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化驗員個人工作總結

時間:2022-07-31 11:05:49 個人總結 我要投稿

關于化驗員個人工作總結范文匯總7篇

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以使我們更有效率,我想我們需要寫一份總結了吧。那么總結有什么格式呢?下面是小編收集整理的化驗員個人工作總結7篇,歡迎大家分享。

關于化驗員個人工作總結范文匯總7篇

化驗員個人工作總結 篇1

  20xx年塑料瓶工段在公司、制劑廠各級領導的大力支持下,堅持以質量為核心,克服多種不利因素。全年共完成塑料瓶產量2160萬瓶,有力地促進了大輸液事業(yè)的發(fā)展。

  一是搞好人員培訓,加強質量意識。

  20xx年車間開展了以“落實SOP要求,搞好現場管理”的人員教育培訓工作。不定期地組織員工以班組為單位,展開學習講座要求全休員工認真學習SOP知識,加強規(guī)范意識,嚴格按照SOP的要求來進行生產操作。通過學習,使大家認識到:我們生產活動中所做的每一件事,都和產品的質量息息相關,決不是走過場。只有按照SOP要求去操作,質量才能得到保證。

  二是大膽探索,改進生產工藝,促進質量提高。

  7月份他們在原來將蠟床保溫層由二床棉被改為一層棉被一層硅膠皮的基礎上,再做出進一步改進,將原瓶架加高3-5㎝,將原來瓶口朝上正放,改為瓶口朝下倒放。此舉在不增加任何生產成本的前提下,產生了質的飛躍。使由于瓶口暴露在空氣中時間過長,而導致有異物落入的可能性減少了95%以上。

  三是加強設備管理,搞好設備維修,確保生產順利進行。

  20xx年,生產任務較繁重,幾乎不可能有時間將設備停下來進行大的檢修,他在合理安排調度生產品種,確保生產順利進行的前提下,帶領三位維修工,進行了大量的設備維修工作。許多原來需要拿到外面去維修的項目,他們都是自己動手、攻關、解決。僅此,就為車間省下了大量的維修費用。為此,他不得不經常加班加點工作,常常一連好幾個晚上都是10點多鐘以后才下班回家,甚至夜里也隨叫隨到,而且從未伸手要過加班費。雖然苦點累點,但是心里卻是高興的。

  四是克服不利因素,確保完成生產任務。

  20xx年塑料瓶生產遇到了前所未有的問題:由于日本原料供應上出現斷檔,廠部不得不考慮其它產地原料來代替。日本原料加工特性好,對注塑參數、工藝的要求相對寬松。用其他原料究竟怎樣?誰也沒有底。僅憑原料代理商提供的一點信息顯然不夠?縿e人是不行的。為此他整天蹲在注塑機和蠟床邊,調整各種參數,將管坯拿來做對比,從成型難度、瓶子強度、耐溫等方面做出對比,最后確定了使用現在的原料粒子。他們決心在新的一年里,進一步完善和提升,爭取取得更大的進步。

  當好產品質量的保護神

  我們中間化驗是一個年輕的班組,雖然我們來自不同的地方,但我們同屬于化驗室。作為化驗員,我們知道自己肩上擔子很重。化驗員擔負著全公司的產品質量監(jiān)督責任,工作質量的好壞直接會影響到公司的整體產品質量,關系到公司的前途和命運。因此,中間化驗室在質量控制體系中具有舉足輕重的地位,我們不能輕視化驗室的監(jiān)督作用。

  大針中間化驗擔負大容量注射劑車間的大容量注射劑的中間含量及PH值檢測工作,并對大容量注射劑成品的裝量和微粒進行檢測等等。由于大容量注射劑車間是三班制的,因此,作為化驗員也得跟班運轉,夜班也要做。冬天晚上出來上班及凌晨回家時真是特別冷,我們化驗小組人員從來沒有因此請假而耽誤生產,個個都風雨無阻,堅守崗位,毫無怨言。

  在20xx年期間,共檢測大容量注射劑4764批次,沒有出現一次差錯。對新產品的檢驗方法,更是認真學習,盡快掌握并積累經驗。特別是乳酸鈉林格注射液的含量測定項目很多,因此每次做乳酸鈉林格注射液時,我們小組全體人員都要過來,做夜班的同事沒睡幾個小時就要過來加班了,并且有時都要兩天連著做,對乳酸鈉林格注射液的各項檢測項目更是認真負責,有一點點的.誤差都要重新檢測,直到準確無誤為止。并對檢測項目方法日益熟練,使酸鈉林格注射液的日產量增加,更沒有影響其他品種的生產量。

  在片劑車間,顆粒的水分測定是非常重要的,它是直接影響壓片的好壞。所以,中間化驗一定要嚴格控制水分,特別是控制在最佳水分。為了保證質量合格,每一批每一趟的水分,化驗員都要及時取樣,及時的做到反饋信息,讓配料技術員能最早知道水分的高低,而做出相應的措施,這樣他們心里有個數,對配下一趟料也打好了基礎。重量差異也很重要,特別是小片子的重量差異,一定要測的勤,這樣才能及時發(fā)現,我們不應該讓問題出現后到成品了才解決,那樣浪費了大量的人力、物力、財力,造成不必要的經濟損失。所以,中間化驗要求我們在日常工作中必須養(yǎng)成認真、仔細、謙虛謹慎的習慣,我們更應該端正態(tài)度,認真負責,嚴格按照SOP操作規(guī)程進行操作,及時的發(fā)現問題,解決問題,避免產品的質量問題。同時,我們認真做好記錄,一切跟著生產走,實事求是,這樣可以有章可循,有據可查。所以,我們把各種藥品的原始記錄打印出來,統(tǒng)一歸類,這樣看上去更清楚,更有目的性,也使檔案管理更規(guī)范化。

  業(yè)余時間我們會對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化、從而在百尺桿頭,更進一步達到新層次,進入新境界。

  經過這樣緊張有序的鍛煉,我們感覺自己工作技能上了一個新臺階,做每一項工作都有了目標,心中真正有了底!基本做到忙而不亂,緊而不散,條理清楚,事事分明,以根本上擺脫了過去只顧埋頭苦干,不知總結經驗的現象。

  我們小組是一個年輕的班組,是團結友愛的班組。大家互相幫助、互相學習。我們有很強的責任心,并且有一定的團隊協(xié)作精神,能吃苦耐勞,工作積極主動,聽從領導安排。

  同時,在工作中由于經驗有限,在實際分析操作過程中還存在一些不足之處,我們會在以后的工作中更加嚴格地要求自己,努力學習新知識,使自己的業(yè)務水平和工作能力更上一層樓,充分發(fā)揮我們的個人才智,做好各項工作,更好地為公司服務,奉獻自己的力量。

化驗員個人工作總結 篇2

  時光穿梭,一轉眼20xx年即將過去,我來到公司已經十個月了。在過去的十個月里我在領導、同事們的支持和幫助下,用自己所學知識,在自己的工作崗位上,盡職盡責,較好的完成了各項工作任務。作為一名化驗員,應當從思想到行動,從理論到實踐,進一步學習,提高自己的工作水平。現將本人本年度的工作總結如下:

  一、工作內容及體會

  我的工作主要是負責來樣(包括每天包裝間混合的單體和成品、異常情況的出粉、特殊要求的茶水等)的茶多酚、咖啡堿的檢測并及時更新OA系統(tǒng)報表;負責調PH產品的PH指標的監(jiān)測;及時配制PH計使用時的保護液、校準溶液;每月廢液統(tǒng)計;廢棄樣品的處理;原料、產品農殘檢測;濁度的檢測;文件管理;相關儀器儀表維護和衛(wèi)生及臨時增加工作,工作內容的統(tǒng)計。在不合標準的情況下及時通知領導以便找出不合格問題出現的癥結所在;在符合標準的情況下要負責成品檢驗報告的書寫以及數據錄入和分析工作。

  在十個月的檢驗工作中我學到了很多以前書本上沒有的東西,作為剛畢業(yè)的學生發(fā)現還有很多東西是自己需要去學習發(fā)現的。例如剛開始的時候并不會儀器校準,在學校里也是老師校準好自己用現成的,而出了社會發(fā)現不會再有現成的東西使用,F在經過工作的洗禮已經可以輕松的校準儀器。在檢驗判定成品理化指標是否符合標準首先得熟悉檢驗方法和標準,一開始做產品檢驗工作時總需要翻看文件,在工作了一段時間后終于可以不用總是翻看文件了,我想這也是我的一大進步吧!總得來說,這十個月學習了很多知識,在以后的工作中我會更加努力做好自己的本職工作,更好的為公司服務。

  二、工作情況

  1、在工作中我堅持愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心,積極主動認真的學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責。努力培養(yǎng)三種精神,公司團隊精神,獨立作戰(zhàn)精神,溝通協(xié)調精神。

  2、培養(yǎng)專業(yè)知識、提高工作能力:化驗工作精細瑣碎,但為了搞好工作,我不怕麻煩,向領導請教、向同事學習、自己摸索實踐,認真學習相關業(yè)務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質以及工作能力。在具體的工作中鍛煉成了一個熟練的.化驗員,能夠熟練圓滿地完成化驗工作.在今年的工作中,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作。同時,我還積極配合其他同事做好工作,及時給與幫助。

  3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面:熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在作風上,能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇。

  三、存在的問題和今后努力方向

  總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,在工作中比較粗心,對于產品的生產加工工藝了解甚少。對于這些不足我已經下定決心去改善,我一定可以克服,我對自己有信心,我會用實際說話。

  今后不僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!從而在百尺桿頭,更進一步,達到新層次,進入新境界,創(chuàng)開新篇章!

化驗員個人工作總結 篇3

  20xx年是不平常的一年,我們在公司領導的關心和重視下,全體化驗員工的支持配合努力,較好地完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難,但對整個化驗室員工來說每一次都是很好的鍛煉,每一次都是進步和成熟的標志。

  化驗室主要職責出廠裝車、進廠原材料檢驗和出爐、出廠電石化驗。大家各負其責、全面完整地保證著全公司電石生產、電石保管、電石出廠各環(huán)節(jié)的質量。它把脈著公司質量的每一道檻,全室員工無時無刻不在掃視著,奔波著,勞累著,認真履行自己的工作職責,努力促進各項工作發(fā)展,全面節(jié)能降耗,提高經濟效益,取得了較好的工作業(yè)績。現將本年度工作總結如下:

  一、加強生產質量管理,做好每小時監(jiān)測工作。

  1、電石生產質量控制放于首位。

  電石質量是公司生命的源泉,電石質量的好壞直接關系單位的效益和信譽,嚴把質量關,保證使每小時檢驗數據準確無誤。因此,化驗室堅持質量第一的方針。當生產任務與檢驗質量發(fā)生矛盾時,化驗室堅持質量第一。當電石檢驗質量控制發(fā)生波動的時候,質量員總是不厭其煩地加標樣分析、留取樣品分析,還和生產部門一起思考。檢驗質量是化驗室的生命,所以化驗室的一切工作都是圍繞提高化驗室檢驗準確度而進行的,我們在質量管理方面下大力氣。對平時在工作中常出現的問題和每位員工溝通,促使大家積累了一定的經驗、并且具有了處理一般問題的能力。

  2、認真查隱患積極反"三違"夯實安全生產基礎。

  20xx年,由于公司推從安全生產、節(jié)能增效,我室認真執(zhí)行公司和電石廠文件精神,生產過程中未發(fā)生一起安全生產事故。為做好節(jié)能減排降低成本,從一度電、一滴水小事做起,嚴格要求崗位員工,將檢驗完畢縮分出來的多余樣品放回料場,將檢驗留存的到期電石樣品放回電石鍋內,為公司節(jié)能降耗盡了大家的一份力量。

  二、認真執(zhí)行制度,確保數據真實可靠

  有制度不執(zhí)行等于零,有檢查不考核也等于零,制度就是為更好地完成各項工作而提供依據。因此,各項制度和作業(yè)指導書修改后我就要求各崗位嚴格遵照執(zhí)行。

  首先抓好取樣工作。在作業(yè)指導書中規(guī)范了原料、出爐熱樣的采取工作,確保分析樣的真實性;其次對化驗室的儀器進行了一年一度的校驗,確保了各測量檢測裝置的準確;再次認真做好抽樣對比工作,將其納入個人考核制度中,對化驗員起到了一定的'約束作用,使化驗員的責任心明顯增強,工作態(tài)度更加端正。

  在質量考核時,嚴格按照公司計劃對質量工作進行考核,并嚴格執(zhí)行公司對外合同,確保公司利益不受損失。

  三、加強安全教育,提高安全意識

  安全第一,預防為主,這是公司遵循的安全原則,化驗室對安全毫不放松,積極探索更安全的途徑,把安全做實做細。常言道:安全高于生命,責任重于泰山。冬季來臨取樣路面較滑,借鑒其它車間出現的安全事故對全室員工進行通班警示教育,查找分析事故的原因,如何提高自我防范、防護的措施,對本室有存在安全隱患的測定分析儀器,易燃易爆及有毒物品的保管發(fā)放設立一定的程序制度。部室員工堅決做到四不傷害原則,把安全時刻放在第一位。

  四、擺正位置,做好配角、當好參謀

  部室員工首先對本室里的工作,能盡職盡責,相互溝通、提出合理建議和主張。其次,好多骨干員工有統(tǒng)籌兼顧的意識,當好參謀和助手,平時在工作中員工出現的工作過失,與制定的考核掛鉤,做出的決策符合大多數人的意愿?偠灾,他們個個能夠做到盡職不越權,幫忙不添亂,補臺不拆臺。

  五、團結同志,虛心學習,協(xié)作發(fā)展

  天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量。只有團結,才有和諧與凝聚力,工作才能形成合力。電石廠化驗室積極開展員工業(yè)務培訓和企業(yè)文化理念宣傳,提高了員工的業(yè)務素質和對企業(yè)的歸屬感、認同感,全體員工就有了精、氣、神,也許就是這種精、氣、神的指引,他們都非常注意和諧、融洽同事關系的處理,遇事總是大家一起商量,領導真心實意地聽取同志意見,嚴于律己,誠懇待人,尊重同志,關心同志,設身處地為同志著想,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。兼聽則明,偏信則暗,做好領導和同志,同志和同志之間的協(xié)調工作,多和大家交流思想和感情,做大家的知心朋友,努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍,促進了工作的協(xié)調高效開展。

  六、服務奉獻,開拓創(chuàng)新,勇爭一流

  作為一名化驗室領導,始終認為當領導就意味著要吃苦在前,享受在后,只有奉獻,不求索取,公正廉明,身先士卒。無論是烈日炎炎,還是秋風蕭瑟,天寒地凍,不管什么時候,在生產一線和電石棚下,都可以看到身影和聽到聲音;炇翌I導同時率先學習,帶頭學習,一起學習。用自己的人格魅力,做好表率。正因為以身作則,甘于奉獻。所以形成了律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人的良好管理風氣。所以工作開展得也非常順利,化驗室形成了積極向上、比學趕幫超的良好創(chuàng)先爭優(yōu)態(tài)勢。大家以服務奉獻、開拓創(chuàng)新、勇爭一流為榮,連續(xù)發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,抓質量、戰(zhàn)高溫、保安全,按時完成了工作任務,創(chuàng)造了不菲的業(yè)績。二零一一年電石積壓庫存大、風化嚴重。為降低電石風化造成的損失,化驗室注意做好風化電石粉末合理搭配裝車工作,將全年粉化電石粉末全部搭配完畢,給公司創(chuàng)造了豐厚的利潤。

  七、存在的問題和解決措施

  1、裝車員工流失率大,管理難度高,我室在今后將嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,對因電石風化嚴重裝車困難時不來上班的員工在經濟上進行嚴肅處理。供銷部門切實解決電石銷售問題,確保電石庫存合理,降低裝車難度。

  2、20xx年度進廠原料主要質量指標均有一定的提高,但是生產經營效果與去年相比有很大差距。建議相關職能部門在20xx年適量進一部分焦碳,焦炭活性好,揮發(fā)份低。提高車間生產操作技能水平,苦練內功、降低各種原料消耗,提高經濟效益。

  我室根據崗位職責的不同,針對性的制定了較為完善的崗位績效考核制度,并公平公開的嚴格執(zhí)行。

  20xx年即將過去,回首過往,倍感欣慰,展望來年,豪情滿懷。我們20xx年取得的成績,靠的是勤學苦練、孜孜不倦的良好學風,靠的是精益求精、精業(yè)敬業(yè)的工作精神,靠的是精誠團結、眾志成城的共同奮斗。20xx年我們的任務將更加艱巨。我們會以更加飽滿的熱情和昂揚的斗志投入到明年的工作當中,化驗室將以一個不懈奮進的姿態(tài)展現在大家面前,創(chuàng)造比20xx年更加輝煌的發(fā)展業(yè)績!

化驗員個人工作總結 篇4

  舊的一年即將過去,新的一年即將開始。我們將迎來嶄新的20xx年。在過去的一年里,在鶴壁勝科的這段日子里,我收獲了許多也成長了許多。

  現對這一年做了如下總結:

  在工作中:這份工作使我對煤質分析,從開始僅僅是概念上的東西變成真真實實的接觸。它把我?guī)нM了一個全新的廣闊的領域中。在真正從事煤炭化驗這份工作后我才發(fā)現,原來書本上所學的東西是遠遠不夠的。要掌握這門學問還需要大量的實踐總結和理論研究。在這里我學會了,煤的水分,灰分,揮發(fā)分,硫,氫,發(fā)熱量的測定。這些常規(guī)測定看似簡單但要做好這些簡單的工作,也要花些心思。首先,做這幾項一定要嚴格按照國標的要求去做,其次,稱量水分時,冷卻時間,不宜太長不宜太短。兩次冷卻時間應盡量一致,做快灰時,應使它緩慢灰化,防止煤樣爆燃。做揮發(fā)分時,應保持兩個平行樣,灼燒的時間一致,坩堝蓋要蓋嚴。這幾項測點,看似是單一的實則是相互聯系的有機體。我們可以根據這些特殊的結果,來指導配煤煉焦或電廠用煤的配比。

  生活中:

  煤質分析這項工作對于我來說是個全新的東西,剛開始到處充斥的陌生感,是同事們的熱心的幫助,師傅手把手的細心教導才使我隊這份的工作熟練。在這里出了知識的收獲,還有同事之間的友誼。

  工作中不足的地方:

  1,學習的積極性還不是很高。

  2,雖然常規(guī)項目都會做,但遇到儀器上的問題不能獨立解決。

  3,知識體系還未建立完全。

  4,灰熔點、膠質層的`測定在旁觀摩的多自己操作的少。

  5,煤種的一些特性未總結過。

  改進措施:

  1,制定學習計劃,對于不懂的即時自己學習或向同事請教。

  2,在同事修儀器時,多看多問多動,下次遇到這種問題,試著自己獨立解決。

  3,在看書的過程中,有所總結歸納,將同類型的知識放倒一起記憶,建立知識網。

  4,多練習灰熔點、膠質層的測定,爭取盡早學會測定。

  5,在做煤樣時候,多做總結,反復記憶,強化自己的操作。

  結語:天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量。只有團結,工作才能形成合力。協(xié)助領導拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取同志意見,嚴于律己,誠懇待人,設身處地為同事著想,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。在新的一年里,我會更加努力學習,增強自己的操作能力,力爭上游。為勝科工作奉獻自己的力量,為公司發(fā)展添磚增瓦。愿勝科電子越來越輝煌。

化驗員個人工作總結 篇5

  我從事化驗員工作已經快一年了,在13年中我逐步熟悉和掌握化驗工作,在這份化驗員工作中我不斷總結方法和經驗,下面我寫為大家?guī)硪黄覐氖禄瀱T工作總結范文,指導和發(fā)現我工作中的不足。為今后工作的開展提供指導。

  1、參加生產例會的時候,謹記任部長教導,要發(fā)言,要有表現,我終于克制了自己的緊張,發(fā)言的時候,聲音沒發(fā)顫,這是我一個大進步。在第一次參加生產服務部全體會議的時候,我的`表現令人失望,可是,仍然有兩個人對我伸出了大拇指,謝謝他們的鼓勵,我必須盡快提高自己,為了讓他們的拇指豎的理直氣壯,我也必須努力。

  2、通過與線上各級領導接觸,有一個最大的感觸,就是他們都不回避問題,不回避矛盾,只有直面生產中的問題和矛盾,積極尋求解決辦法,化解矛盾,才有利于生產,這是我學到的第一個工作方法。

  3、在上級的指導下,配合制造總部和質量監(jiān)察總部進行設備驗收工作和工藝質量檢查工作,協(xié)助出口基地異物控制小組做好現場管理和味精中異物控制工作,并在味精中異物控制方面提了一個改進建議,建議被采納,我看做是線上領導對我的鼓勵。

  不足與努力方向:

  1、溝通方面非常欠缺。譬如,學習異物控制管理規(guī)定時,碰到并晶一詞不懂,情愿自己上網查,也沒詢問別人,詢問應該是最直接找到答案的途徑。還有,在現場看到不明白的地方,悶在心里回來問熟悉的人,其實,現場一線工人能提供最好的答案。

  2、在會上宣貫全國質量知識競賽活動的時候,由于認識不足,出現了偏差,幸虧夏部長的及時更正補充,才使這項工作達到了預期效果。我對自己的工作認識不到位,沒有全局意識,不具備管理者心態(tài),必須加強學習,提高認識,轉變心態(tài)。在進行一項工作之前,必須對這項工作做到充分的理解:這項工作對公司有什么意義?要什么效果?

  3、對工藝的學習不深入,不主動,對粗制車間的洗水再利用于溶堿溶麩酸創(chuàng)新技術感興趣,卻沒主動參與進去,空有滿腔熱情,沒付諸行動,要加強學習,制定詳細計劃。

  上面是我的化驗員工作總結范文,在總結中我發(fā)現了工作技巧和存在的不足,希望在新的一年中我積極改正,努力提高工作能力,打造全新的職業(yè)生涯。

化驗員個人工作總結 篇6

一、時刻加強自身學習,強化個人能力

  要想不斷的取得進步,取得成績,就需要不斷的支學習。我做為一名化驗人員,深知這個在容易不過的道理了,為了使自身化驗專業(yè)水平提高到了一個新的起點。有一個質的變化,我主要加強了以下兩點:

  一是加強崗位練兵,增加自已對實驗各個環(huán)節(jié)的熟練程度,從而提高工作效率,

  二是加強內部各人員間的團結合作,互相緊密配合,充分挖掘集體的潛力。在日常的工作中我們必須要面對現實,不僅僅能夠在工作時埋下頭去忘我地工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節(jié)約時間,如何提高效率,盡量使工作程序化,系統(tǒng)化,條理化,流水化!

  “寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。”機遇永遠屬于那些有所準備的人。正是因為這半年如一日辛勤的工作,才使我獲得如此驕人的成績。但這些成績的取得與公司和化驗室的領導、老師及同志們的培養(yǎng)、支持和鼓勵是分不開的.,在此向你們表示衷心的感謝!

  金無足赤,人無完人。在肯定成績的同時,我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:由于我所學專業(yè)與所從事行業(yè)的不同,在產品性能指標各方面我不能說我是百分百的認識到了,不過我有信心,并相信勤能補拙,憑著我的年輕,憑著我對新事物的接受能力和敏捷的思維,在今后工作中在同志們的幫助和關懷下我會克服不足,把工作做得更好。

  二、加強安全教育,提高安全意識

  常言道:安全高于生命,責任重于泰山;炇业拇笮头治鰞x器,有一部分需要用到高壓鋼瓶,要作好高壓鋼瓶的管理,氧氣、氮氣、氫氣等高壓鋼瓶的存放要達到實驗環(huán)境條件的規(guī)定。易燃易爆及有毒物品的保管發(fā)放設立一定的程序制度,熟悉事故處理方法。

  三、擺正位置,做好配角、當好參謀

  首先對本室里的工作,要盡職盡責,向領導提供合理建議和主張,幫助領導正確作出決策。其次,要有統(tǒng)籌兼顧的意識,當好參謀和助手,使做出的決策符合大多數人的意愿。當領導外出時,自己要堅守崗位,妥善處理內部事務工作,能獨擋一面,順利解決各類問題?偠灾龅奖M職不越權,幫忙不添亂,補臺不拆臺。

  四、團結同志,虛心學習,協(xié)作發(fā)展

  天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量。只有團結,工作才能形成合力。協(xié)助領導拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取同志意見,嚴于律己,誠懇待人,尊重同志,關心同志,設身處地為同志著想,努力創(chuàng)造寬松、和諧、愉快的工作環(huán)境。兼聽則明,偏信則暗,做好領導和同志,同志和同志之間的協(xié)調工作,多和大家交流思想和感情,做大家的知心朋友,努力營造一個相互信任、相互幫助、心情舒暢的工作氛圍。

  五、充分利用計算機優(yōu)勢,勇于進取,開拓創(chuàng)新

  社會在進步,科技在發(fā)展。由于我具有一定計算機先進理論,可以利用計算機進行技術資料的搜索和同行業(yè)之間的技術交流。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又到了今天,當新的工作新的挑戰(zhàn)來到我面前時,我只想說,來吧,我已從工作中長大!

化驗員個人工作總結 篇7

  到金礦上班已經快三個月了,我學到了很多在東西。剛來時,在教培處學習了一周,對工作過程中的安全知識,特別是化學危險品性質、運輸、存放、使用等相關知識的熟練掌握,對我后續(xù)在化驗室學習有很大的幫助。同時也了解了我們金礦史和相應的規(guī)章制度。這些讓我清楚知道我們金礦的發(fā)展歷程,對公司也有了更深層次的認識。這對我這樣一人新人來說是很有意義的。

  在化驗室金組學習這兩個月來,我更是受益匪淺。剛接觸碘量法做金時,我還錯誤的認為很簡單,因為在學校學習過四大滴定法,碘量法只不過是氧化還原滴定法中的一種。不就是Na2S2O3與I2的滴定反應嗎,有什么難的,真正學起來還真不是想象中那么容易。整個過程要用到趕硫,溶金,抽濾,還要用到活性炭吸附,炭化,灰化,趕酸等步驟。以及要用到Na2CO3,NH4HF2,NaCl,EDTA等試劑。經一個月多月來跟朱師傅學習,我應經熟練掌握了這套活性炭吸附—碘量法做金的整套方法,并能獨立操作。同時結合在校學到的理論,我對操作過程中的一些試劑用途以及加入控制都有一些了解。如王水溶金原理,逆王水趕硫等都有自己的理解。還有如用溫熱的2%NH4HF2溶液洗滌吸附柱內的活性炭其作用是洗滌Fe3+、Pb2+、Ag+等離子。

  然后要用溫2%的鹽酸洗滌活性炭吸附柱內殘余的氟化氫銨;一罄鋮s到室溫有25%的氯化鈉2—5滴穩(wěn)定氯金酸。加純王水將Au+轉化為Au3+以及水浴蒸干趕酸。無酸味取下加7:93醋酸完全溶解可溶性鹽。在加氟化氫銨絡合鐵,加EDTA二鈉掩蔽Cu2+、Fe3+、Pb2+等離子。也因為EDTA二鈉有微弱的還原性,會使Au3+還原,所以滴定要快速,不能超過半分鐘。這對滴定有很高的要求,我剛開始獨立操作做金時就是這塊沒控制好,所以都不太理想。后來在黃主任的'幫助下,我加強了滴定操作練習,才真正掌握。還有想金標準溶液中加入Na2CO3是為了殺菌,我以前還真沒見過。除此我還學會了氰化物的測定-比色法測氰化物濃度。加強了721型分光光度計和PHS-3C型酸度計使用熟練程度。也抽空跟黃師傅學習了幾次原子吸收法做銀。做銀這塊能獨立操作,但不夠熟練,自己也做了這方面的操作筆記和總結,日后會找時間多加學習。

  當然,在整個學習過程中也存在很多不足。學習不夠主動,同時不注重基礎學習。如自己做了近100個樣品,90%能跟師傅對得準,97%在標準規(guī)定的允許誤差范圍內。但師傅們從來不讓我出報表,自己也從來沒要求過。其實自己蠻有信心的,真的很自責。再就是基本操作,一看書就覺得太簡單,操作起來總有些不到位,以后要克服這種浮躁心理。

  再就是我對化驗室有些值得改善的地方也簡單提下自己的一點看法。金組在操作這塊有幾個地方可以改善的。溶礦加入正王水按標準應加到100-120ml,我們實際都是150ml,這個只是有點浪費試劑,沒什么大的影響,沒用完的鹽酸、硝酸放在通風櫥臺面一側,剛對準燈泡,燈泡的強光照射會使硝酸分解,降低了酸性,另外大家忙時沒有把盛酸的瓶蓋擰緊,鹽酸硝酸易揮發(fā),不僅改變酸性,同時被我們吸收還會影響到我們的健康。用完酸的瓶蓋也建議及時擰緊,因為殘留在瓶壁的酸也會揮發(fā)出來。這一點已被忽略,但很容易做到所以我稍微提下。在減壓抽濾這塊,我覺得我們還是要注意下,按標準:含金5mg以下活性炭用量0.5-0.8g,活性炭混合紙漿厚為5-7mm,含金5-30mg活性炭用量1g,活性炭混合紙漿厚為10mm,含金30-60mg活性炭用量1.2-1.5g,活性炭混合紙漿厚為12-14mm。

  師傅們還是做得很好,也確實不好控制,我們平時固體樣厚度就做7-8mm,水樣就做5mm左右。師傅們多年經驗,可能也有她們的道理。但我們有幾次做銷售樣時,含金量都大于60mg,也這樣做,私下覺得有些不太妥。畢竟是銷售樣,我們要為顧客負責。誤差太大可能會出問題,期望在這方面有所改善,才斗膽提出;再個就是我提了好幾次的炭化灰化過程中開始升溫時要把馬弗爐們關上,留一條小縫,便于氧氣進入。因為我看了些資料,也聊到這方面問題,特別不能見明火,因為明火灼燒會使活性炭顆粒損壞,導致產生試驗較大誤差,實際操作中都是開著門,讓其明火灼燒,因為這樣灰化時間快,再就是馬弗爐溫度設置在700-8000C,其實溫度在600—7000C為宜。我自己做時都按照標準做,同樣能灰化到不見紅火點,非常到位。時間是長些。但確保了活性炭不受損壞。建議以后大家在這方面注意下,分析工作者要有嚴謹的科學態(tài)度。(呵呵,說大話了。)其他方面大家都做得很不錯,有很多地方值得我學習。

  前段時間,師傅們都覺得我有些驕傲,日后我一定要虛心的向師傅們學習,我也一定要把該學的技術技能學到手。我相信自己把該做的做好做到位,一定會改變大家對我的看法。同時,我也暗地下決心要快速提升自己的業(yè)務水平,相信自己一定會做一個合格的分析人才。這次領導能讓我管資料室,我很有信心做好,因為我有堅實的微機基礎,年輕的活力以及敏捷的思維。我相信自己在金礦這個溫馨的大家庭里一定會展翅翱翔!

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