- 市郵政局工會2006年上半年工作總結(jié) 推薦度:
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**市郵政局****工會2005年上半年工作總結(jié)
**市郵政局****工會2005年上半年工作總結(jié)
市局工會:
現(xiàn)將我局工會2005年上半年工作總結(jié)報告如下,請審閱。
上年主要工作:
1、嚴格依法辦事,關(guān)心群眾疾苦。
按照市局黨組和**的統(tǒng)一部署和安排,自1月28日召開職工代表大會,圍繞全年工作的目標,以開展共產(chǎn)黨員先進性教育活動為重點,努力完成全年計劃。工會與支部積極動員,支部黨員帶頭開展了各階段的工作,有效解決了黨員干部隊伍方面存在的突出問題,深化認識,發(fā)揮了黨員先鋒作用模范,促進了企業(yè)發(fā)展。
嚴格按照《勞動法》規(guī)定,爭取政策,維護職工權(quán)益,與局行政配合,依法為1名違法職工辦理了解除勞動關(guān)系協(xié)議。今年初,根據(jù)相關(guān)文件精神,對重點崗位人員進行了調(diào)整,個別同志對此有情緒,針對這一情況,工會積極作好政治思想工作,解除職工的后顧之憂,使他們愉快的走上新的工作崗位。
春節(jié)前后,工會主席與市局工會一道,看望慰問了困難職工,送去了慰問品和慰問金,積極為困難職工排憂解難,建立長期幫困機制。
2、加強業(yè)技培訓,提高職工素質(zhì),
工會于四月舉辦了首期職工業(yè)技培訓班,局領導非常重視,聘請經(jīng)驗豐富業(yè)務能手親自授課。結(jié)合工作中的不足,重點就市場營銷與組織、規(guī)范基礎管理、對工作中出現(xiàn)的疑難問題等進行了講解和討論,提高了認識,活躍了思維;組織開展窗口人員及委代辦人員技能考試,對成績優(yōu)異者予以表彰,對考試不合格者予以補考,提高了窗口業(yè)務人員的業(yè)務水平;同時選拔人員參加“全省第二屆郵政職工職業(yè)技能大賽”,6名同志獲得省局授予的“業(yè)技能手稱號”;在全局范圍內(nèi)營造學幫帶、比趕超氛圍,以先進為榜樣,立足本職,干好本職,敬業(yè)愛崗,掀起學業(yè)技、強技能的高潮。
3、對職工進行愛崗敬業(yè)的思想教育
加強思想、形勢、任務教育,積極做好職工的思想政治工作和思想轉(zhuǎn)化工作,協(xié)助局行政,與“先教”活動同步,大力開展“愛崗敬業(yè)”教育;顒右孕б鏋橹行模园l(fā)展為主線,以管理為保障,以服務為目標,把握形勢,學習先進,查找不足,增強工作責任心。通過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教活動,提高執(zhí)行力,糾正工作作風、工作,講奉獻,比業(yè)績;實踐王順友精神,深入開展“愛崗敬業(yè),為人民服務”的討論;積極組織開展職工提合理化建議,發(fā)揮職工聰明才智,引導職工參與企業(yè)經(jīng)營管理;把追求人生價值、人生目標落實到本職崗位上,在具體的工作和實際行動之中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進性,爭做王順友式的好黨員、好干部、好員工。
4、大力開展勞動競賽,促進穩(wěn)定發(fā)展
積極介入企業(yè)經(jīng)營管理,動員組織職工參與儲蓄、保險等競賽活動,強調(diào)能力建設,取得良好經(jīng)營效益;積極推行積分營銷管理辦法,制訂了《****營銷積分管理辦法》,完善激勵機制,集中全員力量,發(fā)揮員特長,壯大營銷隊伍,摸索全員營銷新路子,調(diào)動全員營銷的主動性。
在服務企業(yè)經(jīng)營中心的同時,,工會還積極開展各項有益的文體活動,開展了春節(jié)職工游園活動,共設拔河、運乒乓、猜謎等項目,全體職工參加了比賽,增強了企業(yè)凝聚力。**還注重開展女工工作,
今年三月,對在工作中有突出貢獻的女工進行了表彰,鼓勵她們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)揮聰明才智,起到半邊天作用。
二00五年六月二十三日
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