評審工作計劃三篇

　　時光飛逝，時間在慢慢推演，我們的工作又進入新的階段，為了在工作中有更好的成長，是時候?qū)懸环菰敿毜挠媱澚�。相信許多人會覺得計劃很難寫？下面是小編為大家收集的評審工作計劃3篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

評審工作計劃 篇1

　　繼續(xù)加強財政投資項目質(zhì)量與造價控制，完善財政投資評審制度和運行機制，抓好隊伍建設(shè)和中介機構(gòu)管理，圓滿完成各項工作任務。具體工作如下：

　　（一）xx路網(wǎng)項目、農(nóng)業(yè)孵化器項目等正在施工，中心要進一步細化分工，加強工程過程控制和預、結(jié)（決）算“三級評審”力度。

　　（二）進一步落實對中介機構(gòu)的考核。熱門思想?yún)R報通過考核，獎優(yōu)罰劣，規(guī)范中介機構(gòu)的評審行為，提高中介機構(gòu)預、結(jié)（決）算審核質(zhì)量和效率。

　　（三）進一步落實對監(jiān)理單位的履約檢查。充分發(fā)揮監(jiān)理在工程建設(shè)中的作用。

　�。ㄋ模├^續(xù)做好廉政建設(shè)和風險防范工作。深入貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制，進一步規(guī)范評審行為，個人簡歷完善運行程序，強化監(jiān)督檢查，加強黨風廉政和職業(yè)道德教育，增強評審人員的防腐、反腐意識和服務意識。

　�。ㄎ澹┩瓿缮霞壓皖I(lǐng)導交辦的`其他工作。

　　最后，我們會在接下來的一個月繼續(xù)努力，認真完成各項要求工作。

評審工作計劃 篇2

　　一、對部員的培養(yǎng)：

　　1.社交禮儀

　　<1>評活動的禮儀：

　　2.加強學習觀念

　　通過每周例會講一些實時的有關(guān)學習的信息，同時請學長學姐到會講述經(jīng)驗。并與主席及其他部長協(xié)商加強學習的觀念。 可以建立我們社聯(lián)自己的“優(yōu)秀資料庫”，記錄部長、主席以及優(yōu)秀部員的優(yōu)秀事例，放在人人網(wǎng)上作為宣傳社聯(lián)的優(yōu)秀資料，同時可以給新部員作為榜樣以激勵他們積極向上的健康發(fā)展。 希望加強整個社聯(lián)人的學習觀念，我們是一個大家庭，就要對每一個家人的未來負責。為了我們的家，提高社聯(lián)的整體素質(zhì)，提高每位家人的學習意識，已經(jīng)是各位“家長”義不容辭的責任。

　　3.培養(yǎng)資源共享意識和團隊協(xié)作精神

　　以例會為媒介，向部員灌輸相關(guān)思想，并結(jié)合故事和身邊事例加強部員的資源共享意識和團隊協(xié)作精神，同時讓部員自己組織做相關(guān)評審活動和相關(guān)總結(jié)，以實踐方式提高部員的.能力。

　　二、優(yōu)化評審細則：

　　1.修改評分表和反饋表（附）。

　　2.制定反饋表處理流程。（待定）

　　雖然現(xiàn)有的評審流程中有反饋表，但經(jīng)過我一年的評審經(jīng)歷，反

　　饋表并沒有特別實質(zhì)性的用處，只是作為資料是否完整的依據(jù)，沒有

　　發(fā)揮出其應有的價值。所以建立一套反饋表處理系統(tǒng)是非常有必要

　　的。具體情況希望與主席團商定后再決定。

　　3.評活動時要求做相應記錄，記下活動的優(yōu)點和不足，以及活動的相關(guān)事宜，活動結(jié)束后提出口頭建議的同時交給負責人

　　書面建議，以更好的幫助社團總結(jié)經(jīng)驗。

　　4.制定社團展牌要求細則，以更好的規(guī)范展牌宣傳。（待定）

　　5.建立社團活動總結(jié)聲像資料文檔。（待定）

　　很多社團的總結(jié)有聲像資料，建議將其建為資料庫，幫助宣傳社團和社聯(lián)。

　　三、完善社團評優(yōu)流程及評優(yōu)考核制度（待定）

　　四、制定例會條例

　　1．每次常委會議后將本周內(nèi)容作總結(jié)，以提高例會效率

　　2．例會流程細則：

　　1>提前3分鐘到會，吃到者下次例會買水果，若無人遲到

　　則部長買。

　　2>準時開會，會時手機調(diào)為震動或靜音，不允許相互低聲

　　說話，不允許吃東西。會議內(nèi)容控制在5-10分鐘。本環(huán)節(jié)結(jié)束后，有急事的部員可以先離開，但需提前將上周總結(jié)情況交給同組人轉(zhuǎn)告。然后進行其他方面的技能培訓。每次控制在5-10分鐘。

　　3>會議內(nèi)容結(jié)束后由各組總結(jié)上周情況。并整理上周活動

　　資料。

　　4>吃水果，打掃衛(wèi)生。

　　經(jīng)過一年的例會，我發(fā)現(xiàn)例會的效率應該提高，因而總結(jié)了一些

　　原因和改進方案，努力營造一個良好的家庭氛圍。

　　五、編寫社聯(lián)評審部文件冊（附）

　　六、學期末總結(jié)上學期工作，并及時調(diào)整下學期工作計劃。 外部工作計劃

　　一、 加強評審部的宣傳：

　　1>加強社聯(lián)其他部門對評審部的了解，讓本部部員到其他部例會講解評審流程。

　　2>利用活動公示在網(wǎng)上進行宣傳。

　　雖然現(xiàn)在每月已經(jīng)有一次公示，但放在社聯(lián)郵箱的效果不佳，我建議在人人網(wǎng)上同時公示，并利用人人網(wǎng)的技術(shù)做評審部的宣傳。

　　3>利用評活動是社團加強對評審部的了解。

　　二、 與主席團及其他部門緊密配合，完成社聯(lián)有關(guān)章程和制度的

　　完善。

　　三、 增加與各個社團負責人交流的機會，努力申請每個月開一次

　　“負責人交流會議”，進一步增強社聯(lián)與社團的交流。宣傳社

　　團評審工作細則，讓社團更好地了解評審，了解社聯(lián)。

評審工作計劃 篇3

　　1、 定車和接人

　　4月15日周波，劉長海到濱海高鐵站接；

　　4月15日接韓秀卿、齊邦峰，齊玉民去北京接，李家鵬要車；

　　4月16日～17日留車，人員接送，劉長海8：10到賓館接評審組成員。

　　2、 評審組專家分工

　　組長：周 波 主任評審員15169119767；

　　組員：韓秀卿 技術(shù)評審員13681309066，評審巖石、油田水、泥漿； 組員：齊邦峰技術(shù)評審員13810419851，評審原油和天然氣。

　　3、 定會議室

　　預訂物業(yè)公司會議室，4月16日上午、17日下午，劉長海負責定會議室，李家鵬負責打印評審員桌牌。

　　物業(yè)公司會議室只提供場地和投影儀，請李家鵬準備筆記本電腦和會務（杯、茶、水）。

　　4、 賓館

　　預訂金世界，3間，配水果，午餐及晚餐付費（保留所有單據(jù)），李家鵬負責。

　　5、 現(xiàn)場評審前的準備

　　1) 4月12日檢查，召開碰頭會；

　　2) 12～13日前準備完現(xiàn)場評審所需的自備樣品，韓偉紅負責準備，張銅耀審核；

　　3) 12～13日準備好所有認可項目的實驗分析報告，每個項目準備5份，其中20xx年的3份，20xx年的2份，王婧負責，劉長海審核符合性；其余報告請綜合組抓緊時間歸檔，在4月13日前完成并蓋章；完成實驗分析的衍生樣品請韓偉紅抓緊時間移交到檔案室，有雙方簽字；有剩余樣品的崗位（如孢粉）填寫樣品處理申請單，20xx年和20xx年的；

　　4) 15日將綜合管理組的.所有質(zhì)量記錄放到會議室窗臺上，準備3份質(zhì)量體系文件，于建雨負責；

　　5) 渤海實驗中心會議室準備水果，茶點，李家鵬負責；

　　6) 4月11日至4月15日重點進行實驗室內(nèi)部檢查，高波負責檢查1樓，張旭東負責檢查2樓，付云負責檢查3樓，齊玉民負責檢查開試樓。檢查內(nèi)容包括：儀器設(shè)備（檢定標簽）使用記錄、化學藥品使用記錄、標液的配制記錄和使用記錄、標物的使用記錄、盛有液體的容器標識、作業(yè)指導書（統(tǒng)一格式及受控）、標準（受控）、計量器具（檢定標簽）、溫度計（檢定標簽）、計量檢定證書、區(qū)域標識、現(xiàn)場6S管理、衛(wèi)生等；

　　7) 供應商資質(zhì)及評審材料由王月紅準備好；

　　8) 化學藥品接收記錄、各種安全記錄、廢液、公共衛(wèi)生等由吳春華負責；

　　9) 經(jīng)理匯報用的ppt由于建雨負責，14日前完成；

　　10) 邀標函、投標文件、合同評審和合同韓偉紅負責提供，準備2~3份，注意標準的有效性。

　　6、 現(xiàn)場評審

　　1) 首次會議，4月16日8：30開始，李家鵬負責提前通知，要求提前15分鐘到會場；末次會議，預計2日下午，李家鵬負責通知；評審過程照相，李家鵬負責；

　　2) 現(xiàn)場評審期間，所有人員穿工作服（白大褂等），佩帶勞動防護用品；

　　3) 4月16日～17日，劉長海陪同周波，齊玉民、張旭東、高波、李鈞陪同韓秀卿，付云陪同齊邦峰；李家鵬在1樓會議室放3臺筆記本電腦及1臺打印機（連接好，可用）；于建雨按照專家的要求提供相關(guān)文件；

　　4) 17日，整理資料，付云、高波負責報告整理及相應技術(shù)表格填寫。

　　7、 整改

　　劉長海負責，各室主任配合，于建雨跟蹤指導，按時完成。

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