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鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保個人工作總結(jié)

時間:2023-12-26 08:05:33 個人總結(jié) 我要投稿

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保個人工作總結(jié)

  總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?下面是小編幫大家整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保個人工作總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保個人工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保個人工作總結(jié)1

  今年來,在上級部門的大力支持下,我鄉(xiāng)以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以構(gòu)建和諧社會為主線,以實現(xiàn)充分就業(yè)、健全社會保障機制、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為目標,積極推進社會保障體系建設(shè)。

  全力做好新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作

  根據(jù)上級的要求,專門成立了新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險辦公室,從機關(guān)干部中抽調(diào)了業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬、工作認真負責(zé)的同志開展這項工作。在全鄉(xiāng)廣大干部和群眾的共同努力下,緊緊圍繞征收工作目標,強化工作措施,落實工作責(zé)任,圓滿完成了個人繳費登記、繳費證與領(lǐng)取證發(fā)放、人員信息輸入、繳費金額核對、上報數(shù)據(jù)等各項工作。一是高度重視,提早發(fā)動?h里會議結(jié)束后,立即召開黨政聯(lián)席會議進行專題研究,并召集鄉(xiāng)村兩級干部召開社會保險法普及會議及新農(nóng)保保費征繳工作動員會議,在認真學(xué)習(xí)社會保險法的基礎(chǔ)上,對今年新農(nóng)保保費的征收標準,征收對象及相關(guān)優(yōu)惠政策進行了全面解釋。為每村制作了宣傳標語和社會保險法、《新農(nóng)保政策要點解答》宣傳明白紙,在宣傳中做到村不漏戶、戶不漏人,軋制傳車入村宣傳,提高參保率。二是講究方法,行動有效。在征繳工作中,全鄉(xiāng)4個管區(qū)“八仙過海,各顯神通”。有的`管區(qū)采取“以村為主”,由村干部家家戶戶上門做工作;有的管區(qū)行政村實行分片包干責(zé)任制,在包村人員的帶領(lǐng)下,村干部、黨員、小組長各包一片,負責(zé)到底;有的管區(qū)采取“分階段、分任務(wù)”和先易后難的作戰(zhàn)方法,集中突破,都取得了很好的效果。三是加強督查,獎懲促動。鄉(xiāng)里成立了督導(dǎo)小組,不定期對各管區(qū)進行隨機抽查,每天通報進度,使各村形成比學(xué)趕超的工作氛圍。征收工作結(jié)束后,按照完成任務(wù)比例換算分值,計入年終考核,與績效工作和評先樹優(yōu)掛鉤。

  截止目前,全鄉(xiāng)征繳農(nóng)村社會養(yǎng)老保險資金258萬元,參保人數(shù)1.2萬人,參保率達88%。企業(yè)養(yǎng)老保險擴面征繳28萬元,下一步繼續(xù)加大工作力度,確保完成收繳任務(wù)。

  基層平臺服務(wù)建設(shè)情況

  鄉(xiāng)黨委、政府高度重視社會保障工作,始終把基層平臺建設(shè)作為大事來抓,從物力和人力上給予了大量投入,切實加強服務(wù)平臺基層建設(shè),大力提升服務(wù)水平,保證各項工作得以順利開展。年初,鄉(xiāng)政府投資20余萬元,新建一處170平方米的社會保障服務(wù)大廳,檔案室30平方米,配有專職工作人員5名。大廳內(nèi)購置了配套辦公桌椅、信息發(fā)布屏、微機、投影儀、打印機、身份證讀卡器等辦公設(shè)備,勞動服務(wù)信息平臺和新農(nóng)保系統(tǒng)平臺已建成并投入使用,實現(xiàn)了信息互動、資源共享、功能完備、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的信息網(wǎng)絡(luò),確保人力資源和社會保障服務(wù)工作城鄉(xiāng)一體化和全覆蓋。廳內(nèi)設(shè)社會保障、新農(nóng)保、勞動監(jiān)察、調(diào)解仲裁、就業(yè)服務(wù)等主要服務(wù)窗口,辦理惠農(nóng)資金發(fā)放、新農(nóng)保參保及其待遇享受資格認定、勞動仲裁、就業(yè)服務(wù)、政策咨詢等服務(wù)項目,制定了各項工作制度及工作流程并上墻,以滿足服務(wù)對象的需要。同時空調(diào)、吧椅、連椅等設(shè)施齊全,大大改善了辦公環(huán)境,提高了我鄉(xiāng)社會保障服務(wù)的水平。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保個人工作總結(jié)2

  20xx年,者東鎮(zhèn)社會保障服務(wù)中心在者東鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣人力資源和社會保障局各部門的指導(dǎo)幫助下,者東鎮(zhèn)基層就業(yè)和社會保障工作始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為載體,深入學(xué)習(xí)精神,圍繞“保就業(yè)、保增長、保穩(wěn)定”的要求,按照年初與縣人力資源和社會保障局簽定的目標,積極開展各項工作,現(xiàn)把一年來的工作簡略如下:

  一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),構(gòu)建工作平臺。

  者東鎮(zhèn)社會保障服務(wù)中心自20xx年成立以來在者東鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,就相應(yīng)成立了由分管副鎮(zhèn)長抓管、社會保障服務(wù)中心負責(zé)人具體負責(zé)、在職職工具體分工到崗、各村民委員會根據(jù)各村的實際情況自行選定農(nóng)保協(xié)管員,經(jīng)者東鎮(zhèn)社會保障服務(wù)中心審核確定后具體負責(zé)基層數(shù)據(jù)的采集、農(nóng)村基層業(yè)務(wù)的開展。努力做到人員、機構(gòu)、場地“三落實”。組建了循之有序的工作服務(wù)平臺。

  二、明確工作職責(zé),工作要求,實現(xiàn)資源整合。

  1、基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會保障服務(wù)中心工作點大面廣,具體負責(zé)的業(yè)務(wù)有縣人力資源和社會保障局及下屬農(nóng)保局、社保局、勞動執(zhí)法大隊、就業(yè)局、醫(yī)保中心和衛(wèi)生局的新型農(nóng)村

  合作醫(yī)療辦公室(簡稱合管辦)的相關(guān)業(yè)務(wù)。我鎮(zhèn)社會保障服務(wù)中工作崗位配置7人,實際在職人員3人,臨時工1人。工作業(yè)務(wù)只能1人多職,工作經(jīng)負責(zé)人分配后誰接手誰負責(zé)到底的原則開展,職工之間工作任務(wù)根據(jù)業(yè)務(wù)量的變化相互整合。

  2、中心主任負責(zé)人負責(zé)將全年任務(wù)數(shù)根據(jù)年初和上級業(yè)務(wù)主管部門和者東鎮(zhèn)人民政府所簽訂工作目標責(zé)任分配到具體工作人員手中,抓好每月重點工作完成情況及下月需要著重開展的工作,工作進行責(zé)任分解,明確干什么、干到什么程度、誰來干,什么時間完成,讓工作落實有序。

  3、按照業(yè)務(wù)主管部門要求組織工作人員對口參加相關(guān)好業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),鎮(zhèn)里每年最少舉行1次村級農(nóng)保協(xié)管員業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高工作能力,確保工作任務(wù)完成。

  三、工作任務(wù)完成情況

  (一)、勞動執(zhí)法工作

  1、勞動執(zhí)法年檢是適應(yīng)我國國情的一種行之有效的監(jiān)察方式。通過這種方式,可以緩解由于勞動監(jiān)察力量不足,致使監(jiān)察存有盲點,一些違法行為不能及時發(fā)現(xiàn)等問題;同時,也可以督促用人單位自查、自究,建立自律機制。20xx年者東鎮(zhèn)勞動社會保障服務(wù)中心配合縣勞動執(zhí)法大隊,對全鎮(zhèn)所轄的36個部門、企業(yè)和單位的用人情況做了基數(shù)采集、工作檢查、監(jiān)督和年審。

  2、農(nóng)民工欠薪追繳上訪20xx年共計發(fā)生14次,經(jīng)我單位和所發(fā)生單位、個體老板聯(lián)系追討解決11起,另外發(fā)生3起已經(jīng)上報縣勞動執(zhí)法大隊予以解決。

  (二)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,農(nóng)轉(zhuǎn)城工作

  推進戶籍制度改革,是縮小城鄉(xiāng)差異、加快城市化進程的.重要途徑,已經(jīng)成為促進經(jīng)濟社會發(fā)展的重要措施之一。一是賦予有條件的農(nóng)民工城鎮(zhèn)居民身份,有利于維護農(nóng)民工合法權(quán)利。二是有利于促進城市人口集聚,加快城市化進程。三是有利于擴大內(nèi)需,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式。四是有利于促進城鄉(xiāng)要素流動,盤活城市資源。五是有利于擴大農(nóng)村人均耕地面積,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)集約化水平,促進農(nóng)民收入增長。當(dāng)前,現(xiàn)行戶籍制度已不適應(yīng)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展的需要,加快推進戶籍制度改革勢在必行,具有十分重要的意義。20xx年縣人民政府分配者東鎮(zhèn)任務(wù)數(shù)1000人,截止20xx年11月20日我鎮(zhèn)完成1010人,完成任務(wù)數(shù)的101%。共計發(fā)放宣傳材料5000份,入戶宣傳1100次,召開座談會130場,收集信息回復(fù)600條,咨詢宣傳2500次,橫幅、標語、專欄宣傳295條。

  (三)落實發(fā)放20xx年創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)小額擔(dān)保貸款

  嚴格按20xx年鎮(zhèn)沅縣小額擔(dān)保貸款實施方案(文件)和《云南省創(chuàng)業(yè)促就業(yè)小額擔(dān)保貸款工作指南》辦理業(yè)務(wù),貫徹落實好本年度小額擔(dān)保貸款只用于從事符合國家規(guī)定的微利項目的開辦經(jīng)費和流動資金,不屬于微利項目不得借款的要求(微利項目:除國家限制行業(yè)(包括建筑業(yè)、娛樂業(yè)、廣告業(yè)、桑拿、按摩、網(wǎng)吧、氧吧)以外的商貿(mào)、服務(wù)、生產(chǎn)加工、種養(yǎng)殖等各類經(jīng)營項目都視為小額擔(dān)保貸款微利項目,納入財政貼息范圍),統(tǒng)一承辦業(yè)務(wù)操作流程,20xx年者東鎮(zhèn)完成就業(yè)局分配20xx年收件未辦理的78戶390萬元,20xx年66戶330萬元,20xx年共計發(fā)放144戶720萬元的創(chuàng)業(yè)促進就業(yè)小額擔(dān)保貸款,促進了微利項目創(chuàng)業(yè)人員的政策扶持。

  (四)就業(yè)工作

  1、20xx年者東鎮(zhèn)實現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)90人,完成任務(wù)數(shù)90人的100%;城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員在就業(yè)30人,完成任務(wù)數(shù)30人次的100%;新增開發(fā)公益性崗位6人,完成任務(wù)數(shù)6人的100%;勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)新增人員50人,完成任務(wù)數(shù)54人的93%;就業(yè)困難人員在就業(yè)人數(shù)17人,完成任務(wù)數(shù)17人的100%。

  2、加強對農(nóng)民工的安全生產(chǎn)宣傳教育,提高農(nóng)民工的安全防范能力,有效的維護好其自身的合法權(quán)益,20xx年者東鎮(zhèn)配合勞動就業(yè)局成功辦理476本《云南省農(nóng)民工服務(wù)手冊》。

  3、辦理好馬家園水泥廠失業(yè)職工及城鎮(zhèn)失業(yè)人員的失業(yè)證件共計93本,宣傳辦理好全鎮(zhèn)持證人員的證件審核工作。

  (五)社會養(yǎng)老保險工作

  為認真落實者東鎮(zhèn)社會保障服務(wù)中心年初與縣人力資源和社會保障局簽定的目標責(zé)任書任務(wù),確保20xx年全縣實現(xiàn)新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)社會養(yǎng)老保險全覆蓋,結(jié)合《鎮(zhèn)沅縣彝族哈尼族拉祜族自治縣城鎮(zhèn)居民和新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點實施方案》按照“;尽V覆蓋、有彈性、可持續(xù)”的原則,以實現(xiàn)“人人享有基本生活保障”為目標努力使我鎮(zhèn)城鄉(xiāng)居民老有所養(yǎng),共享社會發(fā)展成果,促進社會和諧穩(wěn)定。(20xx年開始廢除新型農(nóng)村養(yǎng)老保險,統(tǒng)一實施城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險,保險檔次提升為12個:分別是100元—1000元和1500元、2000元)

  1、20xx年者東鎮(zhèn)社會保障服務(wù)中心和縣人力資源和社會保障局簽定的目標責(zé)任書續(xù)保任務(wù)數(shù)是17380人,20xx年者東鎮(zhèn)參保人數(shù)17394人(其中新增41人),60歲以上人員3531人,參保率97.94%;20xx年續(xù)保成功12111人,續(xù)保成功率89.7%。剩余未繳費人員2445人正在以到我單位收取現(xiàn)金的方式進行。

  2、校驗了20xx年新農(nóng)保參保人員17394人的相關(guān)信息,核實發(fā)放了3531人的養(yǎng)老保險資金21.186萬元。

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