執(zhí)行到位心得體會
當我們有一些感想時,常常可以將它們寫成一篇心得體會,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么如何寫心得體會才能更有感染力呢?下面是小編為大家收集的執(zhí)行到位心得體會,希望對大家有所幫助。
執(zhí)行到位心得體會1
8月8日,市程溪華夏幼兒園,一位4歲男童因被滯留校車8小時后悶死。這個消息一經披露,引起社會的廣泛關注。筆者看到這個新聞時,想起近年發(fā)生的多起類似事務,為逝去的生命感到痛惜外,發(fā)覺除了種種客觀因素外,還存在著一個重大的主管因素,那就是責任心不強。
應當說,我們的干部隊伍總體上是好的,能夠適應新形勢新任務的要求,但也存在不少問題。比如,有的干部事業(yè)心不強,心浮氣躁、無心作為,世故圓滑、暮氣漸長;有的工作實力不適應須要,庸碌無為,怕事避事;有的缺乏精神動力,小績則安、不思進。挥械纳踔列欧顫撘(guī)則,熱衷于拉拉扯扯,巧言令色,欺上瞞下。這些問題的存在阻礙著政務工作的正常開展,損害干部隊伍的形象,助長不良風氣的形成,干脆影響到黨的執(zhí)政實力。
當前,我國正處于經濟社會轉型期,傳統的社會結構和利益格局被打破,在人民內部不行避開地會出現各種具體利益沖突。如何解決好這些利益沖突,既要有國家的科學決策,也須要各級各部門執(zhí)行貫徹國家的科學決策。如何提高執(zhí)行力?明確答案是:要營造增加工作責任心的深厚氛圍,以責任之心提高工作執(zhí)行力。加強干部責任心、提高執(zhí)行力,切實解決干部隊伍中存在的突出問題,是加強政務實力建設的重大舉措,是新形勢下機關部門擔當新使命、實現新發(fā)展的迫切要求,是把黨和國家事業(yè)不斷推向前進的堅毅保證。
一個單位的執(zhí)行力就是戰(zhàn)斗力,就是推動科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨更加展的生產力、競爭力和創(chuàng)建力!皼]有任何借口是執(zhí)行力的表現,無論做什么事情,都要記住自己的責任,無論在什么樣的.工作崗位,都要對自己的工作負責。工作就是不找任何借口地去執(zhí)行”。作為機關干部,要有一種“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感,破除“看客”心態(tài),從我做起、從現在做起,出實招、干實事、求實效,這樣,干勁就會更足,熱忱就會更高,方法就會更多,執(zhí)行力就會大大增加。敢于擔當責任的干部職工將被賜予更大的責任和使命,因為,只有這樣的人才真正值得信任,才能真正擔當起時代的發(fā)展賜予他的責任。
如何把增加責任心、提高執(zhí)行力貫穿于政務工作的全過程,常抓不懈,深化各級干部的責隨意識,筆者認為,主要做好以下幾個方面的工作:
一是加強干部培訓工作,培訓內容除了主題教化等常規(guī)內容外,還可以支配一些因責任心不強導致嚴峻后果的反面材料,以樹立干部的責任心和危機感;
二是制定主體明確、層級清晰、具體量化的崗位責任制,嚴格執(zhí)行有責必究制;
三是改進和完善干部考核制度,建立健全全方位、全過程的監(jiān)督體系和獎勤罰懶的機制,營造良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境;
四是領導干部要帶頭端正執(zhí)行責任之風,要求領導干部由督促執(zhí)行向先執(zhí)行轉變,成為抓執(zhí)行的第一人,班子的每個成員都要塑造執(zhí)行形象,以自身的有效執(zhí)行來督促、影響并帶動每個干部職工遵章守紀、盡職盡責抓執(zhí)行。
今年我們黨將要召開具有重大而深遠意義的第十八次全國代表大會,這是全黨、全國、全軍政治生活中的一件大
執(zhí)行到位心得體會2
何謂執(zhí)行力?這是我們廣袤黨員干部須要弄清楚的問題,這關系著我們是否能干好群眾工作,切實為老百姓解決實困難,簡而言之執(zhí)行力“就是保質按量地完成工作任務”的實力。個人執(zhí)行力的強弱取決于兩個要素——個人實力和工作看法,實力是基礎,看法是關鍵。所以,我們要提升個人執(zhí)行力,一方面是要通過加強學習和實踐熬煉來增加自身素養(yǎng),而更重要的是要端正工作看法。那么,如何樹立主動正確的工作看法?關鍵是要在工作中實踐好“嚴、實、快、新”四字要求。
執(zhí)行力對于基層工作而言,就是指實行上級戰(zhàn)略意圖、執(zhí)行和完成預定工作目標的具體操作實力,是把工作部署轉化為保障穩(wěn)定和諧的落實實力。執(zhí)行力的凹凸,干脆影響著黨委政府決策的實施,左右著當地社會政治穩(wěn)定的.好壞,關系到區(qū)域經濟的發(fā)展。沒有強有力的執(zhí)行力,再好的政策和思路也等于一紙空文,再完善的制度和正確的決策也不會發(fā)揮作用,再奇妙的藍圖也不會變成現實。因此,執(zhí)行力是我們工作賴以生存并持續(xù)發(fā)展不行或缺的基石,是基層工作的生命力,是基層工作克敵制勝的法寶。
要著眼于“嚴”,主動進取,增加責隨意識。責任心和進取心是做好一切工作的首要條件。責任心強弱,確定執(zhí)行力度的大;進取心強弱,確定執(zhí)行效果的好壞。因此,要提高執(zhí)行力,就必需樹立起猛烈的責隨意識和進取精神,堅決克服不思進取、得過且過的心態(tài)。把工作標準調整到最高,精神狀態(tài)調整到最佳,自我要求調整到最嚴,認細致真、不遺余力、不折不扣地履行自己的職責。決不消極應付、敷衍塞責、推卸責任。養(yǎng)成細致負責、追求卓越的良好習慣。
要著眼于“實”,腳踏實地,樹立實干作風。天下大事必作于細,古今事業(yè)必成于實。雖然每個人崗位可能平凡,分工各有不同,但只要埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)就能干出一番事業(yè)。好高騖遠、作風漂移,結果終究是一事無成。因此,要提高執(zhí)行力,就必需發(fā)揚嚴謹務實、勤勉刻苦的精神,堅決克服夸夸其談。真正靜下心來,從小事做起,從點滴做起。一件一件抓落實,一項一項抓成效,干一件成一件,積小勝為大勝,養(yǎng)成腳踏實地、埋頭苦干的良好習慣。
要著眼于“快”,只爭朝夕,提高辦事效率。“明日復明日,明日何其多。我生待明日,萬事成蹉跎!币虼耍岣邎(zhí)行力,就必需強化時間觀念和效率意識,弘揚“立刻行動、立即就辦”的工作理念。堅決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習。每項工作都要立足一個“早”字,落實一個“快”字,抓緊時機、加快節(jié)奏、提高效率。做任何事都要有效地進行時間管理,時刻把握工作進度,做到爭分奪秒,趕前不趕后,養(yǎng)成大張旗鼓、干凈利落的良好習慣。
要著眼于“新”,開拓創(chuàng)新,改進工作方法。只有創(chuàng)新,才有發(fā)展才有活力。面對社會競爭日益激烈、變更日趨迅猛的今日,創(chuàng)新和應變實力已成為推動工作發(fā)展和上臺階的核心要素。因此,要提高執(zhí)行力,就必需具備較強的創(chuàng)新精神和實力,堅決克服無所用心、生搬硬套的問題,充分發(fā)揮主觀能動性,創(chuàng)建性地開展工作、執(zhí)行上級指示。
在日常工作中,我們要敢于突破思維定勢和傳統閱歷的束縛,不斷尋求新的思路和方法,使執(zhí)行的力度更大、速度更快、效果更好。養(yǎng)成勤于學習、擅長思索的良好習慣。總之,提升個人執(zhí)行力雖不是一朝一夕之功,但的確要按“嚴、實、快、新”四字要求用心去做。
執(zhí)行到位心得體會3
推薦序一
執(zhí)行到位,事在人為。
-----蘇寧電器股份有限公司總裁:孫為民
經營有規(guī)律,管理無定式,執(zhí)行也是一樣,人為世事、事在人為,因為而異、因人而異。如果以這樣的心境去讀這本書,相信每個人的獲益會有所增加。
推薦序二
做好了,才叫“做了”
-----“中國鞋王”奧康集團總裁:王振滔
執(zhí)行,絕對不能滿足于“做了”這一點上。滿足于“做了”,不僅會浪費資源,更可怕的是一種自欺欺人:既有可能將自己麻痹,也有可能使單位疏忽乃至麻痹,于是,該有的效率出不來,沒有想到的陷阱和危機卻可能不期而至。
第一章 行百里者半九十
行百里者者半九十,執(zhí)行的關鍵往往在最后的10%。
十里不走,目標就不能達到,任務就不算完成。
最后的10%如果執(zhí)行不到位,前面就是白執(zhí)行,甚至比不執(zhí)行更糟糕。
第二章 一著不慎,滿盤皆輸
下棋時,我們經常會聽到“一著不慎,滿盤皆輸”這句話。
執(zhí)行的過程其實也是一樣,一旦某一步、某一環(huán)節(jié)出錯了,執(zhí)行就會出現嚴重的錯位,甚至前功盡棄。
100-1= 0 100-1=99,這是人人都會的簡單的算術題。
但在執(zhí)行中,“100-1”卻并不等于“99”,一旦某一點沒有考慮周到或者出了差錯,就可能出現“100-1=0”滿盤皆輸的局面。
陰溝里為什么總容易翻船
陰溝里之所以最容易翻船,就是因為人們在“風平浪靜”的情況下,放松了警惕,看不到“暗礁”的存在,結果觸了礁,翻了船!
當然,“暗礁”也是可以消除的:
(一) 過去沒事,并不代表永遠沒事。
(二) “最保險”的地方更應該多加一把鎖,多把一道關。
(三) “最安全”的地方更要用嚴格的制度去保障。
你不消除隱患,隱患就消滅你
隱患就像一個小小的蛀蟲,要是不消除它,它遲早會消滅你,甚至把你“吞掉”。如果在執(zhí)行中不注重消除小隱患,往往就會引發(fā)大的災難。
隱患常常隱藏在我們的不經意之中,但它有著巨大的爆發(fā)力,當我們未對隱患有足夠警覺的時候,就很容易被隱患“吞噬”。
執(zhí)行中的隱患往往來自于以下幾個方面,要謹防被隱患消滅,做到執(zhí)行到位,就要以免以下情況的出現:
(一) 過于信任一個成功或者優(yōu)秀的人。
。ǘ 自己對于隱患的漠視。
。ㄈ 對細節(jié)的不注意。
要格外重視變量
世界瞬息萬變,部隊作戰(zhàn)情況面臨著諸多變化,一個企業(yè)也要面對市場的千變萬化,有人在變化中一蹶不振,有人卻在變化中東山再起。
造成這種差別的根源就是:
你是否重視了變量?是否為變量作了充足的準備?
要想不因為變量而失敗,那就要格外重視變量。
。ㄒ唬 變化是時時存在的,要抓住變量,防止在變量中處于劣勢,首先就要為各種可能出
現的變量做好充足的準備。
。ǘ 變量不一定都是循序漸進的,大多發(fā)生在一瞬間,所以,我們要格外重視瞬間的變
化。
變量無處無時不在,要格外重視變量才能抓住變化,才會改變你原有的招數,不至于由于一著不慎而失全局。
第三章 魔鬼總在細節(jié)中
執(zhí)行不到位,往往是由于細節(jié)出了問題。
魔鬼總選擇在細節(jié)中下手,稍不留神,就會帶來嚴重的后果,甚至造成很大的災難。 執(zhí)行要到位,就必須不放過任何細節(jié),不讓魔鬼有任何可乘的機會。
小處不可隨便
對于一流的執(zhí)行者來說,即使再小的地方,也絕對不會隨便,這樣才能保證執(zhí)行的萬無一失。 十幾年前發(fā)生在新疆克拉瑪依的那場大火。大火奪去了323條生命,其中288人是孩子。 電工對一盞照明燈隨便了,結果引起了熊熊大火;
工作人員對幾扇安全門隨便了,結果堵死了人們逃生的路;
消防人員對幾把工具隨便了,結果導致了最寶貴時間的延誤......
任何執(zhí)行,都沒有大小之分,只有將每一個細節(jié)、每一件小事都當成大事來看待,“魔鬼”才沒有任何可乘的機會。
“想當然”最容易造成錯誤及悲劇
執(zhí)行中最容易出問題的時候,就是“想當然”的時候。
“想當然”,就會憑自己的感覺和經驗辦事,忽略了實際情況,只想到一種可能,由此造成錯誤和悲劇的發(fā)生。
要想避免執(zhí)行中的“想當然”并不難,我們可以通過以下步驟來實現:
。ㄒ唬 先問:“事情真的是這樣嗎?”
(二) 再問:“有沒有其他可能性?”
(三) 弄清了真實情況之后再行動。
不怕一萬,就怕萬一
執(zhí)行中,小心謹慎、考慮周全是非常必要的,不怕一萬,就怕萬一!
“萬一”發(fā)生的概率雖然小,但只要一出現,后果往往就會很糟糕。
所以,執(zhí)行要到位,既要考慮“一萬”,更要考慮“萬一”,甚至為了避免“萬一”的出現,要及時調整自己的思路、做法。
因此,在執(zhí)行的時候,我們要做到:
。ㄒ唬 不要只想一種可能性,而要想多種可能性;不能只想好的結局,也要想到不好的結 局。
。ǘ 當擔心有可能出現“萬一”的跡象時,一定要像周總理這樣及時核實,將問題消滅
在萌芽狀態(tài)。
。ㄈ 萬一出現不好的結局,要有第二套方案和準備措施,以及時進行補救
細節(jié)體現在細節(jié)中
要想魔鬼在細節(jié)中無機可乘,就需要用細致作為后盾。
細節(jié)和細致到底是怎么的關系?以克拉瑪依那場大火為例,如果當時考慮了照明燈的安全因素,那就是注意了細節(jié),但是,只有將每盞燈都進行徹底的檢查,這才叫細致。
如果說細節(jié)是基礎,那么細致就是讓細節(jié)到位的保證。
越細致,出現差錯和失誤的概率就會越小,執(zhí)行就會越到位。
執(zhí)行力就是競爭力。同樣的執(zhí)行,比的就是細節(jié),而細節(jié),往往體現在細致上!
。ㄒ唬 比別人多想一點、多走一步,甚至達到“心細如發(fā)”的程度。
(二) 對細節(jié)中的每個點進行檢查、核對、落實。
第四章執(zhí)行不到位,不如不執(zhí)行
執(zhí)行不到位,就會造成成本的增加,導致極大的浪費,甚至帶來加倍的損失。
在做任何執(zhí)行的時候,抱著“執(zhí)行不到位,不如不執(zhí)行”的心態(tài),才能有效地保證執(zhí)行真正到位。
執(zhí)行要做好,并不在于事后的反思,而在于事前的計劃和布置,以保證將事情做好、做成。執(zhí)行不到位,會造成前功盡棄
很多執(zhí)行在實施之前都需要做大量的準備工作,一旦執(zhí)行不到位,就會前功盡棄,造成很大的損失和浪費。
要避免因執(zhí)行不到位而引起前功盡棄,就需要做到:
。ㄒ唬 執(zhí)行之前,制訂細致的計劃和進行周密的布置。
(二) 對執(zhí)行者進行全面了解,以確認他是否就是這次執(zhí)行最合適的人選。
。ㄈ 發(fā)現問題,及時解決。
執(zhí)行不到位,為對手贏得了先機
執(zhí)行力就是競爭力,在市場競爭空前激烈的今天,執(zhí)行一旦不到位,就會為對手贏得先機,使自己處于被動地位。
。ㄒ唬 將對方的缺陷變成自己的優(yōu)勢。
。ǘ 抓住機會、迅速行動。
。ㄈ 以強大的團隊合作精神取勝。
執(zhí)行不到位,會陷于自造陷阱
一邊重復再重復、強調再強調安全的重要性,一邊卻對安全隱患視而不見,最終陷入了自造的陷阱,釀成了重大的安全事故。
要記。褐贫戎贫,未必是執(zhí)行了。執(zhí)行了,未必是執(zhí)行到位了。如果僅僅是滿足于制度的制定和為不到位的執(zhí)行而沾沾自喜,最終要掉入自造的陷阱,后悔莫及!
執(zhí)行不到位,會加倍造成損失
有時候,執(zhí)行不到位,不僅僅會導致前功盡棄,甚至會造成加倍損失。
第五章保證完成任務
“保證完成任務”,這是紅軍和解放軍在接受任務與命令時最普遍的回答,表明了他們堅決執(zhí)行命令的態(tài)度。這也是執(zhí)行到位的第一大要點。
“保證完成任務!”并不是一句簡單、冒失的口號,而是一種說出來就必須做到的承諾。 在軍隊中,言必行,行必果,一句“保證完成任務”,就相當于一紙軍令狀。而在單位和企業(yè)中,保證完成任務,則意味著面對一項任務,沒有任何借口,必須執(zhí)行到位!
做好了,才叫做了。
保證完成任務,這是執(zhí)行到位的'第一大要點。其含義是:對上級布置的任務,能不折不扣地全部做好。 每做一件事,都要有結果,都要達到預定的目的。
(一) 徹底對工作的結果負責
。ǘ 全面正確理解領導的意圖
(三) 不是機械執(zhí)行,而是發(fā)揮主觀能動性積極執(zhí)行。
(四) 懂得及時執(zhí)行的重要性,絕不錯過機會。
執(zhí)行任何任務不拖、不等,所以才沒有因為自己的耽誤而錯失機會。
一個最優(yōu)秀的執(zhí)行者,必須也是及時保證執(zhí)行到位的人!
一個崇尚“做好了,才叫做了”的執(zhí)行者,必然是最優(yōu)秀的執(zhí)行者!
不是“做事”,而是“做成事”
保證完成任務是另一個關鍵,就是必須從“做事”到“做成事”。
做事并不難,人人都在做,天天都在做,難的是將事做成。
做事只是基礎,而只有將事做成,執(zhí)行才算完成、到位。
“做事”和“做成事”的區(qū)別究竟在哪里?
例: 有一天,劉墉和女兒一起澆花。女兒很快就澆完了,準備出去玩。劉墉叫住了她,說:“你看看爸爸澆的花和你澆的花有什么不一樣?”
女兒看了看,覺得沒有什么不一樣。
于是劉墉將女兒澆的花和自己澆的花都連根拔了起來,女兒一看,臉就紅了,原來爸爸澆的花水都浸透到了根上,而自己澆的水僅僅只將表面的土淋濕了。
劉墉語重心長地教育女兒,做事不能做表面功夫,一定要做徹底,做到“根”上。 執(zhí)行其實也和澆花一樣,如果只是簡單地做事,不用心,不細致,不看結果,只是敷衍了事,那就等于在浪費時間,做了跟沒做一樣。
要想從“做事”到“做成事”,首先要做到的是:任務一旦明確,就必須做成,不允許用任何借口和理由來拖延;另外,要善于變通,用智慧保證執(zhí)行的完成。
按時、按質、按量
任務完成,必須達到三個標準:按時、按質、按量。三者缺一不可。
按時就是在規(guī)定的時間內完成任務,絕不拖延,按質就是要保證質量,不能偷工減料;按量就是必須達到規(guī)定的數量,少一個都不行。
敢對“死命令”負責
當執(zhí)行難度很大但又關系重大的時候,就要敢于對“死命令”負責。
“飛奪瀘定橋”是中國共產黨長征時期的重要里程碑,具有重大的歷史意義。而勝利奪取瀘定橋,就是敢于對“死命令”負責的結果。
有人評價說,“飛奪瀘定橋”是毛澤東用兵最狠的一次。為了完成“死命令”,240華里的山路,紅軍是跑著完成的,不僅如果,在跑完240華里的山路后,紅軍立刻就投入了戰(zhàn)斗。 但就是這種敢于對“死命令”負責的精神,讓奪取瀘定橋的勝利為實現具有重大歷史意義的紅
一、二、四方面軍會合最后北上陜北結束長征奠定了堅實的基礎,在中國革命史上寫下了不朽的篇章。
“死命令”有時看起來似乎有些不近人情,但往往事關重大甚至決定了生死存亡,這時候,就要敢于對“死命令”負責,用盡一切辦法,保證完成任務!
第六章以合適投入獲得最大成效
執(zhí)行到位,不僅要看結果,也要看投入產出。
同樣的執(zhí)行,運用的方式和方法不同,投入的成本就有很大的差異,效果也有很大的不同。
真正到位的執(zhí)行,是能夠以合適投入獲得最大成效的執(zhí)行,這是執(zhí)行到位的第二個標準。
“會道者一縷藕絲牽大象,肓修者千斤鐵棒打蒼蠅”
在執(zhí)行中,它正好說明了“以最合適的投入獲得最大的回報”這個觀點。 “會道”可以做多種解釋,如善于修煉、能切中要點、會思考、有方法、善于解決問題等,從而達到以小搏大、四兩撥千斤的效果。
“會道的”和“肓修者”就好比丙種完全不同的執(zhí)行者:
前者用最小的投入,獲得了最大的效果;
后者則用最大的投入,換來了最小甚至是得不償失的效果。
所以,在執(zhí)行中,要做“會道者”,而不學“肓修者”。