企業(yè)自查報(bào)告【熱】
在我們平凡的日常里,越來(lái)越多的事務(wù)都會(huì)使用到報(bào)告,多數(shù)報(bào)告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。一聽到寫報(bào)告馬上頭昏腦漲?下面是小編為大家整理的企業(yè)自查報(bào)告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
企業(yè)自查報(bào)告1
按照縣紀(jì)委《關(guān)于開展“小金庫(kù)”自查自糾工作的通知》文件精神,我局認(rèn)真開展“小金庫(kù)”自查自糾工作,F(xiàn)將自查自糾情況報(bào)告如下:
一、健全組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
為確保自查自糾工作的順利進(jìn)行,成立了由局治理“小金庫(kù)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由局長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng),具體工作由辦公室和財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳,提高思想認(rèn)識(shí)
按照要求,我局迅速召開了專題會(huì)議,傳達(dá)學(xué)習(xí)縣紀(jì)委《關(guān)于開展“小金庫(kù)”自查自糾工作的.通知》,要求全體工作人員從思想上正確認(rèn)識(shí)開展此項(xiàng)活動(dòng)的重大意義,要認(rèn)真對(duì)待專項(xiàng)治理工作,明確清理檢查“小金庫(kù)”是深入貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”,加強(qiáng)廉政建設(shè),從源頭上遏制和防止腐敗,規(guī)范財(cái)務(wù)收支活動(dòng)的重要舉措,是教育和保護(hù)干部的需要。要求各工作人員認(rèn)真自查自糾,做到不走過(guò)場(chǎng)、不留死角,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題。
三、認(rèn)真開展自查,實(shí)施長(zhǎng)效監(jiān)督
按照要求,我局對(duì)各類帳戶、帳據(jù)進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的清查。
1、我局財(cái)務(wù)管理均按照國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)執(zhí)行,收入、支出全部納入?yún)^(qū)會(huì)計(jì)核算中心帳目統(tǒng)一核算,未侵占、截留國(guó)家和單位收入,沒有單獨(dú)帳戶,未設(shè)任何形式的“小金庫(kù)”。
2、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,沒有設(shè)帳外帳和“小金庫(kù)”的行為。
3、按照財(cái)政集中支付要求,現(xiàn)金管理采取備用金制度,財(cái)務(wù)報(bào)銷嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度執(zhí)行,杜絕坐支行為。
4、在認(rèn)真清查核對(duì)的基礎(chǔ)上,將清查結(jié)果在局務(wù)會(huì)上進(jìn)行了通報(bào)。
雖然我局目前尚未發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,但通過(guò)清理檢查“小金庫(kù)”,進(jìn)一步嚴(yán)肅了財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)了法制法規(guī)教育,強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理,確保了資金的合理使用。
今后,我局將進(jìn)一步完善相關(guān)財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)從源頭上防治腐敗的力度,建立長(zhǎng)效監(jiān)督機(jī)制,提高財(cái)務(wù)透明度,力爭(zhēng)做到清理工作不留死角,財(cái)務(wù)管理工作水平有更大提高,嚴(yán)防“小金庫(kù)”的出現(xiàn)。
企業(yè)自查報(bào)告2
xx食品藥品監(jiān)督管理局:
根據(jù)《藥品管理法》及其實(shí)施條例和《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》的要求,為使XXX大藥房盡早通過(guò)GSP認(rèn)證,在xx食藥監(jiān)部門的指導(dǎo)下,我藥房嚴(yán)格按照《藥品零售企業(yè)GSP現(xiàn)場(chǎng)檢查指導(dǎo)原則》進(jìn)行了自查,現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、基本情況
XXX大藥房屬于單體藥房,經(jīng)營(yíng)地址周圍無(wú)污染源,無(wú)高危設(shè)施,經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所寬敞明亮,衛(wèi)生清潔、布局合理。藥房核準(zhǔn)經(jīng)營(yíng)范圍為:中藥飲片、中成藥、化學(xué)藥制劑、抗生素制劑、生化藥品。我藥房按GSP要求,完善了相應(yīng)的設(shè)備,修定了各崗位職責(zé)及相關(guān)規(guī)定,從硬件、軟件兩個(gè)方面進(jìn)行GSP改造,收到了較好的效果。本藥店堅(jiān)持依法經(jīng)營(yíng),誠(chéng)實(shí)守信,在GSP認(rèn)證及日常經(jīng)營(yíng)中無(wú)任何欺騙行為。
二、企業(yè)實(shí)施GSP自查情況
。ㄒ唬┵|(zhì)量管理與職責(zé)
我藥房按照有關(guān)法律法規(guī)及《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》的要求制定了質(zhì)量管理文件,開展質(zhì)量管理活動(dòng),確保了藥品質(zhì)量。建立了與本藥房經(jīng)營(yíng)范圍和規(guī)模相適應(yīng)的經(jīng)營(yíng)條件,包括組織機(jī)構(gòu)、人員、設(shè)施設(shè)備、質(zhì)量管理文件,并按照規(guī)定設(shè)置計(jì)算機(jī)系統(tǒng)(無(wú)此系統(tǒng)的刪除這句)。
企業(yè)負(fù)責(zé)人XXX是藥品質(zhì)量的主要責(zé)任人,負(fù)責(zé)藥店的日常管理,保證質(zhì)量管理人員有效履行職責(zé),督促崗位人員執(zhí)行藥品管理的法律法規(guī)及《規(guī)范》要求。配備了質(zhì)量管理員XXX專門負(fù)責(zé)藥品的質(zhì)量工作,制訂了質(zhì)量管理文件。質(zhì)量管理員認(rèn)真對(duì)供貨單位及其銷售人員資格進(jìn)行審核,負(fù)責(zé)采購(gòu)藥品合法性的審核, 1
指導(dǎo)并監(jiān)督藥品采購(gòu)、儲(chǔ)存、陳列、銷售等環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理工作,認(rèn)真做好藥品質(zhì)量查詢及質(zhì)量信息管理工作,對(duì)不合格藥品進(jìn)行確認(rèn)和處理,負(fù)責(zé)假劣藥品不良反應(yīng)的報(bào)告,認(rèn)真做好藥品質(zhì)量管理教育和培訓(xùn)、計(jì)算機(jī)系統(tǒng)操作權(quán)限的審核、控制及質(zhì)量管理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的維護(hù)以及對(duì)計(jì)量器具的校準(zhǔn)及檢定工作,指導(dǎo)并督促藥學(xué)服務(wù)。負(fù)責(zé)其他應(yīng)當(dāng)由質(zhì)量管理員履行的職責(zé)。
。ǘ┤藛T管理
我藥房從事藥品經(jīng)營(yíng)和質(zhì)量管理工作的人員,符合有關(guān)法律法規(guī)及《規(guī)范》要求,無(wú)行業(yè)禁入情況。企業(yè)負(fù)責(zé)人XXX具有XXX藥師資格,指導(dǎo)合理用藥。質(zhì)量管理員為XXX,具有XXX藥師技術(shù)職稱。營(yíng)業(yè)員XXX具有XX學(xué)歷,中藥飲片調(diào)劑人員XXX具有XXX學(xué)歷(無(wú)中藥飲片的刪除這句)。
XXX、XXX均接受了相關(guān)法律法規(guī)及藥品專業(yè)知識(shí)與技能的崗前培訓(xùn)和繼續(xù)教育培訓(xùn)。企業(yè)制定了年度培訓(xùn)計(jì)劃并開展培訓(xùn)。每年進(jìn)行年度健康檢查,均取得健康證,并建立了健康檔案,符合上崗要求。我藥房沒有存放與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)無(wú)關(guān)的物品及私人用品和影響藥品質(zhì)量和安全的行為。
。ㄈ┪募
本藥房按照有關(guān)法律法規(guī)制定了符合實(shí)際的質(zhì)量管理文件,包括質(zhì)量管理制度、崗位職責(zé)、操作規(guī)程、檔案、記錄和憑證等。并且定期審核,及時(shí)修訂。通過(guò)培訓(xùn)使各崗位人員正確理解質(zhì)量管理文件的內(nèi)容,保證質(zhì)量管理文件有效執(zhí)行。并制定了藥品質(zhì)量管理制度:藥品采購(gòu)、驗(yàn)收、陳列、銷售、儲(chǔ)存、養(yǎng)護(hù)等環(huán)節(jié)的管理制度,供貨單位和采購(gòu)品種審核制度,處方藥銷售管理制度,.藥品拆零管理制度,特殊管理的藥品和國(guó)家有專門管理要求的藥品管理制度,記錄和憑證管理制度,收集和查詢質(zhì)量信息管理,質(zhì)量事故、質(zhì)量投訴管理制度,中藥飲片處方審核、調(diào)配、核對(duì)管理制度,藥品有效期管理制度,不合格藥品、藥品銷毀管 2
理;環(huán)境衛(wèi)生、人員健康制度,用藥咨詢、指導(dǎo)合理用藥等藥學(xué)服務(wù)管理制度,人員培訓(xùn)及考核制度,藥品不良反應(yīng)報(bào)告制度,計(jì)算機(jī)系統(tǒng)管理制度,執(zhí)行藥品電子監(jiān)管制度(無(wú)此內(nèi)容的刪除這句),制定企業(yè)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量管理、采購(gòu)、驗(yàn)收、營(yíng)業(yè)員以及處方審核、調(diào)配等崗位的職責(zé)。建立了藥品采購(gòu)、驗(yàn)收、銷售,處方審核、調(diào)配、核對(duì)等十幾項(xiàng)操作規(guī)程。
建立了藥品采購(gòu)、驗(yàn)收、銷售、陳列檢查、溫濕度監(jiān)測(cè)、不合格藥品處理等相關(guān)記錄,做到真實(shí)、完整、準(zhǔn)確、有效和可追溯。記錄及相關(guān)憑證應(yīng)當(dāng)至少保存5年。
通過(guò)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)記錄數(shù)據(jù)時(shí),相關(guān)崗位人員應(yīng)當(dāng)按照操作規(guī)程,通過(guò)授權(quán)及密碼登錄計(jì)算機(jī)系統(tǒng),進(jìn)行數(shù)據(jù)的錄入,保證數(shù)據(jù)原始、真實(shí)、準(zhǔn)確、安全和可追溯。(無(wú)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的刪除這一段)。
。ㄋ模┰O(shè)施與設(shè)備
本企業(yè)的營(yíng)業(yè)場(chǎng)所與其藥品經(jīng)營(yíng)范圍、經(jīng)營(yíng)規(guī)模相適應(yīng)。企業(yè)營(yíng)業(yè)面積XX平方米,環(huán)境整潔,布局合理,通風(fēng)良好,無(wú)污染物,營(yíng)業(yè)場(chǎng)所、生活區(qū)分開。營(yíng)業(yè)用貨架XX組,柜臺(tái)XX組,銷售柜組標(biāo)志醒目。由于具有合法、可靠的藥品供應(yīng)渠道,售出藥品能夠及時(shí)補(bǔ)充,且驗(yàn)收合格后及時(shí)上架入柜,所以本店不設(shè)倉(cāng)庫(kù)。藥架、藥柜均能保持藥品與地面之間在10cm以上。藥店配備了防塵、防潮、防蟲、防鼠等設(shè)備。溫濕度計(jì)1個(gè)、除濕用具1個(gè)、換氣扇1個(gè)、黏鼠板1塊,(你店里有什么設(shè)施就寫什么)配備了符合要求的藥品拆零銷售所需的調(diào)配工具、包裝用品。并設(shè)有專門的含麻黃堿專柜。
。ㄎ澹┧幤返牟少(gòu)與驗(yàn)收
1、藥品采購(gòu)
藥品采購(gòu)管理是保證藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。對(duì)藥品采購(gòu)過(guò)程實(shí)施有效的監(jiān)督控制,為加強(qiáng)對(duì)藥品采購(gòu)的管理,我們?cè)诓?3
購(gòu)過(guò)程中首先制定了嚴(yán)格的采購(gòu)管理制度,對(duì)采購(gòu)過(guò)程中的具體事項(xiàng),首營(yíng)企業(yè)和購(gòu)銷合同進(jìn)行了有效的控制和規(guī)定。
。1)采購(gòu)企業(yè)合法性
對(duì)合格供貨方、首營(yíng)企業(yè)進(jìn)行合法性評(píng)估,由采購(gòu)員負(fù)責(zé)向供貨方索取相關(guān)資料,如加蓋企業(yè)原印章的藥品生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)許可證,營(yíng)業(yè)執(zhí)照及其年檢證明復(fù)印件,《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》認(rèn)證證書或者《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》認(rèn)證證書復(fù)印件,相關(guān)印章、隨貨同行單(票)樣式,開戶戶名、開戶銀行及賬號(hào),《稅務(wù)登記證》和《組織機(jī)構(gòu)代碼證》復(fù)印件,通過(guò)調(diào)查與了解填寫首營(yíng)企業(yè)審批表,經(jīng)質(zhì)量管理員審核合格,有藥店負(fù)責(zé)人審批同意后,建立合格供貨方檔案。
。2)采購(gòu)藥品合法性
采購(gòu)員采購(gòu)藥品時(shí),應(yīng)當(dāng)向供貨單位索取發(fā)票。發(fā)票應(yīng)當(dāng)列明藥品的通用名稱、規(guī)格、單位、數(shù)量、單價(jià)、金額等;
采購(gòu)藥品應(yīng)當(dāng)建立采購(gòu)記錄。采購(gòu)記錄應(yīng)當(dāng)有藥品的.通用名稱、劑型、規(guī)格、生產(chǎn)廠商、供貨單位、數(shù)量、價(jià)格、購(gòu)貨日期等內(nèi)容。
。3)供貨方銷售員合法性和質(zhì)量保證協(xié)議書的簽訂。
檢查供貨方銷售員的經(jīng)營(yíng)行為與其企業(yè)“證、照”核準(zhǔn)的經(jīng)營(yíng)方式、經(jīng)營(yíng)范圍是否相符。索取供貨方銷售員供貨單位公章原印章的銷售人員身份證復(fù)印件;檢查供貨單位公章原印章和法定代表人印章或者簽名的授權(quán)書,授權(quán)書應(yīng)當(dāng)載明被授權(quán)人姓名、身份證號(hào)碼,以及授權(quán)銷售的品種、地域、期限;供貨單位及供貨品種相關(guān)資料。
質(zhì)量保證協(xié)議書的簽訂應(yīng)明確雙方質(zhì)量責(zé)任;供貨單位應(yīng)當(dāng)提供符合規(guī)定的資料且對(duì)其真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé);供貨單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定開具發(fā)票;藥品包裝、標(biāo)簽、說(shuō)明書符合有關(guān)規(guī)定;藥品運(yùn)輸?shù)馁|(zhì)量保證及責(zé)任;質(zhì)量保證協(xié)議的有效期限。
質(zhì)量管理員負(fù)責(zé)對(duì)以上工作進(jìn)行驗(yàn)證審核,審核合格的材料與質(zhì)量保證協(xié)議書一同入合格供貨方檔案。
2、藥品的驗(yàn)收
為了確保采購(gòu)藥品的質(zhì)量,防止假劣藥品進(jìn)入本店,我們制定了藥品驗(yàn)收的管理規(guī)定。
藥品到貨時(shí),驗(yàn)收人員應(yīng)當(dāng)按采購(gòu)記錄,對(duì)照供貨單位的隨貨同行單(票)核實(shí)藥品實(shí)物,做到票帳貨相符。
企業(yè)按規(guī)定的程序和要求對(duì)到貨藥品逐批進(jìn)行驗(yàn)收,
驗(yàn)收抽取的樣品應(yīng)具有代表性。驗(yàn)收人員應(yīng)當(dāng)對(duì)抽樣藥品的外觀、包裝、標(biāo)簽、說(shuō)明書以及相關(guān)的證明文件等逐一進(jìn)行檢查、核對(duì)。
驗(yàn)收員根據(jù)質(zhì)量驗(yàn)收實(shí)際情況,將驗(yàn)收藥品的質(zhì)量情況記錄下來(lái)同時(shí)做出驗(yàn)收結(jié)論,并保留驗(yàn)收記錄。對(duì)不合格藥品進(jìn)行拒收,并報(bào)質(zhì)量管理員。
(六)、陳列與儲(chǔ)存
本店對(duì)所經(jīng)營(yíng)的藥品嚴(yán)格按照《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》的要求,做到四分開的原則,即藥品與非藥品,內(nèi)服與外用藥分開存放,處方藥與非處方藥分柜擺放,易串味的藥品與一般藥品分開存放,并根據(jù)藥品的特性進(jìn)行存放,拆零藥品集中存放于拆零專柜,保留原包裝標(biāo)簽和說(shuō)明書。
陳列的藥品質(zhì)量和包裝都符合規(guī)定,對(duì)陳列的藥品每月進(jìn)行質(zhì)量檢查并做好記錄,發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題的藥品立即撤離貨架柜臺(tái),并填寫相關(guān)記錄。陳列藥品的場(chǎng)所、貨架柜臺(tái)保持清潔衛(wèi)生。有防火、防潮、防蟲、防鼠、避光設(shè)施、設(shè)備。
為保證藥品儲(chǔ)存質(zhì)量,藥品養(yǎng)護(hù)員對(duì)陳列的藥品每月進(jìn)行定期檢查,對(duì)易變質(zhì)、近效期、易潮解的藥品每周進(jìn)行了質(zhì)量檢查,發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)采取有效的處理措施。同時(shí)做好養(yǎng)護(hù)檢查記錄,定期匯總、分析和上報(bào)藥品養(yǎng)護(hù)質(zhì)量信息。發(fā)現(xiàn)近期藥品及時(shí)填寫《商品催銷記錄表》并做出標(biāo)記告知全體員工,對(duì)不合格藥品 5
及時(shí)下架,并通知質(zhì)量管理員。
。ㄆ撸、銷售管理與售后管理
企業(yè)在營(yíng)業(yè)場(chǎng)所的顯著位置懸掛《藥品經(jīng)營(yíng)許可證》、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、職業(yè)藥師注冊(cè)證等。在藥品銷售管理中,我們制定了藥品銷售管理規(guī)定,藥品處方調(diào)配的管理規(guī)定,拆零藥品的管理規(guī)定,藥品不良反應(yīng)報(bào)告的規(guī)定。嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī),依法銷售藥品、確保藥品經(jīng)營(yíng)行為合法,經(jīng)營(yíng)藥品質(zhì)量合格。營(yíng)業(yè)員銷售藥品能正確介紹藥品的性能用途,禁忌及注意事項(xiàng),對(duì)非處方藥的購(gòu)買和使用能進(jìn)行及時(shí)正確的指導(dǎo)。服務(wù)熱情。站立服務(wù),處方經(jīng)處方審核人員簽字后方可調(diào)配和銷售。對(duì)處方所列的藥品不得擅自更改或代用,對(duì)有超劑量的處方拒絕銷售,必要時(shí),須經(jīng)原處方醫(yī)生更正或重新簽字方可銷售。
銷售藥品沒有采用有獎(jiǎng)銷售、附贈(zèng)藥品或禮品銷售。
拆零藥品銷售使用的工具、包裝清潔衛(wèi)生。出售時(shí)在藥袋上寫明了藥品名稱、規(guī)格、用法、用量、批號(hào)、有效期等。拆零銷售期間,保留原包裝和說(shuō)明書。營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi),處方審核員在崗負(fù)責(zé)處方審核及顧客用藥的指導(dǎo)工作。處方審核員佩戴標(biāo)明姓名、技術(shù)職稱、學(xué)歷等內(nèi)容的胸卡,以方便顧客用藥咨詢。
除藥品質(zhì)量原因外,藥品一經(jīng)售出,不得退換。營(yíng)業(yè)場(chǎng)所內(nèi),明示了服務(wù)公約,公布了監(jiān)督電話,設(shè)置了顧客意見薄,以利于顧客對(duì)我店的藥品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和咨詢。對(duì)顧客的質(zhì)量查詢、質(zhì)量投訴和銷售過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題,我店都要熱情接待,詳細(xì)記錄,明查原因,分清責(zé)任及時(shí)糾正。通過(guò)顧客對(duì)藥品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量意見和建議的分析總結(jié)。不斷改進(jìn)和提高了我們的工作和服務(wù)質(zhì)量。
。ò耍⑵髽I(yè)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)(沒有的藥店刪除此項(xiàng))
我藥房按要求配備了計(jì)算機(jī)系統(tǒng),保證按流程和要求操作系統(tǒng),使數(shù)據(jù)原始、真實(shí)、準(zhǔn)確、安全和可追溯且及時(shí)備份。我藥 6
房硬件、軟件、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境及管理人員的配備,能滿足質(zhì)量管理的實(shí)際需要。配備了藥品電子監(jiān)管碼掃碼與數(shù)據(jù)上傳設(shè)備,保證數(shù)據(jù)及時(shí)上傳。
三、自查結(jié)果
我店成立了以企業(yè)負(fù)責(zé)人XXX為組長(zhǎng),質(zhì)量負(fù)責(zé)人XXX,處方審核員XXX\XXX為成員的自查小組,對(duì)藥店的各種制度和藥品質(zhì)量以及供貨單位資格,各種記錄等進(jìn)行自查,檢查結(jié)束后經(jīng)過(guò)綜合分析,對(duì)存在的問(wèn)題和不足提出整改方案及時(shí)改正。我店經(jīng)過(guò)認(rèn)真自查,認(rèn)為本店基本達(dá)到了GSP認(rèn)證要求,特申請(qǐng)GSP認(rèn)證。
xxx藥店
20xx年xx 月xx日
企業(yè)自查報(bào)告3
根據(jù)市交通局開展道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸專項(xiàng)整治工作的通知精神,xx運(yùn)輸有限公司自查自糾情況如下:
1、我公司現(xiàn)有專用車輛8輛,均配備有效的通訊工具,gps系統(tǒng)安裝使用常,停車場(chǎng)消防設(shè)備正常,每車已投保道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸人責(zé)任險(xiǎn),每車的安全卡和車輛標(biāo)志安裝齊全有效,車輛性能及技術(shù)等級(jí)和罐體均按時(shí)檢測(cè)評(píng)定。
2、我公司的停車場(chǎng)坐落在銅山縣柳泉鎮(zhèn)大馮村,面積20xx㎡,相適應(yīng)的安全防護(hù)、環(huán)境保護(hù)和消防設(shè)備配備齊全。運(yùn)輸劇毒、爆炸和i類包裝危貨的.,其停車場(chǎng)地已設(shè)立明顯警示標(biāo)志。
3、我公司的危貨運(yùn)輸駕駛員駕駛證及駕駛車輛相適應(yīng),危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸車輛、駕駛員、押運(yùn)員按1:1:1配備;駕駛員、裝卸管理員、押運(yùn)人員的信息臺(tái)賬齊全(包括從業(yè)資格及年齡等),行車日志按時(shí)填寫。
4、我公司的主要負(fù)責(zé)人和管理員均有安監(jiān)局核發(fā)的《安全資格證書》;企業(yè)每2年進(jìn)行一次安全評(píng)估。
5、我公司已建立各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度;管理符合“四統(tǒng)一”管理制度;已建立事故應(yīng)急處理制度及預(yù)案。
6、我公司各種臺(tái)帳登錄及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí),并有專人登記,管理。管理規(guī)范,檔案臺(tái)賬。
企業(yè)自查報(bào)告4
根據(jù)市道路運(yùn)輸管理局下發(fā)文件精神,我公司積極組織公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組人員,對(duì)我公司內(nèi)部安全管理及危貨運(yùn)輸車輛進(jìn)行全面自查工作,自查自糾情況如下:
1、我公司現(xiàn)有危貨運(yùn)輸車輛9輛,均配備有效的通訊工具,GPS系統(tǒng)安裝使用正常,停車場(chǎng)消防設(shè)備正常,每車已投保道路危險(xiǎn)貨物承運(yùn)險(xiǎn)、交強(qiáng)險(xiǎn)、第三者責(zé)任險(xiǎn),每車的危險(xiǎn)貨物安全卡和危險(xiǎn)標(biāo)志安裝齊全有效,車輛技術(shù)等級(jí)及二級(jí)維護(hù)和罐體均按時(shí)檢測(cè)評(píng)定。
2、我公司的停車場(chǎng)坐落在迎水橋工業(yè)園區(qū),有專職的值班人員看管,相應(yīng)的安全防護(hù)、環(huán)境保護(hù)和消防設(shè)備、警示標(biāo)志配備齊全。
3、我公司的`危貨運(yùn)輸駕駛員駕駛證與駕駛車輛相適應(yīng),駕駛員、裝卸管理員、押運(yùn)人員的信息臺(tái)賬齊全,行車日志按時(shí)填寫。
4、我公司的主要負(fù)責(zé)人和安全員均有自治區(qū)安監(jiān)局核發(fā)的《安全資格證書》。
5、我公司已建立健全各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度、從業(yè)人員安全操作規(guī)程及事故應(yīng)急處理制度及應(yīng)急預(yù)案。
6、我公司各種臺(tái)帳登錄及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí),并有專人登記,管理。管理規(guī)范,檔案臺(tái)賬完善,實(shí)行一車一檔。(臺(tái)賬包括道路危貨運(yùn)輸企業(yè)從業(yè)人員臺(tái)帳、危貨運(yùn)輸企業(yè)車輛管理臺(tái)賬、GPS監(jiān)控登記臺(tái)帳、車輛安全隱患排查排除臺(tái)帳、從業(yè)人員安全學(xué)習(xí)臺(tái)帳、公司違規(guī)人員處罐車罐體檢驗(yàn)基本情況臺(tái)賬、理情況登記臺(tái)帳、GPS安裝基本情況臺(tái)賬、車輛檔案資料等。)
7、我公司每月主持召開安全生產(chǎn)例會(huì),及時(shí)傳達(dá)上級(jí)會(huì)議精神和落實(shí)工作布置。開展各種安全知識(shí)宣傳教育活動(dòng),并定期對(duì)員工、駕駛員進(jìn)行安全技能培訓(xùn),有培訓(xùn)考核記錄并入檔保存。
8、我公司對(duì)查出的車輛安全隱患及從業(yè)人員安全隱患及時(shí)排除、整改,進(jìn)行批評(píng)教育、安全培訓(xùn),并給于相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰?傊,這次自查我們做到了認(rèn)真細(xì)致,通過(guò)自查進(jìn)一步提高全體員工的安全意識(shí)。我們將在今后的工作中更加牢記安全。把安全工作視為日常工作的首位,警鐘常鳴,永不放松。
XXX市xx運(yùn)輸有限公司
20xx年x月6日
企業(yè)自查報(bào)告5
XXX國(guó)稅局:
我公司是某某食品有限公司在新疆登記注冊(cè)的全資子公司,屬于食品加工企業(yè),經(jīng)營(yíng)范圍為方便面、掛面、粉絲、調(diào)味品的生產(chǎn)與銷售。注冊(cè)資金1000萬(wàn)元。
我公司于20xx年正式生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),設(shè)有供應(yīng)、生產(chǎn)、物流、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等部門,遵循企業(yè)會(huì)計(jì)核算方法,設(shè)置總賬、明細(xì)賬等,目前使用金蝶軟件,我公司納稅申報(bào)按照要求統(tǒng)一進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào),各年度國(guó)稅、地稅申報(bào)稅種有增zhí shuì、城建稅、房產(chǎn)稅、教育費(fèi)附加、個(gè)人所得稅等稅種,均為自行申報(bào),沒有聘請(qǐng)稅務(wù)等代理機(jī)構(gòu)。我公司每年都聘請(qǐng)某稅務(wù)師事務(wù)所的人員對(duì)我司所得稅匯算清繳、年度審計(jì)工作進(jìn)行核實(shí)檢查并出具報(bào)告,現(xiàn)將我公司的自查情況匯報(bào)如下:
我公司用于抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額的增zhí shuì專用發(fā)票是真實(shí)合法的,沒有開票單位與收款單位不一致或票面所記載貨物與實(shí)際入庫(kù)貨物不一致的發(fā)票用于抵扣。
用于抵扣進(jìn)項(xiàng)的運(yùn)費(fèi)發(fā)票是真實(shí)合法的,沒有與購(gòu)進(jìn)和銷售貨物無(wú)關(guān)的運(yùn)費(fèi)申報(bào)抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額;沒有以購(gòu)進(jìn)固定資產(chǎn)發(fā)生的運(yùn)費(fèi)或銷售免納增zhí shuì的固定資產(chǎn)發(fā)生的運(yùn)費(fèi)抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額;沒有以國(guó)際貨物運(yùn)輸代理業(yè)發(fā)票和國(guó)際貨物運(yùn)輸發(fā)票抵扣進(jìn)項(xiàng);不存在以開票方與承運(yùn)方不一致的'運(yùn)輸發(fā)票抵扣進(jìn)項(xiàng);不存在以項(xiàng)目填寫不齊全的運(yùn)輸發(fā)票抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額等情況。
我公司取得的增值稅普通發(fā)票、通用機(jī)打發(fā)票、手工發(fā)票等,已經(jīng)國(guó)稅網(wǎng)站查詢,查詢信息與票面均一致。
不存在購(gòu)進(jìn)房屋建筑類固定資產(chǎn)申報(bào)抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額的情況。
不存在購(gòu)進(jìn)材料、電、汽等貨物用于在建工程、集體福利等非應(yīng)稅項(xiàng)目等未按規(guī)定轉(zhuǎn)出進(jìn)項(xiàng)稅額的情況。
發(fā)生退貨或取得折讓已按規(guī)定作進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出。
用于非應(yīng)稅項(xiàng)目和免稅項(xiàng)目、非正常損失的貨物按照規(guī)定作進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出。
銷售收入是完整及時(shí)入賬:不存在以貨易貨交易未記收入的情況;不存在以貨抵債收入未記收入的情況;不存在銷售產(chǎn)品不開發(fā)票,取得的收入不按規(guī)定入賬的情況;不存在銷售收入長(zhǎng)期掛帳不轉(zhuǎn)收入的情況。不存在視同銷售行為、未按規(guī)定計(jì)提銷項(xiàng)稅額的情況。
不存在開具不符合規(guī)定的紅字發(fā)票沖減應(yīng)稅收入的情況:發(fā)生銷貨退回、銷售折扣或折讓,開具的紅字發(fā)票和賬務(wù)處理符合稅法規(guī)定。
營(yíng)業(yè)收入完整及時(shí)入賬,現(xiàn)金收入按規(guī)定入賬;給客戶開具發(fā)票,相應(yīng)的收入按規(guī)定入賬。按《營(yíng)業(yè)稅暫行條例》規(guī)定的時(shí)間確認(rèn)收入,準(zhǔn)時(shí)完成納稅義務(wù)。
不存在各種減免流轉(zhuǎn)稅及各項(xiàng)補(bǔ)貼、收到政府獎(jiǎng)勵(lì),未按規(guī)定計(jì)入應(yīng)納稅所得額。
不存在利用虛開發(fā)票或虛列人工費(fèi)等虛增成本、使用不符合稅法規(guī)定的發(fā)票及憑證,列支成本費(fèi)用、在成本費(fèi)用中一次性列支達(dá)到固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的物品未作納稅調(diào)整;達(dá)到無(wú)形資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的管理系統(tǒng)軟件,在營(yíng)業(yè)費(fèi)用中一次性列支,未進(jìn)行納稅調(diào)整。
不存在計(jì)提的職工福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)超過(guò)計(jì)稅標(biāo)準(zhǔn),未進(jìn)行納稅調(diào)整、計(jì)提的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和職工住房公積金超過(guò)計(jì)稅標(biāo)準(zhǔn),未進(jìn)行納稅調(diào)整、計(jì)提的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、年金等超過(guò)計(jì)稅標(biāo)準(zhǔn),未進(jìn)行納稅調(diào)整。
不存在擅自改變成本計(jì)價(jià)方法,調(diào)節(jié)利潤(rùn)。
不存在超標(biāo)準(zhǔn)計(jì)提固定資產(chǎn)折舊和無(wú)形資產(chǎn)攤銷:計(jì)提折舊時(shí)固定資產(chǎn)殘值率低于稅法規(guī)定的殘值率或電子類設(shè)備折舊年限與稅收規(guī)定有差異的,未進(jìn)行納稅調(diào)整;計(jì)提固定資產(chǎn)折舊和無(wú)形資產(chǎn)攤銷年限與稅收規(guī)定有差異的部分,已進(jìn)行了納稅調(diào)整。
不存在超標(biāo)準(zhǔn)列支業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)和廣告費(fèi)、擅自擴(kuò)大技術(shù)開發(fā)費(fèi)用的列支范圍,享受稅收優(yōu)惠。
企業(yè)以各種形式向職工發(fā)放的工薪收入已依法扣繳個(gè)人所得稅。
我公司將在稅收專項(xiàng)檢查納稅自查中,及時(shí)、準(zhǔn)確的完成我公司稅收自查工作。
以上報(bào)告!
著力完善外部公開平臺(tái)。認(rèn)真做好省政府電子政務(wù)外網(wǎng)、政府信息公開專欄、總局地稅頻道等信息公開平臺(tái)的內(nèi)容保障和網(wǎng)絡(luò)維護(hù),及時(shí)更新發(fā)布信息。從優(yōu)化公文處理流程入手,在公文處理環(huán)節(jié)增加政府信息公開選項(xiàng)欄,各處室在擬制公文時(shí)根據(jù)公文內(nèi)容確定是否公開、公開時(shí)限及公開范圍。公文正式發(fā)出后,由專人根據(jù)最終填報(bào)選項(xiàng)及時(shí)發(fā)布。同時(shí),按照《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開目錄》主動(dòng)公開政務(wù)動(dòng)態(tài)、人事任免、總結(jié)計(jì)劃、法規(guī)制度等信息。截至7月31日,我局共向四川省人民政府的網(wǎng)站報(bào)送信息176條,向省政府報(bào)送信息公開目錄33條,向國(guó)家稅務(wù)總局地稅頻道報(bào)送信息126條。此外,我局還精心策劃了省局領(lǐng)導(dǎo)在線訪談節(jié)目,由局領(lǐng)導(dǎo)在省政府的網(wǎng)站上就房地產(chǎn)稅收有關(guān)問(wèn)題與網(wǎng)民進(jìn)行實(shí)時(shí)交流。
有效依托各類新聞媒體。廣泛依托廣播、電視、報(bào)刊等媒體渠道對(duì)外公開最新、最快的稅收政策和征管改革各項(xiàng)舉措,讓廣大納稅人及時(shí)、準(zhǔn)確了解最新的稅收政策,理解并支持稅務(wù)部門工作,為稅收征管提供堅(jiān)強(qiáng)的輿論保障。今年,我局已多次與四川電視臺(tái)、四川人民廣播電臺(tái)等合作播出形式多樣、內(nèi)容豐富的稅收政策電視片和廣播節(jié)目。在《四川日?qǐng)?bào)》、《中國(guó)稅務(wù)報(bào)》、《四川經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》等報(bào)刊上刊載文章38篇。
充分利用其他公開途徑。在機(jī)關(guān)大廳設(shè)立政府信息公開欄,詳細(xì)公開各處室職責(zé)、聯(lián)系人、聯(lián)系方式等。實(shí)事求是編制了我局20xx年度政府信息公開工作報(bào)告,并在省政府的網(wǎng)站上發(fā)布。每年及時(shí)向省檔案局送交已公開的文件資料。
明確工作重點(diǎn),突出監(jiān)督檢查。
按照《四川省人民政府辦公廳關(guān)于切實(shí)做好20xx年政務(wù)公開工作的通知》(川辦函〔20xx〕76號(hào))要求,我局著力做好服務(wù)兩個(gè)加快工作,突出公開重點(diǎn),及時(shí)公開地稅系統(tǒng)災(zāi)后恢復(fù)重建、深化行政效能建設(shè)、擴(kuò)大內(nèi)需保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長(zhǎng)等方面的信息。在具體分類上,以公開為原則、不公開為例外,比照主動(dòng)公開、依申請(qǐng)公開、不公開的劃分標(biāo)準(zhǔn),積極主動(dòng)公開應(yīng)當(dāng)公開的信息,妥善處理依申請(qǐng)公開事項(xiàng),嚴(yán)格把關(guān)不予公開的政府信息。目前,我局共受理依申請(qǐng)公開事項(xiàng)1例,已按規(guī)定程序圓滿辦結(jié),未收取任何費(fèi)用。未出現(xiàn)因政府信息公開申請(qǐng)行政復(fù)議或提起行政訴訟的情況。同時(shí),嚴(yán)格按照《四川省地方稅務(wù)局政府信息公開保密審查辦法》進(jìn)行審核把關(guān),未發(fā)生因政府信息公開引發(fā)失泄密事件。
有效落實(shí)政府信息公開工作,必須切實(shí)做好監(jiān)督考核。我局制定了《四川省政府信息公開過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究辦法》,建立了政府信息公開工作考核制度和責(zé)任追究制度,定期對(duì)政府信息公開工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。聘請(qǐng)了28位各行業(yè)代表為政府信息公開社會(huì)監(jiān)督員,為地稅部門信息公開工作提出意見和建議,監(jiān)督并反饋政府信息公開的實(shí)施情況。
在省委、省政府和國(guó)家稅務(wù)總局的領(lǐng)導(dǎo)下,我局政府信息公開工作取得了一定的成績(jī)。但離上級(jí)的要求還有一定的差距。我局將進(jìn)一步貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》,結(jié)合地稅工作實(shí)際,縱深推進(jìn)政府信息公開工作。
企業(yè)自查報(bào)告6
河北華美化工建材集團(tuán)成立于20xx年,是一個(gè)集科研、開發(fā)和生產(chǎn)于一體的集團(tuán)公司,主要產(chǎn)品有橡塑、擠塑、玻璃棉等保溫產(chǎn)品。
近年來(lái),我公司根據(jù)省、市、區(qū)關(guān)于開展創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)的要求,結(jié)合工作實(shí)際,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,始終堅(jiān)持以人為本、以誠(chéng)待人、以情暖人、以德服人,把員工當(dāng)成企業(yè)財(cái)富的創(chuàng)造者、企業(yè)的主人、企業(yè)興衰的關(guān)鍵來(lái)認(rèn)識(shí)對(duì)待,積極開展創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng),并取得了明顯的成效。并且公司把創(chuàng)建活動(dòng)作為發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系、推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)的重要載體;堅(jiān)持把促進(jìn)企業(yè)發(fā)展和維護(hù)職工權(quán)益作為創(chuàng)建活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),促進(jìn)企業(yè)與職工和諧發(fā)展、互利共贏,有效地促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展,切實(shí)維護(hù)了職工權(quán)益。
一、提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”工作的領(lǐng)導(dǎo)
按上級(jí)要求,我公司高度重視創(chuàng)建“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng),把創(chuàng)建活動(dòng)作為一項(xiàng)重要工作內(nèi)容,認(rèn)真抓好并且貫徹落實(shí)。
一是建立工作組織機(jī)構(gòu)。成立創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)具體工作的落實(shí);公司各單位積極配合創(chuàng)建工作,以創(chuàng)建AAA級(jí)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)為奮斗目標(biāo),切實(shí)把創(chuàng)
建活動(dòng)作為一項(xiàng)重要工作抓好抓落實(shí)。
二是建立制度,規(guī)范操作。我公司建立例會(huì)制度,創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組定期召開例會(huì),研究存在問(wèn)題,并提出對(duì)策,促進(jìn)創(chuàng)建工作順利進(jìn)行。創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期對(duì)照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)開展自查,并對(duì)照創(chuàng)建活動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自評(píng)。
三是加強(qiáng)宣傳工作力度。我公司通過(guò)專欄、公司會(huì)議下發(fā)文件等多種形式,大力宣傳以人為本的管理理念和開展創(chuàng)建活動(dòng)對(duì)企業(yè)健康發(fā)展的'重要作用,積極引導(dǎo)和發(fā)動(dòng)廣大職工支持參與創(chuàng)建活動(dòng),營(yíng)造良好的活動(dòng)氛圍。
二、民主管理,進(jìn)一步保障職工合法權(quán)益
我公司創(chuàng)建“AAA級(jí)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng),得到了全體職工的熱烈響應(yīng),取得了明顯的實(shí)效,工會(huì)把創(chuàng)建活動(dòng)作為職工維權(quán)的載體,以“和諧企業(yè)”標(biāo)準(zhǔn)為尺度,積極做好職工權(quán)益保障工作。具體內(nèi)容如下:
一是促進(jìn)民主管理活動(dòng)的開展,企業(yè)文明建設(shè)大大加強(qiáng)。工會(huì)把建立和發(fā)揮職代會(huì)作用、參與民主管理、促進(jìn)廠務(wù)公開,作為創(chuàng)建“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”的重要內(nèi)容,職工的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)和協(xié)商共決權(quán)得到了較好的落實(shí)。目前,我公司每年都能召開一至二次以上職代會(huì)。在召開職代會(huì)之前都對(duì)職工代表進(jìn)行培訓(xùn),并把各種方案、制度、計(jì)劃和全年工作目標(biāo)打印下發(fā)到職工代表手中,廣泛征求職工意見,大大提高了職代會(huì)的質(zhì)量。
二是促進(jìn)職工勞動(dòng)權(quán)益的維護(hù),解決了勞動(dòng)關(guān)系中存在的突出問(wèn)
題。在創(chuàng)建活動(dòng)中,我公司建立全員勞動(dòng)合同制,與全體職工簽訂了勞動(dòng)合同并為所有職工繳納保險(xiǎn)。職工的后顧之憂解決了,更重要的是,感動(dòng)和鼓舞了全體職工家庭,產(chǎn)生了良好的社會(huì)效應(yīng),為和諧社會(huì)建設(shè)起到了推動(dòng)作用。
三是促進(jìn)愛崗敬業(yè)、視公司如家精神的形成,企業(yè)的凝聚力、向心力顯著增強(qiáng)。創(chuàng)建活動(dòng)是企業(yè)與職工雙向互動(dòng)的過(guò)程,為了職工和企業(yè)的發(fā)展,由于物價(jià)上漲,公司關(guān)心職工生活,給予在飯?zhí)贸燥埖穆毠せ锸逞a(bǔ)助。
四是圍繞中心,突出重點(diǎn)。發(fā)揮工會(huì)作用,緊緊抓住構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系這條主線,創(chuàng)新思維,將創(chuàng)建活動(dòng)和建會(huì)、建制、建家聯(lián)動(dòng)互促活動(dòng)相結(jié)合,加快促進(jìn)企業(yè)和諧、職工受益、社會(huì)穩(wěn)定發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
三、理解人,保護(hù)人,以維護(hù)權(quán)益促和諧
為切實(shí)維護(hù)廣大職工的勞動(dòng)權(quán)益,公司依據(jù)國(guó)家《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》,先后制定了勞動(dòng)合同制度、集體合同制度、工資協(xié)商制度和勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解制度等多項(xiàng)制度,消除了企業(yè)與員工的矛盾,建立了和諧的勞動(dòng)關(guān)系。
完善機(jī)制,規(guī)范勞動(dòng)用工。與公司全體職工依法簽訂勞動(dòng)合同,簽訂過(guò)程中讓職工明白自己的權(quán)利義務(wù),簽約率達(dá)到了100%;同時(shí)還成立了勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì),依法及時(shí)調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議,使勞動(dòng)矛盾化解在公司內(nèi)部。
利益共享,不斷提高職工工資水平。隨著企業(yè)效益的提高而增加
工資,實(shí)現(xiàn)利益共享,是每位職工的共同愿望,也是企業(yè)經(jīng)營(yíng)者的基本責(zé)任。著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),切實(shí)做好社會(huì)保障工作。為保證職工的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,公司給每位員工及時(shí)繳納保險(xiǎn),解決了員工的后顧之憂。并隨社會(huì)發(fā)展水平不斷提高職工工資。近三年來(lái),已為職工普調(diào)了三次工資。工資水平在當(dāng)?shù)嘏旁谇傲小2⑶夜咀⒅馗纳茊T工福利,每年“兩節(jié)”為員工發(fā)放節(jié)日禮品,近三年來(lái)為困難職工發(fā)放救助金30萬(wàn)元。
以人為本,加強(qiáng)職工勞動(dòng)保護(hù)!皼]有安全的生產(chǎn),就沒有生產(chǎn)的一切!睘楦愫脛趧(dòng)保護(hù)和安全生產(chǎn),我們專門成立了安全科,并配置了專職安全員和兼職安全員6名,設(shè)立了勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督委員會(huì),依法督促企業(yè)加強(qiáng)勞動(dòng)安全衛(wèi)生管理,同時(shí)加大了人、物、技三防措施的投入,完善了勞動(dòng)安全條件,確保了職工安全勞動(dòng)和企業(yè)安全生產(chǎn)。公司通過(guò)環(huán)保收塵改造、車間安裝水暖、空調(diào)改善工作環(huán)境,加大自動(dòng)化設(shè)備投入,改造機(jī)器設(shè)備減輕勞動(dòng)強(qiáng)度。近三年來(lái),公司投入近800萬(wàn)元改造了自動(dòng)卷氈機(jī)、自動(dòng)配料機(jī)、自動(dòng)裁切機(jī)等設(shè)備,使職工從緊張危險(xiǎn)的操作中解脫出來(lái)。
四、勞企互動(dòng),進(jìn)一步促進(jìn)公司發(fā)展
創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)需要?jiǎng)谄蠡?dòng),相互配合,相互促進(jìn)。職工的合法權(quán)益落實(shí)了、后顧之憂排除了,職工就應(yīng)當(dāng)以實(shí)際行動(dòng)回報(bào)企業(yè),實(shí)現(xiàn)實(shí)實(shí)在在的互利雙贏。為了把職工在創(chuàng)建中煥發(fā)出來(lái)的積極性引導(dǎo)好,最大限度地把職工的智慧和創(chuàng)造力挖掘出來(lái),公司發(fā)動(dòng)和組織全體職工開展了技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)發(fā)明、工藝改造、合理化建議活動(dòng)和節(jié)約一滴水、一張紙,一度電的節(jié)支增效活動(dòng)。在清潔生產(chǎn)活動(dòng)中,員工提出21項(xiàng)合理化建議,涉及到節(jié)能減排、資源節(jié)約利用等方面,全部采納,共投資77.3萬(wàn)元取得年經(jīng)濟(jì)效益119.85萬(wàn)元,取得環(huán)境效益:年節(jié)電65萬(wàn)度,節(jié)煤17噸,減少生活廢水排放500噸。
公司注重企業(yè)文化建設(shè),編制了企業(yè)文化手冊(cè)《華美之約》,企業(yè)文化管理手冊(cè)的形成,標(biāo)志著企業(yè)文化形成了全面、系統(tǒng)、規(guī)范的文化體系的同時(shí),每一位員工都能以此來(lái)規(guī)范自己、提升自己、成就自己,是全體員工遵循的思想和行動(dòng)綱領(lǐng),就像一面大旗指引著企業(yè)和全體職工前進(jìn)的方向。
五、堅(jiān)持以職代會(huì)企業(yè)民主管理的基本形式,確保職工民主管理、參政權(quán)和監(jiān)督權(quán)的落實(shí),促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系的持續(xù)發(fā)展。
企業(yè)依法加強(qiáng)和健全工會(huì)組織,公司入會(huì)率達(dá)到100%,女職工組織和經(jīng)審組織也相應(yīng)設(shè)立健全,定期召開職代會(huì);同時(shí),加大企務(wù)公開力度,確保職工群眾知情權(quán)的落實(shí),采用企務(wù)公開欄和黑板報(bào)等多種形式進(jìn)行公開、公示,為職工參與民主監(jiān)督、管理提供扎實(shí)的依據(jù)。根據(jù)制度規(guī)定,在每年初嚴(yán)格按照公司企務(wù)公開的實(shí)施細(xì)則的有關(guān)規(guī)定,針對(duì)企業(yè)效益、業(yè)務(wù)招待等等主要事項(xiàng)在公司職代會(huì)報(bào)告,堅(jiān)持民主評(píng)議和民主監(jiān)督企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部。
進(jìn)一步完善工會(huì)內(nèi)部組織的各項(xiàng)制度,促進(jìn)工會(huì)工作制度化、規(guī)范化,建立了工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)、工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)和公司勞動(dòng)合同協(xié)商小組等組織;根據(jù)上級(jí)工會(huì)有關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)的相關(guān)要求,成立了工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督委員會(huì),制定并完善了工會(huì)內(nèi)部機(jī)構(gòu)和
企業(yè)自查報(bào)告7
xx公司根據(jù)東人社字[20xx]87號(hào)《關(guān)于做好國(guó)有企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查工作的通知》的文件精神,公司安排人員對(duì)企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查工作進(jìn)行了自查,現(xiàn)將有關(guān)自查情況報(bào)告如下。
一、公司基本情況
Xx公司為國(guó)有獨(dú)資企業(yè),擔(dān)負(fù)著民和縣三鄉(xiāng)一鎮(zhèn)約11.2萬(wàn)人口的供水任務(wù)。公司前身xx縣自來(lái)水公司成立于1972年,20xx年3月改制為國(guó)有控股、職工參股的有限責(zé)任公司,20xx年7月又改制為國(guó)有獨(dú)資企業(yè),企業(yè)行政隸屬于xx縣水利局。
公司現(xiàn)有職工58人,其中:企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)2人。截止目前公司固定資產(chǎn)為1578萬(wàn)元。
二、企業(yè)工資情況
20xx年企業(yè)工資收入為179萬(wàn)元,職工人數(shù)為67人,人均工資年為2.67萬(wàn)元,其中公司領(lǐng)導(dǎo)年收入均為3.6萬(wàn)元。20xx年企業(yè)工資收入為198萬(wàn)元,職工人數(shù)為73人,人均工資年為2.71萬(wàn)元,其中公司領(lǐng)導(dǎo)年收入均為萬(wàn)2.72元。公司經(jīng)理為事業(yè)編制,在企業(yè)內(nèi)部無(wú)工資收入。20xx年企業(yè)工資收入為155萬(wàn)元,職工人數(shù)為58人,人均工資年為2.6萬(wàn)元,其中公司領(lǐng)導(dǎo)收入為3.9萬(wàn)元。公司經(jīng)理為事業(yè)編制,在企業(yè)內(nèi)部無(wú)工資收入。
三、公司工資制度執(zhí)行情況
公司執(zhí)行國(guó)家工資總額宏觀調(diào)控政策,實(shí)行工效掛鉤,堅(jiān)決執(zhí)行“兩低于”原則。按照企業(yè)財(cái)務(wù)管理原則列支和發(fā)放企業(yè)工資,企業(yè)職工無(wú)工資外收入;公司經(jīng)理為事業(yè)編制,在企業(yè)內(nèi)外無(wú)工資收入;公司嚴(yán)格執(zhí)行工資薪金稅收管理規(guī)定的相關(guān)情況,公司職工公司無(wú)人達(dá)到個(gè)人所得稅基數(shù);公司嚴(yán)格執(zhí)行當(dāng)?shù)刈畹凸べY保障制度;同時(shí),公司根據(jù)相關(guān)規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
總之,公司無(wú)違規(guī)超提超發(fā)工資,無(wú)濫發(fā)工資外收入等行為。今后企業(yè)進(jìn)一步加強(qiáng)工資管理,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,貫徹落實(shí)企業(yè)工資相關(guān)法律、法規(guī)、政策,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高和社會(huì)穩(wěn)定。
自查報(bào)告寫作注意事項(xiàng):
(一)明確報(bào)告出自何種角度,必須站在鄉(xiāng)政府的高度來(lái)寫,行文語(yǔ)氣、敘述方式要適合當(dāng)?shù)卣慕巧?/p>
。ǘ﹫(bào)告中的.文字表述要實(shí)事求是,既要肯定成績(jī),又不能虛報(bào)浮夸,凡是用數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō)明的事項(xiàng),數(shù)據(jù)必須真實(shí)準(zhǔn)確。
。ㄈ﹫(bào)告撰寫過(guò)程中,以上行公文體裁(報(bào)告),把握客觀性、陳述性敘述。文字要簡(jiǎn)練,避免重復(fù),用語(yǔ)要準(zhǔn)確,切忌詞不達(dá)意,文字冗長(zhǎng)。
。ㄋ模┳鳛閰R報(bào)材料,在會(huì)議中領(lǐng)導(dǎo)使用的文稿,可不寫稱謂和落款,正式上報(bào)的方向可根據(jù)相關(guān)要求決定是否添加稱謂和落款以及正、副標(biāo)題、報(bào)告人單位及職務(wù)等。
企業(yè)自查報(bào)告8
一、基本情況
我區(qū)(縣)農(nóng)村信用社現(xiàn)有營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)個(gè)(主社個(gè)),信用代辦點(diǎn)個(gè);在冊(cè)正式職工人,非正式職工人,其中代辦員人,發(fā)票自查報(bào)告范文。截至年月末,我聯(lián)社各項(xiàng)存款余額xxxx萬(wàn)元,比年初凈增xxxx萬(wàn)元,增長(zhǎng)x%,完成聯(lián)社計(jì)劃的x%;各項(xiàng)貸款余額xxxx萬(wàn)元,比年初凈增xxxx萬(wàn)元,完成聯(lián)社計(jì)劃的x%;不良貸款xxxx萬(wàn)元,比年初凈降xxxx萬(wàn)元,剔除央行票據(jù)置換貸款1xxxx萬(wàn)元,實(shí)際凈降xxxx萬(wàn)元,完成聯(lián)社計(jì)劃的x%,占比x%,比年初下降個(gè)百分點(diǎn)。在總貸款中逾期貸款xxxx萬(wàn)元、呆滯貸款xxxx萬(wàn)元、呆賬貸款xxxx萬(wàn)元,分別占各項(xiàng)貸款的x%、x%、x%。全年實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)收入xxxx萬(wàn)元,比上年增加xxxx萬(wàn)元,增長(zhǎng)x%,其中貸款利息收入xxxx萬(wàn)元,手續(xù)費(fèi)收入xxxx萬(wàn)元;財(cái)務(wù)支出xxxx萬(wàn)元,比上年增加xxxx萬(wàn)元,增長(zhǎng)x%;其中存款利息支出xxxx萬(wàn)元,營(yíng)業(yè)費(fèi)用xxxx萬(wàn)元,手續(xù)費(fèi)支出1xxxx萬(wàn)元;全轄實(shí)現(xiàn)賬面利潤(rùn)xxxx萬(wàn)元,比上年減少xxxx萬(wàn)元,完成市聯(lián)社計(jì)劃的4x%。貸款收息率x%,營(yíng)業(yè)費(fèi)用率x%,人均費(fèi)用xxxx萬(wàn)元,資本充足率為x%,固定資產(chǎn)占比為x%。
眷查認(rèn)為,xx年我聯(lián)社針對(duì)本地區(qū)實(shí)際情況,立足改革和發(fā)展兩不誤,采取一系列行之有效的措施和辦法,取得了一定的成績(jī)?偟膩(lái)看,業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)展較好,出現(xiàn)了存、貸兩旺的局面,信用社的實(shí)力進(jìn)一步得到了增強(qiáng),信譽(yù)得到了提升,各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)成果較為真實(shí),但我聯(lián)社在內(nèi)部管理和核算上也還存在一定的不足。
二、存在的問(wèn)題
。ㄒ唬┴(cái)務(wù)上存在的問(wèn)題
1、部分費(fèi)用支出未進(jìn)入當(dāng)期成本。一是當(dāng)年購(gòu)置的辦公設(shè)施(辦公家具、多功能顯示屏等)、支付的安全防衛(wèi)費(fèi)(防彈玻璃、防盜門等)共計(jì)xxxx萬(wàn)元,未納入當(dāng)年費(fèi)用科目進(jìn)行核算,而在聯(lián)社科目往年計(jì)提的建房款中列支xxxx萬(wàn)元,在聯(lián)社賬外儲(chǔ)蓄存單賬戶中列支xxxx萬(wàn)元。其中xxxx萬(wàn)元沖銷了1xx91墊支的家具款,xxxx萬(wàn)元購(gòu)置聯(lián)社招待所家具,xxxx萬(wàn)元預(yù)付聯(lián)社招待所裝飾款。(年月日我聯(lián)社營(yíng)業(yè)部在5xx21—低值易耗品攤?嘶Я兄Ч喊旃?悶芬慌?金額xxxx萬(wàn)元,附件為開出的發(fā)票二張,通過(guò)社內(nèi)往來(lái)轉(zhuǎn)入存入活期儲(chǔ)蓄存款,存款人名字為,儲(chǔ)蓄存單號(hào)碼為,于年月日支取,本息合計(jì)xxxx萬(wàn)元,在營(yíng)業(yè)部存入活期儲(chǔ)蓄存款戶,戶名,賬號(hào)為。年月日轉(zhuǎn)存存款結(jié)息元,付利息所得稅元,實(shí)際余額xxxx萬(wàn)元。年月至年月共計(jì)支出筆,金額1xxxx萬(wàn)元,至月日該賬戶現(xiàn)余xxxx萬(wàn)元,檢查結(jié)束時(shí)已責(zé)成我聯(lián)社銷戶,并將余款納入聯(lián)社大賬管理)。二是當(dāng)年開支的費(fèi)用未納入當(dāng)期損益核算。如聯(lián)社機(jī)關(guān)年月日將開支的廣告費(fèi)xxxx萬(wàn)元在2642管理部門統(tǒng)籌基金宣傳費(fèi)科目列支(聯(lián)社規(guī)定將x%上劃集中使用,x%由信用社據(jù)實(shí)列支)。又于當(dāng)天用2642科目管理部門統(tǒng)籌基金沖減5xx21科目業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)xxxx萬(wàn)元。
2、費(fèi)用計(jì)提不夠準(zhǔn)確
(1)呆賬準(zhǔn)備少核銷、多計(jì)提。全轄年初余額xxxx萬(wàn)元,當(dāng)年應(yīng)核銷xxxx萬(wàn)元,實(shí)際核銷xxxx萬(wàn)元,少核銷xxxx萬(wàn)元;年末各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)余額為xxxx萬(wàn)元,呆賬準(zhǔn)備金余額應(yīng)達(dá)到xxxx萬(wàn)元,實(shí)際余額為xxxx萬(wàn)元,多計(jì)提呆賬準(zhǔn)備金xxxx萬(wàn)元。
。2)效益獎(jiǎng)計(jì)提有誤。年賬面利潤(rùn)xxxx萬(wàn)元,調(diào)增項(xiàng)目:網(wǎng)絡(luò)攤銷費(fèi)1xxxx萬(wàn)元,計(jì)算機(jī)中心運(yùn)行費(fèi)xxxx萬(wàn)元,多計(jì)提呆賬準(zhǔn)備金xxxx萬(wàn)元,聯(lián)社月底發(fā)放銀團(tuán)貸款xxxx萬(wàn)元,計(jì)提呆賬準(zhǔn)備金xxxx萬(wàn)元視同利潤(rùn);調(diào)減項(xiàng)目:減免2x%營(yíng)業(yè)稅及附加稅xxxx萬(wàn)元,專項(xiàng)票據(jù)提應(yīng)收利息xxxx萬(wàn)元,少核銷呆賬xxxx萬(wàn)元,實(shí)際計(jì)提效益獎(jiǎng)基數(shù)為xxxx萬(wàn)元(,扣除x%企業(yè)所得稅xxxx萬(wàn)元,我聯(lián)社應(yīng)提效益獎(jiǎng)xxxx萬(wàn)元[(xx08、8—xx1、9)×xx0],實(shí)提xxxx萬(wàn)元,少提xxxx萬(wàn)元。
。▁x)職工教育經(jīng)費(fèi)多提xxxx萬(wàn)元。
。4)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)金多提xxxx萬(wàn)元。其原因是你聯(lián)社計(jì)提基數(shù)全部是按當(dāng)年工資總額計(jì)提。(聯(lián)社理由是歷年有紅字多xxxx萬(wàn)元)。
。5)職工住房公積金多提xxxx萬(wàn)元。
。6)超比例沖銷待核銷應(yīng)收利息xxxx萬(wàn)元。年年末余額為xxxx萬(wàn)元,當(dāng)年沖銷xxxx萬(wàn)元,年末余額xxxx萬(wàn)元,超比例沖銷xxxx萬(wàn)元。
xx、限額費(fèi)用有超標(biāo)現(xiàn)象
。1)業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)超支xxxx萬(wàn)元。
。2)業(yè)務(wù)招待費(fèi)超比例開支xxxx萬(wàn)元。全轄共支xxxx萬(wàn)元,從抽查的三個(gè)網(wǎng)點(diǎn)看,均有超支現(xiàn)象。
4、我聯(lián)社年末現(xiàn)有遞延資產(chǎn)余額xxxx萬(wàn)元,主要是網(wǎng)絡(luò)費(fèi)xxxx萬(wàn)元,補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)xxxx萬(wàn)元,房屋裝修費(fèi)xxxx萬(wàn)元。裝修費(fèi)未按規(guī)定年限進(jìn)行攤銷,如信用社年房屋裝修費(fèi)xxxx萬(wàn)元當(dāng)年未攤銷完。
5、部份資產(chǎn)已損失,金額xxxx萬(wàn)元。一是委托及代理資產(chǎn)(負(fù)債)業(yè)務(wù)科目預(yù)計(jì)損失xxxx萬(wàn)元。如信用社xxxx萬(wàn)元是與農(nóng)行未脫鉤之前為農(nóng)行代理的扶貧貸款,現(xiàn)已損失;二是調(diào)出調(diào)劑資金科目預(yù)計(jì)損失xxxx萬(wàn)元,主要是與行社脫鉤前調(diào)給農(nóng)行貸給企業(yè)的貸款,現(xiàn)貸款已損失。三是存放同業(yè)款項(xiàng)科目預(yù)計(jì)損失xxxx萬(wàn)元,主要是接受基金會(huì)資產(chǎn),現(xiàn)債務(wù)落實(shí)困難,無(wú)法收回,金額xxxx萬(wàn)元;信用社與農(nóng)行在脫鉤之前拆借給農(nóng)行貸給企業(yè)的貸款xxxx萬(wàn)元,現(xiàn)貸款已損失。
6、應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)處理不及時(shí)
。1)1xx91其他應(yīng)收款未及時(shí)清理和處置,金額xxxx萬(wàn)元。一是該科目實(shí)際損失額達(dá)xxxx萬(wàn)元,損失款項(xiàng)未進(jìn)行處置;其中各社墊付歷年訴訟xxxx萬(wàn)元(聯(lián)社營(yíng)業(yè)部xxxx萬(wàn)元、牌樓信用社xxxx萬(wàn)元,分水信用社xxxx萬(wàn)元),現(xiàn)基本無(wú)法收回,已損失;個(gè)信用社發(fā)生的經(jīng)濟(jì)案件損失xxxx萬(wàn)元;兩個(gè)信用社分別于年和9年違規(guī)操作存款業(yè)務(wù)和違規(guī)為企業(yè)承諾擔(dān)保貸款導(dǎo)致被法院強(qiáng)制執(zhí)行xxxx萬(wàn)元。二是聯(lián)社機(jī)關(guān)歷年應(yīng)下劃的材料款xxxx萬(wàn)元未在當(dāng)年攤銷進(jìn)入損益。
。2)2621其他應(yīng)付款處理不及時(shí)。全轄共有余額xxxx萬(wàn)元。主要存在:一是聯(lián)社機(jī)關(guān)養(yǎng)老金統(tǒng)籌賬戶紅字金額xxxx萬(wàn)元應(yīng)逐年攤銷未攤銷,形成原因主要是歷年提取的養(yǎng)老保險(xiǎn)金不夠支付退休職工的醫(yī)藥費(fèi)和補(bǔ)差工資而形成。二是聯(lián)社機(jī)關(guān)暫收年勞動(dòng)分紅稅xxxx萬(wàn)元未進(jìn)行處置。三是信用社基金會(huì)并入的農(nóng)行扶貧貸款有xxxx萬(wàn)元未查明原因進(jìn)行處置。(聯(lián)社說(shuō)明年終決算信用社未劃上來(lái),實(shí)際只欠xxxx萬(wàn)元),
7、有隱匿存款的現(xiàn)象。經(jīng)查,我聯(lián)社等個(gè)信用社在2621科目隱匿存款xxxx萬(wàn)元。
8、一是聯(lián)社機(jī)關(guān)2621科目應(yīng)付各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)金賬戶中聯(lián)社收各信用社2年多預(yù)提的各項(xiàng)考核獎(jiǎng)xxxx萬(wàn)元,年未劃回相應(yīng)的信用社進(jìn)入損益核算,二是牌樓信用社抵貸資產(chǎn)租金收入xxxx萬(wàn)元未納入當(dāng)年收入,而是擺在2621科目。
9、費(fèi)用開支賬務(wù)處理不規(guī)范
(1)費(fèi)用列支賬戶歸屬不準(zhǔn)。一是在印刷費(fèi)中列支客戶座談會(huì)開支費(fèi)用。營(yíng)業(yè)部年月日在印刷費(fèi)中列支客戶座談會(huì)購(gòu)印刷品費(fèi)xxxx萬(wàn)元;二是在公雜費(fèi)中列支客戶座談會(huì)開支費(fèi)用。營(yíng)業(yè)部年月日在公雜費(fèi)中列支客戶座談會(huì)購(gòu)文具費(fèi)xxxx萬(wàn)元;三是公雜費(fèi)中列有修理費(fèi)。營(yíng)業(yè)部年月日在公雜費(fèi)中列支室內(nèi)局部裝飾費(fèi)xxxx萬(wàn)元;四是在其他費(fèi)用中列有醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。年月日在其他費(fèi)用中列支醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)xxxx萬(wàn)元;五是信用社在差旅費(fèi)中列支守庫(kù)費(fèi);六是信用社在其他營(yíng)業(yè)外支出列支汽車修理費(fèi)。
(2)費(fèi)用列支附件資料不齊、不合規(guī)。如信用社20xx年月日在代辦手續(xù)中列支元收貸手續(xù)費(fèi)無(wú)收貸清單,附件是勞務(wù)發(fā)票。
稅務(wù)自查報(bào)告,就是將稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)為可能有問(wèn)題的事項(xiàng),用書面文字給予解釋說(shuō)明。一般只要簡(jiǎn)單的介紹一下相關(guān)情況,更類似于情況說(shuō)明。一般稅務(wù)應(yīng)該給你發(fā)一個(gè)正式的'函,具體說(shuō)明你要自查的問(wèn)題,然后規(guī)定你交自查報(bào)告的具體日期。有的時(shí)候他們比較懶或認(rèn)為不存在嚴(yán)重的問(wèn)題,就口頭通知你寫個(gè)自查報(bào)告就可以。大概的格式:
"自查報(bào)告"第一行居中,然后第二行開始:列明他讓你自查的問(wèn)題;然后簡(jiǎn)單解釋(千萬(wàn)不要太多字)
然后右下角寫你公司名稱,日期然后加蓋公章。
如果是稅務(wù)局發(fā)的函,還要在那個(gè)上面簽字,證明你在規(guī)定日期內(nèi)交了自查報(bào)告,如果稅務(wù)認(rèn)可了就基本沒有事情了,如果他認(rèn)為你的自查報(bào)告不合理,則會(huì)到貴公司進(jìn)行查賬。
不同行業(yè)的稅負(fù)不一樣,商業(yè)和工業(yè)的稅負(fù)不一樣、根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行解釋、比如商業(yè)企業(yè)稅負(fù)低,主要原因有:行業(yè)利潤(rùn)較低(是鋼材等利潤(rùn)較低的批發(fā)企業(yè)),庫(kù)存商品多,截止到某月底現(xiàn)有留抵稅金多少錢,為什么庫(kù)存多等原因、具體寫法:
第一部分:企業(yè)基本情況介紹;成立日期,法人是誰(shuí),經(jīng)營(yíng)地址,注冊(cè)資金,經(jīng)營(yíng)范圍,主營(yíng)業(yè)務(wù)是什么,何時(shí)被認(rèn)定為增值稅一般納稅人;
第二部分,稅負(fù)的原因:前三個(gè)月收入,稅金,稅負(fù)、具體根據(jù)企業(yè)情況,解釋稅負(fù)的原因:
1、行業(yè)特點(diǎn);
2、銷售分淡季旺季,全年收入稅負(fù)不低。
3、xx、簽定大筆供貨合同,需要準(zhǔn)備庫(kù)存。
4、受市場(chǎng)影響,銷售不旺,產(chǎn)品積壓等等,都是企業(yè)稅負(fù)抵的原因。
第三部分:如果解決稅負(fù)低的情況:擴(kuò)大銷售,提高產(chǎn)品質(zhì)量;減少庫(kù)存等等。以上解釋一定注意要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況和經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),千萬(wàn)不要為了解釋而解釋,如果書面解釋不通就很有可能會(huì)被稅務(wù)機(jī)關(guān)稽查部門進(jìn)一步檢查!
企業(yè)自查報(bào)告9
我公司于20xx年5月2日-8號(hào)對(duì)公司20xx年1月—20xx年12月的賬務(wù)進(jìn)行了自查,現(xiàn)將清查的情況匯報(bào)如下,由于時(shí)間倉(cāng)促,匯報(bào)的`內(nèi)容難免有些問(wèn)題或有所遺漏,如有不妥,請(qǐng)理解和指正,謝謝!
一、 企業(yè)基本情況
鄭州×××××有限公司 納稅識(shí)別號(hào):××××××,依法成立于20xx年九月三十日,注冊(cè)資本壹仟貳佰萬(wàn)圓整,公司股東是由×××、×××、×××構(gòu)成。我公司按照房產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程設(shè)置了工程部、預(yù)算部、招采部、銷售部負(fù)責(zé)項(xiàng)目全部銷售工作。設(shè)立了綜合部、財(cái)務(wù)部統(tǒng)管企業(yè)日常形成和財(cái)務(wù)工作,為業(yè)務(wù)部門進(jìn)行支持和服務(wù)。企業(yè)目前同期運(yùn)作的只有一個(gè)項(xiàng)目,組建項(xiàng)目部負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施階段的項(xiàng)目管理工作,由于企業(yè)人員不多,管理效率也不高,項(xiàng)目及公司管理工作由公司總經(jīng)理?yè)?dān)任。
該組織結(jié)構(gòu)特點(diǎn):
項(xiàng)目業(yè)務(wù)階段性特點(diǎn)比較明顯;不同階段部門的權(quán)力在不斷變化,項(xiàng)目制下項(xiàng)目部職權(quán)與職能權(quán)之間沖突比較多
二、 20xx年至20xx年納稅情況
20xx年納稅情況:本年度實(shí)現(xiàn)預(yù)售房款收入×××元;上繳營(yíng)業(yè)稅1元;上繳城建稅1元;上繳土地增值稅1元;土地使用稅應(yīng)繳1元、已上繳1元、應(yīng)補(bǔ)稅款1元;上繳印花稅1元;上繳個(gè)人所得稅1元;上繳教育費(fèi)附加0元。
20xx年納稅情況:本年度實(shí)現(xiàn)預(yù)售房款收入0元;營(yíng)業(yè)稅應(yīng)繳0 元,已上繳0元,多繳應(yīng)退稅款0元;城建稅應(yīng)繳0元,已上繳0元,多繳應(yīng)退稅款0元;土地增值稅應(yīng)繳0元,已上繳0元,多繳應(yīng)退稅款0元;土地使用稅應(yīng)繳0元、已上繳0元、應(yīng)補(bǔ)稅款0元;印花稅應(yīng)繳0元、已上繳0元、應(yīng)補(bǔ)稅款0元;上繳個(gè)人所得稅0元;上繳契稅0元;上繳耕地占用稅0元;教育費(fèi)附加應(yīng)繳0元,已上繳0元,多繳應(yīng)退稅款0元.
20xx年納稅情況:本年度實(shí)現(xiàn)預(yù)售房款收入0元;營(yíng)業(yè)稅應(yīng)繳0元,已上繳0元,準(zhǔn)予扣除稅款0元;城建稅應(yīng)繳0元,已上繳0元,準(zhǔn)予扣除稅款0元;土地增值稅應(yīng)繳0元,已上繳0元,準(zhǔn)予扣除稅款0元;土地使用稅應(yīng)繳927871.28元、已上繳558440元、應(yīng)補(bǔ)稅款369431.28元;印花稅應(yīng)繳0元、已上繳0元、多繳應(yīng)退稅款0元;上繳個(gè)人所得稅0元;教育費(fèi)附加應(yīng)繳0元,已上繳0元,準(zhǔn)予扣除稅款0元;地方教育費(fèi)附加應(yīng)繳0元、已上繳0元、多繳應(yīng)退稅款0元;
三、 20xx年到20xx年接受稅務(wù)檢查情況
在這期間20xx年上半年縣地稅局稽查科對(duì)我公司賬務(wù)進(jìn)行過(guò)檢查。
四、 涉稅情況的自查及結(jié)果
根據(jù)對(duì)20xx-20xx年賬務(wù)自查及納稅情況,以及結(jié)合20xx年4月份之前納稅情況,結(jié)果如下:
營(yíng)業(yè)稅多繳應(yīng)退0元;城建稅多繳應(yīng)退0元;土地增值稅多繳應(yīng)退0元;土地使用稅應(yīng)補(bǔ)稅款0元;印花稅應(yīng)補(bǔ)稅款0元;教育費(fèi)附加多繳應(yīng)退0元。綜合以上納稅情況,應(yīng)補(bǔ)稅款0元。
企業(yè)自查報(bào)告10
自20xx年以來(lái),我公司已榮幸地兩度被評(píng)為北京市“誠(chéng)信企業(yè)”。在長(zhǎng)期以誠(chéng)信為本的經(jīng)營(yíng)管理中,在各領(lǐng)導(dǎo)單位的支持指導(dǎo)下,我們的信用管理理念不斷成熟,信用管理制度逐漸完善,在誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的道路上我們的步伐也更加穩(wěn)健。20xx已然結(jié)束,我們的信用管理自查工作卻仍在進(jìn)行,在對(duì)往日工作的細(xì)致回顧中,我們總結(jié)如下:
一,堅(jiān)持誠(chéng)信為本的企業(yè)發(fā)展理念,日益強(qiáng)化企業(yè)誠(chéng)信意識(shí)
誠(chéng)實(shí)守信、重諾踐行是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是企業(yè)生存發(fā)展之本。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,信用問(wèn)題既屬于道德范疇,又屬于經(jīng)濟(jì)范疇。誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本準(zhǔn)則。沒有信用,公司的業(yè)務(wù)根基就會(huì)動(dòng)搖,就不可能發(fā)展,最終必將會(huì)被市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)所淘汰。我公司在今后要更加充分地發(fā)揮職能作用,扎實(shí)開展“守合同重信用”創(chuàng)建活動(dòng),增強(qiáng)全公司的誠(chéng)信意識(shí)和品牌意識(shí)。
為此公司不但專門設(shè)置了負(fù)責(zé)信用管理工作的部門,由辦公室全面負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,制定完善的、有針對(duì)性的信用管理制度,并由專職管理人員ddd同志負(fù)責(zé)日常信用管理工作。
我們注重抓好企業(yè)質(zhì)量信用、企業(yè)納稅信用、企業(yè)管理信用和商業(yè)管理信用制度的落實(shí),并加強(qiáng)企業(yè)自身建設(shè)。在公司干部職工中,倡導(dǎo)誠(chéng)信觀念,普及信用知識(shí),提高企業(yè)廣大干部職工的誠(chéng)信意識(shí)和
整體素質(zhì),使誠(chéng)實(shí)守信成為企業(yè)和職工的自覺要求和行為取向,抵制失信行為,增強(qiáng)行為自律,追求企業(yè)信譽(yù),樹立起誠(chéng)信企業(yè)的良好形象,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。與此同時(shí),我們注意加強(qiáng)行政監(jiān)管和輿論監(jiān)督,搞好各職能部門間的分工協(xié)作,確保爭(zhēng)創(chuàng)誠(chéng)信企業(yè)工作取得實(shí)效。
二,堅(jiān)持貫徹建筑企業(yè)相關(guān)資質(zhì)管理規(guī)定,切實(shí)達(dá)標(biāo)依法經(jīng)營(yíng)
我公司現(xiàn)有房屋建筑施工總承包二級(jí)資質(zhì),并擁有一支高素質(zhì)高水平的技術(shù)團(tuán)隊(duì)。公司連續(xù)多年引進(jìn)應(yīng)屆畢業(yè)生和優(yōu)秀的'專業(yè)人才,職工總數(shù)達(dá)260多人,其中有職稱的工程技術(shù)人員100余人,經(jīng)濟(jì)管理人員超過(guò)20人。人力資源部門也制定了嚴(yán)格的人力資源管理制度,從人才的招聘、選拔、培訓(xùn)到薪酬管理、績(jī)效考核都有一套完備的管理流程。這些都為企業(yè)的誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)提供了人才和技術(shù)的雙重保障。
20xx年我公司又承包了多個(gè)朝工程,并有3個(gè)5000平米以上的抗震加固工程順利竣工。其間,無(wú)任何不良違法行為,對(duì)工程款嚴(yán)格按照規(guī)定計(jì)價(jià)取費(fèi)。建設(shè)單位對(duì)我方交付的工程質(zhì)量及售后服務(wù)都極為滿意并給予了高度評(píng)價(jià),及此,我們的良好的企業(yè)信譽(yù)又得到了進(jìn)一步印證。同時(shí)公司的經(jīng)濟(jì)效益也有了大幅提高,20xx年工程結(jié)算收入達(dá)到2億元,凈資產(chǎn)近6千萬(wàn),納稅總額也超過(guò)9百萬(wàn)。今后我們將更加努力,爭(zhēng)取進(jìn)一步提高施工資質(zhì)以實(shí)現(xiàn)更大的企業(yè)價(jià)值。
三,注重企業(yè)科學(xué)管理,確保合同履約率
1,嚴(yán)格有效的項(xiàng)目管理措施
法人代表與各項(xiàng)目經(jīng)理均已依法簽訂責(zé)任書,各項(xiàng)目部工作由項(xiàng)目經(jīng)理全面領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)內(nèi),嚴(yán)把各職能機(jī)構(gòu)關(guān)口,監(jiān)督考核質(zhì)量、安全、環(huán)保等各專項(xiàng)工作;對(duì)外,主動(dòng)配合甲方及監(jiān)理單位,協(xié)調(diào)好內(nèi)外關(guān)系。各方面嚴(yán)格遵守項(xiàng)目管理規(guī)范,妥善完成每一生產(chǎn)任務(wù)。迄今為止,我公司所有工程項(xiàng)目均在正常運(yùn)行或已順利完工。
2,規(guī)范質(zhì)量管理、安全生產(chǎn)管理、環(huán)保管理工作
如前所述,公司以往所交付的工程無(wú)一不受好評(píng),合同履約率、質(zhì)量合格率均百分之百,并且在所有施工過(guò)程中無(wú)任何質(zhì)量事故、安全事故。公司為每一個(gè)項(xiàng)目部都設(shè)置了專業(yè)管理機(jī)構(gòu):質(zhì)量部、安全部、環(huán)保部,并配備了專職質(zhì)量管理人員、安全管理人員、環(huán)保專員,所有司職人員都按照要求依法持證上崗。各司職人員嚴(yán)格按照各專業(yè)規(guī)章制度落實(shí)各項(xiàng)管理工作,及時(shí)排除安全隱患,確保工程各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)程順利。同時(shí)公司也安排專職人員對(duì)他們的工作進(jìn)行定期考核,有執(zhí)行有監(jiān)督,質(zhì)量可靠、安全生產(chǎn)也就有了更進(jìn)一步的保障。
工作的重中之重就是安全生產(chǎn),這是建筑施工的關(guān)鍵所在,因此我們的安全專員定期核查工地各處安全措施,定期貫徹安全生產(chǎn)的各項(xiàng)法律法規(guī)規(guī)章制度,嚴(yán)格把關(guān),杜絕任何事故的發(fā)生。
工程驗(yàn)收合格交付建設(shè)單位后,我們嚴(yán)格遵守質(zhì)量保修制度,及時(shí)處理各種問(wèn)題,全面做好售后服務(wù),絕不借故拖延、影響使用單位正常使用。
而環(huán)保專員的工作除了保持施工現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生、生活區(qū)設(shè)置外,還特別注意環(huán)境噪聲污染是否達(dá)標(biāo),隨時(shí)監(jiān)控噪聲,以免對(duì)工地附近居民造成困擾。
此外,我公司已獲得的ISO9000質(zhì)量管理認(rèn)證、ISO14000環(huán)境管理認(rèn)證、ISO18000健康職業(yè)安全管理認(rèn)證,于20xx年9月順利通過(guò)年審。
3,完善的合同管理制度
我公司為各項(xiàng)目部都配備了專職合同員,負(fù)責(zé)合同起草、變更、登記、送審、建立臺(tái)賬、歸檔整理等相關(guān)工作。妥善保管合同章,并要求其將項(xiàng)目履約信息按時(shí)上報(bào),定期與部門業(yè)務(wù)員對(duì)賬等等,使得合同履行全面受控。每年,我公司都會(huì)定期對(duì)合同員進(jìn)行相關(guān)法律培訓(xùn),并安排詳盡的合同員考核程序及獎(jiǎng)懲辦法,以促進(jìn)合同管理工作的落實(shí),以此保證合同履約率,以期每一個(gè)完工項(xiàng)目都能達(dá)到顧客滿意。
4,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行勞動(dòng)合同法
自新勞動(dòng)合同法出臺(tái)以來(lái),我公司積極貫徹執(zhí)行新的勞動(dòng)合同法,依法與員工簽訂勞動(dòng)合同,保障了企業(yè)與員工雙方的合法權(quán)利與義務(wù),從而為公司正常的經(jīng)營(yíng)發(fā)展解除了后顧之憂,也讓員工更踏實(shí)勤奮的工作,這也是企業(yè)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的一大前提。
5,重視勞務(wù)分包管理
對(duì)于勞務(wù)分包部分,我公司始終按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定依法按時(shí)支付勞務(wù)費(fèi),無(wú)挪用、拖欠勞務(wù)費(fèi)等不良記錄。對(duì)于勞務(wù)人員,我們依法采取實(shí)名制持證上崗,所有人員資料均建檔保存。
四,遵紀(jì)守法,維護(hù)良好社會(huì)信用
有了規(guī)范的經(jīng)營(yíng)體制,有了科學(xué)的管理制度,有了高素質(zhì)的運(yùn)作團(tuán)隊(duì),秉承誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的發(fā)展理念,我公司在十幾年的成長(zhǎng)過(guò)程中,始終合法經(jīng)營(yíng),依法納稅,無(wú)任何失信行為記錄,無(wú)任何質(zhì)量事故及安全事故,這為我公司奠定了良好的社會(huì)信用基礎(chǔ)。自20xx年以來(lái)更是多次被評(píng)為北京市“誠(chéng)信企業(yè)”,這既是對(duì)我們以往成績(jī)的肯定,也更加堅(jiān)定了我們繼續(xù)保持誠(chéng)信企業(yè)優(yōu)良形象的決心。
當(dāng)然我們的工作還存在很多不足,我們會(huì)在日后的工作中不斷通過(guò)實(shí)踐總結(jié),及時(shí)改進(jìn)更新,以求在誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)的路途中更上一層樓,在建筑行業(yè)里繼續(xù)保持良好的企業(yè)形象,為社會(huì)創(chuàng)造更多的價(jià)值!
企業(yè)自查報(bào)告11
根據(jù)中國(guó)保監(jiān)會(huì)xx監(jiān)管局(20xx)16號(hào)文件《xx保監(jiān)局關(guān)于在全省深入開展“執(zhí)行年”活動(dòng)的實(shí)施方案》的要求,xx人壽xx中心支公司及時(shí)組織召開了“執(zhí)行年”自查自糾動(dòng)員會(huì)議,緊緊圍繞會(huì)議內(nèi)容,制定了自查自糾方案,建立了自評(píng)工作機(jī)制和“執(zhí)行年”領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真進(jìn)行了自查自糾,現(xiàn)將自查自糾情況匯報(bào)如下:
一、自查自糾組織情況
(一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo) 精心組織 為了加強(qiáng)對(duì)本次工作的領(lǐng)導(dǎo),我公司成立了“執(zhí)行年”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由xx支公司總經(jīng)理高永洪同志任組長(zhǎng),副總經(jīng)理劉章龍和支公司各部門負(fù)責(zé)人為小組成員,從而確保“執(zhí)行年”工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、健康有序的開展。同時(shí),領(lǐng)導(dǎo)小組研究制定了《xx人壽xx中心支公司20xx年度“執(zhí)行年”工作實(shí)施方案》,明確了“執(zhí)行年”活動(dòng)的指導(dǎo)思想、基本原則、總體目標(biāo)、自查內(nèi)容、方法步驟和工作要求。把公司各項(xiàng)日常業(yè)務(wù)工作同“執(zhí)行年”活動(dòng)有機(jī)地結(jié)合起來(lái),確保兩不誤、兩促進(jìn)。六月,公司因負(fù)責(zé)人更換“執(zhí)行年”領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)改由新的機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人劉志?倱(dān)任。
(二)宣傳發(fā)動(dòng) 提高認(rèn)識(shí) 為了充分調(diào)動(dòng)中支公司全體員工參與行評(píng)評(píng)議,提升服務(wù)滿意度的積極性,我們把宣傳動(dòng)員、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)作為開展“執(zhí)行年”工作的首要環(huán)節(jié)。1.組織全體員工召開“執(zhí)行年”啟動(dòng)大會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)省保監(jiān)會(huì)有關(guān)“執(zhí)行年”文件,進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。使全公司員工進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì),統(tǒng)一思想,以良好的精神狀態(tài)和飽滿的工作熱情投入到這次自查自糾工作中去。2.制定 “執(zhí)行年”宣傳欄?靶麄鳁l幅,讓全體員工了解““執(zhí)行年””工作,并自覺參與和遵守相關(guān)制度。
(三)加強(qiáng)調(diào)研 搞好服務(wù) 本次征求意見,通過(guò)多渠道的形式展開:(1)由中支公司總經(jīng)理室成員親自參加xx市電臺(tái)行風(fēng)熱線節(jié)目通過(guò)媒體現(xiàn)場(chǎng)接受群眾咨詢和投訴。(2)舉辦“愛心飛揚(yáng),xx相伴”客服節(jié)服務(wù)節(jié),通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷的形式向廣大群眾和客戶征求意見和建議。(3)要求各部門針對(duì)日常工作認(rèn)真開展自查自糾,并書寫自查剖析材料。
(四) 強(qiáng)化合規(guī)意識(shí) 樹立合規(guī)理念 合規(guī)經(jīng)營(yíng)是保險(xiǎn)公司的核心經(jīng)營(yíng)原則,每一位員工都必需嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,只有在合規(guī)范圍內(nèi)經(jīng)營(yíng)才能穩(wěn)步健康發(fā)展。在6月下旬,分公司法律崗對(duì)全體員工進(jìn)行了一次法律知識(shí)培訓(xùn),此次培訓(xùn)不僅讓大家學(xué)習(xí)了作為從業(yè)人員的行為準(zhǔn)則,同時(shí)也讓大家了解了對(duì)保險(xiǎn)公司合規(guī)經(jīng)營(yíng)的相關(guān)管理規(guī)定。
二、自查自糾存在的問(wèn)題及原因
(一)少數(shù)客戶反應(yīng)續(xù)期交費(fèi)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)帳無(wú)法收到交費(fèi)發(fā)票; 客戶在續(xù)期交費(fèi)過(guò)程中,保費(fèi)通過(guò)銀行轉(zhuǎn)帳后,由總公司后援保費(fèi)部統(tǒng)一批次打印發(fā)票,并郵寄給客戶。在郵寄發(fā)票的過(guò)程中,有客戶的`聯(lián)系地址不詳細(xì),或者不正確的情況,就可能導(dǎo)致客戶無(wú)法收到發(fā)票。在后期的工作中公司將安排保全人員及時(shí)催告投保人進(jìn)行相關(guān)信息變更,并安排續(xù)收服務(wù)人員為客戶進(jìn)行信息維護(hù)。同時(shí),為更好地為客戶提供后期服務(wù),工作人員向客戶推廣和介紹xx首創(chuàng)的一站式移動(dòng)服務(wù)平臺(tái),客戶足不出戶,就可查詢保單狀態(tài),并可自助操作十幾種保全業(yè)務(wù),真正享受xx高效,簡(jiǎn)單,快捷且低碳,環(huán)保的服務(wù)。
(二)少數(shù)客戶反映簽單業(yè)務(wù)員離職后,公司后續(xù)服務(wù)質(zhì)量跟不上; 有客戶認(rèn)為,簽單業(yè)務(wù)員離職后,就沒人再對(duì)其進(jìn)行后續(xù)服務(wù)了。其實(shí)公司有專業(yè)的續(xù)期服務(wù)部門,業(yè)務(wù)人員離職后,其名下服務(wù)的保單將重新進(jìn)行分配服務(wù)人員,主要為:1.通過(guò)信函形式告之投保人新的服務(wù)人員信息,方便客戶聯(lián)系服務(wù)員,維護(hù)后期服務(wù)。2通過(guò)xx行銷平臺(tái)通知服務(wù)人員與投保人聯(lián)系,在保單到期后的寬限期三十天內(nèi),如客戶還沒有交費(fèi),會(huì)有預(yù)警提示,督促業(yè)務(wù)員及時(shí)聯(lián)系客戶,并做好服務(wù)。
(三)部分客戶對(duì)理賠流程不清楚 有客戶覺得,保險(xiǎn)理賠資料復(fù)雜,流程繁瑣。公司為維護(hù)客戶利益,消除客戶顧慮,公司特別建立健全了理賠服務(wù)公示制度,在公司門店(包括四級(jí)機(jī)構(gòu)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn))明顯的位置張貼《理賠服務(wù)公示》、《人身險(xiǎn)投保提示書》,公示理賠服務(wù)的具體流程、所需材料、聯(lián)系電話、相關(guān)服務(wù)承諾、客戶投保需注意事項(xiàng)及權(quán)益等內(nèi)容。另外,客戶報(bào)案成功后,公司安排專人進(jìn)行住院慰問(wèn)及理賠代辦。凡是在xx城區(qū)定點(diǎn)醫(yī)院住院的客戶,公司會(huì)委派工作人員去慰問(wèn)客戶,再次提醒用藥及理賠程序。同時(shí)告知在職的代理人,協(xié)助客戶辦理理賠手續(xù),讓客戶安心治療。
三、整改落實(shí)情況
目前保險(xiǎn)行業(yè)最受關(guān)注的兩個(gè)問(wèn)題是:銷售誤導(dǎo)與理賠難。針對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)的普遍現(xiàn)狀,我中支公司首先在業(yè)務(wù)新人的職前培訓(xùn)方面,即認(rèn)真作好職業(yè)道德培訓(xùn),把好進(jìn)口關(guān)。根據(jù)《人身保險(xiǎn)新型產(chǎn)品信息披露管理辦法》規(guī)定“向個(gè)人銷售新型產(chǎn)品的,保險(xiǎn)公司提供的投保單應(yīng)當(dāng)包含投保人確認(rèn)欄,并由投保人抄錄下列語(yǔ)句后簽名:“本人已閱讀保險(xiǎn)條款、產(chǎn)品說(shuō)明書和投保提示書,了解本產(chǎn)品的特點(diǎn)和保單利益的不確定性”。 為確保新契約保單品質(zhì),最大限度維護(hù)客戶利益,提升客戶對(duì)公司專業(yè)化的認(rèn)同,提高客戶對(duì)公司的滿意度,xx電話回訪項(xiàng)目堅(jiān)決執(zhí)行監(jiān)管制度,杜絕代簽名風(fēng)險(xiǎn),落實(shí)客戶問(wèn)題的解決,防止銷售誤導(dǎo)及代簽名風(fēng)險(xiǎn),檢查規(guī)則執(zhí)行情況,降低工作人員的操作失誤和道德風(fēng)險(xiǎn)。開展崗位技能大練兵,實(shí)現(xiàn)崗位交叉學(xué)習(xí),實(shí)行“首問(wèn)制”和“P-star五星服務(wù)”“禮儀服務(wù)之星”的推廣,通過(guò)以上舉措的實(shí)施落實(shí),中支員工不僅提高了工作效率和自身形象,而且全面提高了員工的綜合素質(zhì)。力求全體人員為客戶提供更專業(yè)、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保公司依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。 另外,客戶關(guān)注的另一個(gè)重點(diǎn)是保險(xiǎn)跟進(jìn)服務(wù)以及理賠手續(xù)繁、周期長(zhǎng)等問(wèn)題。為此,我公司結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真抓好服務(wù)上的每一個(gè)環(huán)節(jié),簡(jiǎn)化契約服務(wù)手續(xù),加快承保時(shí)效,為客戶進(jìn)行理賠疑難解答,顯現(xiàn)出集中作業(yè)優(yōu)勢(shì)。我中支公司要求理賠人員在第一時(shí)間進(jìn)行探視并增加病房探視率,在探視過(guò)程中給客戶送上慰問(wèn)卡,并告知客戶所應(yīng)提供的理賠資料,嚴(yán)格踐行“以人為本,切實(shí)保障被保險(xiǎn)人的利益”的指導(dǎo)思想,切實(shí)依法經(jīng)營(yíng)和規(guī)范業(yè)務(wù)行為,以公平競(jìng)爭(zhēng)與誠(chéng)信合作的原則開展業(yè)務(wù),在業(yè)務(wù)拓展、業(yè)務(wù)管理、后援服務(wù)等方面,做好每一個(gè)基礎(chǔ)動(dòng)作,優(yōu)化作業(yè)流程,提高工作效率,堅(jiān)決落實(shí)公司提出的“標(biāo)準(zhǔn)案件,資料齊全,三天賠付”的承諾,讓客戶了解xx的理賠流程的快捷,消除客戶保險(xiǎn)理賠手續(xù)繁,時(shí)間長(zhǎng)的誤解。 四、后續(xù)工作要求 誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、理賠時(shí)效、服務(wù)質(zhì)量是保險(xiǎn)業(yè)的重要根基。下階段,中支公司將進(jìn)一步深入貫徹落實(shí)《xx保監(jiān)局關(guān)于在全省深入開展“執(zhí)行年”活動(dòng)的實(shí)施方案》和《xx人壽xx中心支公司20xx年“執(zhí)行年”工作實(shí)施方案》的安排,結(jié)合自查和收集到的問(wèn)題,進(jìn)行認(rèn)真整改落實(shí)。將“執(zhí)行年”活動(dòng)與公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作密切聯(lián)系起來(lái),從創(chuàng)新保險(xiǎn)營(yíng)銷管理、加強(qiáng)誠(chéng)信教育、建立快速便捷的理賠服務(wù)系統(tǒng)、加強(qiáng)信訪工作,提升業(yè)務(wù)員品質(zhì)管理等方面,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)和服務(wù)質(zhì)量,明確發(fā)展方向,切實(shí)做到依法合規(guī)經(jīng)營(yíng),保護(hù)被保險(xiǎn)人利益,促進(jìn)行業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。
企業(yè)自查報(bào)告12
根據(jù)《國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)辦公廳關(guān)于印發(fā)萬(wàn)家企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)施方案的通知》(發(fā)改辦環(huán)資[20xx]1923號(hào))和省經(jīng)信委《關(guān)于做好萬(wàn)家企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任考核的通知》(蘇經(jīng)信節(jié)能2012622號(hào))要求,我們對(duì)我單位20xx年度節(jié)能目標(biāo)完成情況和節(jié)能措施落實(shí)情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)對(duì)照考核內(nèi)容,逐項(xiàng)報(bào)告如下:
一、20xx年節(jié)能目標(biāo)完成情況(分值40分,自查得分40分)
。ㄒ唬笆濉惫(jié)能量進(jìn)度(分值40分,自查得分40分)
國(guó)家下達(dá)給我單位“十二五”節(jié)能量為噸標(biāo)準(zhǔn)煤,20xx年應(yīng)完成“十二五”節(jié)能量的20%,即節(jié)能量噸標(biāo)準(zhǔn)煤,經(jīng)統(tǒng)計(jì),我單位20xx年節(jié)能量為噸標(biāo)準(zhǔn)煤,完成了(或未完成)“十二五”節(jié)能目標(biāo)進(jìn)度的20%。
證明文件:
二、20xx年節(jié)能措施落實(shí)情況(分值60分,自查得分60分)
。ǘ┙M織領(lǐng)導(dǎo)情況(分值6分,自查得分6分)
1、建立節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組
我單位于xxxx年x月成立了節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)單位節(jié)能工作的領(lǐng)導(dǎo),分管領(lǐng)導(dǎo)xxx任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng),領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在xxxx(部門),負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。20xx年,
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭召集協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位開展了各項(xiàng)節(jié)能工作,定期研究部署單位節(jié)能工作,(開展工作內(nèi)容及存在的不足)。
自查得分:2分。
證明文件:
2、設(shè)立專門能源管理崗位
我單位于xxxx年x月設(shè)立了專門能源利用崗位,聘任xxx(職稱和職務(wù))為能源管理負(fù)責(zé)人,其工作職責(zé)為………………..。
自查得分:3分。
證明文件:
。ㄈ┕(jié)能目標(biāo)責(zé)任情況(分值6分,自查得分6分)
1、合理分解節(jié)能指標(biāo)
根據(jù)國(guó)家和市政府給我單位下達(dá)的節(jié)能年度目標(biāo),將指標(biāo)
逐級(jí)分解,分解給各部門、班組及崗位,層層落實(shí)、目標(biāo)明確、管理到位。
自查得分:2分。
證明文件:
2、加強(qiáng)節(jié)能目標(biāo)完成情況評(píng)價(jià)考核
我單位嚴(yán)格進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任考核和檢查,制定了節(jié)能目標(biāo)考核辦法,與各部門、班組簽訂目標(biāo)責(zé)任書,定期對(duì)節(jié)能目標(biāo)進(jìn)行考核,將考核結(jié)果作為部門、班組領(lǐng)導(dǎo)綜合考核評(píng)價(jià)體系的重要內(nèi)容,進(jìn)行績(jī)效管理。并在內(nèi)部建立了月度能源消耗預(yù)警分析制度,定期編制本單位能源消耗分析報(bào)告,并對(duì)后期情況進(jìn)行預(yù)測(cè)。
自查得分:2分。
證明文件:
3、落實(shí)節(jié)能考核獎(jiǎng)懲制度
每年年底,我單位節(jié)能工作領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)布決定,對(duì)上年度企業(yè)節(jié)能工作先進(jìn)部門、班組和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),(獎(jiǎng)懲措施及20xx年考核結(jié)果)。
自查得分:2分。
證明文件:
。ㄋ模┕(jié)能管理情況(分值28分,自查得分28分)
1、建立企業(yè)能源管理體系
我單位按照《能源管理體系要求》(GB/T23331—20xx),將能源管理工作與用能全過(guò)程相結(jié)合,建立能源管理體系,xxxx年xx月并通過(guò)了由xxxxxxx((認(rèn)證單位名稱)管理體系認(rèn)證(或評(píng)價(jià))。在實(shí)際工作中,按照能源管理體系文件要求運(yùn)行,(如何運(yùn)行,取得的效果)。
自查得分:5分。
證明文件:
2、配備和管理能源計(jì)量器具
我單位長(zhǎng)期高度重視能源計(jì)量管理工作,制定了一套完善的能源計(jì)量管理制度(制度名稱),建立了能源計(jì)量管理網(wǎng)絡(luò),按照《用能單位能源計(jì)量器具配備和管理通則》(GB17167)的規(guī)定要求,認(rèn)真開展能源計(jì)量監(jiān)督檢查和達(dá)標(biāo)評(píng)價(jià)工作,能源計(jì)量器具配備基本齊全(百分比)。能源消費(fèi)原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳健全。
自查得分:2分。
證明文件:
3、實(shí)現(xiàn)能耗數(shù)據(jù)在線采集、實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)
我單位投資xx萬(wàn)元建設(shè)了能源計(jì)量監(jiān)控管理系統(tǒng),各類能源介質(zhì)的計(jì)量全部通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行數(shù)據(jù)通訊,實(shí)現(xiàn)了能源動(dòng)力設(shè)備的實(shí)時(shí)監(jiān)控和能源計(jì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)一管理的.信息化平臺(tái)。
自查加分:1分。
4、加強(qiáng)能源統(tǒng)計(jì)分析
設(shè)立了能源統(tǒng)計(jì)崗位,有專人負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì),能源消費(fèi)原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳健全,能源消耗分析(如何分析)。
自查得分:2分。
證明文件:
5、執(zhí)行能源利用狀況報(bào)告制度
根據(jù)《中華人民共和國(guó)節(jié)約能源法》的規(guī)定,我單位由節(jié)能負(fù)責(zé)人每年負(fù)責(zé)填寫并定期向管理節(jié)能工作的部門報(bào)送《能源利用狀況報(bào)告》,20xx年,我單位報(bào)送的《能源利用狀況報(bào)告》經(jīng)市節(jié)能有關(guān)部門審查,報(bào)告合格。
自查得分:3分。
證明文件:
6、開展能源審計(jì)
按照《企業(yè)能源審計(jì)技術(shù)通則》(GB/T17166)的要求,于xxxx年xx月,完成了能源審計(jì)報(bào)告的編制,并組織自我評(píng)價(jià),找出能源審計(jì)報(bào)告中提出的不足項(xiàng),查找自身差距,制定與落實(shí)整改措施,努力提高各個(gè)環(huán)節(jié)的能源利用效率。
自查得分:2分。
證明文件:
7、編制實(shí)施“十二五”節(jié)能規(guī)劃和年度計(jì)劃
在開展能源審計(jì)的基礎(chǔ)上,xxxx年xx月編制了“十二五”節(jié)能規(guī)劃,(規(guī)劃節(jié)能措施簡(jiǎn)述),每年制定節(jié)能減排工作目標(biāo),年初下達(dá)落實(shí)節(jié)能減排工作計(jì)劃,20xx年節(jié)能計(jì)劃……………..,實(shí)現(xiàn)節(jié)能效果………..。
自查得分:2分。
證明文件:
8、加強(qiáng)用能設(shè)備維護(hù)管理
定期對(duì)空調(diào)、照明、電梯、………用能設(shè)備進(jìn)行巡檢維護(hù),xxxx設(shè)備于xxxx年xx月進(jìn)行了節(jié)能測(cè)試,測(cè)試效率xx%。
自查得分:2分。
證明文件:
9、落實(shí)室內(nèi)空調(diào)溫控制度
室內(nèi)溫度設(shè)置嚴(yán)格執(zhí)行按照國(guó)家規(guī)定,公共區(qū)域溫度設(shè)置為:夏季≥26℃,冬季≤20℃。
自查得分:1分。
證明文件:
10、開展能效對(duì)標(biāo)活動(dòng)
積極開展能效對(duì)標(biāo)工作,對(duì)照和分析同類單位節(jié)能降耗發(fā)展動(dòng)態(tài),與同類單位先進(jìn)值對(duì)比,查找差距,學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),制定
和實(shí)施改進(jìn)方案,提高標(biāo)準(zhǔn),拉升標(biāo)桿,實(shí)施技術(shù)改造,持續(xù)改進(jìn),不斷提高節(jié)能減排工作水平。(具體對(duì)標(biāo)數(shù)據(jù)列舉)。
自查得分:2分。
證明文件:
11、建立健全節(jié)能激勵(lì)約束機(jī)制
建立健全了節(jié)能激勵(lì)約束制度,倡導(dǎo)節(jié)約意識(shí),征集合理化建議,20xx年安排xx萬(wàn)元專項(xiàng)資金作為獎(jiǎng)勵(lì)資金,獎(jiǎng)勵(lì)在節(jié)能降耗工作方面取得成績(jī)的優(yōu)秀班組及個(gè)人,(獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰方面做的工作)
自查得分:2分。
證明文件:
12、開展節(jié)能培訓(xùn)
定期組織能源計(jì)量、統(tǒng)計(jì)、管理和設(shè)備操作人員節(jié)能培訓(xùn),
。ň唧w的培訓(xùn)內(nèi)容,如開展崗位練兵競(jìng)賽,提高重點(diǎn)用能崗位人員節(jié)能運(yùn)行和維護(hù)水平)。
自查得分:2分。
證明文件:
13、引導(dǎo)節(jié)能綠色消費(fèi)
采取xxxxx措施,引導(dǎo)消費(fèi)者理性、適度消費(fèi)。自查得分:1分。證明文件:
14、開展節(jié)能宣傳教育
每年開展節(jié)能宣傳周活動(dòng),營(yíng)造節(jié)約能源氛圍,開展節(jié)能減排專項(xiàng)活動(dòng)。利用……………….,定期報(bào)道節(jié)能減排的重大舉措和先進(jìn)典型。
自查得分:1分。
證明文件:
。ㄎ澹﹫(zhí)行節(jié)能法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)(分值8分,自查得分8分)
1、執(zhí)行節(jié)能法律法規(guī)
認(rèn)真執(zhí)行節(jié)能法律法規(guī),通過(guò)節(jié)能監(jiān)察,無(wú)違法違規(guī)行為。自查得分:3分。證明文件:
2、執(zhí)行國(guó)家或地方關(guān)于減少一次性日用品的有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)
減少了xxxxx一次性日用品,取得的效果xxxxxx。自查得分:3分。證明文件:
3、執(zhí)行節(jié)能評(píng)估和審查制度
根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)部門要求,我們認(rèn)真開展固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能評(píng)估和審查工作,20xx年,共有xx個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行了節(jié)能評(píng)估審查,并在建設(shè)中嚴(yán)格落實(shí)節(jié)能措施。同時(shí)嚴(yán)格按照建筑節(jié)能設(shè)計(jì)規(guī)范和能耗標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。
自查得分:2分。
證明文件:
。20xx年,在省、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)全體員工的共同努力,我單位節(jié)能工作取得了積極進(jìn)展,較好地完成了年度節(jié)能目標(biāo),對(duì)照考核計(jì)分表自查基本可以得到xx分(其中xx分為加分)。20xx年是“十二五”節(jié)能目標(biāo)的開端之年,我們更是以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度抓緊落實(shí)好各項(xiàng)工作,一絲一毫都不放松,為完成“十二五”節(jié)能目標(biāo)任務(wù)奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。)
企業(yè)自查報(bào)告13
xxx國(guó)稅局:
我公司是某某食品有限公司在xxx登記注冊(cè)的全資子公司,屬于食品加工企業(yè),經(jīng)營(yíng)范圍為方便面、掛面、粉絲、調(diào)味品的生產(chǎn)與銷售。注冊(cè)資金1000萬(wàn)元。
我公司于20xx年正式生產(chǎn)運(yùn)營(yíng),設(shè)有供應(yīng)、生產(chǎn)、物流、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)等部門,遵循企業(yè)會(huì)計(jì)核算方法,設(shè)置總賬、明細(xì)賬等,目前使用金蝶軟件,我公司納稅申報(bào)按照要求統(tǒng)一進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào),各年度國(guó)稅、地稅申報(bào)稅種有增值稅、城建稅、房產(chǎn)稅、教育費(fèi)附加、個(gè)人所得稅等稅種,均為自行申報(bào),沒有聘請(qǐng)稅務(wù)等代理機(jī)構(gòu)。我公司每年都聘請(qǐng)某稅務(wù)師事務(wù)所的人員對(duì)我司所得稅匯算清繳、年度審計(jì)工作進(jìn)行核實(shí)檢查并出具報(bào)告,現(xiàn)將我公司的自查情況匯報(bào)如下:
我公司用于抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額的增值稅專用發(fā)票是真實(shí)合法的,沒有開票單位與收款單位不一致或票面所記載貨物與實(shí)際入庫(kù)貨物不一致的發(fā)票用于抵扣。
用于抵扣進(jìn)項(xiàng)的運(yùn)費(fèi)發(fā)票是真實(shí)合法的,沒有與購(gòu)進(jìn)和銷售貨物無(wú)關(guān)的運(yùn)費(fèi)申報(bào)抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額;沒有以購(gòu)進(jìn)固定資產(chǎn)發(fā)生的運(yùn)費(fèi)或銷售免納增值稅的固定資產(chǎn)發(fā)生的運(yùn)費(fèi)抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額;沒有以國(guó)際貨物運(yùn)輸代理業(yè)發(fā)票和國(guó)際貨物運(yùn)輸發(fā)票抵扣進(jìn)項(xiàng);不存在以開票方與承運(yùn)方不一致的運(yùn)輸發(fā)票抵扣進(jìn)項(xiàng);不存在以項(xiàng)目填寫不齊全的運(yùn)輸發(fā)票抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額等情況。
我公司取得的增值稅普通發(fā)票、通用機(jī)打發(fā)票、手工發(fā)票等,已經(jīng)國(guó)稅網(wǎng)查詢,查詢信息與票面均一致。
不存在購(gòu)進(jìn)房屋建筑類固定資產(chǎn)申報(bào)抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額的.情況。
不存在購(gòu)進(jìn)材料、電、汽等貨物用于在建工程、集體福利等非應(yīng)稅項(xiàng)目等未按規(guī)定轉(zhuǎn)出進(jìn)項(xiàng)稅額的情況。
發(fā)生退貨或取得折讓已按規(guī)定作進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出。
用于非應(yīng)稅項(xiàng)目和免稅項(xiàng)目、非正常損失的貨物按照規(guī)定作進(jìn)項(xiàng)稅額轉(zhuǎn)出。
銷售收入是完整及時(shí)入賬:不存在以貨易貨交易未記收入的情況;不存在以貨抵債收入未記收入的情況;不存在銷售產(chǎn)品不開發(fā)票,取得的收入不按規(guī)定入賬的情況;不存在銷售收入長(zhǎng)期掛帳不轉(zhuǎn)收入的情況。不存在視同銷售行為、未按規(guī)定計(jì)提銷項(xiàng)稅額的情況
不存在開具不符合規(guī)定的紅字發(fā)票沖減應(yīng)稅收入的情況:發(fā)生銷貨退回、銷售折扣或折讓,開具的紅字發(fā)票和賬務(wù)處理符合稅法規(guī)定。
營(yíng)業(yè)收入完整及時(shí)入賬,現(xiàn)金收入按規(guī)定入賬;給客戶開具發(fā)票,相應(yīng)的收入按規(guī)定入賬。按《營(yíng)業(yè)稅暫行條例》規(guī)定的時(shí)間確認(rèn)收入,準(zhǔn)時(shí)完成納稅義務(wù)。
不存在各種減免流轉(zhuǎn)稅及各項(xiàng)補(bǔ)貼、收到政府獎(jiǎng)勵(lì),未按規(guī)定計(jì)入應(yīng)納稅所得額。
不存在利用虛開發(fā)票或虛列人工費(fèi)等虛增成本、使用不符合稅法規(guī)定的發(fā)票及憑證,列支成本費(fèi)用、在成本費(fèi)用中一次性列支達(dá)到固定資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的物品未作納稅調(diào)整;達(dá)到無(wú)形資產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的管理系統(tǒng)軟件,在營(yíng)業(yè)費(fèi)用中一次性列支,未進(jìn)行納稅調(diào)整。
不存在計(jì)提的職工福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)和職工教育經(jīng)費(fèi)超過(guò)計(jì)稅標(biāo)準(zhǔn),未進(jìn)行納稅調(diào)整、計(jì)提的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和職工住房公積金超過(guò)計(jì)稅標(biāo)準(zhǔn),未進(jìn)行納稅調(diào)整、計(jì)提的補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、年金等超過(guò)計(jì)稅標(biāo)準(zhǔn),未進(jìn)行納稅調(diào)整。
不存在擅自改變成本計(jì)價(jià)方法,調(diào)節(jié)利潤(rùn)。
不存在超標(biāo)準(zhǔn)計(jì)提固定資產(chǎn)折舊和無(wú)形資產(chǎn)攤銷:計(jì)提折舊時(shí)固定資產(chǎn)殘值率低于稅法規(guī)定的殘值率或電子類設(shè)備折舊年限與稅收規(guī)定有差異的,未進(jìn)行納稅調(diào)整;計(jì)提固定資產(chǎn)折舊和無(wú)形資產(chǎn)攤銷年限與稅收規(guī)定有差異的部分,已進(jìn)行了納稅調(diào)整。
不存在超標(biāo)準(zhǔn)列支業(yè)務(wù)宣傳費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)和廣告費(fèi)、擅自擴(kuò)大技術(shù)開發(fā)費(fèi)用的列支范圍,享受稅收優(yōu)惠。
企業(yè)以各種形式向職工發(fā)放的工薪收入已依法扣繳個(gè)人所得稅。
我公司將在稅收專項(xiàng)檢查納稅自查中,及時(shí)、準(zhǔn)確的完成我公司稅收自查工作。
以上報(bào)告!
企業(yè)自查報(bào)告14
一、企業(yè)基本情況:
我公司系私營(yíng)企業(yè),經(jīng)營(yíng)地址:xxxxxx主營(yíng):xxxx注冊(cè)資金:xxx人。法人代表:xxx,在冊(cè)職工工資總額xxxx。20xx年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入20xx年度經(jīng)營(yíng)性虧損xx元。
二、流轉(zhuǎn)稅(地稅):
1、主營(yíng)業(yè)務(wù)收入:我公司20xx年1月—20xx年12月實(shí)現(xiàn)主營(yíng)業(yè)務(wù)收入xx元。
2、營(yíng)業(yè)稅:我公司20xx年1月—20xx年12月應(yīng)繳納城市維護(hù)建設(shè)稅xx元,已繳納多少xx元,應(yīng)補(bǔ)繳多少xx元。
3、城市維護(hù)建設(shè)稅:我公司20xx年1月—20xx年12月應(yīng)繳納城市維護(hù)建設(shè)稅xx元,已繳納多少xx元,應(yīng)補(bǔ)繳多少xx元。
4、教育費(fèi)附加:我公司20xx年1月—20xx年12月應(yīng)繳納教育費(fèi)附加xx元,已繳納多少xx元,應(yīng)補(bǔ)繳多少xx元。
5、殘疾人就業(yè)保障金:我公司20xx年1月—20xx年12月年應(yīng)繳殘疾人就業(yè)保障金多少xx元,已繳納多少xx元,應(yīng)補(bǔ)繳多少xx元。
6、防洪保安資金:我公司20xx年1月—20xx年12月應(yīng)繳防洪保安資金多少xx元,已繳納多少xx元,應(yīng)補(bǔ)繳多少xx元。
7、地方教育附加費(fèi):我公司20xx年1月—20xx年12月應(yīng)繳多少xx元,已繳納多少xx元,應(yīng)補(bǔ)繳多少xx元。
三、地方各稅部分:
1、個(gè)人所得稅:我公司法人代表20xx年度-20xx年度工資收入元,我公司20年度-20年度個(gè)人工資收入未達(dá)到個(gè)人所得稅納稅標(biāo)準(zhǔn),無(wú)個(gè)人所得稅。
2、土地使用稅:我公司20xx年度-20xx年度應(yīng)稅土地面積10000平方米,應(yīng)納土地使用稅2萬(wàn)元,已繳納。
3、房產(chǎn)稅:我公司20xx年度-20xx年度應(yīng)稅房產(chǎn)原值1000萬(wàn)元,應(yīng)納房產(chǎn)稅8、4萬(wàn)元,已繳納。
4、車船稅:我公司擁有乘用車輛,應(yīng)繳納車船稅元,已繳納;商用車輛,其中客車輛,應(yīng)繳納車船稅xx元,已繳納;貨車輛,應(yīng)繳納車船稅xx元,已繳納。
5、印花稅:我公司20xx年度-20xx年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入元,按0、03%稅率應(yīng)繳納印花稅元。帳本4本,每本5元貼花,共計(jì)xx元。合計(jì)應(yīng)繳納印花稅xx元。
四、規(guī)費(fèi)、基金部分:
1、我公司20xx年度-20xx年度為職工150人繳納了社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn),其他人員未在我公司繳納,原因系這批職工的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn)仍由以前的工作單位代繳,關(guān)系未轉(zhuǎn)入我公司。
2、我公司20xx年度-20xx年度交繳殘疾人就業(yè)保障金元。
五、發(fā)票使用情況:
20xx年度-20xx年度我公司開具了xx發(fā)票,多少?gòu)垼痤~多少,已全部記帳作收入。
企業(yè)自查報(bào)告15
xx區(qū)國(guó)家稅務(wù)局:
我司(廠)于xxxx年xx月xx日開業(yè),營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼:xxxxxxxxxxx,稅務(wù)登記證號(hào)碼:xxxxxxxxxxx。經(jīng)營(yíng)地址:xxxxxxxx,法人代表xxx,會(huì)計(jì)xxx,注冊(cè)資本xxxx萬(wàn)元,經(jīng)營(yíng)范圍:xxxxxxxx,兼營(yíng)xxxxxxxx,經(jīng)營(yíng)方式:xxxxxxxx,聯(lián)系電話:xxxxxxxx,從業(yè)人數(shù):xxxx人。我單位于xxxx年xx月通過(guò)由市民政局、市國(guó)稅局、市地稅局三個(gè)部門聯(lián)合組織的xxxx年度社會(huì)福利企業(yè)年檢,年審合格。
我單位能按稅務(wù)部門要求設(shè)置“四表一冊(cè)”,全部人員基本情況為:企業(yè)職工總?cè)藬?shù)為xxxx人,其中管理人員xxxx人,生產(chǎn)工人xxxx人,安置殘疾職工xxxx人,占生產(chǎn)人員的'比例為xx。xx%,我公司xxxx年xx—xx月累計(jì)實(shí)現(xiàn)銷售收入xxxxxxxx元,銷售成本xxxxxxxx元,銷項(xiàng)稅額xxxxxxxx元,申報(bào)抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額xxxxxxxx元,應(yīng)繳增值稅xxxxxxxx元,已交增值稅xxxxxxxx元,留抵增值稅xxxxxx元,期末存貨xxxxxx元,稅負(fù)率xx。xx%。我單位財(cái)務(wù)制度健全,能準(zhǔn)確核算應(yīng)稅銷售收入、進(jìn)項(xiàng)稅額、銷項(xiàng)稅額、應(yīng)納稅額,能按期報(bào)稅及申報(bào)納稅,能及時(shí)組織稅款入庫(kù),無(wú)欠稅現(xiàn)象。能嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)發(fā)票管理辦法》領(lǐng)購(gòu)、使用、保管、繳銷發(fā)票,無(wú)發(fā)票違章行為。發(fā)票存放點(diǎn)的安全防護(hù)措施符合防火、防盜等規(guī)定,有專職的發(fā)票管理員,有健全的發(fā)票管理制度。會(huì)計(jì)核算健全,有專職會(huì)計(jì)人員X名,能按照財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,設(shè)置賬薄進(jìn)行會(huì)計(jì)核算;能按規(guī)定編制會(huì)計(jì)報(bào)表,真實(shí)反映企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)狀況;設(shè)置應(yīng)交增值稅、未交增值稅明細(xì)賬。根據(jù)xx字[xxxx]xxxx號(hào)《xxxxxxxx》文件關(guān)于xxxxxxxxx的規(guī)定,特向貴局申請(qǐng)退還我單位自產(chǎn)產(chǎn)品已繳納入庫(kù)的xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日的應(yīng)納增值稅稅款。請(qǐng)批準(zhǔn)為盼。
單位名稱(公章)
xxxxxxxx
xxxx年xx月xx日
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