[精品]個人述職報告12篇
隨著社會不斷地進步,報告的用途越來越大,我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復(fù)發(fā)?下面是小編整理的個人述職報告,希望對大家有所幫助。
個人述職報告 篇1
時光飛逝,不知不覺又迎來新的一年。在即將過去的xx年年里,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,順利完成了相應(yīng)的工作,現(xiàn)對xx年年的工作做一個述職報告。
一、前臺接待方面。
xx年年1月至7月,我從事前臺接待工作,接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人,在工作中,我嚴格按照公司要求,工裝上崗,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關(guān)辦公室,為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便,也為客戶提供了方便。一年來,共計接待用戶達1000人次左右。
二、會議接待方面。
1、外部會議接待
參與接待了山東聯(lián)通全省財務(wù)會議、運維部工作會議、人力監(jiān)察培訓(xùn)會議、全省g網(wǎng)經(jīng)營部工作會議、臨沂分公司與菏澤分公司共同召開的經(jīng)營分析會等大型會議,在這種外部會議中,嚴格按照會議需求高標準布置會場,積極協(xié)調(diào)酒店相關(guān)事宜,并做好會議過程中的服務(wù),在這個過程中,我學(xué)到了更多的待人接物,服務(wù)禮物等相關(guān)知識,積累了很多的經(jīng)驗。
2、內(nèi)部會議管理
按照各部門的需求合理安排會議室,以免造成會議沖突,并注意做好相關(guān)登記,以及會議室的衛(wèi)生保持,公眾物品的善后檢查等工作,以便為本部人員提供更好的`服務(wù)。一年來,共安排內(nèi)部會議500次以上。
3、視訊會議管理
在召開總部或省分視訊會議的時候,按照通知要求,提前半小時準時打開視訊系統(tǒng),確保會議按時接入,本年度無一例會議延時情況出現(xiàn);在召開對縣區(qū)會議時,提前進行會議預(yù)約,呼叫各終端,確保每個縣區(qū)都能正常參會。
三、費用報銷、合同錄入工作。
在這方面,嚴格按照公司要求,周一匯總收集報銷單據(jù),周二找領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入erp系統(tǒng),并做好登記工作。一年來,錄入報銷單據(jù)1000余份。合同錄入20余份。
四、綜合事務(wù)工作。
xx年年7月,因部門人員變動,我被調(diào)至辦公室,從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采編、會議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作。
至11月底,共接待公安查詢300次左右,并做到態(tài)度熱情,嚴格按照公司規(guī)定辦理。收發(fā)外來文件90份左右,做到及時上傳下達,不延時,不誤事。報送信息20篇,采編聯(lián)通之窗2期。
對筆記本、臺式機等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫工作,及時聯(lián)系維修網(wǎng)點,進行電腦維護與維修,與其加強溝通,并要求為我們提供備用機,以免耽誤正常工作。
五、其他工作
在完成本職工作的同時,認真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的隨機工作,并積極參加公司組織的各項活動,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)同事籌備了首屆職工運動會;在臨沂聯(lián)通誠信演講活動中獲得第一名;山東聯(lián)通誠信演講比賽獲三等獎,目前正在積極籌備xx年年文藝匯演的節(jié)目匯總、選拔、演出等工作。
六、工作中的不足
在工作中主動性不足,與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少,遇事考慮不夠周全、不夠細致。文字功底欠缺,在信息報送環(huán)節(jié)沒有做到及時抓住公司信息亮點,導(dǎo)致信息數(shù)量和質(zhì)量不高,影響公司在全省的信息排名。
七、20xx年工作計劃
1、加強自身學(xué)習(xí),結(jié)合綜合部實際,多從細節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。
2、積極學(xué)習(xí)其他單位、酒店等會議接待經(jīng)驗,提高接待水平,提升公司形象。
3、做好工會工作,推出有意義的活動,加強溝通交流,并將“工會送溫暖”活動繼續(xù)開展下去。
4、加強食堂管理工作,進行市場調(diào)查,加大費用管控力度,營造溫馨舒適、價格低廉的就餐環(huán)境。
12年即將過去,充滿挑戰(zhàn)和機遇的20xx年即將來臨,在新的一年里,我將總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,加強學(xué)習(xí),為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的綿薄之力。
個人述職報告 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
我在進入臨床工作以來,在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)及黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在護士長及科主任的帶領(lǐng)下,在科室同事的密切配合和支持下,我本著“一日為醫(yī),終身為友”的服務(wù)理念,發(fā)揚救死扶傷的精神,認真履行醫(yī)務(wù)工作職責(zé)。踏踏實實做好醫(yī)療護理工作,認真地完成工作任務(wù),積極主動學(xué)習(xí)護理專業(yè)知識。
有人說人之一生就如同泛舟,從一個港灣向另一個港灣,最終達到自己理想的地方,但沒有誰能夠說大海會永遠風(fēng)平浪靜,人這一輩子不可能沒有疾病,當(dāng)人生病時,醫(yī)生會為他提供解決的辦法,而護士則為他提供幫助。健康,是一個人最基本的素質(zhì);護理,是健康的基本保證。
作為一名急救人員,我更本著對病人負責(zé),爭分奪秒挽救生命的'精神,積極參與并做好每一次院前急救,顧全大局,不爭名利,不計得失,盡心盡力做好本職工作,抱著愛傷觀念,努力配合醫(yī)生在院前給予病人最妥善的處理,盡力提高工作效率和工作質(zhì)量。
在多少次的急救中,我看到了生命的脆弱,也在點滴的工作中,開心過,失望過···記得一次搶救一個只有50天的嬰兒時,看到家屬的手足無措,看到嬰兒因為渴望生存努力呼吸的時候,我真正體會到,醫(yī)務(wù)工作的重要性。病人把生命交托在我們的手上,而我們就要用自己所學(xué)的所有知識和技術(shù)去挽救。
在兩年多的護理工作中,我的體會是“三分治療,七分護理”,于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。雖然工作的時候也會遇到一些病人的誤會和委屈,但是我也漸漸學(xué)會了如何處理應(yīng)對。護士應(yīng)該是會用她們的愛心,耐心,細心和責(zé)任心解除病人的病痛,用無私的奉獻支撐起無力的生命,重新?lián)P起生命的風(fēng)帆,讓痛苦的臉上重綻笑顏,讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語。
個人述職報告 篇3
我擔(dān)任的是xx村的駐村工作,一年來,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在村社干部的共同協(xié)助下,在各位同事的熱情幫忙下,我順利的完成了駐村工作的各項任務(wù),雖然在工作中經(jīng)歷了很多困難,但就是這一年來的每一次鍛煉,讓我在思想上更加成熟,同時也使我對農(nóng)村工作有了更加深入的了解,F(xiàn)將一年來自己履行崗位職責(zé)和完成村內(nèi)工作的狀況,從以下幾個方面向領(lǐng)導(dǎo)述職:
一、一年來的主要狀況
1、認真做好農(nóng)村災(zāi)后維修重建的掃尾工作。xx村共有xx戶重建戶,全村都是維修戶,災(zāi)后重建維修驗收任務(wù)巨大,從填寫表冊到懸掛維修重建戶的牌子,從發(fā)檔案袋到督促重建戶入住,我都全程參與,在分管領(lǐng)導(dǎo)呂書記的親自參與指導(dǎo)下,在村干部的大力支持協(xié)助下我村最終勝利完成了災(zāi)后重建的掃尾工作。
2、積極推廣全壟xx播玉米技術(shù)。在向群眾推廣之前,我自己先對這項技術(shù)進行了認真的了解,我和村社干部挨家挨戶的對示范點上的群眾進行動員,給他們講解該項技術(shù)的好處,幫他們鋪地膜,最終我村示范點群眾玉米種植喜獲豐收。
3、認真完成xx村段的征地摸底工作。應(yīng)對群眾對摸底工作存在的抵觸情緒,和他們不愿意在摸底表上蓋章簽字的局面,我認真分析,講究方式方法,注重對社長的思想動員,因為他們是接觸群眾最多的干部,也是社員最信賴的人,首先要讓他們認識到建設(shè)園區(qū)將會很大的提升群眾的生活質(zhì)量,摸底工作也只是為了更好的掌握整個征地工作的狀況,打消他們的疑慮。最終,我負責(zé)的一社迅速的完成了摸底蓋章工作,同時在此次活動中,我接觸到了更多的群眾,也在社員中樹立了年輕干部的良好的形象。
4、為開展好全村的每一項活動貢獻自己的力量。從農(nóng)民杯運動會的籌備到五德教育表彰大會的舉行;從完善村上的各種資料到迎接各級領(lǐng)導(dǎo)的檢查,從平時的打掃衛(wèi)生到多次現(xiàn)場會的勝利召開,我始終用積極向上的心態(tài)精心準備,認真對待每一項工作,也最終得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認可。
5、順利完成伏鎮(zhèn)村20xx年農(nóng)村合作醫(yī)療的收繳工作,針對我村村大人多,村情復(fù)雜的特點,為了保證廣大群眾都能夠積極繳費享受參保,我加大宣傳,積極動員村兩委早動手,早準備,早宣傳,為了充分調(diào)動各位社長的積極性,我專門制作了伏鎮(zhèn)村合作醫(yī)療收繳進度評比表,在村社干部的協(xié)助下,我多次親自深入群眾家中進行宣傳、動員,到最后我村的參合率到達了xx%以上,順利完成了鎮(zhèn)上制定的任務(wù)。
6、完成貧困農(nóng)戶登記表的填寫和兩項制度銜接工作。在接到上級安排的任務(wù)后,我積極配合,認真準備,組織村文書和社長,群眾對他們進行了培訓(xùn),保證了表冊填寫的質(zhì)量。
7、保質(zhì)保量的完成夏、冬季長治工程。長治工程開始前,我充分利用開社長會議,廣播宣傳、逐戶動員等各種形式發(fā)動廣大群眾積極投身到長治工作中,并且能利用長治工作,深入到群眾中去,認真和他們進行交流,傾聽他們的呼聲,不管是夏季長治,還是剛剛結(jié)束的冬季長治,伏鎮(zhèn)村都能保質(zhì)保量的完成。
二、存在的主要問題
在這一年的工作中我也發(fā)現(xiàn)了自身存在的很多問題與不足,我存在的問題主要有:
1、理論知識還待進一步加強,參加工作以來,雖然經(jīng)常參與村上各種資料的填寫,也撰寫各種實施意見等等,但是理論學(xué)習(xí)蜻蜓點水,滿足于一知半解,缺乏深入、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)研究,所以,認真研究黨建知識、對創(chuàng)先爭優(yōu)活動有更深入的了解,作為一名年輕的黨員是很有必要的。
2、駐村工作的`深度不夠,雖然在這一年中我做了很多的工作,也完成了黨委安排的各種任務(wù),但是這些也只是因為工作而進行的工作,我自己并沒有完全沉下去,對村情還是沒能吃透摸清,很多工作都只滿足于村社干部的反饋,我自己沒能深入到群眾中去,沒能真正了解他們的內(nèi)心和他們的需求。
3、想得多,但是干得少,我對駐村工作,對農(nóng)村的文化發(fā)展都有著很完美的想法和愿望,但是應(yīng)對周圍的環(huán)境,我放松了對自己的要求,作為一名村干部,工作張弛度是很大的,由于貪圖玩耍,也放松了對學(xué)習(xí)上的要求。
三、今后努力的方向
在這一年中,雖然在工作量繁重的時候我曾有過抱怨,在看到別人工作清閑的時候我也曾羨慕過,在村干部不配合工作的時候我也曾惱怒過,但我始終認為,作為一名選調(diào)生,既然來到基層,就要沉下來,鉆進去,每當(dāng)思想松懈的時候我都告誡自己要始終把工作擺在首位,所以不管遇到什么挫折,我都會堅定的克服,我相信只要心中信仰是堅定的、精神狀態(tài)是積極向上的,就必須能夠克服任何困難。為此結(jié)合自身存在的不足,我爭取在接下來的工作中做到以下幾點:
1、加強理論學(xué)習(xí),樹立遠大崇高的政治理想。作為一名年輕黨員,我始終不能忘記自己肩負的重任,我不僅僅要在書本上學(xué),更要在平時的實踐中去探索學(xué)習(xí),把理論和農(nóng)村的實際結(jié)合起來,切實轉(zhuǎn)變思想作風(fēng),時刻以一個共產(chǎn)黨人的標準嚴格要求自己,時刻以選調(diào)人的精神激勵自己,樹立自己兼濟天下的崇高的政治理想。
2、轉(zhuǎn)變觀念,做群眾真正的知心人。我首先得沉下身子,明白駐村工作并不是文書工作,不是單純的迎接檢查、填各種表冊、補寫村上的記錄,而是要做到上情下達,把黨的各項惠民政策落實到真正需要的群眾手中,并且要注意做好村社干部的思想工作,監(jiān)督村社中存在的不良現(xiàn)象,把群眾的事當(dāng)成領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)來辦,盡自己的努力幫忙解決群眾在生產(chǎn)生活中遇到的困難,并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報村社狀況。
3、勤于思考,善于行動,在實踐中實現(xiàn)自己的價值。我深切的體會到在工作中不僅僅要善于思考,還要善于行動,要克服懶惰和畏懼情緒,魯迅曾說過世界上本沒有路走的人多了就變成了路,我為什么不能做一個實踐者,先行者,多付出點,把自己的夢想變?yōu)楝F(xiàn)實,為農(nóng)村的各項事業(yè)發(fā)揮自己微薄的力量,也許只有真正找到方向和目標的人才是最充實的,也只有在工作中做出了成就的人才能獲得其應(yīng)有的價值。
個人述職報告 篇4
為了讓自己跟上新課程改革,為了讓自己的教學(xué)力量有新的突破,我參與了瑞安市第七屆小學(xué)數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn),仔細學(xué)習(xí)(訓(xùn)練)教學(xué)理論、樂觀參與各類學(xué)科業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動,(反思)自己的教學(xué)理念,教學(xué)方式和(教學(xué)(方法))。并且把自己感悟的方面寫成論文供同事共享,如20xx年的訓(xùn)練教學(xué)論文都獲市訓(xùn)練教學(xué)論文三等獎。
十幾年來我始終擔(dān)當(dāng)班主任工作,班主任是班級的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者,是班集體的領(lǐng)頭人。作為一名班主任,我能仔細履行班主任工作職責(zé)、留意討論學(xué)生、觀看學(xué)生,常和學(xué)生談話、交心,開展有意義的班隊活動,堅持正面訓(xùn)練,急躁引導(dǎo),確定他們的成績,愛惜他們的自尊心,鼓舞他們連續(xù)努力,盡量滿意他們的合理要求,幫忙他們解決困難,把一腔愛心化作滋滋春雨,澆灌孩子們稚嫩的心田。
每當(dāng)我承受一個新班級時,我總是先比擬具體地了解每個學(xué)生的家庭狀況和他們的學(xué)習(xí)根底、智力進展、(興趣(愛好))、性格特點;有什么脾氣,發(fā)脾氣后家長實行什么方法等,以便幫忙他們解決困難和進展有的放矢的訓(xùn)練。在學(xué)校里發(fā)生的狀況準時與家長聯(lián)系,爭取家長的幫助、共同訓(xùn)練好孩子。對班級里表現(xiàn)不好的學(xué)生,我沒有卑視、疏遠他們,而是正面訓(xùn)練,讓他們分清是非,熟悉到自己的'缺點;親近他們,關(guān)懷他們,有進步就準時表揚,讓他們樹立自信念。我真誠地愛惜學(xué)生、關(guān)懷學(xué)生,學(xué)生就會更加喜愛我、敬重我,這種互愛促進班集體成為一個和諧、融洽的大家庭。因此,我在20xx年度、20xx年度都被評為校級先進班主任,我寫的德育論文市德育論文三等獎。
人們常說:教師是太陽底下最光芒的職業(yè),我喜愛我的訓(xùn)練事業(yè);今生為人師,我無怨無悔,我愿為祖國的訓(xùn)練事業(yè)奉獻自己畢生的精力。
個人述職報告 篇5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
承蒙領(lǐng)導(dǎo)信任,我任職運城管理公司行政總廚已近6年。作為后廚的總管理者,我深感責(zé)任重大,在火鍋行業(yè)的競爭中,我們的出品要盡力做到讓顧客滿意。我始終嚴格管理廚房員工,以保證各項工作落實到位。在確保菜品和肉品優(yōu)質(zhì)保量的基礎(chǔ)上不斷更新,使火鍋作出應(yīng)有的特色,同時不斷集思廣益制定較好的出品經(jīng)營計劃,為店鋪創(chuàng)造出更好的效益,F(xiàn)將這一年的工作情況匯報如下:
1、每天要求各店廚師長早9:00上班點名,檢查全體員工的著裝是否干凈整潔,講述當(dāng)天前廳反饋的意見,及時糾正問題。餐前廚師長檢查小料(包括海鮮汁、沙茶醬、泰椒等)是否新鮮,并在傳菜部記錄本簽字。
2、菜品更新及創(chuàng)新。今年在菜品和肉品、盤邊裝飾上進行創(chuàng)新,糖藝增添菜品新鮮感。每月15號和30號到市場進行兩次調(diào)研,了解市場的原料和蔬菜價格,進行匯總,以文字形式上交財務(wù)分析。
3、安全在食品衛(wèi)生方面,始終堅持先進先出的原則,嚴格把握食品衛(wèi)生關(guān),對每天采購回的物品進行驗收檢查,并登記進貨時間、出廠日期,建立原材料的臺帳;對刀具、餐具、案板等按照規(guī)定時間消毒;廚房各保險柜及冰柜管理責(zé)任落實到人,專人負責(zé);肉類分類擺放,保證每周一至少徹底清洗一次;每月30號定期對廚房燃氣接頭、閥門做詳細檢查,防止泄露,每天安排值班人在下班后關(guān)閉電源、氣源、水源,并填好所檢查地點、時間、部門后方能離開。
4、在20xx年10月份成立配送中心,對原材料和蔬菜統(tǒng)一采購,統(tǒng)一配送,在每月10號、20號、30號對廚房每道菜的出成率進行計算,對較低的菜品進行分析,找出原因。每月月底對廚房餐具進行檢查,對有破損的餐具進行記錄,統(tǒng)一修補。對廚房的水源要節(jié)約,洗地板全部用制冰機流出的水,這樣一來我們每個月可以節(jié)省幾十噸純凈水;在節(jié)能方面加強教育,將提倡節(jié)約、開源節(jié)流的觀念深入員工心中,增強員工的節(jié)約意識,杜絕長流水、長明燈的現(xiàn)象。
5、組織員工每月月底開展技能培訓(xùn),對表現(xiàn)突出的員工進行獎勵。讓大家積極參與,踴躍發(fā)表對工作和生活上的`意見,采納員工提出的可行性建議,員工在思想和生活上有困難時,設(shè)法為他們排憂解難。
6、工作中也存在不足的地方,比如與兄弟店溝通少,創(chuàng)新意識不強,不能相互交流,希望以后多和兄弟店進行交流。
總結(jié)這幾年來的工作,我覺得有所失也有所得,雖然也取得了一些成績,但距離自己的要求還有一定距離,在今后的工作中,我會繼續(xù)努力,加強學(xué)習(xí),盡職盡責(zé)的完成公司下達的各項工作任務(wù),在此我衷心感謝領(lǐng)導(dǎo)和大家對我工作的支持和幫助!
謝謝大家!
個人述職報告 篇6
20xx年,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和市局相關(guān)科室的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,仲裁信訪股以維護勞資雙方權(quán)益、構(gòu)建和諧社會為目標,在加大勞動保障政策宣傳的同時,一方面以各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所為依托,加強基層調(diào)解組織建設(shè),切實把勞動爭議預(yù)防調(diào)解工作網(wǎng)絡(luò)延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)和企業(yè);另一方面積極穩(wěn)妥地處理好各方面的信訪工作。較好地促進了社會的和諧穩(wěn)定,為推進全縣勞動保障事業(yè)實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展做出了積極貢獻。具體做法是:
一、加大勞動保障法律法規(guī)宣傳力度。
20xx年,我局一是通過舉辦《信訪條例》、《勞動法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》和《勞動爭議調(diào)解仲裁法》宣傳咨詢活動,現(xiàn)場散發(fā)勞動保障法律法規(guī)宣傳資料,解答政策咨詢,受理舉報投訴,使更多的用人單位和勞動者了解了勞動保障政策法規(guī)和各項規(guī)章制度,增強了廣大職工群眾的勞動保障政策法規(guī)意識,切實有效地保障了勞資雙方的合法權(quán)益。二是結(jié)合“法制宣傳日”活動,抓好用人單位和勞動者的法律知識和維權(quán)知識培訓(xùn),同時利用電視、廣播等宣傳陣地,及時有效地開展宣傳,把宣傳工作與平時工作相結(jié)合,與解決重點難點問題相結(jié)合,以宣傳促進工作的開展,進一步促進勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。今年以來,先后接受群眾現(xiàn)場咨詢近6000人(次),發(fā)放宣傳資料5300多份。
二、發(fā)揮勞動監(jiān)察和勞動爭議仲裁的維權(quán)作用。
近年來,我縣勞動糾紛呈上升趨勢,不僅侵害了勞動者的合法權(quán)益,影響了企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營,而且危及了社會的和諧穩(wěn)定。為此,我們將強化勞動監(jiān)察和勞動爭議仲裁作為解決問題的工作舉措,一方面加大勞動保障監(jiān)察力度。通過開展農(nóng)民工工資支付專項檢查、清理整頓人力資源市場專項檢查、打擊非法用工違法犯罪專項行動,結(jié)合我縣用工形式、區(qū)域分布特點,開展各類行業(yè)專項檢查。切實加大排查化解力度,重點監(jiān)控可能發(fā)生惡意欠薪、拖欠社會保險費、大量終止勞動合同的企業(yè),動態(tài)掌握用工信息和生產(chǎn)經(jīng)營狀況,早發(fā)現(xiàn)、早介入、早處置。另一方面根據(jù)形勢的發(fā)展要求,逐步健全和完善勞動爭議仲裁制度,切實加強勞動爭議調(diào)解組織建設(shè)。目前,我縣依托各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所,在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、社區(qū)建立了24個基層勞動爭議調(diào)解機構(gòu),確定調(diào)解員20余名,并開始運作,基本形成了基層企業(yè)調(diào)解、行業(yè)系統(tǒng)調(diào)解和仲裁立案調(diào)解的多層級勞動爭議調(diào)解平臺,有力地促進了縣域經(jīng)濟的科學(xué)發(fā)展和勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定。
三、發(fā)揮勞動關(guān)系三方協(xié)商機制調(diào)節(jié)作用。
今年以來,縣勞動保障局正確把握服務(wù)發(fā)展大局、增進勞資和諧、注重柔性調(diào)解的基本原則,進一步加大調(diào)解力度,把調(diào)解工作貫穿到勞動爭議處理的整個過程中,不斷提高調(diào)解成功率。同時,為推動企業(yè)建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系,我們嚴格按照國家勞動法律法規(guī),從維護全縣發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā),健全完善了以工會、勞動保障和用人單位為主體的`三方調(diào)解機制,進一步完善三方協(xié)商的議題、程序、形式、落實監(jiān)督等運作辦法,切實提高三方協(xié)商的效果,全面推行勞動合同、加強工資支付等問題進行協(xié)商,切實發(fā)揮三方機制的功能。一是認真抓好勞動合同管理目標責(zé)任制,完善管理機制,把勞動合同培訓(xùn)與指導(dǎo)、管理落到實處;二是大力開展《勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)的宣傳教育,通過宣傳有關(guān)政策和規(guī)定,引導(dǎo)用人單位和職工依法維護自身合法權(quán)益;三是督促企業(yè)全員簽訂勞動合同,分類指導(dǎo),提高勞動合同簽訂率,規(guī)范用工行為;四是積極與企業(yè)溝通交流,及時了解企業(yè)勞動信息,切實把勞動關(guān)系三方機制落實到實際工作中,進一步實現(xiàn)了勞動合同管理的科學(xué)化、法制化、規(guī)范化,依法保障職工合法權(quán)益,促進企業(yè)發(fā)展,促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,為全縣經(jīng)濟社會實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展創(chuàng)造和諧環(huán)境。
四、積極穩(wěn)妥地處理好各方面的信訪工作。
一是及時調(diào)整充實了以局長為組長,分管局長為成員的局信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,任命了兩名科級干部任辦公室主任、副主任,綜合協(xié)調(diào)全局信訪工作,班子成員按照各自分管的工作嚴格落實“一崗雙責(zé)”和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。二是建立和完善了每月一次的信訪會議會制度,與局屬各二級機構(gòu)簽訂了信訪目標責(zé)任書制度和每周三領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度。三是落實“二〃五”學(xué)習(xí)制,把學(xué)習(xí)《信訪條例》放在局信訪工作的重要位置,全面認真學(xué)習(xí)、吃透《信訪條例》的方方面面。四是每月進行一次排查消化不安定因素,按時上報縣委、縣政府穩(wěn)定辦公室和信訪局辦公室,重點解決事關(guān)職工切身利益問題和可能引起群眾性事件的勞動糾紛,努力把勞資糾紛化解在基層,化解在萌芽狀態(tài),把隨意克扣職工工資,拖欠離退休費,不按時繳納社會保險費,隨意解除勞動合同等問題,作為排查的
主要內(nèi)容,定期進行分析排查調(diào)研;對職工反映的“熱點”、“難點”問題,及時調(diào)查解決,做好思想工作,認真化解矛盾,切實將矛盾消化在萌芽狀態(tài)。
截止20xx年12月底,共受理仲裁案件23件,已結(jié)案件21件,還有2件正在辦理當(dāng)中,結(jié)案率為91%;接待來信來訪咨詢360人(次),受理上級交辦件信訪件10起,結(jié)案10起,結(jié)案率達100%,為勞動者挽回經(jīng)濟賠償20余萬元。
個人述職報告 篇7
一、四項主要工作實績
(一)堅持打造精品,確保重要文稿質(zhì)量。兩年來,我先后主持起草了市政府主要領(lǐng)導(dǎo)在市委擴大會、市委工作會、人代會等各類會議上的講話等重要文稿80多篇。在文稿撰寫工作中,始終力求把每件文稿都搞成精品,確保文稿質(zhì)量。特別是在會議較多、材料較多時期,能夠發(fā)揚不怕苦、不怕累的精神,經(jīng)常加班加點,毫無怨言,全身心地投入工作,保證各類文稿的高質(zhì)量按時完成。兩年來,主持起草的各類文稿均沒有出現(xiàn)質(zhì)量問題,受到領(lǐng)導(dǎo)和部門同志的好評。
(二)加強調(diào)查研究,努力當(dāng)好參謀助手。兩年來,我圍繞市委、市政府中心工作,結(jié)合工作需要,帶領(lǐng)分管處室的同志,多次深入基層開展調(diào)查研究,以更全面、準確和一手的情況和資料,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。在本人牽頭組織下,先后完成了《關(guān)于發(fā)展宿遷新型工業(yè)化的思考》、《宿遷貧困人口課題調(diào)研》、《宿遷十年改革與政府職能作用發(fā)揮》、《積極探索欠發(fā)達地區(qū)改革創(chuàng)新之路》、《宿遷市惠民醫(yī)療服務(wù)體系建設(shè)調(diào)查報告》、《關(guān)于全市加強南北掛鉤、促進產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移工作的調(diào)查與思考》等40多篇調(diào)研文稿,大多轉(zhuǎn)化為市委、市政府工作決策。分管處室的同志在各類報刊上發(fā)表各類文稿200余篇,其中省級以上報刊采用50余篇,同時還編發(fā)《宿遷調(diào)研》53期,《參考》82期,《專家視點》12期。
。ㄈ﹪栏窳鬓D(zhuǎn)程序,認真把好文電處理關(guān)。在分管文電處期間,我嚴格執(zhí)行公文處理規(guī)定,不斷規(guī)范處理程序,促進公文運轉(zhuǎn)質(zhì)量和效率顯著提高。XX年,共處理各類公文2860余件,其中辦理各類發(fā)文1300余件、收文1560余件;利用oa辦公平臺辦理文電近40件,通過網(wǎng)上傳輸或發(fā)布文電720件。文電運轉(zhuǎn)及時高效、安全有序,無一差錯。
(四)注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào),切實做好聯(lián)系服務(wù)工作。兩年來,我牢固樹立服務(wù)意識,切實履行協(xié)調(diào)職責(zé),在具體工作中,既注重原則性,吃透上情,把握下情,堅定地、務(wù)實地按政策辦事,限度體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的要求和意圖;又注意靈活性,充分發(fā)揚民主,尊重各方意見,努力尋求解決問題的結(jié)合點和共識。兩年來,凡是組織上交辦的協(xié)調(diào)聯(lián)系工作,都得到及時有效的貫徹落實。
二、理論學(xué)習(xí)與廉政建設(shè)情況
。ㄒ唬┣袑嵓訌妼W(xué)習(xí),不斷提高政治思想素質(zhì)和服務(wù)發(fā)展的本領(lǐng)。兩年來,我堅持參加市委、市政府和市政府辦公室組織的各種學(xué)習(xí)活動,認真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,學(xué)習(xí)市委組織部規(guī)定的“菜單式”課程,并結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟社會發(fā)展的新特點、新趨勢,注意學(xué)習(xí)和了解相關(guān)領(lǐng)域最新的發(fā)展動態(tài),不斷充實和提高自己的理論素養(yǎng)與實踐本領(lǐng)。XX年,我還參加了省委組織部舉辦的第四期領(lǐng)導(dǎo)干部國際知識培訓(xùn)班,并圓滿完成相關(guān)學(xué)習(xí)任務(wù)。
。ǘ┍3智逍杨^腦,認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔從政的各項規(guī)定。扎實抓好研究室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)與其它工作同布置、同落實、同檢查。對研究室和分管處室的同志嚴格要求、嚴格管理、嚴格監(jiān)督,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處。在直接分管的人員中,沒有出現(xiàn)違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的`行為,沒有發(fā)生致使國家、集體和人民群眾生命財產(chǎn)遭到重大損失或在社會穩(wěn)定等方面造成惡劣影響的重特大案(事)件。在抓好相關(guān)處室廉政建設(shè)的同時,切實加強自我約束,在思想上牢固樹立執(zhí)政為民的宗旨意識,時刻牢記自己是一名黨員,是一名領(lǐng)導(dǎo)干部,堅持自重、自省、自警、自勵,正確對待、行使權(quán)力,堅定地執(zhí)行廉潔自律和廉潔從政的各項政策法規(guī)、規(guī)章制度,清清白白做人,踏踏實實做事。任職以來,能夠很好地執(zhí)行廉潔自律及廉潔從政的各項規(guī)定,沒有違反領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政規(guī)定的情況。
1.從未利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益,收受請托人房屋,汽車等物品,或以明顯低于市場的價格購買房屋、汽車等物品,或以明顯高于市場的價格出售房屋、汽車等物品,或以劣換優(yōu)及以借為名占用他人住房、汽車,或以其他交易形式非法收受請托人財物。
2.沒有利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益,以委托請托人投資證券、期貨或者其他委托理財?shù)拿x,未實際出資而獲取“收益”,或雖然實際出資,但獲取的“收益”明顯高于出資贏得收益,或為本人謀取預(yù)期的不正當(dāng)利益。
3.沒有利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益,要求或者接受請托人以給特定關(guān)系人安排工作為名,使特定關(guān)系人不實際工作卻獲取所謂薪酬,或授意請托人將有關(guān)財物給與特定關(guān)系人。
4.沒有在企業(yè)兼職、兼職取籌、投資入股以及從事有償中介活動,更未利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益,由請托人出資,“合作”開辦公司或者進行其他“合作”投資,或接受請托人提供的干股。
5.本人從不參加賭博,沒有為賭博提供條件或者為賭博活動提供保護等行為,更沒有利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益,通過賭博方式收受請托人財物。
6.沒有違反規(guī)定收送現(xiàn)金,有價證券和支付憑證及貴重物品。
7.一個兒子未婚,正在讀書,不存在大操大辦、借機斂財現(xiàn)象。
8.從未在招商引資的幫辦服務(wù)企業(yè)中以本人或他人名義領(lǐng)取報酬。
9.沒有利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女及其配偶、其他親友及身邊工作人員謀取私利,更沒有放任、縱容其利用職權(quán)和職務(wù)影響經(jīng)商辦企業(yè)或從事中介活動謀取非法利益。
10.本人堅決拒絕違反公務(wù)宴請活動有關(guān)規(guī)定,可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請,從不在工作日午間飲酒,到基層調(diào)研有時即使時間很晚,也堅持到當(dāng)?shù)厥程贸怨ぷ鞑汀?/p>
11.本人主要分管調(diào)查研究、綜合文和辦公室管理及事務(wù)協(xié)調(diào)工作,從未利用職權(quán)違反規(guī)定干預(yù)和插手建設(shè)工程招標投標、經(jīng)營性土地使用權(quán)出讓、房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營等市場經(jīng)濟活動。
三、最不滿意的一項工作
回顧兩年來的工作,我最不滿意的就是自己調(diào)查研究深入不夠,領(lǐng)導(dǎo)參謀助手的作用沒有充分發(fā)揮。由于文材料起草工作時間緊、任務(wù)重,往往以看部門提供的材料代替調(diào)研,了解的情況經(jīng)過層層過濾,失去了原汁原味;下去調(diào)研一般都帶著任務(wù),時間也比較倉促,經(jīng)常是浮光掠影,了解的情況往往不夠翔實;到縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研較多,而走村入戶調(diào)研,到企業(yè)和經(jīng)濟管理綜合部門調(diào)研很少,了解的情況往往不夠全面。因此所形成的調(diào)研報告雖然數(shù)量不少,但深度不夠,有重大影響的調(diào)研報告很少。在今后的工作中,我將發(fā)揚求真務(wù)實精神,真抓實干、務(wù)求實效,帶頭深入基層開展調(diào)查研究。思想上,真正把調(diào)研工作擺上重要位置,不因工作繁忙而忽視調(diào)研。制度上,明確調(diào)研工作要求,制定詳實的調(diào)研工作計劃,工作再忙,每月都要抽一周左右時間深入基層、深入群眾。課題上,增強調(diào)研的針對性和有效性。緊貼市委、市政府的決策需要,圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展中的重大問題、緊迫問題,注重人民群眾普遍關(guān)心的熱點難點問題,扎實開展調(diào)研工作,做到有的放矢。
個人述職報告 篇8
時光飛逝,歲月流轉(zhuǎn)。20xx已經(jīng)過去了,我就這一年在航空項目的工作做一個簡單的匯報。
首先,20xx年初,我被調(diào)到航空項目做技術(shù)總監(jiān)。作為技術(shù)總監(jiān),我從一開始就意識到了責(zé)任的重大,因為畢竟我之前從來沒有獨自完成過一個完整的高水平項目,我項目部的其他技術(shù)人員也是剛畢業(yè)的大學(xué)生,缺乏施工經(jīng)驗。但我并不害怕,想著既然公司領(lǐng)導(dǎo)信任我,那我就擔(dān)起擔(dān)子好好干。項目開始時,由于人員不足,我和其他幾個技術(shù)人員白天幾乎都在現(xiàn)場,一起臨摹,一起出發(fā)。在放置建筑定位定位線和基礎(chǔ)軸線時,我親自參與,復(fù)核了每一條控制軸線,反復(fù)檢查,確認無誤后才離開現(xiàn)場。因為白天沒有時間,行業(yè)只能晚上加班。工程前期基本上是利用夜間加班來計算工程量,圖紙看得很透徹。在工程數(shù)據(jù)方面,工程數(shù)據(jù)與工程進度同步;在施工技術(shù)方案優(yōu)化方面,選擇了兩座qtz40塔樓,分別位于兩棟建筑的北面,既滿足施工需要,又經(jīng)濟合理;懸挑架設(shè)計為從二層懸挑,一次選擇四層,既滿足基礎(chǔ)回填土條件,又不影響主體施工。而且每棟樓(共八層)只配置兩套材料,可循環(huán)使用,比落地架14、16層節(jié)省一半周轉(zhuǎn)材料,大大降低工程成本;根據(jù)主體結(jié)構(gòu)的對稱特點,每棟建筑只配備一半的大板,每層分為東西兩段,既加快了施工速度,又增加了模板的周轉(zhuǎn)利用率,降低了租賃成本,節(jié)約了工程成本。
其次,在項目工作中,能夠吃苦耐勞,不怕吃苦,不怕臟,經(jīng)常自己在現(xiàn)場做一些雜務(wù)。20xx年10月29日,為了迎接閻良區(qū)質(zhì)檢站基礎(chǔ)驗收,看到通往地下室的通道太臟,親自拿起掃帚打掃通往地下室的通道。8月和月初感覺身體不適,胃特別難受。但是為了不影響工作,我只去診所買了點藥吃,每天堅持工作。當(dāng)時我在主體施工的高峰期,工作任務(wù)特別緊,勞動強度特別大。晚上經(jīng)常通宵,第二天繼續(xù)按時上班。因為過度勞累,身體無法支撐。項目負責(zé)人劉部長天天看著我用手按肚子,催我去醫(yī)院檢查治療。于是8月28日,我請假去當(dāng)?shù)蒯t(yī)院檢查。結(jié)果是胃潰瘍。醫(yī)院要求住院。住院6天,病情好轉(zhuǎn)。醫(yī)院要求多住幾天。我堅持要出院。出院后,醫(yī)生給我開了一個月的藥,讓我繼續(xù)服用;氐巾椖亢,我又進入了忙碌的工作,也就是在醫(yī)院里連續(xù)幾天每天給項目部打電話。在120天的高峰期間,我連續(xù)兩個月沒請一天假,連事假都沒請。不是我沒有事情做,而是我總是把工作放在第一位,把其他的事情都推開。
最后,作為一個年輕人,我總是有危機感,從不忘記提高自己的知識技能和政治思想意識。項目白天很忙,幾乎沒有時間學(xué)習(xí)。我經(jīng)常利用晚上的時間查規(guī)范,看圖紙,做筆記寫總結(jié),不斷反思自己,找出自己的不足,及時彌補,F(xiàn)在已經(jīng)開始復(fù)習(xí)一級建造師的資料,準備參加今年的考試拿到一級建造師證。在提高技術(shù)水平的同時,也沒有忽視個人政治思想認識的提高。經(jīng)?葱侣,看報紙雜志,關(guān)心國家大事;在公司組織的幾次捐贈和愛心活動中,雖然我的家庭情況特別不好,但我每次都積極參與,盡力獻愛心。
綜上所述,一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的`正確指導(dǎo)和大力支持下,在項目部同志的積極配合下,我的工作取得了理想的效果,我所負責(zé)的工程技術(shù)和質(zhì)量沒有出現(xiàn)事故,施工過程中沒有出現(xiàn)因技術(shù)失誤造成返工或不必要的材料浪費。但由于工作時間短,缺乏實踐經(jīng)驗,我會在以后的工作學(xué)習(xí)中不斷積累和總結(jié),努力通過自己的努力成長為行業(yè)內(nèi)的技術(shù)和管理專家,為企業(yè)和社會做出應(yīng)有的貢獻!
個人述職報告 篇9
一、在店里的培訓(xùn)
由于該西餐廳是新開的,有很多設(shè)備還沒完善,環(huán)境比較惡劣,例如沒有供我們坐的椅子,餐廳也不包吃。
在培訓(xùn)的時候,我們每天早上八點半集合上班,然后就開始由老師教我們調(diào)酒、如何服務(wù)客人等。調(diào)酒時,我們圍著水吧,幾乎是無縫不入,就只為了看清楚老師調(diào)酒時的姿勢和酒的名稱與數(shù)量。服務(wù)時,我們都是從最艱巨的做起,一個托盤大概是一斤。訓(xùn)練時,通常都是五六個托盤一起,而且要圍著餐廳走來走去,同時要注意手的擺動、托盤是否穩(wěn)定等。當(dāng)放下托盤之后,整個左手都是麻痹的了,這個時候,同伴們就會走上了為我按摩,這也使得這樣的訓(xùn)練不太辛苦。老師把調(diào)酒和托盤的技巧都教完之后,就到了我們實踐的.時候了。調(diào)酒的難度不是很高,可是要讓老師喝完之后,給出一個稱贊,這才是最高難度,不過即使是這樣,我們也始終沒有放棄,一次一次的努力,一次一次的改進,最后得到了老師的認可。然后是托盤實踐,把裝著水的各種玻璃杯放在托盤上,自由走動。遺憾的是,本人在托杯子的時候,不慎打破了一個奶昔杯。
培訓(xùn)的日子是痛并快樂著的。
二、弗倫莎試業(yè)的前夕
弗倫莎是先進入試業(yè)狀態(tài),在8月18日才正式開始營業(yè)。從8月5日到17日這段期間,屬于試業(yè)階段,我們需要從試業(yè)中汲取經(jīng)驗與教訓(xùn),以便營業(yè)之后更好的服務(wù)大眾。
8月4日當(dāng)天下午,所有的弗倫莎員工一起搞衛(wèi)生,誓要把弗倫莎最好的一面獻給明天的第一批客人!所謂“員工同心,其利斷金”,團結(jié)就是力量,在大家的共同努力下,衛(wèi)生搞好了,里里外外都是煥然一新。老板為了犒勞我們這些員工,特意在8月4日晚上舉行一個派對,慶祝弗倫莎之后的試業(yè)與營業(yè)馬到功成。 8月4日下午17:00,廚房開始忙碌,為當(dāng)天晚上的派對準備食物;水吧也很忙碌,為派對準備飲料。在19:30,派對正式開始。派對上,老板對我們寄于了深深的期望,希望弗倫莎在我們的手中發(fā)光發(fā)熱。
三、試業(yè)期間(以七夕當(dāng)天為例)
七夕是中國傳統(tǒng)的情人節(jié),在這樣一個特殊的節(jié)日,顧客們都希望能有一個浪漫溫馨的經(jīng)歷。西餐廳就成了大家最好的選擇。
當(dāng)天從早上開始就陸陸續(xù)續(xù)有客人光臨。在開早前,我們也做好了充分的準備,不僅僅是把一樓的餐具準備好,二樓也是準備了一部分。因為考慮到晚上二樓也是要開放給客人的用餐的,于是在早上的時候,我們都自認為準備好了。晚上很快就到來了,從五點半開始一直到十點這段時間,都是人來人往的。我們自認為的準備好,其實還有很多缺陷。
當(dāng)晚的人手明顯不夠,加上客人太多,有一些客人就無法顧及到,導(dǎo)致一些客人非常不滿。我們在開放一樓的同時也開放了二樓,所以在出菜的時候,出現(xiàn)了混亂與錯誤。廚房人手有限,導(dǎo)致上菜的速度很慢;客人不滿,怨聲載道。餐具準備不夠齊全,小部分客人的是沒有餐具的,不過后來都有補上給客人。盡管現(xiàn)場很亂,盡管有些客人怨聲載道,不過我們服務(wù)員也沒有顯露情緒,一
如既往的為大家服務(wù)。所以我們的服務(wù)態(tài)度也緩和了一些客人焦慮的情緒,有一些客人還是非?隙ㄎ覀兊姆⻊(wù)態(tài)度的。
四、營業(yè)期間(以開業(yè)當(dāng)天為例)
8月18日正式營業(yè),當(dāng)天本人是上早班,從九點到16:30。在九點半就開始有舞獅隊過來舞獅,預(yù)示一切風(fēng)調(diào)雨順,財源廣進。
當(dāng)天除了顧客之外,還有一些重要嘉賓,這些嘉賓在二樓就餐,嘉賓由老板全程跟進與服務(wù)。本人在一樓為顧客們服務(wù),當(dāng)天收到了很多贊揚。我們的服務(wù)態(tài)度非常熱情,食物非常美味。
當(dāng)天,我們之前的所有付出都有了收獲,那天之后,我們有了更多的自信去面對各種各樣的顧客,其中也有慕名而來的外國顧客,外省顧客等。
在這個暑假,我并不沒有虛度,我學(xué)會了很多,也自信了許多。之后,我會以更多的熱情投入到將來的生活中去!
個人述職報告 篇10
時間過得真快,即將成為過去,在里我們學(xué)到了什么,收獲了什么,現(xiàn)對全年總結(jié)如下:
1、在服裝銷售過程中:
銷售技巧及其重要,在銷售過程中除了將服裝展示給顧客,并加以說明之外,還要向顧客推薦服裝,以引起顧客的購買興趣,讓顧客達到消費的享受,比如:有很多顧客一進店就說貴,我們就會給他說明原因,然顧客試穿我們的衣服,試衣途中我們就會和顧客聊天,了解顧客的心理,也拉近我們之間的距離,同時也給顧客連貫性的搭配,讓顧客眼前一亮的感覺,讓顧客覺得我們的衣服不是貴而是高貴;
2、其次要注意重點銷售的技巧,重點銷售就是指要有針對性,對于服裝的'設(shè)計,功能,質(zhì)量,價格等因素,要因人而宜,真正使顧客的心理由“比較”過度到“信念”,最終銷售成功。(重點要簡短,對顧客說明服裝特性時,要做到語言簡練而清楚,內(nèi)容易懂,服裝商品的特點要首先說出,如有時間在逐成展開); 3、店里的員工在銷售上也比較積極,大家都為同一個目標,但做得不足的地方也還有很多,比如銷售,陳列等等都還有待提高。
是承上啟下的一年,我將會帶領(lǐng)店員深刻總結(jié),將我們這一年做的不好的地方及時改正,做得好的地方繼續(xù)發(fā)揚,為的做鋪墊。
新的一年掀開新的一頁,年度計劃如下:
1、品牌形象:這是我們年年天天必不可少的,要把我們“聲雨竹”服裝推廣出去,首先自我和員工的形象,要讓顧客對我信任,才能推其品牌; 2、店鋪形象:要做到店鋪的整潔,商品的陳列及擺放;
3、服務(wù):現(xiàn)在服裝品牌越來越多,比的不僅僅是服裝的款式,還有服務(wù)方式,服務(wù)質(zhì)量,服務(wù)態(tài)度,要在以后的中不斷的改變和提升;
4、心態(tài)的提升:要經(jīng)常和員工聊天,溝通,了解其想法,及時的把事情解決好,隨時給員工傳遞正能量;
5、對新老VIP的維護:這點是我們中重點的一個,爭取把做得不到位的地方做得更好;
6、加強自我和員工的銷售能力,加大對新員工的培訓(xùn)力度; 7、人員管理:發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,讓團隊更有凝聚力;
8、晨會的堅持:這不僅僅是一個簡單的會議,更重要是激勵員工的士氣; 在,我們將不斷的學(xué)習(xí),不斷總結(jié),增強各方面的專業(yè)知識,新的一年,新的希望,新的起點,讓我們把壓力變成動力,爭取在中突破目標,再創(chuàng)業(yè)績新高。
個人述職報告 篇11
一年以來,本人嚴格遵守紀律,認真對待工作,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,F(xiàn)將一年來本人履行崗位職責(zé)和黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況作以下匯報,請評議。
在教學(xué)工作中,做到認真?zhèn)湔n,認真批改作業(yè),作業(yè)格式工整、規(guī)范,并養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。對個別的差生,能悉心輔導(dǎo),經(jīng)常面批作業(yè),找出知識的薄弱環(huán)節(jié),及時進行補漏。例如,自己經(jīng)常利用課余時間,落班輔導(dǎo)學(xué)生,有針對性地制定幫教計劃,有目的有計劃地做好后進生的轉(zhuǎn)化工作。在課堂上,采用多提問,多檢查,及時疏導(dǎo),及時反饋的形式,努力提高后進生的'文化基礎(chǔ)知識。同時,在班級中開展互幫互學(xué)小組,進行一幫一的學(xué)習(xí)活動,使學(xué)生端正思想,互相學(xué)習(xí),互想促進,形成你追我趕的良好學(xué)習(xí)氛圍。平時,自己還注意兩手抓:一方面培養(yǎng)好尖子生,一方面通過尖子生輔導(dǎo)后進生,以先進幫助后進,以好帶差,促進雙贏效果。例如,學(xué)期初,我制定了幫教計劃,開展伸出你的雙手,幫助你的朋友的互幫互學(xué)主題活動。定期檢查,發(fā)現(xiàn)有進步的同學(xué),及時表揚,獎勵。這樣,就充分調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,掀起學(xué)習(xí)熱潮。
在工作中,能充分調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒,合理運用教學(xué)手段,以學(xué)生為主體,教師作主導(dǎo),以探究的方式創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,開拓學(xué)生思維,民揮學(xué)生的想象力,切實地向課堂四十分鐘要質(zhì)量。開學(xué)初,能很快要組織好班委會,選出班級骨干,努力培養(yǎng)班級骨干。例如楊金花、羅福權(quán)、鄧麗花等同學(xué),能積極配合老師抓好班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè),創(chuàng)建優(yōu)良的班集體,形成良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。所以一年來,學(xué)生違法犯罪率為 0 ,差生率為 0 ,在學(xué)校中被評為先進班級。
在工作之余,本人還努力鉆研教材,分析每堂課成功在哪里,哪里存在不足,不斷的總結(jié)經(jīng)驗,不斷的充實自己的教學(xué)水平和班級管理水平。通過一年來的教學(xué),在班級中,學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)氣形成了,組織紀律性變好了,作業(yè)能依時完成,勞動積極肯干,誠實有禮,互助互學(xué),使學(xué)生得到了全面的發(fā)展。
在學(xué)生的思想教育工作中,做到諄諄善誘,耐心疏導(dǎo),耐心教育。例如當(dāng)時有一個調(diào)皮學(xué)生,他叫郭華富。他學(xué)習(xí)成績差,經(jīng)常逃學(xué),在班級中是小霸王。我采取和他經(jīng)常談心的方法,與學(xué)生交朋友,做學(xué)生的知心人,與家長緊密配合,發(fā)現(xiàn)有一點兒進步的就及時表揚他,鼓勵他,樹立起他在班級中的威信。通過教育,他進步很快,后來還成為三好學(xué)生。
以上述職述廉,敬請指正。
個人述職報告 篇12
日月如梭、時光飛逝,轉(zhuǎn)眼間又到了新的一年,回顧這一年的工作歷程,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體同事的鼎力支持和配合下,按照公司領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、目標、任務(wù),立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開工作,圓滿完成了自己所負責(zé)分管的各項工作任務(wù)。在辭舊迎新之際,就我前期分管的安全通風(fēng)和現(xiàn)任的生技科長工作向公司領(lǐng)導(dǎo)作以下述職:
一、認真履行職責(zé),忠于職守,務(wù)實工作。
20xx年x~x月任xx煤礦安全通風(fēng)科長,全面協(xié)助安全副礦長工作,主要負責(zé)安全和通風(fēng)管理工作,包括安全隱患排查、制定措施、落實整改、組織驗收,作業(yè)現(xiàn)場日常安全監(jiān)督和巡查,通風(fēng)設(shè)施檢查和維護,通風(fēng)系統(tǒng)維護和測風(fēng)及風(fēng)量調(diào)節(jié),編制安全通風(fēng)技術(shù)資料,定期組織召開通風(fēng)例會,解決一通三防工作中問題,調(diào)度通風(fēng)瓦斯人員值班和報表三對口管理,組織安全事故調(diào)查處理和安全培訓(xùn)教育等工作。
20xx年x月~xx月任xx煤礦生技科長,全面協(xié)助技術(shù)負責(zé)人工作,主要負責(zé)現(xiàn)場工程技術(shù)和軟件資料管理,包括作業(yè)現(xiàn)場安全技術(shù)指導(dǎo),校訂巷道中腰線,編制作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施,定期對巷道工程質(zhì)量進行監(jiān)督管理,繪制礦井各類迎檢和實際圖紙,每月對工程施工進行驗收,協(xié)助礦井標準化驗收和日常標準化自評工作,負責(zé)井下工程施工測量和貫通管理,為礦井采掘作業(yè)作業(yè)做好技術(shù)支持和對外檢查的保障工作。
二、服從公司安排,積極配合,全面支持。
20xx年x月xx日,由于人事變動,公司從多方考慮全面均衡,最后決定將我從xx煤礦調(diào)至xx煤礦協(xié)助技術(shù)工作,對于我而言雖同屬一個公司的煤炭行業(yè),工作范圍的變動仍使我心有余悸,但這難得的挑戰(zhàn)和機遇我不會輕易放棄,我相信自己能接任并將工作很好的完成。我毫無猶豫的接受公司安排,我坦然的面對接下來的一切,現(xiàn)在看來我的選擇是正確的,我也做到當(dāng)初對自己的承諾,我離開了熟悉的環(huán)境認識了新的朋友,學(xué)習(xí)到了新的知識。在xx工作期間,我感覺自己進步了很多,不論是井下煤層的認知和技術(shù)資料的完善,還是團隊的磨合,同事之間的.信任、支持、配合,都讓我為現(xiàn)在的團隊感到驕傲。
三、加強標準化建設(shè),規(guī)范管理,科學(xué)管理。
標準化建設(shè)工作是xx年工作的一個重點,不論是上級部門還是煤礦自身,因為標準化建設(shè)是煤礦的必行之路,要想長遠的發(fā)展和迎檢查過關(guān),必須要求井下現(xiàn)場和地面資料滿足標準化規(guī)定。在到xx來之前,在xx煤礦的主要工作便是標準化軟件資料清理和管理,主要由我和溫科長兩人負責(zé)標準化各專業(yè)資料編制工作,對照煤礦安全質(zhì)量標準化考評方法,分專業(yè)、分章節(jié)、分小點逐條對照落實,對比資料并結(jié)合礦井實際情況匯編完成各專業(yè)標準化資料,并將各專業(yè)標準化資料分發(fā)至相應(yīng)專業(yè)負責(zé)人,針對日常檢查項目和填寫內(nèi)容,對各專業(yè)負責(zé)人進行培訓(xùn)和講解,確保各專業(yè)人員明確標準要求和填寫要求。xx標準化工作剛剛小結(jié)恰好被調(diào)至xx,到這邊的第一件工作仍舊是標準化建設(shè)工作,所幸xx標準化資料已基本完成,各類資料已基本完善,還有前期xx煤礦已著手標準化建設(shè)工作,在xx煤礦標準化驗收前所有資料短時間內(nèi)便完成,并順利通過標準化驗收。
四、規(guī)范工程質(zhì)量管理,做好技術(shù)保障工作。
隨著標準化建設(shè)的不斷推進,標準化自評報告對于標準化驗收而言便是最終考評驗收的關(guān)鍵,標準化自評報告覆蓋全部標準化建設(shè)工作情況及自評結(jié)果,自評報告中涉及的部署、投入、建設(shè)、系統(tǒng)、自評等圖字說明必須與各專業(yè)自評和現(xiàn)場一致,自評報告經(jīng)各部門負責(zé)人協(xié)助,鄭工和金祥公司專家指導(dǎo),最終形成完整標準自評報告成功上報。
技術(shù)部門除井下作業(yè)施工技術(shù)指導(dǎo)外,還負責(zé)對內(nèi)和對外技術(shù)資料管理,內(nèi)部技術(shù)資料主要包括工資單價和各作業(yè)點的作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施,以及困難地點的具體施工方案和要求。對外迎檢資料主要包括規(guī)程措施、圖紙臺賬、報表記錄等,完成14年主要迎檢資料有修改上報三圖(采掘工程平面圖、井上下對照圖、通風(fēng)系統(tǒng)圖)、“六打六治”打非治違工作、安全大檢查資料(隱患評估治理、頂板專項檢查、人員定位專項檢查、機電運輸專項檢查等)等工作。
測量是煤礦技術(shù)人員的基礎(chǔ)工作也是必備要求,按照測量在前施工在后,方案措施審批學(xué)習(xí)在前施工在后,邊施工邊校準保證工程達標的要求。20xx年x月完成xx行人繞巷的全面貫穿施工工作,貫穿位置與測量位置一致,六水平和603運輸巷和605回風(fēng)巷貫穿工程及中央變電所施工工程正在進行,隨著工程不斷推進測量工作將隨工程同步推進,定期檢查工程質(zhì)量校正中腰線。協(xié)助鄭工完成xx年采掘生產(chǎn)規(guī)劃,保證xx年采掘接替正?沙掷m(xù)發(fā)展。
五、不斷學(xué)習(xí),加強自身修養(yǎng)和行為養(yǎng)成。
學(xué)習(xí)我們不斷進步的基礎(chǔ)動力,錯過最佳學(xué)習(xí)時間已是懊悔不已,再浪費青春那就是對自己的不負責(zé),我不想永遠停留在這里,因為我還年輕,我還有很多事情需要去嘗試,還有很長的路要走,我和別人的差距仍舊很大,只有通過不斷的學(xué)習(xí)并且別人更進一步的學(xué)習(xí),才有可能縮小與別人的差距。在即將過去的xx年我學(xué)習(xí)了很多煤礦技術(shù)上的專業(yè)知識,我以前主要從事煤礦通風(fēng)安全管理,曾擔(dān)任過短時間技術(shù)員,但當(dāng)時獨立完成技術(shù)資料較少,技術(shù)知識增長緩慢,但到xx后x工不厭其煩的指導(dǎo)和同事們的幫扶、配合,技術(shù)工作開展順利學(xué)習(xí)受益匪淺。在工作之余還努力讓自己養(yǎng)成看書的習(xí)慣,學(xué)習(xí)不能單一,專業(yè)之外的書對于我而言同樣重要,因為作為管理人員應(yīng)多學(xué)習(xí)全面發(fā)展,力爭讓事情或問題解決得更加有藝術(shù)和完美。
六、存在問題
1、由于自身性格缺陷,性格較為內(nèi)向,很多事情只會做不善于去交流,導(dǎo)致在工作中發(fā)現(xiàn)問題自己能及時處理,或發(fā)現(xiàn)異常能快速調(diào)整,由于未能及時與大家溝通也許會導(dǎo)致問題不能有效徹底解決或再次出現(xiàn)。
2、由于部門人員有限,只有鄭工和我兩人負責(zé)技術(shù)工作,鄭工還得不定時對進行技術(shù)指導(dǎo),再加上我自身文化素質(zhì)和技術(shù)水平有限,編制內(nèi)容可能不夠完善,很多內(nèi)部文件資料送審工作未能及時送簽或說明,大部分審批簽字工作交由安全部門負責(zé),在施工中可能存在理解不到位或要求不明確等現(xiàn)象。
3、工作分配和調(diào)度上不合理,由于個人性格比較獨立,為人比較謙和,很多事情不愿給同事添加麻煩,或者本來就是別人的工作也不會計較,導(dǎo)致工作無法可持續(xù)推進。
七、20xx年計劃
正所謂計劃趕不上變化,作為現(xiàn)代的年輕人更應(yīng)該將眼光放長遠些,對于我而言以后的路還很長,增加自身閱歷和知識,養(yǎng)成一個良好的品行和素養(yǎng),樹立正確的價值觀很重要,接下來要做的事就是:立足眼下做好自己的事即可。
個人述職報告是根據(jù)自身本職工作書寫了,主要寫在這一年干了什么,取得了那些成就,制定來年的工作計劃。個人述職報告的書寫可以對這一年的工作做一個簡單的回顧,對這年工作中出現(xiàn)的問題制定解決方案,保證來年工作有效開展。