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實驗學校黨支部2003年工作總結(jié)
本年度,我校黨支部以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針,緊緊圍繞教育改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局,以深入學習貫徹黨的十六大精神為主線,以加強領導班子建設、干部隊伍建設為重點,以切實轉(zhuǎn)變工作作風、全面推進黨風廉政建設為關鍵,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為打造星辰實驗學校的品牌提供思想和組織保障。 一、認真組織理論學習,提高黨員政治素質(zhì)
1、分層次,生動活潑地開展理論學習
認真貫徹執(zhí)行區(qū)教育局《關于全區(qū)教育系統(tǒng)學習、宣傳、貫徹黨的十六大精神的通知》、《常州市武進區(qū)教育局黨委中心組十六屆三中全會精神專題學習計劃的通知》,增強政治意識、大局意識、責任意識。圍繞十六大和十六屆三中全會的主題,緊緊抓住“三個代表”重要思想這一靈魂和主線,把握其精髓,完整、準確地理解和掌握十六大和十六屆三中全會的基本精神。在學習中我校力求做到四個結(jié)合:集中與分散相結(jié)合,自學與輔導相結(jié)合,學習與競賽相結(jié)合,研討與考察相結(jié)合,努力使學習分層次,生動活潑,以收到較好的效果。本年度,圍繞學習十六大和十六屆三中全會精神,在全體黨員中開展了兩次征文活動,共收到征文近80篇。征文活動有力地促進了黨員學習理論的自覺性,全面提高了黨員的政治素質(zhì)。
2、重過程,扎扎實實開展學習鄭培民系列活動
我校黨支部把學習鄭培民的活動貫穿于全年度,先后開展了學習材料、事跡演講、自我對照等系列活動,產(chǎn)生了較好的教育效果。在區(qū)教育局黨委舉辦的建黨82周年慶祝大會上,陸一平同志代表支部作了題為《學習鄭培民,找準共產(chǎn)黨員的人生坐標》的演講,受到大家的歡迎。
通過學習、討論,我們明確了應向鄭培民學習以下三點:①以鄭培民同志情系人民的博大胸懷,關愛我們的學生。②以鄭培民同志艱苦奮斗的崇高精神,鑄造星辰新的發(fā)展。③以鄭培民同志重視世界觀改造,嚴格自律的人格魅力,蕩滌心靈的塵埃,不忘共產(chǎn)黨員的稱號。
二、繼續(xù)實施三項工程,著力打造星辰品牌
1、實施“凝聚力工程”
①達成“四個感”。即讓教師在事業(yè)上有成就感,在感情上有歸宿感,在心理上有寬松感,在物質(zhì)上有滿意感。
②做到“四個一”。營造一個氛圍——一個讓廣大教職工心情舒暢,工作熱情高漲的氛圍;一個讓大家心向往之,不忍拋棄和割舍的氛圍。創(chuàng)造一片天空——一片讓大家自主發(fā)展的天空,一片盡可能讓大家自我支配的天空。內(nèi)化一種精神——愛崗敬業(yè),顧全大局,開拓創(chuàng)新,追求卓越。激發(fā)一份詩情——追求一種詩化和詩教的管理。
③實行“四個民主”。即入黨提干的民主,評優(yōu)晉級的民主,重大決策的民主,理事與監(jiān)督的民主。
2、實施“旗幟工程”
每個黨員都要做到以下四方面:在作風上,要樸實、正直、大器;在工作上,要愛崗、敬業(yè)、創(chuàng)新;在業(yè)務上,要求真、求善、求美;在風格上,要謙虛、謹慎、平和。
3、實施“學習工程”
以創(chuàng)建學習型系統(tǒng)和學習型組織為契機,努力做到以下幾方面:
①優(yōu)化隊伍:除不滿三年教齡的新教師外,人人要進入研究狀態(tài)。能進行反思性研究的達60%,能進行專題性研究的達40%,能進行規(guī)范的課題研究的不少于20%。無論是市、區(qū)的學科帶頭人、青年骨干教師,還是各種競賽中的獲獎教師,都應領先于本地區(qū)的同類學校。教師論文發(fā)表或獲獎,不僅要有多于同類學校的數(shù)量,更要有領先的水平。學校應形成一套行之有效的學習型個人和學習型組織的評價體系,呈現(xiàn)出強勁的發(fā)展態(tài)勢。
②推進研究:研究的價值取向應擺脫純功利主義的傾向,朝著改善和促進教育的方向轉(zhuǎn)變。倡導微觀研究、教學研究、行動研究、個案研究、反思研究。
注重引導三個層次的研究:反思性研究、專題性研究、課題研究。
③實施改革:數(shù)字化環(huán)境建設——在現(xiàn)有條件與水平的基礎上,做大做強做精。校本化課程建設——獨立形態(tài)的校本課程重在創(chuàng)新設計與規(guī)范操作,非獨立形態(tài)的校本課程重在提升實施水平與適度開發(fā)。人文化文化建設——在物質(zhì)層面、制度層面及精神層面都能有形、無形的強勢呈現(xiàn)。
三、加強師德師風建設,保障學校強勢發(fā)展
1、建章立制,構(gòu)建師德師風建設的剛性機制
我校以江澤民總書記提出的“政治堅定、思想過硬,學識淵博、品格高尚、勤于教學、勤于育人”的要求為目標,從“師德、師風建設的意見”、“師德、師風規(guī)范條例”、“實施細則”、“獎懲辦法”諸方面構(gòu)建了剛性管理制度,對師德、師風建設從機制上給予了有力的保障。
2、因勢利導,構(gòu)建師德師風建設的柔性機制。
①倡導“三愛”:即愛生、愛崗、愛校。
②營造人性化的文化氛圍。
③征集“教師忌語”。
④轉(zhuǎn)變教師角色。我校提出了四句話:蹲下來看孩子;師生是共同的研究者;走近學生、走進學生;鼓足教育期待的風帆。
以上從剛性和柔性兩個層面對師德、師風建設進行了規(guī)范,從而保障了我校的強勢發(fā)展,為辦一流教育,辦老百姓滿意的教育奠定了堅實的基礎。
四、夯實黨建工作基石,提升支部工作品位
1、健全黨建工作的各項制度
認真落實黨組織“三會一課”制度,黨員聯(lián)系教職工制度,黨政聯(lián)席會制度,深入
開展黨性、黨風、黨紀教育活動,不斷加強對黨員世界觀、人生觀、價值觀的改造。堅持每月至少召開一次支部會議或開展一次支部活動,每季度至少召開一次支委會。引導每個黨小組自主地開展各種黨日活動。
2、做好組織發(fā)展工作
本年度先后發(fā)展何江燕、韓玉宇兩位同志入黨。繼續(xù)抓好業(yè)余黨校的建設,吸引更
多的共青團員、優(yōu)秀青年和優(yōu)秀教師加入業(yè)余黨校的學習,把業(yè)余黨校辦成學習共產(chǎn)主義的學校,樹立遠大理想的搖籃。
3、抓好群團工作
支持工會獨立開展工作,支持教代會代表正確行駛職權,維護教職工的合法權益,
有效推進校務公開;配合武進區(qū)教育工會舉行;鶎庸母倪x,對工會委員的人選進行認真細致的考察;支持團隊建設,為校團委創(chuàng)建紅旗團委出謀劃策,起到了有力的推動作用和促進作用。
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