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財務總監(jiān)年度總結

時間:2023-11-15 15:30:17 年終總結 我要投稿

財務總監(jiān)年度總結集錦【15篇】

  總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結的書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,為此我們要做好回顧,寫好總結。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編為大家整理的財務總監(jiān)年度總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

財務總監(jiān)年度總結集錦【15篇】

財務總監(jiān)年度總結1

  回顧過去的一年,財務部在公司領導的正確指導和各部門經理的通力合作及各位同仁的全力支持下,在圓滿完成財務部各項工作的同時,很好地配合了公司的中心工作,在如何做好資金調度,保證工程款的支付,及時準確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績。當然,在取得成績的同時也還存在一些不足,下面我一一向各位領導和同仁匯報:

  一、財務核算和財務管理工作

  組織財務活動、處理與各方面的財務關系是我部的本職工作,隨著業(yè)務的不斷擴張,記帳、登帳工作越來越重要。為提高工作效率,使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。我們在年初即進行了會計電算化的實施,經過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機結合,全體財務人員全都熟練掌握了財務軟件的應用與操作,財務核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務。這為財務人員節(jié)約了時間,還大大提高了數(shù)據(jù)的查詢功能,為財務分析打下了良好的基礎,使財務工作上了一個新的臺階。財務部一直人手較少,但在我們高效、有序的組織下,能夠輕重緩急妥善處理各項工作。財務部每天都離不開資金的收付與財務報帳、記帳工作。這是財務部最平常最繁重的工作,一年來,我們及時為各項內外經濟活動提供了應有的支持;旧蠞M足了各部門對我部的'財務要求。公司資金流量一直很大,尤其是在8月至12月收繳銷售款的期間,現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,財務部鄒治和胡蓉兩位同志本著“認真、仔細、嚴謹”的工作作風,各項資金收付安全、準確、及時,沒有出現(xiàn)過任何差錯。全年累計實現(xiàn)資金收付達2億3757萬元。企業(yè)的各項經濟活動最終都將以財務數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財務核算工作中每一位財務人員盡職盡責,認真處理每一筆業(yè)務,為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。財務部全年審核原始單據(jù)12824張,處理會計憑證2179張,準確無誤地出具各類會計報表無數(shù)。

  制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何成功的企業(yè)無一例外的有其嚴格的規(guī)章制度。長天公司從無到有,從當初的三兩人到今天的上百人,規(guī)范各項經濟行為已日益成為企業(yè)管理的主題。在過去的一年中,財務部相繼出臺了關于財產管理、合同簽定、費用控制等方面的規(guī)章制度。為完善公司各項內部管理制度,建設財務管理內外環(huán)境盡了我們應盡的職責。

  財務部除要認真負責地處理公司內部財務關系外,為達成本單位的任務,還要妥善處理外部各方面的財務關系。與外部建立并保持良好的聯(lián)系。本年度財務部友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支。同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關系、與稅務機構建立了良好的稅企關系,全面處理了保險公司遺留資產的往來手續(xù),并圓滿完成了對統(tǒng)計、工商等各部門有關資料的申報。

  二、資金調度和信貸工作

  資金對于企業(yè)來說,就如“血液”對于人體一樣重要。今年工程建設全面鋪開,各經營管理機構逐步建立,新員工不斷加盟。資金需求日益增加。尤其在x-x月份項目未能取得任何經濟收益的情況下,公司承受了巨大的資金壓力。我部根據(jù)工程建設和公司發(fā)展的要求,為確保資金使用單位各項工作的順利開展,與總公司一起籌劃、合理安排調度資金。同時財務部還全面承擔了x月份開始的銷售收款和銀行按揭工作,在全體財務人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠。保證了市場建設的順利進行,及時償還了銀行到期貸款,全年累計完成投資xx億元,償還到期貸款xxxx萬元。資金的成功運作保證了長天和東方公司的正常運轉,更是繼續(xù)樹立了xx公司“AAA資信企業(yè)”的良好形象。

  自項目啟動以來,一直有多家銀行向公司進行信貸營銷。為了公司的長足發(fā)展,財務部與工行東塘支行建立了信貸關系,以期達到積累企業(yè)信譽的目的。我部于x月—x月向銀行申請房地產開發(fā)貸款xxxx萬元。期間收集、整理了大量資料,編制各類貸款報告,與銀行人員商談貸款工作,多次接待銀行各級領導的視察,在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關系,同時使我們對貸款工作有了全面的了解,學到了新的業(yè)務知識。

  三、全力協(xié)助招商工作

  時間飛逝,今年的工作轉瞬即為歷史。一年中,財務部有很多應做而未做、應做好而未做好的工作,比如在資產實物性管理的建章建卡上,在各項經營費用的把持上,在規(guī)范財務核算程序、統(tǒng)一財務管理表格上,在及時正確地向公司領導匯報財務數(shù)據(jù),實行財務分析等方面都相當欠缺。在財務工作中我們也創(chuàng)造公司的基礎管理工作比較單。蝗粘3杀举M用支出比較隨便;公司對員工工作要么沒有很明確嚴格具體科學的請求;要么就是履行乏力;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等。這些應當是財務管理要重點思考和解決的主題,也是每一位長天人如何進步自我、服務企業(yè)所要思考和改良的必修課。作為財務人員,我們在公司加強管理、規(guī)范經濟舉動、進步企業(yè)競爭力等方面還應盡更大的責任與責任。我們將不斷地總結和檢查,不斷地鞭策自己,加強學習,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進步,與公司共同成長。

財務總監(jiān)年度總結2

  20xx年,財務總監(jiān)辦在公司經營班子的領導下,加強預算治理,以增收節(jié)支為中心,降低公司運行本錢和產品生產本錢,提高產品質量,增加企業(yè)效益為目標,深入生產經營一線,仔細發(fā)揮公司職能部門監(jiān)視治理作用,協(xié)作各生產單位做了一些根底治理工作。現(xiàn)將一年的工作狀況匯報如下:

  一、仔細做好部門日常根底治理工作

  1、切實加強了本部門職工的思想政治學習,準時精確地傳達了公司打算、決策、規(guī)定等,并仔細學習落實。使大家能自覺遵守公司的.規(guī)章制度,到處以公司大局為重,維護了公司的利益和形象。

  2、根據(jù)公司財務收支規(guī)劃,做好財務收支登記工作,仔細編制公司財務收支狀況表。

  3、加強公司預算治理工作。定期不定期地對公司財務預算(規(guī)劃)執(zhí)行狀況,進展檢查、考核,并對執(zhí)行中存在的問題準時提出整改意見,按年度編制公司財務預算執(zhí)行狀況報告。

  4、嚴格根據(jù)公司印鑒治理使用規(guī)定,管好、用好了財務印鑒,確保公司資金的統(tǒng)一調度安排使用,有效地保證了資金的安全運營,提高了資金使用效率。

  5、協(xié)作財務部門一道做公司財務核算治理和稅收治理工作。

  6、加強自身業(yè)務學問學習,進一步提高了業(yè)務水平及工作效率和辦事力量。先后參與了會計人員連續(xù)教育培訓、企業(yè)所得稅培訓等。

  二、深入生產經營工作實際,協(xié)作生產單位做了一些工作

  1、按公司安排,定期不定期地到公司各單位了解生產經營及財務運營狀況。在工作中以資金治理和物流治理為根底,以本錢掌握為核心,參加生產經營過程,并將有關狀況準時與生產單位勾通。

  2、積極協(xié)作幫助生產單位財務部門,進一步建立和完善內掌握度,特殊是生產本錢、費用的掌握和考核,理順根底財務治理、會計核算工作。

  3、與公司其他治理部門一道,就炭素廠年的生產經營及財務運營現(xiàn)狀做了仔細的了解分析,為炭素廠降低經營風險,提高經濟效益做了一些工作。

  4、與公司其他治理部門一道,完成了硅鈣廠資產租賃工作,完善了相關租賃手續(xù),并全額回收了年租賃費用和材料銷售款項。

  三、完成領導交辦的其它任務

  20xx年,財務總監(jiān)辦盡職盡責做好了本職工作,根本完成了領導交辦的各項工作,工作成效是顯著的。但由于自身業(yè)務力量不夠強,對公司生產經營詳細狀況了解不夠深入細致,工作還有許多地方需要提高和完善。20xx年準備從以下幾個方面進一步做好工作:

  一、為了提高部門履行職責的力量,我們將更加努力加強政治思想和業(yè)務學問學習,不斷提高自身的思想素養(yǎng)和業(yè)務素養(yǎng),增加自我治理、自我約束力量,提高履行職責的力量。

  二、在工作連續(xù)深入地做好財務預算治理工作,以本錢治理為核心,抓根底治理工作為重點,促進公司增收節(jié)支工作取得更大成效,使公司盈利力量和競爭力量進一步提高。

財務總監(jiān)年度總結3

  20xx年,在公司管理團隊的領導下,財務總監(jiān)辦公室加強預算管理,以開源節(jié)流為重點,降低公司運營成本和產品生產成本,提高產品質量,增加企業(yè)效益,深入生產經營一線,充分發(fā)揮公司職能部門的監(jiān)督管理作用,配合各生產單位做一些基礎管理工作。一年的工作總結如下:

  一、做好部門的日;A管理

  1、加強部門員工的思想政治學習,及時準確傳達公司的決策、決定、規(guī)定等。并認真學習貫徹。讓大家自覺遵守公司的規(guī)章制度,處處關注公司的大局,維護公司的利益和形象。

  2、根據(jù)公司財務收支計劃,做好財務收支登記,認真編制公司財務收支表。

  3、加強公司預算管理。定期和不定期檢查和評估公司財務預算(計劃)的執(zhí)行情況,對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見,并每年編制公司財務預算執(zhí)行情況報告。

  4、嚴格按照公司印章管理和使用規(guī)定管理和使用好財務印章,確保公司資金的統(tǒng)一調度和使用,有效保證資金的.安全運行,提高資金使用效率。

  5、配合財務部門做好公司的財務會計管理和稅務管理。

  6、加強對自身業(yè)務知識的學習,進一步提高業(yè)務水平、工作效率和工作能力。曾參加會計繼續(xù)教育培訓和企業(yè)所得稅培訓。

  二、深入生產經營的實際工作,配合生產單位做好一些工作

  1、根據(jù)公司安排,定期和不定期走訪公司各單位,了解生產經營和財務運作情況。在資金管理和物流管理的基礎上,以成本控制為核心,參與生產經營過程,及時與生產單位溝通相關信息。

  2、積極配合和協(xié)助生產單位財務部門,進一步建立和完善內部控制制度,特別是生產成本和費用的控制和考核,理順基礎財務管理和會計工作。

  3、我們與公司其他管理部門一起,認真了解和分析了炭素廠20xx年的生產和財務運營狀況,為炭素廠降低運營風險、提高經濟效益做了一些工作。

  4、我們與公司其他管理部門共同完成了硅酸鈣廠的資產租賃,完善了相關租賃手續(xù),并全額收回了20xx年的租賃費用和材料銷售。

  三、完成領導交辦的其他任務

  20xx年,財務總監(jiān)辦公室盡職盡責,基本完成了領導交辦的全部工作,成績顯著。但由于自身業(yè)務能力還不夠強,對公司生產經營的具體情況還不太了解,還有很多地方需要改進和完善工作。20xx年,我們計劃在以下幾個方面做得更好:

  1、為了提高部門履行職責的能力,我們將更加努力地加強政治思想和專業(yè)知識的學習,不斷提高思想和專業(yè)素質,增強自我管理和自我約束能力,提高履行職責的能力。

  2、繼續(xù)做好財務預算管理,以成本管理為核心,以基礎管理為重點,推動公司增收節(jié)支工作取得更大成效,進一步提高公司盈利能力。

  四、履職情況:

  作為財務部主任,目的是組織公司財務人員認真執(zhí)行國家財經法規(guī)和政策,組織日常財務核算和財務監(jiān)督,按時完成上級交辦的財務指標和任務。我的工作職責是:

  1、貫徹國家財政政策和會計制度,完成上級交辦的任務。

  2、組織會計核算和監(jiān)督,建立健全收入審計制度。

  3、建立健全固定資產管理制度,組織資產清查工作。管理貨幣資金和其他流動資產,檢查資金管理,確保資金安全,負責稅務檢查和各種審計協(xié)調。

  4、對月報、季報、年報的真實性、合法性負責。作為財務總監(jiān),我的工作是這樣的:1月份,在財務決算期間,我認真總結了去年的財務工作,制定了20xx年的財務工作計劃。各類會計檔案分類歸檔。督促下屬財務人員在20xx年第四季度完成硬件匯付任務。認真處理銀行詢證函。在做決算之前,對財務專用計算機進行全面維護和管理,對財務專用軟件進行清理、消毒和備份。

  5、嚴格控制業(yè)務活動產生的業(yè)務招待費和其他相關費用。

  以下是公司財務部工作的完成情況和工作的積極匯報如下:

  1、按要求每月向公司財務部書面匯報本單位的財務工作。

  2、及時向公司財務部門書面或電話匯報本單位的重大問題。

  3、按要求及時完成公司財務部分配的所有工作。

  4、在協(xié)調工作方面,我認為這一點已經基本實現(xiàn):

 。1)、本人認真遵守勞動紀律,工作出勤率100%。

 。2)、認真參與本單位的經濟合同簽訂、固定工資分配、工資制度

財務總監(jiān)年度總結4

  轉眼間又跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。年初,置業(yè)公司經營管理模式調整,財務工作并入財務部;客旅分公司人員分流,財務工作又并入財務部;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn),會計核算、財務管理工作納入財務部。xx年x月份集團公司推出財務合同管理月,財務部被推向了陣地最前沿;xx年x月份集團公司實際預算管理,財務部是沖鋒陷陣的先鋒隊。公司內部,要求管理水平的不斷地提升,外部,稅務機關對房地產企業(yè)的重點檢查、稅收政策調整、國家金融政策的宏觀調控,在這不平凡的一年里全體財務人員任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。

  在xx年的工作中,財務部作為公司的綜合職能部門,在市局黨組的領導下,在省局辦公室的關心助和具體指導下,轉變思想觀念,強化服務意識,提高自身素質和工作質量,努力圍繞中心任務開展工作,較好地發(fā)揮了職能作用,為行業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻。下面總結一下一年來的工作:

  一、職能發(fā)展

  過去的一年,財務部在職能管理上向前邁出了一步。

  1、建立了成本費用明細分類目錄,使成本費用核算、預算合同管理,有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。

  2、對會計報表進行梳理、格式作相應的調整,制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨于管理的需要。

  3、修改完善了會計結算單,推出了會計憑證管理辦法,為加強內部管理做好前期工作。

  4、設置了資金預算管理表式及辦法,為公司進一步規(guī)范目標化管理、提高經營績效、統(tǒng)籌及高效地運用資金,鋪下了良好的基礎。

  二、財務合同管理月總結

  公司推出“財務、合同管理月活動”,說明公司領導對財務、合同管理工作的重視,同時也說明目前財務管理工作還達不到公司領導的要求。

  為了使財務人員能充分地認識“財務、合同管理月活動”的重要性,財務總監(jiān)姚總親自給財務部員工作動員,會上針對財務人員安于現(xiàn)狀、缺乏競爭意識和危機感,看問題、做事情缺少前瞻性,進行了一一剖析,同時提出財務部不是核算部,僅僅做好核算是不夠的,管理上不去,核算的再細也沒用,核算是基礎,管理是目的,所以,做好基礎工作的同時要提高管理意識,要求財務人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經濟業(yè)務的核算,在考慮核算要求的同時,還要考慮該項業(yè)務對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,現(xiàn)在考慮不充分,以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補。針對“財務、合同管理月活動”進行了工作布置。

  1、根據(jù)房地產行業(yè)的特殊性結合公司管理要求對開發(fā)成本、期間費用的會計二級、三級明細科目進行梳理,并對明細科目作簡要說明,目的,一是統(tǒng)一核算口徑,保證數(shù)據(jù)歸集及分析對比前后的一致性;二是為了便利各責任單元責任人了解財務各數(shù)據(jù)的`內容。這項工作本月已完成,并經姚總審核。目前進入貫徹實施階段。

  2、配合目標責任制,對財務內部管理報表的格式及其內容進行再調整,目的,一是要符合財務管理的要求;二是要滿足責任單元責任人取值的要求及內部考核的要求。財務內部管理報表已經多次調整修改,建議集團公司對新調整的財務內部管理報表的格式及其內容進行一次認證,并于明確,作為一定時期內相對穩(wěn)定的表式。

  3、針對外地公司噪集團公司,財務又立設立核算機構,為加強集團公司對外地公司的管理,保證核算的統(tǒng)一性、信息饋的及時性,提出了與駐外地公司財務工作聯(lián)系要求。xx月份與寧波公司財務進行交流,將財務核算要求、信息傳遞、對外報表的審批程序、上報集團公司的報表都進行了明確。

  4、對各公司進行一次內部審計,目的,是對各公司經營狀況進行一次全面地了解,為今后財務管理做好基礎工作。

  5、根據(jù)公司的要求對部門職責進行了修改,并制訂了部門考核標準。為了使會計核算工作規(guī)范化,重新提出《財務工作要求》,要求從基礎工作、會計核算、日常管理三方面提出,目的是打好基礎。內部開展規(guī)范化工作,從會計核算到檔案管理,從小處著手,全面開展,逐步完善財務的管理工作。

  6、會計知識的培訓,我們從三方面考慮培訓內容,一是《會計法》,要了解會計知識,首先要了解這方面的法律知識;二是會計基礎知識,非專業(yè)人員學習這方面知識的目的要明確,目的是為了看懂會計報表,為了能看懂報表,就要了解一些基礎的東西;三是如何看報表,這是會計知識培訓的重點。

  經過調研、溝通、設計,于xxxx年xx月推出《成本費用明細分類目錄及說明》;于xxxx年xx月xx日推出《會計報表管理試行辦法》;xxxx年x月xx日推出《會計憑證管理試行辦法》。

  會計報表推出執(zhí)行x個月后,從會計報表格式設置上看,報表格式設置還是比較科學,能比較清晰地映會計的有關信息。但房地產行業(yè)的特殊性,銷售收入與結算利潤有一個時間上的差異,這樣“損益明細及異動情況表”就無法全面映出損益情況,需要增添一個表補充;另外需要增添映“財務費用”的報表。這樣對一個公司的財務狀況能較全面地映。已設計好“會計報表(內)ぁ毒營情況表》”和“會計報表(內)ァ度謐始叭謐食殺廄榭霰懟貳薄

財務總監(jiān)年度總結5

  本人自20xx年x月參與工作以來?歷任xxx單位財務會計、xx單位主辦會計、xxx單位財務科科長,自xx年以來被聘為xx公司財務總監(jiān);仡櫴嗄陙淼墓ぷ?我覺得自己精彩完成了崗位工作任務,取得了肯定的成果,也獲得了不少榮譽,F(xiàn)總結如下:

  為了加強會計基礎工作的規(guī)范性,完善公司的管理機制,財務部制定了新的《管理細則》。細則中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細則的學習、爭論,把各項條款逐一與實際業(yè)務聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,并反復消化、嚴格把關。在出納環(huán)節(jié)中,我們強調肯定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。

  會計工作的日常業(yè)務現(xiàn)在公司大部分都用軟件來處理,平常做好

  信息錄入工作,加班加點是一個常事,常常忙得頭昏眼花,吃不好睡不好,遇到突發(fā)問題更是如此。我曾經為一個項目的審計事宜在酒店里吃了一周的便利面、八寶粥,以致工作結束后,我聞到便利面的氣味都想吐,至今不是餓急了,我是堅決不吃便利面的。按時出報表,這是基礎要求,所以免不了經常加班加點到深夜。獨立成擔責任的壓力和企業(yè)風險給我?guī)砉ぷ魃系膲毫Γ瘓F的一個下屬生物制藥企業(yè)進行gmp認證,老板讓我去組織,我雖然經受過類似iso9000之類的認證,到對醫(yī)藥企業(yè)的認證從沒做過,加之該企業(yè)不正規(guī),而生物醫(yī)藥產品的認證又是國家組織的認證,應當說是要求最嚴的認證,認證不過關就意味著這個企業(yè)半年以上的時間內不能生產或投產,更不用說產品在市場上銷售了,那就會拖垮這個企業(yè),我食不甘味,夜不能寐,最終順當完成了工作。

  為了更好的與部門溝通,我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神,樂觀協(xié)作總經辦順當完成了20xx年工商年檢的工作,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了協(xié)作物流中心錄入費用,我們準時、精確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成銷售方案供應依據(jù),我們準時記錄每一筆到款,精確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,并做到營銷、財務、物流中心數(shù)據(jù)口徑全都。為了培育自身的綜合力量,取人之長、補己之短。我們定期進行小組爭論、學習企業(yè)會計制度,大家相互溝通心得,熟識各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉達給部門經理,再由部門經理轉達給主管,主管依據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應的措施。除此之外,我們合理地支配每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外、有張有弛。

  在一年的.稅務工作中我們克服了很多困難,通過樂觀參與國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料,順當完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務籌劃的學習,提高了每月納稅申報工作的質量,并且嫻熟把握了

  統(tǒng)計局、財政局、稅務局各項報表的填制工作。通過總結,我有幾點感受:其一是要發(fā)揚團隊精神。由于公司經營不是個人行為,一個人的力量必竟有限,假如大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這肯定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務素養(yǎng)、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發(fā)揚團隊精神呢?詳細到各個部門,假如你努力的工作,業(yè)績被領導認可,勢必會影響到你四周的同事,大家以你為榜樣,你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之,別人取得的成果也會成為你不斷進取的動力,如此產生連鎖反應的良性循環(huán)。其二是要學會與部門、領導之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網,每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必定的聯(lián)系。就拿財務部來說,日常業(yè)務和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,發(fā)覺問題準時訂正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,二來能準時的把信息反饋到領導層,把工作從被動變?yōu)橹鲃印F淙且幸活w永攀高峰的進取之心。隨著社會的不斷進展,會計的概念越來越抽象,它不再局限于某個學科,在金融、稅務、計算機應用、公司法、企業(yè)管理等諸多領域都有所涉及。這就給我們財務人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進則退。假如想在事業(yè)上有所進展,就必需武裝自己的頭腦,來適應優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與才智描繪將來的藍圖。

財務總監(jiān)年度總結6

  20xx年對于財務總監(jiān)來說是一個充滿挑戰(zhàn)和機遇的一年。在這一年里,我以財務總監(jiān)的身份,全面負責公司的財務管理工作,努力推動公司財務目標的實現(xiàn)。在這篇文章中,我將對20xx年的工作進行總結。

  1. 財務規(guī)劃和預算

  作為財務總監(jiān),我負責制定公司的財務規(guī)劃和預算,以確保公司的財務目標得以實現(xiàn)。在20xx年,我與其他部門密切合作,對公司的財務目標進行了詳細的規(guī)劃和預算,并確保預算的執(zhí)行。

  2. 資金管理

  在20xx年,我高度關注公司的資金管理,通過合理的資金調度和投資決策,保持公司的資金流動性,確保公司的正常運營。同時,我也對公司的風險資本進行有效的管理和投資,以提高公司的財務收益率。

  3. 財務報告與分析

  我負責編制和分析公司的財務報告,包括利潤表、資產負債表和現(xiàn)金流量表等,并提供相關的財務分析和建議。通過對公司財務狀況的深入分析,我能及時發(fā)現(xiàn)財務問題并提出解決方案。

  4. 稅務管理

  在20xx年,我密切關注公司的稅務管理工作,確保公司遵守相關的稅法法規(guī)。我與稅務部門緊密合作,及時申報和繳納各項稅費,以減少公司的稅務風險和財務成本。

  5. 成本控制

  為了提高公司的盈利能力,我積極推動成本控制工作。通過對公司各項成本的分析和管理,我成功地降低了公司的運營成本,提高了公司的盈利能力。

  6. 內部控制與風險管理

  作為財務總監(jiān),我高度關注公司的內部控制和風險管理工作。我制定了相應的內部控制制度,并監(jiān)督其執(zhí)行情況。同時,我也積極參與公司的風險管理工作,確保公司的風險得到有效控制。

  7. 財務團隊管理

  在20xx年,我負責管理公司的財務團隊,包括財務人員和會計人員。我通過有效的團隊管理和培訓,提高了團隊的工作效率和質量,為公司的財務管理工作提供了有力支持。

  8. 外部合作伙伴管理

  作為財務總監(jiān),我與各類外部合作伙伴保持密切的合作關系。我通過與銀行、審計機構、稅務部門等的合作,獲得了及時的財務信息和支持,確保公司的財務工作順利進行。

  9. 財務政策和流程改進

  為提高財務管理的效率和準確性,我推動了公司財務政策和流程的改進。我通過優(yōu)化財務流程,減少冗余環(huán)節(jié),提高了財務工作的效率,并降低了公司的財務風險。

  10. 戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務拓展

  作為財務總監(jiān),我積極參與公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務拓展工作。我通過對市場和行業(yè)的分析,為公司的戰(zhàn)略決策提供了支持,并參與了公司的業(yè)務拓展活動。

  11. 財務人才培養(yǎng)

  為了提高公司的財務管理水平,我積極開展財務人才培養(yǎng)工作。我通過培訓和考核,提升了財務團隊的專業(yè)能力和素質,并為公司的財務管理儲備了人才。

  12. 自我提升和學習

  作為財務總監(jiān),我保持著對新知識和技能的持續(xù)學習和自我提升。我參加了各種培訓和學習活動,不斷提高自己的專業(yè)素質和管理能力,以更好地履行財務總監(jiān)的職責。

  通過以上工作的總結,我可以自豪地說,我在20xx年充分發(fā)揮了財務總監(jiān)的作用,并取得了一系列的成績。我相信,通過持續(xù)努力和不斷學習,我將在未來的工作中取得更大的成就。20xx年作為財務總監(jiān),我除了以上提到的工作內容,還參與并推動了以下相關工作。

  13. 融資與股權管理

  在公司發(fā)展的過程中,我積極參與公司的融資活動,并與投資者和銀行保持良好的溝通和合作關系。我制定了相應的融資計劃和策略,并成功地引進了新的投資者和合作伙伴,為公司的發(fā)展提供了資金支持。同時,我也管理和跟蹤了公司的股權結構,確保公司的股權安排合理和透明。

  14. 風險評估和防范

  在20xx年,我積極參與公司的風險評估工作,并制定了相應的風險防范措施。我與其他部門密切合作,識別和分析公司的各類風險,并提出相應的預防和控制措施,以減少公司的風險暴露和損失。

  15. 財務管理軟件與系統(tǒng)

  為提高公司財務管理的效率和準確性,我推動了財務管理軟件和系統(tǒng)的升級和實施工作。我與IT部門緊密合作,選擇和推廣了適合公司需要的財務管理軟件,并組織了相關的培訓和使用指導,提高了財務團隊的工作效率和質量。

  16. 財務合規(guī)與內外部審計

  作為財務總監(jiān),我致力于保障公司的財務合規(guī)和內外部審計工作的順利進行。我制定了相應的財務合規(guī)制度和流程,并監(jiān)督其執(zhí)行情況。我積極參與公司的`內外部審計工作,確保財務報告的準確性和合法性,并解決審計過程中的問題和建議。

  17. 經營數(shù)據(jù)分析與決策支持

  在20xx年,我通過對公司經營數(shù)據(jù)的深入分析,提供了重要的決策支持。我通過建立和優(yōu)化經營數(shù)據(jù)分析模型,幫助公司管理層更好地理解和把握公司的運營情況,從而做出更準確的商業(yè)決策。

  18. 財務法律事務處理

  作為財務總監(jiān),我也積極參與公司的財務法律事務處理工作。我與公司法務部門保持密切合作,解決了一系列與財務相關的法律問題,確保公司的財務活動符合法律法規(guī)的要求。

  19. 財務項目管理

  在公司的重大財務項目中,我擔任項目經理的角色,積極推動項目的順利實施。我制定了項目計劃和目標,并組織和協(xié)調項目團隊的工作,確保項目按時、按質量完成。

  20. 財務創(chuàng)新與改進

  在20xx年,我積極推動公司財務創(chuàng)新與改進工作。我與業(yè)務部門合作,提出了一系列的財務改進方案,包括財務流程改進、財務制度改革等,以提高財務管理的效率和準確性。

  總之,20xx年作為財務總監(jiān),我充分發(fā)揮了職責和作用,取得了一系列的成績。通過全面負責公司的財務管理工作,我在財務規(guī)劃和預算、資金管理、財務報告與分析、稅務管理、成本控制、內部控制與風險管理、財務團隊管理、外部合作伙伴管理、財務政策和流程改進、戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務拓展、財務人才培養(yǎng)、自我提升和學習等方面做出了積極的貢獻。我相信,通過持續(xù)努力和不斷學習,我將在未來的工作中取得更大的成就。

財務總監(jiān)年度總結7

  時間如梭,轉眼間又跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。年初,置業(yè)公司經營管理模式調整,財務工作并入財務部;客旅分公司人員分流,財務工作又并入財務部;新公司像雨后的春筍一樣不斷地涌現(xiàn),會計核算、財務管理工作納入財務部。20xx年x月份集團公司推出財務合同管理月,財務部被推向了陣地最前沿;20xx年x月份集團公司實際預算管理,財務部是沖鋒陷陣的先鋒隊。公司內部,要求管理水平的不斷地提升,外部,稅務機關對房地產企業(yè)的重點檢查、稅收政策調整、國家金融政策的宏觀調控,在這不平凡的一年里全體財務人員任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。

  在20xx年的工作中,財務部作為公司的綜合職能部門,在市局黨組的領導下,在省局辦公室的關心幫助和具體指導下,轉變思想觀念,強化服務意識,提高自身素質和工作質量,努力圍繞中心任務開展工作,較好地發(fā)揮了職能作用,為行業(yè)的發(fā)展做出了應有的貢獻。下面總結一下一年來的工作:

  職能發(fā)展

  過去的'一年,財務部在職能管理上向前邁出了一大步。

  1、建立了成本費用明細分類目錄,使成本費用核算、預算合同管理,有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。

  2、對會計報表進行梳理、格式作相應的調整,制訂了會計報表管理辦法。使會計報表更趨于管理的需要。

  3、修改完善了會計結算單,推出了會計憑證管理辦法,為加強內部管理做好前期工作。

  4、設置了資金預算管理表式及辦法,為公司進一步規(guī)范目標化管理、提高經營績效、統(tǒng)籌及高效地運用資金,鋪下了良好的基礎。

  財務合同管理月總結

  公司推出“財務、合同管理月活動”,說明公司領導對財務、合同管理工作的重視,同時也說明目前財務管理工作還達不到公司領導的要求。

  為了使財務人員能充分地認識“財務、合同管理月活動”的重要性,財務總監(jiān)姚總親自給財務部員工作動員,會上針對財務人員安于現(xiàn)狀、缺乏競爭意識和危機感,看問題、做事情缺少前瞻性,進行了一一剖析,同時提出財務部不是核算部,僅僅做好核算是不夠的,管理上不去,核算的再細也沒用,核算是基礎,管理是目的,所以,做好基礎工作的同時要提高管理意識,要求財務人員在思想上要高度重視財務管理。如對每一筆經濟業(yè)務的核算,在考慮核算要求的同時,還要考慮該項業(yè)務對公司的現(xiàn)在和將來在管理上和稅收政策上的影響問題,現(xiàn)在考慮不充分,以后出現(xiàn)紕漏就難以彌補。針對“財務、合同管理月活動”進行了工作布置。

  1、根據(jù)房地產行業(yè)的特殊性結合公司管理要求對開發(fā)成本、期間費用的會計二級、三級明細科目進行梳理,并對明細科目作簡要說明,目的

  一是統(tǒng)一核算口徑,保證數(shù)據(jù)歸集及分析對比前后的一致性;

  二是為了便利各責任單元責任人了解財務各數(shù)據(jù)的內容。這項工作本月已完成,并經姚總審核。目前進入貫徹實施階段。

  2、配合目標責任制,對財務內部管理報表的格式及其內容進行再調整,目的

  一是要符合財務管理的要求;

  二是要滿足責任單元責任人取值的要求及內部考核的要求。財務內部管理報表已經多次調整修改,建議集團公司對新調整的財務內部管理報表的格式及其內容進行一次認證,并于明確,作為一定時期內相對穩(wěn)定的表式。

  3、針對外地公司遠離集團公司,財務又獨立設立核算機構,為加強集團公司對外地公司的管理,保證核算的統(tǒng)一性、信息反饋的及時性,提出了與駐外地公司財務工作聯(lián)系要求。xxxx月份與寧波公司財務進行交流,將財務核算要求、信息傳遞、對外報表的審批程序、上報集團公司的報表都進行了明確。

  4、對各公司進行一次內部審計,目的,是對各公司經營狀況進行一次全面地了解,為今后財務管理做好基礎工作。

  5、根據(jù)公司的要求對部門職責進行了修改,并制訂了部門考核標準。為了使會計核算工作規(guī)范化,重新提出《財務工作要求》,要求從基礎工作、會計核算、日常管理三方面提出,目的是打好基礎。內部開展規(guī)范化工作,從會計核算到檔案管理,從小處著手,全面開展,逐步完善財務的管理工作。

  6、會計知識的培訓,我們從三方面考慮培訓內

  一是《會計法》,要了解會計知識,首先要了解這方面的法律知識;

  二是會計基礎知識,非專業(yè)人員學習這方面知識的目的要明確,目的是為了看懂會計報表,為了能看懂報表,就要了解一些基礎的東西;

  三是如何看報表,這是會計知識培訓的重點。

財務總監(jiān)年度總結8

  工作總結是做好各項工作的重要環(huán)節(jié)。通過它,可以全面地,系統(tǒng)地了解以往的工作情況,可以正確認識以往工作中的優(yōu)缺點,下面是小編整理的財務報總監(jiān)年度總結,歡迎閱讀。

  xx年是收關之年,打基礎之年,公司的各項工作上臺階、大發(fā)展的一年,在管委會、董事會的正確領導下,圍繞管委會“兩年大跨越”和公司作為管委會“融資平臺、建設主體、國有資產管理的主體及盈利主體、招商引資平臺”的職能展開工作。我分管資產財務部,自己盡職盡責領導資產財務部全體人員一起努力工作,與其他部門相互配合順利地完成了公司財務的主要工作,綜合起來有以下幾點:

  一、主要工作

 。ㄒ唬┘訌娬卫碚搶W習、提高思想覺悟

  在經開區(qū)黨工委和管委會的領導下,認真學習貫徹黨的路線、方針、政策,執(zhí)行黨的各項決議,工作上服從組織安排,重視政治理論學習和業(yè)務培訓。全面貫徹科學的發(fā)展觀,切實領會其科學內涵,積極運用其中的立場、觀點和方法分析和解決工作中出現(xiàn)的實際問題,不斷改進自身的世界觀、價值觀和人生觀。

  積極參加公司組織的“打造高績效團隊”和“贏在執(zhí)行力”的培訓,并在工作中努力實踐,指導自己的言行,不斷地鍛煉和磨練自己。

 。ǘ﹪栏褚笞约海鋵嵙疂嵶月

  在黨委、紀委的領導下,做為公司財務總監(jiān),紀委委員我始終把廉潔自律教育、遵紀守法教育放在首位,做到自警、自省、自立,堅持從小事做起,從自己做起,防微杜漸,時刻提醒自己,從嚴要求自己,在工作中堅持原則、廉潔奉公,提高拒腐防變能力,與時俱進地推進反腐斗爭。

 。ㄈ┙⒔∪贫龋行Э刂骑L險

  建立健全公司及下屬子公司的財務管理制度、企業(yè)財務標準、內部控制制度,嚴格執(zhí)行制度,參與企業(yè)經營管理、制止鋪張浪費、防范企業(yè)財務風險、揭露和抵制不正之風、保護公司合法權益。

 。ㄋ模┘訌娯攧杖藛T管理,提高辦事效率按照公司加強財務管理的要求,對財務人員加強職業(yè)操守和業(yè)務知識的培訓,以提高工作能力和業(yè)務水平。針對財務工作中發(fā)現(xiàn)的問題,不斷組織學習討論,找到解決問題的辦法。財務工作是具體的、繁瑣的,對財務人員都要求有良好的職業(yè)道德,嚴格按照《會計法》及相關財經紀律及公司相關財務管理制度依法處理會計事務,對于財務工作要強化保密意識,加強廉潔自律,對工作堅持原則,但要注意服務態(tài)度及方式方法,F(xiàn)在財務部的`人員均能做到加強服務,提高效率,在工程進度款的撥付過程中及日常業(yè)務核算,始終堅持耐心細致、一絲不茍,在款項未到時做好解釋疏導工作。財務部的團隊氛圍較好,工作積極主動,飽含激情,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè)。

 。ㄎ澹┛茖W合理組織企業(yè)會計核算,正確反映企業(yè)經營業(yè)績

  1、加強資金管理,保證項目建設資金需求加強公司資金監(jiān)管,配合財政統(tǒng)籌安排資金,嚴格按照建設工程項目的審批程序對工程付款進行審批,保證工程進度的順利進行;積極協(xié)調銀行資金,合理安排公司自建項目的資金及相關項目公司的注冊資金的到位。

  2、加強會計核算的監(jiān)督和檢查

  加強財務基礎工作,根據(jù)公司《財務管理制度》辦理公司會計事務;對于投資公司、建設中心等帳務進行抽查、檢查,發(fā)現(xiàn)異常及時與財務人員溝通,保證公司日常核算工作的真實、完整。

  3、做好公司及中心年度財務審計工作配合國資委及監(jiān)察審計局做好公司及建設中心財務年報及經濟效益的審計,公司財務處理規(guī)范,無違紀、違規(guī)現(xiàn)象,對于中心的遺留問題與財政局配合組織財務人員認真研究解決處理辦法,并立刻加班加點進入到相關工作的清理、核對。

  (六)加強投資管理,完成招商引資任務為完成管委會下達的招商引資任務,公司與合作伙伴成立了融資擔保公司等多家子公司,對投資的子公司采用財務直管,建立健全相關制度,加強財務管理和監(jiān)督,保證各方股東的利益。

 。ㄆ撸﹨⑴c公司項目建設,保證公司效益參與公司自行開發(fā)的多個項目開發(fā)建設工作,及時組織收款及相關銷售協(xié)調工作,并對項目利潤不斷分析,為公司發(fā)展提供利潤基礎。

 。ò耍┘訌娰Y產管理,實現(xiàn)保值增值

  加強對公司資產的管理,組織相關人員對庫存苗木定期、不定期的盤點,發(fā)現(xiàn)問題、及時研究解決,保證資產的安全完整。對公司自留的資產如鋪面、車庫等認真測算相關回收期及收益情況,與物管公司等友好協(xié)商,兼故各方利益,有效經營,實現(xiàn)公司資產的保值增值。

  (九)配合做好融資與清理政府融資平臺工作,提高資金使用效率面對今年從緊的金融政策,與融資部多次商討公司的融資事宜,多渠道考慮公司的融資需求,并與相關銀行與資產公司對接。

  配合省銀監(jiān)局清理政府融資平臺公司的工作,做好資料準備工作及商討公司及中心的核算模式,為平臺公司下一步融資做好相關工作。

  對于已放款資金,積極參與想辦法、動腦筋與相關銀行對接,合理使用貸款資金,提高資金使用效率。

 。ㄊ┘訌姕贤▍f(xié)調,創(chuàng)造寬松環(huán)境

  積極與財政部門對接相關財務處理辦法及工程進度款的撥付審批等;與財政對接建設中心的財務處理;與財政多次對接相關資金的撥付,在年內全面完成應收款項的收款工作,緩解了公司的資金壓力;

  加強與合作銀行聯(lián)系,便于工作順利進行;

  積極與稅務交流,學習稅收法律法規(guī),掌握相關稅收政策,對公司稅收進行統(tǒng)一策劃。

  二、xx年的工作計劃

 。ㄒ唬┘訌娬嗡枷肜碚摰膶W習,工作創(chuàng)新,開拓進;

 。ǘ┘訌娯攧栈A工作,提高業(yè)務技能,不斷學習,適應公司的發(fā)展;

 。ㄈ┓e極參與公司經營管理及項目運作的相關財務管理;

  (四)對公司投資管理的子公司加強監(jiān)督和管理,保證投資者的合法權益;

 。ㄎ澹⿵呢攧战嵌葘瘓F公司發(fā)展進行分析,提出建議,不斷提高公司經營效益;

 。┘訌娕c財政、稅務、銀行聯(lián)系,以利于公司各項工作的開展。在公司領導的指導和同事團結協(xié)作下,xx年的財務工作雖然取得了一定的成績,但自己深知離領導的要求還有一定的差距,在今后的工作中嚴格要求自己、努力學習、用心工作,把工作基點放在服務、規(guī)范、創(chuàng)新上,清醒地認識到只有搞好服務才能做好工作,只有堅持規(guī)范才能減少風險,只有推進創(chuàng)新才能有所作為;確立以優(yōu)質服務為先,以制度建設為本的工作理念;立足于做好常規(guī)工作,著眼于推進重點工作。 xx年是公司新的跨越的一年,面臨著集團公司及子公司的管理、大新冊城中村改造、統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建房建設及園區(qū)基礎設施的建設及德貸項目的推進,這對于我們來說是機遇更是挑戰(zhàn),自己更是迫切地感到在工作中需要不斷學習、持續(xù)學習,以提高業(yè)務技能及處事能力,面對公司不斷發(fā)展的需要,作為財務總監(jiān)更要從規(guī)范運作,加強財務管理等方面,逐步把資產財務部打造成為學習型、服務型、創(chuàng)新型的團隊,為公司新一輪的快速發(fā)展理好財,服好務,辦好事。

財務總監(jiān)年度總結9

  本人自20xx年x月參加工作以來?歷任xxx單位財務會計、xx單位主辦會計、xxx單位財務科科長,自xx年以來被聘為xx公司財務總監(jiān);仡櫴嗄陙淼墓ぷ?我覺得自己出色完成了崗位工作任務,取得了一定的成績,也獲得了不少榮譽,F(xiàn)總結如下:

  一、工作成績

  為了加強會計基礎工作的規(guī)范性,完善公司的管理機制,財務部制定了新的《管理細則》。細則中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細則的學習、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,并反復消化、嚴格把關。在出納環(huán)節(jié)中,我們強調一定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。

  會計工作的日常業(yè)務現(xiàn)在公司大部分都用軟件來處理,平時做好

  信息錄入工作,加班加點是一個常事,經常忙得頭昏眼花,吃不好睡不好,碰到突發(fā)問題更是如此。我曾經為一個項目的審計事宜在酒店里吃了一周的方便面、八寶粥,以致工作結束后,我聞到方便面的氣味都想吐,至今不是餓急了,我是堅決不吃方便面的。按時出報表,這是基礎要求,所以免不了常常加班加點到深夜。獨立成擔責任的壓力和企業(yè)風險給我?guī)砉ぷ魃系膲毫,集團的一個下屬生物制藥企業(yè)進行GMP認證,老板讓我去組織,我雖然經歷過類似ISO9000之類的認證,到對醫(yī)藥企業(yè)的認證從沒做過,加之該企業(yè)不正規(guī),而生物醫(yī)藥產品的認證又是國家組織的認證,應該說是要求最嚴的認證,認證不過關就意味著這個企業(yè)半年以上的時間內不能生產或投產,更不用說產品在市場上銷售了,那就會拖垮這個企業(yè),我食不甘味,夜不能寐,最終順利完成了工作。

  二、溝通能力

  為了更好的與部門溝通,我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神,積極配合總經辦順利完成了20xx年工商年檢的工作,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用,我們及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成銷售計劃提供依據(jù),我們及時記錄每一筆到款,準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,并做到營銷、財務、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。為了培養(yǎng)自身的綜合能力,取人之長、補己之短。我們定期進行小組討論、學習企業(yè)會計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉達給部門經理,再由部門經理轉達給主管,主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外、有張有弛。

  在一年的稅務工作中我們克服了許多困難,通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務籌劃的學習,提高了每月納稅申報工作的質量,并且熟練掌握了

  統(tǒng)計局、財政局、稅務局各項報表的填制工作。通過總結,我有幾點感觸:其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務素質、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話。那么如何主動的'發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個部門,如果你努力的工作,業(yè)績被領導認可,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之,別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力,如此產生連鎖反應的良性循環(huán)。其二是要學會與部門、領導之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網,每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財務部來說,日常業(yè)務和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,二來能及時的把信息反饋到領導層,把工作從被動變?yōu)橹鲃。其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。隨著社會的不斷發(fā)展,會計的概念越來越抽象,它不再局限于某個學科,在金融、稅務、計算機應用、公司法、企業(yè)管理等諸多領域都有所涉及。這就給我們財務人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來適應優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。

財務總監(jiān)年度總結10

  學習是一個永無止境的過程,總是要接受新的事物知識及新的挑戰(zhàn),不斷的去充實完善自我。

  經過xx堂課程的學習,讓我對企業(yè)運營管理沙盤演練有了較初的認識理解,同時也產生了興趣感。也許這只是感性認識,但我相信在今后的學習中會演變?yōu)槔硇哉J識,發(fā)生質的變化,短暫的xx堂課給了我不一樣的起步開端和感想。

  營銷總監(jiān)主要負責協(xié)助xx做好產品生產前的市場環(huán)境調查,分析其它競爭對手的經營策略。根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,輔助xx在本地、區(qū)域、國內和國際市場中選擇符合企業(yè)戰(zhàn)略的目標市場,制定市場開發(fā)和產品研發(fā)計劃。同時在了解市場需求和競爭態(tài)勢的情況下,負責與各部門溝通,在保證資金正常運轉的前提下,協(xié)助xx確定廣告投入費用金額,按市場、產品登記廣告費用,在選單時協(xié)助xx選取與企業(yè)生產效率相匹配的訂單。這艱辛的任務需要一步一步走好的,成功是留給又準備的'人,一個開端也是至關重要的,我們要有認準了就去做的熱情,不追風不動搖的定力,以快樂銘記逐日競爭的樂趣!

  知己知彼百戰(zhàn)百勝,只有深入的了解熟練,才能從中掌握制勝的方法,一個企業(yè)運營管理的演練模式、規(guī)則、流程需要我們去掌握遵守,按流程規(guī)章辦事。

  作為我們團隊的營銷總監(jiān),我感到十分慶幸,我們是一只親密無間、團結合作的隊伍。彼此合作所產生的愉悅,遠遠要超過了企業(yè)盈利所帶來的欣喜,我們在高度合作的情況下,取得了傲人的成績,我為自己的團隊的成績而自豪。在第一次接觸xx沙盤模擬經營的模擬中,使我了解到經營一個企業(yè)的不易。一個企業(yè)的'生存和發(fā)展要考慮到多方面的綜合因素,要依靠部門之間的協(xié)調配合,這其中xx起了相當大的作用,一個企業(yè)是否能得到充分的發(fā)展,要取決于xx的領導和決斷力,當然也脫離不了其他人員的通力配合。

  在本次xx模擬中,使我體會最深的是在決定一件事情之前,一定要做好計劃,對內外環(huán)境和有可能出現(xiàn)的意外情況進行分析和預測,把可能出現(xiàn)的風險降到最低。本來想在這次xx模擬中檢驗一下自己的營銷能力,主動承擔了營銷總監(jiān)的工作,通過這xx年的模擬經營,我覺得首先我的營銷策略和思路是沒有問題的,而決定的問題出現(xiàn)在得不到現(xiàn)金的供應,每年都是在年底做好廣告的投入量后由于現(xiàn)金不足一再減少廣告的投入數(shù)量,導致市場領導地位和訂單的丟失。通過這次實訓暴露出我許多弱點,為此我很感激我組成員對我的理解和支持,在各方面給予我的鼓勵和幫助,更要感謝藺老師的耐心指導,雖然自己的表現(xiàn)的不夠盡如人意,但我從中有所收獲,了解了營銷工作的內容和職責及其企業(yè)經營流程,我還是很滿足的,如果能夠有機會重來,我一定會做的更好!

  在此,再一次感激所有幫助過我的老師和同學們!謝謝你們! 

財務總監(jiān)年度總結11

  近年來,我擔任公司財務總監(jiān)一職,秉持誠信、勤勉、專業(yè)的原則,恪守職責,努力推動公司的財務管理工作。在過去的一年里,我與團隊一起努力工作,取得了一系列積極的成果。下面,我將對我所擔任的角色進行述職述廉報告,以使公司及員工對我的工作有更全面的了解。

  首先,作為財務總監(jiān),我注重提升公司的財務效益。我與團隊一起制定了一套科學的預算管理制度,確保了公司的資金使用合理且高效。我們通過嚴控成本、提升資金回報率等手段,實現(xiàn)了財務凈利潤的增長。此外,我還積極與各部門合作,共同制定了獎勵激勵政策,鼓勵員工積極工作,推動公司的長期發(fā)展。

  其次,我重視風險管理,確保了公司的財務安全。我?guī)ьI團隊建立完善的內部控制制度,加強資金流程審核和監(jiān)督,有效避免了違規(guī)行為和風險事件的發(fā)生。我與審計部門緊密合作,確保了公司的財務報告的準確和透明度,為公司商業(yè)決策提供可靠的數(shù)據(jù)支持。

  此外,為了提高團隊的工作效率和質量,我重視團隊建設。我注重員工培訓和素質提升,通過組織內外培訓、知識分享等活動,不斷提升團隊成員的專業(yè)水平和職業(yè)素養(yǎng)。在日常工作中,我積極與下屬進行溝通和交流,傾聽他們的意見和建議,激發(fā)他們的工作熱情和創(chuàng)造力。

  最后,我重視誠信廉潔。我自覺遵守國家有關財務管理的法律法規(guī),堅決抵制各種形式的腐敗和違反職業(yè)道德的行為。我與團隊一起加強自身的.職業(yè)道德修養(yǎng),注重建立廉潔的工作環(huán)境和文化。我始終堅持以身作則,樹立良好的榜樣,切實履行職責。

  總而言之,作為財務總監(jiān),我始終堅持以公司的長遠利益為出發(fā)點,全力推動公司的財務管理工作。我在提升財務效益、風險管理、團隊建設和誠信廉潔等方面做出了努力和貢獻。我深感榮幸能為公司服務,并感謝公司對我的信任和支持。未來,我將以更高的標準要求自己,不斷學習和提升,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

財務總監(jiān)年度總結12

  20xx年,財務總監(jiān)辦在公司經營班子的領導下,加強預算管理,以增收節(jié)支為中心,降低公司運行成本和產品生產成本,提高產品質量,增加企業(yè)效益為目標,深入生產經營一線,認真發(fā)揮公司職能部門監(jiān)督管理作用,配合各生產單位做了一些基礎管理工作。現(xiàn)將一年的工作總結如下:

  一、認真做好部門日常基礎管理工作

  1、切實加強了本部門職工的思想政治學習,及時準確地傳達了公司決定、決策、規(guī)定等,并認真學習落實。使大家能自覺遵守公司的規(guī)章制度,處處以公司大局為重,維護了公司的利益和形象。

  2、按照公司財務收支計劃,做好財務收支登記工作,認真編制公司財務收支情況表。

  3、加強公司預算管理工作。定期不定期地對公司財務預算(計劃)執(zhí)行情況,進行檢查、考核,并對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見,按年度編制公司財務預算執(zhí)行情況報告。

  4、嚴格按照公司印鑒管理使用規(guī)定,管好、用好了財務印鑒,確保公司資金的統(tǒng)一調度安排使用,有效地保證了資金的安全運營,提高了資金使用效率。

  5、配合財務部門一道做公司財務核算管理和稅收管理工作。

  6、加強自身業(yè)務知識學習,進一步提高了業(yè)務水平及工作效率和辦事能力。先后參加了會計人員繼續(xù)教育培訓、企業(yè)所得稅培訓等。

  二、深入生產經營工作實際,配合生產單位做了一些工作

  1、按公司安排,定期不定期地到公司各單位了解生產經營及財務運營情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎,以成本控制為核心,參與生產經營過程,并將有關情況及時與生產單位勾通。

  2、積極配合協(xié)助生產單位財務部門,進一步建立和完善內控制度,特別是生產成本、費用的控制和考核,理順基礎財務管理、會計核算工作。

  3、與公司其他管理部門一道,就炭素廠20xx年的生產經營及財務運營現(xiàn)狀做了認真的.了解分析,為炭素廠降低經營風險,提高經濟效益做了一些工作。

  4、與公司其他管理部門一道,完成了硅鈣廠資產租賃工作,完善了相關租賃手續(xù),并全額回收了12年租賃費用和材料銷售款項。

  三、完成領導交辦的其它任務

  20xx年,財務總監(jiān)辦盡職盡責做好了本職工作,基本完成了領導交辦的各項工作,工作成效是顯著的。但由于自身業(yè)務能力不夠強,對公司生產經營具體情況了解不夠深入細致,工作還有很多地方需要提高和完善。

財務總監(jiān)年度總結13

  20xx年我協(xié)助何總經理分管財務和內控工作,現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下,請各位代表審議。

  20xx年在公司班子的大力支持下,我?guī)ьI廣大財務人員緊緊圍繞年度財務工作思路,不斷夯實財務基礎工作,規(guī)范財務業(yè)務流程,創(chuàng)新財務管理方法,改革財務管理體制,著力強化平穩(wěn)、受控運行,為全面完成公司的各項目標做出了應有的貢獻。

  一、圓滿完成了國家審計署現(xiàn)場審計工作。

  在國家審計署的審計過程中,我們全力以赴、自查自改、跟蹤反饋、及時協(xié)調,保障了審計工作的順利進行。一是公司各單位成立了以一把手為組長的組織機構,以財務為主協(xié)調辦公室,建立了順暢的溝通機制,及時化解現(xiàn)場審計階段發(fā)現(xiàn)的問題10余項;二是根據(jù)公司審前工作會的部署,及時安排和要求三省公司和機關各處室對照內控制度嚴格自查,整改不合規(guī)范事項200余項;三是會同三省公司和相關處室聯(lián)合審查、共同把關審前和審計過程中提報的各項資料;四是針對審計組反饋的32個審計記錄,立即組織三省公司財務部門和相關部門認真核對、仔細研究,反復討論、修改三省公司及各部門的答復,從法律和相關政策法規(guī)的角度做出了合理解釋。

  通過“嚴格、扎實、細致、周密”的工作,公司接受住了審計署的嚴格考驗,得到了審計組的較高評價。

  二、財務信息化建設取得新突破。

  在核算體系改革方面,以“推進財務和資產7.0系統(tǒng)上線”為重點,組織本部及三省業(yè)務骨干,積極學習財務7.0系統(tǒng)的各項管理和操作程序,積極改變核算流程,30人歷時一個月,完成了近10萬條信息的設置和賬務初始化工作,順利實現(xiàn)了6.0和7.0系統(tǒng)的并行。并行后的財務核算工作量成本增加,在原本人員偏緊、工作量偏大的基礎上,財務人員加班加點、任勞任怨、扎實工作,為進一步提高信息透明度、優(yōu)化核算流程、提升對基層的監(jiān)控力度打下了堅實的基礎。

  在零售費用定額管理方面,我們積極推導、演繹和引申建筑行業(yè)定額管理理念,在調研、總結和開發(fā)軟件的三個階段一直處于板塊領先水平,得到了板塊的認可,并委托我公司實施軟件開發(fā)和系統(tǒng)推廣工作。目前系統(tǒng)已經開發(fā)成功,預計20xx年一季度在銷售系統(tǒng)全面上線,為銷售公司全面貫徹低成本發(fā)展戰(zhàn)略、創(chuàng)新成本控制手段、實現(xiàn)管理向基層延伸奠定了堅實的基礎。

  在資金管理系統(tǒng)建設方面,通過近一年的調研、開發(fā)和推廣,基本實現(xiàn)了對庫站資金的實時監(jiān)控,實現(xiàn)了與業(yè)務系統(tǒng)、零售系統(tǒng)的信息共享和系統(tǒng)自動控制,實現(xiàn)了資金的自動匯劃、收付憑證的自動生成、賬戶余額的實時監(jiān)控。為進一步降低資金頭寸、提高核算速度和質量、降低資金風險提供了方便、快捷的信息平臺,是資金管理歷程中的一次跨越式變革。

  三、資金、資產管理能力穩(wěn)步提升。

  在資金管理方面,以“降低冗余資金、加強現(xiàn)場稽核”為重點,確保全年無重大資金安全事故。一是持續(xù)推進銀行上門收款、pos機推廣和銀行賬戶管理,有效降低了在途資金,保障了資金安全,截止20xx年底實現(xiàn)上門收款的加油站座數(shù)達到1241座,同比增加147座,上門收款率達到87%,同比提高2個百分點,比20xx年提高73個百分點;pos機刷卡結算金額為8.9億元,同比增長8.5倍;清理冗余賬戶、合并賬戶39個,賬戶數(shù)量維持在滿足生產經營需要的最低限度內。二是積極貫徹落實資金安全稽查長效機制,各地市公司對加油站資金管理自查面達100%,由省公司組織的抽查和復查覆蓋面平均達到60%,并根據(jù)板塊《關于開展加油站資金專項檢查的通知》要求和整體部署,成立了加油站資金專項檢查領導小組和辦公室,累計檢查站庫1500余座,檢查覆蓋面99%以上,發(fā)現(xiàn)和整改問題500余項,完成了板塊下達的資金稽查任務,得到了西藏公司督察組的高度評價。

  在資產管理方面,通過明確轉資流程和表單、組織制訂預轉資單價標準,結合國家審計署的審計結果,督促三省公司進一步提高轉資速度,截止20xx年底在建工程余額61596萬元,與年初相比在建工程占資產總額的比重下降了0.67個百分點。同時,依托資產6.0系統(tǒng),有效的解決了信息不對稱的問題,全年共完成695萬元固定資產的內部調撥,完成資產卡片的編制5萬余張,充分發(fā)揮了存量資產的`使用價值。并組織三省公司對各項資產進行了一次全面清查,對盤虧、毀損、報廢資產的情況進行了一次細致的摸底統(tǒng)計,確定了符合報廢條件的資產335項,為下一步優(yōu)化資產結構、盤活低效或無效資產提供了數(shù)據(jù)支持。

  四、注重過程、加強監(jiān)控,預算管理水平穩(wěn)步提升。

  一是月度滾動預算和資金聯(lián)動控制得到進一步加強,三省公司實現(xiàn)了從被動接受到主動執(zhí)行的轉變,有效保障了費用合理、均衡發(fā)生,全年費用指標均控制在板塊下達指標范圍內;二是通過收集整理第一手資料,深入貫徹上級單位管理意圖,20xx年預算編制得到了板塊領導的高度評價,預算匯報圓滿成功。

  五、法制意識逐步提升,稅企環(huán)境進一步優(yōu)化。

  通過加強協(xié)調、強化內部管理、提高稅務人員業(yè)務素質,取得了較好地成績。一是通過努力,實現(xiàn)了湖北地區(qū)增值稅預征率的再次下降,年節(jié)約利稅800余萬元;二是通過大力協(xié)調,湖北省黃石等地區(qū)稅務部門糾正了在零售環(huán)節(jié)按收入比例征收印花稅的違規(guī)政策,年節(jié)約印花稅200余萬元,擺脫了企業(yè)被動納稅的局面,凈化了納稅環(huán)境,提高了企業(yè)在稅企分配格局中的話語權;三是實現(xiàn)了中石油冠名機打發(fā)票的使用,為進一步提高內部管理水平、提升企業(yè)形象提供了優(yōu)越的平臺,是稅企關系的一次歷史性突破;四是組織了一次財稅大檢查,查處整改問題20余項,并根據(jù)檢查結果制定和下發(fā)了發(fā)票管理辦法,規(guī)范了票據(jù)的使用,降低了稅務風險。

財務總監(jiān)年度總結14

  隨著時間的流逝,時間到了20xx年,總結20xx年的工作以予在20xx年中更好的發(fā)現(xiàn)自己,完善自我。

  20xx年過去了,在這一年里通過領導和各位同事對我的幫助和關心,讓我也清楚的認識到了自己在工作中的不足,從而也讓我學到了很多,使我在工作方面有了很大的提升,出納及行政、人事的工作做出以下總結;

  一、失誤、缺點

  1、每月跟進行帳務核對,發(fā)現(xiàn)差錯及時查找,做到帳實相符

  2、對員工報銷做出嚴格管理,嚴格要求按規(guī)章制度管理

  3、心態(tài)調整。其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”

  4、做到對公司人員上班工作態(tài)度的監(jiān)督并考核

  5、對公司員工上下班考勤、外出、請假等,嚴格要求按照規(guī)則制度管理

  二、出納職責

  在這期間,我因在財務上做如下具體工作。

  1、嚴格按照公司的管理制度進行資金的把關,杜絕浪費及不正常的開支。

  2、出納員支付(包括公、私借用)每一筆款項,不論金額大小均須總經理、財務經理、經辦人簽字。

  3、必須建立健全現(xiàn)金日記帳,逐筆記載現(xiàn)金收付。每日核對現(xiàn)金庫存,并填報當日現(xiàn)金流量表,做到日清月結、每日結算、帳款相符、定期盤點。

  4、銷售、維修配件的貨款必須入賬。

  5、提取總公司銷售獎勵款和報銷各項費用的現(xiàn)金必須入賬。

  6、當日有到款,必須當日開具收款收據(jù)。

  7、月底及時與財務人員對帳。(帳實相符,帳帳相符)

  1現(xiàn)金帳收支。

  2工程部回款與已送未結。

  3外圍發(fā)貨及到款。

  知道了要做好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,絕非“雕蟲小技”,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,占有重要的地位。

  三、今后的努力方向

  1、作為一個合格的出納,我必須具備以下的基本要求:一。學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務水平和知識技能。二。學會制訂本職崗位工作制度,發(fā)揮財務控制、監(jiān)督的作用。。三。出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。四。出納人員要有較強的安全意識,現(xiàn)金、票據(jù)、各種印鑒的保管。四。很好的溝通能力。特別是銀行等單位的外聯(lián)溝通能力。

  2、物流

  作為公司物流部,及時準確的將貨物高效率送達指定地點(顧客、經銷商、專賣店)和外圍退貨的及時跟蹤到位,做到完善的物流服務。

  同時,我要進行物流與財務知識的不斷學習與實踐,吸取20xx年遺憾與不足及收獲的經驗,來進一步完善自己的工作,這樣才能更好的跟上公司發(fā)展步伐。學習前輩們的長處來發(fā)現(xiàn)自己,發(fā)展自己,及時的與他人溝通,建立良好的工作氛圍。

  以上是我工作以來的'一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,我的20xx年將在充實、喜悅、收獲中度過。以我的座右銘“好好學習,天天向上”(善良)為準則。

  在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!

財務總監(jiān)年度總結15

  本人自20xx年x月參加工作以來,歷任xxx單位財務會計,xx單位主辦會計、xx單位財務科科長,自20xx年以來被聘為xx公司財務總監(jiān);仡櫴嗄陙淼墓ぷ鳎矣X得自己出色完成了崗位工作任務,取得了一定的成績,也獲得了不少榮譽。現(xiàn)總結如下:

  第一部分主要工作成績

  1、財務管理是企業(yè)管理的一部分,是有關資金的獲得和使用的管理工作,關系到企業(yè)的生存和發(fā)展。xx年擔任xx單位財務科科長一職,上任伊始,我就抓緊學習財務知識,尋找內部控制的薄弱環(huán)節(jié),堵絕各種漏洞。制訂了《xx市xx服裝服飾有限公司企業(yè)管理制度》、《xx市xx服裝服飾有限公司財務管理制度》(附復印件),并先后多次帶隊對各車間的庫存進行了盤查,摸清家底,進行目標成本管理。xx年比x月,組織人員深人實際,收集資料,歷經一月,編制了加工車間主要產品的目標成本,以此,對生產成本進行控制。xx年比XX月份,被聘為XX公司財務總監(jiān)后,更加體會到肩上的擔子,于年x月和x年x月,兩次帶隊對各單位帳務進行了檢查,對存在的問題進行糾正,年初親自起草制定了《xxxxx關于現(xiàn)金管理的辦法》(樣板書第11頁改一下復。,堵決了小金庫的存在。嚴格執(zhí)行差旅費、材料費用等的報銷制度,堵決弄虛作假。x年x月份,安排xxx重新對全廠的固定資產進行了認真核查,規(guī)范了管理。通過以上等方面的努力,使我廠的內部控制工作更加有效,財務核算工作更加合理、真實、可靠。

  2、受公司委托,從X年X月開始,對企業(yè)管理進行調研,先后帶隊考察了公司內外改革、改制多家單位,組織人員起草了《管理整合項目方案書》(發(fā)過來的資料里有,改一下復。。按照公司管理整合項目方案要求,X月份與公司相關處室共同協(xié)商,完善了該方案,并獲得批準運行。由于精心安排,周密布署,取得了較好的結果。

  3、x年x月份,主持制定了《x公司材料管理手冊》(發(fā)過來的資料里有,改一下復。M一步完善了以經營責任制為中心,責、權、利相結合,按勞分配,績效優(yōu)先,兼顧公平的經營材料進銷體系,有效發(fā)揮了經營責任制的`杠桿作用。

  4、重視職工技能培訓,從20xx年x月到今年x月,共組織舉辦了電工、管工、焊工、司爐工、鍛工、泵工、化驗工、鑄造工等培訓班,培訓人員xxxx人,獎勵xxx人,降崗××人,促進了技術工人技能的提高。而且我廠也榮獲了xxxx職工培訓先進單位稱號.

  5、x年x月份,按公司要求,及時組織抽調人員,設立環(huán)保檢查小組、并經常檢查督促此項工作,圓滿完成了任務。

  6、協(xié)助xxx開展xxx戶搬遷和周轉房、騰空房處置等工作,并負主要責任。此項工作時間長,任務重,焦點多,矛盾大。為了搞好這項工作,近一年來,多次召開專題會議進行研究部署,經常深入車間、單身樓、家屬區(qū)了解情況,解決問題,平息矛盾,克服了諸多困難,使我廠此項工作開展的比較順利。

  7、加強勞動紀律管理,從20xx年x月份開始,全廠干部、職工實行掛牌上崗,并制定了《考勤管理規(guī)定》(在企業(yè)管理制度大全內找),并不定期對各單位進行檢查,極大地改變了干部、職工的工作作風。

  第二部分工作剖析和自身剖析

  工作剖析

  在多年的任職經歷中,雖說盡心盡力,但也有許多不盡人意的地方值的我去反思,去不斷地改進。

  1、xxxx虧損xxxx,雖說是由原材料質量問題引起,但我在查庫工作中沒有及時發(fā)現(xiàn),特別是劫去年的潛虧轉移到今年,給今年的經營工作帶來了很大的負面影響。我應負很大責任。

  2、職工培訓投入大,效果不很明顯,投人與結果不對等。雖說與大環(huán)境有關系,但主要與培訓缺乏創(chuàng)新,方法單一有關,需要下大力氣進行改進。

  自身剖析

  我分管經營工作,管錢、管人、管事。可以說利在手中,但我深知“貪欲一開始,就意味著要在牢獄中去終”。所以,我時刻嚴格要求自己,管住自己的手,管住自己的口,管住自己的腿。廉潔自律,秉公辦事。自身不斷加強學習,以提高管理能力,業(yè)務水平,能緊密聯(lián)系群眾。深入實際,大膽工作。但“金無赤金,人無完人”,我自身還有許多缺點,需要在以后的工作加以克服,不斷提高自己的素質和能力,更加自如地干好本職工作,使xxxxx的經營工作上臺階。

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