社區(qū)自檢自查報告合集12篇
隨著人們自身素質提升，報告的使用成為日常生活的常態(tài)，報告具有成文事后性的特點。那么一般報告是怎么寫的呢？下面是小編收集整理的社區(qū)自檢自查報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
社區(qū)自檢自查報告1
喜歡與人溝通交流。在工作中總是一味踏踏實實，埋頭干活，不重宣揚。極少主動向上級領導匯報自我的工作和思想，總是覺得自我盡全力干好工作就行，很少和部門及職工交流，有自我封閉，“少說為佳”的不良風氣。
一、工作方面：
1、全面系統的分析思考問題做得不夠，有時候思考問題比較簡單，不能全面系統的通盤思考。
2、開拓創(chuàng)新精神還很不夠。在工作中有做好工作的意識，但思路不寬，大膽工作的思想不牢固，不能夠很好的掌握工作的全局性，工作缺乏創(chuàng)新精神，不能與時俱進。
二、問題存在的原因
透過這次對科學發(fā)展觀的系統學習，對照先進的同志，剖析思想根源，我覺得我所存在的一系列問題，歸根結底是放松了政治理論學習，放松了自我的思想改造，宗旨觀念有所淡化，導致自我在許多方面雖明白不足，但常找借口來回避問題。
三、整改措施
透過這次學習實踐活動，我認真反思了自我的不足，決心邊學邊改，立查立糾。在今后的工作中，認真把握好以下幾個方面：
1、樹立發(fā)展的理念，做解放思想的排頭兵。在今后的工作中，自我要著眼于新思路、新視野、新舉措來做好辦公室工作。要努力增強加快發(fā)展的緊迫意識和危機意識，要開動腦筋，著力研究適應新時期xx工作的新方法、新舉措;要
轉變觀念，開拓創(chuàng)新，克服求穩(wěn)和保守思想，看準的事就大膽試、大膽闖，爭當一名合格的xx干部。
2、樹立楷模的理念，做廉潔自律的'排頭兵。堅持嚴于律已，執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定，嚴格約束自我，非份之想不想，非份之財不取、非理之事不為。堅持從實際出發(fā)，實事求是的思想路線，時刻牢記黨的宗旨，不斷加強黨性鍛煉，做敢于負責的模范，做善于團結的模范，做廉潔奉公的模范，堂堂正正做人、扎扎實實辦事，努力做出榜樣。
3、樹立奉獻的理念，做永葆先進本色的排頭兵。作為一名xx工作人員，在今后工作中，自我要繼續(xù)持續(xù)旺盛的工作熱情，強烈的事業(yè)心和職責感，獻身xx事業(yè)，不畏壓力，勇挑重擔，切實肩負起xx工作的神圣使命。在工作中發(fā)揚無私奉獻精神，用自我實實在在的行動去努力踐行“科學發(fā)展觀” 。
4、樹立自強的理念，做轉變作風的排頭兵。今后工作中，我要把學習實踐科學發(fā)展觀活動的熱情化為干好工作的
精神動力，使足勁，腳踏實地、埋頭若干，努力改變工作方法，改善工作作風，堅持高起點、高標準、高要求，自強不息，爭創(chuàng)一流。用一流的干勁、一流的作風、一流業(yè)績回報xx工作。
5、樹立求真的理念，做實事求是的排頭兵。實事求是，是我們黨理論聯系實際，密切聯系職工的法寶，也是我們黨永遠立于不敗之地的可靠保證。在今后的工作中要堅持帶頭講真話、辦實事、求實效，在實踐中，緊密聯系工作的實際，創(chuàng)新工作思路，扎扎實實地做好本職工作，為xx工作多作貢獻，多立新功。
社區(qū)自檢自查報告2
根據區(qū)委、區(qū)政府、南寧街道辦事處對20xx年安全生產工作的總體要求，金牛社區(qū)始終堅持“以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，進一步落實安全生產責任，加強安全監(jiān)管力度，狠抓隱患排查治理，積極做好安全生產的各項工作，實現了轄區(qū)安全生產形勢的`基本穩(wěn)定�，F將20xx年安全生產工作自檢自查匯報如下：
�。ㄒ唬┘訌娊M織領導、完善制度建設
為認真貫徹南寧街道辦事處關于安全生產工作的精神和要求，金牛社區(qū)成立了安全生產領導小組，健立健全了各項安全生產規(guī)章制度，全面落實南寧街道安全生產監(jiān)管責任。
�。ǘ┒ㄆ谡匍_安全會議、做好各項工作部署
按照南寧街道全年安全工作專項目標的要求，社區(qū)每月定期召開安全生產工作例會，及時傳達上級有關會議精神和要求，分析研究當前社區(qū)安全生產形勢，認真分析突發(fā)事件應對情況，對安全事故進行通報，并根據具體實際，制定針對性強的解決方案并立即貫徹實施。
�。ㄈ┘訌娰Y料信息報送、建立規(guī)范化管理體系
金牛社區(qū)在日常及重大節(jié)假日嚴格遵守值班制度，及時反應突發(fā)事件情況。在安全生產檢查、復查時做好檢查記錄、定期上報安全工作報表，及時報送安全生產工作資料信息。切實落實安全生產主體責任，20xx年4月，社區(qū)在轄區(qū)范圍內開展了打擊非法生產、銷售、存儲、以及違規(guī)燃放煙花爆竹的整治行動，對轄區(qū)內可能進行非法生產、存儲煙花爆竹的場所進行了全面排查，并對煙花爆竹經營戶的許可條件和存放情況進行了認真檢查。及時消除了安全隱患。同時對轄區(qū)內的建筑施工、危險化學品、特種設備等行業(yè)領域的場所進行了全面檢查。其中旅社 115 家，查出隱患 39 家，現場整改36家，限期整改 3 家，娛樂場所 39 家，查出隱患 25 家，限期整改 3 家，餐飲 35 家，查出隱患 9 家，限期整改 2 家，客運站 2 家，查出隱患 2 家，限期整改2家，汽修廠6家，查出隱患 2家，限期整改 1家，鐵件、木材加工 2 家，查出隱患 1家，停業(yè)整改1家，易燃易爆11家，查出隱患7家，當場整改5家，限期整改 2家，施工現場 4戶，查出隱患 3家，限期整改1家，加油站4家，無隱患。
通過安全生產工作的開展和落實，及時發(fā)現并消除了轄區(qū)內存在的安全隱患，有效防范了安全事故的發(fā)生，使轄區(qū)各生產經營單位的安全生產主體責任得到進一步落實，有力地保障了全年安全生產目標任務和經濟工作目標任務的實現。
社區(qū)自檢自查報告3
在街道黨工委和辦事處的正確領導下，我社區(qū)堅持“以人為本，安全發(fā)展”的科學理念，高度重視消防安全生產工作，根據上級部門的工作精神和工作部署，為保障居民的人身、財產安全，為居民營造良好的工作、生活環(huán)境，本周對轄區(qū)消防安全生產情況進行了認真細致的'檢查，有關檢查情況總結如下：
一、成立組織，深入開展消防安全生產檢查
為搞好本次消防安全生產檢查，我社區(qū)成立由社區(qū)主要負責同志組成的消防安全生產檢查領導小組，制定工作計劃，精心部署，周密開展消防安全生產檢查，確保消防安全生產檢查不走過場，不存在死角，徹底消除消防安全生產隱患，切實維護居民的人身、財產安全。
二、消防安全生產存在的問題
從本周檢查情況看，我社區(qū)消防安全生產總體情況良好，沒有發(fā)生大的消防安全生產事故，但還是存在一定問題，需要引起我們高度重視，采取有效措施加以改進和提高。這次消防安全生產檢查存在的主要問題：一是城建一公司：大功率用電，庫房未采取任何消費措施，滅火器被遮擋，消防意識不強；二是城建亞泰：亂堆放可燃物，彩鋼板內放煤氣罐且明火做飯，沒有任何消防措施；三是高層建筑：南區(qū)消火栓封死，樓道有雜物堆放，消火栓內部配件不齊，接口氧化；四是地下空間：滅火器過期，安全出口指示標損壞，消火栓內部配件不齊；五是幼兒園：滅火器過期，無應急燈，無安全出口指示標，樓外有易燃物堆放且無滅火器，彩鋼板插座未固定；六是餐飲飯店：加工間無滅火器及消防措施，液化氣罐與操作間未分開，彩鋼板內有依然雜物堆放，消防設備數量配備少，液化氣罐與操作間為隔開，加工間無滅火器。
三、解決存在問題的工作措施
1、加大宣傳力度，提高居民消防安全生產意識。我社區(qū)要通過懸掛橫幅，舉辦專門欄、召開會議等方式，大力宣傳消防安全生產知識，提高居民的消防安全意識，充分認識消防安全事故的危害性，認真做好消防安全生產工作，確保不發(fā)生消防安全生產事故。
2、下發(fā)整改通知，徹底整改到位。對本次消防安全生產檢查出來存在問題的單位，下發(fā)整改通知書，要求按照消防安全生產要求實行整改，徹底消除存在的消防安全生產隱患。
3、加強回頭看，確保消防生產安全。對被整改單位，我社區(qū)要加強回頭看，再次檢查消防安全生產，看要整改的是否整改到位，有沒有還存在的消防安全生產隱患，把工作做實做到家，提高我社區(qū)消防安全生產水平，切實維護消防安全生產穩(wěn)定形勢，不發(fā)生消防安全生產事故，為構建平安、和諧社區(qū)作貢獻。
社區(qū)自檢自查報告4
官渡街道創(chuàng)建文明和諧社區(qū)領導小組辦公室：
開展和諧社區(qū)創(chuàng)建百日競賽活動，是完善社區(qū)黨組織領導的基層群眾自治機制，推進政府行政管理和社區(qū)自我管理的有效銜接，實現政府依法行政和居民依法自治的良性活動的需要，是將社區(qū)建設成為居民自治、管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、文明和諧現代新型社區(qū)的需要。
我社區(qū)認真分析所轄社區(qū)的特點和基本情況，按照創(chuàng)建市級文明和諧示范社區(qū)的要求，圍繞三個階段的三十二項指標任務分階段、逐項落實開展了創(chuàng)建工作。在創(chuàng)建過程中，我社區(qū)充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢，堅持以強化社區(qū)基礎設施建設為突破口，以提升社區(qū)功能、社會穩(wěn)定為重點，以群眾滿意為宗旨，以提高居民生活質量為目標，高起點謀劃，高標準建設，近三年來全面推進和諧社區(qū)建設，并取得顯著成果。目前我社區(qū)已完成指標的各項任務內容，并按照要求開展了自檢自查工作，現將有關工作進展情況匯報如下：
一、社區(qū)概況
官渡社區(qū)南連廣福路、東臨新亞洲體育城、西靠昆明世紀城、北面與西莊社區(qū)接壤，是“云南十大旅游名鎮(zhèn)”——官渡古鎮(zhèn)所在地。社區(qū)轄區(qū)面積1.8平方公里，由3個自然村（秀英村、尚義村、螺峰村）、8個居民小組組成。截止20xx年底，全社區(qū)總人口為3812人，總戶數為1377戶。轄區(qū)內有7個機關事業(yè)單位、3所學校、3個集貿市場和1家星級酒店。
官渡社區(qū)兩委班子成員堅持按照科學發(fā)展觀的要求，認真貫徹落實黨的十七大及十七屆四中全會、省八屆八次全會和市第九屆六次全會精神，緊緊圍繞全市、全區(qū)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，緊密結合當前社區(qū)建設的實際，帶領團結全社區(qū)居民群眾，積極努力，不斷創(chuàng)新，使得社區(qū)經濟發(fā)達，文化繁榮、環(huán)境優(yōu)美，生活和諧，為深入推進現代新昆明建設奠定了堅實基礎。
二、社區(qū)黨建
1、社區(qū)黨建基本情況
官渡社區(qū)黨總支現有黨員160名。20xx年6月19日經社區(qū)黨員大會選舉后，產生了新一屆的社區(qū)總支委員會，設書記1名，總支委員7人，支部8個。
2、隊伍建設
官渡社區(qū)的兩委換屆選舉是在街道黨工委的嚴格把關下，按照相關法定程序選舉產生的，社區(qū)黨總支書記、支委以及社區(qū)干部都是在經過層層競選演講后，由社區(qū)居民投票選出來的。由于官渡社區(qū)長期保持書記、主任交叉任職“一肩挑”的.傳統，黨總支和居委會的關系順暢，黨總支的領導核心作用突出。班子成員講政治、講黨性、講大局，能按照民主集中制原則議事。班子領導之間加強了溝通聯系，經常交心談心，社區(qū)重大事務做到集體研究、集體決策。一直以來，社區(qū)黨總支都堅持了嚴格的民主議事決策制度，每遇到社區(qū)或小組有重大項目、重要問題需要決策，都通過居民代表會、黨員代表會、戶長會等聯席會進行討論、研究，確保了重大項目、集體問題的公正性、科學性，并發(fā)揮了社區(qū)黨員參與社區(qū)建設的積極性和能動性。班子成員之間團結、協作，作風正派，熟悉黨務，通曉業(yè)務，嚴以律己，無違紀違法行為。上級下達的各項目標任務都能及時安排、部署、落實；加強對社區(qū)群團工作的領導，及時做好社區(qū)工青婦老等組織的工作，為社區(qū)居民提供服務，積極開展好、落實好各種社區(qū)黨建工作。
3、制度建設
認真貫徹執(zhí)行《三會議一課制度》、《專題民主生活會制度》、《民主生活會制度》等相關制度。堅持按要求發(fā)展黨員，對預備黨員加強管理，建立定期交心談心制度，黨員按時交納黨費，黨費收繳管理基本制度健全。每年我社區(qū)黨總支都要定期開展2次以上的全體黨員的學習活動，由黨總支書記及委員帶領全體黨員集中3天，學習一年中黨中央各會議精神內容。在日常工作中，根據上級黨組織的要求和安排，黨總支根據要求也會組織一些具體的學習活動，如今年初的“向沈浩同志學習活動”，社區(qū)各黨支部都集中各支部黨員進行認真有效的學習和討論。在第三批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，社區(qū)黨總支開展了多次專題民主生活會，其中結合“創(chuàng)衛(wèi)工作”，開展了“創(chuàng)衛(wèi)工作，扮亮社區(qū)”的主題實踐活動，用活動充實了民主生活的內容，用民主生活的形式促進實踐活動的開展。官渡社區(qū)黨總支認真總結社區(qū)開展深入學習科學發(fā)展觀活動和實施“云嶺先鋒”工程好的經驗和做法，緊緊圍繞黨員學習培訓、激勵保障、黨（居）務公開、聯系群眾、督促檢查等方面建立和完善制度，形成長效機制。
4、其他
黨總支加強社會主義榮辱觀教育，積極組織開展以“八榮八恥”為主題的知識問答活動和宣傳教育活動，形成良好的道德風尚；并設立宣傳櫥窗，經常以發(fā)放宣傳資料等多種形式對居民及經營戶進行思想道德教育。
組織黨員和社區(qū)群眾開展環(huán)保知識、衛(wèi)生保健、治安防范宣傳教育工作，采取多種有效措施加大社區(qū)治安工作防范力度，加強對外來人口的管理，實施群防群治，有效地遏制了重大治安案件的發(fā)生。并組建了巡防隊，定時和不定時的對社區(qū)安全進行排查，對人員密集娛樂場所、網吧等易出現治安問題的場所進行重點管理和排查，發(fā)現不安全因素及時和街道、派出所、各居民小組取得聯系，形成三位一體的治安防治體制，使官渡社區(qū)的治安防范工作做到領導重視、組織制度健全、設施功能完善、人員設置到位，各部門、各單位相互配合聯動，群防群治的格局。
社區(qū)自檢自查報告5
華瑞一社區(qū)黨建工作自檢自查情況如下：
一、領導班子好
我社區(qū)領導班子分別由經驗老練的老干部和幾個年輕人員組成，社區(qū)黨組織成員與社區(qū)居委會成員交叉任職，書記、主任“一肩挑”，人才方面不管為群眾實事能力或者應用現代半自動化辦公設備等都有相應人才，能夠有力地完成各項工作任務。
黨總支每周組織社區(qū)“兩委”班子成員深入黨的精神、深入學習科學發(fā)展觀及黨的各項方針、政策，強化黨員干部的宗旨觀念和服務意識。經常在社區(qū)“兩委”干部之間、黨員干部之間溝通、交流，統一思想，加強團結，本著分工明確與齊抓共管相結合的原則，不斷增強工作的凝聚力和戰(zhàn)斗力。通過加強班子自身建設，社區(qū)干部的思想、作風變得更踏實了，社區(qū)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力也變得更強。
社區(qū)黨總支能認真貫徹執(zhí)行中央相關文件精神，落實上級黨委安排的各項目標任務，能按時按期完成黨費收繳，并不斷創(chuàng)新工作機制，把社區(qū)黨建工作逐步形成制度化和規(guī)范化建設。
二、隊伍素質建設好
一直以來社區(qū)黨總支把班子建設作為黨建工作的首要任務來抓。不斷強化班子的政治理論學習，努力提高班子成員的政治思想素質；建立健全各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，充分調動了班子成員的能動性和積極性，突出了班子的集體領導地位。支部建設方面，社區(qū)黨總支除了年初與各支部簽訂了黨建工作責任書，明確了黨支部的工作目標外，還通過各種方式加強支部建設的督導檢查，幫助支部理清工作思路，規(guī)范支部建設。
嚴格黨員的教育管理：一是電教助學。堅持將電教教育與黨員“三會一課”相結合，采取定期或不定期方式，組織黨員收看黨建、基層組織建設及國家政策法規(guī)等節(jié)目。二是積極組織黨員培訓班，重點抓好黨員的實用技術培訓等技能培訓，努力使他們掌握１門以上技術技能，切實提高創(chuàng)業(yè)就業(yè)本領，為我社區(qū)的經濟發(fā)展作出貢獻，三是堅持黨員“政治生日”談話活動，切實做好黨員關愛工作。為了將黨的政策及法律法規(guī)宣傳到千家萬戶，社區(qū)黨總支經常開展形式多樣的宣傳教育活動，定期更換宣傳欄，張貼宣傳標語，利用黨員活動室組織開展活動。同時注重營造文明、健康、和睦、向上、互助的良好社會風氣，在全體居民和社區(qū)單位中廣泛開展“四創(chuàng)兩爭”，營造良好、濃郁的宣傳氛圍，通過家喻戶曉的宣傳使轄區(qū)廣大居民群眾、企事業(yè)單位自覺投身參與到“四創(chuàng)兩爭”工作中，從而在社區(qū)內形成了互助互幫互學、文明積極向上的良好風氣。
三、制度建設好
社區(qū)建立健全了《“三會一課”制度》、《社區(qū)黨務公開制度》、《財務管理制度》和《居民委員會工作制度》等10多項社區(qū)工作制度，形成了按制度辦事、有制度管人的良好局面。堅持在黨總支的領導下，各支部開展工作，克服了工作推諉、掣肘等消極因素，逐步形成了有領導、有配合、講團結、謀發(fā)展的`良好工作局面。確保了社區(qū)干部能夠“在其位謀其職”。
四、工作業(yè)績好
辦實事，為群眾謀利益
社區(qū)黨總支堅持以人為本，積極為群眾辦實事，社區(qū)黨總支廣泛采納群眾意見.
維護社區(qū)穩(wěn)定方面
社區(qū)成立了由以社區(qū)主任、分管副主任、各居民小組組長，支部書記及居民代表組成的29人的調解委員會團隊，同派出所片警同志密切聯系，具體開展以下工作：1、及時預防小組內矛盾糾紛的發(fā)生，及時把糾紛化解在最初級間斷；2、建立發(fā)現陌生可疑人員及時上報及時反映制度；3、建立對刑滿釋放人員教育及關愛工作體系，把社區(qū)穩(wěn)定工作做到實處。
五、群眾反映好
以人為本，不辱使命，多形式化的服務方式，積極探索服務群眾的新方式方法，實現被動服務、等待服務向主動服務、上門服務的轉變。社區(qū)計生、黨建，婦聯、等與群眾生產生活密切相關的干部，定期深入居民小組、群眾家中，為群眾辦理準生證、獨生子女證，送救濟糧、救濟款，宣傳政策、科技幫扶上門，深入基層為群眾服務。采�。阂皇恰懊鎸γ妗遍_展零距離服務，讓群眾實現“小事不出居、大事有人幫”的服務目標；二是“心貼心”進行主動交流，暢通社情民意渠道，保障居民的參與權，調動居民群眾參與社會管理與建設的積極性、主動性和創(chuàng)造性；三是“肩并肩”六進促進和諧等方法，層層抓為民服務質量和成效的監(jiān)督制度，暢通群眾反映意見的渠道和途徑，不斷提高居民的文明素質，完善社區(qū)服務功能，建設管理有序，文明祥和的新型社區(qū)。
通過自檢自查，讓我們清醒的認識到，雖然我們做了大量的值得肯定的工作，但是還存在不少缺陷，與上級領導的期望還有一定的差距。在今后的工作中，我們將繼續(xù)按照以人為本的工作宗旨，以服務為重點的工作方法，將華瑞社區(qū)建設成為生態(tài)、文明、和諧的一流社區(qū)。
社區(qū)自檢自查報告6
為了更好地推進社區(qū)矯正工作，進一步增強風險防范意識，達到強化責任需要。在開展社區(qū)矯正工作中，根據縣綜治辦的要求，我鄉(xiāng)認真開展對社區(qū)服刑人員中的脫管人員、涉嫌重新犯罪和重新犯罪案件進行自查工作，認真對社區(qū)矯正對象進行有效監(jiān)管。
一、統一思想、提高認識
為認真貫徹落實全國、省社區(qū)矯正工作會議精神，積極推動我鄉(xiāng)社區(qū)矯正工作全面開展，黨委政府高度重視，召開機關干部、村社區(qū)干部專題會議，傳達文件精神，并安排部署、落實責任、牢固樹立大局意識、憂患意識和責任意識，加強對矯正對象的后期監(jiān)督管理。加大對矯正對象的后期監(jiān)督力度，是規(guī)避治安風險、降低矯正對象再犯罪率的.有效手段。對矯正對象的后期監(jiān)督，采取“多方協作、聯合布控、周聞其聲，月見其人”的辦法，防止矯正對象脫管漏管和再犯罪，維護社會治安穩(wěn)定。
二、強化責任、落實措施
加大對走訪工作的人員投入，努力構建以司法所為領導，村委會、社區(qū)矯正工作小組為參與主體的聯合矯正工作機制，加強同各級單位的聯系，做到信息暢通、行動一致，拓寬同矯正對象的聯系渠道，及時掌握矯正對象的思想動態(tài)，積極尋找同矯正對象進行思想交流的機會和平臺，通過電話、當面、匯報等相結合的方式詳細掌握矯正對象動態(tài)，方便對矯正對象進行得當的思想教育。同時，密切監(jiān)督，嚴防死守，避免因信息反饋不及時而引發(fā)的矯正對象再犯罪情況。在矯正工作中，我們做到以情感人，以理服人，以法育人，堅持動之以情、曉之以理的原則，以真情感動矯正對象，以此搭建相互信任的橋梁，大大的增強了矯正成功率。
通過宣傳發(fā)動，組織了社區(qū)、配合公安派出所、綜治部門為主的工作機構，營造了良好的工作氛圍。一是了解矯正對象最新工作情況、生活情況和思想狀況，掌握他們的改造效果和改造中存在著的問題。二是通過自查自糾，嚴格社區(qū)矯正工作要求，查找矯正執(zhí)行期間矯正工作存在的不足。三是針對以上不足，切實整改，通過開展活動提高矯正工作水平和矯正質量。
截至目前，社區(qū)矯正對象共6人，沒有1人脫管、漏管，沒有1人重新犯罪。
社區(qū)自檢自查報告7
為大力發(fā)展中醫(yī)藥事業(yè)，充分發(fā)揮中醫(yī)藥在社區(qū)衛(wèi)生服務中的優(yōu)勢作用，為居民提供簡、便、易、廉的中醫(yī)藥醫(yī)療保健服務，滿足社區(qū)居民對中醫(yī)藥的需求，認真貫徹市衛(wèi)生局《關于在全市開展中醫(yī)特色衛(wèi)生院、中醫(yī)特色衛(wèi)生室和中醫(yī)特色社區(qū)衛(wèi)生服務中心“三創(chuàng)”活動的通知》（濟衛(wèi)中醫(yī)字〔xx〕5號）文件精神，現就我中心中醫(yī)藥服務開展自查情況報告如下：
一、中醫(yī)藥服務能力建設：中心設有中醫(yī)門診、中藥房
、中藥庫，配備中藥飲片320余種，中成藥120余種。中醫(yī)科2名中醫(yī)執(zhí)業(yè)醫(yī)師，均為�？埔陨蠈W歷，其中一名已完成全科醫(yī)師崗位培訓。科室醫(yī)療設備齊全，擁有針灸、拔罐、電針治療儀、TDP治療儀（6臺）、電腦中頻治療儀（2臺）、微波治療儀（1臺）、紅外線治療儀（1臺）、骨質增生治療儀（1臺）等理療設備。
二、中醫(yī)藥服務情況：
在門診工作中，根據“簡、便、廉、效、驗”的原則，運用中醫(yī)理論與技術辨證施治處理社區(qū)常見病、多發(fā)病、慢性病。運用針灸、推拿、拔罐、理療等開展腦中風后遺癥、面癱、頸肩腰腿痛、肢殘等病癥的社區(qū)康復服務。運用中醫(yī)藥結合西醫(yī)技術開展慢性非傳染病防治，對于高血壓、冠心病患者給予草決明、丹參、生山楂等代茶飲，達到降壓、降脂、改善心肌供血的目的；對于長期失眠的患者給予中草藥泡腳取得了良好的療效。充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色和優(yōu)勢，積極開展手足口病、甲型h1h1流感等傳染病的'預防工作。開展具有中醫(yī)特色的養(yǎng)生保健、食療藥膳等工作，對于脾胃虛弱者，建議其多食山藥、苡米、蓮子、小米等健脾，忌生冷、辛辣、油膩；氣血虛者建議其紅棗、花生、山藥等熬粥食；對于肝陽上亢者，予天麻、鉤藤、牛蒡子、麻黃與烏雞同熬，氣血虛者，給予黃芪、人參等補氣藥與烏雞同熬喝湯。
今后的工作中要進一步增加投入，注重人才培養(yǎng)，加強中醫(yī)藥服務能力建設和內涵建設，提升中醫(yī)醫(yī)療水平，把中心中醫(yī)科建設成中醫(yī)技術精、功能完善、服務一流、在社區(qū)居民中享有較高聲譽的精品科室。
社區(qū)自檢自查報告8
按照金方街道辦事處愛衛(wèi)辦的統一部署，我們社區(qū)居委會緊密結合社區(qū)的創(chuàng)衛(wèi)工作實際，認真落實創(chuàng)衛(wèi)工作。在觀看全國愛衛(wèi)辦的暗訪視頻后，經過社區(qū)自檢自查發(fā)現創(chuàng)衛(wèi)工作存在的問題：
一、昆鋼南區(qū)農貿市場
1、經社區(qū)工作人員檢查，南區(qū)臨時農貿市場確實存在市場未能劃行歸市，水產品市場銷售點雜亂無章且有污水亂流的現象，道路上車輛亂停亂放，排水溝被垃圾堵塞，豆腐攤蒼蠅多，農貿市場內，“四害”滋生情況比較嚴重。
經社區(qū)工作人員實地走訪調查，存在這些問題的原因是：市場管理方管理不到位，相關執(zhí)法部門監(jiān)管不到位，而社區(qū)工作人員又很難進入市場內進行監(jiān)督管理，而該市場又是臨時農貿市場，基礎設施不完善也是造成這些問題存在的原因。針對上面的問題，我社區(qū)將加強與相關執(zhí)法部門和市場管理方溝通協調，爭取將這些問題解決。
2、市場內熟食攤店防蠅、防塵設施不到位的問題也是存在的，這些問題存在的原因是：
居民和熟食攤點主健康衛(wèi)生意識不強，市場管理方管理不到位，社區(qū)衛(wèi)生在臨時市場宣傳力度稍有不足。
在這問題上，我社區(qū)計劃下個月將在轄區(qū)內組織開展一項深入家庭、商鋪的.大規(guī)模的衛(wèi)生宣傳活動，加強與衛(wèi)生局和市場管理方的溝通協調。
3、市場內存在露天私宰活牛，沒有蔬菜農藥殘留物檢測公示牌的現象，造成污水亂流、食品安全存在隱患。
出現這些問題的原因在于：
相關部門監(jiān)管不到位，市場管理方管理混亂，社區(qū)檢查難度較大。針對這個問題，社區(qū)下步將加強對市場內的檢查，及時查出這些問題，并與相關單位、部門溝通協調，盡量避免這些問題的出現。
二、昆鋼天順超市門口垃圾桶破損無蓋，垃圾桶周圍時常會散落在垃圾桶周圍。
產生這個問題的原因是：社區(qū)檢查不到位，天順超市在整理蔬菜等商品時沒有及時清理，昆鋼環(huán)衛(wèi)垃圾清運不及時。在下步創(chuàng)衛(wèi)工作中，我社區(qū)將加強對垃圾桶等衛(wèi)生設施的檢查，發(fā)現問題，及時與相關單位些天解決。
三、原昆鋼托兒所旁居民樓私搭亂建嚴重，地面垃圾堆積。
出現這個問題的原因是：居民樓私搭亂建問題是昆鋼歷史遺留問題，社區(qū)很難解決，地面堆積的垃圾是由于下南區(qū)拆遷，垃圾清運不及時，我社區(qū)將盡快與昆鋼環(huán)衛(wèi)處聯系解決。
四、昆鋼地產旁的水廁內污垢多、沖洗不及時，這個問題確實存在，我社區(qū)將加強對轄區(qū)內水廁的檢查，以便發(fā)現衛(wèi)生問題，及時聯系解決。
通過社區(qū)工作人員的實地走訪查看，社區(qū)確實存在一些衛(wèi)生問題，一些是歷史遺留問題，社區(qū)沒有辦法解決，有一些問題是社區(qū)工作力度還有所不足，我社區(qū)計劃在下一步創(chuàng)衛(wèi)工作中，加強創(chuàng)衛(wèi)工作力度，擴展創(chuàng)衛(wèi)工作區(qū)域，將以前沒有引起足夠重視的問題，提到創(chuàng)衛(wèi)的工作日程。
社區(qū)自檢自查報告9
一、加強組織建設，細化創(chuàng)綠工作責任。
為了不斷深化社區(qū)的綠色創(chuàng)建工作，我們加強了對創(chuàng)建組織的建設。首先，我們深化了創(chuàng)綠工作領導小組的工作職責，將成員構成細化。以社區(qū)書記一把手親自抓、社區(qū)委員盡職盡責，認真負責實施創(chuàng)綠的具體工作。其次，我們還補充和更換創(chuàng)綠志愿者隊伍，使創(chuàng)綠隊伍更加富有活力。
我們制定了20xx年的創(chuàng)綠工作計劃，環(huán)境管理制度和環(huán)保準則，并且通過各種方式帶動居民群眾共同參與綠色社區(qū)創(chuàng)建工作。
二、定期組織社區(qū)工作人員參加環(huán)保培訓。
我們堅持每月第一個星期五組織社區(qū)工作人員及社區(qū)黨團員、居民群眾學習，并且把環(huán)保知識作為學習內容之一。同時開展座談，集思廣議，制定創(chuàng)綠工作計劃、方案，總結實踐經驗，促進提高創(chuàng)綠工作水平。
三、堅決執(zhí)行環(huán)保制度和環(huán)境質量標準，改善環(huán)境質量。
在轄區(qū)的城區(qū)的改建過程中，我們都給予了很高的關注。20xx年，長城花園等高層小區(qū)的建設中，我們不定期的走訪，及時諒解施工進度和對周邊環(huán)境的影響，督促建設單位把污染降為零。目前，新建小區(qū)已經投入使用，沒有任何人對此進行投訴。
20xx年，不光是創(chuàng)文明城市年，我們積極宣傳、走訪。加大日常的信訪工作力度，及時了解社區(qū)居民反映的環(huán)境問題，及時走訪了解，并形成材料上報有關部門。在走訪過程中，也發(fā)現有些居民對污染的理解認識不到位，我們及時進行幫教，提高居民認識，把矛盾解決在基層。目前，社區(qū)轄區(qū)內無露天燒烤，晚間擾民聲越來越少。
加強小區(qū)的環(huán)境治理，尤其是對春秋兩季的小街小巷衛(wèi)生清理。平時對小廣告、小張貼也加強了管理，及時進行清理、粉刷。使社區(qū)居民生活在一個美化、亮化、綠化和諧的社區(qū)環(huán)境里。
四、開拓創(chuàng)新，切實做好“六個結合”。
近一年來，我們堅持開拓創(chuàng)新，加強日常的環(huán)境宣傳工作。
1、結合社區(qū)精神文明建設;結合對未成年人的思想道德的建設;結合“六五”世界環(huán)保日等重大節(jié)日的紀念宣傳活動;結合社區(qū)黨團組織、工會、計生協會等組織建設;結合《公民道德實施綱要》進社區(qū);結合文明樓道建設，開展綠色樓道建設。為做好“六個結合”，我們充分利用了文化廣場、宣傳板、宣傳畫和宣傳條幅等宣傳形式，開展了豐富多彩的宣傳活動那個，大力宣傳創(chuàng)綠工作的'意義，號召和動員廣大社區(qū)居民積極地參與到創(chuàng)綠活動中來。
2、為加強對未成年思想道德的建設，創(chuàng)綠工作從小孩抓起。利用暑假、社區(qū)集中中、小學生對轄區(qū)環(huán)境進行整治。
3、7月份，我們針對巖棉廠小區(qū)，組織黨員、群眾開展了垃圾清查、清運，等活動，對轄區(qū)內的主要小巷進行整治、清掃清理小廣告30多張。
我們還結合每個月的社區(qū)黨組織、工會、計生協會學習日，加強對環(huán)境保護的宣傳，規(guī)范居民的環(huán)境行為，倡導綠色消費、節(jié)能減排。20xx年底，我們表彰了四德之星家庭，通過“評先選優(yōu)”活動，樹立更多的典型，把我們社區(qū)的精神文明建設深入持久地開展下去，把社區(qū)的生態(tài)文明建設深入持久地開展下去。
目前，我們社區(qū)被命名為市級綠色社區(qū)，社區(qū)環(huán)境達到了環(huán)境優(yōu)美，布局合理，道路暢通，路面平整。居民生活便利，無放養(yǎng)家禽，無衛(wèi)生死角。社區(qū)綠化面積達到社區(qū)總面積的30%以上。社區(qū)居民的環(huán)境保護意識強烈，能自覺約束自己的環(huán)境行為。
根據區(qū)委組織部要求，街道黨工委對社區(qū)開展黨建工作情況進行認真總結，召開了匯報會，現將情況匯報如下：
一、“民心工程”活動開展以來，社區(qū)黨組織開展了哪些富有成就的主題活動。
近年來，街道黨工委始終堅持把維護和發(fā)展好居民群眾的根本利益，作為社區(qū)黨建工作的出發(fā)點和落角點，充分發(fā)揮社區(qū)黨委領導核心作用，不斷地推動社區(qū)黨建工作的開展。
1、開展了以幫助居民解決實際困難，辦實事為主題的“為民”活動。在活動當中，我們以“為老百姓辦實事、辦好事”為宗旨，急居民之所急，想居民之所想，幫居民之所需，共為老百姓辦實事56件。
民主社區(qū)黨組織為萬眾小區(qū)400余戶居民解決長年自來水受到嚴重污染和暖氣不熱問題，多次的與大東區(qū)自來水公司，大東區(qū)供暖公司，大東區(qū)房產局六所等有關部門聯系與溝通，為老百姓真正辦了實事，受到廣大居民拍手稱贊。
金星社區(qū)黨委關心愛護居民群眾，為社區(qū)居民386戶辦理了非政策冬季采暖減半收費，即是幫助了困難家庭，又維護了社會的穩(wěn)定;解決了堂子街6-1號、8-1號地下水滲漏問題，每天可節(jié)水400噸，居民們十分滿意;為5戶孤老、3個精神病人、4個殘疾人辦了敬老、養(yǎng)老，救治病人，安排工作，深得民心。
永保社區(qū)多次協調煤氣公司，為大東路65號樓解決煤氣安裝問題，使居民群眾使用上了煤氣;多次的協調大東自來水公司，為社區(qū)居民解決了24小時供水問題;多次的協調大東區(qū)房產局小區(qū)辦，為元寶橋巷修路、鋪方磚，解決道路泥濘問題，使老百姓出行方便。
華家社區(qū)黨組織出資300元，在非典時期為標準件宿舍疏通下水井2次，經社區(qū)黨組織積極努力，小區(qū)居民吃水由三峰供水改為24小時全天供水。
2、開展了以幫助失業(yè)職工再就業(yè)為主題的“富民”活動。
大東路黨組織以社區(qū)服務中心為平臺，開展再就業(yè)服務工程，采取自謀、推薦、社區(qū)介紹的形式，基本滿足了就業(yè)需求。
華家黨組織為12戶雙失業(yè)職工提供便民網點場地，解決了他們的生活問題。
金星黨組織為失業(yè)黨員15人次介紹了工作，幫他們解除了后顧之憂。
民主社區(qū)黨組織為失業(yè)職工拓寬就業(yè)渠道，廣開就業(yè)門路，多次組織參加區(qū)、辦事處舉辦的用工洽談會，組織參加各種就業(yè)培訓班，介紹用工信息，共安置了百余人，積極開辦社區(qū)便民服務網點20多個，為失業(yè)職工辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》210個，為貧困居民辦理最低生活保障金63戶，享受最低保障金人數138人，為四戶貧困戶發(fā)放了彩色電視機。
舟泉社區(qū)黨委為社區(qū)的特困戶、8號樓的陳玉芝母女聯系辦理小食雜店，并且多方聯系了廠商為其送貨上門，使她快速的脫貧，又解決了家中無勞動力的困難。為28樓的特困戶佟麗遠母子在106中學附近聯系辦了一個學生用品小賣部，使其母子能夠過上較好生活。
3、開展了以綜合治理，保一方平安為主題的“安民”活動。社區(qū)黨組織積極配合大東門派出所搞好治安巡邏，看家網活動，并開展了清理“三無”自行車專項整治，清查出租房及“無毒社區(qū)”活動。凈化了社區(qū)的治安環(huán)境，確保社區(qū)治安工作健康發(fā)展，無重大違法犯罪，違法犯罪率為零。
舟泉社區(qū)治安秩序良好，以樓棟、樓道、街巷和庭院為單位，普遍建立以共產黨員為主體的義務巡邏隊、責任區(qū)和看家網，無重大違法犯罪案件發(fā)生，社區(qū)環(huán)境綠靜美安。
4、開展了以活躍群眾文體活動為主題的“樂民”活動。
民主社區(qū)黨組織在慶祝建黨82周年前夕召開文藝晚會并組織居民多次參加觀看大東區(qū)、辦事處組織的文藝演出。積極參加市、區(qū)組織家庭體育比賽及辦事處組織的文藝活動。
大東路社區(qū)黨組織每逢佳節(jié)時令都召開居民聯歡會“七.一”贊美祖國，進行愛國主義教育、新年春節(jié)，卡拉ok大聯歡、“正月十五”鬧元宵老少同樂等游戲活動。通過以上活動提高了社區(qū)的凝聚力和號召力，提高了居民的道德水平，提升了黨在群眾中的威望。
舟泉社區(qū)黨委以社區(qū)文化為鏈條，大力開展各項活動，自XX年以來，社區(qū)成立了京劇隊、評劇隊、合唱隊、舞蹈隊四支業(yè)余文化活動隊伍，參加人員達幾百人，每逢節(jié)假日、紀念日，他們都結合形勢自編自演文藝節(jié)目，為居民演出，他們還多次參加公益演出：到部隊作擁軍演出;到敬老院為老人演出;到大舞臺為勞模演出;到兄弟社區(qū)演出，他們的演出受到廣大居民群眾的歡迎，沈陽電視臺、沈陽日報等新聞媒體都多次到社區(qū)采訪并作了報道。
5、開展以方便群眾，服務群眾為主題的“便民”活動。各社區(qū)黨組織為群眾構建周到、便捷的服務網絡，不斷滿足廣大居民群眾多層次，多樣化的需求，建立了社區(qū)家政服務站，開展了20余項便民服務項目。有家庭小飯桌解決了家長的后顧之憂;開辦了食雜店、理發(fā)店、雜修點、服裝點等，方便了居民群眾的生活;有的社區(qū)黨委還組織開展了五個一奉獻活動，即幫助一名特困戶，幫助一名失業(yè)人員維護一棟樓的治安，調解一起民事糾紛，看護一片綠地。
6、開展了以爭做文明市民為主題的“育民”活動。各社區(qū)黨組織能經常加強和改進群眾性的政治思想工作，定期向居民宣傳學習公民道德綱要，推動了社區(qū)精神文明的建設，涌現出文明市民，五好文明先進典型，五進家庭活動先進典型25人，還有45名居民被區(qū)授予“文明市民”光榮稱號，一名居民被區(qū)、市評為“敬老養(yǎng)老”先進個人，從而推動了社區(qū)精神文明不斷深入發(fā)展。還有社區(qū)黨組織利用市民學校和社區(qū)黨校陣地，采取廣播、墻報、宣傳板、講課、五好文明競賽等形式，學習宣傳黨的方針政策，進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育。兩年召開一次總結表彰五好文明家庭：好黨員、好婆媳、好夫妻、好孩子活動，促進了社區(qū)精神文明建設，被評為市道德建設和精神文明建設先進社區(qū)。
二、社區(qū)內黨員發(fā)揮作用情況及存在問題。
社區(qū)的黨員發(fā)揮作用情況從總的情況看是好的，在各個時期的中心工作中都能積極帶領群眾去工作，起到了先鋒模范帶頭作用。如：在搞環(huán)境衛(wèi)生、治安巡邏、計劃生育、栽花種草、保護綠地、防治“非典”、禽流感，民事糾紛調解、除雪保潔等公益活動中都能起到黨員先鋒模范帶頭作用。但也存在不少問題，如：年齡偏大，而且有病不能參加活動，個別的根本起不到黨員作用，為了生活長年在外地打工，有的一年就打一次召呼，有的根本就見不著面，個別失業(yè)黨員流露出對黨有埋怨情緒等問題。
存在的問題：
1、黨政機關退下來的黨員參加活動較少，作用發(fā)揮的較差。
2、失業(yè)中青年黨員由于在外打工，黨日活動基本不能參加。
3、年老體弱的黨員不能經常參加活動。
4、少數黨員補交納黨費，如到外地打工、房屋出租、遷出、臥床不起等。
三、黨費的管理及使用社區(qū)黨費都有獨立帳目，黨費管理堅持專人負責，按月收繳及時上繳，有獨立帳目清楚規(guī)范。
黨費留成全部用于組織黨員活動上，如：訂黨刊、黨內表彰、黨員教育、慰問黨員、組織黨員旅游、各種聯歡會、座談會等活動，做到收支清楚無差錯。
街道黨費設有專門帳目，做到按月收繳基層黨費，及時上繳，及時記帳;設有每月收繳黨費明細帳，每季度按比例返還社區(qū)留成黨費，并有詳細帳目，管理規(guī)范。
四、社區(qū)黨員活動室、設備投入及使用情況
我們12個社區(qū)黨組織，有黨員活動室3個，舟泉社區(qū)黨員活動室，設備有電視、vcd、錄音機、音響、照相機、圖書及書柜、會議桌椅現已全部投入使用;河沿社區(qū)黨員活動室現有面積30平方米，有圖書、會議桌椅、電視機、vcd、卡拉0k等設備，設施齊全可供黨員閱覽、會議、娛樂等。華家社區(qū)黨員活動室面積54平方米，于XX年9月開始使用，但無設備。有3個經常借用活動場所用于黨員活動，其他社區(qū)由于辦公用房所限，面積比較狹小，未有專用黨員活動室，未有設備投入。
五、扶助失業(yè)職工黨員再就業(yè)工作開展情況及有何好的措施，建議。
我街有下崗、失業(yè)黨員210人，其中實現再就業(yè)198人，未就業(yè)12人。(其中有身體多病、正在辦理退休的，在家伺候病人，代小孩的還有的與單位處理一些遺留問題的)。
在扶持社區(qū)對失業(yè)職工黨員再就業(yè)工作中，首先幫助失業(yè)黨員轉變擇業(yè)觀念，組織他們參加區(qū)、街道舉辦的各種培訓班;如計算機、面點師、機誡維修、美容美發(fā)等，為再就業(yè)創(chuàng)造條件。其次街道、社區(qū)多次舉辦用工洽談會，向他們介紹用工信息，為他們搭建就業(yè)平臺。再次街道、社區(qū)通過多種渠道安排他們實現再就業(yè)。在工作中我們也發(fā)現了一些情況，在198人再就業(yè)中有30%以上是街道、社區(qū)給安置的，如;送水、送報、更夫、巡邏、推銷化妝品、開食雜店、早點、物業(yè)、商場服務員等。有60%以上是自己自尋職業(yè)，因為他們年輕有一技之長，特別是男同志，有自謀職業(yè)的，到私營企業(yè)打工的，有開出租車的等等。一般社區(qū)給介紹的工作，他們嫌錢少，時間長，活累他們不愿意干。
建議市、區(qū)勞動部門制定安置失業(yè)職員優(yōu)惠政策，撥一筆專用資金做為安置失業(yè)職工黨員基金。
六、推薦失業(yè)職工黨員再就業(yè)基地及再就業(yè)明星典型。
推薦大東副食商場、張久禮燒雞店、沈陽精藝印務有限公司為失業(yè)職工黨員再就業(yè)基地。
再就業(yè)明星典型：
舟泉社區(qū)王化儒同志失業(yè)后，不等不靠，自力更生，自謀職業(yè)，利用自己的特長，辦起了沙石廠并安排了幾名失業(yè)下崗人員。
河沿社區(qū)失業(yè)職工黨員趙明寬，夫妻雙失業(yè)，他家原是社區(qū)低保戶，通過社區(qū)的扶持和他本人的努力，他家的儀芳化妝品店開業(yè)了，同時使他摘掉了貧困的帽子。
大東路社區(qū)失業(yè)黨員孔建政自找了一份為環(huán)衛(wèi)開清潔車當司機的工作，他工作積極，受到單位器重。業(yè)余時間積極參加社區(qū)活動，凡是社區(qū)組織的奉獻日活動，他都積極主動參加。
仁安社區(qū)下崗黨員秦起梅為擺脫困境，先后參加了多種技能培訓，XX年8月經社區(qū)推薦到弘祿化妝品公司作為社區(qū)經銷點的銷售員，作為推銷員認真熟悉產品的性能特點。向顧客介紹產品時說得頭頭是道，廠家領導發(fā)現了他的能力將他調到弘祿化妝品公司任室內推銷員。
魁星社區(qū)失業(yè)黨員吳萍，經社區(qū)推薦到大東副食商場面食部工作，她十分珍惜這次再就業(yè)機會，任勞任怨得到食品部領導重用，現擔任組長。
社區(qū)自檢自查報告10
沁苑社區(qū)檔案管理工作在白堿灘區(qū)委、區(qū)政府的重視投入保障下、在市、區(qū)檔案局及中興路街道的關心、指導下，緊緊圍繞圍繞科學發(fā)展觀和構建和諧社會的要求。把檔案管理工作同其他工作一樣，作為重點抓好抓實，認真學習、貫徹落實。對照《新疆維吾爾自治區(qū)社區(qū)檔案管理工作先進標準》，沁苑社區(qū)檔案管理工作一步一個臺階，逐步走向科學化、規(guī)范化管理。自評98分，自查自評情況匯報如下：
1、設立檔案室，各種門類載體的檔案實行了綜合管理。（標準分：8分；實得分：8分）
沁苑社區(qū)位于白堿灘區(qū)迎春路以西，躍北路以南，成立于20xx年8月。屬于沁苑社區(qū)居委會管理，在辦公樓二樓設立了專門的檔案室，面積約16平方米，標準檔案柜1組5個，保證了檔案資料的安全存放，社區(qū)檔案于每年9月開始收集、整理、歸檔工作，并確保社區(qū)文書檔案、設備檔案、聲像檔案的歸類齊全工作。使社區(qū)各種門類載體的檔案做到綜合管理。
2、落實分管檔案工作的領導，為開展社區(qū)檔案工作創(chuàng)造了必要的條件。（標準分：6分；實得分：6分）
近年來，沁苑社區(qū)在中興路街道領導正確指導下，在社區(qū)主任及工作人員的努力下，社區(qū)居委會以提高居民素質，爭創(chuàng)文明和諧社區(qū)為目標，團結一致，不斷強化措施，加大工作力度，進一步深化社區(qū)服務，發(fā)展社區(qū)經濟，強化社區(qū)管理，完善社區(qū)功能，推動社區(qū)建設，為開展社區(qū)檔案工作給與了全力的保障和支持。
3、社區(qū)檔案工作列入社區(qū)工作計劃，與社區(qū)各項工作發(fā)展相適應，開展社區(qū)檔案工作的經費由保障。（標準分：6分；實得分：6分）
沁苑社區(qū)檔案工作已經列入社區(qū)歷年來總體工作計劃和總結當中，與社區(qū)各項工作發(fā)展相適應，每年由中興路街道給沁苑社區(qū)檔案工作配備了檔案裝具和用具等，檔案經費得到了有利的保障。
4、配備專兼職檔案工作人員，檔案工作人員掌握檔案專業(yè)知識與技能，受過檔案業(yè)務培訓及相關培訓。（標準分：6分；實得分：6分）
為適應檔案工作發(fā)展的需要，沁苑社區(qū)首先落實了檔案管理機構和人員。調整充實了檔案工作領導小組，配備了兼職檔案員1名。并明確了檔案工作人員的職責，每年積極參加區(qū)檔案局、街道辦組織的社區(qū)檔案員培訓及業(yè)務指導和講解檔案工作業(yè)務知識，通過組織學習文件、參加培訓、業(yè)務輔導等形式，使社區(qū)檔案工作人員能熟悉和掌握檔案專業(yè)知識與技能。
5、建立了運行有效的檔案工作管理網絡圖，建立了專兼職檔案人員崗位責任制，做到檔案工作層層有人抓，事事有人管。（標準分：6分；實得分：6分）
沁苑社區(qū)檔案管理工作同其他工作一樣，作為重點抓好抓實，分管領導親自抓，檔案管理人員具體抓，班子成員密切配合。社區(qū)建立了較為完善的檔案工作管理網絡圖，建立了檔案領導小組組長工作職責、檔案室工作職責、檔案管理員工作職責，各類檔案管理人員分工明確，并督促落實。做到了檔案工作層層由人抓，事事有人管。
6、建立檔案收集、整理、鑒定、保管、統計、利用、庫房管理等各項檔案工作的規(guī)章制度，執(zhí)行情況良好。（標準分：8分；實得分：8分）
社區(qū)檔案室建立了管理制度、檔案收集工作制度、社區(qū)檔案查閱制度、檔案鑒定銷毀制度、檔案工作質量管理制度、檔案保密制度、檔案統計制度、檔案借閱利用制度檔等各項檔案工作的規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，做到有章可循，為社區(qū)檔案工作實現規(guī)范化管理打下了基礎。
7、歸檔的文件材料收集齊全，完整，歸檔率達到100%，書寫材料符合歸檔要求。（標準分：6分；實得分：6分）
在檔案整理中，邀請白堿灘區(qū)檔案局的工作人員進行業(yè)務指導，力求收集齊全，分類準確、整理規(guī)范、確保案卷質量歸檔率達到100%。
8、制定有本社區(qū)各門類檔案的保管期限表，檔案保管期限劃分準確。（標準分：6分；實得分：6分）
沁苑社區(qū)對各類檔案在原來的基礎上加強了檔案的保管期限表，檔案保管期限劃分準確，每年制定檔案歸類檔案數據統計表，對檔案保管、利用、保護、保密等規(guī)章制度的落實。
9、制定有本社區(qū)統一，科學的檔案分類方案，各類檔案按分類方案分類，無內容交叉或無類可歸的現象。（標準分：8分；實得分：8分）
沁苑社區(qū)制定本社區(qū)統一的檔案分類方案，各類檔案按分類方案分類，檔案內容沒有交叉或五類可歸的現象，維護了社區(qū)組織的歷史真實面貌。
10、各類檔案的構成、排列、編號等符合國家及自治區(qū)檔案工作的規(guī)范、標準。（標準分：8分；實得分：8分）
社區(qū)每年把各項工作中有保存價值的文書、實物、聲像等歸檔，檔案的構成、排列、編號等符合國家及自治區(qū)檔案分類工作的規(guī)范和標準。
11、配備八防設施，確保檔案安全，無損毀、丟失及失、泄密情況。（標準分：6分；實得分：5.5分）
在檔案的安全保管方面，社區(qū)檔案室設有防盜設施，有干粉滅火器等防火設備，庫房屋頂進行了防漏處理，中興路街道還配備了電風扇、吸塵器、加濕器、滅火器、毒餌盒、樟腦丸、防光窗簾、溫濕度計等八防設施，達到了檔案室防火、防蟲、防塵、防鼠、防潮、防強光、防霉變等八防的要求，并且檔案裝具符合國家規(guī)范要求。檔案室管理科學有序，檔案箱柜排放整齊，案卷排列規(guī)范，便于查找利用。社區(qū)檔案員及工作人員對社區(qū)檔案室定期進行各項安全檢查及檔案室內溫濕度的記錄，使檔案室在管理、監(jiān)測方面有了可靠的.保障�？鄯衷颍弘婏L扇的功率無法在夏季達到迅速降溫的要求。
12、配備了計算機、復印機、照相機等現代化設備，并實現了檔案工作的現代化管理。（標準分：8分；實得分：8分）
在市、區(qū)檔案館及中興路街道的重視下，為便于檔案整理工作，為單位檔案管理專門堿灘區(qū)政府為社區(qū)配備了計算機、打印機、復印機、照相機等現代化設備，做到了社區(qū)居民信息及檔案工作的電子化，實現了檔案工作的現代化管理。落實專人負責。做到規(guī)范操作，有序利用社區(qū)在完善系統化的檔案管
13、檔案人員熟悉室藏檔案內容，調卷迅速，服務態(tài)度好，服務質量高。（標準分：8分；實得分：8分）
社區(qū)檔案兼職工作人員，熟悉檔案室內各項檔案內容，為各項工作查找檔案服務，同時社區(qū)建立了檔案管理工作制度及檔案借閱登記和利用記錄，并嚴格執(zhí)行，在有效的基礎上提供很大的利用。
14、積極開發(fā)、利用檔案信息資源，為社區(qū)各項工作提供優(yōu)質、高效的服務。（標準分：10分；實得分：8.5分）
沁苑社區(qū)積極發(fā)揮檔案資源，為社區(qū)工作提供有效的服務。并編訂了《社區(qū)榮譽匯編》、《老少樂在社區(qū)》、《我是黨員我光榮》——為主題的社區(qū)教育活動匯編，在檔案信息資源的開發(fā)與利用方面進行積極的嘗試和探索。
扣分原因：雖然在檔案的管理及編研等工作做出了努力，但是在形式的廣泛在社區(qū)公開宣傳性方面還有待于不斷的改進和嘗試。
沁苑社區(qū)將不斷提高檔案工作的層次和水平。按照評估標準我們自查自得分為98分，特提出申請，請領導給與社區(qū)檔案管理工作優(yōu)秀標準的檢查指導評估。
社區(qū)自檢自查報告11
自創(chuàng)建星級基層工會活動開展以來，我隊工會積極響應礦工會關于開展創(chuàng)建星級基層工會活動的號召，按照礦工會的總體部署，全面開展了星級基層工會創(chuàng)建活動，并按照礦工會《創(chuàng)建星級基層工會考核評比辦法》的標準，進行了嚴格認真的自檢自查和整改工作，對發(fā)現的問題和存在的不足，及時進行了糾正，達到了礦工會“五星級基層工會”的標準�，F將自檢自查情況報告如下：
一、創(chuàng)建“星級基層工會”自檢自查情況：
�。ㄒ唬┙M織建設
1、我隊工會組織健全、人員配備完善，并嚴格按照規(guī)定落實工會主席待遇；職工入會率達到了100%；會員管理規(guī)范，建立了建立實名制電子檔案數據庫，工會組織檔案、會員檔案、工會活動檔案健全，形式規(guī)范，內容完善，電子檔案入庫率達100%。
2、每年按照規(guī)定要求，召開本隊職工代表大會和會員代表大會，研究、部署、交流工作，大會任務、程序日趨規(guī)范，嚴格執(zhí)行會前請示和會后報告制度，并將職代會、會代會合訂本及時上報礦工會組宣部。
3、建立工會干部培訓制度，積極組織工會干部參加上級工會舉辦的上崗資格或業(yè)務培訓。目前我隊工會干部已全部取得上崗資格證書。建立工會干部學習制度，利用每周一上午2個小時，由工會主席親自主持結合自身工作對本隊工會干部進行授課，努力打造“一專多能”型工會干部，提高了工會干部“能說、善寫、會做”的綜合素質。
�。ǘ┙涃M使用和管理
xxxx工會依照《工會法》的相關規(guī)定，認真做好經費的收繳、管理和使用工作，收費率達100%，按時向上級工會上繳工會會員會費，嚴格按照程序規(guī)定審批會員經費用途符合規(guī)定。并每年向會員（代表）大會報告會費使用情況。
（三）民主管理工作
整改報告完善企業(yè)民主管理制度，調動職工參與企業(yè)管理的積極性。通過廠務公開，職代會制度等形式，動員職工參與企業(yè)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，參與和支持企業(yè)改革。
1、我隊嚴格落實《xxx企業(yè)民主管理條例》，大力推行以職工代表大會為基本
形式的民主管理制度，職工代表大會做到了每三年進行一次換屆。建立健全了本隊職工代表競選、培訓、述職、評議、巡視等各項制度，并按要求組織開展各項
活動。大會操作程序規(guī)范，職工代表結構合理、比例適當、報告的基本內容全面、重大事項議案采取無記名投票方式表決，保障了職工民主參與、民主管理和民主決策的權利。并做到每年對單位隊級以上干部評議一次
2、嚴格執(zhí)行隊務公開，凡涉及的隊組日常經營管理各項重大決策以及關系職工切身利益、職工關心的熱點和難點等問題能做到及時向職工公布，并設立了意見箱，積極收集職工提出的各項意見和建議，并做到每項有反饋。
�。ㄋ模┬麄鹘逃�、素質工程
隊工會著眼增強凝聚力，創(chuàng)建學習型組織，深入開展“創(chuàng)建學習型組織，爭當知識型員工”活動，落實《公民道德建設實施綱要》，開展文明區(qū)隊、文明家庭、文明宿舍、文明職工創(chuàng)建活動。并積極向《xxxx》雜志投稿
�。ㄎ澹┥a保護
1、開展“安康杯”競賽，確保安全生產。根據礦勞動競賽委員會下發(fā)的“安康杯”競賽活動文件總體要求，結合我隊生產實際，完善勞動競賽組織機構，制定了具體的班組競賽方案、計劃，明確了競賽的評比考核辦法和獎懲規(guī)定，將考核內容貫徹到隊組管理的方方面面。根據考核的`標準每月進行一次打分排隊，激發(fā)了廣大職工的工作積極性和主動性，有效促進了我隊安全生產。
2、經濟技術創(chuàng)新活動：隊工會勞動競賽委員會緊密結合本隊安全生產實際，適時開展重點工程勞動競賽、節(jié)約降耗等活動，成立活動領導組，制定工作計劃、工作目標，確保了各項安全生產任務的完成；定期組織小型崗位技能競賽活動，并給予一定的獎勵。試卷定下發(fā)了職工“五小成果”（小發(fā)明、小創(chuàng)造、小革新、小改進、小竅門）獎勵標準。
3、弘揚勞模精神，每月定期組織職工學習勞模先進事跡；落實勞模各項待遇，關心勞模的生產生活，并按要求組織勞模參加礦相關活動。
4、圍繞安全工作、礦井發(fā)展、企業(yè)文化等內容進行職工“合理化建議”征集�；顒又饕且哉也罹啵峤ㄗh，抓落實為主，每個月都將涉及安全、生產、設備以及現場管理等環(huán)節(jié)中出現的問題和隱患，以合理化建議的形式發(fā)送給上級工會，整理匯總后責成安監(jiān)科處理。年初至今，共提各類合理化建議68條。
社區(qū)自檢自查報告12
20xx年1月17日漢正街特大火災事故發(fā)生后，中心黨政領導高度重視，1月18日曾紅兵主任召開中心安全領導小組緊急會議布置消防工作，下午召開中心中層干部會議，通報了火災情況，并要求各科室全面開展消防和安全自查工作。1月19日由分管副院長帶隊，按照區(qū)衛(wèi)生局有關要求，組織了中心后勤人員，對我中心的安全工作進行了拉網式、全覆蓋的自查，現將自查情況匯報如下：
一、消防器材情況
1、 中心共有消防干粉滅火器44部，已于去年12月29日全部更新到位，并分別發(fā)在中心每層樓重點位置。
2、消防滅火器上無責任人，中心正在整改。
3、中心每層樓都設有消防栓，其玻璃門上全部粘貼了“緊急情況請砸玻璃”的醒目提示。
二、疏散通道情況
1、中心每層樓都有消防雙通道且暢通，疏散指示標識缺少，個別張貼不符合要求，已整改更換。
2、中心共有應急燈12個，有2個損壞，已更換。
三、用電設備及危險物品情況
1、中心氧氣瓶按要求單獨存放，標識醒目。
2、中心各科室有點設備安全完好，無私接線路、私用電燒爐現象。
四、重點環(huán)節(jié)情況
中心四樓為老年康復部，一直是中心防火重點對象，每天都有巡視人員檢查有無吸煙和使用電烤爐情況，未發(fā)現隱患。
五、人員培訓、設置情況
1、中心抽查醫(yī)務人員消防知識情況、滅火器使用情況，均掌握較熟練。
2、 堅持定時巡查制度。一方面，中心保安人員每天24小時值班，定時3次各樓層巡邏，查看消防安全隱患并及時報告和處理，做好巡邏記錄。另一方面，中心電工堅持每天3次巡視制度，主要負責電水的'管理工作，一有問題及時處理并報告，同時做好記錄。
六、其他安全情況
1、中心自來水系統通常，下水道已于近日才疏通過一次，無堵漏現象。
2、臨床科室醫(yī)療器械、劇麻毒藥品檢查均符合要求。
3、中心1、2、3樓出口、收費室、藥房都設有電子監(jiān)控，目前5樓還沒有，正在聯系安裝。
幾年來，中心始終把消防工作放在重要的位置，十分強調消防與效益的關系，通過自查整改，中心職工"防微杜漸刻不容緩，醫(yī)院安全常抓不懈"的安全意識進一步深入人心。我們將吸取漢正街特大火災的慘痛教訓，健全安全管理常態(tài)長效機制、進一步加大自查和整改力度、杜絕安全生產和火災隱患產生，確保人員生命和財產安全、確保不發(fā)生重大事故、確保今年工作的圓滿完成。
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