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工程師的年度述職報告

時間:2023-01-06 15:29:22 述職報告 我要投稿

工程師的年度述職報告15篇

  隨著個人的素質(zhì)不斷提高,報告的適用范圍越來越廣泛,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。相信很多朋友都對寫報告感到非常苦惱吧,以下是小編幫大家整理的工程師的年度述職報告,僅供參考,大家一起來看看吧。

工程師的年度述職報告15篇

工程師的年度述職報告1

  人魅力所在,所以注重自己的服裝禮儀,言談舉止還是很重要的。做事,雖然我們和客戶直接對話,我們就像客戶與公司的傳話筒,一件事做了沒效果和一件事沒做是兩個概念。

  不會做不代表我們不做,態(tài)度是

  第一,這會給客戶留下很好的印象。

  第二:作為軟件技術(shù)實施人員,技術(shù)不是萬能的,沒有技術(shù)也是萬萬不能的。作為軟件工程師,及時有效的為客戶解答各種問題,需要的是強硬的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)能力。光有技術(shù),不會溝通,只會給客戶留下刻板的印象,光有業(yè)務(wù),沒有技術(shù),只會影響問題解決的時效性。所以提升自己的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)能力是很有必要性的。

  第三:工作要腳踏實地、一步一步,切不可太過心急。作為實施人員,可能同一時間段需要處理的問題很多。這個時候就需要分輕重緩急,把事情分等級處理,一件一件處理,不要這件事情處理一下,再處理一下另外一件事,把自己都弄亂了。還搞得自己身心疲憊。

  第四:學(xué)會從整體看問題。因為我們的平臺系統(tǒng)是貫穿財政這個業(yè)務(wù)流程。所以在處理問題需要從整體把握,對于中間環(huán)節(jié)操作,需要考慮到源頭和末節(jié),切不可只關(guān)注當(dāng)前環(huán)節(jié)。

  第五:處理問題一定要以公司利益為重,堅持立場、把握好原則。雖然這點有時會和客戶的利益起沖突,這時就需要委婉的拒絕。

  第六:與同事的交流要及時要充分,尤其是項目組內(nèi)成員。其實現(xiàn)在的晨會對我們加強內(nèi)部溝通,解決問題提供了場所和時間。

  第七:學(xué)會吃虧。人們都說吃虧是福,但是作為吃虧的人有時想想自己挺傻的。雖然去年6月份從淮南市調(diào)回老家六安市。本以為自己離家近了,可以多點時間多陪陪家人和孩子,但是由于工作的特殊性,還是需要出差支持等?偢杏X為什么片區(qū)內(nèi)只有我一個跑來跑去,沒有固定實施地點。但是仔細想想,作為片區(qū)的老員工,需要為片區(qū)做表率作用,第二,片區(qū)內(nèi)每個人的工作性質(zhì)都不一樣,唯一能調(diào)動的人員也就是我自己。多跑跑,多學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)未嘗不是一件好事。就像那首歌唱的那樣,苦水喝過,蜜餞也會給。

  去年自己也取得了進步,對于新模塊如電子化、單位核算、總賬等單一系統(tǒng),有了自己的認識和學(xué)習(xí)。讓我清醒的認識到不能停留在原來的階段,去年作為公司的.培訓(xùn)講師,雖然自己對于自己培訓(xùn)的內(nèi)容,信心不是很足,但是只要有目標(biāo),就會鞭策自己,只有不斷的學(xué)習(xí)和突破,才能使自己成長和進步。

  20xx年已經(jīng)來臨,需要面臨的挑戰(zhàn)還是很多,需要不斷強化自己。今年主要的目標(biāo)如下

  一:加強自我學(xué)習(xí),通過中級集成系統(tǒng)工程師的考試;

  二:公司單一系統(tǒng)的學(xué)習(xí),如電子化、部門預(yù)算等新系統(tǒng)的學(xué)習(xí);

  三:作為片區(qū)支持人員,哪里有需要,就要站到哪里;

  四:完成淮南市葉集區(qū)系統(tǒng)的全面上線工作。

工程師的年度述職報告2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  我于20xx年八月,經(jīng)xx行署人事勞動局初級職務(wù)評委會認定,獲得了助理工程師的職稱。在被公司騁用期間,我主要做了如下工作:

  一、在05/06榨季生產(chǎn)中,認真履行生產(chǎn)調(diào)度員職責(zé),為05/06榨季生產(chǎn)的圓滿完成盡了自己的一份責(zé)任。榨季生產(chǎn)是分公司工作的集中體現(xiàn),各項指標(biāo)的完成與否,都直接影響到分公司總體目標(biāo)的實現(xiàn)。作為一名生產(chǎn)調(diào)度員,我深知自己肩上的責(zé)任重大,如何協(xié)調(diào)好各生產(chǎn)部門的水、電、氣平衡,確保生產(chǎn)工作的順利進行,完成或超額完成分公司和科內(nèi)下達的`各項幾天生產(chǎn)指標(biāo),努力做到高能低耗,多產(chǎn)糖,產(chǎn)好糖,緊緊圍繞自己的職責(zé)和工作目標(biāo),我對生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié)進行全程關(guān)注和跟蹤,從大處著眼,從小處著手,不放過每一個細節(jié),從甘蔗進廠堆放到白糖包裝出廠,那一個環(huán)節(jié)發(fā)生問題或出現(xiàn)波動,我都會及時出現(xiàn)在現(xiàn)場,和操作人員一同采取措施處理,不能解決的向科長和主管領(lǐng)導(dǎo)報告,使問題得以及時解決,保證生產(chǎn)工作的順利進行和各項生產(chǎn)指標(biāo)的實現(xiàn)。

  二、參加榨前設(shè)備檢修技改工作,用自己所積累的經(jīng)驗和專業(yè)技術(shù)知識指導(dǎo)和協(xié)助車間完成設(shè)備常規(guī)檢修和設(shè)備技改工作。在本年度的檢修期間,我指導(dǎo)并協(xié)助清凈車間完成了沉降池的改造和真空吸濾機抽汁系統(tǒng)的改造,還參與糖漿上浮系統(tǒng)的安裝工作,20xx年度檢修期間,經(jīng)公司批準(zhǔn)同意,分公司在煮煉車間包裝室安裝兩臺電子電量包裝秤,分公司主管領(lǐng)導(dǎo)安排楊銀花負責(zé)對安裝和需要改造的設(shè)備進行設(shè)計,并指導(dǎo)部門根據(jù)設(shè)計圖進行安裝,安裝和改造的設(shè)備經(jīng)過一個榨季的使用,未出現(xiàn)異常情況,達到了預(yù)期目的。在20xx年度檢修期間,楊銀花還參與了壓榨車間預(yù)處理系統(tǒng)的改造工作,并參考其它廠蔗刀的排列方式,確定了一組和二組蔗刀機的排刀方法,用下來效果良好。今年檢修期,在領(lǐng)導(dǎo)的安排下,參照第一二組蔗刀機的排刀方法,對第三組蔗刀機的蔗刀進行了重新排列和增加,現(xiàn)使用效果良好。

  三、我除完成以上兩項主要工作外,在科內(nèi),還主動承當(dāng)了大部分零配件圖的測繪任務(wù);同時也兼著分公司技術(shù)檔案的治理工作;也參與對購進物資的質(zhì)量驗證;06年十一月,還參加了公司標(biāo)準(zhǔn)治理體系中技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系的編寫工作。

  在科學(xué)技術(shù)日新月異,競爭越來越激烈的今天,我個人意識到,不斷學(xué)習(xí)新知識,把握新技能,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和工作技能,才能滿足工作的需求和適應(yīng)社會的發(fā)展。在工作過程中,我將不斷向有經(jīng)驗的同事和車間操作工請教學(xué)習(xí)自己未曾真正把握的技術(shù)或技能,并學(xué)以至用,對生產(chǎn)過程中的一些信息也進行收集整理,轉(zhuǎn)化為資料以備所需;業(yè)余時間翻看一些專業(yè)書籍,查看一些專業(yè)網(wǎng)站,學(xué)習(xí)和把握一些先進的專業(yè)技術(shù)知識;也看一些治理或其它方面的書籍或網(wǎng)站,學(xué)習(xí)各種知識,提高自己的綜合能力。在今后的工作中,我將通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐,提高自身的素質(zhì),讓自己的進步和社會的發(fā)展同步,以滿足工作的需要。

工程師的年度述職報告3

  xx年xx月我被調(diào)入過境公路西段第一駐地辦試驗室擔(dān)任試驗檢測工程師,在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的積極配合下,本著“嚴(yán)格監(jiān)理、熱情服務(wù)、秉公辦事、一絲不茍”的原則,順利地完成了本年度的監(jiān)理試驗工作,現(xiàn)將今年的監(jiān)理工作述職報告如下:

  1、駐地辦進場以來,針對本工程項目需要及合同條件的要求,積極購買試驗設(shè)備及儀器,進行安裝、調(diào)試、標(biāo)定,申請工地臨時資質(zhì),同時不斷完善試驗實施細則、監(jiān)理各項規(guī)章制度,各種圖表上墻,經(jīng)省質(zhì)檢站驗收,具備施工準(zhǔn)備階段試驗條件。在建設(shè)駐地試驗室的同時,督促、檢查承包商進場試驗人員、設(shè)備是否滿足施工及合同要求以及各項工作的開展情況,并要求承包商建立健全質(zhì)量自檢體系,為順利開工奠定基礎(chǔ)。

  2、開工前,首先按照設(shè)計圖紙及規(guī)范要求,對承包商提出的各種原材料、砼配合比、土及石灰土標(biāo)準(zhǔn)擊實進行標(biāo)準(zhǔn)、驗證試驗,使各項指標(biāo)均滿足施工規(guī)范及設(shè)計圖紙要求,為全面施工提供可靠、準(zhǔn)確的試驗依據(jù)。

  3、材料質(zhì)量控制,是我們試驗監(jiān)理質(zhì)量控制的重點,合格產(chǎn)品的前提是必須具備合格的原材料,這是我從事公路工程施工最切身的體會,材料出廠質(zhì)量證明書與現(xiàn)場所進材料型號、規(guī)格、出廠日期等的核對,承包商的自檢和監(jiān)理抽檢控制,對可疑材料的調(diào)查和復(fù)試等都是我們?nèi)粘2牧腺|(zhì)量控制工作中的主要內(nèi)容,拒絕不合格材料進入施工現(xiàn)場。

  4、施工過程控制,每個分項工程或單項工程開工前,監(jiān)理試驗人員對砼配合比進行檢驗確認后,方可施工,施工過程中隨時觀察砼的和易性,始終保持在設(shè)計要求的范圍之內(nèi),確保砼的內(nèi)在質(zhì)量,承包商與監(jiān)理同時制作具有代表性的砼試件,作為該工程質(zhì)量控制指標(biāo)之一。

  xxx年即將過去,回顧這半年來的監(jiān)理工作,體會最深的是做好監(jiān)理工作,就必須嚴(yán)格認真,有較強的責(zé)任心,不管多么復(fù)雜的工程只要監(jiān)理人員能夠一絲不茍地按照施工規(guī)范、規(guī)程履行職責(zé),就能全面的掌握整個工程動態(tài),控制整個工程質(zhì)量,同時監(jiān)理人員具備了較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),就能對每一工序,每一環(huán)節(jié),做到事前提示,將可能出現(xiàn)的.質(zhì)量問題消滅在萌芽狀態(tài),并對可能造成質(zhì)量隱患的環(huán)節(jié)事先防范,這兩點對我們的監(jiān)理工作大有幫助,必將有力推動我們的工作。雖然我們一直努力扎實的去做每一項工作,但是還存在不足之處,外業(yè)控制監(jiān)管不力、內(nèi)業(yè)資料填寫混亂的現(xiàn)象時有發(fā)生,根據(jù)存在的問題提醒我們繼續(xù)認真學(xué)習(xí)施工規(guī)范、試驗規(guī)程,熟悉設(shè)計圖紙,提高業(yè)務(wù)水平和自身素質(zhì),加強監(jiān)管力度,加大抽檢頻率,隨時掌握施工動態(tài),控制施工質(zhì)量。

  在過境公路項目辦、總監(jiān)辦的大力支持下和承包商的積極配合下,一如既往的做好20xx年的監(jiān)理試驗工作,20xx年任務(wù)艱巨,工程量大,對我們的試驗工作要求更為嚴(yán)格,這就要求我們每一個試驗人員做到事前控制,杜絕事后處理,持認真負責(zé)的工作態(tài)度,具有較強的責(zé)任心,充分熟悉并掌握業(yè)務(wù)知識和技能,彌補過去的不足,嚴(yán)格把好工程材料進場質(zhì)量關(guān)、施工現(xiàn)場質(zhì)量檢驗關(guān),當(dāng)好工程質(zhì)量的守護神,為華路捷公路工程技術(shù)咨詢有限公司在西部建設(shè)樹立良好的企業(yè)形象。

工程師的年度述職報告4

  一年來,在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持幫助下,按照分工創(chuàng)造性的開展工作,在實施名牌戰(zhàn)略、加強技術(shù)機構(gòu)能力建設(shè)、科技工作、金質(zhì)工程建設(shè)等方面取得了明顯成效,圓滿完成了市局黨組交給的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來的工作簡要述職如下:

  一、注重加強理論學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)和綜合能力

  認真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,深刻領(lǐng)會其基本內(nèi)涵和精神實質(zhì),確保在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度一致。認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等有關(guān)規(guī)定,筑牢拒腐防變的思想防線。通過加強學(xué)習(xí),提高了對上級政策、方針的理解、領(lǐng)悟能力,同時也提高了自己的思想政治素養(yǎng)和理論水平,為更好的開展工作奠定了堅實地理論基礎(chǔ)。

  二、盡職盡責(zé)、真抓實干,不斷增強自身的執(zhí)行力

  一年來,自己注重從大局入手,統(tǒng)籌規(guī)劃,合理安排,積極協(xié)調(diào)各級、各部門關(guān)系,為主要負責(zé)同志當(dāng)好參謀助手,推動分管的各項工作有序開展。

 。ㄒ唬⿵娀嘤龓头,名牌爭創(chuàng)工作取得歷史性突破。按照市局黨組的安排,由我與質(zhì)量科共同抓名牌工作。我與質(zhì)量科的同志認真分析我市規(guī)模以上企業(yè)情況,確定爭創(chuàng)重點,靠上幫扶,積極培育,指導(dǎo)企業(yè)建立技術(shù)創(chuàng)新體系,健全質(zhì)量保證體系,幫助企業(yè)完善申報材料。為爭取將優(yōu)勢產(chǎn)品列入評價目錄,多次和相關(guān)企業(yè)的負責(zé)人一起上濟南、跑北京,向省局、國家質(zhì)檢總局、中國名推委以及相關(guān)行業(yè)協(xié)會的領(lǐng)導(dǎo)宣傳推介我市名優(yōu)產(chǎn)品。同時,先后兩次邀請名推委的領(lǐng)導(dǎo)來我市調(diào)研、指導(dǎo)名牌工作,到盟威集團、愉悅甲紡等骨干企業(yè)參觀考察,進一步加深了上級領(lǐng)導(dǎo)對企業(yè)情況的直觀認識,為企業(yè)申報名牌產(chǎn)品“鋪路搭橋”。經(jīng)過科學(xué)培育、積極爭取,濱州市盟威集團有限公司生產(chǎn)的“渤海”牌活塞等9個產(chǎn)品榮獲“中國名牌”產(chǎn)品稱號,新增數(shù)量列全省第3位,得到了企業(yè)的擁護和支持,獲得名牌的9家企業(yè)的負責(zé)人自發(fā)聯(lián)合上書市政府為質(zhì)監(jiān)局請功。濱州市委書記孫德漢、市長鄧向陽都發(fā)來賀信表示祝賀,市委、市政府決定對質(zhì)監(jiān)局記集體二等功,并給予物質(zhì)獎勵。

  (二)強化基礎(chǔ)建設(shè),“三位一體”質(zhì)量電子監(jiān)管網(wǎng)推廣工作取得可喜成果。一是完成了應(yīng)急指揮中心建設(shè)。按照市局黨組的安排,投資近40萬元,建成了科學(xué)合理、視頻圖像清晰度高集視頻會議、應(yīng)急指揮、視頻監(jiān)管、數(shù)字電視、多媒體演示于一體的應(yīng)急指揮中心,并實現(xiàn)了視頻指揮車與應(yīng)急指揮中心的對接。應(yīng)急指揮中心建設(shè)得到各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定,孫承志副市長、崔亞妮副市長、市人大常委韓增金副主任等領(lǐng)導(dǎo)來我局視察指導(dǎo)工作時都給予高度評價。二是積極做好山東金質(zhì)區(qū)域監(jiān)管信息系統(tǒng)的技術(shù)支持,搭建技術(shù)平臺。組織對全市有關(guān)區(qū)域監(jiān)管人進行了軟件系統(tǒng)維護培訓(xùn)和pda使用培訓(xùn),使全市區(qū)域監(jiān)管人員熟練掌握使用。并針對電子標(biāo)簽體積小,不便于管理的特點,專門制作了電子標(biāo)簽宣傳牌,既方便了企業(yè)對電子標(biāo)簽的保管,又宣傳了區(qū)域監(jiān)管的`意義和12365質(zhì)監(jiān)熱線,電子標(biāo)簽的制作作為一個亮點得到了省局驗收組的高度評價。三是高質(zhì)量超額完成了視頻監(jiān)管系統(tǒng)建設(shè)。為加快我市視頻監(jiān)管系統(tǒng)建設(shè)工作,多次與網(wǎng)通公司進行協(xié)調(diào)溝通,與網(wǎng)通公司技術(shù)人員一起到企業(yè)進行現(xiàn)場實地考察,了解企業(yè)現(xiàn)有監(jiān)控系統(tǒng)現(xiàn)狀,并結(jié)合我市企業(yè)實際情況制定了合適的入網(wǎng)方案,明確了工作進度、任務(wù)分工。截止目前,納入企業(yè)質(zhì)量安全視頻監(jiān)管的企業(yè)有46家超額完成省局下達的39家的工作目標(biāo),順利通過了省局的考核驗收,取得了良好成績。

 。ㄈ⿵娀萍紕(chuàng)新,技術(shù)機構(gòu)的能力建設(shè)邁上新臺階。一是創(chuàng)新工作理念,推動技術(shù)機構(gòu)市場化運作。為了進一步擴大技術(shù)機構(gòu)的業(yè)務(wù)范圍,更好地適應(yīng)市場的需要,第一次正式提出將市場營銷這門學(xué)問運用到技術(shù)機構(gòu)發(fā)展中,為技術(shù)機構(gòu)注入了市場營銷理念,起到了拋磚引玉的作用。市質(zhì)檢所以此為契機成立了市場營銷部,加大與工商及周邊城市的合作,業(yè)務(wù)量、業(yè)務(wù)收入都實現(xiàn)了重大突破。二是積極爭取支持,提升我市技術(shù)機構(gòu)的能力水平。積極向省局匯報,提出了爭取籌建國家生態(tài)紡織品質(zhì)檢中心濱州實驗室的構(gòu)想,編寫了《關(guān)于在濱州市設(shè)立國家生態(tài)紡織品質(zhì)檢中心的可行性分析報告》,積極爭取市政府的支持,并到杭州進行了實地考察,確定了實驗室合作的運作模式,積極與青島局進行溝通、協(xié)調(diào),合作方案已基本確定。目前已聯(lián)合青島局向國家局正式申請籌建國家生態(tài)紡織品質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心。同時,提出了將我市安全網(wǎng)質(zhì)檢中心同威海局國家漁具安全網(wǎng)質(zhì)檢中心聯(lián)合的構(gòu)想,得到省局科技處領(lǐng)導(dǎo)的認可,并帶領(lǐng)質(zhì)檢所到威海局進行考察洽談,目前已基本確定在我市質(zhì)檢所設(shè)立國家漁具安全網(wǎng)質(zhì)檢中心濱州實驗室。三是積極搭建科研平臺,鼓勵自主創(chuàng)新。經(jīng)多方協(xié)調(diào),與濱州學(xué)院聯(lián)合建立了科研基地,市局與濱州學(xué)院簽署了《合作意向書》,濱州學(xué)院化工學(xué)院與濱州市質(zhì)檢所簽署了《科技合作意向書》,為技術(shù)機構(gòu)科研工作注入了新的活力,搭建起新的平臺。積極鼓勵技術(shù)人員開展自主創(chuàng)新與科研開發(fā)。纖檢所的《hvi棉花儀器化檢驗與配棉工程》在省局立項,這是我局首次在省局立項。組織計量所質(zhì)量流量計、計量機構(gòu)信息管理系統(tǒng)兩個科技項目參加申報XX年年山東省科技成果重點推廣計劃項目。目前,市科技局正在對質(zhì)檢所的沖擊實驗架設(shè)計、實驗室信息管理軟件兩個科技項目進行鑒定工作?蒲泄ぷ魅〉昧送黄菩赃M展。

 。ㄋ模┘訌婎I(lǐng)導(dǎo),分管好質(zhì)檢所工作。圍繞市局確定的50項重點工作,開展多種學(xué)習(xí)活動,全面提高了干部職工的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,通過引入市場營銷提高了對市場競爭的能力。同時加大對外協(xié)調(diào)力度,加強了與高等院校的合作,實驗室水平已向省級、國家級邁進,同過引入社會資金建成了電器實驗室,擴大了業(yè)務(wù)范圍,提高了業(yè)務(wù)收入。

  三、加強自身廉政建設(shè),自覺接受群眾監(jiān)督

  為了把黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定落到實處,以身作則,率先垂范,堅持做到要求別人做到的,自己首先要做到,要求別人不做的,自己首先不做。認真遵守領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報、禮品登記和個人重大事項報告制度。在日常工作和生活中,注意從點滴做起,模范執(zhí)行局里的各項規(guī)章制度。在接待來訪、下基層檢查指導(dǎo)工作等方面,帶頭狠剎公款大吃大喝和送禮歪風(fēng)。自覺接受廣大干部和社會各屆的監(jiān)督,注重與廣大職工談心交流,征求對自己和單位工作的意見、建議。

  一年來,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在大家的幫助配合下,圓滿完成了全年工作,主要有以下體會:一是領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持的結(jié)果,二是各縣區(qū)和相關(guān)科室共同努力的結(jié)果,不論是在名牌爭創(chuàng)和三位一體質(zhì)量電子監(jiān)管網(wǎng)建設(shè)工作都是在領(lǐng)導(dǎo)營造的良好氛圍和各單位緊密配合下才取令人滿意的結(jié)果。雖然各項工作取得了一定的成績,但與上級的要求和大家的期望相比,還有許多差距,存在一些問題和不足。主要表現(xiàn)在:思想解放程度還不夠,創(chuàng)新意識有待于進一步加強;協(xié)調(diào)各單位、各部門的工作力度不夠;深入基層調(diào)查研究工作做的還不夠等等,在今后的工作中,我將進一步加強學(xué)習(xí),提高自己的政治修養(yǎng)和理論水平,克服存在的困難和缺點,以強烈的事業(yè)心和責(zé)任感,扎實工作、開拓進取,為我市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督事業(yè)作出新的貢獻。

工程師的年度述職報告5

  20xx年己經(jīng)過去,時間彈指一揮間,轉(zhuǎn)眼又是新的一年開始了,我到青利公司荔波分公司己經(jīng)工作兩年多,去年3月份開始到更班礦擔(dān)任總工程師,在分公司領(lǐng)導(dǎo)的信任與關(guān)懷下,我深感責(zé)任重大,通過實踐不斷地總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),努力學(xué)習(xí),不斷地提高自己的工作能力,為了不辜負上級領(lǐng)導(dǎo)對我的厚望,振作精神、緊緊團結(jié)在分公司和礦領(lǐng)導(dǎo)的周圍,認真完成分公司和礦上下達的各項工作內(nèi)容,盡職盡責(zé)地抓好更班煤礦“一通三防”、生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)工作,尤其是更班礦今年的防突工作,根據(jù)省、州、縣有關(guān)部門的要求、《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》、重慶煤科院防突專家組的會診,針對我礦實際情況,制定了整改方案,在更班礦原有的局部“四位一體”防突措施的基礎(chǔ)上,落實了區(qū)域“四位一體”防突措施,補充了突出危險性預(yù)測和效果檢驗的有關(guān)儀器,更新了打鉆設(shè)備,大大提高了更班礦的綜合防突能力,同時,與全礦各級領(lǐng)導(dǎo)齊心協(xié)力,努力工作,現(xiàn)將工作完成情況和履行職責(zé)情況匯報如下:

  一、轉(zhuǎn)變觀念、提高認識。

  去年,我剛來到青利集團荔波分公司更班礦時,和自己原單位相比較而言,自然條件和地理環(huán)境存在一定差異,工作內(nèi)容又有很大區(qū)別,管理工作非常被動,就是防止瓦斯突出“四位一體”工作每天的工作量都非常大,再加上“一通三防”工作責(zé)任重大,特別是十采區(qū)突出比較嚴(yán)重,針對這些情況,我心里產(chǎn)生了很大的波動。如果不能勝任這項工作,就會給該礦帶來損失,給井下員工帶來災(zāi)難。但這也是一個鍛煉和學(xué)習(xí)的機會,內(nèi)心矛盾重重,“世上無難事,只要肯登攀”,這是對自己能力的挑戰(zhàn),為了克服和解決工作中出現(xiàn)的各種困難,首先強化自己轉(zhuǎn)變觀念,接收現(xiàn)行的生產(chǎn)管理模式,提高思想認識,加強學(xué)習(xí),虛心請教,利用各種方法進行溝通,與各級管理人員和員工進行面對面的交流,統(tǒng)一思想,熟悉和掌握突出礦井的管理技術(shù),努力提高業(yè)務(wù)水平和技術(shù)素質(zhì),通過兩年的實踐,不斷的總結(jié)經(jīng)驗,認真學(xué)習(xí),仔細琢磨,很快了解和熟悉了礦井的生產(chǎn)工藝和各個生產(chǎn)環(huán)節(jié),振作了精神,為今后的工作奠定了基礎(chǔ)。

  二、提高技術(shù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,加強“一通三防”管理工作。

  在我任職的這兩年當(dāng)中,我所主管的技術(shù)軟件資料和“一通三防”工作,以及生產(chǎn)科、通滅隊工作,工作內(nèi)容多,責(zé)任重,為完成各項工作任務(wù),我深入基層與員工經(jīng)常溝通思想、交流經(jīng)驗、開展批評和自我批評,不斷提高自己的思想覺悟和工作業(yè)務(wù)能力以及管理水平;與更班煤礦領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團結(jié)、同舟共濟、互相信任、坦誠相待、團結(jié)協(xié)作、共渡難關(guān),尤其今年貴州省各地區(qū)煤礦事故較多,20xx年7月2日13時50分,黔南地區(qū)平塘縣牛棚煤礦發(fā)生透水事故,死亡23人;20xx年10月4日7時55分,荔波縣立化鎮(zhèn)安平煤礦發(fā)生煤與瓦斯突出,死亡17人;以上事故的發(fā)生,造成了惡劣的社會影響,給人民群眾財產(chǎn)造成了巨大的損失,也給我們煤礦管理人員敲響了警鐘,一切僥幸心理和冒險蠻干是要不得的,我也感覺到肩負的責(zé)任感和使命感,及時補充和完善了大量的軟件、資料,時間不夠用的情況下經(jīng)常加班延點,并且與分公司要求的版本保持一致,井下硬件,嚴(yán)格按照有關(guān)要求進行整改,在每天緊張工作的同時,提高了我的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。

  三、狠抓“一通三防”工作,強化安全管理。

  通滅隊和各科室工作都是煤礦的輔助工作,但是“一通三防”工作和生產(chǎn)技術(shù)資料管理工作又是關(guān)系井下安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo)工作,工作質(zhì)量好壞直接影響礦井的安全生產(chǎn),責(zé)任非常重大,因此必須把工作質(zhì)量當(dāng)作安全工作的頭等大事來抓。所以要加強管理,認真貫徹各項管理制度,牢固樹立“安全工作重于泰山”的安全理念,嚴(yán)格檢查、認真落實,深入現(xiàn)場,大膽管理,深入基層一線協(xié)助通滅隊抓日常管理工作,在井下發(fā)生瓦斯超限和有瓦斯突出危險時,都能冷靜處理,穩(wěn)定了隊伍,順利完成了各項工作任務(wù)。

  四、明年工作計劃

  克服和改正缺點錯誤,虛心學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),揚長避短,提高認識,加強管理,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念;思想上與分公司和礦領(lǐng)導(dǎo)保持一致,完成各項工作任務(wù),學(xué)習(xí)和掌握先進的`科學(xué)技術(shù),推廣和使用先進生產(chǎn)設(shè)備,求真務(wù)實,在工作方面,兢兢業(yè)業(yè)、克勤克己、堅守崗位,一切以工作為重,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項任務(wù);注重與礦領(lǐng)導(dǎo)的團結(jié)協(xié)作,相處融洽,工作認真主動,按時按質(zhì)完成本職工作任務(wù)。在分公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,加強管理工作,向管理要質(zhì)量,向質(zhì)量要安全,向安全要效益,不斷降低生產(chǎn)材料的消耗,努力降低生產(chǎn)成本。在自身建設(shè)方面,注重自身業(yè)務(wù)知識和專業(yè)知識的積累與完善,努力以不斷更新的知識理論和實踐經(jīng)驗武裝自己,能夠真正做到與時俱進。我深知,工作態(tài)度的端正、工作的仔細和耐心是業(yè)務(wù)工作效率與質(zhì)量的保證,在以后的工作中,我將一如概往地堅持上述工作原則,盡我最大的努力把我的工作做得更好,在新的一年里力爭更班礦的整體發(fā)展水平更上一個新臺階。為企業(yè)和員工創(chuàng)造更多的效益努力工作。

工程師的年度述職報告6

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  我于年十月到線路車間任工程師,在任現(xiàn)職前,擔(dān)任檢控車間工程師職務(wù),按段里的要求,現(xiàn)對一年來的工作學(xué)習(xí)情況進行回顧,具體述職如下:

  一、一年來的學(xué)習(xí)、工作情況

  (一)、認真進行政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

  政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是做好工作的基礎(chǔ),我能按時參加車間的集中的政治學(xué)習(xí),并能按規(guī)定進行自學(xué)篇目的學(xué)習(xí),按照要求進行談心活動,做到每抓必談,每罰必談,在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,能認真向?qū)嵺`經(jīng)驗豐富的老工長學(xué)習(xí),認真做到理論知識和實際相結(jié)合,不但做到能發(fā)現(xiàn)病害,著重學(xué)習(xí)了分析病害、解決病害的能力。

 。ǘ⒁园踩L(fēng)險管理為主線,抓好車間的安全教育工作。

  年初以來,鐵路引入安全風(fēng)險管理這一科學(xué)管理方法,我在段的指導(dǎo)幫助下,針對車間管內(nèi)三個大站場,恒山線無縫線路、隧道,菱形道岔、復(fù)式交分道岔多的設(shè)備實際情況,從人員、設(shè)備、管理、環(huán)境、作業(yè)五個方面制定了車間級的安全風(fēng)險控制表,按照實際、實用、實效的原則,共查找出a級風(fēng)險點8個,b級風(fēng)險點10個,c級風(fēng)險點8個,d級風(fēng)險點個,并制定了七個工區(qū)的安全風(fēng)險控制表,針對查找出的風(fēng)險點,車間扎實開展了教育培訓(xùn)工作,首先使干部、工班長達到入耳、入腦、入心,并在實際工作中靈活應(yīng)用,各工區(qū)在每天的早班會中結(jié)合當(dāng)天的作業(yè)位置、項目來查找安全風(fēng)險點,并制定自控、互控、他控控制措施,通過早班會來進行風(fēng)險提示,并在工作日志中記載,在雞西車間各工區(qū)已形成了習(xí)慣,較好地控制了人身安全、行車安全。

 。ㄈ、努力做好線路質(zhì)量的穩(wěn)步提升,抓好施工中的安全、質(zhì)量工作。

  線路維修的基本任務(wù)是;保持線路設(shè)備完整和質(zhì)量均衡,使列車能以規(guī)定的速度安全、平穩(wěn)和不間斷的運行,并盡量延長線路設(shè)備使用壽命。雖然雞西線路車間正線不多,但超大修道岔多,如:雞西站43-9單開3組(25、27、29),50-9單開4組(13、19、32、38),都是木枕道岔,道岔設(shè)備復(fù)雜,站專線基礎(chǔ)薄弱,根據(jù)這種情況,我能與副主任、工長一道,做到發(fā)現(xiàn)問題、并解決問題,對較大的病害,及時納入月度施工方案解決。在施工前能提示工長做好工作量的調(diào)查,材料、機具的準(zhǔn)備,安全風(fēng)險點的查找、控制,施工中能按照查找出的設(shè)備病害、風(fēng)險點進行有條不紊地實施,并隨時檢查質(zhì)量和控制安全,開通前能認真檢查設(shè)備質(zhì)量是否達到開通狀態(tài),并檢查材料、機具有無侵限,施工后能做到病害整治,安全無事。

 。ㄋ模凑瞻矘(biāo)線的要求,認真做好各項管理工作。

  管理工作是一個企業(yè)的靈魂,雞西線路車間是段所在地,各項管理工作更應(yīng)做好,我本著管理工作要務(wù)實的原則,要與現(xiàn)場一至的原則,扎實地做好安全、教育管理、技術(shù)管理、防洪、防脹、防三折工作,能做到早來晚走,結(jié)合現(xiàn)場實際來做管理,制定了車間安標(biāo)線建設(shè)三年推進計劃,對今年年底達標(biāo)的三個工區(qū)進行了重點推進,做到了管理規(guī)范化,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。

  二、工作中存在的問題:

  1、一是管理工作還有待于進一步加強,不斷提高管理工作的水平。二是深入工區(qū)、現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力還有待于進一步提高,三是業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)還應(yīng)堅持持久,使自己跟上業(yè)務(wù)快速發(fā)展的.步伐。

  2、車間新來的職工,每次來報到時能夠進行安全教育,但是缺乏針對性,千篇一律,不能做到針對不同的作業(yè)環(huán)境,從職工的上下班途徑,作業(yè)中安全風(fēng)險點入手,進行詳細細致的教育,車間培訓(xùn)后到工區(qū)師帶徒情況,也未能做到經(jīng)常去觀察、指導(dǎo)。

  3、安全管理中,沒有抓到實處,對職工的安全思想教育抓得不牢,出現(xiàn)了“6.3”職工腳部被砼枕壓傷事故,給段安全形勢帶來負面影響,給車間、工區(qū)、家庭、個人帶來無法挽回的損失。

  三、今后改進措施

  1、牢記自己的職責(zé)和肩負的使命,把工作中存在的問題逐項梳理,不斷加以改進;

  2、加強工作作風(fēng)改進,努力抓好安全生產(chǎn),時刻牢記自己的使命感和責(zé)任感。

  3、把安全風(fēng)險管理繼續(xù)加強,想問題謀事務(wù)要細致,加強現(xiàn)場作業(yè)檢查控制,全心全意為職工服務(wù),做好自己的本職工作。

工程師的年度述職報告7

  所屬部門:研發(fā)部職位:射頻工程師

  1工作回顧

  產(chǎn)品導(dǎo)入:

  20xx產(chǎn)品導(dǎo)入EOC產(chǎn)品共13款,其中終端7款,頭端6款。

  終端主要有EB-400-B(7411L)(F廠家)、EB-401-D(7411L)(F廠家)、EB-400-B(7411L)(T廠家)、EB-401-D(7411L)(T廠家)、EB-400-B(7411L)(E廠家)、EB-400-B(7411L)(C廠家)、EB-401-D(7411L)(F廠家)。各個廠家7411L終端都已批量生產(chǎn),T廠家EB-401-D已完成小批量嚴(yán)重,F(xiàn)廠家EB-401-D已完成樣機驗證。

  頭端產(chǎn)品主要有EC7000-B(C廠家)、EC5122-B(C廠家)、EC6222-B(C廠家)、EC7000-C(L廠家)、EC5122-B(E廠家)、EC5122-B(E廠家)。其中EC7000-B(C廠家)已完成樣機驗證,EC7000-C(L廠家)已完成樣機驗證,EC5122-B(C廠家)、EC6222-B(C廠家)已批量生產(chǎn),EC5122-B(E廠家)完成樣機驗證。

  為更好的把控產(chǎn)品導(dǎo)入質(zhì)量,制定了相關(guān)允收標(biāo)準(zhǔn),包括《EB400-B允收標(biāo)準(zhǔn)討論》,《EC7000允收標(biāo)準(zhǔn)討論》,《EC51xx-B允收標(biāo)準(zhǔn)》。

  為了更好地提高產(chǎn)品導(dǎo)入測試效率制定了《生產(chǎn)導(dǎo)入性能測試方法與流程》和《生產(chǎn)導(dǎo)入性能測試方法與流程Checklist V1.1》

  工程支持:

  1月份完成湖北4個縣市EOC年底巡檢工作。

  1月份解決河北遵化EOC不上線問題。

  11月份解決天津網(wǎng)改后EOC出現(xiàn)的串?dāng)_問題。

  入網(wǎng)測試:

  參加江蘇無錫7411EOC 入網(wǎng)測試。

  參加陜西西安邁克電子公司光接收機現(xiàn)場調(diào)試把關(guān)。

  參加吉林廣電EOC三合一頭端硬件部分入網(wǎng)測試。

  參加江西贛州光接收機入網(wǎng)測試。

  硬件測試:

  EOC導(dǎo)入設(shè)備硬件測試相關(guān)工作配合、參加C1600評審、參加0404E-C/D PCB評審。學(xué)會操作EMC測試儀器對EOC設(shè)備進行EMC測試。

  2問題和不足

  生產(chǎn)導(dǎo)入方面主要問題驗證周期較長,以下是主要的幾款導(dǎo)入產(chǎn)品:

  廠家設(shè)備第1次導(dǎo)

  入時間第2次導(dǎo)

  入時間完成

  周期原因

  TEB-400-B 7411L3.20xx.27 8天

  TEB-401-D 7411L04.0304.11 8天

  CEB-400-B 7411L09.0909.1712.1012.1716天第一次送樣不達標(biāo)。

  CEC7000-B02.0704.2512.0112.2290天第一次混頻不達標(biāo)、光機不達標(biāo)。驗證周期長。

  EEB-400-B 7411L07.1708.0708.1708.20xx天吞吐量上不去,pib和T廠家頭端搭配打吞吐量打不上去;驗證周期長。

  EEC5122-B08.2810.1710.1812.1560天軟件原因造成吞吐量上不來;驗證周期長。

  EEC5122D-B08.2809.2910.172015.

  01.0990天軟件原因造成吞吐量上不來;驗證周期長。

  FEB-400-B 7411L04.0704.1506.0406.1220天送的樣機一致性不好。

  FEB-401-D 7411L03.1504.04 16天

  LEC7000-C07.0207.22 10天

  產(chǎn)品導(dǎo)入周期長主要原因有:產(chǎn)品性能參數(shù)達不到要求,造成產(chǎn)品樣機多次送樣比如F、E、C廠家終端;驗證樣機遇到問題測試流程較混亂,找到問起關(guān)鍵點時間長;廠家2次送樣周期較長;

  入網(wǎng)測試準(zhǔn)備的條件不是很充分,信息了解的不充分,比如江西測試之前不知道用戶需要多少輸出電平,結(jié)果第一次送過去的達不到要求。

  硬件設(shè)計方面接觸較少。

  3改進計劃

  產(chǎn)品導(dǎo)入方面改進:保證廠家按允收標(biāo)準(zhǔn)提供樣機;驗證周期保證質(zhì)量同時縮短周期,驗證遇到問題按《生產(chǎn)導(dǎo)入性能測試方法與流程Checklist V1.1》排除問題,和相關(guān)工程師積極溝通;跟進廠家樣機改版測試進展。

  硬件設(shè)計除了支持EOC方面咨詢問題,還需繼續(xù)學(xué)習(xí)其他方面的知識,積極參入其他產(chǎn)品評審。

  4需要的幫助和支持

  產(chǎn)品導(dǎo)入這方面最好在提供樣機之前能先提供測試資料、產(chǎn)品資料。

  52017年工作重點

  繼續(xù)產(chǎn)品導(dǎo)入質(zhì)量把關(guān),支持好EOC硬件方面的配合工作,提高自己硬件設(shè)計方面的能力,支持好EOC工程問題,進一步提高自己的工作能力。

  說明:

  1.以上述職內(nèi)容均基于20xx年初制定的各崗位對應(yīng)的.BSC目標(biāo)。

  2.以上工作陳述中的所有數(shù)據(jù)均來自于有效的統(tǒng)計渠道,并且真實可靠。

  3.對于已設(shè)定的BSC目標(biāo)的爭議已經(jīng)與直接上級溝通,并在《20xx年全年BSC指標(biāo)考評表》中確認。

工程師的年度述職報告8

  尊敬各位領(lǐng)導(dǎo),空分車間全體員工:

  大家好!

  根據(jù)組織上安排,xx年初我被調(diào)到空分車間工作,任職專責(zé)工程師,分管技術(shù)及培訓(xùn)工作,由于以前沒有這方面工作經(jīng)驗,難免工作中出現(xiàn)這樣那樣問題,不過在相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和指導(dǎo)下,通過自身努力,與車間全體員工一起,在前任工作基礎(chǔ)上較好完成了今年自身分管工作,下面就一年來工作情況作如下述職:

  一、 履行職責(zé)方面

  生產(chǎn)技術(shù)方面:

  第一、完成了工藝技術(shù)臺帳規(guī)范整理工作。年初按照廠生產(chǎn)運行部統(tǒng)一安排,同時參照對一廠和三廠部分車間生產(chǎn)技術(shù)工作交流學(xué)習(xí)情況,同時根據(jù)生產(chǎn)部具體要求對所有生產(chǎn)技術(shù)相關(guān)臺帳進行了規(guī)范和整理,同時投用了公司下發(fā)受控資料柜和資料夾等專用設(shè)備,這樣就在形式和內(nèi)容上讓車間技術(shù)管理工作達到了一個前所未有高度。并多次在廠綜合崗檢和公司生產(chǎn)技術(shù)處專項檢查中獲得好評。特別是在今年公司達標(biāo)建設(shè)中,空分車間被評為公司級達標(biāo)單位,作為幾個專項工作之一,車間生產(chǎn)技術(shù)工作做出了自己應(yīng)有貢獻,為廠和車間爭得了榮譽,更為員工帶來了實惠。

  第二、在生產(chǎn)受控方面,首先車間加大了宣傳力度,設(shè)立了宣傳欄,定期更新受控知識,使員工對生產(chǎn)受控有了更深認識;其次,xx年車間操作規(guī)程修訂工作按照公司要求順利完成,車間在年初制定了修訂方案,成立了組織機構(gòu),明確了要求,同時對相關(guān)人員進行了分工并對階段任務(wù)進行跟蹤考核,最終高質(zhì)量完成此項長線工作;再有就是車間對現(xiàn)有操作卡進行了完善和增補,新增操作卡10項,徹底杜絕了無卡操作情況,操作卡格式按生產(chǎn)部要求也進行了改進,使之更貼近生產(chǎn)實際,較以前操作更加方便高效。在平時管理中,嚴(yán)格落實“四有一卡”要求,做到了生產(chǎn)操作“有指令、有規(guī)程、有確認、有監(jiān)控、卡片化”。正常操作以規(guī)程為依據(jù),按工藝技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程進行控制。特殊操作實行了確認票制,按確認單進行操作確認簽字。突發(fā)問題以應(yīng)急預(yù)案為控制手段,突發(fā)性事故發(fā)生時緊急啟動應(yīng)急預(yù)案,立即實施操作,以減少事故和防止事故擴大。

  第三、mes系統(tǒng)順利上線運行。我們根據(jù)車間實際情況,確定由工藝員對此項工作具體負責(zé),納入其每天檢查內(nèi)容,并在試運行前再次對崗位具體操作人員進行了一對一培訓(xùn),最大限度減少了誤操作可能性,同時根據(jù)試運行情況,隨時收集發(fā)現(xiàn)問題,并積極地與項目組成員溝通解決,從而順利完成了試運行任務(wù),于xx年5月底順利上線運行。目前運行情況良好,它為管理層及時了解裝置運行情況并合理調(diào)整生產(chǎn)方案提供了一個很好平臺。 培訓(xùn)方面:

  第一、按照人事部要求順利開展了“培訓(xùn)進班組”活動。按照人事部統(tǒng)一部署,車間迅速制定了實施方案,動員全體崗位人員和管理人員積極參與,成立了專職教師隊伍,確定了崗位師徒結(jié)對關(guān)系,利用交接班和安全活動時間定期開展培訓(xùn)工作,同時將“崗位練兵和技能比武”及“學(xué)用規(guī)程杜絕違章”等活動納入培訓(xùn)內(nèi)容,豐富了“培訓(xùn)進班組”活動內(nèi)涵。車間不定期對學(xué)習(xí)效果進行跟蹤考核,對好班組及崗位員工進行了適當(dāng)獎勵,以鼓勵其積極性。同時車間內(nèi)部根據(jù)實際情況不定期確定車間級師徒結(jié)對關(guān)系,目前已有5對師徒完成學(xué)習(xí),經(jīng)考核達到新崗位上崗要求,還有3對正在學(xué)習(xí)期間,這樣就很好提高了車間二崗率、三崗率水平,也為將來實施五班三運轉(zhuǎn)提供了很好條件。通過每日一題、每周一卡、每月一課及每季一考等形式“培訓(xùn)進班組”活動,有針對性地對全體員工進行了培訓(xùn),使他們能更好從事現(xiàn)有工作;

  第二、開展了崗位練兵和技能比武活動。車間根據(jù)上屆比武和目前具體情況,制定了本屆技能比武活動方案,明確了目標(biāo)和相關(guān)措施,詳細制定了員工脫產(chǎn)和在崗培訓(xùn)方案,定期進行有針對性仿真測試,對重點人員進行了跟蹤強化學(xué)習(xí)。不過本次比武成績較上屆有所下滑,有待進一步總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。但是我們?yōu)榇艘呀?jīng)付出了很大努力,所以我們無怨無悔,同時我們最終也達到了崗位練兵目。

  二、 思想政治、廉政建設(shè)方面

  1、思想政治方面:xx年車間主要是利用周二安全活動及周三政治學(xué)習(xí)時間對中共十七大、公司及廠等各種會議精神進行了詳細傳達,通過該渠道,我也了解了國家相關(guān)政策、公司及廠相關(guān)信息,對自身工作方向性有了很好指引。在自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上,今年主要通過領(lǐng)導(dǎo)干部“五個一”活動,樹立了自身學(xué)習(xí)榜樣,制定了學(xué)習(xí)方案,對車間相關(guān)制度、工藝原理和項目改造情況等進行了詳細學(xué)習(xí),使自身業(yè)務(wù)能力逐步得到了提高。

  2、廉政建設(shè)方面:自xx年1月到空分車間工作以來,我時刻提醒自己,工作上要經(jīng)得起誘惑,頂?shù)米毫Γ珊米约罕韭毠ぷ。同時做工作一定要就事論事,一視同仁,經(jīng)得起同事、員工和領(lǐng)導(dǎo)檢驗。另外在班子建設(shè)方面,車間內(nèi)部在作出各種決定之前都要經(jīng)過班子成員集體討論通過,小到各種獎罰、評優(yōu)創(chuàng)先,大到各種檢修方案制定等,這充分體現(xiàn)了車間班子民主管理、團結(jié)協(xié)作優(yōu)良作風(fēng),同時對個人廉政自律也提到了積極作用。

  三、 存在問題

  1、技術(shù)方面基礎(chǔ)工作有待加強,還存在應(yīng)付檢查情況;

  2、專業(yè)技術(shù)知識儲備有待提高;

  3、工作積極主動性不足,存在等靠現(xiàn)象;

  四、 今后努力方向

  1、在11年工作基礎(chǔ)上,xx年要強化技術(shù)基礎(chǔ)工作,尤其是臺帳管理、資料歸檔和制度掌握上要下狠功夫,讓工作常態(tài)化,減少應(yīng)付現(xiàn)象;

  2、通過各種渠道了解和學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識,解決自身技術(shù)瓶頸;

  3、強化工作主體意識,積極主動介入自身工作,不等不靠,按照工作職責(zé)及業(yè)績合同要求主動開展自身工作,尤其xx年是大修年,要多下現(xiàn)場,了解第一手資料。

  以上就是我xx年度述職情況,有不當(dāng)之處,請批評指正。

工程師的年度述職報告9

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:

  大家好!時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間來到**已經(jīng)快一年了,回顧一年來的工作歷程,在黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在單位黨支部、同事們以及廣大職工的支持和配合下,立足本職,積極工作。今天在這里,就我一年來的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以下匯報:

  一、在政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面 ,努力增強素質(zhì),始終堅持認真學(xué)習(xí),不斷提高理論水平和工作能力

  為了適應(yīng)新形勢下工作需要,一年來,始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。在政治學(xué)習(xí)方面,通過深入學(xué)習(xí)中央新疆工作座談會、兵團六屆五次會議、十七屆五中全會等會議精神,進一步增強了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀以及社會主義榮辱觀;在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面,本著“干中學(xué)、學(xué)中干、邊干邊學(xué)”的態(tài)度,向同事職工請教好的、切合實際的管理經(jīng)驗,利用電腦、書本、報紙等了解專業(yè)知識,不斷更新知識結(jié)構(gòu),拓寬知識層面,彌補理論、實踐經(jīng)驗的不足,增強自身的工作能力。及時了解布置的工作與實際中存在的矛盾問題,找出解決的辦法,為以后工作的順利開展奠定了基礎(chǔ)。

  二、立足本職,勤奮努力,做好分管工作

  一是切實有效的做好工會工作。在“和諧小康家庭”創(chuàng)建工作、扶貧幫困、安全監(jiān)督等方面,我積極向工會領(lǐng)導(dǎo)和同行請教,及時完成工會安排的各項工作任務(wù)。在工會臺帳記錄方面,虛心向其他工會主席學(xué)習(xí),分門別類,針對各項工作落實認真做好臺帳記錄。同時,組織職工積極參加團、連舉辦的各種文化體育活動,豐富我隊職工業(yè)余生活。堅持以人為本、服務(wù)職工的信念,認真做好金秋助學(xué)、扶貧幫困工作,時刻把職工的利益放在心里。認真做好安全監(jiān)督檢查工作和“安康杯”安全競賽活動,協(xié)助安全員做好“三違”監(jiān)督檢查,確保我連今年安全生產(chǎn)無事故。堅持做好連務(wù)公開,確保職工對各項政策及時了解。

  二是認真作好生產(chǎn)技術(shù)工作。針對自己果樹管理知識欠缺的實際,加大學(xué)習(xí)力度,采取多觀察,多了解、勤學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,結(jié)合團林業(yè)站各階段工作安排,系統(tǒng)的掌握各階段管理技術(shù)方法,明確工作內(nèi)容及重點,增強了服務(wù)能力和服務(wù)水平。

  三是春耕春播期間負責(zé)播種機車及播種質(zhì)量。機車的安排上盡量做到按作業(yè)量、作業(yè)質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度等多方面平因素結(jié)合。之間由于沒有經(jīng)驗出現(xiàn)了不少問題,但最終都得以解決。六月在滴灌管理上,由于是第一年管理泵房,對出現(xiàn)的問題解決不夠及時,但在后面的滴水過程中不斷地進行修改調(diào)整,確保了生育期滴水較順利完成。經(jīng)過將近一年的大田工作,使我體會到大田管理沒有一成不變的模式,需要不斷的學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)。

  四是在片區(qū)工作的管理上,一方面堅持做到公平、公正,堅持每次干完活經(jīng)驗收完后必須簽字;并且每天記錄清楚,及時錄入電腦,方便職工查詢。另一方面,在工作中明確規(guī)定工作職責(zé)以及各個工作環(huán)節(jié)的'要求等等,保證了工作實施后的效率和質(zhì)量。在這一方面,還存在把關(guān)不嚴(yán),在核工作量上存在不足,派工不均的現(xiàn)象。

  另外,我作為一名副職,立足本職做好分管工作的同時,時刻遵循“協(xié)調(diào)、配合”的原則,作好正職的參謀和助手,全力支持配合正職的工作;同時對其他干部互相尊重、支持,作到分工不分家。積極采納合理化建議、意見,認真完成分管工作。

  三、勤政廉潔,樹立人民公仆的良好形象

  我認為,當(dāng)干部最簡單的就是在黨和國家安排的崗位上,盡職盡責(zé),忠于職守,多勞多得的事要干,多勞少得的事也要干,甚至勞而不得的事,只要是工作需要更要帶頭干。在工作中不能講攀比,講享受。如果攀比就比人之所長,人之所優(yōu),強化業(yè)務(wù)知識,熟練掌握管理技能。作為一名基層干部,我時時處處告誡自己,今天能走上領(lǐng)導(dǎo)工作崗位,是組織上給予的信任,是人民賦予的權(quán)力。一年來,我遵紀(jì)守法,廉潔從政,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定,從嚴(yán)要求自己;在工作中時刻做到全心全意為人民服務(wù),認真行使人民賦予的權(quán)力,努力做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,真正做到用權(quán)不濫。

  四、存在的問題和今后努力方向

  一年來,雖然圍繞自身工作職責(zé)和年初確定的工作目標(biāo)做了很大努力,取得了一定的成效,但與黨的要求和干部職工的期望相比還存在一些問題和差距,主要是:

  學(xué)習(xí)不深入,脾氣浮躁,果樹管理、棉花滴灌管理技術(shù)還有待于大幅度提高;工會工作中深入實際調(diào)查研究不夠;工作上不夠大膽,處理工作有時過于片面;工作缺乏全面計劃,經(jīng)常顧此失彼,不能全面兼顧等,對這些問題,我將在今后的工作中認真加以解決。努力爭取做到以下幾點:

  1.繼續(xù)加強學(xué)習(xí),提高果樹、棉花管理水平和駕馭工作的能力,堅持理論實踐相結(jié)合,不斷學(xué)習(xí),努力適應(yīng)日益復(fù)雜的工作環(huán)境。當(dāng)好參謀助手,并增強自己獨當(dāng)一面的能力

  2.從工作的實際出發(fā),克服求穩(wěn)怕亂、患得患失的消極思想和不良情緒,遇到困難要敢于面對,并積極尋求解決辦法,正確處理好依法行政與服務(wù)職工的關(guān)系。

 。.放下包袱,拋開手腳,爭當(dāng)一名優(yōu)秀的基層干部。首先明確擺正自己的位置,完成好自己分管范圍內(nèi)的工作任務(wù),和班子成員搞好團結(jié),顧全大局,把組織和職工的利益放在首位。

 。.嚴(yán)格要求,廉潔自律,作好表率,決不利用職權(quán)為個人謀私利,決不干有損于集體和廣大職工們的事情。清清白白做人,堂堂正正辦事,敢于反對、抵制各種歪風(fēng)邪氣。

  五、工作以來幾點感受

  1.各項工作的圓滿完成是整個領(lǐng)導(dǎo)班子共同努力配合的結(jié)果,所以在日常的工作中搞好團結(jié)尤為重要。要善于溝通、勤于溝通,積極支持配合他人工作。

  2.要善于總結(jié)經(jīng)驗、教訓(xùn),爭取同樣的錯誤不再犯第二次。

  3.要有正確的態(tài)度,遇到困難不能逃避、害怕,要敢于面對解決,因為在處理事情的過程中我們會不斷成長的。

  4.要眼勤、耳勤、口勤、手勤、腳勤,善于觀察、記錄,處處留心皆學(xué)問,更何況社會的飛速發(fā)展更要求我們不斷學(xué)習(xí)。

  以上是我一年來的工作述職,請大家批評指正!在今后的工作中,我將繼續(xù)加強學(xué)習(xí)、認真工作,以更加飽滿的工作熱情,爭取把各項工作完成得更圓滿、更徹底。在此,我要感謝團領(lǐng)導(dǎo)、連領(lǐng)導(dǎo)和同事職工對我工作的支持和鼓勵,對我的耐心幫助。

  我的述職完了,謝謝大家!

  ***

  **年**月**日

工程師的年度述職報告10

  時光飛逝,歲月如梭,眨眼間大學(xué)畢業(yè)一年有余。在這期間,我在水電八局砂石分局從事工程質(zhì)量管理方面的工作。在工作實踐中,我不僅加深了對學(xué)校所學(xué)理論知識的理解,而且對以前書本中沒有接觸或接觸不深的知識有了進一步的認識。

  作為工程質(zhì)量管理人員,我首先接受了質(zhì)量管理培訓(xùn)。通過培訓(xùn),我了解到工程質(zhì)量管理要點、工程質(zhì)量管理規(guī)范等相關(guān)專業(yè)知識。質(zhì)量控制是工程建設(shè)的核心。工程質(zhì)量是由設(shè)計質(zhì)量、施工質(zhì)量以及驗收質(zhì)量形成的一個系統(tǒng)過程,是梯階影響形成的綜合質(zhì)量。施工單位根據(jù)設(shè)計文件進行施工,通過我方驗收后形成質(zhì)量。因此,在質(zhì)量控制上,就我個人一年多來的工作經(jīng)歷,工程質(zhì)量管理應(yīng)當(dāng)堅持以下幾個方面,以便能實現(xiàn)土建施工管理的質(zhì)量控制目標(biāo)。

  1、設(shè)計質(zhì)量,首先,要從源頭抓起,重視設(shè)計質(zhì)量的控制。我們的設(shè)計管理部門是設(shè)計質(zhì)量控制的主管部門,他們?yōu)榇俗隽舜罅抗ぷ,但因為他們的工作量比較大,不可能審查得很細,因此作為施工管理部門,在開工前仍然要花費相當(dāng)多的時間仔細審核設(shè)計文件,至少保證開工半個月把圖紙上的失誤之處盡可能地處理掉。如果上游設(shè)計文件質(zhì)量很好,在建筑、結(jié)構(gòu)、配合其他專業(yè)的留洞埋件等方面不出差錯,在施工過程中就會減少很多變更。

  2、施工質(zhì)量,施工質(zhì)量是現(xiàn)場質(zhì)量控制的中心,如何保證施工質(zhì)量管理,是施工管理的重中之重。施工質(zhì)量的影響因素包括人員、機械設(shè)備、施工方案、材料以及環(huán)境。因此,進行施工質(zhì)量控制也要從以下這方面入手。

  由于現(xiàn)場的施工員不是專業(yè)的質(zhì)檢人員,在初期對工程建設(shè)的認識和質(zhì)量意識方面,存在一些不足的情況,我們在周會上都會要求施工員參加,直接或間接的指明質(zhì)量問題的重要性,對其灌輸工程質(zhì)量意識,使其對工程建設(shè)的質(zhì)量要求和質(zhì)量目標(biāo)有了基本的了解和明確的認識。此外,在每周的周會上,對于施工中出現(xiàn)的具有代表性的問題如砼缺陷、埋件定位偏移等,與分包商一起進行分析,明確指出不足的地方,并限期糾正,從而促使分包商在管理方面不斷的完善,提高了質(zhì)量意識和核電意識。

  此外,還要堅持“預(yù)防為主”的方針,加強施工質(zhì)量的事前、事中控制,把對施工完成后質(zhì)量的檢查,轉(zhuǎn)向?qū)κ┕み^程、工序質(zhì)量的檢查,并重視施工質(zhì)量的事后控制,把相關(guān)的經(jīng)驗反饋到下一步的工作中,不斷提高質(zhì)量水平。在事前控制方面,對施工的重要部位,均制定切實可行的、詳細的施工方案,尤其對施工中的難點及可能出現(xiàn)的質(zhì)量問題,要明確具體的處理方法;在人力、機械設(shè)備、施工方案的安排上,需提出明確要求,以利于分包商施工前的準(zhǔn)備。分包商在施工方案制定后,及時向具體實施人員進行技術(shù)交底,明確要求及責(zé)任,并要對施工的準(zhǔn)備過程進行檢查。

  在事中控制方面,通過設(shè)置見證點,對現(xiàn)場的主要施工工序進行質(zhì)量控制。同時,經(jīng)常巡視現(xiàn)場,察看現(xiàn)場的施工情況,對不符合施工技術(shù)要求的及時指正。另外在砼澆筑過程中,堅持旁站,注意觀察砼澆筑時間、砼供應(yīng)、天氣變化、鋼筋保護層踩踏等問題,切實做到貫穿施工全過程的檢查。

  要想在質(zhì)量控制方面懷斷提高,事后控制也是不可或缺的一環(huán)。在土建施工過程中,分包商往往對這方面的重視程度不夠。事后控制要求一方面對施工后的質(zhì)量要及時檢查;更重要的是,要及時對施工中或施工后的出現(xiàn)的總是進行總結(jié),及進反饋到有關(guān)部門,對后續(xù)相關(guān)施工進行改進,從而有利于工程質(zhì)量的進一步提高。

  3、驗收質(zhì)量,在施工前,對施工過程中的關(guān)鍵工序設(shè)置見證點,當(dāng)施工達到這些步驟時承包商預(yù)先通知施工員。對于見證點,首先通過施工班組自檢,在獲得施工員、質(zhì)檢員及監(jiān)理工程師質(zhì)量計劃上簽字放行之前,不能進行后續(xù)的工作。只要這四級質(zhì)檢都能切實履行好自身的職責(zé),工程質(zhì)量就可以保證。但因為隊及班組一級的質(zhì)量控制人員均由分包商技術(shù)員和班組長擔(dān)任,這樣就存在施工者本身,既是施工的具體執(zhí)行者,也是其施工結(jié)果的驗證者,缺乏質(zhì)量驗證所需的獨立性。因此,質(zhì)量驗收主要依靠質(zhì)檢員和監(jiān)理工程師。

  在驗收過程中,要堅持質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)計文件、合同中所規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。標(biāo)準(zhǔn)是檢驗施工質(zhì)量的尺度,數(shù)據(jù)庫是基礎(chǔ),施工質(zhì)量是否符事要求,必須通過嚴(yán)格檢查,以數(shù)據(jù)為依據(jù)。在施工檢查時,經(jīng)常會碰到承包商提出這樣或那樣的理由,要求放松標(biāo)準(zhǔn)的要求,在這種情況下,每個質(zhì)檢人員都應(yīng)態(tài)度明確地支持質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。對于設(shè)計的確存在問題現(xiàn)場無法實施的,則必須通過正常的進行變更或澄清,然后實施。

  工作越久,越覺得自己知識、能力的'匱乏,像對合同的理解運用、施工進度的預(yù)估控制以及作為樞紐對現(xiàn)場各單位的施工協(xié)調(diào)等,感覺自己做得不是很好。不過幸運的是,經(jīng)過請教同事,明白了努力的方向;對于進度控制,要盡早進行,只要能保證設(shè)計文件不出問題,現(xiàn)場人員、機械設(shè)備、材料到位,安裝預(yù)編施工進度進行施工,進度控制基本可以保證;對于現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng),一方面在工作中要多注意其他工程師是怎么處理問題的,注意學(xué)習(xí),另外要多思考,多嘗試,多咨詢,建立自己處理問題的方式方法。

  按合同和程序工作只是對一個工程質(zhì)量管理人員最基本的要求,如何靈活運用合同和程序,合理解決許多合同中不明確或合同外的事務(wù),才是對工作能力的真正考量。通過觀察學(xué)習(xí)其他工程師和各位領(lǐng)導(dǎo)的工作中解決這類問題的方式,我的工作能力有了一定提高。我知道,只有不斷的努力學(xué)習(xí)和積累,不斷反省進步,戒驕躁,踏實工作,提高自己處理問題的能力,才能盡快成長為一名合格的施工質(zhì)量管理工程師。

工程師的年度述職報告11

  我1995年7月畢業(yè)于XXX專業(yè),學(xué)制XXXX年。在XXX畢業(yè)后先后在XXXX等地方一直從事船舶檢驗工作。1996年獲助理工程師職稱。1997年1月于XXX被評為96年度先進工作者,1998年2月于XXXX被評為97年度先進工作者,1999年1月于XXXX被評為98年度先進工作者,1999年9月于XXXX被評為優(yōu)秀學(xué)員,20xx年1月于XXX被評為1999年度先進工作者,20xx年12月于XXX被評為20xx年度先進工作者,20xx年1月于XXXX被評為20xx年度優(yōu)秀黨員,20xx年1月于XXX被評為20xx年度優(yōu)秀黨員,20xx年1月于XXX被評為20xx年度優(yōu)秀黨員,20xx年在抗洪救災(zāi)工作中被XXXXX黨委評為先進個人。在多年的船檢工作中,得到多位優(yōu)秀驗船師傳授經(jīng)驗,加上自己刻苦學(xué)習(xí),勤奮鉆研,在檢驗工作中積累了豐富的經(jīng)驗,也取得了優(yōu)秀的成績。

  現(xiàn)將這些年來主要技術(shù)工作總結(jié)如下:

  一、船舶建造檢驗工作

  船舶建造質(zhì)量的高低,直接影響到船舶的使用壽命和營運安全。船舶建造質(zhì)量主要由圖紙設(shè)計、建造工藝和檢驗監(jiān)督三方面決定,而船舶在建造過程中是否按圖施工、是否按認可或先進工藝施工,等等,這些都與驗船師的責(zé)任心和業(yè)務(wù)水平有關(guān),可見驗船師的檢驗工作直接關(guān)系到船舶的建造質(zhì)量。在1993年至1996年實習(xí)和工作初期,我分別在XXXX船廠、XXX船廠、XX船廠對船舶設(shè)計、放樣、裝配焊接等等船舶的工藝流程進行了實踐。并跟隨驗船師對包括千噸級“XXX五運司8”等幾十艘建造船舶進行了實踐檢驗,掌握了轄區(qū)內(nèi)船舶的建造檢驗技能。在任助理工程師幾年來,獨立檢驗建造船舶二十余艘,其中包括客船、貨船、工作船等類型。在工作中,我充分認識到科學(xué)的工作程序和嚴(yán)格的管理是保證船舶建造質(zhì)量的重要,原來部分船廠管理較為混亂,檢驗發(fā)現(xiàn)問題,產(chǎn)生返工現(xiàn)象較多,影響了船舶建造速度和船廠的效益,在工作中我經(jīng)過思考,與船廠協(xié)商,制定出“技術(shù)工人-----船廠質(zhì)檢員-------驗船師”的三級報檢制度,有針對性的把規(guī)范要求發(fā)放到技術(shù)工人手中,在船舶建造中的幾個重要步驟按三級報

  任現(xiàn)職以來專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)

  檢制通過檢驗后,方能進行下步施工,實踐證明,采用這個措施后,返工現(xiàn)象大大降低,提高質(zhì)量和效益,收到了船廠的歡迎。船舶檢驗過程其實是執(zhí)行規(guī)范的過程,但執(zhí)行規(guī)范決不是生搬硬套,而是在充分理解規(guī)范條文的基礎(chǔ)上對問題做出恰當(dāng)?shù)腵處理。在檢驗工作中,我常常在保證滿足規(guī)范的情況下,盡量考慮到船廠和船東的利益。一次在船舶改建檢驗中,該船進行加長、加寬,原實肋板強度不能滿足要求,設(shè)計圖紙原設(shè)計采用增加實肋板腹板高度的做法來滿足要求,但在實際施工中,該設(shè)計工藝復(fù)雜,施工難度大,質(zhì)量無法保證。我經(jīng)過研究,提出在原實肋板面板上增加一扁鐵,達到增加實肋板面板尺寸,滿足強度要求的變更設(shè)計,該變更設(shè)計得到上級檢驗部門的審核通過,施工上大大減少了強度,加快了施工進程,船東、廠方均很滿意。

  在工作中我特別注意對發(fā)現(xiàn)問題進行研究,想方設(shè)法解決它。一次在“XXX181”傾斜試驗中,把移動到船舶另一舷的壓鐵移回原處時,船舶沒能完全回復(fù)到原先平衡位置,保持傾斜了一個很小角度。開始以為船上物體滑移所至,但檢查后沒有。雖然只是很小角度,我并沒有放過,相信其中必定有原因。打開艙室仔細檢查,發(fā)現(xiàn)該船在尾艙內(nèi)有一隔離空倉,為了讓船舶試航時能在空載情況螺旋槳不露出水面保持航行性能,船東對該艙進行灌水壓載,使船尾部加大吃水。傾斜試驗前船舶曾進行排出倉底水但沒干凈。傾斜試驗時,該艙內(nèi)積水移向了另一邊,在將移動到船舶另一舷的壓鐵移回原處時,由于船底縱向骨架的阻攔,雖然在骨架間有流水孔,但回流速度緩慢,致使倉內(nèi)一邊積水使船舶沒能回到原平衡位置,保持了一個很小的傾斜角度。問題緣由找到了,我即要求船舶清空該倉內(nèi)積水后重做試驗,結(jié)

  任現(xiàn)職以來專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)

  結(jié)果令人很滿意。在檢驗隆安船廠建造的“隆安水運12”船時,進行操舵試驗過程中,發(fā)現(xiàn)左右滿舵時舵桿明顯擺動,經(jīng)反復(fù)試驗觀察,發(fā)現(xiàn)產(chǎn)生擺動的原因是由于尾封板結(jié)構(gòu)布局不太合理,下舵承座安裝位置處于扶強材之間,在滿舵時舵桿牽拉尾封板產(chǎn)生較大彈性變形所致?紤]到內(nèi)河船操舵頻繁,經(jīng)常大角度操舵,受力較大,故提出在下舵承位置的尾封板內(nèi)側(cè)加設(shè)艙壁水平桁的措施,廠方采納了我的意見。后經(jīng)重新試驗,情況良好,該船營運多年來,舵系從未發(fā)生問題。

  二、營運檢驗

  營運船舶的檢驗是船檢工作的一個重要方面,在船舶檢驗的實際工作中,很大一部分工作是對營運船舶的檢驗,而且營運船舶的技術(shù)狀況較之新建船舶更為復(fù)雜,在業(yè)務(wù)技術(shù)水平方面對驗船人員的要求更高。因此,從事營運船舶檢驗的驗船人員不但要掌握和運用有關(guān)新建及營運船舶檢驗的所有規(guī)范規(guī)則和規(guī)程,而且必須具有豐富的實踐經(jīng)驗和現(xiàn)場處理問題的能力。任助理工程師以來,我共對船舶進行營運檢驗1000艘次,包括客船、普通貨船、油船、工程船、拖輪、汽車渡船、砂石船、鄉(xiāng)鎮(zhèn)圩橫渡船等船舶類型,在工作中,一如既往的認真細致,善于思考,發(fā)現(xiàn)問題及時加與解決,清除了大量事故隱患,保證了船舶的安全航行。九七年十一月,我在檢驗“XXX水運001”船時,發(fā)現(xiàn)貨艙口縱桁有變形現(xiàn)象,仔細查看,發(fā)現(xiàn)艙口端橫梁尺寸較小,強度不能滿足規(guī)范要求,我提出在貨艙區(qū)左右增設(shè)支柱的辦法來進行解決,經(jīng)過這些年的跟蹤檢驗,沒發(fā)現(xiàn)該船貨艙區(qū)出現(xiàn)變形現(xiàn)象。20xx年八月,我在檢驗“XXX水運188”船時,憑我對規(guī)范的熟悉和經(jīng)驗,敏銳的感覺到這條長度在30余米的船舶所核定的B級300mm干舷值不能滿足規(guī)范要求,翻閱該船的干舷計算書,果然發(fā)任現(xiàn)職以來專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)現(xiàn)計算錯誤,隨即要求該船重新進行了干舷核算,消除了事故隱患。

  在檢驗“田陽22”船時(該船為吸斗運砂船),船主為了節(jié)省投資提高經(jīng)濟效益,未經(jīng)批準(zhǔn)在機艙前壁處增設(shè)一較大敞口水箱,讓貨艙砂水流到水箱,在由主機帶動水泵把砂水排除舷外。我認為該船在進行吸砂作業(yè)時,不可能一直開動主機排水,且該水箱為敞口水箱,萬一有其他原因,不能及時將水排出舷外時,水將進入機艙,嚴(yán)重影響船舶安全,故提出拆出水箱保證艙壁水密,增設(shè)一套排水設(shè)備,避免了一起潛在可能發(fā)生的沉船事故。

工程師的年度述職報告12

  20xx年,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞公司的整體工作思路及工作重點,不斷提高工程監(jiān)理的水平,杜絕重大安全事故的發(fā)生。在項目部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在總監(jiān)以及總監(jiān)代表的合理安排下,以公司質(zhì)量目標(biāo)為工作目標(biāo),本著“嚴(yán)格監(jiān)理、熱情服務(wù)、守法公正、科學(xué)誠信”的企業(yè)精神,通過一年的努力,本人基本實現(xiàn)了本年度的工作目標(biāo)。作為監(jiān)理公司的一員,現(xiàn)將本年度工作、學(xué)習(xí)情況向領(lǐng)導(dǎo)作以下述職:

  一、現(xiàn)場工作總結(jié):

  1、在工程進行過程中熟悉工程設(shè)計圖紙,找出質(zhì)量控制難點確定。

  控制目標(biāo),同時查閱本工程各種專業(yè)的施工規(guī)范和質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)以滿足本工程的需要。本年度參加消防、人防、弱電、總平等專業(yè)圖紙會審。對進場的專業(yè)施工單位進行資質(zhì)及方案審查,共審查單位及人員資質(zhì)6份,施工方案7份。

  2、重視對進場材料、構(gòu)配件的檢查和驗收,要求各專業(yè)施工單位。

  進場材料必須附產(chǎn)品出廠合格證,并及時報監(jiān)理部進行進場材料的外觀檢驗和質(zhì)量證明文件審查,并簽署合格材料報審資料21份。對于外觀檢驗和檢測結(jié)果不合格的材料,要求承包單位立即清出現(xiàn)場,不得使用。同時在監(jiān)理過程中對使用的材料采取跟蹤監(jiān)督,杜絕承包單位在使用材料時存在‘以次充好,偷梁換柱’的現(xiàn)象發(fā)生。

  3、對隱蔽工程和關(guān)鍵部位的施工實行旁站監(jiān)理,并做好旁站監(jiān)理記錄。

  嚴(yán)格要求承包單位分項分部的施工報檢程序,避免工程實體與資料脫節(jié),其中共簽字確認電氣隱蔽資料151份,給排水隱蔽151份,防雷接地隱蔽15份。對于施工過程過程中存在的質(zhì)量、安全及進度問題先口頭交流,再書面要求并追蹤最后開專題會議進行解決。組織召開安裝專業(yè)質(zhì)量專題會6次、安裝進度專題會2次,并參加每周四工地的安全大檢查。

  4、與建設(shè)單位做好緊密配合,對施工單位編制的施工進度計劃進。

  行提前審查,經(jīng)與業(yè)主協(xié)商并征得同意,對施工單位不合理的工序安排提出意見,要求其合理調(diào)整,使進度計劃滿足實際工程需要,共審查進度計劃4份。對于每個工種施工前必須做樣板間經(jīng)我監(jiān)理部及業(yè)主檢查驗收合格方可大面積展開,并同時形成書面記錄。施工過程中的每單項工程工程量完成情況做到心中有數(shù),每完成一個項目工程及時報業(yè)主進行確認。

  二、存在的'不足和建議:

  1、在工作過程中我發(fā)現(xiàn)自身業(yè)務(wù)水平、專業(yè)技術(shù)之局限,知識面的不足。如:a、對部分細部驗收規(guī)范、強制性規(guī)定的界限不明確;b、在工作中,對施工單位的口頭指令比較多;c、與施工方溝通不夠等造成監(jiān)理工作很被動。在以后的工作中,對工程進度的控制還應(yīng)該從實施情況著手,避免進度計劃與實體脫節(jié)。同時加強自身安全生產(chǎn)管理專業(yè)知識的學(xué)習(xí)積累,以滿足安全生產(chǎn)需要。

  2、建議公司可以在適當(dāng)?shù)臅r候多組織經(jīng)驗豐富的專業(yè)人員,對我們年青的監(jiān)理人員進行培訓(xùn),以增強專業(yè)水平。

  三、下一步工作打算和體會:

  我做為監(jiān)理工程師,從事工程師工作時間不算太長,工作中還存在許多不足之處,今后我會更加的嚴(yán)格要求自己,努力鉆研業(yè)務(wù)、不斷更新和補充新的知識,提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,總結(jié)經(jīng)驗,更好的完成監(jiān)理工作。

工程師的年度述職報告13

  時光荏苒,歲月如梭,20xx年已在不經(jīng)意間悄然逝去。回首20xx,既有收獲的踏實和歡欣,也有因不足帶來的遺憾和愧疚。20xx年是公司大發(fā)展的一年,動態(tài)試驗機市場良好,開發(fā)四部的工作是繁重和艱巨的,我在車工和毛工的指導(dǎo)下,較好的融入了這種緊張和嚴(yán)謹?shù)姆諊,較好地完成了各項任務(wù),自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力有了較大提高,對工作有了更多的自信。過去的一年,我參與了較多的產(chǎn)品設(shè)計,從中受益匪淺,不僅學(xué)到了很多專業(yè)知識,對動態(tài)產(chǎn)品有了更全面的理解和把握,而且培養(yǎng)了我作為機械工程師所應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。同時,我堅持自學(xué),學(xué)習(xí)了當(dāng)前機械行業(yè)新的工具軟件和專業(yè)書籍,提高了理論水平。現(xiàn)將具體工作述職如下:

  一、20xx年的工作成績(以時間為序)

  1.設(shè)計、調(diào)試出口印度的摩托車試驗機

  印度之行是成功的,也是艱難和值得回味的。我們一行三人,在沒有翻譯的情況下,克服當(dāng)?shù)靥鞖庋谉岷惋嬍巢贿m應(yīng)的困難,在不到三周的時間內(nèi)將四臺設(shè)備調(diào)試完畢,拿到了用戶的驗收紀(jì)要,這是值得肯定的。但,我覺得也有一些遺憾的地方。由于是第一次做車輛產(chǎn)品的出口,缺乏經(jīng)驗,我們的包裝和防銹做的不夠好,設(shè)備出現(xiàn)了故障,讓印度人對我們的滿意度下降。如果我們注意這些細節(jié),用我們的產(chǎn)品打開印度這個工業(yè)剛起步的國家的大門,那么,我相信我們會從中受益。

  2.主管設(shè)計PWS-J2B1

  此試驗機已經(jīng)交檢完畢,各項指標(biāo)達到了技術(shù)協(xié)議要求,等用戶款到發(fā)貨。

  3.參與設(shè)計PWS-2B

  與毛工一起設(shè)計,對液壓夾頭,氣液增壓泵等的工作原理有了更深入的理解,從毛工身上學(xué)到了很多東西。比如,設(shè)計的嚴(yán)謹和嚴(yán)肅性,此產(chǎn)品已發(fā)貨。

  4.參與設(shè)計PWS-25C

  與毛工一起設(shè)計,目前已通過用戶預(yù)驗收。

  5.作為技術(shù)方面的項目負責(zé)人,設(shè)計NW-DYB2

  此項目為新產(chǎn)品,完全是全新設(shè)計,而且設(shè)計時間短,難度大,對我是一個嚴(yán)峻的考驗。左工對我要求很嚴(yán),找MTS等產(chǎn)品的資料讓我參考,給了我很大的自主性,經(jīng)過努力,最終完成了設(shè)計任務(wù)。目前,此產(chǎn)品機械部分已安裝完畢,等待控制器調(diào)試。

  6.參與QPNS-2H7、QPSB-2的設(shè)計

  這兩臺產(chǎn)品同樣是新產(chǎn)品,而且結(jié)構(gòu)復(fù)雜,開始時定我為項目負責(zé)人,但設(shè)計中我明顯感到自身能力的不足,加上項目的關(guān)鍵時期,家中有急事,我休假近三周,耽誤了設(shè)計時間,左工承擔(dān)了很多本該我做的工作,我深感遺憾和感謝。這兩百多萬的產(chǎn)品,對我是很好的磨練,讓我認識到了自身的不足,同時要感謝左工教了我很多東西,因為這兩個產(chǎn)品,我成熟了很多。

  7.參與了PNW-B5的設(shè)計

  此產(chǎn)品我在車工的指導(dǎo)下參與了設(shè)計,目前圖紙已設(shè)計完畢,等待用戶審查圖紙后出圖。我覺得自己很幸運,和車工、毛工以及貝工都合作設(shè)計過產(chǎn)品,他們都是業(yè)務(wù)素質(zhì)高、人品好的動態(tài)權(quán)威人物,是他們讓我在短時間內(nèi)對動態(tài)產(chǎn)品有了較全面的理解。

  8.參與了PNW-6的設(shè)計

  目前正在緊張的圖紙設(shè)計階段。

  9.與毛工一起調(diào)研了驅(qū)動橋方面的試驗臺驅(qū)動橋方面的試驗臺在我公司是空白,我跟著毛工去過北京和濟南的重汽進行調(diào)研,掌握了大量資料,目前,毛工正跟客戶談技術(shù)方面的問題。

  1.為銷售部門做技術(shù)方案,提供技術(shù)支持。

  二、20xx年學(xué)習(xí)成果

  20xx年,我結(jié)合機械行業(yè)的發(fā)展,公司和我個人的實際情況,重點學(xué)習(xí)了ANSYS、COSMOS、PRE等軟件,買書進一步學(xué)習(xí)了SOLIDWORKS,掌握了機械設(shè)計當(dāng)前的新工具,開闊了設(shè)計思路,提高了設(shè)計能力。20xx年的時候,我對有限元分析只停留在初步的理解上。6年,我自學(xué)了COSMOS有限元分析軟件,經(jīng)過多次實踐,并與專業(yè)人士的有限元分析進行了對比,最終掌握了這一有限元分析工具,F(xiàn)在,我對有限元分析充滿了信心。另外,我實現(xiàn)了有限元分析軟件上的跨越。以前也曾想過要學(xué)習(xí)ANSYS這一更專業(yè)、應(yīng)用更廣泛的有限元分析軟件,但因為這一軟件難度大,一直沒有好好學(xué)習(xí)。畢竟這是碩士、甚至博士的選修課程,后來,鄧總要求我學(xué)習(xí)ANSYS,并給技術(shù)人員培訓(xùn)。我以此為動力,經(jīng)過一個多月的苦練,基本上掌握了ANSYS,現(xiàn)在已能用它進行簡單的有限元分析,這是我自身的一個飛躍。同時,我還自學(xué)了PROE等三維軟件。雖然在目前的`工作中,SOLIDWORKS已經(jīng)夠用,但PROE畢竟是機械方面比較有權(quán)威的軟件,所以進行了學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的目的是為了應(yīng)用,在以后的工作中,我會認真考慮將所學(xué)習(xí)的新技術(shù)充分應(yīng)用,讓設(shè)計更是一層樓。比如利用三維軟件做效果圖,做運動模擬,做有限元分析等等。

  三、20xx年工作作風(fēng)方面的改進

  “三年磨一劍,如今把示君”,經(jīng)過三年多工作的錘煉,我已經(jīng)完成了從學(xué)校到社會的完全轉(zhuǎn)變,已拋棄了那些不切實際的想法,全身心地投入到工作中。隨著工作越來越得心應(yīng)手,我開始考慮如何在工作中取得新的成績,以實現(xiàn)自己的價值。我從來都是積極的,從來都是不甘落后的,我不斷告誡自己:一定要做好每一件事情,一定要全力以赴。通過這幾年的摸打滾怕,我深刻認識到:細心、嚴(yán)謹是設(shè)計人員所應(yīng)具備的素質(zhì),而融會貫通、觸類旁通和不斷創(chuàng)新是決定設(shè)計人員平庸或優(yōu)秀的關(guān)鍵因素。我要讓我的設(shè)計思路越來越開闊,我要做到享受設(shè)計,我要在機械領(lǐng)域有所作為。做事情的全力以赴和嚴(yán)謹、細致的工作態(tài)度應(yīng)該是我6年工作作風(fēng)方面的收獲。

  四、做得不足的地方

  回首過去的一年,也留下了一些遺憾,需要我引以為戒。比如:缺乏獨立承擔(dān)責(zé)任的勇氣。遇到問題,喜歡請教別人解決,而不能果斷地做出決定。左工生病的時候,整個項目落到了我的肩膀上,剛開始的時候,覺得任務(wù)太重,對自己沒有信心。后來自己接管過來,解決了一個一個的問題,才發(fā)現(xiàn)事情沒有自己想象的復(fù)雜,我缺乏獨立承擔(dān)責(zé)任的勇氣。還有,我的語言表達能力有待加強;蛟S是性格的原因吧,我不喜歡說,只喜歡埋頭苦干。現(xiàn)在看來,這樣是遠遠不夠的,我需要面對客戶,需要與別人溝通。

  20xx年已匆匆離去,充滿希望的新的一年正向我們走來。路正長,求索之路漫漫,公司7年的宏偉目標(biāo)已擺在我們面前,我將抖擻精神,開拓進取,做好工作計劃,為公司的發(fā)展和個人價值的實現(xiàn)而不懈努力。

工程師的年度述職報告14

  領(lǐng)導(dǎo),工人代表同志:

  首先,我要感謝總經(jīng)理,黨委書記和團隊成員一年來關(guān)心我的工作指導(dǎo),感謝領(lǐng)導(dǎo)和員工的同志支持我的工作幫助。

  我的工作是昌平地鐵項目總工程師。根據(jù)分工,我的主要工作是項目的技術(shù),實驗,技術(shù),質(zhì)量管理和參與項目施工管理。一年來,在項目部黨政部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在領(lǐng)導(dǎo)和群眾支持的幫助下,按照勞動分工的創(chuàng)造性工作,我能真誠地履行職責(zé),忠誠于我的職責(zé),努力實施品牌戰(zhàn)略,管理能力建設(shè),科技工作,黃金工程建設(shè)取得了顯著成績,順利完成了項目黨和政府的各項任務(wù)。過去一年的工作簡報如下。請考慮。

  一是加強學(xué)習(xí),提高政策理論水平

  以項目黨委中心集體集中,空余時間學(xué)習(xí)自己的方式,主要就第十七次報告和第七次全體會議精神的學(xué)習(xí)體系,寫了經(jīng)驗和經(jīng)驗。過去一年,結(jié)合公司黨 以先進的精神開展卓越活動,以黨委活動精神為武器,以善為目標(biāo),積極參與創(chuàng)造良好,促進科學(xué)發(fā)展,形成黨員采取領(lǐng)導(dǎo),充分參與,繼續(xù)推進良好氛圍,帶領(lǐng)各部門項目部建設(shè),團隊進入第一優(yōu)秀,大活動到期,強大建設(shè),促進發(fā)展。工作,重心向下,領(lǐng)導(dǎo)下來,細細,解決思想問題,解決困難問題,解決問題。

  原因之一,努力工作,加強學(xué)習(xí),為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。和項目部,項目組領(lǐng)導(dǎo)談話,關(guān)注,談?wù)撠?zé)任,付出任務(wù),壓力負擔(dān),共同努力,認真開發(fā)了150天戰(zhàn)爭工作思路,明確激勵措施,詳細施工任務(wù)和計劃倒置;加強對項目的監(jiān)督,充分發(fā)揮整體優(yōu)勢;強調(diào)重點,保證任務(wù)的完成;多管齊下,團隊合作,努力挖潛,豐富電力建設(shè);集團,制定最佳施工方案等具體措施。同時重申加強勞動紀(jì)律,嚴(yán)格休假制度,戰(zhàn)爭 期間,無特殊情況不允許離開。領(lǐng)導(dǎo),部門和員工應(yīng)深入施工現(xiàn)場,領(lǐng)導(dǎo)指揮,正確處理安全進度,安全和質(zhì)量,成本和效率的關(guān)系,堅決貫徹安全和質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,加強安全和質(zhì)量的基礎(chǔ)進行安全風(fēng)險治理整改工作,特別是施工現(xiàn)場的安全和質(zhì)量工作。

  要改變工作方式,努力工作,建立責(zé)任感,緊迫感,危機感,提高服務(wù)意識,三個高度指導(dǎo)思想為先,以卓越為方向,發(fā)揮主導(dǎo)作用工作思路,全面把握安全和質(zhì)量,形象進步,文明建設(shè),現(xiàn)場管理。在緊急,困難,危險,重型施工中,提高團隊的組織協(xié)調(diào),有效解決施工現(xiàn)場的問題;在質(zhì)量安全管理,環(huán)境保護和文明施工,檢測和內(nèi)部信息等方面加強管理,帶頭,困難,以崗位做貢獻,一個好斗的先鋒,保護期,安全,質(zhì)量,建設(shè)質(zhì)量,樹木信譽為目標(biāo),努力克服建設(shè)的關(guān)鍵,難以保證項目的優(yōu)良質(zhì)量,沒有安全事故,合同期不延長 錯誤,高質(zhì)量,高效完成施工任務(wù),力爭成為先鋒模型,先鋒模型的活動先鋒。努力爭取政治素質(zhì),出色的工作技能,出色的工作表現(xiàn),群眾對四名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀評價。

  二是20xx年盡職調(diào)查,做好扎實工作,不斷加強執(zhí)行力度

  過去一年,他們關(guān)注大局,總體規(guī)劃,合理安排,積極協(xié)調(diào)各級,各部門之間的關(guān)系,作為主要負責(zé)同志作為好的助手,促進有序的工作進行。

  1.加強栽培,質(zhì)量工程工作,實現(xiàn)歷史性突破。根據(jù)黨政項目的安排,我與安徽省安全部一起工作。我和安德系同志認真分析我項目部門的情況,確定重點,幫助,積極培育,建立項目技術(shù)創(chuàng)新體系,完善質(zhì)量保證體系,完善申報材料。為了努力在北京長城杯項目的建設(shè),多次與相關(guān)部門在軌道公司,經(jīng)營建設(shè)委員會,到北京市建設(shè)工業(yè)協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)宣傳推廣我的項目質(zhì)量項目。同時,多次邀請協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)對我的項目研究, 指導(dǎo)工作卓越,到施工現(xiàn)場參觀,進一步深化項目領(lǐng)導(dǎo)對項目的直觀了解,宣布高品質(zhì)項目鋪路。經(jīng)過科學(xué)培育,積極爭取南站,北京長城杯項目質(zhì)量項目,稱號,得分榜第一線,在各級領(lǐng)導(dǎo)中得到贊揚和獎勵。

  2.加強基礎(chǔ)設(shè)施,地鐵安全風(fēng)險監(jiān)測系統(tǒng),推動工作取得令人滿意的成果。一,完成應(yīng)急指揮和施工工作。根據(jù)黨政部門的安排,投資近2億元,建成了科學(xué)合理,視頻圖像清晰度高的視頻報警,應(yīng)急指揮,視頻監(jiān)控演示在一個應(yīng)急指揮安全風(fēng)險監(jiān)控系統(tǒng),實現(xiàn)視頻監(jiān)控和跟蹤公司應(yīng)急指揮中心對接,獲得各級領(lǐng)導(dǎo)的認可。二,積極做好山安全風(fēng)險監(jiān)測信息系統(tǒng)的技術(shù)支撐,搭建技術(shù)平臺。組織項目部的區(qū)域主管進行軟件系統(tǒng)維護培訓(xùn)和使用培訓(xùn),使項目部門的區(qū)域監(jiān)管人員精通使用。三,視頻監(jiān)控系統(tǒng)的高質(zhì)量過度完成。為了加快我們視頻監(jiān)控系統(tǒng)的建設(shè),多次與視頻系統(tǒng)供應(yīng)商進行溝通和視頻 系統(tǒng)供應(yīng)商技術(shù)人員到項目部門進行現(xiàn)場現(xiàn)場考察,了解現(xiàn)有監(jiān)控系統(tǒng)的現(xiàn)狀,結(jié)合我部門的實際情況,制定合適的網(wǎng)絡(luò)方案,明確工作進度,分工任務(wù)。四,加強監(jiān)控和測試工作管理,及時上傳監(jiān)控數(shù)據(jù),及時處理報警點。

  3.加強科技創(chuàng)新,技術(shù)創(chuàng)新能力建設(shè)邁上新臺階。第一,創(chuàng)新的工作思路,促進技術(shù)部門和實驗室的經(jīng)營績效。為了進一步擴大技術(shù)和實驗室的業(yè)務(wù)范圍,更好地滿足項目的需要,首次正式介紹了本科技的技術(shù)性能,應(yīng)用于技術(shù)部門和實驗室的技術(shù)部門和實驗室的開發(fā)進入技術(shù)性能的概念,起到了作用。實驗室作為增加與外包部門合作的機會,業(yè)務(wù),業(yè)務(wù)績效取得了重大突破。二是積極尋求財政支持,加強技術(shù)部項目部和實驗室能力水平。三,積極構(gòu)建鼓勵自主創(chuàng)新的研究平臺。通過大家的努力,組織編寫了一些技術(shù)摘要,在技術(shù)單位的兄弟們已經(jīng)得到承認和贊譽。

  4.加強組織, 仔細準(zhǔn)備,順利完成驗收工作。仔細清理完成信息的接受,確保完成接受材料按時付款。分別在20xx年2月5日南方主體結(jié)構(gòu)通過預(yù)驗收,20xx年8月3日通過軌道公司工程技術(shù)風(fēng)險防范工作相互檢查驗收,20xx年9月5日南部城市主體結(jié)構(gòu)公共區(qū)域裝修,高層公園站,疏散平臺通過預(yù)接收,20xx年10月17日通過預(yù)接收,20xx年10月26日變電站和交通設(shè)施的主體結(jié)構(gòu),通過完成驗收, 20xx年11月7日人民防空工程通過預(yù)驗收,20xx年11月9日消防工程通過試驗,20xx年11月15日人防工程通過完成驗收,20xx年11月16日間隔工程通過完成驗收,20xx年11月16日火災(zāi)項目通過重測,20xx年11月17日城南站等主要結(jié)構(gòu)數(shù)據(jù)成功轉(zhuǎn)入城市建設(shè)檔案。

  5.加強協(xié)調(diào),認真組織,嚴(yán)格項目成本控制,確保項目效率,人才多次運行監(jiān)理,運行設(shè)計,運行業(yè)主,組織合同,工程部門 及其他部門按時,數(shù)量完成工程設(shè)計變更10多份,協(xié)商多份,完善相關(guān)簽名程序。加強技術(shù)干部的培訓(xùn)和管理,引導(dǎo)超過學(xué)員,現(xiàn)已發(fā)展成為技術(shù)骨干。

  6.加強領(lǐng)導(dǎo),負責(zé)良好的工程質(zhì)量工作。重點開展項目部門開展各種學(xué)習(xí)活動,全面提高干部職工的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。同時增加外部協(xié)調(diào)的力度,加強與外包單位的合作,實驗室水平大大提高。

  主要是掌握項目進度,控制項目質(zhì)量,與生產(chǎn)管理安全生產(chǎn)現(xiàn)場副經(jīng)理。

  20xx年項目建設(shè)進入關(guān)鍵時期。無論項目是否可以按時完成,都放在每個構(gòu)建器的主要問題的前面。作為總工程師,還要跟上項目進展的進度,嚴(yán)格控制質(zhì)量,確保項目順利進行。

  在工作中,我可以增加服務(wù)意識的建設(shè)團隊的想法,想辦法,結(jié)合工程實踐,運用合理先進的'施工技術(shù),加快施工進度。施工隊伍管理水平,技術(shù)能力,人員素質(zhì)不是很高。 解決問題和應(yīng)對緊急情況的能力不強。在現(xiàn)場,遇到問題,我和大家在一起,集思廣益,尋找方法。

  挖掘工程存在很多不確定性,經(jīng)常發(fā)生滑坡。我經(jīng)常去現(xiàn)場,每天和工程人員來參觀現(xiàn)場,把握每一個點的情況。發(fā)現(xiàn)問題,及時處理,無法及時向領(lǐng)導(dǎo)報告。我可以親自去現(xiàn)場,查看情況,監(jiān)督,地質(zhì),運營團隊現(xiàn)場研究,開發(fā)施工方案,督促實施。簡化審批流程,加快施工速度。

  昌平線面,缺乏前期管理人員,團隊也更多的是農(nóng)民工,質(zhì)量意識薄弱,為了追求進步容易忽視質(zhì)量,我將與工程人員和主管合作檢查質(zhì)量的孔,嚴(yán)格的質(zhì)量控制。不合格不允許排序。關(guān)鍵過程,隱蔽工程,采取聯(lián)合驗收系統(tǒng),以保證整個項目的質(zhì)量,確保項目的質(zhì)量一直處于受控狀態(tài)。根據(jù)不同施工階段,及時,明確的重視質(zhì)量控制。我組織技術(shù)干部研究混凝土施工規(guī)范,錨噴規(guī)格。還組織了職前培訓(xùn) 清楚之前的支持,支持,支持準(zhǔn)備,要檢查,接受工作和具體指標(biāo)。從而確保質(zhì)量控制項目的順利開展。隧道開挖,平面,高程控制困難,測量工作非常重要。我們要求團隊嚴(yán)格按照規(guī)范和規(guī)則工作。由于要求嚴(yán)格,控制到位,使隧道開挖進度更加順利。經(jīng)過最大水平穿透誤差為52mm,在規(guī)格要求(100mm)以內(nèi);最大垂直通過誤差為32mm,也在規(guī)格(50mm)內(nèi)滿足要求。測量工作保證項目進度,確保整線運行順暢。冬季施工措施是混凝土施工質(zhì)量的重要保證。我組織了冬季施工措施,并嚴(yán)格執(zhí)行。未達到冬季施工標(biāo)準(zhǔn),不得施工,造成的持續(xù)時間,經(jīng)濟損失自行承擔(dān)風(fēng)險。這保證了冬季混凝土建筑的質(zhì)量。

  由于項目成本測量人員少,協(xié)調(diào)工程部門參與合同工作。變更項目的內(nèi)容,工程量,單價和審計費用可以合理合法,證據(jù)充分,程序完整。在每月定價付款之前,我與工程部門和合同人員一起工作 ,仔細審查工作量,確保準(zhǔn)確,只有在會議報告研究。

  7.職工夜校,技術(shù)干部培訓(xùn)工作

  項目人員在廣大技術(shù)人員中,做好科技工作,學(xué)會動員技術(shù)人員的積極性,項目進行順利進行非常重要。項目黨和政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視科學(xué)教育工作。今年年初,我組織了一次支架技術(shù)學(xué)習(xí)會議。我將與相關(guān)工作人員一起確定位置,數(shù)量,議程。并組織了一批技術(shù)干部出去學(xué)習(xí),使用職工夜校向廣大技術(shù)干部反復(fù)宣講重型和困難技術(shù)的建設(shè),并要求技術(shù)干部寫經(jīng)驗。而且還開展了技術(shù)競賽活動,獎勵優(yōu)秀,動員技術(shù)人員的熱情,積極參與科研工作。

  第三,保持清醒,樹立誠信形象,加強自身清潔政府,自覺接受群眾監(jiān)督。

  我珍惜我現(xiàn)在的一切。我想為我的家人創(chuàng)造一個安全和平靜的環(huán)境。所以通過黨委,團隊教育和自己的學(xué)習(xí),我可以清潔自律,嚴(yán)格按照省級機關(guān)的黨員干部清潔自律 規(guī)范要求自己保持一個干凈和誠實的形象。

  為了落實黨風(fēng)廉政的規(guī)定,以榜樣榜首,先樹立榜樣,堅持別人做,先做,請別人做,先做不做。切實遵守領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報,禮品登記和個人重大事項報告制度。在日常工作和生活中,注意從頭開始,執(zhí)行公司的各種規(guī)章制度。在接待訪問中,在基層督察和指導(dǎo)工作下,帶頭趕快公共資金吃喝喝禮品不健康。有意識地接受廣大干部和社會各界的監(jiān)督,注意廣大工人與交流交流,尋求自己和單位的工作意見和建議。

  第四,展望未來努力的方向

  過去一年,在領(lǐng)導(dǎo)的更高層次的關(guān)懷和支持下,在大家的幫助下,全年順利完成工作,主要有以下經(jīng)驗:一,領(lǐng)導(dǎo)高度重視和大力支持結(jié)果,第二是部門和相關(guān)工作人員的努力結(jié)果。雖然工作取得了一些成績,但隨著要求更高和每個人的期望,有很多差距,還有一些問題 問題和缺陷。主要表現(xiàn)在:意識形態(tài)解放的程度不夠,需要進一步加強創(chuàng)新意識;單位協(xié)調(diào),部門工作不夠;深入的基層調(diào)查研究工作還不夠,等等,在未來的工作中,我將進一步加強學(xué)習(xí),提高他們的政績和理論水平,克服困難和不足,用強烈的專業(yè)精神和專業(yè)精神,責(zé)任感,堅實的工作,銳意進取,為我公司對科研事業(yè)作出新的貢獻。

工程師的年度述職報告15

  本人于xxx年x月份加入xxx發(fā)展有限公司,入職后在工程部任務(wù),任土建工程師,作為一名加入公司的新人,最重要的就是要在最短的工夫內(nèi)渡過“順應(yīng)期”,盡快順應(yīng)任務(wù)環(huán)境,快速轉(zhuǎn)換角色。

  一、新的崗位,新的挑戰(zhàn)

  來到公司的第一天,給我的感受就是公司的標(biāo)準(zhǔn)化的管理,不光體如今任務(wù)中,同時在企業(yè)抽象、個人抽象中同樣能夠得到表現(xiàn)。土建工程師是一個對實際任務(wù)經(jīng)歷請求很高的職位,而我正是在這方面有所欠缺,我將經(jīng)過任務(wù)中鍛煉本人、進步本人、塑造本人。這種進修是一種見機行事,是讓本人順應(yīng)任務(wù)中的學(xué)問技藝,使自我希望經(jīng)過進修能加強本人的合作力,同時也加強公司的合作力。

  二、標(biāo)準(zhǔn)本人的言行,做合格的職員

  在工程部任務(wù),免不了要與高低左右及社會各界聯(lián)絡(luò),我將始終牢記本人是公司的一員,言行舉止都重視束縛本人。對各級指導(dǎo),做到狂妄自大,尊重服從。但是服從并不代表順從,關(guān)于有利于項手段展開的合理的看法也要及時的反饋給指導(dǎo),做事大膽,不避諱上上層的關(guān)系,真正做到對工程擔(dān)任,對公司擔(dān)任,要把本人真正的當(dāng)成公司的仆人。

  三、加強進修,進步現(xiàn)場工程管理程度

  在對施工單位的管理上,以合同、標(biāo)準(zhǔn)為根據(jù),按照《工程管理手冊》向施工單位灌輸我公司的管理辦法和理念,立好老實,制定好標(biāo)準(zhǔn),樹質(zhì)量、安全文明標(biāo)兵從而帶動后進的單位,同時加強效勞認識,進行充分的溝通、協(xié)調(diào)是做好對施工單位管理的根底。

  對監(jiān)理公司的管理,首先應(yīng)充分支撐監(jiān)理的任務(wù),其次要檢查、督促、指導(dǎo)監(jiān)理的`任務(wù),對待監(jiān)理日常任務(wù)不到位的地方及時指出,在對施工單位的管理上有時可借助監(jiān)理的力氣,常常能夠獲得優(yōu)良的成效。

  在工程協(xié)調(diào)上保持以合同為根據(jù),站在公司利益的立場上處理事情,保持原則,但又要有一定的靈敏性,協(xié)調(diào)的手段是保證工程進度更快,質(zhì)量更好更有保證,造價最低,全體成效。

  在三控兩管上,做到有方案有跟蹤有落實,緊盯合同目標(biāo)制定關(guān)鍵掌握節(jié)點,在總體進度方案的根底上把方案分解到每季、月、周,制定相應(yīng)的考核制度;質(zhì)量掌握做到事前、事中、事后掌握,關(guān)鍵是進程掌握;投資掌握上嚴(yán)格檢查各種簽證和變卦材料,確認其合感性、必要性,防止增量多報和減量漏報;在合同管理上,充分熟悉合同條款,落實合同條款的施行情況,嚴(yán)格按照合同施行;在消息管理上做到標(biāo)準(zhǔn)、零碎、統(tǒng)一、有條理。

  四、盡心履職,一心一意當(dāng)好稱職的土建工程師

  作為工程部的一名土建工程師,我的理解,沒有什么追求利益和享用待遇的權(quán)力,只有承當(dāng)義務(wù)、帶頭任務(wù)的義務(wù)。在平常的任務(wù)中,對指導(dǎo)交辦的任務(wù),從不斤斤計較,保質(zhì)保量完成;對本人分外的任務(wù)也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不瀆職。在同辦公室其他幾位同事的任務(wù)協(xié)調(diào)上,做到真誠相待,互幫互學(xué)。

  最初,我想說的是,我需求做到的就是成為一個優(yōu)良的員工。

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