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市住房公積金管理中心工作計(jì)劃

時(shí)間:2022-08-24 04:19:34 工作計(jì)劃 我要投稿
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市住房公積金管理中心工作計(jì)劃

  市住房公積金管理中心工作計(jì)劃
  
  **年是全面貫徹落實(shí)黨的十八大提出奮斗目標(biāo)的開局之年,也是中心再創(chuàng)輝煌的起步之年。我們要在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以十八大提出的新任務(wù)、新舉措、新要求為著力點(diǎn),緊密結(jié)合住房公積金的實(shí)際情況與行業(yè)特點(diǎn),前瞻性謀劃,高起點(diǎn)布局,高效率運(yùn)行,高質(zhì)量完成,實(shí)現(xiàn)住房公積金事業(yè)的快速發(fā)展。堅(jiān)持履職盡責(zé)、惠及職工、點(diǎn)滴之間、卓越無限的理念,銳意進(jìn)取,為再創(chuàng)營口住房公積金事業(yè)新輝煌而奮斗。為此,中心全體干部職工要眾志成城,步調(diào)一致,確!爸饕(jīng)濟(jì)指標(biāo)要有新突破,管理工作要有新舉措,隊(duì)伍建設(shè)要有新起色,軟實(shí)力建設(shè)要有新亮點(diǎn),黨建工作要上新水平”。
  
  一、主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)要有新突破
  
  繼續(xù)把住房公積金歸集和個(gè)貸作為核心指標(biāo)來抓,但是要根據(jù)“量入為出”的原則,適當(dāng)調(diào)整各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)增長度,確?傮w量化指標(biāo)可增可控。
  
  全年要確保完成住房公積金歸集**億元,力爭達(dá)到**億元;發(fā)放住房公積金個(gè)人住房抵押貸款*億元,力爭達(dá)到8.1億元;提取住房公積金不再作為增長考核指標(biāo),按照條件規(guī)定把握提取,預(yù)計(jì)全年提取4.7億元。本息回收率要達(dá)到95%以上。住房公積金業(yè)務(wù)指標(biāo)是中心的中心工作,其它工作都是為了保證完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)而開展的。要重點(diǎn)抓好以下工作:
  
 。ㄒ唬⿲⒆》抗e金的歸集作為各項(xiàng)工作的生命線,歸集額持續(xù)提高,住房公積金制度的優(yōu)越性才能真正得以體現(xiàn)
  
  1、鞏固基礎(chǔ),提高繳存率。對(duì)已經(jīng)建立住房公積金制度的單位,加強(qiáng)檢查復(fù)核,確保按規(guī)定基數(shù)、比例,及時(shí)、全額繳存住房公積金,繳存率爭取達(dá)90%以上,這是住房公積金歸集的主體。
  
  2、認(rèn)真貫徹市政府辦68號(hào)文件精神。**年要把民營企業(yè)建立住房公積金制度作為重點(diǎn)來抓。要組織調(diào)研隊(duì)伍,爭取市直經(jīng)濟(jì)綜合主管部門的大力支持,對(duì)規(guī)模以上的新老民營企業(yè)進(jìn)行摸底調(diào)查,分類排隊(duì)。對(duì)有條件建立住房公積金制度的單位,加大政策宣傳、法規(guī)觸動(dòng),特別是發(fā)揮政府推動(dòng)、部門聯(lián)動(dòng)的行政優(yōu)勢,擴(kuò)大工作效果,千方百計(jì)地想辦法拓寬住房公積金歸集的覆蓋面,維護(hù)廣大職工應(yīng)該享有的住房公積金制度優(yōu)越性的合法權(quán)益,保證住房公積金歸集額每年能以兩位數(shù)的比率快速增長。
  
  (二)研究市場,分析形勢,作好個(gè)貸工作
  
  要對(duì)**年個(gè)貸工作情況和房地產(chǎn)市場形勢進(jìn)行調(diào)研分析,創(chuàng)新信貸工作新思路。把住房公積金信貸制度和政策的發(fā)展創(chuàng)新,作為中心工作大局的重點(diǎn)來把握、來思考,緊密結(jié)合不同發(fā)展時(shí)期的新形勢和趨勢動(dòng)態(tài),研究新政策,拓寬新思路,開拓新局面。
  
  1、根據(jù)現(xiàn)有的信貸政策,搞好市場調(diào)查研究,了解把握全市樓盤開發(fā)建設(shè)和售房情況,及時(shí)調(diào)整信貸政策,使個(gè)貸趨勢可行可控,因勢利導(dǎo),幫助廣大住房公積金繳存者實(shí)現(xiàn)住房夢想。根據(jù)市委、市政府關(guān)于擴(kuò)大市區(qū)定居人口、打造百萬人口新都市的精神,繼續(xù)積極推進(jìn)外地住房公積金繳存者來營購房貸款業(yè)務(wù),為支持城市發(fā)展、壯大經(jīng)濟(jì)規(guī)模、增加城市功能服務(wù),為住房公積金制度發(fā)展、擴(kuò)面創(chuàng)造條件。
  
  2、改進(jìn)和完善公積金還貸方式。加大清欠力度,確保資金安全,個(gè)貸回收率爭取達(dá)99.9%以上。重點(diǎn)抓好兩個(gè)工作環(huán)節(jié):一是嚴(yán)格貸款資格審查力度,做好風(fēng)險(xiǎn)考核,把個(gè)貸風(fēng)險(xiǎn)降至最低范圍內(nèi)。二是研究靈活有效的還貸政策和多種催繳催收方式,對(duì)重點(diǎn)欠貸戶要進(jìn)行專項(xiàng)考察,幫助其制定還貸計(jì)劃。對(duì)惡意欠貸者,提出專門處理措施,堅(jiān)決催繳。在保證資金安全的前提下,確保穩(wěn)步推進(jìn)住房公積金個(gè)貸業(yè)務(wù)。
  
  (三)提高住房公積金信息管控水平
  
  推進(jìn)征信系統(tǒng)建設(shè)和聯(lián)名卡業(yè)務(wù)拓展,完善資金風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè),做好網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和軟件升級(jí)管理,保證中心各環(huán)節(jié)的工作需要和網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行安全。與此同時(shí),加快新計(jì)算機(jī)機(jī)房建設(shè)工作,確保程序穩(wěn)定、數(shù)據(jù)安全、信息暢通、工作高效,提高中心信息化管控水平。
  
  二、管理工作要有新舉措
  
 。ㄒ唬┲行纳舷聵淞⒐芾硪庾R(shí),向管理要效益
  
  無論業(yè)務(wù)、政工、黨務(wù)各項(xiàng)工作,都要強(qiáng)化管理,都要有標(biāo)準(zhǔn)可依,有程序可循,有方法可行,體現(xiàn)增值增效,達(dá)到科學(xué)化管理,防止無序操作,隨意做事。
  
  (二)嚴(yán)格按照ISO質(zhì)量管理體系運(yùn)行,踐行中心確定的方針和目標(biāo)
  
  中心上下都要牢記“履職盡責(zé),惠及職工,點(diǎn)滴之間,卓越無限”方針目標(biāo)。按照體系文件手冊(cè)和規(guī)定的職責(zé)權(quán)限、活動(dòng)過程、程序控制、資源管理、監(jiān)視測量、持續(xù)改進(jìn)等運(yùn)行程序和方法,使中心建立的管理體系成為一個(gè)有序的、動(dòng)態(tài)的、有關(guān)聯(lián)性的有機(jī)整體,全面提升住房公積金的現(xiàn)代化管理水平。
  
 。ㄈ┙⒑屯晟瀑Y金風(fēng)險(xiǎn)防控體系和黨建質(zhì)量管理體系,將全部工作納入標(biāo)準(zhǔn)化體系管理
  
  1、要以對(duì)政府、對(duì)廣大住房公積金繳存者高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,做好資金安全管理。中心決定參照與導(dǎo)入ISO9000質(zhì)量管理體系,建立住房公積金風(fēng)險(xiǎn)防控體系。通過確定資金風(fēng)險(xiǎn)防控范圍、識(shí)別資金風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、價(jià)值評(píng)估、建章立制,嚴(yán)密運(yùn)行資金風(fēng)險(xiǎn)防范體系,切實(shí)保證資金安全。
  
  2、按照十八大提出的“提高基層黨建工作科學(xué)化水平”的新要求,建中心黨建工作質(zhì)量管理體系,設(shè)定黨建工作方針、目標(biāo)、組織結(jié)構(gòu),形成體系文件,將現(xiàn)代管理方式、信息技術(shù)導(dǎo)入基層黨建管理,形成“三標(biāo)一體”的管理架構(gòu)。
  
 。ㄋ模╅_展“住房公積金管理年”活動(dòng)
  
  為了使住房公積金事業(yè)駛上發(fā)展的快車道,全面提升中心各項(xiàng)工作的管理水平,經(jīng)中心領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,**年1月起至年底,在中心開展“住房公積金管理年”活動(dòng)。要有針對(duì)性地制定活動(dòng)的指導(dǎo)思想和工作目標(biāo),明確重點(diǎn)工作和標(biāo)準(zhǔn),規(guī)定保證措施和方法步驟,制定管理年活動(dòng)方案,確保管理年活動(dòng)扎實(shí)進(jìn)行,重實(shí)效,不務(wù)虛,取得實(shí)實(shí)在在的效果,充分發(fā)揮好管理年活動(dòng)的平臺(tái)載體作用,以保證全年各項(xiàng)工作任務(wù)的順利推進(jìn),圓滿完成實(shí)現(xiàn)新突破。
  
  三、隊(duì)伍建設(shè)要有新起色
  
  (一)繼續(xù)開展“培養(yǎng)合格住房公積金管理者”活動(dòng)
  
  要把這項(xiàng)工作作為黨建工作的重點(diǎn)來抓,構(gòu)建思想、組織、作風(fēng)、廉政、制度建設(shè)等“五位一體”工作格局,堅(jiān)持以人為的本科學(xué)發(fā)展理念。
  
  (二)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),實(shí)行崗位輪換交流,培養(yǎng)復(fù)合型的干部
  
  按干部選拔任用工作條例的規(guī)定,在干部的培養(yǎng)、選拔、任用、管理方面,堅(jiān)持平等、競爭、公開、擇優(yōu)原則,注重群眾公認(rèn)、注重能力水平,德才兼?zhèn)洌苌夏芟,把那些有事業(yè)心責(zé)任感、有能力、有水平、能想事、能干事的優(yōu)秀人才,選拔、任用到重要工作崗位上來,為中心的發(fā)展發(fā)揮聰明才智。
  
  (三)加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍管理教育和培訓(xùn),打造一支“特別能學(xué)習(xí),特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗”的住房公積金管理隊(duì)伍
  
  1、引進(jìn)人才吸納精英到中心工作,為住房公積金事業(yè)發(fā)展助力,推進(jìn)人才高地建設(shè)、機(jī)制創(chuàng)新,創(chuàng)造條件提高待遇,在現(xiàn)有情況下堅(jiān)持政治上平等,福利待遇上同步,穩(wěn)定職工隊(duì)伍。
  
  2、加強(qiáng)干部職工培養(yǎng)教育工作,營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。有計(jì)劃地針對(duì)干部職工的實(shí)際情況,開展學(xué)習(xí)教育和培訓(xùn)活動(dòng)。學(xué)習(xí)內(nèi)容要緊跟形勢任務(wù),聯(lián)系實(shí)際,學(xué)習(xí)方法要靈活多樣,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的知識(shí)性、實(shí)用性。通過持續(xù)的學(xué)習(xí),使干部職工隊(duì)伍的政治水平有提高、知識(shí)儲(chǔ)備有增加、工作本領(lǐng)有長進(jìn)。
  
 。ㄋ模﹪(yán)格貫徹執(zhí)行公務(wù)員法規(guī)條律,嚴(yán)明組織紀(jì)律,遵守職業(yè)操守
  
  堅(jiān)決杜絕“庸、懶、散、慢”的渙散問題,遲到、早退、隨意脫崗的紀(jì)律松懈問題,工作時(shí)間消極怠工問題。要將主題實(shí)踐活動(dòng)查擺出來的問題和整改長效機(jī)制堅(jiān)持下去,持續(xù)改進(jìn),務(wù)求實(shí)效。
  
  四、軟實(shí)力建設(shè)要有新亮點(diǎn)
  
  (一)以“客戶滿意為關(guān)注焦點(diǎn)”,樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識(shí)和“管理就是服務(wù)”意識(shí)
  
  要以窗口形象是代表政府形象的高度,來改進(jìn)工作作風(fēng),研究便民措施,一切方便職工群眾。寧可多費(fèi)十句話,少讓客戶跑趟腿,力爭做到全年不發(fā)生因服務(wù)質(zhì)量問題引起的投訴,全面提升服務(wù)質(zhì)量,打造中心清新良好新形象。
  
 。ǘ┚裎拿鹘ㄔO(shè)要上新臺(tái)階,積極開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)
  
  要以創(chuàng)建活動(dòng)為平臺(tái),加強(qiáng)人員的素質(zhì)建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和中心環(huán)境建設(shè),開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),2013年?duì)幦∵_(dá)到市級(jí)精神文明單位。積極參與市委、市政府開展的各項(xiàng)活動(dòng),并力爭獲獎(jiǎng)、奪標(biāo),爭先創(chuàng)優(yōu)。
  
 。ㄈ┘訌(qiáng)思想政治工作,爭創(chuàng)省級(jí)思想政治工作先進(jìn)單位
  
  要研究新時(shí)期思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律,創(chuàng)新內(nèi)容和方法,舉辦思想政治工作研究與探索講座,把思想政治工作融入到實(shí)際工作當(dāng)中去,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一步調(diào),使思想政治工作成為各項(xiàng)工作的推進(jìn)器和加油站。
  
  (四)加強(qiáng)環(huán)境改造建設(shè),完善中心大樓的整體修繕
  
  創(chuàng)建中心整潔,清新,舒適的辦公環(huán)境,要進(jìn)一步加強(qiáng)后勤保障工作,為機(jī)關(guān)服務(wù),為基層服務(wù),為一線工作服務(wù),提供無微不至的保障。
  
  五、黨建工作要上新臺(tái)階
  
 。ㄒ唬┘訌(qiáng)黨的組織建設(shè),做好黨員培養(yǎng)教育和組織發(fā)展工作
  
  計(jì)劃全年發(fā)展預(yù)備黨員3名,同時(shí)要做好在合同制職工中培養(yǎng)入黨積極分子,有計(jì)劃發(fā)展合同制職工黨員的工作,在政治待遇、評(píng)先選優(yōu)上一視同仁,充分調(diào)動(dòng)合同制職工的積極性。
  
 。ǘ┘訌(qiáng)黨員管理工作,開展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)
  
  建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,一級(jí)抓一級(jí),結(jié)合形勢任務(wù)開展警示教育,將工作堅(jiān)持下去常抓不懈,做到在擔(dān)負(fù)重要工作任務(wù)前,(www.htc668.com)在干部提拔使用任職前,在發(fā)現(xiàn)問題苗頭前,都要進(jìn)行黨風(fēng)廉政方面的教育。做到“思想常觸動(dòng),警鐘常敲動(dòng)”,切實(shí)保證中心全體黨員干部違紀(jì)犯規(guī)率為零,職工違法犯罪率為零,打造和諧、文明、廉政、高效的住房公積金大家庭。
  
  (三)抓好工、青、婦群團(tuán)組織建設(shè),落實(shí)工作職責(zé)
  
  發(fā)揚(yáng)民主管理,注重傾聽職工的呼吁和心聲,盡力滿足職工的合理訴求,維護(hù)職工的合法權(quán)益。定期組織開展職工體檢,開展健康有益的職工文娛活動(dòng)和符合婦女以及青年特點(diǎn)的特色活動(dòng),用健康的文化陶冶人、塑造人。要關(guān)心職工的生活狀態(tài),開展幫扶送溫暖活動(dòng),體現(xiàn)中心大家庭的溫馨。
  
 。ㄋ模┱J(rèn)真完成好上級(jí)黨組織部署的各項(xiàng)工作任務(wù)
  
  確保中心各項(xiàng)工作不留死角,沒有薄弱環(huán)節(jié),全方位踐行“履職盡責(zé),惠及職工,點(diǎn)滴之間,卓越無限”的工作方針。
  
  總的說,**年的工作特點(diǎn)是:起點(diǎn)較高,任務(wù)繁重,目標(biāo)超值,困難重重。不能單獨(dú)憑借哪個(gè)人,哪個(gè)部門的努力便會(huì)實(shí)現(xiàn)的,需要我們中心的全體干部職工,思想一致、步調(diào)一致、各司其職、齊心協(xié)力,才能確保全面做好各項(xiàng)工作,完成各項(xiàng)工作指標(biāo)。我們中心領(lǐng)導(dǎo)班子有充足的理由相信,通過我們的共同努力,總志成城,我們的工作一定會(huì)做好!目標(biāo)一定能實(shí)現(xiàn)!

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