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勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)

時(shí)間:2024-08-17 08:00:34 工作總結(jié) 我要投稿

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)

  總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學(xué)習(xí)和工作情況,為此要我們寫一份總結(jié)。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編精心整理的勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié),歡迎大家分享。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)1

  一年又過去了,我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻保持謙虛、謹(jǐn)慎、律己的態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮工作,認(rèn)真完成任務(wù),履行好崗位職責(zé),各方面表現(xiàn)優(yōu)異,得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定。現(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作情況簡要總結(jié)如下:

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)理論:

  我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的各項(xiàng)路線、方針、政策,學(xué)習(xí)了黨的十九大精神,以及新形勢(shì)下我黨關(guān)于經(jīng)濟(jì)、政治工作方面的重要論述。同時(shí)我始終堅(jiān)持自學(xué)與集體學(xué)習(xí)相結(jié)合,注意理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用,以理論指導(dǎo)自己的工作。實(shí)事求是地完成上級(jí)交給的任務(wù),政治思想修養(yǎng)不斷進(jìn)步。

  2、工作方面:

  相比去年,12333中心咨詢業(yè)務(wù)量增加不少,這對(duì)于我們來說也是一個(gè)不小的挑戰(zhàn)。我嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章,帶領(lǐng)12333全體咨詢員爭取服務(wù)質(zhì)量得到穩(wěn)步提升,在受理業(yè)務(wù)的過程中主動(dòng)服務(wù)意識(shí)和解決問題能力也逐步提高。在工作過程中,保持熱情誠懇的工作態(tài)度,在做好解釋與回訪工作的同時(shí),語氣緩和不驕不躁,如遇很難解釋或很難處理的問題時(shí),悉心向服務(wù)對(duì)象說明原因,盡量博得諒解,直到他們滿意為止,始終信守“把微笑溶入聲音,把真誠帶給群眾”的諾言。

  3、學(xué)習(xí)和活動(dòng)方面:

  今年我繼續(xù)發(fā)揚(yáng)了堅(jiān)持學(xué)習(xí)的優(yōu)良作風(fēng),在工作過程中不斷進(jìn)步,保持著一個(gè)很好的工作狀態(tài)。今年以來,主要完成了“3。30”全國統(tǒng)一日活動(dòng),做好了省廳新建知識(shí)庫文件整理拆分的一系列工作。言傳身教做好了新進(jìn)咨詢員的上崗培訓(xùn)工作,統(tǒng)籌安排好了全省及蘇州12333咨詢員的參培事務(wù)。被評(píng)為20xx年一季度張家港“最美職工”。

  平凡的熱線,不平凡的`事業(yè)。我的經(jīng)歷是平凡的,做的事也很平凡,但每個(gè)時(shí)間階段的工作所得,所思考的,所感悟的都是無價(jià)之寶。榮譽(yù)來之不易,我將一如既往,以良好的形象、過硬的素質(zhì)和飽滿的工作熱情投身到今后工作中去,致力打造12333電話、網(wǎng)絡(luò)一體化服務(wù)平臺(tái),從而更好地為基層各企業(yè)單位和群眾服務(wù)。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)2

  一年的工作生活轉(zhuǎn)眼接近尾聲,20xx年在繁忙的工作中已然過去;仡欉^去的一年,我在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同志們的幫助下,以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真刻苦學(xué)習(xí),勤奮踏實(shí)工作,清正廉潔,團(tuán)結(jié)同志,顧全大局,學(xué)習(xí)和工作生活上都取得新的進(jìn)步,現(xiàn)將我一年來的思想、工作和學(xué)習(xí)等方面的情況加以總結(jié)。

  一、在學(xué)習(xí)和思想方面,多層學(xué)習(xí),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)

  加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),從思想上高度重視,將其作為日常工作的重要內(nèi)容,能結(jié)合理論與實(shí)際工作進(jìn)行分工,自加壓力,有意識(shí)要求自己多學(xué)一些,學(xué)好一些,學(xué)深一些。在學(xué)習(xí)中,緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針,主要學(xué)習(xí)了黨的十八大和黨的十八屆三中全會(huì)精神、鄧小平理論、黨風(fēng)黨紀(jì)等,學(xué)習(xí)中做到“五位一體”,即思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè),中國特色社會(huì)主義事業(yè)。黨的十八大報(bào)告進(jìn)一步明確了科學(xué)發(fā)展觀的歷史定位,實(shí)現(xiàn)了黨的指導(dǎo)思想又一次與時(shí)俱進(jìn)。

  二、在工作方面,勤奮務(wù)實(shí)、盡責(zé)盡職

  1、積極落實(shí)就業(yè)政策,把促進(jìn)就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)放在突出位置認(rèn)真開展“就業(yè)援助月活動(dòng)”、“春風(fēng)行動(dòng)”、“求職夜市活動(dòng)”等專項(xiàng)活動(dòng)。2、全力推動(dòng)小額擔(dān)保貸款工作

  為照顧下崗失業(yè)人員,鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè),在大家的共同努力下,為57人辦理小額貸款430萬元,超額完成了上級(jí)下達(dá)的指標(biāo)。

  3、立足實(shí)際,加快完善社會(huì)保障體系

  城鎮(zhèn)居民醫(yī)保做到應(yīng)保盡保,積極做好各種形式的居民醫(yī)保宣傳、登記、申報(bào)工作,共完成居民醫(yī)保3497人,超額完成79人。

  4、加強(qiáng)企業(yè)退休人員的`社會(huì)化管理

  及時(shí)掌握退休人員的動(dòng)態(tài)信息及生存認(rèn)證,了解退休人員的需要,使他們真正享受到“老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所托”。

  5、做好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作

  研究制定創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作量化考核指標(biāo),為60名下崗失業(yè)人員及未就業(yè)大學(xué)生落實(shí)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。6、貫徹落實(shí)省人社廳靈活就業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼工作

  充分利用勞動(dòng)保障平臺(tái),嚴(yán)格審核程序,責(zé)任到人,及時(shí)受理,堅(jiān)持應(yīng)補(bǔ)盡補(bǔ)原則,做到辦公透明化、辦事程序化、辦理公開化,確保社保補(bǔ)貼工作經(jīng)得起看,經(jīng)得起問,經(jīng)得起查。努力把服務(wù)公開,以方便群眾,釋疑解難為出發(fā)點(diǎn),實(shí)行一站式服務(wù)、一次性辦結(jié)的管理模式,實(shí)現(xiàn)了以最短的流程、最少的環(huán)節(jié)、最高的效率促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè),全年為697就業(yè)困難人員辦理發(fā)放靈活就業(yè)補(bǔ)貼資金1,647,216.83元。

  三、在生活上,積極向上、遵章守紀(jì)

  在生活中,我能自覺做到政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致,平時(shí)能夠嚴(yán)格要求自己,注重日常生活作風(fēng)的養(yǎng)成,堅(jiān)決抵制了腐朽文化和各種錯(cuò)誤思想觀點(diǎn)對(duì)自己的侵蝕,做到了生活待遇上不攀比,要比就比貢獻(xiàn)、比業(yè)績。作風(fēng)上艱苦奮斗,提倡艱苦樸素,勤儉節(jié)約,反對(duì)鋪張浪費(fèi),杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生蔓延。紀(jì)律上遵紀(jì)守法,自覺接受監(jiān)督,抵制腐朽思想的侵蝕。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)3

  上半年我們緊緊圍繞著醫(yī)保工作,社保工作,再就業(yè)工作等,圓滿按時(shí)完成了各項(xiàng)目標(biāo)責(zé)任狀任務(wù),諸多工作取得了較好成績,成績的取得離不開科室、社區(qū)工作者克難求進(jìn),勤奮努力,更離不開各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和機(jī)關(guān)同志們的大力支持,現(xiàn)將勞動(dòng)保障事務(wù)所上半年工作匯報(bào)如下:

  一、醫(yī)保工作

  今年長春市在全國率先組織實(shí)施了長春市城鎮(zhèn)居民住院醫(yī)療保險(xiǎn)工作,為開展好醫(yī)保工作,街道領(lǐng)導(dǎo)多次召開會(huì)議研究醫(yī)保工作,主管領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常到勞動(dòng)保障所和社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)站指導(dǎo)工作,我們先后組織科室和社區(qū)勞動(dòng)保障工作人員,集中學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)長春市關(guān)于城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)工作的相關(guān)文件精神,并對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)的政策及各項(xiàng)要求進(jìn)行了充分學(xué)習(xí),使工作人員詳細(xì)了解醫(yī)保的相關(guān)知識(shí)。醫(yī)保工作啟動(dòng)后,科室同志親自到社區(qū)指導(dǎo)醫(yī)保工作,為醫(yī)保工作開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為促進(jìn)民生計(jì)劃的順利運(yùn)行。

  二、社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)

  根據(jù)政府文件要求,今年要加大社保覆蓋面。對(duì)此,勞動(dòng)保障所做了安排如下:

  1.做好宣傳工作,五月中旬,我們?cè)诩t旗街時(shí)代服飾廣場(chǎng)門前做了廣泛的社保知識(shí)面向市民的宣傳工作,在宣傳過程中,廣大市民對(duì)此給予了高度的關(guān)注,咨詢的人非常多,現(xiàn)場(chǎng)就有人參保。

  2.除居民外,對(duì)轄區(qū)的駐街單位實(shí)行了強(qiáng)制參保。經(jīng)過調(diào)查摸底,掌握了轄區(qū)單位的用工情況,之后有針對(duì)性的展開了動(dòng)員參保工作。

  三、全年開發(fā)就業(yè)崗位任務(wù)

  做法:我們發(fā)動(dòng)社區(qū)勞動(dòng)保障工作人員對(duì)駐街企事業(yè),民營個(gè)體用工進(jìn)行普查,在駐街勞動(dòng)保障信息員的配合下,收集了勞動(dòng)力用工信息,并匯集成〈xx街道駐街單位用工信息匯編〉同時(shí)加大社區(qū)公益性崗位開發(fā)數(shù)量。

  四、全年失業(yè)人員新增就業(yè)人數(shù)任務(wù)

  在開發(fā)用工崗位的同時(shí),動(dòng)員駐街單位優(yōu)先安置, 街道失業(yè)人員再就業(yè),同時(shí)加大職業(yè)介紹、家政服務(wù)等項(xiàng)目,在社區(qū)治安聯(lián)防、保潔、保綠、社區(qū)管理等公益性崗位上多渠道安置失業(yè)人員,開展社區(qū)便民服務(wù);宣傳政府優(yōu)惠扶持政策,如小額貸款,優(yōu)惠證免稅政策、靈活就業(yè)補(bǔ)貼形式使失業(yè)人員再就業(yè),幫助失業(yè)者自主創(chuàng)業(yè),自謀職業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè),注重抓創(chuàng)業(yè)典型,自謀職業(yè)典型的`挖掘和宣傳促進(jìn)就業(yè),定期召開駐街單位與下崗失業(yè)人員招聘對(duì)接洽談會(huì)促進(jìn)就業(yè),并在社區(qū)宣傳欄,宣傳板上及時(shí)公示各類招工信息。

  五、下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)成功項(xiàng)目任務(wù)

  今年上半年我街道下崗失業(yè)創(chuàng)業(yè)典型具有規(guī)模以上xx戶,今年將加大創(chuàng)業(yè)典型,自謀職業(yè)典型的挖掘和宣傳工作,樹立幫扶典型,把失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)事跡形成材料,宣傳下崗失業(yè)人員再就業(yè)先進(jìn)事跡,計(jì)劃x月未按時(shí)完成下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)任務(wù)。

  六、創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)數(shù)量

  為了創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū),勞動(dòng)保障所積極與社區(qū)溝通、協(xié)調(diào),突出重點(diǎn),為個(gè)別有就業(yè)困難的社區(qū)提供就業(yè)崗位,現(xiàn)在管內(nèi)的每個(gè)社區(qū)都已建成充分就業(yè)社區(qū)。

  七、解決勝零就業(yè)家庭比率

  我所按照上級(jí)勞動(dòng)保障部門要求,對(duì)管區(qū)內(nèi)“零就業(yè)”家庭實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,做到出現(xiàn)一戶,至少安置一人實(shí)現(xiàn)就業(yè),做到動(dòng)態(tài)為零。截止六月,已經(jīng)發(fā)現(xiàn)“零就業(yè)”家庭九戶,這九戶居民都已實(shí)現(xiàn)每戶有一人充分就業(yè),實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)為零。

  八、小額擔(dān)保貸款當(dāng)年發(fā)放金額

  為持有再就業(yè)優(yōu)惠證人員提供小額貸款材料,主動(dòng)為其幫助申領(lǐng)小額貸款,通過職業(yè)典型、社區(qū)就業(yè)典型等若干個(gè),并加大對(duì)各類典型的宣傳力度,利用典型的榜樣和示范作用,帶動(dòng)社區(qū)下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè),使“創(chuàng)業(yè)文明在社區(qū)”活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處。

  九、下崗失業(yè)人員再就來培訓(xùn)任務(wù)

  以促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)為目標(biāo),增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性、實(shí)用性和有效性,使下崗失業(yè)人員轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,提高就業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)能力和適應(yīng)職業(yè)變化的能力,促進(jìn)其盡快實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。今年將分三批組織國企失業(yè)人員參加政府組織再就業(yè)免費(fèi)培訓(xùn),同時(shí)建立再就業(yè)去向跟蹤表,及時(shí)掌握再就業(yè)培訓(xùn)人員的動(dòng)態(tài)變化。

  十、對(duì)用人單位勞動(dòng)用工基本情況普查率

  對(duì)全街xx家具有一定規(guī)模的用人單位的情況進(jìn)行了登記調(diào)查,對(duì)這些用人單位的勞動(dòng)用工情況,職工參加勞動(dòng)保險(xiǎn)情況等方面的內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)致的了解,在駐街單位建立勞動(dòng)用工備案制度,完善勞動(dòng)保障體系臺(tái)帳和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫,掌握全街勞動(dòng)關(guān)系基礎(chǔ)信息。

  十一、社保退休人員社會(huì)化管理率達(dá)到100%

  我所對(duì)管內(nèi)社保退休人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,做到了每年退休見面兩次,年底做了換折工作,由農(nóng)行折換成了商業(yè)銀行存折,到6月中旬,換折工作已全部完成。

  十二、失業(yè)金辦理申領(lǐng)工作

  到6月底,有xx人申領(lǐng)了失業(yè)金,保險(xiǎn)補(bǔ)貼工作xx人,失業(yè)證辦理xx人。

  十三、完善社區(qū)樓棟信息圖建設(shè)

  在xx棟居民樓中實(shí)行樓棟圖管理,通過樓層圖把社區(qū)內(nèi)勞動(dòng)保障各類人群即:下崗失業(yè)、無業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、培訓(xùn)、優(yōu)惠證、失業(yè)證、小額貸款人員、零就業(yè)家庭、享受靈活就業(yè)補(bǔ)貼人員,社保退休人員等相關(guān)信息都納入樓圖,進(jìn)行分類管理,翻開每個(gè)樓層圖上述人員可以一目了然,作為今后勞動(dòng)保障工作的一幅工作地圖,形成勞動(dòng)保障工作向規(guī)范化、科學(xué)化、系統(tǒng)化網(wǎng)絡(luò)管理邁進(jìn),為開展勞動(dòng)保障管理零距離服務(wù)打下了一個(gè)堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ),達(dá)到服務(wù)方便快捷的目的。并且隨時(shí)掌握人員變動(dòng)情況,社區(qū)協(xié)理員要作到對(duì)樓層圖勞動(dòng)保障管理人員全方位了解。

  十四、社保退休人員的管理工作

  對(duì)全街4988名社保退休人員進(jìn)行社會(huì)化管理,社區(qū)做到三個(gè)月電話溝通一次,半年見面登記一次,異地居住者半年要出具當(dāng)?shù)卣C明,管理好退休金資格認(rèn)證,杜絕保險(xiǎn)金流失,用服務(wù)提升管理水平,組織社保人員開展文藝匯演、健康體驗(yàn),座談會(huì)等活動(dòng)。

  我們將在今后工作中不斷學(xué)習(xí),完善我們的工作,工作中拿出新的舉措,形成新的工作方法,開創(chuàng)新的工作局面,再創(chuàng)新的業(yè)績。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)4

  本年度以來,在縣人勞局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)勞動(dòng)保障服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,我緊緊圍繞縣人勞局各項(xiàng)年度目標(biāo)任務(wù),緊扣鎮(zhèn)提出的方法和思路,勤奮努力,踏實(shí)工作,全面完成了交辦的各項(xiàng)工作,現(xiàn)就年度工作總結(jié)如下:

  一、完成工作情況

 。ㄒ唬┓e極當(dāng)好參謀,推動(dòng)整體工作大進(jìn)位。

  旺草鎮(zhèn)是人口大鎮(zhèn),勞動(dòng)保障工作相對(duì)比其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)量要大,加上所里協(xié)管員相對(duì)較少,所以要干好工作必須加倍的辛苦和付出。在工作中,我不計(jì)得失,不分節(jié)假和周末加班加點(diǎn),任勞任怨,扎實(shí)工作,始終按時(shí)完成上級(jí)交辦的任務(wù),從未拖延要求時(shí)間,為整體工作大進(jìn)位做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。20xx年全鎮(zhèn)勞動(dòng)保障工作走在全縣前列。全鎮(zhèn)完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)849人(其中失業(yè)人員再就業(yè)90人,就業(yè)困難對(duì)象就業(yè)50人);完成農(nóng)村勞動(dòng)力新增轉(zhuǎn)移就業(yè)969人;完成職業(yè)技能培訓(xùn)xx0人;城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)為19000余人、辦理60周歲以上老人社保補(bǔ)貼有17000余人;組織免費(fèi)技能培訓(xùn)共xx0人;積極配合創(chuàng)建國家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市驗(yàn)收,大力宣傳上級(jí)的有關(guān)創(chuàng)業(yè)政策,共發(fā)放小額擔(dān)保貸款624萬元,直接扶持236名失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

 。ǘ﹪(yán)以律己,不斷提高自身素質(zhì)

  對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把踏實(shí)、務(wù)實(shí)作為自己的準(zhǔn)則。堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、腳踏實(shí)地、埋頭苦干。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守所里的`各項(xiàng)規(guī)章制度。尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、同事、居民和來自各方面的意見和建議;不斷的改進(jìn)工作和加強(qiáng)自身建設(shè)。堅(jiān)持做到不利于勞動(dòng)保障協(xié)理員形象的事不做,不利于勞動(dòng)保障協(xié)理員形象的話不說。牢固樹立勞動(dòng)保障協(xié)理員和勞動(dòng)保障最基層服務(wù)窗口的良好形象。

  二、20xx年工作努力方向

  一是加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),不斷提高水平。發(fā)展之快,稍不學(xué)習(xí)就會(huì)落后。在今后的工作中,我首先是要強(qiáng)化政治理論的學(xué)習(xí),不斷提升理論水平。加強(qiáng)政策法律法規(guī)的學(xué)習(xí),不斷提高自身業(yè)務(wù)能力。認(rèn)真的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,做到掌握政策強(qiáng)、理論水平高、業(yè)務(wù)精,正確履行職責(zé)。二是維護(hù)大局,當(dāng)好參謀。首先是堅(jiān)決維護(hù)單位和個(gè)人的形象,不因個(gè)人得失產(chǎn)生不良情緒,堅(jiān)定自身立場(chǎng),言行一致,不做有損本系統(tǒng)、本鎮(zhèn)及本所利益和不良反響的事。同時(shí),始終當(dāng)好所領(lǐng)導(dǎo)的幫手,服從所領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮,及時(shí)提出合理化的建議和解決的方法提供所領(lǐng)導(dǎo)參考。三是創(chuàng)新工作,提高效率。在自己的工作中,首先是認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)縣人勞局年度工作要點(diǎn),明確目標(biāo)任務(wù)。同時(shí),積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,做到不推脫、不拖延、不懈怠。其次不斷創(chuàng)新,要不斷思考,發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn),彌補(bǔ)自己的缺點(diǎn),多向有經(jīng)驗(yàn)的同事、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),加強(qiáng)工作的積極性和主動(dòng)性,不斷提高工作效率和工作完成質(zhì)量。四是嚴(yán)于律己,廉潔工作。首先是遵紀(jì)守法,自覺遵守縣人勞局和本鎮(zhèn)的各項(xiàng)規(guī)章制度,同時(shí),廉潔自律,不該拿的堅(jiān)決不拿,認(rèn)真作為,干凈做事,清白做人,用實(shí)際行動(dòng)做一名合格的勞動(dòng)保障協(xié)管員。

  20xx年xx月

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)5

  一年以來,在局長的正確領(lǐng)導(dǎo)和干部職工共同支持下,我緊緊圍繞社保中心工作,狠抓作風(fēng)建設(shè)和業(yè)務(wù)工作,服務(wù)大局、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)群眾,各項(xiàng)工作邁出新步伐;仡櫼荒陙淼墓ぷ鲗W(xué)習(xí)情況現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力

  強(qiáng)化政治學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)政治敏銳性,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,堅(jiān)持用先進(jìn)的理論武裝頭腦,認(rèn)真學(xué)習(xí)新時(shí)期黨的路線、方針、政策,進(jìn)一步強(qiáng)化黨性觀念,積極參加市局組織的各項(xiàng)培訓(xùn),開闊了眼界,夯實(shí)了理論功底,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,保持良好的道德風(fēng)尚,任何時(shí)候都從嚴(yán)要求自己,無論做什么工作都能擺正自己同組織、同事關(guān)系,在工作和事業(yè)面前,我歷來顧全大局,從不爭名奪利,不計(jì)較個(gè)人得失,保持良好的政治素養(yǎng),自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”,積極維護(hù)班子的團(tuán)結(jié),在處理原則問題上以大局為重,毫不含糊。

  二、履行職責(zé),保持良好的工作狀態(tài)

  在工作中始終保持謙虛、謹(jǐn)慎、熱情的.良好狀態(tài),努力去做好自己所分管的工作,做好副職的角色,不越權(quán)、不越位,在所分管的工作過程中,主要是指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)好各股室的工作,以人為本,充分發(fā)揮各股室的主觀能動(dòng)性,共同完成復(fù)雜繁重的工作任務(wù),所以我所分管的工作都能夠較好完成年度目標(biāo)任務(wù)。

  1、做實(shí)個(gè)人賬戶基金xx萬元,記清率xx%。

  2、養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)地稽核xx戶,xx人,完成全年任務(wù)的xx%。針對(duì)申報(bào)核定、到帳復(fù)核、在職退休人員基金支付,養(yǎng)老待遇領(lǐng)取資格等各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)開展內(nèi)部稽核xx次。

  3、整理退休人員檔案xx本。

  4、清理不合格數(shù)據(jù)xx條。

  5、局辦公室工作。

  局辦公室工作主要包含組織工作、宣傳工作(含精神文明建設(shè))、檔案、依法行政、信息公開,培訓(xùn)、辦文、黨務(wù)政務(wù)公開、會(huì)務(wù)服務(wù)、年終統(tǒng)計(jì)、績效考評(píng)等工作,工作比較繁重,涉及面廣,業(yè)務(wù)性強(qiáng)。為了使各項(xiàng)工作有序開展,提高工作效率,我先從改進(jìn)工作作風(fēng)抓起,加強(qiáng)了干部職工的教育管理,開展了與干部職工談心活動(dòng),提高干部工作自覺性。其次完善崗位工作制度,明確工作分工,調(diào)動(dòng)了干部職工工作積極性。再次,嚴(yán)格執(zhí)行考勤制度,改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。

  三、廉潔從政,自覺樹立良好形象

  作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,平時(shí)能按照共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,自覺遵守和執(zhí)行黨的政策、國家的法律和各項(xiàng)規(guī)章制度。在政治紀(jì)律上,始終保持了敏銳性和堅(jiān)定性,敢于抵制不正之風(fēng),在組織紀(jì)律上,堅(jiān)持民主集中制、個(gè)人服從組織,少數(shù)服從多數(shù),下級(jí)服從上級(jí),做到了有請(qǐng)示有匯報(bào),自覺維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)和組織的威信,執(zhí)行組織的決定、決議,始終把自己置于組織之中、領(lǐng)導(dǎo)之下開展工作,做到有名不爭、有功不居、有責(zé)不推,擺正位置。始終保持清醒的頭腦,規(guī)范自己的行為。努力做到事事自省,處處自警一自己的實(shí)際行動(dòng)樹立起機(jī)關(guān)干部的良好形象。

  四、存在問題及下一步打算

  在平時(shí)的工作學(xué)習(xí)中,理論聯(lián)系實(shí)際有待提高,在工作中有時(shí)鉆勁不足。今后要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身的政治水平和業(yè)務(wù)知識(shí),依法行政勤政廉政,認(rèn)真履行職責(zé),積極把分管工作做好,做細(xì)。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)6

  20xx年以來,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的指導(dǎo)和幫助下,經(jīng)過自己的努力,較好的完成了全年的工作任務(wù),學(xué)習(xí)和初步掌握了勞動(dòng)保障監(jiān)察工作,也為今后的學(xué)習(xí)和工作打下了良好的基礎(chǔ),F(xiàn)將我今年的工作情況從以下幾方面匯報(bào),如有不妥,望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予批評(píng)指正。

  一、端正思想,快速適應(yīng)新崗位

  對(duì)我而言,面對(duì)由部隊(duì)到地方的崗位轉(zhuǎn)變,唯恐辜負(fù)組織的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)的信任,從思想深處徹底轉(zhuǎn)變角色,盡快進(jìn)入情況,為了能適應(yīng)新崗位,我通過虛心向先前轉(zhuǎn)業(yè)的同志請(qǐng)教,查閱相關(guān)書籍、網(wǎng)絡(luò)的辦法,努力克服心理上的不適應(yīng),通過不斷地努力,本人較快地適應(yīng)了勞動(dòng)保障監(jiān)察的工作崗位,順利融入了勞動(dòng)保障局這個(gè)大家庭。

  二、努力學(xué)習(xí),提高工作能力

  剛到勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì)工作,我對(duì)法律、法規(guī)、政策一竅不通,為了能盡快融入到工作中我堅(jiān)持做到勤學(xué)習(xí)、多思考、善總結(jié),并自加壓力,時(shí)常提醒自己要認(rèn)真讀好“兩本書”。

  一是讀好有字之書,即時(shí)刻向書本學(xué),學(xué)習(xí)政治理論、學(xué)習(xí)勞動(dòng)保障法律法規(guī)和辦案技能,做到基礎(chǔ)知識(shí)通學(xué)、法律知識(shí)深學(xué)、急需知識(shí)先學(xué)。

  二是讀好無字之書,我一貫做到虛心向身邊的同事學(xué)習(xí),局里的每位同事,不論年齡、性別,都是我的.前輩、老師,在日常工作中,我堅(jiān)持做到多看、多聽、多想、多做,通過這種方式,學(xué)習(xí)他們的工作方法、辦案技巧等。我在這里要特別感謝監(jiān)察支隊(duì)的全體同事,是他們的無私幫助,我才能順利的承擔(dān)起自己的工作。

  三是勤奮工作,盡力做好本職工作。

  回顧全年的工作,還是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)的過程,在這個(gè)過程中我承擔(dān)了部分勞動(dòng)監(jiān)察和部分勞動(dòng)關(guān)系科的工作。較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。一是在隊(duì)長的指導(dǎo)下,通學(xué)習(xí)使用99二版軟件,協(xié)助王主任審查了400多家用人單位的數(shù)據(jù)錄入。二是清理高鐵項(xiàng)目違法分包施工企業(yè)支,處理高鐵項(xiàng)目工資糾紛40萬元。三是協(xié)助隊(duì)長張志和督促29個(gè)建筑項(xiàng)目繳納農(nóng)民工工資保證金萬元,四是,9月以來檢查41家礦山企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂及社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況,會(huì)同王主任對(duì)47處建筑施工工地的農(nóng)民工工資支付及工傷保險(xiǎn)繳納情況進(jìn)行檢查,正在對(duì)地區(qū)所屬用人單位職工工資拖欠情況進(jìn)行排查,計(jì)劃實(shí)地檢查用人單位150家。五是做好日常接待,及時(shí)受理舉報(bào)投訴。協(xié)助主辦監(jiān)察員共辦理農(nóng)民工工資拖欠案件19起,解決工資拖欠65萬余元。六是今年-月仲裁工作面臨無人可用的情況,隊(duì)長指定我承擔(dān)勞動(dòng)仲裁工作。在隊(duì)長的指導(dǎo)下,通過加班加點(diǎn)的學(xué)習(xí)法律法規(guī)、辦案程序,查閱學(xué)習(xí)之前的仲裁案卷,我順利的承擔(dān)起了勞動(dòng)仲裁工作,共協(xié)助隊(duì)長審理裁定案件起,案內(nèi)協(xié)調(diào)解決起,案外協(xié)調(diào)解決起。協(xié)助副隊(duì)長審批集體合同份,審批不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工作制份。七是較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  這一年來,我在工作上取得了一定成績,理論水平、工作能力和自身修養(yǎng)有了一定提高。但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:

  1、在工作中的積極性差,常常是被動(dòng)的做事情,安排一件做一件,工作不夠主動(dòng)。個(gè)別工作不仔細(xì),出現(xiàn)過不應(yīng)該的錯(cuò)誤。

  2、業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)相對(duì)工作的需要表現(xiàn)出很大的欠缺。辦案手段、辦案經(jīng)驗(yàn)不足,業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。

  3、在工作中,自我要求不夠嚴(yán)格。在思想中存在著只求過得去、不求高質(zhì)量的滿足意識(shí)。

  針對(duì)以上不足,在今后的工作中,我將發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí),強(qiáng)化職責(zé)意識(shí),強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),以對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的精神,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)更加出色的完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)7

  20xx年4月,我到濟(jì)水所工作以后,緊緊圍繞局黨組的工作要求,帶領(lǐng)全所工作人員認(rèn)真貫徹落實(shí)省第九次黨代會(huì)和市十一次黨代會(huì)精神,以開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動(dòng)及“滿浮散懶庸”專項(xiàng)治理活動(dòng)為載體,強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),各項(xiàng)工作取得了顯著成效,受到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的充分肯定。省人力資源和社會(huì)保障廳副廳長李甄、市委書記趙素萍、市長何雄等領(lǐng)導(dǎo)多次蒞臨我所檢查指導(dǎo)工作,并給予高度評(píng)價(jià)。中國勞動(dòng)保障報(bào)、河南電視臺(tái)、濟(jì)源電視臺(tái)、濟(jì)源日?qǐng)?bào)等媒體多次對(duì)我所的工作成績進(jìn)行宣傳報(bào)道。我所也連續(xù)多次被局機(jī)關(guān)和轄區(qū)街道辦事處授予先進(jìn)單位稱號(hào),在社會(huì)評(píng)議中一直位居基層部門前列,F(xiàn)將20xx年度各項(xiàng)工作開展情況總結(jié)如下:

  一、扎實(shí)工作,狠抓進(jìn)度,全面完成年度目標(biāo)任務(wù)

  20xx年,我所共開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)5期150人,發(fā)放小額擔(dān)保貸款432筆20xx萬元,發(fā)放額度較去年1495.05萬元增長34.8%,創(chuàng)我所歷史新高,帶動(dòng)3043人實(shí)現(xiàn)再就業(yè),安置公益性崗位51人,援助就業(yè)困難對(duì)象181人,消除零就業(yè)家庭17戶,發(fā)布用工信息612條,樹立創(chuàng)業(yè)典型6人,新增新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)70人,續(xù)保3630人,領(lǐng)取待遇1550人,轄區(qū)新農(nóng)保參保率達(dá)到99.55%,參保率達(dá)到歷史最高水平,辦理靈活就業(yè)養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)298人,新增城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)457人,續(xù)保1215人,征收各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)160余萬元;受理勞動(dòng)監(jiān)察案件5件。

  二、創(chuàng)新機(jī)制,落實(shí)責(zé)任,認(rèn)真做好勞動(dòng)保障工作

  在就業(yè)服務(wù)方面,我們一是加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度,以小額擔(dān)保貸款作為工作亮點(diǎn),扶持轄區(qū)有創(chuàng)業(yè)愿望的人員實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。二是積極為轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力和用人單位提供求職、招聘信息查詢和職業(yè)介紹服務(wù),對(duì)有就業(yè)愿望的轄區(qū)居民做好求職登記,積極開發(fā)轄區(qū)就業(yè)崗位和公益性就業(yè)崗位,對(duì)“4050”失業(yè)人員、零就業(yè)家庭、就業(yè)困難對(duì)象優(yōu)先幫扶援助,并推薦安排就業(yè)崗位。三是與濟(jì)水辦事處結(jié)合確立玉仙社區(qū)為離退休人員社會(huì)化管理工作服務(wù)站,并建立信堯數(shù)碼港為創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)。在社會(huì)保險(xiǎn)方面,我們一是采取不同方式加大政策宣傳力度,二是強(qiáng)化參保服務(wù),為居民提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保在轄區(qū)實(shí)現(xiàn)全民社保。在勞動(dòng)監(jiān)察方面,積極與辦事處結(jié)合,成立了濟(jì)水勞動(dòng)人事爭議調(diào)解中心,協(xié)助勞動(dòng)監(jiān)察部門做好日常監(jiān)察與巡視工作,督促轄區(qū)內(nèi)用人單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益、受理轄區(qū)內(nèi)舉報(bào)投訴信訪案件。

  三、求真務(wù)實(shí),實(shí)事求是,深入分析客觀存在問題

  雖然在過去一年我們各項(xiàng)工作都取得了較好的成績,但仍存在一些問題:

  一是對(duì)勞動(dòng)保障工作在思想上和認(rèn)識(shí)上還存在一定差距,對(duì)勞動(dòng)保障工作重視有欠缺,工作的目的和意義認(rèn)識(shí)還不到位,缺乏對(duì)工作的`超前思考和計(jì)劃;

  二是對(duì)勞動(dòng)保障工作業(yè)務(wù)知識(shí)方面學(xué)習(xí)不夠,需進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)政策業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí);三是工作態(tài)度和工作作風(fēng)有待改善,工作中要牢固樹立

  愛崗敬業(yè)和為人民服務(wù)的思想;

  四是勞動(dòng)保障所內(nèi)部管理機(jī)制有待進(jìn)一步完善。

  20xx年是各項(xiàng)工作開展最為關(guān)鍵的一年,也是穩(wěn)步提升的重要之年,我們將認(rèn)真領(lǐng)會(huì)“十二五”精神,根據(jù)黨和國家的方針政策,牢固樹立“公正、便民、廉潔、高效”的服務(wù)宗旨,扎實(shí)工作,銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,高效運(yùn)作,為人力資源和社會(huì)保障事業(yè)做出新的更大的貢獻(xiàn)。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)8

  一、工作任務(wù)完成環(huán)境

 。ㄒ唬┚蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)工作

  依據(jù)區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局下達(dá)的任務(wù),我勞動(dòng)保障所積極開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,為失地農(nóng)民提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和辦事。到目前為止,我轄區(qū)范圍內(nèi)新增就業(yè)人數(shù)385人,創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)1x9人,下崗賦閑再就業(yè)267人,轉(zhuǎn)移農(nóng)村子勞動(dòng)力473人,就業(yè)艱苦人員就業(yè)25人。就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作全部完成區(qū)人社局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

 。ǘ﹦趧(dòng)用工監(jiān)察工作

  依據(jù)區(qū)人社局支配,在轄區(qū)內(nèi)開展了最低工資標(biāo)準(zhǔn)和參加社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境專項(xiàng)執(zhí)法反省,共反省用工單位400家,此中工業(yè)企業(yè)4家,第三財(cái)產(chǎn)343家,其他行業(yè)53家,涉及勞動(dòng)者2793人,并對(duì)260家用人單位信息進(jìn)行采集錄入。辦理紫坊凱豐市場(chǎng)農(nóng)民工工資膠葛一起,未呈現(xiàn)超級(jí)上訪變亂。

 。ㄈ┏擎(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)工作

  我做事處為轄區(qū)今年到齡60周歲的老年人解決了居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的領(lǐng)取手續(xù),并開展了16—59周歲人員的續(xù)保和新參保工作。新增參保人數(shù)486人,續(xù)保工作正在有序進(jìn)行中。

 。ㄋ模┏菂^(qū)事業(yè)和企業(yè)單位退休人員社會(huì)化治理辦事工作

  依照區(qū)人社局要求,我做事處積極開展機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員社會(huì)化治理辦事工作。西南關(guān)、邱村子、紫坊為轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員7人解決了認(rèn)證工作。華東、紫坊、附城為轄區(qū)內(nèi)企業(yè)退休人員1x人解決了認(rèn)證工作。

  (五)開展關(guān)注民生就業(yè)運(yùn)動(dòng)。

  對(duì)轄區(qū)未就業(yè)大專以上卒業(yè)生進(jìn)行了摸底,共計(jì)60人,此中本科18人,大專42人。依據(jù)摸底環(huán)境針對(duì)性的開展了未就業(yè)大專以上卒業(yè)生專場(chǎng)雇用會(huì),有23人殺青了就業(yè)意向。積極聯(lián)系駐轄區(qū)的人大代表開展了失地農(nóng)民再就頤魅雇用會(huì)。有100余人殺青了就業(yè)意向。

  (六)積極搞好職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。

  在村子(菜場(chǎng))通過廣播、張貼看護(hù)、入戶鼓吹等方法鼎力鼓吹職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的內(nèi)容和好處,引導(dǎo)村子(菜)民積極參加技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),通過盡力有55人參加了辦公自動(dòng)化、電腦軟硬件維修等技能培訓(xùn),對(duì)轄區(qū)內(nèi)有創(chuàng)業(yè)意愿的人員集中開展了一次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),有30人參加了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。全部完成年初目標(biāo)。

 。ㄆ撸┓e極開展“辦事晉升年”運(yùn)動(dòng)

  我做事處依據(jù)區(qū)人社局的有關(guān)文件精神,積極開展“辦事晉升年”運(yùn)動(dòng),做事處和15個(gè)村子(菜場(chǎng))均成立了領(lǐng)導(dǎo)組并訂定了實(shí)施,進(jìn)一步增強(qiáng)效能扶植,完善辦事步伐,強(qiáng)化辦事意識(shí)。

  二、存在問題

 。ㄒ唬┤杂幸恍┢髽I(yè)主和職工的勞動(dòng)司法意識(shí)淡薄,用工不簽訂勞動(dòng)合同,不按規(guī)定解決社會(huì)保險(xiǎn)掛號(hào)、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

 。ǘ┐簖g失地農(nóng)民因無技能、文化程度低,存在就業(yè)艱苦問題。

 。ㄈ┯捎诟鞔遄樱ú藞(chǎng))的`實(shí)際環(huán)境各不雷同,勞動(dòng)保障所只能積極和諧、督匆匆,不能強(qiáng)制各村子(菜場(chǎng))解決居民養(yǎng)老保險(xiǎn)。

  今年,我們固然做了一些工作,也取得了些造詣,但這離不開做事處和區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切與贊助,離領(lǐng)導(dǎo)要求還有很大差距,在往后的工作中,我們將盡力改良和補(bǔ)充,完善自身各項(xiàng)素質(zhì),力圖在來歲工作再上新臺(tái)階。

  三、20xx年

 。ㄒ唬├^承增強(qiáng)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)的鼓吹力度,進(jìn)步轄區(qū)居民參保的積極性,做好對(duì)已參保人員的辦事工作,進(jìn)一步晉升養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保率。

 。ǘ┘佣αΧ茸龊檬У剞r(nóng)民職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作,結(jié)合各村子(菜場(chǎng))的實(shí)際環(huán)境,多渠道匆匆進(jìn)失地農(nóng)民就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。

 。ㄈ├^承做好區(qū)人社局下達(dá)的其他各項(xiàng)工作。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)9

  時(shí)間如流水,在緊張而忙碌的工作中,20xx年就快結(jié)束了。今天以來,在社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)下,在各位同事的熱心幫助下,我不斷學(xué)習(xí)勞動(dòng)保障的相關(guān)政策,也用心領(lǐng)會(huì)著上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)社區(qū)服務(wù)的指導(dǎo)思想和精神。社區(qū)勞動(dòng)保障工作取得積極發(fā)展,全面完成了年初制訂的工作目標(biāo),F(xiàn)將全年個(gè)人工作總結(jié)如下:

  一、 基本工作情況

  1。 主要負(fù)責(zé)工作

  包括勞動(dòng)保障工作中的.失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)、失業(yè)人員跟蹤服務(wù)、新增就業(yè)崗位統(tǒng)計(jì)及下崗失業(yè)人員再就業(yè)崗位匹配、靈活就業(yè)備案、十百千萬億創(chuàng)業(yè)臺(tái)賬、各類活動(dòng)信息。

  2。 工作完成情況

  今年一共新增就業(yè)崗位596人,下崗再就業(yè)220人,失業(yè)人員跟蹤服務(wù)1200余人,失業(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)232人,靈活就業(yè)備案52人,發(fā)放尊老金共計(jì)161人123600元整。

  3。 其他工作情況

  今年我在完成本職工作的情況下,也圓滿完成了社區(qū)內(nèi)各項(xiàng)突發(fā)性任務(wù)。例如,在年中的“三報(bào)告一評(píng)議”中,我按照領(lǐng)導(dǎo)要求,在網(wǎng)格內(nèi)努力尋找可以參會(huì)的人員,使得參會(huì)人員達(dá)到規(guī)定人數(shù)會(huì)議可以圓滿開展。在今年冬季征兵工作中,我一家一家的翻戶冊(cè)查找,跟網(wǎng)格內(nèi)的每個(gè)適齡人員聯(lián)系,最后一共找到了3名人員去參加體檢,超額完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)。在年末的人口庫整理補(bǔ)錄工作中,我利用

  工作的空余時(shí)間,在社區(qū)網(wǎng)絡(luò)信號(hào)不好的情況下,按時(shí)完成了自己網(wǎng)格的錄入工作。并幫助其他工作繁忙的同事錄入系統(tǒng),累計(jì)一共整理補(bǔ)錄了30多個(gè)單元。

  二、 存在的不足

  一年來,我自己努力做了一些工作,但是還存在著一些不足之處。在思想上我還需要不斷加強(qiáng)自身世界觀、人生觀和價(jià)值觀的改造,提高自身的政治理論水平和工作能力。認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會(huì)上級(jí)工作會(huì)議精神,在實(shí)際工作中認(rèn)真加以貫徹。在學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)上,還學(xué)的不夠,學(xué)的不精,導(dǎo)致我在開展工作上不能運(yùn)用自如;在工作方法上還需要主動(dòng)、大膽,還應(yīng)該多和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通,加強(qiáng)與他們的交流,這樣工作才會(huì)開展的順利。

  三、 下一步計(jì)劃

  1。 繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保障政策的學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)其主要精神和內(nèi)涵。

  2。 認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)和指標(biāo)。

  3。 利用工作之外的業(yè)余時(shí)間,學(xué)習(xí)一些別的知識(shí),提高自己的綜合素質(zhì)。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)10

  回顧20xx年,在金荷社區(qū)黨總支、工作站的正確領(lǐng)導(dǎo)下,廣大工作人員樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,通過自己不懈的努力。,樹立積極向上的工作態(tài)度和艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,社區(qū)勞動(dòng)保障圓滿完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。

  一、全年完成(新增就業(yè)人員216人、下崗人員再就業(yè)72人、就業(yè)困難對(duì)象人員就業(yè)12人、新增非正規(guī)組織3個(gè)、參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)人員6人、下崗失業(yè)人員培訓(xùn)80人)。對(duì)轄區(qū)安全工作經(jīng)常下去排查,尤其對(duì)轄區(qū)5家煙花炮竹經(jīng)營戶加大安全宣傳,認(rèn)真督察,消除安全隱患,到目前為止沒有發(fā)生一起安全事故。只有這樣,才能做到干一行、愛一行、專一行,努力成為本行業(yè)的行家里手,始終具有高昂的工作熱情和干勁,在接待服務(wù)對(duì)象時(shí),要做到語言文明、態(tài)度溫磬、要熱情服務(wù)居民,竭盡全力地把本職工作做好。履行好自己的職責(zé)、在辦理業(yè)務(wù)事項(xiàng)時(shí),應(yīng)該辦的、要趕快辦,不該辦的,說明情況,承諾的事情要堅(jiān)決落實(shí)。要不斷探索創(chuàng)新,從為開展業(yè)務(wù)出發(fā),提供最佳服務(wù)。

  二、摸清情況抓住重點(diǎn)事事有回應(yīng)

  克服浮躁心態(tài),珍惜自己的崗位。始終把“今天工作不努力,明天努力找工作”當(dāng)作自己的座右銘。摸清情況,抓住重點(diǎn),在當(dāng)前激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭中,如果心浮氣躁,這山望著那山高,不珍惜現(xiàn)在的崗位那勢(shì)必會(huì)影響自己的工作積極性和工作才能的發(fā)揮,就有被淘汰出局的危險(xiǎn)。共產(chǎn)黨員要帶頭克服這種心態(tài),并影響和帶動(dòng)周圍的'同志樹立愛崗敬業(yè)、恪盡職守的思想,任何職業(yè)都有無窮的奧秘,哪行哪業(yè)都有施展才華的舞臺(tái),服務(wù)居民就要做到事事有回應(yīng)。

  展望20xx年我將做好如下工作:

  一、拓寬渠道,廣開門路,促進(jìn)就業(yè)工作。就業(yè)是民生之本,事關(guān)社會(huì)和諧穩(wěn)定,我將從網(wǎng)格的實(shí)際情況出發(fā),按照資源共享、共駐、共建的原則,積極發(fā)動(dòng)轄區(qū)單位、挖掘潛力,全面做好就業(yè)與再就業(yè)工作,把各項(xiàng)優(yōu)惠政策落實(shí)到位。

  二、明確職責(zé)和任務(wù),作好勞動(dòng)保障工作,作為社區(qū)工作者和網(wǎng)格責(zé)任人,要始終把黨和政府的各項(xiàng)優(yōu)惠政策宣傳、落實(shí)、服務(wù)到居民的橋梁和紐帶,我將努力做好廣大下崗失業(yè)人員、退休人員及各類弱勢(shì)群體的管理與服務(wù),做到“三六、三有、五送”!叭。即:“六清、六必須、六本帳”。“三有”即失業(yè)人員、退休人員進(jìn)入社區(qū)“有人問”、“有人管”、“有人幫”!拔逅汀奔矗簽槭I(yè)人員“送政策”、“送觀念”、“送服務(wù)”、“送技能”、“送崗位”。尤其為廣大就業(yè)困難人員實(shí)施重點(diǎn)援助,多渠道搜集社區(qū)就業(yè)崗位,拓寬就業(yè)渠道,促進(jìn)其再就業(yè)。

  三、及時(shí)掌握退休人員的動(dòng)態(tài)信息,了解退休人員的需求,為其有的放矢地提供服務(wù),加強(qiáng)對(duì)企業(yè)退休人員的社會(huì)化管理,使他們真正享受到“老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所托”。

  四、努力做好低保和醫(yī)保工作,進(jìn)一步加強(qiáng)城鎮(zhèn)低保工作,一是加強(qiáng)動(dòng)態(tài)管理,切實(shí)做到低保對(duì)象有進(jìn)有出,實(shí)現(xiàn)公開、公平、公正和應(yīng)保盡保,嚴(yán)格按照以收入確定低保對(duì)象,按支出實(shí)施分類施保的原則,對(duì)低保對(duì)象中有重病、高殘等喪失勞動(dòng)能力人員的特困家庭給于重點(diǎn)保障,提高救助標(biāo)準(zhǔn),努力將低保邊緣的全部納入,做到應(yīng)保盡保,積極開展各種形式的宣傳活動(dòng),提供醫(yī)保在居民中的影響力,使這項(xiàng)惠民政策真正深入人心,人人受益。

  總之,在今年的工作中,我將進(jìn)一步努力學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量,以服務(wù)社區(qū)居民謀利益為己任,充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái),搞好就業(yè)再就業(yè)服務(wù)方面的基礎(chǔ)作用,大力實(shí)施再就業(yè)援助,本著為居民解憂,真情服務(wù)的工作理念,扎實(shí)開展工作,認(rèn)真做好勞動(dòng)保障工作,使社區(qū)各項(xiàng)服務(wù)工作更上一個(gè)臺(tái)階。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)11

  我非常有幸于20xx年1月成為一名勞動(dòng)法保障協(xié)理員,然而時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間也已工作快三年了。在這二年多的時(shí)間里,我在工業(yè)園人力資源和社會(huì)保障局各位領(lǐng)導(dǎo)及我所工作的XX鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府的各位領(lǐng)導(dǎo)以及褚雅社區(qū)的各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下很快就進(jìn)入了工作狀態(tài)。然而這份工作對(duì)我來說也充滿了機(jī)遇和挑戰(zhàn),F(xiàn)將三年工作總結(jié)如下:

  一、恪盡職守,認(rèn)真做好本職工作和加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)

  20xx年后四月份開展參保、失業(yè)信息摸底工作,在開展工作前,鎮(zhèn)勞動(dòng)保障部門對(duì)我們勞動(dòng)保障協(xié)理員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。讓我們很清楚的清楚認(rèn)識(shí)到自己以后的工作文章內(nèi)容和服務(wù)對(duì)象,這對(duì)我們快速開展教育工作有效非常的有效。通過培訓(xùn),也讓我明白了基層工作的必要性和搞清楚全面性。往往基層的工作也最鍛煉個(gè)人的能力和毅力。所以這次我會(huì)更加珍惜這次基層工作的機(jī)會(huì)。

  二、嚴(yán)于律己,不斷的加強(qiáng)自身建設(shè)

  對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把務(wù)實(shí)作為自己的準(zhǔn)則。把著重自身建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地、埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,規(guī)條嚴(yán)格遵守局所站的各項(xiàng)規(guī)章制度;尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、同事、居民和來自各方面的意見和建議;不斷的改進(jìn)工作和加強(qiáng)自身建設(shè)。堅(jiān)持做到不利于勞動(dòng)保障協(xié)理員形象的事不做,不利于勞動(dòng)有助保護(hù)協(xié)理員形象的話不說,積極維護(hù)勞動(dòng)保障協(xié)理員和勞動(dòng)保障最基層服務(wù)窗口的良好的形象。

  在工作閑暇,我自己經(jīng)常將《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)保險(xiǎn)法》、《道德教育社會(huì)主義核心價(jià)值體系學(xué)習(xí)讀本》、《勞動(dòng)保障協(xié)理員基礎(chǔ)知識(shí)》等重要文件書籍深入學(xué)習(xí),通過理論學(xué)習(xí)我充分認(rèn)識(shí)了崗位工作的特點(diǎn),了解和熟悉了教育工作內(nèi)容,明白了文職人員的責(zé)任與意義。

  如果說理論學(xué)習(xí)美感單調(diào)的話,那么實(shí)踐學(xué)習(xí)則是五顏六色的.。在學(xué)習(xí)理論知識(shí)的同時(shí),我不斷在工作中實(shí)踐著理論,積極在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)。在實(shí)踐中學(xué)習(xí),要向有經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教;在實(shí)踐中學(xué)習(xí),要學(xué)習(xí)他人好的工作方法;在實(shí)踐中學(xué)習(xí),要腳踏實(shí)地開拓創(chuàng)新;在實(shí)踐中學(xué)習(xí),還要認(rèn)真觀察側(cè)重細(xì)節(jié);在實(shí)踐中學(xué)習(xí),還要善于思考和剖析。通過實(shí)踐學(xué)習(xí),我對(duì)崗位的工作內(nèi)容有了更深的了解,而且提高了自己的管理水平服務(wù)水平,同時(shí)也熟悉了基層工作方法和流程。

  三、積極努力工作,按時(shí)基本完成各項(xiàng)工作任務(wù)

  培訓(xùn)后才我立刻進(jìn)入了工作崗位,在XX鎮(zhèn)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所袁所長的帶領(lǐng)下,迅速熟悉工作環(huán)境并進(jìn)入工作狀態(tài)。主要做了以下幾件事情:

  1、整理調(diào)查本社區(qū)人員參保、就業(yè)資料。這項(xiàng)第一次的實(shí)施與完成工作讓我明白了我們協(xié)理員這項(xiàng)基層工作的重要性。因?yàn)闀r(shí)間久遠(yuǎn)以及人員不足的關(guān)系,資料十分缺失,因此在摸底過程中,我們必須認(rèn)真再行認(rèn)真。

  2、各項(xiàng)政策的學(xué)習(xí)及宣傳。

 、俎r(nóng)村新型社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的政策宣傳.一項(xiàng)基礎(chǔ)養(yǎng)老金的蓬勃發(fā)展是一項(xiàng)惠民工程.今年二月份,針對(duì)1950年3月2日之前出生出生的居民實(shí)施辦理,鎮(zhèn)勞動(dòng)所對(duì)我們協(xié)理員進(jìn)行了培訓(xùn).讓我們明白此項(xiàng)工作任務(wù),工作流程,和辦理之時(shí)應(yīng)該注意的問題。四月末八月基本完成基礎(chǔ)養(yǎng)老金的辦理工作。

 、陴B(yǎng)老、醫(yī)療、生育保險(xiǎn)的各項(xiàng)政策必須失地保障的政策改動(dòng)我們都以及學(xué)習(xí)跟進(jìn),這些雖然是關(guān)乎到老百姓的切身利益的,我們要做的就是更好的為人民服務(wù)。

  四、工作中存在的關(guān)鍵問題和今后努力方向

  回顧這二十年來的基層工作,認(rèn)識(shí)到蔭濕了自身的很多不足地方。無論從大大提高思想上還是工作上都有待提高。工作中的不細(xì)心也要堅(jiān)決杜絕,認(rèn)識(shí)環(huán)境問題要更加深刻。更好的向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向其他退步的同事學(xué)習(xí),加強(qiáng)自己的綜合能力,提高工作效率。毫無疑問真正做到理論與實(shí)際相結(jié)合。協(xié)理員是一項(xiàng)基層工作,這項(xiàng)工作就提議我們必須沉下去,沉到基層一線去,切實(shí)了解群眾的融資需求,逐步解決群眾遇到的困難,傳達(dá)好國家的措施。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)12

  20xx年即將過去,在這一年中,我按照一名勞動(dòng)和社會(huì)保障局的干部標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)和本職工作,團(tuán)結(jié)同事、虛心學(xué)習(xí),創(chuàng)新工作方法,逐步提高自身素質(zhì),現(xiàn)對(duì)20xx年主要工作情況做年度個(gè)人總結(jié)。

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、提高素質(zhì)

  由于本人文化水平不高,工作涉及的法律、法規(guī)都需要爛熟于心,針對(duì)這一問題,我利用工作閑暇時(shí)間努力自學(xué)有關(guān)勞動(dòng)保障監(jiān)察的各項(xiàng)法律、法規(guī),做到準(zhǔn)確把握法律、法規(guī)的使用尺度,確保調(diào)節(jié)改工作的合理性。

  二、做好本職工作,完善各項(xiàng)技能

  一年來,除了做好車輛的駕駛、保養(yǎng)、確保行車安全等工作,我將大量的精力投入到了勞動(dòng)保障監(jiān)察工作中來。20xx年,是口岸大建設(shè)、大發(fā)展的一年,建設(shè)項(xiàng)目多、工程大,從各地涌入的農(nóng)民工數(shù)量也較去年有大幅增加,因此,涉及到大量的農(nóng)民工討薪工作,在處理此類案件中,我努力做到“五個(gè)一”。在處理案件中經(jīng)常碰到各種各樣的問題和困難,但本著“為人民服務(wù)”的態(tài)度,配合其他勞動(dòng)保障監(jiān)察工作人員都較好的處理了這些問題,努力避免群體上訪事件的發(fā)生。

  除此之外,在社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作方面,超額完成單位規(guī)定的任務(wù)11個(gè),較好的完成了這項(xiàng)工作。

  三、做好各項(xiàng)檔案資料的建立、健全

  今年,我局是第一次做檔案工作,許多檔案基本上都沒有建立,為此,在完成本職工作同時(shí),我積極配合辦公室的其他同志,加班加點(diǎn)建立健全各項(xiàng)檔案,并順利通過口岸管委會(huì)考核組的`考核。

  今年,我在自己的崗位上,做了一些工作,也取得了些成績,但這離不開領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心與幫助,離領(lǐng)導(dǎo)、同事的要求還有很大差距,這主要表現(xiàn)在主動(dòng)學(xué)習(xí)還不夠,有時(shí)工作欠仔細(xì)、缺乏耐心,缺乏創(chuàng)新工作的本領(lǐng),創(chuàng)造的成果還不多等方面。在今后的工作中,我將努力改善和彌補(bǔ),完善自身各項(xiàng)素質(zhì),力爭在20xx年工作再上新臺(tái)階。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)13

  20xx年4月,我到濟(jì)水所工作以后,緊緊圍繞局黨組的工作要求,帶領(lǐng)全所工作人員認(rèn)真貫徹落實(shí)省第九次黨代會(huì)和市十一次黨代會(huì)精神,以開展“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動(dòng)及“滿浮散懶庸”專項(xiàng)治理活動(dòng)為載體,強(qiáng)化措施,狠抓落實(shí),各項(xiàng)工作取得了顯著成效,受到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的充分肯定。省人力資源和社會(huì)保障廳副廳長李甄、市委書記趙素萍、市長何雄等領(lǐng)導(dǎo)多次蒞臨我所檢查指導(dǎo)工作,并給予高度評(píng)價(jià)。中國勞動(dòng)保障報(bào)、河南電視臺(tái)、濟(jì)源電視臺(tái)、濟(jì)源日?qǐng)?bào)等媒體多次對(duì)我所的工作成績進(jìn)行宣傳報(bào)道。我所也連續(xù)多次被局機(jī)關(guān)和轄區(qū)街道辦事處授予先進(jìn)單位稱號(hào),在社會(huì)評(píng)議中一直位居基層部門前列。現(xiàn)將20xx年度各項(xiàng)工作開展情況總結(jié)如下:

  一、扎實(shí)工作,狠抓進(jìn)度,全面完成年度目標(biāo)任務(wù)

  20xx年,我所共開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)5期150人,發(fā)放小額擔(dān)保貸款432筆20xx萬元,發(fā)放額度較去年1495。05萬元增長34。8%,創(chuàng)我所歷史新高,帶動(dòng)3043人實(shí)現(xiàn)再就業(yè),安置公益性崗位51人,援助就業(yè)困難對(duì)象181人,消除零就業(yè)家庭17戶,發(fā)布用工信息612條,樹立創(chuàng)業(yè)典型6人,新增新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)70人,續(xù)保3630人,領(lǐng)取待遇1550人,轄區(qū)新農(nóng)保參保率達(dá)到99。55%,參保率達(dá)到歷史最高水平,辦理靈活就業(yè)養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)298人,新增城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險(xiǎn)457人,續(xù)保1215人,征收各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)160余萬元;受理勞動(dòng)監(jiān)察案件5件。

  二、創(chuàng)新機(jī)制,落實(shí)責(zé)任,認(rèn)真做好勞動(dòng)保障工作

  在就業(yè)服務(wù)方面,我們一是加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度,以小額擔(dān)保貸款作為工作亮點(diǎn),扶持轄區(qū)有創(chuàng)業(yè)愿望的人員實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。二是積極為轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)勞動(dòng)力和用人單位提供求職、招聘信息查詢和職業(yè)介紹服務(wù),對(duì)有就業(yè)愿望的轄區(qū)居民做好求職登記,積極開發(fā)轄區(qū)就業(yè)崗位和公益性就業(yè)崗位,對(duì)“4050”失業(yè)人員、零就業(yè)家庭、就業(yè)困難對(duì)象優(yōu)先幫扶援助,并推薦安排就業(yè)崗位。三是與濟(jì)水辦事處結(jié)合確立玉仙社區(qū)為離退休人員社會(huì)化管理工作服務(wù)站,并建立信堯數(shù)碼港為創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)。在社會(huì)保險(xiǎn)方面,我們一是采取不同方式加大政策宣傳力度,二是強(qiáng)化參保服務(wù),為居民提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保在轄區(qū)實(shí)現(xiàn)全民社保。在勞動(dòng)監(jiān)察方面,積極與辦事處結(jié)合,成立了濟(jì)水勞動(dòng)人事爭議調(diào)解中心,協(xié)助勞動(dòng)監(jiān)察部門做好日常監(jiān)察與巡視工作,督促轄區(qū)內(nèi)用人單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益、受理轄區(qū)內(nèi)舉報(bào)投訴信訪案件。

  三、求真務(wù)實(shí),實(shí)事求是,深入分析客觀存在問題

  雖然在過去一年我們各項(xiàng)工作都取得了較好的成績,但仍存在一些問題:

  一是對(duì)勞動(dòng)保障工作在思想上和認(rèn)識(shí)上還存在一定差距,對(duì)勞動(dòng)保障工作重視有欠缺,工作的目的和意義認(rèn)識(shí)還不到位,缺乏對(duì)工作的超前思考和計(jì)劃;二是對(duì)勞動(dòng)保障工作業(yè)務(wù)知識(shí)方面學(xué)習(xí)不夠,需進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)政策業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí);三是工作態(tài)度和工作作風(fēng)有待改善,工作中要牢固樹立

  愛崗敬業(yè)和為人民服務(wù)的`思想;四是勞動(dòng)保障所內(nèi)部管理機(jī)制有待進(jìn)一步完善。

  20xx年是各項(xiàng)工作開展最為關(guān)鍵的一年,也是穩(wěn)步提升的重要之年,我們將認(rèn)真領(lǐng)會(huì)“十二五”精神,根據(jù)黨和國家的方針政策,牢固樹立“公正、便民、廉潔、高效”的服務(wù)宗旨,扎實(shí)工作,銳意進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,高效運(yùn)作,為人力資源和社會(huì)保障事業(yè)做出新的更大的貢獻(xiàn)。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)14

  今年以來,區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下,以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大及十六屆三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo),緊緊圍繞全區(qū)中心工作,進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提高效率、奮力開拓,全局機(jī)關(guān)黨建、精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、業(yè)務(wù)工作及招商引資等工作都取得了較大成績。現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下:

  一、機(jī)關(guān)黨建工作邁上新臺(tái)階

  今年以來,結(jié)合勞動(dòng)保障工作實(shí)際,不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè),全體干部職工的政治理論素質(zhì)有了明顯提高,班子建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、陣地建設(shè)等都有了明顯加強(qiáng)。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。按照區(qū)委的統(tǒng)一部署和機(jī)關(guān)黨工委的安排,先后組織開展了勞動(dòng)保障系統(tǒng)“集中教育整頓”活動(dòng)、“轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),提高行政效率”教育活動(dòng)、“嚴(yán)明工作紀(jì)律,落實(shí)《區(qū)直機(jī)關(guān)工作日常行為規(guī)范》”學(xué)習(xí)活動(dòng)等一系列教育活動(dòng)。堅(jiān)持學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和黨的十六大及十六屆三中、四中全會(huì)精神,學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,不斷提高政策理論水平。學(xué)習(xí)中,采取集中宣講、個(gè)人自學(xué)、收看電教片、舉辦輔導(dǎo)討論、開展研討交流、召開座談會(huì)等多種靈活方式,堅(jiān)持集中學(xué)和自學(xué)相結(jié)合,照著學(xué)和比著學(xué)相結(jié)合,學(xué)理論與促業(yè)務(wù)相結(jié)合,收到了明顯的效果。通過學(xué)習(xí),全體干部職工的思想政治素質(zhì)有了明顯提高。二是加強(qiáng)班子建設(shè)。局班子堅(jiān)持民主集中制原則,對(duì)重大問題實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定,“班長”帶頭發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng),注重聽取班子成員的意見,集思廣益,不搞一言堂。成員之間相互關(guān)心、相互支持、相互諒解、相互補(bǔ)臺(tái),坦誠相待,一心一意干事業(yè),營造了一個(gè)既有民主又有集中,既有紀(jì)律又有自由,既有統(tǒng)一意志又個(gè)人心情舒暢、生動(dòng)活潑的局面,為班子成員創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境和政治環(huán)境。三是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。結(jié)合全區(qū)關(guān)于轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng),提高行政效率活動(dòng)的開展,繼續(xù)深入開展“為民服務(wù)聯(lián)動(dòng)”、“黨員干部掛牌服務(wù)”、爭創(chuàng)“三優(yōu)文明窗口”等一系列活動(dòng),認(rèn)真落實(shí)“社會(huì)服務(wù)承諾”,推行首問負(fù)責(zé)制,在增強(qiáng)群眾觀念,促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,改善服務(wù)態(tài)度,提高辦事效率等方面收到了較好的效果。四是加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》的要求,堅(jiān)持德才兼?zhèn),任人唯賢的原則,培養(yǎng)和推薦干部。加大了對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)力度,從思想、工作、學(xué)習(xí)等多方面進(jìn)行綜合培養(yǎng),堅(jiān)持“兩推一公示”制度,提高了黨員隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,新發(fā)展黨員2人,5名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正。五是加強(qiáng)陣地建設(shè)。進(jìn)一步完善了黨員電教制度、黨課學(xué)習(xí)制度等一系列規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行“三會(huì)一課”制度,加強(qiáng)了黨員電教室、教育學(xué)習(xí)宣傳欄等陣地建設(shè),把局機(jī)關(guān)的黨組織生活納入了制度化、規(guī)范化、經(jīng);能壍。

  二、精神文明建設(shè)取得良好效果

  局黨組高度重視精神文明建設(shè)工作,多次召開辦公會(huì)專題研究部署精神文明建設(shè)工作,將精神文明建設(shè)與政府提速有機(jī)結(jié)合起來,與加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)有機(jī)結(jié)合起來,以為民服務(wù)聯(lián)動(dòng)和社會(huì)服務(wù)承諾的形式,在全系統(tǒng)掀起了精神文明建設(shè)的熱潮。一是繼續(xù)深入開展為民服務(wù)聯(lián)動(dòng)活動(dòng)。對(duì)來電、來信、來訪實(shí)行首問負(fù)責(zé)制和科室承辦制,明確職責(zé)分工,確保責(zé)任落實(shí)。同時(shí),認(rèn)真辦理市長公開電話承辦事項(xiàng),積極為群眾、職工排憂解難,切實(shí)做到了為民、便民、利民,樹立了勞動(dòng)保障部門的良好形象。今年以來,共接到群眾求助電話和來信來訪110多人次,承辦市長公開電話32件,都給予了及時(shí)的處理和答復(fù),滿意率達(dá)98%以上。二是認(rèn)真貫徹落實(shí)“四個(gè)一”,積極開展各種幫扶活動(dòng)。局領(lǐng)導(dǎo)班子主動(dòng)深入所包村了解情況,多次參加村兩委、黨員代表座談會(huì),走訪老黨員、村民20多戶,與6戶老黨員、老干部結(jié)成了幫扶對(duì)子。在春節(jié)、“七一”等重大期間,對(duì)老黨員和困難戶進(jìn)行了走訪慰問,并送去慰問品,使他們切實(shí)感受到黨和政府的溫暖。同時(shí),建立落實(shí)了調(diào)研工作、工作聯(lián)系點(diǎn),民主決策等三項(xiàng)制度,要求每名科級(jí)干部確定一個(gè)聯(lián)系點(diǎn),每個(gè)科室確定一個(gè)聯(lián)系點(diǎn),責(zé)任人定期到聯(lián)系點(diǎn)調(diào)研并撰寫調(diào)研。今年以來,我局組織相關(guān)人員到工作聯(lián)系點(diǎn)調(diào)查研究12次,對(duì)農(nóng)村的推行和農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移等問題進(jìn)行了深入探討,并提出了許多有建設(shè)性的意見,同時(shí),開展以失地農(nóng)民的轉(zhuǎn)移為主題的專題業(yè)務(wù)工作調(diào)研4次,并作了翔實(shí)的工作記錄,形成了調(diào)研報(bào)告,在這些工作的基礎(chǔ)上,積極為所包村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和村莊建設(shè)出主意、想辦法,搞協(xié)調(diào),結(jié)合勞動(dòng)保障工作實(shí)際,給他們帶去就業(yè)和致富信息,拓寬他們的脫貧致富之路,使他們感受到黨和政府的溫暖。同時(shí),積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府的號(hào)召,組織干部職工積極參與“慈心一日捐”活動(dòng),共捐款4000多元,為新疆災(zāi)區(qū)捐衣物449件,充分體現(xiàn)了全系統(tǒng)干部職工的濃濃愛心。三是加強(qiáng)干部職工素質(zhì)教育。一方面積極組織干部職工參加上級(jí)業(yè)務(wù)部門開展的政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班。另一方面,在機(jī)關(guān)內(nèi)部開展業(yè)務(wù)知識(shí)講課活動(dòng)。使全體干部職工對(duì)本職業(yè)務(wù)精,對(duì)全局工作通,大大提高了干部職工的依法行政能力和業(yè)務(wù)工作水平。四是加強(qiáng)文化教育,豐富干部職工文化生活。按照黨委、政府要求,積極做好黨報(bào)黨刊征訂工作。今年共拿出近萬元資金,用于《人民日?qǐng)?bào)》、《求實(shí)》、《濰坊日?qǐng)?bào)》等黨報(bào)黨刊及業(yè)務(wù)報(bào)刊的征訂,圓滿完成了黨委、政府和上級(jí)業(yè)務(wù)部門下達(dá)的征訂任務(wù)。同時(shí)還積極組織參加區(qū)里組織的體育活動(dòng),定期組織勞動(dòng)保障系統(tǒng)內(nèi)的文體活動(dòng),激發(fā)了全體干部職工拼搏、奮進(jìn)、勤勞、團(tuán)結(jié)的精神,豐富了他們的精神生活,改善了全體干部職工的精神面貌。五是加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。局與各科室、單位層層簽訂了社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書,做到一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。從維護(hù)職工利益、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的角度出發(fā),積極參與企業(yè)改制工作。組織有關(guān)人員,深入企業(yè)特別是困難、欠費(fèi)企業(yè),對(duì)涉及下崗失業(yè)職工以及勞動(dòng)工資、勞動(dòng)合同、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳等方面的情況進(jìn)行了全面調(diào)查,摸清情況,及時(shí)解決和處理問題,將矛盾解決在萌芽狀態(tài),減少了上訪和越級(jí)上訪事件的發(fā)生。六是認(rèn)真辦理人大代表、政協(xié)委員的建議、提案。全年共承辦5件建議、意見和提案,領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)率、走訪見面率、辦復(fù)率、滿意率都達(dá)到100%。

  三、黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)

  今年以來,我們始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為一項(xiàng)重要工作來抓。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)文件、制度,堅(jiān)持做到執(zhí)政為民,為政清廉。一是認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)廉政制度。組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查督導(dǎo)制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度》、《廉政建設(shè)報(bào)告制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)考核制度》、《實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任規(guī)定細(xì)則》等十幾項(xiàng)規(guī)章制度,做到以制度約束人,以制度管人。二是層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。局黨組與各位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,實(shí)行一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),并結(jié)合工作實(shí)際,把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)一起部署、一起檢查、一起落實(shí)、一起考核。今年來,全系統(tǒng)沒有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生,樹立了部門廉潔勤政的良好形象。三是加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)。在全力配合搞好審計(jì)、財(cái)政部門及上級(jí)業(yè)務(wù)部門審計(jì)的同時(shí),局里每年都進(jìn)行兩次內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)。通過對(duì)各單位的保險(xiǎn)基金、財(cái)務(wù)管理等工作的審計(jì),有效地防止和杜絕了違法違紀(jì)行為的發(fā)生,達(dá)到了全區(qū)和上級(jí)業(yè)務(wù)部門的審計(jì)要求,保證了各項(xiàng)基金的安全運(yùn)營。市勞動(dòng)保障局在調(diào)查與考核中,對(duì)我局的作風(fēng)建設(shè)給予了高度評(píng)價(jià)。

  四、勞動(dòng)保障工作取得新突破

  今年以來,勞動(dòng)和社會(huì)保障系統(tǒng)全體干部職工,牢固樹立全心全意為民服務(wù)的思想,身體力行“三個(gè)代表”重要思想,緊緊圍繞全區(qū)的中心工作,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效率,各項(xiàng)工作都有較大的突破和提高。

 。ㄒ唬┥鐣(huì)保障體系不斷健全完善。一是社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面取得新進(jìn)展。認(rèn)真落實(shí)市政府與區(qū)政府簽訂的責(zé)任書,加大擴(kuò)面征繳及清欠力度,截止12月底,新增參保職工3204人,實(shí)增2106人,完成市下達(dá)計(jì)劃的105、3%。二是企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳取得新突破。工作中,采取上門蹲點(diǎn)、宣傳政策、召開調(diào)度會(huì)、加收滯納金、發(fā)放催繳通知單、制約調(diào)動(dòng)和退休審批等措施,不斷加大社會(huì)保險(xiǎn)金的征繳、擴(kuò)面和清欠力度。截止12月底,全區(qū)共有250家企業(yè)單位的15220名在職職工參加了養(yǎng)老保險(xiǎn),應(yīng)收養(yǎng)老金2584萬元,實(shí)收3546萬元,基金到位率為137、23%,實(shí)收本年度養(yǎng)老保險(xiǎn)金2535萬元,基金收繳率為98、10%,征繳基金完成143、56%;為4974名企業(yè)離退休人員發(fā)放離退休費(fèi)2987萬元,社會(huì)化發(fā)放率達(dá)到100%。三是機(jī)關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)穩(wěn)步推進(jìn)。全年,共對(duì)全區(qū)147個(gè)機(jī)關(guān)位的7251人征繳養(yǎng)老保險(xiǎn)金2532萬元,比去年增收13%,基金收繳率達(dá)99、6%;為1360名機(jī)關(guān)位離退休人員發(fā)放離退休金2587萬元,較去年同期增加14%,發(fā)放率達(dá)100%。四是農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)邁上新臺(tái)階。收取農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)51萬元,完成全年計(jì)劃的127%,為372名到達(dá)領(lǐng)取年齡的投保農(nóng)民發(fā)放養(yǎng)老金23、5萬元。五是醫(yī)療保險(xiǎn)進(jìn)一步完善。收繳醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)1640萬元,其中,機(jī)關(guān)位848萬元,企業(yè)797萬元,劃入個(gè)人帳戶680萬元;核發(fā)參保人員醫(yī)療保險(xiǎn)金3891人次、850萬元。為企業(yè)、機(jī)關(guān)位參保人員辦理了大額醫(yī)療保險(xiǎn),使報(bào)銷數(shù)額最高達(dá)到18萬元,提高了保障能力。六是工傷、穩(wěn)步增長。全區(qū)共有9911名職工參加了職工,收取工傷保險(xiǎn)基金27萬元,新增參保1005人,完成市下達(dá)計(jì)劃的100、50%,撥付工傷保險(xiǎn)266人次,撥付工傷保險(xiǎn)金26、62萬元;共有8169名女職工參加了生育保險(xiǎn),新增1004人,收取保費(fèi)27萬元,完成市下達(dá)計(jì)劃的100、40%,為80名投保職工撥付生育基金21、91萬元。七是作用不斷加強(qiáng)。收繳失業(yè)保險(xiǎn)金196萬元,超額完成36萬元,完成計(jì)劃122、5%,累計(jì)為611名企位失業(yè)人員發(fā)放失業(yè)救濟(jì)金157萬元。

  (二)就業(yè)再就業(yè)工作取得較大進(jìn)展。嚴(yán)格按照市政府與區(qū)政府簽訂的《就業(yè)再就業(yè)目標(biāo)責(zé)任書》的任務(wù)要求,強(qiáng)化措施,加大力度,千方百計(jì)做好就業(yè)再就業(yè)工作。區(qū)政府與各街道、有關(guān)部門簽訂了責(zé)任書,將任務(wù)層層分解,并定期召開會(huì)議,進(jìn)行督察調(diào)度,保證了各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)的順利完成。我局立足部門工作實(shí)際,從推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)服務(wù)進(jìn)社區(qū)、大力開展職業(yè)介紹、強(qiáng)化技能培訓(xùn)入手,認(rèn)真抓好就業(yè)再就業(yè)工作。全年組織參加市勞動(dòng)力市場(chǎng)132次,提供就業(yè)崗位3940個(gè),辦理求職登記4238人次,達(dá)成用工意向2418人次,辦理就業(yè)聘用手續(xù)1303人次。免費(fèi)為722名失業(yè)人員進(jìn)行了轉(zhuǎn)業(yè)轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)。目前全區(qū)實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)人數(shù)達(dá)3721人,超額完成1027人,勞務(wù)輸出814人,超額完成114人。

  一是健全完善社會(huì)保障工作平臺(tái)。進(jìn)一步做好就業(yè)、再就業(yè)工作,努力實(shí)現(xiàn)社區(qū)“零失業(yè)”。工作中,我們定期舉辦業(yè)務(wù)技能和相關(guān)法律、法規(guī)的培訓(xùn),并制訂了相應(yīng)的工作制度,同時(shí),我們堅(jiān)持每月一調(diào)度,每季一總結(jié),對(duì)社區(qū)平臺(tái)做好業(yè)務(wù)指導(dǎo)和檢查,提高了工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和實(shí)際工作能力,確保業(yè)務(wù)工作正常開展,從而保證了全區(qū)8個(gè)街辦勞動(dòng)保障事務(wù)所和53個(gè)勞動(dòng)保障工作站的穩(wěn)定和發(fā)揮職能,為勞動(dòng)保障工作的順利開展提供了強(qiáng)有力的保障。

  二是認(rèn)真落實(shí)再就業(yè)優(yōu)惠政策。一方面,認(rèn)真做好《再就業(yè)優(yōu)惠證》的發(fā)放管理工作,確保每個(gè)下崗職工都能享受到再就業(yè)優(yōu)惠政策。今年以來,累計(jì)為700多名符合條件的下崗失業(yè)人員發(fā)放了《再就業(yè)優(yōu)惠證》,使他們及時(shí)享受到優(yōu)惠政策。同時(shí),加強(qiáng)了與區(qū)工商、稅務(wù)部門的聯(lián)系與協(xié)調(diào),為領(lǐng)取《優(yōu)惠證》的.人員辦理減免稅費(fèi)27、48萬元。另一方面,積極協(xié)調(diào)區(qū)財(cái)政撥付30萬元資金,用于林產(chǎn)品下崗職工出中心工作,保證了下崗職工社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的及時(shí),和各項(xiàng)政策待遇的落實(shí)。

  三是依托平臺(tái),搞好“零失業(yè)”社區(qū)創(chuàng)建工作。我們要求各街道至少選擇2個(gè)居委會(huì)開展“零失業(yè)”社區(qū)創(chuàng)建工作,要采取逐戶調(diào)查的方式,對(duì)社區(qū)居民全面調(diào)查,每棟樓建檔案,每戶建登記表,每位下崗失業(yè)人員建登記卡。對(duì)社區(qū)內(nèi)各類企業(yè)進(jìn)行調(diào)查,開發(fā)就業(yè)崗位。同時(shí),積極通過市、區(qū)勞動(dòng)力市場(chǎng)推介各類就業(yè)崗位。對(duì)社區(qū)求職登記下崗失業(yè)人員進(jìn)行免費(fèi)職業(yè)介紹和培訓(xùn),承諾“只要不挑不揀,保證48小時(shí)內(nèi)就業(yè)”。大力開展政策宣傳,設(shè)立了宣傳欄,發(fā)放了明白紙,把黨和政府溫暖送到每個(gè)下崗失業(yè)職工心中去。四月底,各街道創(chuàng)建“零失業(yè)社區(qū)”基本完成,我區(qū)有9個(gè)社區(qū)實(shí)現(xiàn)“零失業(yè)”,其他社區(qū)創(chuàng)建“零失業(yè)”社區(qū)工作正在積極進(jìn)行中。

  四是強(qiáng)化培訓(xùn),提高下崗失業(yè)人員再就業(yè)能力。本著服務(wù)社會(huì),方便群眾,增強(qiáng)下崗失業(yè)人員再就業(yè)競(jìng)爭力的原則,不斷改進(jìn)和完善就業(yè)培訓(xùn)制度。一年來,組織培訓(xùn)各類再就業(yè)人員1266人次,完成年計(jì)劃的103%,使參訓(xùn)人員掌握了一技之長。完成就業(yè)前培訓(xùn)544人次,完成年計(jì)劃的136%。通過培訓(xùn),切實(shí)提高了下崗失業(yè)人員再就業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)能力,保障其基本生活,真正使他們感受到黨和政府的溫暖。同時(shí),加強(qiáng)了對(duì)社會(huì)力量辦學(xué)實(shí)體的管理和監(jiān)督工作,逐步使社會(huì)力量辦學(xué)走向健康發(fā)展的軌道,職業(yè)技能培訓(xùn)水平不斷提高。截止12月底,共申報(bào)成立社會(huì)力量辦學(xué)單位3家。做好技校畢業(yè)生的分配安置工作,共安置技校畢業(yè)生41人。認(rèn)真做好職業(yè)資格證書審核發(fā)放工作,發(fā)放職業(yè)資格證書近200個(gè)。

 。ㄈ﹦趧(dòng)工資和社會(huì)保險(xiǎn)管理不斷加強(qiáng)。按照“市場(chǎng)機(jī)制決定、企業(yè)自主分配、職工民主參與、國家監(jiān)控指導(dǎo)”的總體思路,努力做好企業(yè)工資管理工作。進(jìn)一步加強(qiáng)了企業(yè)工資收入的宏觀調(diào)控,實(shí)行企業(yè)工資發(fā)放和欠薪登記調(diào)度制度。加強(qiáng)新建企業(yè)勞動(dòng)立戶的管理工作和勞動(dòng)力的有序流動(dòng),及時(shí)為符合條件的企業(yè)辦理勞動(dòng)管理立戶備案手續(xù),辦理立戶備案59戶。全年共調(diào)動(dòng)職工491人,其中調(diào)入224人,調(diào)出84人,區(qū)內(nèi)調(diào)動(dòng)193人。進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)退休行為,嚴(yán)格審批程序,積極推行退休公示制度,共為681名職工辦理了退休手續(xù)。其中,正常退休362人,辦理特殊工種退休111人,病退(軍轉(zhuǎn)干、退職)208人。加強(qiáng)勞動(dòng)合同管理,鑒證勞動(dòng)合同5328份。認(rèn)真做好職工工傷調(diào)查認(rèn)定工作,調(diào)查工傷事故24起,認(rèn)定職工工傷22人,并按規(guī)定落實(shí)了待遇。

 。ㄋ模﹦趧(dòng)保障執(zhí)法工作。一是勞動(dòng)爭議仲裁處理不斷完善。認(rèn)真執(zhí)行辦案規(guī)則,強(qiáng)化辦案程序,積極搞好勞動(dòng)爭議處理工作,及時(shí)妥善處理勞動(dòng)爭議案件,努力提高辦案效率和質(zhì)量。截止12月底,共受理勞動(dòng)爭議案件50起,案外處理40起,立案處理10件,全部結(jié)案,為勞動(dòng)者和用人單位挽回經(jīng)濟(jì)損失30萬元,有效維護(hù)了企業(yè)和職工的合法權(quán)益。二是勞動(dòng)信訪進(jìn)一步加強(qiáng)。認(rèn)真做好職工來信來訪工作,做到熱情接待,認(rèn)真處理。到目前,共接待職工來訪156人次,較好地控制了集體上訪和越級(jí)上訪,有效地維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。三是勞動(dòng)保障執(zhí)法監(jiān)察不斷強(qiáng)化。為進(jìn)一步做好我區(qū)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作,經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn),我局成立了由6名專職人員組成的勞動(dòng)保障監(jiān),配備了車輛、微機(jī)等工作設(shè)備,壯大了工作隊(duì)伍,為更好地開展工作奠定了基礎(chǔ)。工作中,一方面認(rèn)真做好20xx年度勞動(dòng)保障監(jiān)察年檢工作,檢查單位100家,其中合格48家,共補(bǔ)繳各項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)289萬元,補(bǔ)簽勞動(dòng)合同2300份,補(bǔ)發(fā)職工工資150多萬元,清退集資押金55萬多元。另一方面,認(rèn)真開展專項(xiàng)執(zhí)法大檢查6次,共檢查用人單位180多戶,受理舉報(bào)投訴案件158起,依法取締了3家未取得許可證的勞務(wù)中介機(jī)構(gòu)。立案查處案件25起,辦理市長熱線36件,做到了100%結(jié)案,切實(shí)維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

  (五)積極做好老齡工作。認(rèn)真貫徹《老年法》及《山東省優(yōu)待老年人規(guī)定》,落實(shí)老年人優(yōu)惠政策,為三位百歲老人及時(shí)發(fā)放長壽補(bǔ)貼3600元,為765名老年人辦理了《優(yōu)待證》。為進(jìn)一步促進(jìn)全社會(huì)對(duì)老年人的關(guān)愛,開展了“敬老、愛老、助老”主題教育活動(dòng)以及敬老宣傳月、老人節(jié)慶;顒(dòng),弘揚(yáng)了中華民族的傳統(tǒng)美德。同時(shí),積極開展老年文體活動(dòng),組織我區(qū)老年人參加了濰坊市老年人文藝精品大賽,豐富了老年人的精神文化生活。開展了社區(qū)老齡工作試點(diǎn),把“六個(gè)老有”落實(shí)到基層社區(qū),推動(dòng)了全區(qū)老齡工作向經(jīng);⒁(guī)范化發(fā)展。

 。┤Ω愫谜猩桃Y工作。按照區(qū)委、區(qū)政府的部署和要求,堅(jiān)持業(yè)務(wù)工作和招商引資兩手抓、同落實(shí),招商引資工作取得了顯著成績。通過狠抓組織領(lǐng)導(dǎo),層層落實(shí)責(zé)任,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)等措施,1—11月份,共完成招商引資5447萬元,完成全年任務(wù)的147、22%。

  總結(jié)一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但是新形勢(shì)下勞動(dòng)保障工作的任務(wù)越來越重,新情況、新問題、新矛盾不斷增加。一是社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳難度大。二是就業(yè)再就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻,就業(yè)壓力大。三是違反律法規(guī)案件不斷增多,勞動(dòng)爭議糾紛日趨上升。在下步工作中,必須深入探討和把握新形勢(shì)下的勞動(dòng)保障政策,加大調(diào)研力度,強(qiáng)化工作措施,以推動(dòng)勞動(dòng)保障工作向更深層次發(fā)展,維護(hù)全區(qū)改革、發(fā)展穩(wěn)定的大局。

  五、二00五年工作思路

  20xx年勞動(dòng)保障工作將以十六大和十六屆三中、四中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以深入開展“三民”活動(dòng)為總抓手,圍繞一個(gè)中心(經(jīng)濟(jì)建設(shè)),突出兩個(gè)工作重點(diǎn)(就業(yè)和兩個(gè)確保),推進(jìn)四項(xiàng)工作(企業(yè)退休人員社會(huì)化管理、勞動(dòng)爭議調(diào)解進(jìn)社區(qū)、勞動(dòng)保障改革、招商引資)實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)和社會(huì)保障工作的新突破。

  (一)立足勞動(dòng)保障工作實(shí)際,維護(hù)全區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定大局。緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,解放思想,創(chuàng)新工作思路,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷強(qiáng)化服務(wù)保障意識(shí),為企業(yè)改革發(fā)展出主意、解難題,最大限度地爭取政策支持,為企業(yè)辦實(shí)事,辦好事,維護(hù)企業(yè)和職工合法權(quán)益,樹立勞動(dòng)和社會(huì)保障部門的良好形象。

  (二)突出重點(diǎn),切實(shí)找準(zhǔn)工作突破口。首先突出就業(yè)再就業(yè)工作。一是認(rèn)真抓好各項(xiàng)政策的落實(shí)。積極與有關(guān)部門協(xié)商,盡快落實(shí)優(yōu)惠政策,落實(shí)小額貸款,落實(shí)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)助。二是發(fā)揮勞動(dòng)力市場(chǎng)的作用,搞好職業(yè)介紹和就業(yè)指導(dǎo),提供優(yōu)質(zhì)快捷的服務(wù)。三是繼續(xù)推行“零失業(yè)社區(qū)”工作。積極開發(fā)就業(yè)崗位,加強(qiáng)技能培訓(xùn)工作,促進(jìn)下崗失業(yè)職工實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)。四是扎實(shí)做好幫扶結(jié)對(duì)工作,盡快使幫扶對(duì)象就業(yè)和致富。五是積極做好社會(huì)保障事務(wù)代理,主動(dòng)幫助下崗失業(yè)職工辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系,解除他們的后顧之憂。

  其次是突出抓好“兩個(gè)確保”工作。一是擴(kuò)大養(yǎng)老保險(xiǎn)覆蓋面。加大宣傳力度,動(dòng)員集體企業(yè)、個(gè)體私營企業(yè)依法參加社會(huì)保險(xiǎn),增強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的支撐能力。二是強(qiáng)化勞動(dòng)保障監(jiān)察,采取經(jīng)濟(jì)的、行政的、法律的手段加大清繳力度,彌補(bǔ)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)支付的缺口,保證退休人員養(yǎng)老金一天不拖,一分不少,一人不漏。三是加大失業(yè)保險(xiǎn)金征繳力度,保證失業(yè)人員救濟(jì)金的按時(shí)足額發(fā)放。四是認(rèn)真研究解決城中村和失地農(nóng)民社會(huì)保障問題,建立適合于失地農(nóng)民特點(diǎn)的就業(yè)和社會(huì)保障制度。五是積極探索位社會(huì)保障制度改革,研究解決位改革帶來的社會(huì)保障問題。

 。ㄈ┓e極推進(jìn)四項(xiàng)工作,推動(dòng)勞動(dòng)保障事業(yè)全面發(fā)展。一是繼續(xù)推進(jìn)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作,要搞好調(diào)查研究,落實(shí)有關(guān)政策;加大宣傳,做好深入細(xì)致的思想工作;抓好試點(diǎn),積極穩(wěn)妥,力求實(shí)效。二是推進(jìn)勞動(dòng)爭議調(diào)解進(jìn)基層工作。針對(duì)勞動(dòng)爭議上升的特點(diǎn),將勞動(dòng)爭議工作重心下移,在基層加強(qiáng)調(diào)解委員會(huì)的建設(shè),舉辦1—2期培訓(xùn)班。以建立健全和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系,減少不必要的勞動(dòng)糾紛和爭議。三是推進(jìn)勞動(dòng)保障工作的改革。首先抓好勞動(dòng)保障行政審批進(jìn)審批大廳工作。按照區(qū)委、區(qū)政府的要求,進(jìn)一步把行政審批工作做好,分工專人分管,選派精干人員,為企業(yè)和經(jīng)營者提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。其次,推行勞動(dòng)信訪、勞動(dòng)監(jiān)察、勞動(dòng)仲裁三位一體工作機(jī)制,互相配合,通力合作,妥善處理好用人單位和勞動(dòng)者之間的利益關(guān)系,維護(hù)企業(yè)和勞動(dòng)者的合法權(quán)益。四是推進(jìn)招商引資工作。不斷強(qiáng)化對(duì)招商引資工作的認(rèn)識(shí),采取強(qiáng)有力措施,確保招商引資任務(wù)的完成,力爭在大項(xiàng)目上有所突破。

勞動(dòng)保障工作個(gè)人總結(jié)15

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  三年來年,在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級(jí)勞動(dòng)保障部門領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo)和關(guān)心支持下,以“三個(gè)代表”重要思想為指針,堅(jiān)決貫徹落實(shí)十七大及科學(xué)發(fā)展觀精神,嚴(yán)格遵照上級(jí)勞動(dòng)保障部門工作指示,扎實(shí)開展社會(huì)保障和勞動(dòng)就業(yè)工作,并取得一定成績,現(xiàn)將三年的工作簡單總結(jié)如下:

  一、全力推進(jìn)退休人員社會(huì)化管理服務(wù)工作

  做好企業(yè)離退休人員移交工作,同時(shí)開展養(yǎng)老金資格認(rèn)證工作。我們做到每接收一名退休人員,就填寫一份離退休人員社會(huì)化管理服務(wù)信息登記表,發(fā)放一張社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡,并對(duì)離退休人員進(jìn)行上門調(diào)查核實(shí)與離退休人員見面,并且將信息登記表輸入電腦。同時(shí),做好了離退休人員死亡申報(bào)工作完成率和統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。

  進(jìn)一步完善離退休人員自管組織制度。年初,按照屬地管理的原則,根據(jù)各退休人員居住地址和人員數(shù)量,分為個(gè)自管小組,并選舉了名自管員。制訂自管員工作職責(zé),充分發(fā)揮了自管員的作用。同時(shí)我鎮(zhèn)還切實(shí)關(guān)心退休人員的生活,著力提高退休人員生活質(zhì)量,精心組織退休人員參加活動(dòng)。并成立了退休人員活動(dòng)委員會(huì),制訂了活動(dòng)規(guī)章制度。今年共組織活動(dòng)三次,參加人員約20余人,極大的豐富了

  退休人員的生活。在我鎮(zhèn)退休人員活動(dòng)中心,每天都有退休人員打撲克、打麻將等活動(dòng),極大的豐富了退休人員的生活,使老人們各有所樂。

  二、著力加強(qiáng)勞動(dòng)就業(yè)工作

  今年以來,我鄉(xiāng)根據(jù)縣業(yè)務(wù)主管部門,積極開展勞務(wù)輸出以及返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。切實(shí)做好勞動(dòng)保障基礎(chǔ)數(shù)據(jù)工作,通過調(diào)查摸底,并逐項(xiàng)分類,登記造冊(cè),掌握了全鄉(xiāng)的.勞動(dòng)力資源狀況,準(zhǔn)確掌握全鄉(xiāng)勞務(wù)輸出情況。同時(shí),我們加強(qiáng)宣傳和引導(dǎo),在縣勞動(dòng)力資源開發(fā)局和勞動(dòng)保障事務(wù)所的幫助和引導(dǎo)下積極開展勞務(wù)輸出及就業(yè)信息服務(wù)工作,為求職人員提供更多的用工信息,促進(jìn)了鄉(xiāng)勞務(wù)輸出工作的發(fā)展。三年以來我鄉(xiāng)共轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力6000余人,免費(fèi)職業(yè)培訓(xùn)100余人,免費(fèi)職業(yè)介紹500余人。還認(rèn)真落實(shí)再就業(yè)政策,為名下崗工人提供了小額貸款證明。

  三、切實(shí)做好社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作

  社會(huì)保險(xiǎn)是我國的一項(xiàng)基本保障制度,是一件利國利民的工作。年是社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)覆的第一年,我鎮(zhèn)克服經(jīng)濟(jì)不景氣、人們的參保意識(shí)薄弱等不利因素影響,主動(dòng)出擊,扎實(shí)做好擴(kuò)面工作。首先做好調(diào)查工作,對(duì)全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的企業(yè)職工人數(shù)、工資總額、是否有參保人員、是否與職工簽訂了勞動(dòng)合同等基本情況進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)查摸底。全面掌握了企業(yè)的資料,為社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作順利開展奠定了基礎(chǔ)。同時(shí),成立了社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作領(lǐng)導(dǎo)小組,向各企業(yè)單位下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面工作的通知》的文件,并組織各企業(yè)老板召開了養(yǎng)老保險(xiǎn)擴(kuò)面工作會(huì)議。此外,我鄉(xiāng)還注重加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)宣傳。三月份,我們?cè)谌l(xiāng)進(jìn)行了大規(guī)模的宣傳活動(dòng),鄉(xiāng)黨委、政府組織工作人員到各企業(yè)講解社會(huì)保險(xiǎn)政策,并張貼宣傳標(biāo)語數(shù)余張、懸掛宣傳橫幅條,使廣大群眾真正了解社會(huì)保險(xiǎn)。目前已有千家坪礬礦購買了養(yǎng)老保險(xiǎn)。還認(rèn)真做好村干部養(yǎng)老保險(xiǎn)征繳工作和醫(yī)療保險(xiǎn)擴(kuò)覆工作,基本完成了上級(jí)下達(dá)的任務(wù)。

  四、牢固樹立宗旨意識(shí),密切聯(lián)系群眾,切實(shí)做好“為人民服務(wù)”。

  在做好本職工作的同時(shí),我本著為人民服務(wù)的宗旨,心系群眾、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法,嚴(yán)格按照相關(guān)法律和規(guī)定辦事,切實(shí)履行好一名勞動(dòng)保障協(xié)理員的職責(zé)。在工作、學(xué)習(xí)和生活上我們能團(tuán)結(jié)同志互幫互助,做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心讓群眾滿意!我鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作雖取得一定成績,但也存在不足,如就業(yè)崗位開發(fā)不夠、工作人員業(yè)務(wù)能力有待提高等。針對(duì)這些問題,我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),制定整改措施,扎實(shí)工作,使我鄉(xiāng)的勞動(dòng)保障工作更上一個(gè)新臺(tái)階。

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