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退休老干部年終工作總結(jié)范文
總結(jié)是事后對某一時期、某一項(xiàng)目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,因此好好準(zhǔn)備一份總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編收集整理的退休老干部年終工作總結(jié)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
退休老干部年終工作總結(jié)范文1
春華社區(qū)20xx年企業(yè)退休人員標(biāo)準(zhǔn)化管理服務(wù)工作在上級部門的關(guān)心、支持下,上半年工作已完成,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、今年1—6月,社區(qū)納入標(biāo)準(zhǔn)化管理的退休人員49人。對前來咨詢的企業(yè)退休人員,工作人員均已熱情的'接待,并對企業(yè)退休人員的相關(guān)政策作了細(xì)心解釋和解答。
二、對新增企業(yè)退休人員均已填寫了詳細(xì)的《企業(yè)退休人員標(biāo)準(zhǔn)化管理服務(wù)基本信息表》,并將相關(guān)信息進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)化管理,錄入信息庫。
三、豐富企業(yè)退休人員的文化生活,開展豐富多彩的文化娛樂、健身活動。
1月,舉辦“20xx年迎春聯(lián)歡會”,社區(qū)舞蹈隊(duì)、腰鼓隊(duì)、拳劍隊(duì)等興趣小組紛紛參與表演;2月,參加彩燈公園文藝演出;3月,舉辦“學(xué)雷鋒”婦女保健知識講座;4月,組織退休黨員到烈士陵園掃墓;組織退休職工參加丹桂街道排舞比賽;6月,組織退休黨員參加自貢市中醫(yī)院的健康知識講座;舉行第九套廣播體操比賽;8月,舉行全民健身健步走活動;
四、配合二醫(yī)院開展社區(qū)醫(yī)療服務(wù)。對轄區(qū)類退休人員進(jìn)行健康教育和健康檢查,建立健康檔案。
五、積極開展企業(yè)退休職工養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作。企業(yè)退休人員養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作從4月份開始,截至6月底。春華社區(qū)已認(rèn)證620人,目前這項(xiàng)工作在順利進(jìn)行中。
六、在20xx年下半年,春華社區(qū)將繼續(xù)作好企業(yè)退休人員標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,圓滿完成今年目標(biāo)任務(wù)。
退休老干部年終工作總結(jié)范文2
上半年,我街道認(rèn)真履行社會化管理工作職責(zé),使企業(yè)離退休人員社會化管理工作更加規(guī)范化、科學(xué)化、程序化,寧邊路街道企業(yè)退休人員管理服務(wù)工作,以干部進(jìn)狀態(tài)為契機(jī),以提高企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)率為重點(diǎn),進(jìn)一步完善企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)體系,不斷擴(kuò)大管理服務(wù)范疇加強(qiáng)宣傳工作,積極探索適合本轄區(qū)企業(yè)退休人員社會化管理的有效途徑,扎實(shí)工作,主要做了以下幾方面的工作:
一、基本情況
寧邊路7個社區(qū)共有離退休人員1008人,包含65個單位,其中企業(yè)離退休人員505人,包含52個單位。截止20xx年5月底,7個社區(qū)退管機(jī)構(gòu)共委托接收26戶企業(yè)的管理服務(wù)對象210人,托管率達(dá)80%,另外食品公司21個退休人員檔案已丟失。還有30人還在協(xié)調(diào)接管過程中。異地離退休人員認(rèn)證64人。
二、工作開展情況
。ㄒ唬、扎實(shí)工作,努力提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平
切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改進(jìn)工作方法,是做好工作的前提,扎實(shí)工作,開拓創(chuàng)新是提高工作效率的關(guān)鍵,市中心在強(qiáng)調(diào)做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)與管理對象聯(lián)系及溝通的同時,堅(jiān)持每周一的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,把樹立退管工作新形象作為提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平的.前提,切實(shí)搞好窗口服務(wù)及來信來訪工作,在具體工作中做到接收管理的對象,基本情況清楚,檔案資料齊全,管理服務(wù)到位。通過有關(guān)制度的建立、完善和規(guī)范,工作人員的事業(yè)心責(zé)任感得到了加強(qiáng),服務(wù)意識明顯提高。
(二)加強(qiáng)宣傳切實(shí)做好企業(yè)退休人員管理服務(wù)工作
工作中認(rèn)真履行職責(zé),積極開拓創(chuàng)新,努力提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平,在做好日常管理服務(wù)工作的同時,心為退休人員所想,急為退休人員所急,切實(shí)為管理服務(wù)對象排憂解難,街道組織社區(qū)工作人員,利用開展維穩(wěn)定工作每晚入戶走訪,面對面向離退休人員發(fā)放宣傳資料,通過展出版面和設(shè)立咨詢點(diǎn)的方式開展了“零距離”送政策活動,同時組織管理服務(wù)對象開展各種活動11次;探視住院病人2人(次);
今年3月3日寧邊路勞動保障所在市醫(yī)院門口組織“就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策咨詢服務(wù)”同時還組織轄區(qū)醫(yī)療隊(duì)為離退休及失業(yè)人員進(jìn)行免費(fèi)體檢。在“愛耳日”對過往老年人及行人做健康知識宣傳,并發(fā)放宣傳單。讓人們更多了解“國際愛耳日”。5月中旬部分社區(qū)在社區(qū)醫(yī)療服務(wù)站為退休老年人開展免費(fèi)體檢活動。4月19日保障所全體工作人員與轄區(qū)離退休黨員在公園社區(qū)以“黨章”知識及“先教”知識為內(nèi)容進(jìn)行知識競賽。
總之,自離退休人員社會化管理工作開展以來,目前以進(jìn)入了正常運(yùn)行軌道,但距離上級部門的要求還有一定差距,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯e累了一些經(jīng)驗(yàn),但社會化管理服務(wù)是一項(xiàng)全新的事業(yè),也是全社會的事業(yè),今后還要認(rèn)真總結(jié),大膽探索,繼續(xù)以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),動員全社會的力量,努力闖出一條適合我街道實(shí)際的離退休人員社會化管理服務(wù)工作的新路子,我們今后努力將離退休人員社會化管理工作開展的豐富多彩有聲有色。
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