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效能建設(shè)自查報告

時間:2023-02-16 17:02:00 自查報告 我要投稿

效能建設(shè)自查報告(通用15篇)

  隨著人們自身素質(zhì)提升,越來越多的事務(wù)都會使用到報告,報告具有成文事后性的特點。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲?以下是小編為大家整理的效能建設(shè)自查報告,歡迎閱讀與收藏。

效能建設(shè)自查報告(通用15篇)

效能建設(shè)自查報告1

  今年來,我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作,緊密結(jié)合勞動保障工作實際,以依法行政和規(guī)范辦事行為為重點,以建設(shè)一支“廉政、勤政、務(wù)實、高效”的勞動保障干部隊伍為目標(biāo),加快機(jī)關(guān)管理制度化、規(guī)范化建設(shè)步伐,全面推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),現(xiàn)將全年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作自查情況匯報如下:

  一、加強(qiáng)對效能建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識,確保工作落到實處

  加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè),提高機(jī)關(guān)效能,是貫徹落實三個代表”重要思想的具體體現(xiàn),是實現(xiàn)新世紀(jì)發(fā)展目標(biāo)的需要,也是從嚴(yán)治政的需要。搞好機(jī)關(guān)效能建

  設(shè),有利于全心全意為人民服務(wù)的全面貫徹落實,有利于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭綜合治理的標(biāo)本兼治,有利于強(qiáng)化民主監(jiān)督和加強(qiáng)民主法制建設(shè);谝陨险J(rèn)識,為了保證我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作順利進(jìn)行,我局成立了以局長為組長、副局長為副組長、有關(guān)股室、下屬單位和辦事窗口為成員的機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立了辦公室,制定了局年度機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作方案。同時我局建立了一把手負(fù)總責(zé)、班子成員分工負(fù)責(zé)的機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)責(zé)任制,由局主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)、辦公室具體抓落實,領(lǐng)導(dǎo)干部對分管股室和下屬單位聯(lián)系掛鉤,使全局形成領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、上下協(xié)調(diào)、齊抓共管的有效工作機(jī)制,并在實際工作中將效能建設(shè)和行評工作結(jié)合起來,與業(yè)務(wù)工作一同部署,相互促進(jìn),共同發(fā)展。主要領(lǐng)導(dǎo)多次在召開的會議上就開展效能建設(shè)工作進(jìn)行了具體部署,強(qiáng)調(diào)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性和必要性。全局干部進(jìn)一步統(tǒng)一

  了的思想認(rèn)識,明確了開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的指導(dǎo)思想和目的意義,確保了效能建設(shè)有組織、有計劃,按步驟實施。

  二、強(qiáng)化素質(zhì)教育,進(jìn)一步扎實開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動的基礎(chǔ)

  堅持以素質(zhì)教育為先導(dǎo),注意發(fā)揮人的主動性、積極性和創(chuàng)造性,真正把機(jī)關(guān)效能建設(shè)與本局年度業(yè)務(wù)工作、發(fā)展目標(biāo)、思想教育和行政管理等工作結(jié)合起來。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè),進(jìn)一步建立健全組理論學(xué)習(xí)制度,凝聚力量,增強(qiáng)信心。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步認(rèn)清形勢、統(tǒng)一思想、明確任務(wù),大家一致認(rèn)為,必須始終把黨和人民的事業(yè)擺在至高無上的位置,淡泊名利,廉潔奉公,甘當(dāng)人民的公仆。二是利用每周五學(xué)習(xí)時間,將效能建設(shè)的有關(guān)文件精神、政治理論列為學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,深入開展了宗旨意識、黨性黨紀(jì)、職業(yè)道德、法制教育活動,不斷提高干部職工的政治理論修養(yǎng)和政策水平。三是不斷充實干部職工的業(yè)務(wù)知識,

  提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),增強(qiáng)做好勞動保障工作為改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局服務(wù)的責(zé)任感和使命感,提高隊伍的'凝聚力和戰(zhàn)斗力。四是利用一些觸目驚心的反面教材,對全體干部職工進(jìn)行反腐倡廉教育,警示干部職工自覺的遵紀(jì)守法,大家認(rèn)為,只有在思想上真正地筑起拒腐防腐的牢固防線,才能做到清正廉潔。五是以推進(jìn)實施《公民道德建設(shè)實施綱要》為切入點,大力加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。不斷激發(fā)干部職工愛崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)勞動保障工作的熱情,增強(qiáng)遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律的自覺性,促進(jìn)工作作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn),扎實了深入開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的基礎(chǔ)。

  三、明確目標(biāo)任務(wù),落實效能建設(shè)各項制度,加強(qiáng)單位內(nèi)部管理

  機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)域十分廣闊,內(nèi)容極其豐富,開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)事關(guān)勞動保障工作改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局。因此,我局在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中選準(zhǔn)切入點和突破口,從一開始就落實到行動上。

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)機(jī)關(guān)考勤工作,實行機(jī)關(guān)工作人員掛牌上崗,不斷強(qiáng)化考勤制度。我局對考勤工作確定了專人負(fù)責(zé),做到上班有簽到、請假有手續(xù)、公差明去向。局領(lǐng)導(dǎo)對考勤情況隨時進(jìn)行檢查并通報,局辦公室按月對考勤情況進(jìn)行統(tǒng)計并公布,年終將考勤與目標(biāo)責(zé)任制完成情況緊密結(jié)合,有效地控制了個別機(jī)關(guān)工作人員存在的遲到、早退現(xiàn)象。

 。ǘ┳ズ脵C(jī)關(guān)各項制度建設(shè)。制度規(guī)范是效能建設(shè)的基礎(chǔ)和根本保證。為建立辦事效能、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的機(jī)關(guān)管理體系,從我局基 本工作職能和具體業(yè)務(wù)事項出發(fā),建立健全了首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、否定報備制、范文168.錯案追究責(zé)任制、服務(wù)承諾制、一次性告知制、公示制等,同時還根據(jù)實際工作需要修訂、制定了有關(guān)規(guī)章制度。這樣,使崗位職責(zé)劃分更加合理、崗位權(quán)限更加明確具體、履行職責(zé)程序更具有可操作性,不斷實現(xiàn)以制度管事管人。

 。ㄈ╅_展優(yōu)質(zhì)服務(wù),改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。機(jī)關(guān)各股室和下屬各事業(yè)單位都進(jìn)一步增強(qiáng)公仆意識,擺正位置,把群眾滿意不滿意作為想問題、干工作的出發(fā)點和落腳點,不斷提高為勞動保障對象服務(wù)的水平。我局作為110社會聯(lián)動成員單位之一,積極參與110報警聯(lián)動服務(wù),做到“有難必幫、有求必應(yīng)、快速反應(yīng)、熱情服務(wù)”的承諾。

 。ㄋ模┳ズ脛趧有旁L工作。加強(qiáng)對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),我局根據(jù)縣信訪局和效能辦的要求,認(rèn)真做好勞動爭議處理。

效能建設(shè)自查報告2

  根據(jù)上級活動工作安排,針對我校的實際情況,制定了切實可行的措施,開展了一系列的有教育意義的活動,創(chuàng)建了“文明、守紀(jì)、廉潔、上進(jìn)”的集體,F(xiàn)將我校作風(fēng)效能建設(shè)工作向上級作以下匯報:

  在作風(fēng)效能建設(shè)建設(shè)中,我校領(lǐng)導(dǎo)班子在思想上高度重視,把作風(fēng)效能建設(shè)設(shè)作為學(xué)校工作重點來抓,提高教職工的認(rèn)識,明確工作任務(wù),實施具體措施,使作風(fēng)效能建設(shè)工作扎扎實實,穩(wěn)步開展。

  一、深入學(xué)習(xí),提高教師隊伍的政治素質(zhì)。政治學(xué)習(xí)是加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè),提高教師隊伍整體素質(zhì)的重要內(nèi)容。我們依照上級的有關(guān)要求,一是學(xué)習(xí)了關(guān)于作風(fēng)效能建設(shè)的文件精神,二是又進(jìn)一步學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德以及各種行為規(guī)范。通過學(xué)習(xí),干部教師查找了自身思想上、作風(fēng)上、工作上等諸方面存在的問題,努力按上級要求去做,向先進(jìn)人物學(xué)習(xí)。道德觀念、政治修養(yǎng)、信仰追求不斷提高,爭做文明新人,爭創(chuàng)最佳業(yè)績。創(chuàng)建了良好的整體形象。

  二、健全完善管理制度,夯實作風(fēng)效能建設(shè)的工作基礎(chǔ)。作風(fēng)效能建設(shè)要一手抓教育,一手抓制約。規(guī)章制度切不可少,我們根據(jù)學(xué)校的實際情況,制定了一系列切實可行的管理制度,把作風(fēng)效能建設(shè)具體化,規(guī)范化。在建立制度的'基礎(chǔ)上,重點加強(qiáng)對制度執(zhí)行情況的管理與監(jiān)督。一是加強(qiáng)檢查和總結(jié)。以制度為依據(jù)。對干部、教師的個人工作情況進(jìn)行全面的檢查。發(fā)現(xiàn)問題及時在教師大會上進(jìn)行總結(jié),個別有問題的找其談心,指出缺點,幫助改正。二是完善考核辦法,在我校“量化考核”的基礎(chǔ)上,新加進(jìn)了“廉政、勤政、工作表現(xiàn)”等有關(guān)內(nèi)容,使考核方法更加完善。以科學(xué)的考核辦法來檢驗作風(fēng)效能建設(shè)。每學(xué)期末進(jìn)行全面評估,每一項都有一定的分?jǐn)?shù),體現(xiàn)出了考核的公平性、合理性。三是實行管理的公開化。以“校務(wù)公開”的各項制度、措施為重點,增加作風(fēng)效能建設(shè)工作的透明度。財務(wù)、干部提拔、職稱評定、評模、收費(fèi)等實行公開化。重大事情通過教師大會審議,自覺地接受教師、學(xué)生和社會的監(jiān)督。

  三、以黨員干部表率作用為著力點,發(fā)揮榜樣作用。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè),在工作中領(lǐng)導(dǎo)班子成員首先起到模范帶頭作用。工作能任勞任怨,廉潔奉公,無私奉獻(xiàn),全心全意為教師和學(xué)生服務(wù),從不以權(quán)謀私,以良好的作風(fēng)帶動廣大教師。黨員能發(fā)揮先鋒模范作用,能以身作則,按照上級的要求去做,做到忠于職守,嚴(yán)于律已,情操高尚,儀表得體,充分發(fā)揮了表率作用。凡是要求教師做到的,領(lǐng)導(dǎo)首先做到。全校上下做到了自身和整體的廉潔,形成優(yōu)良校風(fēng)。

  四、開展多種教育活動。深化作風(fēng)效能建設(shè)。在作風(fēng)效能建設(shè)中,我校還注重開展多種教育活動。通過具體的活動來深化作風(fēng)效能建設(shè)的內(nèi)容。開展新世紀(jì)新形象“演講會,組織“職業(yè)道德“之風(fēng)征文,定期召開家長會和學(xué)生座談會等。這些活動,從整體上提高了教師的素質(zhì)。很多教師都以無限的熱情投入到工作中,熱愛學(xué)生,獻(xiàn)身教育事業(yè)。學(xué)校從未發(fā)生亂收費(fèi)和體罰學(xué)生的現(xiàn)象。相反,不少教師犧牲了休息日,義務(wù)為學(xué)生補(bǔ)課,體現(xiàn)了良好的師德風(fēng)范。

  我校在作風(fēng)效能建設(shè)中,以上級作風(fēng)效能建設(shè)工作會議精神“為指針,從思想上行動上全面開展作風(fēng)效能建設(shè),把具體工作落到個人。高度重視,全面落實。在作風(fēng)效能建設(shè)中取得了一定的成績。但我們的工作也存在不足之處,像檔案建設(shè)還不完善,需要以后加大這一工作力度。

效能建設(shè)自查報告3

  今年來,我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作,緊密結(jié)合勞動保障工作實際,以依法行政和規(guī)范辦事行為為重點,以建設(shè)一支“廉政、勤政、務(wù)實、高效”的勞動保障干部隊伍為目標(biāo),加快機(jī)關(guān)管理制度化、規(guī)范化建設(shè)步伐,全面推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),現(xiàn)將全年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作自查狀況匯報如下:

  一、加強(qiáng)對效能建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識,確保工作落到實處

  加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè),提高機(jī)關(guān)效能,是貫徹落實三個代表”重要思想的具體體現(xiàn),是實現(xiàn)新世紀(jì)發(fā)展目標(biāo)的需要,也是從嚴(yán)治政的需要。搞好機(jī)關(guān)效能建設(shè),有利于全心全意為人民服務(wù)的全面貫徹落實,有利于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭綜合治理的標(biāo)本兼治,有利于強(qiáng)化民主監(jiān)督和加強(qiáng)民主法制建設(shè)。基于以上認(rèn)識,為了保證我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作順利進(jìn)行,我局成立了以局長為組長、副局長為副組長、有關(guān)股室、下屬單位和辦事窗口為成員的機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,并設(shè)立了辦公室,制定了局年度機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作方案。

  同時我局建立了一把手負(fù)總責(zé)、班子成員分工負(fù)責(zé)的機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)職責(zé)制,由局主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)、辦公室具體抓落實,領(lǐng)導(dǎo)干部對分管股室和下屬單位聯(lián)系掛鉤,使全局構(gòu)成領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、上下協(xié)調(diào)、齊抓共管的有效工作機(jī)制,并在實際工作中將效能建設(shè)和行評工作結(jié)合起來,與業(yè)務(wù)工作一同部署,相互促進(jìn),共同發(fā)展。主要領(lǐng)導(dǎo)多次在召開的會議上就開展效能建設(shè)工作進(jìn)行了具體部署,強(qiáng)調(diào)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性和必要性。全局干部進(jìn)一步統(tǒng)一了的思想認(rèn)識,明確了開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的指導(dǎo)思想和目的好處,確保了效能建設(shè)有組織、有計劃,按步驟實施。

  二、強(qiáng)化素質(zhì)教育,進(jìn)一步扎實開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動的基礎(chǔ)

  堅持以素質(zhì)教育為先導(dǎo),注意發(fā)揮人的主動性、用心性和創(chuàng)造性,真正把機(jī)關(guān)效能建設(shè)與本局年度業(yè)務(wù)工作、發(fā)展目標(biāo)、思想教育和行政管理等工作結(jié)合起來。

  一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部和領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè),進(jìn)一步建立健全組理論學(xué)習(xí)制度,凝聚力量,增強(qiáng)信心。透過學(xué)習(xí),進(jìn)一步認(rèn)清形勢、統(tǒng)一思想、明確任務(wù),大家一致認(rèn)為,務(wù)必始終把黨和人民的事業(yè)擺在至高無上的位置,淡泊名利,廉潔奉公,甘當(dāng)人民的公仆。

  二是利用每周五學(xué)習(xí)時間,將效能建設(shè)的有關(guān)文件精神、政治理論列為學(xué)習(xí)的重要資料,深入開展了宗旨意識、黨性黨紀(jì)、職業(yè)道德、法制教育活動,不斷提高干部職工的政治理論修養(yǎng)和政策水平。

  三是不斷充實干部職工的業(yè)務(wù)知識,提高為人民服務(wù)的`本領(lǐng),增強(qiáng)做好勞動保障工作為改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局服務(wù)的職責(zé)感和使命感,提高隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  四是利用一些觸目驚心的反面教材,對全體干部職工進(jìn)行反腐倡廉教育,警示干部職工自覺的遵紀(jì)守法,大家認(rèn)為,只有在思想上真正地筑起拒腐防腐的牢固防線,才能做到清正廉潔。五是以推進(jìn)實施《公民道德建設(shè)實施綱要》為切入點,大力加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。不斷激發(fā)干部職工愛崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)勞動保障工作的熱情,增強(qiáng)遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和群眾工作紀(jì)律的自覺性,促進(jìn)工作作風(fēng)的根本好轉(zhuǎn),扎實了深入開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的基礎(chǔ)。

  三、明確目標(biāo)任務(wù),落實效能建設(shè)各項制度,加強(qiáng)單位內(nèi)部管理

  機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)域十分廣闊,資料極其豐富,開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)事關(guān)勞動保障工作改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局。因此,我局在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中選準(zhǔn)切入點和突破口,從一開始就落實到行動上。

  (一)加強(qiáng)機(jī)關(guān)考勤工作,實行機(jī)關(guān)工作人員掛牌上崗,不斷強(qiáng)化考勤制度。我局對考勤工作確定了專人負(fù)責(zé),做到上班有簽到、請假有手續(xù)、公差明去向。局領(lǐng)導(dǎo)對考勤狀況隨時進(jìn)行檢查并通報,局辦公室按月對考勤狀況進(jìn)行統(tǒng)計并公布,年終將考勤與目標(biāo)職責(zé)制完成狀況緊密結(jié)合,有效地控制了個別機(jī)關(guān)工作人員存在的遲到、早退現(xiàn)象。

 。ǘ┳ズ脵C(jī)關(guān)各項制度建設(shè)。制度規(guī)范是效能建設(shè)的基礎(chǔ)和根本保證。為建立辦事效能、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的機(jī)關(guān)管理體系,從我局基本工作職能和具體業(yè)務(wù)事項出發(fā),建立健全了首問職責(zé)制、限時辦結(jié)制、否定報備制、范文168.錯案追究職責(zé)制、服務(wù)承諾制、一次性告知制、公示制等,同時還根據(jù)實際工作需要修訂、制定了有關(guān)規(guī)章制度。這樣,使崗位職責(zé)劃分更加合理、崗位權(quán)限更加明確具體、履行職責(zé)程序更具有可操作性,不斷實現(xiàn)以制度管事管人。

  (三)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù),改善機(jī)關(guān)作風(fēng)。機(jī)關(guān)各股室和下屬各事業(yè)單位都進(jìn)一步增強(qiáng)公仆意識,擺正位置,把群眾滿意不滿意作為想問題、干工作的出發(fā)點和落腳點,不斷提高為勞動保障對象服務(wù)的水平。我局作為110社會聯(lián)動成員單位之一,用心參與110報警聯(lián)動服務(wù),做到“有難必幫、有求必應(yīng)、快速反應(yīng)、熱情服務(wù)”的承諾。

 。ㄋ模┳ズ脛趧有旁L工作。加強(qiáng)對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo),我局根據(jù)縣信訪局和效能辦的要求,認(rèn)真做好勞動爭議處理和勞動信訪工作,透過接待來訪、理解信函、設(shè)立投訴電話、投訴箱等方式,受理對本局機(jī)關(guān)效能建設(shè)問題的投訴,并向投訴單位和投訴人反饋投訴件辦理結(jié)果。今年來,共立案勞動爭議案件16件,結(jié)案15件,收到群眾來信5封,其中市級以上部門轉(zhuǎn)來信件3封,縣級部門轉(zhuǎn)來信件2封,信訪辦結(jié)率100%,有力維護(hù)了勞動者的合法權(quán)益。

  四、以政務(wù)公開為重點不斷深入開展效能建設(shè)工作,努力建設(shè)勞動保障部門新形象

 。ㄒ唬┮虻刂埔,狠抓政務(wù)公開的載體建設(shè)。為保證政務(wù)公開效果,我們因地制宜地抓載體建設(shè),以最簡捷的方式讓群眾了解政務(wù)公開的資料。一是抓公示類載體建設(shè)。主要是公開欄、辦事程序圖、投訴箱等公開設(shè)施。我局機(jī)關(guān)及下屬各單位,透過開展效能建設(shè)活動,共建立公開欄6個,程序圖6個,設(shè)立投訴箱6個,建立了再就業(yè)服務(wù)窗口。二是開通群眾意見反饋渠道。透過召開黨風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員座談會、征求意見會、發(fā)放政務(wù)公開測評表等形收集吸納群眾提出的意見和推薦,在退休審批、失業(yè)金發(fā)放、社保補(bǔ)貼和維護(hù)穩(wěn)定方面發(fā)揮了重要作用。三是充分發(fā)揮投訴箱和投訴電話的作用,努力為群眾排憂解難,認(rèn)真辦理群眾投訴,辦復(fù)率100%。四是組織群眾監(jiān)督評價。我們堅持做到,在辦理退休審批、失業(yè)金發(fā)放等事項時,做到公開、公正、公平,整個申報審批工作都請群眾監(jiān)督,防止出現(xiàn)厚此薄彼和群眾誤解。對勞動保障重點工作,做到事前,事中、事后都要經(jīng)局長辦公會議研究,在全局干部職工廣泛深入醞釀,征求群眾意見后構(gòu)成。五是將公開的項目應(yīng)對群眾。我局透過文件簡報等形式,將政務(wù)公開項目、方法、公開透過辦事窗口宣傳,讓群眾明白勞動保障各項業(yè)務(wù)辦理及收費(fèi)項目的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。

 。ǘ⿵(qiáng)化措施,保證了政務(wù)公開工作的全面落實。一是健全制度,規(guī)范運(yùn)行。在政務(wù)公開工作中,我們從加強(qiáng)政務(wù)公開制度建設(shè)入手,努力建立政務(wù)公開的運(yùn)行機(jī)制建立了與政務(wù)公開有關(guān)的崗位《職責(zé)制》、《績效考評制》、《首問負(fù)責(zé)制》、《一次性告知制》、《職責(zé)追究制》等制度。透過這些制度的貫徹執(zhí)行,使政務(wù)公開工作逐步向規(guī)范運(yùn)行的方向發(fā)展。二是抓好試點,典型引路。同時,透過成立督查小組,抓好督查,促進(jìn)落實。三是職責(zé)追究,嚴(yán)肅紀(jì)律。我們對違反政務(wù)公開規(guī)定的人員嚴(yán)格實行職責(zé)追究,從而保證了政務(wù)公開工作質(zhì)量。

 。ㄈ┳⒅貙嵭,以政務(wù)公開為重點不斷擴(kuò)大效能建設(shè)的工作成果。在開展效能建設(shè)活動中,我局始終堅持以推行政務(wù)公開為重點,堅持一切從實際出發(fā),不走過場,確保效能建設(shè)工作取得實效。一是促進(jìn)了行政管理過程的公正和規(guī)范。二是阻塞了干部以權(quán)謀私的渠道。一些過去群眾關(guān)注的事公開辦理,群眾參與監(jiān)督,干部不能再偏親向友,減少了犯錯誤的機(jī)會。三是密切了勞動保障部門與人民群眾的關(guān)系。政務(wù)公開使群眾對勞動保障工作由了解到理解,由明白到支持,逐步消除了隔閡,密切了感情,群眾對勞動保障部門工作的滿意率不斷提高。四是維護(hù)了社會穩(wěn)定。透過政務(wù)公開,群眾的上訪量逐漸下降。

  由于我局在抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)的過程中,緊密結(jié)合自身的實際,認(rèn)真制定工作方案,完善效能制度,精心組織實施,構(gòu)成一級抓一級,層層抓落實的良好局面。當(dāng)然,我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)在取得成效的同時,也存在著一些不足之處。主要表此刻個別同志服務(wù)態(tài)度還比較生硬;深入基層調(diào)研少,為基層排憂解難做得不夠;有關(guān)機(jī)關(guān)效能建設(shè)、政務(wù)公開的文件、資料檔案有待于完善。

  總之,我局將進(jìn)一步把握機(jī)關(guān)效能建設(shè)的本質(zhì)要求,認(rèn)真履行勞動保障工作職責(zé),不斷提升服務(wù)質(zhì)量和水平,為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)社會的全面發(fā)展作出不懈努力,為構(gòu)建和諧社會作出新的貢獻(xiàn)。

效能建設(shè)自查報告4

  根據(jù)xx辦發(fā)2011106號《xxx20xx年行政效能考評工作辦法的通知》的要求,我xxx中心于8月16日對行政效能建設(shè)工作進(jìn)行自查,現(xiàn)將自查報告如下:

  一、開展自查基本情況

  在自查工作中,行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組均認(rèn)真結(jié)合窗口(單位)工作實際,即查存在問題是否理清、制度建設(shè)是否完善、行政管理是否到位、機(jī)制體制是否健全等方面進(jìn)行了自查,對自查出的問題進(jìn)行梳理、分析,針對性提出整改措施,確保行政效能建設(shè)工作取得實效。

  二、工作中存在的問題

  1、思想認(rèn)識不夠到位,態(tài)度不夠端正,沒有正確對待行政效能建設(shè)工作、沒有深刻認(rèn)識到行政效能建設(shè)工作的重要性。

  2、宣傳力度不夠大,窗口(單位)工作人員參與率、知曉率不夠高,沒有對照“實施方案”及時安排,缺乏主動性、積極性。

  3、xxx中心大廳的場地設(shè)施還有待完善;政務(wù)公開工作開展有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

  三、下步工作整改措施

  1、突出思想教育,進(jìn)一步提高行政效能建設(shè)的認(rèn)識,從提高機(jī)關(guān)人員的綜合素質(zhì)入手,建立健全學(xué)習(xí)制度,開展專題學(xué)習(xí),積極提高干部的服務(wù)水平和辦事效能。

  2、完善制度建設(shè),采取有效措施,著力解決存在的問題。一是完善服務(wù)制度建設(shè),確保服務(wù)承諾的.實現(xiàn);二是強(qiáng)化服務(wù)過程監(jiān)督,建立以限時辦結(jié)率、當(dāng)事人滿意率為主的考核體系;三是建立健全服務(wù)承諾制、政務(wù)公開制等內(nèi)容的服務(wù)體系。

  3、強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制,行政效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對照行政效能建設(shè)的各項要求,組織人員對工作人員進(jìn)行檢查,并聽取意見,切實找準(zhǔn)存在的問題,推進(jìn)行政效能建設(shè)。

效能建設(shè)自查報告5

  根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于對全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)開展情況進(jìn)行“回頭看”的通知》精神,我局對去年以來機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度建設(shè)和執(zhí)行情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、 統(tǒng)一思想,高度重視

  加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)是踐行“三個代表”重要思想,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),提高辦事效率的迫切需要;是貫徹落實《行政許可法》,進(jìn)一步推進(jìn)行政管理體制改革的重要舉措;是推動我縣經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展的必然要求。為確保更好地履行好我局各項工作職能,提高機(jī)關(guān)綜合工作效能,樹立“創(chuàng)新、務(wù)實、高效、廉潔”的機(jī)關(guān)新形象,根據(jù)縣委、縣政府的部署,結(jié)合本局的實際,制定了《岱山縣物價局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作部署》,局長與各科室負(fù)責(zé)人簽訂了《岱山縣物價局機(jī)關(guān)效能建設(shè)責(zé)任狀》,形成了“一把手”親自抓,各科室負(fù)責(zé)人抓落實,“誰主管誰負(fù)責(zé),一級抓一級”的良好局面。

  二、 著力于抓制度建設(shè),確保效能建設(shè)取得實效

  制度化、規(guī)范化建設(shè)是提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)的基礎(chǔ),沒有嚴(yán)格的制度就沒有管理和行為的規(guī)范,效能建設(shè)也失去了其核心內(nèi)容。我局從兩個方面入手加強(qiáng)制度建設(shè):一是從建章立制入手。根據(jù)效能建設(shè)要求,以規(guī)范化、科學(xué)化、制度化為目標(biāo),先后制定了《局機(jī)關(guān)工作人員績效考核辦法》、《局文件檔案管理制度》、《局各科室目標(biāo)管理考核內(nèi)容》、《轉(zhuǎn)發(fā)發(fā)展計劃局違反“八條禁令”處罰實施辦法》、《局財務(wù)、資產(chǎn)管理工作制度》、《局學(xué)習(xí)制度》、《價格認(rèn)證中心涉案資產(chǎn)價格鑒證制度》、《局機(jī)關(guān)工作崗位AB角制度》、《局服務(wù)承諾制度》、《局首問責(zé)任人制度》、《局機(jī)關(guān)請銷假考勤制度》、《縣政務(wù)公開實施方案》、《關(guān)于貫徹浙江省價格異事波動予警制度實施方案》等制度,對機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié)和各項工作作出詳細(xì)的規(guī)定,統(tǒng)一了運(yùn)轉(zhuǎn)程序和操作規(guī)程。二是從健全監(jiān)督制約機(jī)制入手。在建立健全各項制度的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)監(jiān)督,狠抓制度的落實,先后制訂了《岱山縣物價局否定報備制度》、《岱山縣物價局一次性告知制度》、《岱山縣物價局限時辦結(jié)制度》、《岱山縣物價局行政執(zhí)法結(jié)案追究制度》、《調(diào)整縣物價局案審委員會人員》《岱山縣物價局案件審理工作制度》、《縣物價局成立集體審價委員會》、《縣物價局集體審價工作制度》等制度,從制度上保證機(jī)關(guān)效能建設(shè)的有效性、規(guī)范性、長期性和各項工作的順利完成。

  三、 暢通投訴渠道,切實強(qiáng)化效能監(jiān)督

  加強(qiáng)監(jiān)督是效能建設(shè)的有力保證。權(quán)力的正確行使,必須通過監(jiān)督予以制約,通過監(jiān)督予以規(guī)范。在依托發(fā)展和改革局紀(jì)委監(jiān)督的同時,局領(lǐng)導(dǎo)高度重視機(jī)關(guān)效能監(jiān)督渠道的暢通,去年起建立了漁農(nóng)村價格監(jiān)督機(jī)制,在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了7個漁農(nóng)村價格監(jiān)督站,聘請8名聯(lián)絡(luò)員、110名監(jiān)督員,建立了縣、鄉(xiāng)、村“三級”價格監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),并經(jīng)常通過上門或邀請他們來局征求意見。同時,加強(qiáng)價格舉報工作,維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益。配備了專人負(fù)責(zé)舉報電話12358的接聽、登記和受理,節(jié)假日專門安排人員值守舉報電話,并每天明確2名檢查人員隨時對舉報件進(jìn)行查處,確保了投訴渠道的暢通,促進(jìn)了全局機(jī)關(guān)效能建設(shè)的順利開展,為局機(jī)關(guān)進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率打下了基礎(chǔ)。今年以來,機(jī)關(guān)效能建設(shè)的深入開展和先進(jìn)性教育的扎實推進(jìn),尤其是去年《舟山市行政效能責(zé)任追究暫行辦法》出臺后,經(jīng)過縣、局多次明查暗訪,突擊檢查,局機(jī)關(guān)無一列上班時間玩游戲、上網(wǎng)聊天等嚴(yán)重違反紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生,全局上下無一列投訴現(xiàn)象發(fā)生。制度措施的落實,同時使全局干部的工作責(zé)任性和進(jìn)取性得到進(jìn)一步發(fā)揮,在履行職責(zé)和改革創(chuàng)新上有新的突破,在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進(jìn),全局面貌有了進(jìn)一步改變。局費(fèi)管科開展了商品價格監(jiān)測工作,對大米、面粉、肉、禽、農(nóng)資等31只商品進(jìn)行每周監(jiān)測,定時上報,并動態(tài)跟蹤市場熱點商品價格變化趨勢,及時分析市場行情及對我縣經(jīng)濟(jì)的'影響,為上級決策提供依據(jù),當(dāng)好參謀。檢查分局加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,做好舉報工作,迄今為止,無一例被上級追究的投訴事件發(fā)生。各科室正逐項落實各項年初下達(dá)的“各科室考核目標(biāo)任務(wù)”。

  總之,在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和紀(jì)委的大力監(jiān)督下,推進(jìn)了我局機(jī)關(guān)效能建設(shè),取得了一定效果。但制度建設(shè)是一項長期的工作,我局將一如既往地做好制度的完善和監(jiān)督落實工作,把制度建設(shè)深入到工作的各個層面,深入到機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié),確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)走上制度化、經(jīng)常化軌道,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,為實現(xiàn)局機(jī)關(guān)新的目標(biāo)和岱山經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展做出更大的努力。

效能建設(shè)自查報告6

  根據(jù)縣紀(jì)委《關(guān)于對全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)開展情況進(jìn)行自查的通知》精神,我局對去年以來機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度建設(shè)和執(zhí)行情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、統(tǒng)一思想,高度重視

  加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)是踐行“三個代表”重要思想,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),提高辦事效率的迫切需要;是貫徹落實《行政許可法》,進(jìn)一步推進(jìn)行政管理體制改革的重要舉措;是推動我縣經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展的必然要求。為確保更好地履行好我局各項工作職能,提高機(jī)關(guān)綜合工作效能,樹立“創(chuàng)新、務(wù)實、高效、廉潔”的機(jī)關(guān)新形象,根據(jù)縣委、縣政府的部署,結(jié)合本局的實際,制定了《機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作部署》,局長與各科室負(fù)責(zé)人簽訂了《機(jī)關(guān)效能建設(shè)責(zé)任狀》,形成了“一把手”親自抓,各科室負(fù)責(zé)人抓落實,“誰主管誰負(fù)責(zé),一級抓一級”的良好局面。

  二、著力于抓制度建設(shè),確保效能建設(shè)取得實效

  制度化、規(guī)范化建設(shè)是提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)的基礎(chǔ),沒有嚴(yán)格的制度就沒有管理和行為的規(guī)范,效能建設(shè)也失去了其核心內(nèi)容。我局從兩個方面入手加強(qiáng)制度建設(shè):一是從建章立制入手。根據(jù)效能建設(shè)要求,以規(guī)范化、科學(xué)化、制度化為目標(biāo),先后制定了《局機(jī)關(guān)工作人員績效考核辦法》、《局文件檔案管理制度》、《局年各科室目標(biāo)管理考核內(nèi)容》、《轉(zhuǎn)發(fā)發(fā)展計劃局違反“八條禁令”處罰實施辦法》、《局財務(wù)、資產(chǎn)管理工作制度》、《局學(xué)習(xí)制度》、《價格認(rèn)證中心涉案資產(chǎn)價格鑒證制度》、《局機(jī)關(guān)工作崗位ab角制度》、《局服務(wù)承諾制度》、《局首問責(zé)任人制度》、《局機(jī)關(guān)請銷假考勤制度》、《縣政務(wù)公開實施方案》等制度,對機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié)和各項工作作出詳細(xì)的規(guī)定,統(tǒng)一了運(yùn)轉(zhuǎn)程序和操作規(guī)程。二是從健全監(jiān)督制約機(jī)制入手。在建立健全各項制度的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)監(jiān)督,狠抓制度的落實,先后制訂了《縣局否定報備制度》、《縣局一次性告知制度》、《縣局限時辦結(jié)制度》等制度,從制度上保證機(jī)關(guān)效能建設(shè)的有效性、規(guī)范性、長期性和各項工作的順利完成。

  三、暢通投訴渠道,切實強(qiáng)化效能監(jiān)督

  加強(qiáng)監(jiān)督是效能建設(shè)的有力保證。權(quán)力的正確行使,必須通過監(jiān)督予以制約,通過監(jiān)督予以規(guī)范。在依托發(fā)展和改革局紀(jì)委監(jiān)督的同時,局領(lǐng)導(dǎo)高度重視機(jī)關(guān)效能監(jiān)督渠道的暢通,去年起建立了漁農(nóng)村價格監(jiān)督機(jī)制,在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了7個漁農(nóng)村價格監(jiān)督站,聘請8名聯(lián)絡(luò)員、110名監(jiān)督員,建立了縣、鄉(xiāng)、村“三級”價格監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),并經(jīng)常通過上門或邀請他們來局征求意見。同時,加強(qiáng)價格舉報工作,維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益。配備了專人負(fù)責(zé)舉報電話接聽、登記和受理,節(jié)假日專門安排人員值守舉報電話,并每天明確2名檢查人員隨時對舉報件進(jìn)行查處,確保了投訴渠道的暢通,促進(jìn)了全局機(jī)關(guān)效能建設(shè)的順利開展,為局機(jī)關(guān)進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量和工作效率打下了基礎(chǔ)。今年以來,機(jī)關(guān)效能建設(shè)的深入開展和先進(jìn)性教育的.扎實推進(jìn),尤其是去年《市行政效能責(zé)任追究暫行辦法》出臺后,經(jīng)過縣、局多次明查暗訪,突擊檢查,局機(jī)關(guān)無一列上班時間玩游戲、上網(wǎng)聊天等嚴(yán)重違反紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生,全局上下無一列投訴現(xiàn)象發(fā)生。制度措施的落實,同時使全局干部的工作責(zé)任性和進(jìn)取性得到進(jìn)一步發(fā)揮,在履行職責(zé)和改革創(chuàng)新上有新的突破,在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進(jìn),全局面貌有了進(jìn)一步改變。局費(fèi)管科開展了商品價格監(jiān)測工作,對大米、面粉、肉、禽、農(nóng)資等31只商品進(jìn)行每周監(jiān)測,定時上報,并動態(tài)跟蹤市場熱點商品價格變化趨勢,及時分析市場行情及對我縣經(jīng)濟(jì)的影響,為上級決策提供依據(jù),當(dāng)好參謀。檢查分局加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,做好舉報工作,迄今為止,無一例被上級追究的投訴事件發(fā)生。各科室正逐項落實各項年初下達(dá)的“各科室考核目標(biāo)任務(wù)”。

  總之,在局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和紀(jì)委的大力監(jiān)督下,推進(jìn)了我局機(jī)關(guān)效能建設(shè),取得了一定效果。但制度建設(shè)是一項長期的工作,我局將一如既往地做好制度的完善和監(jiān)督落實工作,把制度建設(shè)深入到工作的各個層面,深入到機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié),確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)走上制度化、經(jīng);壍溃粩喔倪M(jìn)工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,為實現(xiàn)局機(jī)關(guān)新的目標(biāo)和經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展做出更大的努力。

效能建設(shè)自查報告7

  20xx年來,xx局按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,在充分發(fā)揮機(jī)關(guān)效能建設(shè)作用,全面推進(jìn)政務(wù)公開,不斷完善規(guī)章制度,強(qiáng)化服務(wù)意識,改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng),提高辦事效率等方面采取了一系列重要舉措,機(jī)關(guān)工作作風(fēng)出現(xiàn)了可喜變化,“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”的機(jī)關(guān)工作機(jī)制逐步形成,為改善yjb.yS局機(jī)關(guān)服務(wù)軟環(huán)境,推動城市管理工作的起到了積極的作用。

  一、領(lǐng)導(dǎo)重視

  yjbyS局領(lǐng)導(dǎo)高度重視機(jī)關(guān)效能建設(shè),成立了以局長為組長的效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了切實可行的機(jī)關(guān)效能建設(shè)實施方案。并把抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè)納入日常工作的全過程,優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,加快我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐`斗爭的高度,要求全局廣大干部職工樹立全局觀念,結(jié)合自己的工作實際,全心全意為人民服務(wù)的宗旨落實到日常工作中,切實改變工作作風(fēng),提高辦事服務(wù)效率。由于領(lǐng)導(dǎo)重視,思想教育工作及時、到位,充分調(diào)動了全局干部職工參與機(jī)關(guān)效能建設(shè)的積極性、自覺性和主動性,形成上下一致、齊抓共建的良好氛圍。

  在活動實施中,局領(lǐng)導(dǎo)帶頭轉(zhuǎn)變管理方式、轉(zhuǎn)變作風(fēng);帶頭服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾。通過抓黨風(fēng)、促政風(fēng)、帶民風(fēng),把yjbyS局機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)提高到一個新的水平。

  二、推進(jìn)政務(wù)公開

  推進(jìn)政務(wù)公開,是堅持民主監(jiān)督、促進(jìn)依法行政的重要措施,也是提高機(jī)關(guān)工作效能的'重要條件。y0jbyS局把政務(wù)公開納入工作目標(biāo)管理,與黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)和城市管理工作緊密結(jié)合,制定實施方案,落實了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,形成一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)全責(zé),相關(guān)科室各負(fù)其責(zé),發(fā)動社會和群眾參與和監(jiān)督的工作機(jī)制,扎實推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。

  三、加強(qiáng)自身建設(shè),不斷完善各項制度

  堅持把機(jī)關(guān)效能建設(shè)納入制度管理,做到有章可循,按章辦事,用制度來保證機(jī)關(guān)效能建設(shè)落到實處,逐步形成比較完善,針對性和可操作性強(qiáng)的制度體系,以制度管事管人。根據(jù)合法性、合理性和公正性原則,不斷完善現(xiàn)有各項規(guī)章制度。在對原有崗位責(zé)任制進(jìn)行修訂的基礎(chǔ)上,增加了服務(wù)制、首問責(zé)任制、一次性告知制、辦結(jié)制、失職追究制、效能考評制等制度,強(qiáng)化了服務(wù)監(jiān)督管理機(jī)制。為確保效能建設(shè)各項舉措能落到實處,取得效果、達(dá)到目的,我們實行績效考評,打破“干好干壞一個樣”的狀況,把機(jī)關(guān)效能建設(shè)列入行風(fēng)建設(shè)中,與年終個人考核、評先評優(yōu)掛鉤,實行一票否決。

  在制度落實上,局領(lǐng)導(dǎo)親自帶頭,認(rèn)真踐行,并經(jīng)常監(jiān)督各項制度的實施情況,全局上下正以嶄新的面貌去做好每一項工作。

  四、強(qiáng)化監(jiān)督制約,促進(jìn)廉政建設(shè)

  黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員以貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為動力,堅持以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,處處以身作則,認(rèn)真執(zhí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則,在廣大干部職工中樹立了清正廉潔的良好形象。為扎實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),一方面,把廉政責(zé)任制內(nèi)容納入崗位責(zé)任制中與城市管理各項業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。另一方面,加強(qiáng)黨員干部職工的政治思想教育,堅持用廉潔自律的有關(guān)規(guī)定敲好反腐倡廉的“耳邊鼓”,用法律法規(guī)教育提x部的拒腐防變能力,從而使xx局廉政建設(shè)工作真正落實到實處。

  當(dāng)然,我們在開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)方面雖然做了大量工作,也取得了一些成績,但與上級的要求相比,還有一定差距。我們不斷提升服務(wù)質(zhì)量,改變機(jī)關(guān)作風(fēng),營造良好的工作氛圍,促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)的持續(xù)、快速、健康發(fā)展。

效能建設(shè)自查報告8

  為切實加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè),進(jìn)一步改善機(jī)關(guān)作風(fēng),提高工作效率,我委按照縣委《關(guān)于加快推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的決定》精神,自去年8月以來,結(jié)合黨員先進(jìn)性教育,深入開展了機(jī)關(guān)行效能建設(shè),現(xiàn)將開展?fàn)顩r自查報告如下。

  一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),全面落實效能建設(shè)各項工作措施

  為切實加強(qiáng)對機(jī)關(guān)效能建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo),確保各項措施落到實處,我們從加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)著手,切實做好各項工作。一是建立機(jī)構(gòu)。成立以委主要領(lǐng)導(dǎo)為組長,中層干部為組員的機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立辦公室,具體負(fù)責(zé)日常工作;制定了《實施方案》。二是深入發(fā)動。注重從提高思想認(rèn)識入手,充分利用動員會、座談會活動,引導(dǎo)全體職工增強(qiáng)職責(zé)感和自覺性,以滿腔的熱情,用心的姿態(tài)投入效能建設(shè)。三是完善制度。建立完善《持續(xù)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制》、《財務(wù)管理制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部信訪接待日制度》、《首問首接制》、《行政審批程序》等近百項規(guī)章制度,匯編成《機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)規(guī)章制度匯編》和《持續(xù)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性制度匯編》兩冊制度文件集,共150多頁。四是實行機(jī)關(guān)上下班簽到制和商委工作預(yù)安排制,嚴(yán)肅工作紀(jì)律。嚴(yán)格實行簽到制度,一個月通報一次。每月末召開一次工作預(yù)安排會,對上月工作進(jìn)行總結(jié),對下月工作進(jìn)行部署,讓每位領(lǐng)導(dǎo)、職工對全委各項工作進(jìn)展?fàn)顩r都全面了解和掌握。五是建立工作狀況監(jiān)督制度和重點目標(biāo)任務(wù)進(jìn)展?fàn)顩r定期報告制度,全面提高工作效率。為強(qiáng)化督導(dǎo)工作,確保重點目標(biāo)任務(wù)的完成落到實處,以忠商直黨委〔20xx〕11號文件印發(fā)了《關(guān)于對各科、室、隊工作人員實施崗位目標(biāo)職責(zé)制考核的通知》,層層簽訂目標(biāo)任務(wù)職責(zé)書,建立職責(zé)保證制度、檢查督導(dǎo)制度和考核獎懲制度。要求各科室(隊)每季末月下旬將目標(biāo)任務(wù)執(zhí)行狀況報送商委辦公室,欠進(jìn)度的項目要分析原因,提出整改補(bǔ)救措施。

  二、明確目標(biāo),集中精力抓整改

  (一)本單位自查問題的整改狀況。在整改過程中本著“態(tài)度誠懇,行動迅速,作風(fēng)扎實,措施到位,整改有力”的原則,以整改提高為重點,逐一討論研究,制訂整改措施并抓好落實。

  1、關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)對商貿(mào)流通發(fā)展指導(dǎo)的問題。我們制定《忠縣商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)發(fā)展十一五規(guī)劃》,代縣政府起草出臺了《關(guān)于加快商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)發(fā)展和改革的意見》,召開了全縣商貿(mào)流通產(chǎn)業(yè)工作會,出臺相關(guān)大力發(fā)展三產(chǎn)業(yè)的政策措施,促進(jìn)忠縣經(jīng)濟(jì)大發(fā)展。

  2、關(guān)于糾正企業(yè)重組改制和關(guān)掉破產(chǎn)中侵害職工合法權(quán)益問題。我們進(jìn)一步完善國有企業(yè)改革的有關(guān)政策,解決好國有企業(yè)改革中涉及職工利益的有關(guān)問題,切實維護(hù)了職工合法權(quán)益。如依法公開拍賣了忠縣糖酒公司,確保了國有資產(chǎn)不流失,順利推進(jìn)企業(yè)改革;妥善處理雷金華(原生資公司)要求將其個人住院醫(yī)療費(fèi)納入改制成本的信訪要求,及時息訪;及時召集原縣醫(yī)藥公司負(fù)責(zé)人籌集資金,于20xx年9月20日前支付了部分職工的'安置費(fèi)、撫恤金等,有效維護(hù)了職工的合法權(quán)益。

  (二)社會各屆反映狀況的整改狀況。根據(jù)社會評價反映的意見和推薦,我委領(lǐng)導(dǎo)高度重視,立即召開班子成員會議,認(rèn)真查找工作中存在的問題和不足,并研究制訂了整改措施

  1、關(guān)于反映“部門配合工作差”的問題。一是定期召開部門聯(lián)席會,交流經(jīng)驗、互通狀況,進(jìn)一步加大與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)、配合力度;二是對我委的行政許可職能進(jìn)行認(rèn)真梳理,使相關(guān)人員熟悉審批程序、審批資料、執(zhí)法程序、執(zhí)法資料;三是請縣法制科對我委從事行政審批和行政執(zhí)法的人員進(jìn)行培訓(xùn),提高相關(guān)人員的依法行政潛力。

  2、關(guān)于反映的“對洋洋百貨管理不力,出現(xiàn)堵道”的問題。一是經(jīng)常深入企業(yè),了解他們的經(jīng)營狀況和困難;二是協(xié)助企業(yè)建立和完善相關(guān)規(guī)章制度,增強(qiáng)企業(yè)抵御市場風(fēng)險的潛力;三是協(xié)調(diào)勞動、就業(yè)、工商等相關(guān)部門,指導(dǎo)企業(yè)職工完備相關(guān)手續(xù),提高職工的法律法規(guī)和自我保護(hù)意識;四是加強(qiáng)對企業(yè)矛盾糾紛的排查工作,把企業(yè)的矛盾糾紛解決在萌芽之中,避免造成不良的社會影響和不應(yīng)有的經(jīng)濟(jì)損失,營造和諧社會。

  三、效能建設(shè)成效突出

  機(jī)關(guān)逐步構(gòu)成“四種風(fēng)氣”,增強(qiáng)“四種意識”。即構(gòu)成努力學(xué)習(xí)的風(fēng)氣;團(tuán)結(jié)協(xié)作的風(fēng)氣;勤政務(wù)實的風(fēng)氣;事事為群眾著想的風(fēng)氣。增強(qiáng)了群眾利益無小事的意識;工作肯干、實干、能干的意識;團(tuán)結(jié)互助、構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)的意識;公正廉潔的意識。商直機(jī)關(guān)黨委得知善廣鄉(xiāng)村民黃永明在洪水中勇救四孩痛失兩親的先進(jìn)事跡后,立即組織商貿(mào)企業(yè)老總和廣大黨員用心捐款13000元,于8月16日上午,由主任葉世久,書記朱士方帶領(lǐng)企業(yè)老總及黨員代表前往善廣鄉(xiāng),親自將捐款送到黃永明手中,并號召廣大黨員職工向他學(xué)習(xí)。

  四、常抓不懈,促效能建設(shè)上新臺階

  效能建設(shè)是一項長期而艱巨的任務(wù)。我們清醒地認(rèn)識到,在效能建設(shè)上還有許多問題需要去處理,還有許多不足需要去整改。因此,在下一步的工作中我們將繼續(xù)以科學(xué)的發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),以提高“四個意識”,著力“三個規(guī)范”,到達(dá)“一個標(biāo)準(zhǔn)”,做到班子不散,目標(biāo)不變,力度不減,整改不斷,以更加高昂的斗志,飽滿的熱情,正視反映出來的突出問題,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),全面實施整改職責(zé),促進(jìn)效能建設(shè)再上新臺階。

效能建設(shè)自查報告9

  按照高委辦發(fā)20xx號和高目督發(fā)20xx13號文件精神,我鎮(zhèn)認(rèn)真全面地開展了機(jī)關(guān)效能工作自查,自查得分100分。我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作,緊密結(jié)合推進(jìn)電子政務(wù)大廳建設(shè)的要求,以細(xì)化落實“三項制度”為重點,加快機(jī)關(guān)管理制度化、規(guī)范化建設(shè),全面推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),現(xiàn)將全年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作自查情況匯報如下:

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,我鎮(zhèn)開展了機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動,并按照高委辦發(fā)201943號文件的要求,完成了各方面的規(guī)定建設(shè),成立了機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組 長:XXX

  副組長:XXX

  成 員:XXX

  并明確了各自的責(zé)任:鎮(zhèn)黨委XXX負(fù)總責(zé);XXX、XXX負(fù)全責(zé),并具體負(fù)責(zé)效能建設(shè)督查督辦工作;XXX負(fù)責(zé)效能建設(shè)具體工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由XXX兼主任,負(fù)責(zé)日常工作。

  我鎮(zhèn)把機(jī)關(guān)效能建設(shè)擺在了突出位置,按照區(qū)政府辦的文件精神,制定了實施方案,并認(rèn)真貫徹落實。積極開展電子政務(wù)建設(shè),規(guī)范便民服務(wù)中心運(yùn)行,改革行政審批制度,效能建設(shè)自查報告加強(qiáng)對違規(guī)違紀(jì)行為的責(zé)任追究。今年,機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組召開了二次會議,專題研究機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作,并落實了具體措施。根據(jù)單位自身及單位職工存在的問題提出了整改意見,并限期進(jìn)行了整改。

  二、落實“三項制度”

  落實了首問責(zé)任制,設(shè)立了首問窗口,設(shè)定首問崗,推行首問事項登記制、去向留言制,另外在窗口貼示首問負(fù)責(zé)人姓名和聯(lián)系電話;建立并完善了限時辦結(jié)制,規(guī)范了辦事程序,壓縮辦理時限,實行辦理過程問責(zé),提高辦理效率,決不超期辦理;建立并執(zhí)行責(zé)任追究制,對不履行或不認(rèn)真履行職責(zé)的工作人員進(jìn)行了責(zé)任追究,對辦事為力的工作人員,予以鎮(zhèn)內(nèi)通報批評,情節(jié)嚴(yán)重的追加責(zé)任。

  為保障三項制度的良好運(yùn)行,我鎮(zhèn)加強(qiáng)了社會監(jiān)督和效能檢查,堅持有責(zé)必問,發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行提醒或鎮(zhèn)內(nèi)通報批評,責(zé)任追究與年終考評掛鉤,起到有效震懾作用。

  三、深化行政審批改革

  我鎮(zhèn)按照公開透明、便民高效的要求,進(jìn)一步清理、減少和調(diào)整了權(quán)限范圍內(nèi)的行政審批事項、減少了行政審批環(huán)節(jié)、規(guī)范了行政審批程序,創(chuàng)新服務(wù)方式,優(yōu)化流程,把相關(guān)窗口并連排列,提高了行政效率,降低了行政成本。制定了社會事業(yè)服務(wù)中心“綠色通道”辦法,開辟了便民服務(wù)綠色通道。

  四、推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè)

  我鎮(zhèn)建立開通了高坪區(qū)老君鎮(zhèn)人民的.政府門戶網(wǎng)站,開設(shè)了書記信箱、政務(wù)宣傳、網(wǎng)上招標(biāo)、在線辦理、投資咨詢、網(wǎng)上投訴等多個欄目,對書記信箱和網(wǎng)上投訴信息,指定專人搜集、整理、匯報、處理和答復(fù)。大大方便了群眾和機(jī)關(guān)的溝通,改善了鎮(zhèn)政府形象,提高了鎮(zhèn)政府的公信力。

  加強(qiáng)行政審批電子監(jiān)察系統(tǒng)建設(shè),切實保障社會事業(yè)服務(wù)中心、政府一號樓電子監(jiān)控視頻正常運(yùn)行,并根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署,著手建立網(wǎng)上審核、網(wǎng)上審批系統(tǒng)。

  五、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)

  我鎮(zhèn)大力弘揚(yáng)領(lǐng)導(dǎo)干部“民不富心不安、鎮(zhèn)不強(qiáng)心不甘”的責(zé)任意識,深入推進(jìn)“掛包幫”活動暨富民強(qiáng)村工作。堅持實事求是,深入基層,深入群眾,主動為群眾辦好事、做實事、解難事。

  我鎮(zhèn)經(jīng)常組織機(jī)關(guān)干部職工學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展、興農(nóng)致富知識,大力宣揚(yáng)真抓實干精神,強(qiáng)化服務(wù)意識,起到了很好的效果。通過機(jī)關(guān)效能建設(shè)的開展,我鎮(zhèn)不存在“庸懶散”現(xiàn)象,機(jī)關(guān)職工都能夠做到熱情接待群眾,使群眾高興而來,滿意而歸;我鎮(zhèn)不存在政令不暢、拖拉拖諉、紀(jì)律渙散、執(zhí)法不嚴(yán)、吃拿卡要等現(xiàn)象,堅持依法行政,文明執(zhí)法,實現(xiàn)了零投訴。

  六、完善政務(wù)公開

  按照相關(guān)條例,推行了黨務(wù)政務(wù)辦事“四公開”;進(jìn)一步規(guī)范了公開內(nèi)容、辦事依據(jù)、辦事條件、辦事程序、辦事時限、需要提交的全部材料目錄和申請示范文本以及辦事結(jié)果和辦事紀(jì)律等;一把手和干部按照要求分別進(jìn)行了公開承諾。

  七、完善了行政效能監(jiān)督

  設(shè)立了效能建設(shè)監(jiān)督監(jiān)察組織,聘請了效能監(jiān)察員,建立健全了投訴有門、辦理有效、有訴必查、查明必處的效能投訴工作網(wǎng)絡(luò);開展了效能綜合監(jiān)察和專項督查,加強(qiáng)了事前、事中、事后的監(jiān)督;在規(guī)定或承諾的時限內(nèi)辦理群眾來訪、來信、來電等方式的各類投訴事項,凡是查實屬違規(guī)違紀(jì)的堅決按規(guī)定處理,并及時進(jìn)行反饋或說明;及時辦理上級交辦的投訴,協(xié)助、配合投訴調(diào)查;樹立了立黨為公、執(zhí)政為民的理念,全心全意為人民服務(wù)的思想,是真正為群眾在辦實事、做好事。

  今年,我鎮(zhèn)按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署開展了機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動,并緊緊圍繞“推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè)”和“落實三項制度”的要求,認(rèn)真抓好了方方面面的工作,使全體機(jī)關(guān)干部職工作風(fēng)得到了大轉(zhuǎn)彎,工作效率得到了大提高,服務(wù)意識提到了大增強(qiáng)。我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)深入推進(jìn),取得了一定效果。但制度建設(shè)是一項長期的工作,我鎮(zhèn)將一如既往地做好制度的完善和監(jiān)督落實工作,把制度建設(shè)深入到工作的各個層面,深入到機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié),確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)走上制度化、經(jīng);壍,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,為打造服務(wù)型政府做出更大的努力。

效能建設(shè)自查報告10

  按照高委辦發(fā)201143號和高目督發(fā)201113號文件精神,我鎮(zhèn)認(rèn)真全面地開展了機(jī)關(guān)效能工作自查,自查得分100分。我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作,緊密結(jié)合推進(jìn)電子政務(wù)大廳建設(shè)的要求,以細(xì)化落實“三項制度”為重點,加快機(jī)關(guān)管理制度化、規(guī)范化建設(shè),全面推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè),現(xiàn)將全年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作自查情況匯報如下:

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)

  按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,我鎮(zhèn)開展了機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動,并按照高委辦發(fā)201143號文件的要求,完成了各方面的規(guī)定建設(shè),成立了機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組:

  組長:張文舉鎮(zhèn)黨委書記副組長:李濱(副書記)、彭君(副鎮(zhèn)長)成員:趙斌、唐龍、粟澤榮

  并明確了各自的責(zé)任:鎮(zhèn)黨委張文舉負(fù)總責(zé);李濱、彭君負(fù)全責(zé),并具體負(fù)責(zé)效能建設(shè)督查督辦工作;趙斌、唐龍、粟澤榮負(fù)責(zé)效能建設(shè)具體工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由趙斌兼主任,負(fù)責(zé)日常工作。

  我鎮(zhèn)把機(jī)關(guān)效能建設(shè)擺在了突出位置,按照區(qū)政府辦的文件精神,制定了實施方案,并認(rèn)真貫徹落實。積極開展電子政務(wù)建設(shè),規(guī)范便民服務(wù)中心運(yùn)行,改革行政審批制度,我鎮(zhèn)進(jìn)一步健全落實了民主集中制,完善了科學(xué)民主決策機(jī)制,重大問題堅持黨委集體研究決定,不搞個人說了算;優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境,對外來投資者盡量減少辦事環(huán)節(jié),盡可能地為他們提供幫助,給他們形成我鎮(zhèn)投資環(huán)境較好的印象。我鎮(zhèn)還精簡了機(jī)關(guān)辦事環(huán)節(jié),盡量方便群眾,提高辦事效率。通過機(jī)關(guān)效能建設(shè)的開展,完善了機(jī)關(guān)管理各項制度,提高了機(jī)關(guān)管理水平和機(jī)關(guān)形象。

  二、完善政務(wù)公開

  按照《中華人民共和國政府信息公開條例》,推行了黨務(wù)政務(wù)辦事“四公開”;進(jìn)一步規(guī)范了公開內(nèi)容、辦事依據(jù)、辦事條件、辦事程序、辦事時限、需要提交的全部材料目錄和申請示范文本以及辦事結(jié)果和辦事紀(jì)律等;一把手和干部按照要求分別進(jìn)行了公開承諾。

  三、完善了行政效能監(jiān)督

  設(shè)立了效能建設(shè)監(jiān)督監(jiān)察組織,聘請了效能監(jiān)察員,建立健全了投訴有門、辦理有效、有訴必查、查明必處的效能投訴工作網(wǎng)絡(luò);開展了效能綜合監(jiān)察和專項督查,加強(qiáng)了事前、事中、事后的.監(jiān)督;在規(guī)定或承諾的時限內(nèi)辦理群眾來訪、來信、來電等方式的各類投訴事項,凡是查實屬違規(guī)違紀(jì)的堅決按規(guī)定處理,并及時進(jìn)行反饋或說明;及時辦理上級交辦的投訴,協(xié)助、配合投訴調(diào)查;樹立了立黨為公、執(zhí)政為民的理念,全心全意為人民服務(wù)的思想,是真正為群眾在辦實事、做好事。

  今年,我鎮(zhèn)按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署開展了機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動,并緊緊圍繞“推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè)”和“落實三項制度”的要求,認(rèn)真抓好了方方面面的工作,使全體機(jī)關(guān)干部職工作風(fēng)得到了大轉(zhuǎn)彎,工作效率得到了大提高,服務(wù)意識提到了大增強(qiáng)。我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)深入推進(jìn),取得了一定效果。但制度建設(shè)是一項長期的工作,我鎮(zhèn)將一如既往地做好制度的完善和監(jiān)督落實工作,把制度建設(shè)深入到工作的各個層面,深入到機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各個環(huán)節(jié),確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)走上制度化、經(jīng);壍,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),提高服務(wù)質(zhì)量,為打造服務(wù)型政府做出更大的努力。

效能建設(shè)自查報告11

  自學(xué)校機(jī)關(guān)效能建設(shè)動員會后,學(xué)生處上下十分重視,進(jìn)行了專題研究,牢牢圍繞三強(qiáng)化一進(jìn)步,即:強(qiáng)化服務(wù)重點解決職能作風(fēng)轉(zhuǎn)變不到位題目;強(qiáng)化務(wù)實為各系等辦學(xué)單位辦實事,調(diào)和解決學(xué)生工作中、招生就業(yè)中的矛盾和題目;強(qiáng)化效力有求必應(yīng),有求早應(yīng),辦事講質(zhì)量;進(jìn)步素質(zhì)重點解決內(nèi)部職員的松、散、亂題目,認(rèn)真進(jìn)行了自查自評和整改工作。

  幾個月來,學(xué)生處同道工作作風(fēng)得到了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,與各系關(guān)系進(jìn)一步密切,全體工作職員勤奮工作,廉潔自律的風(fēng)氣正在構(gòu)成。目前,學(xué)生處各項工作均獲得了階段性成果。至6月初xx屆畢業(yè)生就業(yè)率已到達(dá)65﹪(柯山校區(qū))、40﹪(濱江校區(qū)),比往年同期有明顯進(jìn)步,招生咨詢、宣傳工作已全面展開:招生電話、網(wǎng)絡(luò)正熱起來,學(xué)生工作也步進(jìn)了規(guī)范的軌道,兩校區(qū)學(xué)生穩(wěn)定。現(xiàn)將效能建設(shè)情況報告以下:

  一、明確工作思路,把效能建設(shè)貫串于平常工作當(dāng)中。

  在效能建設(shè)中,我們堅持了三個落實和三個結(jié)合。

  三個落實;一是抓好思想落實。結(jié)合學(xué)生處工作實際,針對我處部份同道對效能建設(shè)的熟悉模糊現(xiàn)狀,我們利用會議、個別溝通等情勢,宣傳加強(qiáng)效能建設(shè)對改善學(xué)生處部分形象,建立學(xué)生工作龍頭部分模范作用的必要性和重要性,使大家自覺地站在實踐三個代表的高度,站在學(xué)校專本的高度,加強(qiáng)責(zé)任感,加大工作力度。二是抓好任務(wù)的落實。學(xué)校動員會后的第二天,我們就召開處務(wù)會專題研究部分效能建設(shè)題目,制定出《學(xué)生處效能建設(shè)實施辦法》,并在校內(nèi)率先上墻公布工作承諾情況。我們依照承諾中要解決的重點題目和各科的分工,一件一件對比檢查。對已解決的題目,看有沒有反復(fù);對已展開的工作,看甚么時候完成;對未展開的工作制定切實可行的措施和計劃。三是抓好措施的落實(見附件)。

  三個結(jié)合:一是把效能建設(shè)與職能作風(fēng)轉(zhuǎn)變結(jié)合起來。我們積極改進(jìn)管理的工作方式、方法,針對個別同道沿襲的居高臨下,命令式職能管理的方式變成溝通互動式、調(diào)和服務(wù)督查的職能管理方式,使我處與各系和相干部分處于一種和諧的關(guān)系,從而進(jìn)步調(diào)和、督查工作的效力。二是把效能建設(shè)與推動以生為本工作相結(jié)合。我們以為,學(xué)生處的工作是為了學(xué)生的一切,為了一切學(xué)生的成長、成才服務(wù)。在加強(qiáng)教育管理力度的同時,理應(yīng)從各個方面為學(xué)生的利益著想。為此:

 。1)我們在制定出臺各項政策、制度時,要聽取學(xué)生的意見,在各項評優(yōu)工作時,向全校學(xué)生公示,并認(rèn)真處理反饋的意見。

 。2)我們在學(xué)生部(處)網(wǎng)站開設(shè)留言頁,針對當(dāng)前柯山校區(qū)的實際情況,我們設(shè)置留言簿,及時凝聽學(xué)生的反映。

 。3)在開學(xué)初、3.15、3.19及畢業(yè)生離校前后等敏感季節(jié),適時召開學(xué)生座談會,把握學(xué)生的思想動態(tài),及時化解矛盾。

 。4)努力提供就業(yè)、學(xué)生工作方面的服務(wù)。就業(yè)進(jìn)程中,接待近100家用人單位來校,提供1000余條、20xx余個崗位的就業(yè)信息。同時,接待學(xué)生現(xiàn)場咨詢,電話咨詢更是家常便飯。三是把效能建設(shè)與個人考核相結(jié)合。效能建設(shè)不應(yīng)當(dāng)也不是一項臨時的運(yùn)動,更應(yīng)當(dāng)是一項長時間堅持的制度。為此,我們把效能建設(shè)工作滲透到工作的各個方面。要求學(xué)生處每位同道從小處著手,以效能優(yōu)先,認(rèn)真完本錢職工作、年度個人考核要充分參考效能因素。

  二、圍繞工作目標(biāo),制定、落實規(guī)章制度

  在展開機(jī)關(guān)效能建設(shè)中,我處圍繞學(xué)校工作目標(biāo),認(rèn)真落實崗位職責(zé),相干科室落實了辦事程序、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、辦學(xué)限時制、效能追究制等規(guī)章制度。在落實服務(wù)承諾制時,學(xué)生處同道能熱忱回答、接待、提供來訪者周到的服務(wù),并起到較好效果。4月份,寧波一家大型單位到柯山校區(qū)來招聘畢業(yè)生,本來只招聘5-6人,后在安排場地、通知學(xué)生口試等進(jìn)程中用人單位親身感遭到我校就業(yè)工作部分的就業(yè)服務(wù)質(zhì)量,破例錄用了30人(被錄用的學(xué)生第一年收進(jìn)達(dá)3萬以上)。事后,該單位同道談到多錄用的緣由時,十分夸大學(xué)生處同道的工作熱忱、責(zé)任感的突出、就業(yè)服務(wù)工作的到位,體現(xiàn)了我校一流的服務(wù)質(zhì)量。

  三、建設(shè)服務(wù)窗口,不斷進(jìn)步服務(wù)質(zhì)量

  為了進(jìn)步學(xué)生處效能建設(shè)實效,接受廣大師生的監(jiān)視,我們上墻公布了就業(yè)、助學(xué)貸款、保險等辦事制度、程序、流程圖。招生辦在小教大專班錄取時認(rèn)真實行一次性告知、一站式辦結(jié)、一條龍服務(wù)的制度,努力減少辦事環(huán)節(jié),加大辦事進(jìn)程和結(jié)果的透明度,進(jìn)步辦事效力,最大可能地為考生及其家長提供方便、快捷的服務(wù),同時,為錄取到好的生源提供了保障。

  ★存在的題目:

  1.對效能建設(shè)的思想熟悉,干部中較為明確、清楚,但普通員工對效能建設(shè)工作的必要性和重要性雖有了較高熟悉,但真正體現(xiàn)到行動上離要求尚有一定的差距,有時在布置工作時,在調(diào)和各種關(guān)系時,仍能捕捉到純機(jī)關(guān)作風(fēng)的影子。

  2.抓效能建設(shè)進(jìn)程中,雖制定了相干制度,但離制度的要求、標(biāo)準(zhǔn)還有差距。如:公寓輔導(dǎo)員對如何常常性展開與學(xué)生談心,做心理咨詢工作方面還有很多工作要做。

  3.在加強(qiáng)學(xué)生就業(yè)服務(wù)方面,我們在就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)信息、推薦、咨詢服務(wù)等方面有了明顯的.進(jìn)步,但由于并校后一些實際因素,學(xué)校如作甚學(xué)生提供職業(yè)技術(shù)能力的培訓(xùn),如相干職業(yè)資歷證書的獲得(秘書、營銷等)服務(wù)還很不到位。

  ★下一步工作思考:

  學(xué)生處將依照校黨委效能建設(shè)的同一部署和要求,以這次督查為契機(jī),以目前所獲得成績?yōu)槌霭l(fā)點,加大力度,扎實做好各項工作。

  一、繼續(xù)加大宣傳教育力度

  就整體而言,宣傳教育工作還是一個薄弱環(huán)節(jié),仍未構(gòu)成整體協(xié)力。今后,我們要通過宣傳教育,把這項工作的重要性、必要性講透、講深,使之成為一種思惟、一種觀念,構(gòu)成一種看不見摸不著的但能深深感覺得到的潛伏物,即學(xué)生處的文化,學(xué)生處的處風(fēng)。為此,要借助制度、溝通、考核等方法進(jìn)一步加大力度。

  二、著力抓好各項工作:

  1.進(jìn)一步規(guī)范招生、就業(yè)政務(wù)公然工作。認(rèn)真貫徹落實省教育廳、省招委和學(xué)校黨委的政策和要求,繼續(xù)對政務(wù)公然的內(nèi)容、時間、程序、方法進(jìn)行規(guī)范,及時留意搜集、整理、處理學(xué)生及考生的意見,堅持公然一上午政策,做好招生、就業(yè)的規(guī)范工作。

  2.著力優(yōu)化服務(wù),重視窗口的管理。

  a、為畢業(yè)生提供良好的咨詢服務(wù)、離校服務(wù)及假期中的就業(yè)改派服務(wù)。

  b、為在校生的假期前的管理提供全方位的服務(wù)。

  c、為各類搬遷學(xué)生的教育管理工作,盡量完善地做好相應(yīng)工作,盡量地做好服務(wù)工作

  d、為新生的報到,適應(yīng)大學(xué)生活提供有效的服務(wù)

  3.繼續(xù)并完善實行承諾制

  在就業(yè)承諾方面,不但對畢業(yè)生的政策信息、技能等方面進(jìn)行指導(dǎo)承諾,而且要對變職學(xué)生的職業(yè)技術(shù)能力的進(jìn)步方面進(jìn)行力所能及的努力。同時,對現(xiàn)有的就業(yè)承諾制進(jìn)行完善和進(jìn)步。

  在實施辦事工作的承諾方面,要在提供服務(wù)的同時要進(jìn)一步進(jìn)步辦事質(zhì)量和效力。

效能建設(shè)自查報告12

  工業(yè)總公司根據(jù)區(qū)紀(jì)委和區(qū)政府辦的通知要求,結(jié)合“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、惠民生”主題教育活動,激發(fā)黨員干部的工作積極性,努力改進(jìn)工作作風(fēng),不斷提升行政效能,F(xiàn)將我公司加強(qiáng)作風(fēng)及效能建設(shè)自查情況報告如下:

  一、加強(qiáng)作風(fēng)及效能建設(shè)的主要做法:

  1、工業(yè)總公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視工作作風(fēng)及效能建設(shè)工作。及時組織機(jī)關(guān)工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)紀(jì)委《關(guān)于對部分街道和機(jī)關(guān)工作紀(jì)律暗訪情況的通報》、市紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)與效能督促檢查的通知》以及區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局《》關(guān)于全區(qū)作風(fēng)紀(jì)律檢查情況的通報等文件,通過學(xué)習(xí),切實增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員對機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)重要性的'認(rèn)識。

  2、加強(qiáng)效能督促檢查工作。近期,工業(yè)總公司接受區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局的暗訪檢查。工業(yè)總公司黨政辦對機(jī)關(guān)辦公秩序,工作人員履職情況也進(jìn)行了不定期的檢查。通過檢查,促使機(jī)關(guān)工作人員切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),認(rèn)真履行崗位職責(zé),樹立良好形象。

  二、今后的工作措施:

  近一個月來,區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局、工業(yè)總公司黨政辦先后對總公司機(jī)關(guān)工作作風(fēng)與效能情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查。從檢查情況看,機(jī)關(guān)工作人員都能認(rèn)真落實“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、惠民生”主題教育活動的各項要求,機(jī)關(guān)作風(fēng)、辦公秩序、工作人員履職情況較好,未發(fā)現(xiàn)違反十禁規(guī)定的行為。今后,我們?nèi)砸獓?yán)格落實責(zé)任制,從以下幾個方面抓好作風(fēng)及效能建設(shè)工作。

  1、組織機(jī)關(guān)工作人員認(rèn)真開展“首問負(fù)責(zé)、服務(wù)承諾、工作人員行為準(zhǔn)則、請銷假制度”等制度落實情況檢查,形成以制度管理人和事。繼續(xù)堅持對機(jī)關(guān)辦公秩序,工作人員履職情況也進(jìn)行了不定期的檢查。

  2、結(jié)合“三問三解”和“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、惠民生”主題教育活動的開展,繼續(xù)做好矛盾糾紛排查化解工作,力爭把矛盾糾紛發(fā)現(xiàn)在萌芽狀態(tài),解決在系統(tǒng)內(nèi)部,確保不發(fā)生越級赴市赴省集訪事件,為完成全年目標(biāo)任務(wù)而努力,以優(yōu)異成績迎接十八大的勝利召開。

效能建設(shè)自查報告13

  透過一段時間的機(jī)關(guān)效能建設(shè)的學(xué)習(xí),我將自己的不足之處匯報一下:

  一、問題及表現(xiàn)

  目前,我個人素質(zhì)、工作作風(fēng)還算比較好的,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和職責(zé)感,在自己的工作崗位上恪盡職守。但從全面貫徹“三個代表”重要思想和堅持立黨為公、執(zhí)政為民的政治高度來看,與區(qū)委的要求還存在必須差距。主要表此刻以下幾方面:

  1、政治理論水平不高。

  認(rèn)為工作的職責(zé)就是干實事,抓具體工作多,抓理論學(xué)習(xí)少,工學(xué)關(guān)系處理不得當(dāng)。工作重、事情多時,往往把理論學(xué)習(xí)看成是軟任務(wù)、虛工作,可學(xué)可不學(xué)。由于理論學(xué)習(xí)不夠,對“三個代表”重要思想缺乏全面的、科學(xué)的理解和準(zhǔn)確的把握,導(dǎo)致政治理論水平不高,遇到問題,有時認(rèn)識模糊,顧慮較多,反映到工作中,缺乏敢闖、敢試、敢為人先的精神和勇氣,不能大膽開拓進(jìn)取。

  2、創(chuàng)新意識不夠。

  安于現(xiàn)狀,得過且過,習(xí)慣于按部就班,照抄照轉(zhuǎn),墨守陳規(guī),缺乏銳意創(chuàng)新,開拓進(jìn)取精神。

  3、工作效率不高。

  工作平平庸庸,心無章法,事無主次,不管輕重緩急。

  綜合分析上述問題的.根源,主要在于對“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)不深不透,在新形勢、新任務(wù)面前,改造和提高自己的用心性、主動性不高。

  二、整改措施

  1、以學(xué)習(xí)教育為途徑,提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  以建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)為目標(biāo),把學(xué)習(xí)教育貫穿始終。做到“四抓”:一抓學(xué)習(xí)培訓(xùn)。重點學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,黨的十六大及十六屆五中、六中全會精神。二抓學(xué)習(xí)考評。堅持“一日一學(xué)”,要求每一天有效學(xué)習(xí)時間不少于1小時;“一季一評”,根據(jù)日常學(xué)習(xí)表現(xiàn)及知識掌握狀況,進(jìn)行階段考評;“一年一考核”,年終對學(xué)習(xí)狀況進(jìn)行綜合評價和考核。三抓學(xué)習(xí)載體。利用微機(jī),透過黨政信息網(wǎng),從網(wǎng)上直接下載資料,及時學(xué)習(xí)一些上級文件精神及外地先進(jìn)經(jīng)驗,不斷豐富學(xué)習(xí)形式,提高學(xué)習(xí)效率。

  2、以規(guī)范程序為突破,提高服務(wù)質(zhì)量。

  做到“六個一”禮貌服務(wù)。即要求做到“見面問一聲好,進(jìn)門讓一個座,話前倒一杯茶,狀況問一個明,辦事給一個公,臨走道一聲安”。

  使用禮貌用語。要求在日常工作生活中都要將“請、您好、謝謝、對不起、再見”十字禮貌禮貌基本用語記在心中、掛在嘴上,時時刻刻做禮貌人、辦禮貌事、樹禮貌風(fēng),切實提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

  3、以制公文寫作度約束為手段,規(guī)范個人日常行為。

  按照“公道正派、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實、開拓創(chuàng)新、廉潔高效”的“十六字”部風(fēng)和“八不準(zhǔn)”日常行為規(guī)范(即不準(zhǔn)“跑風(fēng)漏氣”,不準(zhǔn)借工作之便索要或理解基層單位和個人財物,不準(zhǔn)借工作之便從事有償中介服務(wù),不準(zhǔn)到基層報銷應(yīng)由個人支付的各種費(fèi)用,不準(zhǔn)打著單位和領(lǐng)導(dǎo)的名義辦私事,不準(zhǔn)理解可能對執(zhí)行公務(wù)有影響的宴請,不準(zhǔn)參加用公款支付的營業(yè)性歌廳、舞廳活動,工作日午后和下基層時不準(zhǔn)喝酒),自覺規(guī)范言行。

  4、以督導(dǎo)檢查為措施,開創(chuàng)各項工作新局面。

  認(rèn)真堅持周匯報、季總結(jié)考評制度,對作風(fēng)建設(shè)各項制度落實狀況進(jìn)行總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,及時改善。將各項制度有效落實到各項工作當(dāng)中,抓好工作規(guī)范和創(chuàng)新,有效推動各項工作開展。把好經(jīng)驗、好做法制度化、規(guī)范化,逐步構(gòu)成有利于持續(xù)部門良好形象的長效機(jī)制,開創(chuàng)各項工作的新局面。

效能建設(shè)自查報告14

  根據(jù)效能中心要求,經(jīng)過動員部署,強(qiáng)化宣傳,現(xiàn)已進(jìn)入自查自糾,認(rèn)真整改階段。為切實做好我區(qū)水務(wù)系統(tǒng)效能建設(shè)的自查自糾工作,我局結(jié)合工作的實際,以整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項目、促發(fā)展活動為載體,大力加強(qiáng)建設(shè)四型機(jī)關(guān)爭做四型干部。從加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)入手,內(nèi)建機(jī)制、外塑形象,著力解決工作中存在的問題,扎扎實實地開展活動。下面,將我局開展工作自查自糾狀況報告如下:

  一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

  把該項工作作為全局工作的一個重要環(huán)節(jié)來抓,列為黨政工作的重要議事日程,成立了由局長掛帥和各部門負(fù)責(zé)人參加的整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項目、促發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組,做到組織健全、人員落實、經(jīng)費(fèi)保障,為全局開展整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項目、促發(fā)展工作奠定了領(lǐng)導(dǎo)基礎(chǔ)。專題研究并制訂了《關(guān)于開展深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)服務(wù)整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項目、促發(fā)展活動實施方案》,明確了開展整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項目、促發(fā)展活動的主要任務(wù)和措施。

  局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子在不斷加強(qiáng)對整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項目、促發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)的同時,處處以身作則,為全局干部職工樹立了榜樣。在我局各項工作中,局領(lǐng)導(dǎo)班子成員始終站在組織工作的第一線,工作常常不分晝夜,而在有榮譽(yù)、評先進(jìn)的時候,又把榮譽(yù)和先進(jìn)讓給具體工作人員。

  二、認(rèn)真開展整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項目、促發(fā)展活動

  1、建立和健全投資創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系。采取有力措施,用心為創(chuàng)業(yè)者帶給項目開發(fā)、政策咨詢、政策扶持、跟蹤指導(dǎo)等服務(wù)。

  2、進(jìn)一步深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)服務(wù)整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項目、促發(fā)展年活動環(huán)境。認(rèn)真貫徹落實關(guān)于印發(fā)《關(guān)于開展深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)服務(wù)整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項目、促發(fā)展年活動實施方案》的通知,努力建立優(yōu)質(zhì)高效的政務(wù)服務(wù)環(huán)境、優(yōu)越的創(chuàng)新的環(huán)境、公平正義的法制和社會環(huán)境。鞏固機(jī)關(guān)效能年活動成果,繼續(xù)下大力氣解決影響機(jī)關(guān)效能、損害創(chuàng)業(yè)發(fā)展環(huán)境方面的突出問題,嚴(yán)肅查處損害投資創(chuàng)業(yè)者利益的行為、擾亂市場秩序的行為,以及行政不作為、慢作為、亂作為等現(xiàn)象。

  3、深化機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。大力倡導(dǎo)服務(wù)之風(fēng),強(qiáng)化服務(wù)意識,完善服務(wù)機(jī)制,把握服務(wù)重點,努力建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)、爭做服務(wù)型干部。大力倡導(dǎo)創(chuàng)新之風(fēng),創(chuàng)新發(fā)展思路,創(chuàng)新工作機(jī)制,創(chuàng)新服務(wù)方式,工作中敢于突破、敢負(fù)職責(zé)、敢于爭取,努力建設(shè)創(chuàng)新型機(jī)關(guān)、爭做創(chuàng)新型干部。大力倡導(dǎo)務(wù)實之風(fēng),強(qiáng)化為民意識,努力建設(shè)務(wù)實型機(jī)關(guān)、爭做務(wù)實型干部。大力倡導(dǎo)廉潔之風(fēng),帶頭遵紀(jì)守法,嚴(yán)守各項紀(jì)律,廉潔自律,努力建設(shè)廉潔型機(jī)關(guān)、爭做廉潔型干部。

  4、營造服務(wù)創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。大力宣傳創(chuàng)業(yè)政策,使企業(yè)者人人知曉,構(gòu)成政策落實倒逼機(jī)制,促進(jìn)全面落實創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策。著力培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)文化,注重宣傳創(chuàng)業(yè)典型和服務(wù)創(chuàng)業(yè)典型,最大限度地保護(hù)好干事創(chuàng)業(yè)用心性。進(jìn)一步激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情和活力,全力營造鼓勵創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、用心創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

  三、進(jìn)一步完善監(jiān)督制約機(jī)制

  我局在糾風(fēng)工作中,采取有效措施加強(qiáng)對水利工程工作的監(jiān)督。我局用心推行政務(wù)公開,向社會承諾了一般事項直接辦理、特殊事項承諾辦理、重大事項聯(lián)合辦理的制度。同時為進(jìn)一步提高工作效率,建設(shè)廉潔、禮貌、高效的水利行政職能部門,更好地落實全心全意為人民服務(wù)的宗旨,并設(shè)立了政務(wù)公開公告欄,進(jìn)一步增強(qiáng)了管理工作的透明度和行政執(zhí)法和服務(wù)的規(guī)范性,健全了社會監(jiān)督體系,拓寬了監(jiān)督領(lǐng)域,強(qiáng)化了監(jiān)督力度,得到群眾的`廣泛認(rèn)同。有效地預(yù)防了吃、拿、卡、要、報等腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。

  四、著力解決群眾反映的熱點難點問題

  為群眾排憂解難,是全心全意為人民服務(wù)宗旨的具體體現(xiàn)。我局下大力氣解決群眾反映強(qiáng)烈的熱點難點問題。對群眾舉報件都組織力量進(jìn)行了認(rèn)真查處。在接待群眾信訪時,不回避矛盾,不制造矛盾,對糾紛不推、不拖、不靠,堅決依法處理,收到了較好的效果。

  今后我局要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),開展多種形式的宣傳教育活動,建立服務(wù)機(jī)關(guān)、創(chuàng)新機(jī)關(guān)、廉潔機(jī)關(guān)、務(wù)實機(jī)關(guān)爭做四型干部推進(jìn)整作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、攻項目、促發(fā)展各項事業(yè)的發(fā)展。

效能建設(shè)自查報告15

  鎮(zhèn)自機(jī)關(guān)效能建設(shè)動員大會以來,鎮(zhèn)黨委、政府非常重視這一工作,積極開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)。通過專題研究,建立健全了黨委書記親自抓、分管書記具體抓、職能辦公室牽頭抓的工作機(jī)制,認(rèn)真做好機(jī)關(guān)效能建設(shè)各階段的工作,從提高思想認(rèn)識,抓組織人員落實到抓規(guī)章制度建設(shè),各環(huán)節(jié)的工作都落實到位,并使機(jī)關(guān)效能建設(shè)的各項措施與鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的實際工作緊密結(jié)合,力求實效,堅持長效。

  下面就結(jié)合縣委《關(guān)于進(jìn)一步深化全縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的意見》精神和縣紀(jì)委就機(jī)關(guān)效能建設(shè)自查工作的要求,將我鎮(zhèn)的機(jī)關(guān)效能建設(shè)情況作如下報告。

  一是突出宣傳動員,進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)干部思想認(rèn)識

  從建設(shè)“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”政府的目標(biāo)出發(fā),以機(jī)關(guān)效能建設(shè)為契機(jī),加快全鎮(zhèn)上下工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變、提高機(jī)關(guān)工作效能,建立行政效能保障體系,加強(qiáng)效能監(jiān)察,促進(jìn)依法行政、提高行政管理水平。通過宣傳動員,從思想上提高鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部的認(rèn)識,確保規(guī)范工作、依法行政等落到實處。先后多次召開宣傳動員大會,深入剖析機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性和必要性;以出墻報、板報的形式,在村、社區(qū)加強(qiáng)宣傳,使效能建設(shè)深入人心;對于日常工作中出現(xiàn)的不作為、亂作為的不良行政行為,嚴(yán)重濫用職權(quán)、失職瀆職行為,辦事效率低下、服務(wù)態(tài)度不佳等自覺接受群眾的監(jiān)督、舉報,設(shè)置政務(wù)公開專欄,開設(shè)投訴中心電話,確保政務(wù)信息公開、透明、充分、完整。通過這些舉措,全鎮(zhèn)上下統(tǒng)一了思想,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),深刻認(rèn)識到了機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性。

  二是切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),持續(xù)推進(jìn)“一把手”工程

  鎮(zhèn)黨委堅持“一把手”抓機(jī)關(guān)效能建設(shè),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),為機(jī)關(guān)效能建設(shè)的順利實施提供了堅強(qiáng)的保障。我鎮(zhèn)成立了由鎮(zhèn)黨委書記主抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)、鎮(zhèn)紀(jì)委書記具體分管的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,行文下發(fā)了“關(guān)于建立xx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作設(shè)立工作辦公室的通知”。為將機(jī)關(guān)效能建設(shè)落到實處,鎮(zhèn)相關(guān)負(fù)責(zé)人多次召開會議進(jìn)行專題討論,并制定了xx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)有關(guān)規(guī)章制度,確定了xx鎮(zhèn)日常工作規(guī)范化管理措施。

  1、強(qiáng)化監(jiān)督功能,檢查全面到位。機(jī)關(guān)效能建設(shè)在鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下全面開展,鎮(zhèn)紀(jì)委書記具體負(fù)責(zé),效能建設(shè)辦公室抓具體工作,在機(jī)關(guān)效能建設(shè)開展初期,強(qiáng)化檢查監(jiān)督功能,定期不定期地加強(qiáng)對各個部門、辦公室、服務(wù)窗口的突擊檢查;鎮(zhèn)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組分階段召開成員會議,通報機(jī)關(guān)效能建設(shè)進(jìn)展情況,總結(jié)上一階段的工作成果,分析存在的各種問題,研究解決的方案、對策,提出下階段的工作方向,確保責(zé)任落實到每一個同志身上。

  2、完善規(guī)章制度,確保有“規(guī)”可依。根據(jù)省市縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行省紀(jì)委“四條禁令”和縣效能辦“八條禁令”,結(jié)合本鎮(zhèn)實際,制訂本鎮(zhèn)相關(guān)配套規(guī)章制度,建立健全日常工作各項制度。制訂和實行了《xx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)規(guī)章條例》,以省市縣精神為指導(dǎo),求同存異,將鎮(zhèn)制度細(xì)化落實。完善政務(wù)公開制度,制定切合本鎮(zhèn)實際的政務(wù)公開具體規(guī)定,規(guī)范本鎮(zhèn)政務(wù)公開的對象、內(nèi)容和形式。實行工程項目、采購物品招投標(biāo)制度,建立財務(wù)公開報審制,增強(qiáng)鎮(zhèn)財務(wù)工作的透明度。認(rèn)真貫徹《信訪條例》,做好群眾來信來訪工作,全面推進(jìn)效能投訴體系,并加大對投訴問題的查處力度。建立健全便民服務(wù)制度,完善各類便民服務(wù)措施,簡化辦事程序,縮短辦事周期,提高辦事效率。機(jī)關(guān)效能建設(shè)抓新抓實抓透,實現(xiàn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)經(jīng);,確保其滲入到日常工作的每一處細(xì)節(jié)。

  三是狠抓責(zé)任落實,搞好機(jī)關(guān)效能考核工作。

  按市縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)要求,強(qiáng)化監(jiān)督制約機(jī)制,將機(jī)關(guān)效能建設(shè)作為干部工作考核的重要內(nèi)容,與干部年終獎懲和推優(yōu)選優(yōu)相掛鉤,推行崗位責(zé)任制,建立健全失職追究制,做到責(zé)任到位、責(zé)任到人。對于崗位失職的人員,嚴(yán)格執(zhí)行處罰制度,今年8月份,經(jīng)貿(mào)辦和黨政辦各有一位同志在市機(jī)關(guān)效能辦公室檢查中被發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)章行為,按其情節(jié)輕重程度,分別予以扣發(fā)全年1/4的獎金、取消當(dāng)年評優(yōu)資格和解聘辭退處分,并在機(jī)關(guān)大會上通報批評。進(jìn)一步推進(jìn)廉政建設(shè),自覺接受群眾信訪投訴,今年1-10月份共受理群眾來信來訪10件(次),辦結(jié)7件(次);立案兩次,處理違紀(jì)黨員1個。

  四是多辦實事好事,積極構(gòu)建便民服務(wù)體系

  以民為本,樹立真心實意為民辦事的服務(wù)理念,重點解決機(jī)關(guān)干部在走訪過程中遇到的群眾生產(chǎn)生活中存在的一些問題,以高度的責(zé)任感服務(wù)于民,以實際成效取信于民。建立機(jī)關(guān)干部聯(lián)系社(村)制度、黨員聯(lián)系群眾制度、人大代表聯(lián)系選民制度、社區(qū)干部聯(lián)系群眾制度等各項制度,逐步使聯(lián)系群眾工作經(jīng);、制度化,推動鎮(zhèn)機(jī)關(guān)及鎮(zhèn)干部進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),密切黨群干群關(guān)系。建立健全各類便民服務(wù)措施,設(shè)立鎮(zhèn)社會救助服務(wù)站、綜治司法信訪聯(lián)動服務(wù)和機(jī)關(guān)效能監(jiān)察投訴等便民服務(wù)窗口,提高服務(wù)素質(zhì),規(guī)范文明用語,使各個窗口協(xié)調(diào)互動,方便群眾;建立全程辦事代理制、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制等制度,簡化辦事程序,縮短辦事周期,提高辦事效率。設(shè)立便民服務(wù)意見箱,把反饋意見作為考核的重要依據(jù),真正把群眾的意見放在第一位。

  五是利用各種載體,切實提高為民服務(wù)素質(zhì)

  以鎮(zhèn)黨校、鎮(zhèn)黨委理論中心組學(xué)習(xí)、機(jī)關(guān)夜學(xué)習(xí)為載體,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想和黨的六屆三中全會、四中、五中全會精神,認(rèn)真組織開展《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》的學(xué)習(xí)教育活動,使每位干部熟悉《條例》的內(nèi)容,自覺遵守并嚴(yán)格執(zhí)行《條例》的各項規(guī)定,要按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求,從嚴(yán)自律,奮發(fā)進(jìn)取,切實增強(qiáng)責(zé)任意識、敬業(yè)精神,全面提高思想素質(zhì)。以電大、函授、集中培訓(xùn)等多種學(xué)習(xí)形式為基礎(chǔ),進(jìn)行政策理論教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),進(jìn)一步提高黨員干部政治文化素質(zhì),明確以民為重的服務(wù)要點,增強(qiáng)為民服務(wù)的手段本領(lǐng)。

  六是結(jié)合先進(jìn)性教育,鞏固機(jī)關(guān)效能建設(shè)成果

  以開展黨員先進(jìn)性教育活動為契機(jī),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求切實抓好黨員干部的工作作風(fēng),把查擺出來的作風(fēng)問題作為效能建設(shè)重點來抓,從深化認(rèn)識上入手,開展批評與自我批評。對于工作中、生活中不符合機(jī)關(guān)效能建設(shè)條例的,從源頭上找原因,杜絕問題的發(fā)生。通過黨支部的整體整改和黨員的自我整改,黨員從行動上深化了認(rèn)識,鞏固了機(jī)關(guān)效能建設(shè)的`成果,對機(jī)關(guān)效能建設(shè)長效機(jī)制的落實發(fā)揮了積極的作用。

  與此同時,我們也應(yīng)該看到存在的問題和不足:

  一、認(rèn)識仍未全面到位。對機(jī)關(guān)效能建設(shè)的思想認(rèn)識,領(lǐng)導(dǎo)干部較為明確、清晰,但普通干部和職工對效能建設(shè)工作的必要性和重要性雖有了較高認(rèn)識,但真正體現(xiàn)到行動上離要求尚有一定的差距。如在履行的機(jī)關(guān)效能檢查中,仍有發(fā)現(xiàn)玩電腦游戲、上網(wǎng)聊天、辦公室吃零食現(xiàn)象,下一步將加大監(jiān)督的力度,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)采取更為嚴(yán)厲的處罰措施。

  二、制度實行還不深入。在抓效能建設(shè)過程中,雖制定了相關(guān)制度,如一些禁令和便民措施,但在實際的運(yùn)行過程中,離制度的要求、標(biāo)準(zhǔn)還有一定的差距。如:部分干部認(rèn)識上仍不到位,存在著僥幸心理;存在著時緊時松,長效機(jī)制尚需進(jìn)一步完善。

  三、考核機(jī)制尚需完善。績效考核,特別是對機(jī)關(guān)干部考核機(jī)制還不完善,在相當(dāng)程度上影響了工作效能的提高。另一方面,從考核機(jī)制本身來說,量化程度不夠,科技含量不高和操作性不強(qiáng)。

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