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班主任工作心得體會(huì)

時(shí)間:2023-07-10 16:48:07 心得體會(huì) 我要投稿

班主任工作心得體會(huì)(優(yōu)選15篇)

  當(dāng)我們對(duì)人生或者事物有了新的思考時(shí),應(yīng)該馬上記錄下來(lái),寫(xiě)一篇心得體會(huì),通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì),可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。那么要如何寫(xiě)呢?下面是小編幫大家整理的班主任工作心得體會(huì),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

班主任工作心得體會(huì)(優(yōu)選15篇)

班主任工作心得體會(huì)1

  又是一次考試,又是一個(gè)風(fēng)雨天,飲水機(jī)又要搬到走廊邊上。

  場(chǎng)景驚人地相似。

  唯一不同的是,沒(méi)有人提醒,陳柯豪就主動(dòng)地把水桶從飲水機(jī)上取下來(lái),放到教室里。是為了避免水桶再次被風(fēng)給刮跑了。

  晚自習(xí)前,也沒(méi)有誰(shuí)特意安排,周毅洋和楊偉名兩位同學(xué)把飲水機(jī)清洗干凈了,再搬來(lái)水,供大家飲用,雖然今天氣溫不高,對(duì)水的需求不是那么強(qiáng)烈。

  經(jīng)歷了上次丟水桶事件之后,我在班上進(jìn)行了一系列的關(guān)于關(guān)心集體、增強(qiáng)責(zé)任感的教育。從前后兩次的變化來(lái)看,同學(xué)們的集體意識(shí)有明顯增強(qiáng)。我感到十分滿意。

  從這前后的變化中,我明白了一點(diǎn)治班之道:教育要從細(xì)節(jié)入手。

  班主任工作本身就是婆婆媽媽的工作,不可能經(jīng)常有驚天動(dòng)地的大事。所以必須從小事入手,一點(diǎn)點(diǎn)地糾正學(xué)生的不良習(xí)慣,才能取得工作的成效。

  抓細(xì)節(jié),就要善于觀察。學(xué)生的變化往往是細(xì)微的。無(wú)論你見(jiàn)與不見(jiàn),它都在那里,無(wú)聲無(wú)息不驚不咋;無(wú)論你愛(ài)與不愛(ài),它都在那里,不舍不棄有增無(wú)減。班主任老師要善于從學(xué)生每日的言行舉止中,去發(fā)現(xiàn)不尋;虍惓5那闆r。這時(shí),特別需要一雙火眼金睛。

  抓細(xì)節(jié),就要善于思考。一滴水能反射太陽(yáng)的光輝,小事情、小舉動(dòng)往往也能說(shuō)明大問(wèn)題:隨手關(guān)燈的意義何在,帶食品進(jìn)教室危害在哪,留長(zhǎng)發(fā)的背后有何原因,成績(jī)公布后表情為何變化巨大,嘰嘰喳喳的背后有何隱患……凡事經(jīng)過(guò)這樣一番思考,就能透過(guò)現(xiàn)象看到本質(zhì),工作中就能找到好的抓手,教育的針對(duì)性就強(qiáng)了。

  涓涓細(xì)流才能匯聚成河,解決了一個(gè)個(gè)小問(wèn)題,方能成就育人的'大事業(yè)。

  抓細(xì)節(jié),更要及時(shí)提醒。千里之堤毀于蟻穴,小毛病不及時(shí)糾正,就會(huì)釀成大錯(cuò);小隱患不排除就會(huì)釀成大患。只有教育及時(shí)跟進(jìn),才能將各種問(wèn)題消滅在萌芽狀態(tài)。

  拖拖拉拉,聽(tīng)其自然,放任自流,都是下策。那樣的話,平靜的河面下也許早已是暗流涌動(dòng)了。一旦管漏,問(wèn)題就嚴(yán)重了。

  抓細(xì)節(jié)不能只抓問(wèn)題,更要捕捉閃光點(diǎn)。班主任要用你的火眼金睛去弘揚(yáng)正氣,樹(shù)立正面典型,尤其是要善于挖掘那些平時(shí)表現(xiàn)平平的同學(xué)身上偶然冒出的蓓蕾,這樣可以讓小人物受到重視,感到溫暖。表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì)是學(xué)生最受用的教育方式,用你的慧眼,從平常之中挖出不平常之處,你肯定會(huì)成為所有學(xué)生擁戴的對(duì)象。

  愿每個(gè)班主任都有一雙火眼金睛。

班主任工作心得體會(huì)2

  學(xué)生進(jìn)入三年級(jí)后,學(xué)生的思想從剛開(kāi)始的懵懂,逐步步入成熟期。但又缺乏一定的明辨是非能力和自制力,所以往往很多不良的習(xí)氣就在此時(shí)形成。介于此種現(xiàn)象,班主任工作的開(kāi)展過(guò)程中,我力求達(dá)到全面的基礎(chǔ)上能做得更規(guī)范,即關(guān)注每一個(gè)學(xué)生的每一方面的發(fā)展,細(xì)到從進(jìn)入校門的那一刻開(kāi)始要立正行隊(duì)禮,向老師問(wèn)好。進(jìn)入課堂先交作業(yè),然后進(jìn)行有序的早讀。上課時(shí)要認(rèn)真聽(tīng)講,積極開(kāi)動(dòng)腦筋,勤舉手發(fā)言,認(rèn)真完成各項(xiàng)作業(yè)。課間活動(dòng)要注意安全。離開(kāi)教室要整理好桌面,放好椅子。放學(xué)時(shí)要排隊(duì)離開(kāi)教室。點(diǎn)點(diǎn)滴滴的教育,細(xì)細(xì)小小的注重,時(shí)時(shí)刻刻的提醒,通過(guò)一學(xué)期的潛移默化,學(xué)生的學(xué)習(xí)常規(guī)和行為習(xí)慣更趨規(guī)范。

  抓好班級(jí)管理,進(jìn)一步培養(yǎng)班干部的管理能力。

  班主任在班級(jí)管理中,管理方法應(yīng)靈活多樣,讓每一個(gè)學(xué)生都能得到施展自己才能的機(jī)會(huì)。為此在工作的開(kāi)展中我一改傳統(tǒng)的老師任勞任怨,學(xué)生無(wú)所事事的狀態(tài),從開(kāi)學(xué)初就延續(xù)了以往的做法:讓學(xué)生參與班級(jí)的管理,并逐漸放手。早讀課、課前兩分鐘準(zhǔn)備、眼保健操、用餐排隊(duì)都讓學(xué)生來(lái)管理學(xué)生,培養(yǎng)孩子的管理能力,也讓他們形成一種意識(shí):老師在與不在一個(gè)樣。長(zhǎng)期的自我管理使本班多次獲得學(xué)校的循環(huán)紅旗,對(duì)學(xué)生是一種鼓勵(lì)也是一種動(dòng)力。現(xiàn)在只要老師沒(méi)在,班干部就順其自然地管理起班級(jí),

  一次次班隊(duì)活動(dòng)的.展開(kāi)也使孩子們更有凝聚力了。

  開(kāi)展不同形式的競(jìng)賽活動(dòng),全方位地貫徹素質(zhì)教育。

  每一個(gè)學(xué)生都是一個(gè)獨(dú)立體,不可能用整齊劃一的方式進(jìn)行教育,所以在班中組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),如:青蘋果樂(lè)園競(jìng)賽欄、今天我當(dāng)家、誰(shuí)的小手最靈巧、小小智多星。使學(xué)生在動(dòng)手、動(dòng)腦的活動(dòng)中培養(yǎng)各種能力,展示個(gè)性,形成競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,同時(shí)也促進(jìn)了整個(gè)集體的和諧與共進(jìn),取得了一定的效果。在學(xué)校組織的多項(xiàng)比賽中,我班學(xué)生都獲得了優(yōu)秀的成績(jī):校拔河比賽第一。

  素質(zhì)教育要求培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,人人都有自己的長(zhǎng)處和閃光點(diǎn),班主任要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的長(zhǎng)項(xiàng),抓住每一個(gè)教育良機(jī),適時(shí)表?yè)P(yáng)、鼓勵(lì),體貼后進(jìn)生,培養(yǎng)他們的自信心、自尊心、自強(qiáng)心,讓后進(jìn)生不成為掉隊(duì)的孤雁。相信從每一個(gè)學(xué)生身上都能找到新個(gè)性發(fā)展契機(jī)。如在班級(jí)管理上,我采用干部輪換措施,讓每個(gè)學(xué)生都來(lái)嘗試管理的苦衷和樂(lè)趣,培養(yǎng)學(xué)生的管理才能,更重要的是在管理中找到自信與自我價(jià)值。

  班主任工作是繁重而勞累的,不管你付出多少都如滲入泥中之水看不到深淺,但是,當(dāng)小樹(shù)長(zhǎng)大,開(kāi)花結(jié)果時(shí)那份喜悅卻是不言而喻的。在班主任這一崗位上我是痛并快樂(lè)著,而且我相信這份快樂(lè)會(huì)越來(lái)越多。

班主任工作心得體會(huì)3

  班主任工作平凡而瑣碎,它并沒(méi)有什么驚人之舉、轟轟烈烈,但卻實(shí)實(shí)在在、事關(guān)重大,可謂平平常常才是真,真真實(shí)實(shí)才是美。在我多年的班主任工作經(jīng)歷中,我深切地體會(huì)到在教育教學(xué)中,“愛(ài)”是永恒的主題,我欣賞運(yùn)用情感教育。

  面對(duì)學(xué)生,我是這樣做的:尊重并關(guān)愛(ài)學(xué)生,培養(yǎng)學(xué)生的自尊心。

  小學(xué)生由于知識(shí)有限,生活經(jīng)驗(yàn)積累較少,在學(xué)習(xí)與日常交往中難免會(huì)有這樣那樣的不足,這時(shí)最需要的是老師的關(guān)愛(ài)和鼓勵(lì),而不是冷漠和訓(xùn)斥。當(dāng)發(fā)現(xiàn)學(xué)生有這樣或那樣的問(wèn)題和錯(cuò)誤時(shí),我及時(shí)地給予關(guān)愛(ài)和教育。記得名家說(shuō)過(guò):“教育技巧的全部奧妙也就在于如何愛(ài)護(hù)兒童。”因此我常常是用發(fā)展的眼光和寬容的態(tài)度去對(duì)待學(xué)生,努力捕捉學(xué)生的閃光點(diǎn)。

  開(kāi)學(xué)的第一周,有幾個(gè)學(xué)生沒(méi)按時(shí)完成作業(yè),我找到他們?cè)儐?wèn)原因。開(kāi)始都默不作聲,再問(wèn),其中一個(gè)說(shuō),是我們懶。對(duì)他的誠(chéng)實(shí)和坦率我馬上給予了肯定,接著問(wèn),還要讀書(shū)嗎?幾個(gè)學(xué)生齊聲說(shuō),要。那怎么辦?他們說(shuō)把作業(yè)補(bǔ)回來(lái)。于是我馬上表?yè)P(yáng)他們認(rèn)識(shí)態(tài)度好,鼓勵(lì)他們改正不足,努力上進(jìn)。在我這種既批評(píng)又肯定,既肯定又鼓勵(lì),既鼓勵(lì)又表?yè)P(yáng)的耐心說(shuō)服教育下,學(xué)生懷著內(nèi)疚的心情離開(kāi)了。第二天,學(xué)生把作業(yè)補(bǔ)齊了。通過(guò)這種教育方式,達(dá)到較好的效果。

  平時(shí),對(duì)學(xué)生存在和出現(xiàn)的問(wèn)題,有時(shí)我是一個(gè)眼神,有時(shí)是一句反問(wèn),有時(shí)是一臉的不解,有時(shí)甚至是一個(gè)微笑,(不解中帶著批評(píng)的態(tài)度:明知到不對(duì)為什么還要這樣做?在無(wú)聲中讓學(xué)生意識(shí)到自己的錯(cuò)誤;微笑中帶著詢問(wèn),難道不知這樣做是錯(cuò)誤的嗎?讓學(xué)生在微笑中感到不好意思)。有時(shí)我感覺(jué)這真是無(wú)聲勝有聲,既達(dá)到批評(píng)教育的效果又免了自己生氣,而學(xué)生又不容易浮躁,對(duì)老師有良好的印象,會(huì)自我約束。

  所以我認(rèn)為老師批評(píng)學(xué)生是為了達(dá)到教育引導(dǎo)、助人進(jìn)步的目的,而用同樣的精力和時(shí)間,表?yè)P(yáng)能讓大家的心情愉快,且有明顯的成效,何樂(lè)而不為?學(xué)生是具有一定主體是人,是學(xué)習(xí)的自主者,隨著年齡的增長(zhǎng),自我意識(shí)的形成和加強(qiáng),他就越發(fā)渴望得到別人的承認(rèn)和尊重。作為老師,我尊重學(xué)生的個(gè)性特點(diǎn),滿腔熱誠(chéng)的幫助他培養(yǎng)自尊心,樹(shù)立自信心,這樣學(xué)生才能健康成長(zhǎng)。

  面對(duì)班里的每一個(gè)孩子,我都盡最大的努力去關(guān)愛(ài)他們,耐心、細(xì)致地教育、幫助他們,于細(xì)微之處見(jiàn)真情。為了學(xué)生,我捧出自己誠(chéng)摯的心。面對(duì)家長(zhǎng),我是這樣做的:每當(dāng)有家長(zhǎng)來(lái)訪或電話聯(lián)系,我都會(huì)耐心地傾聽(tīng)他們提出的問(wèn)題和在教育子女時(shí)遇到的困惑,并細(xì)心地給他們做解釋,提出不同的意見(jiàn)和建議。家里的電話幾乎成為了我的專線,好不容易才放下電話,接著鈴聲又響起來(lái)。偶爾愛(ài)人也有不理解和不耐煩的時(shí)候,但是我卻樂(lè)此不疲。因?yàn)橥议L(zhǎng)交流之后,會(huì)聽(tīng)到他們由衷地說(shuō)“我明白該怎么做了”、“我放心了”、“我心里舒服多了”、“謝謝”。

  一分耕耘一分收獲,。我對(duì)工作的責(zé)任心,對(duì)學(xué)生的關(guān)愛(ài)也得到回報(bào)。學(xué)生集體觀念較強(qiáng),整體情況較好,課堂常規(guī)和行為習(xí)慣比較好,連續(xù)三個(gè)學(xué)期被評(píng)為先進(jìn)管理班級(jí)和衛(wèi)生班級(jí)。同時(shí)作為老師,我常常有一種感動(dòng),一種滿足。三八節(jié),教師節(jié),孩子們的一枝花,一張賀卡,一個(gè)茶杯,就能讓我感動(dòng)滿足不已;當(dāng)我身體不舒服時(shí),家長(zhǎng)的一個(gè)電話,一句問(wèn)候,也讓我心里溫暖無(wú)比。我想:這是互相真誠(chéng)的`溝通,交流,理解得到的尊重。上周六,有幾個(gè)家長(zhǎng)匆匆忙忙趕來(lái)交學(xué)費(fèi)。我說(shuō),你忙,孩子來(lái)上課讓他帶來(lái)就行。家長(zhǎng)說(shuō),聽(tīng)孩子說(shuō)前幾天你病了,來(lái)看看你。聽(tīng)到這話真讓我感動(dòng)滿足不已。

  類似的事例還有很多,我深有感慨:班主任工作是多么的煩瑣而又多么的重要,很辛苦也很安慰,付出的得到回報(bào),我贏得了每個(gè)學(xué)生的尊敬和愛(ài)戴,得到了家長(zhǎng)對(duì)我工作的理解和支持。因此我又是快樂(lè)的。

  正如一首歌中唱的:“愛(ài)學(xué)生就等于愛(ài)自己!碑(dāng)你培養(yǎng)出具有愛(ài)心的孩子,他就會(huì)對(duì)老師的愛(ài)很敏感,并以好心還好心;而老師的愛(ài),最重要的是為了學(xué)生獲得知識(shí),若是學(xué)生懂得了這些,自發(fā)向上,成績(jī)自然就好,成績(jī)好了,那作為老師的,不也會(huì)更加快樂(lè)了嗎?

班主任工作心得體會(huì)4

  今天我校進(jìn)行了一次全校班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),我是第一次參加這樣的會(huì)議。

  聽(tīng)了各位老師的精彩發(fā)言,感觸頗深:平日里埋頭苦干,自以為兢兢業(yè)業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn),殊不知班主任工作有這么多的學(xué)問(wèn),這么多細(xì)節(jié)要注意。

  我對(duì)班主任這一工作有了新的認(rèn)識(shí):

  一、用真愛(ài)來(lái)感染學(xué)生

  每個(gè)學(xué)生的人格尊嚴(yán)是平等的,要像一個(gè)真正的朋友一樣,重視他,欣賞他,傾聽(tīng)他的意見(jiàn),接納他的感受,包容他的缺點(diǎn),分享他的喜悅,被尊重是每個(gè)人內(nèi)心的.需要,也是學(xué)生進(jìn)步的內(nèi)在動(dòng)力。

  如果說(shuō)理解學(xué)生是教育的前提,那么尊重學(xué)生則是教育獲得成功的基礎(chǔ)。

  以一顆平等、真誠(chéng)的心,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,對(duì)學(xué)生的愛(ài)是一種理智的、無(wú)私的愛(ài),是一種不求回報(bào)的愛(ài),偉大的愛(ài),這是做班主任工作成功的基石。

  愛(ài)學(xué)生從學(xué)生心靈深處去愛(ài),時(shí)常贊揚(yáng)學(xué)生,為他們而感動(dòng)。

  愛(ài)他們不僅對(duì)他們現(xiàn)在負(fù)責(zé),而要對(duì)他們一生負(fù)責(zé)。

  讓每一位學(xué)生心情愉快、健康發(fā)展。

  讓他們喜歡做自己喜歡的事,展示其各自的特長(zhǎng),讓他們成人、成材。

  二、用智慧來(lái)經(jīng)營(yíng)班級(jí)

  班主任工作是一項(xiàng)繁瑣復(fù)雜的工作,如果埋頭苦干,不思索,不用智慧,往往不是出力不討好,就是事倍功半。

  在關(guān)愛(ài)學(xué)生的前提下,開(kāi)動(dòng)腦筋,因材施教,采用一定的方法如激將法、鼓勵(lì)法、戴高帽法……可能要比你打一巴掌,罵一通,做一節(jié)思想工作效果好的多,可謂是事半功倍。

  三、靠家長(zhǎng)來(lái)保證教育

  社會(huì)機(jī)制尚未啟動(dòng),作為老師,我們能啟動(dòng)的也只有家長(zhǎng)了。

  只有喚起家長(zhǎng)對(duì)孩子教育的重視,讓他們與我們同步,我們的工作才能起到事半功倍的效果。

  經(jīng)常與家長(zhǎng)聯(lián)系,尤其是一些表現(xiàn)不太好的同學(xué),更是要注意.常和他們談心,鼓勵(lì)他們.一旦發(fā)現(xiàn)他們?cè)趯W(xué)習(xí)上,身體上,思想上有什么特殊情況,及時(shí)、主動(dòng)地和家長(zhǎng)聯(lián)系,向他們了解情況。

  這樣會(huì)收到良好的教育效果。

  家長(zhǎng)評(píng)論學(xué)校從班主任開(kāi)始,因?yàn)榘嘀魅闻c他接觸最多。

  家長(zhǎng)的評(píng)價(jià)認(rèn)可程度,對(duì)學(xué)校對(duì)班級(jí)對(duì)教師的影響都很大。

  他認(rèn)可你、反感你,他都會(huì)到處替你宣傳。

  所以,與學(xué)生家長(zhǎng)建立良好的關(guān)系至關(guān)重要。

  家長(zhǎng)信任你,即便有時(shí)你的工作有些失誤,他也可能諒解你。

  我們班主任向家長(zhǎng)說(shuō)學(xué)生在校做的任何一件事,家長(zhǎng)都能感覺(jué)到你對(duì)他孩子的關(guān)注。

班主任工作心得體會(huì)5

  閑來(lái)無(wú)事偶爾會(huì)在網(wǎng)上閑逛,無(wú)意間看到了一份教育部、人力資源社會(huì)保障部關(guān)于加強(qiáng)中等職業(yè)學(xué)校班主任工作的文件,頗有感觸。筆者由此對(duì)班主任工作的性質(zhì)和重要性有了新的認(rèn)識(shí),也對(duì)自己工作中存在的不足有了一些反思。

  “中等職業(yè)學(xué)校班主任是學(xué)生管理工作的主要實(shí)施者,是學(xué)校教育工作最基層的組織者和協(xié)調(diào)者,也是中職學(xué)生健康成長(zhǎng)的引領(lǐng)者。班主任工作是重要的育人工作,在學(xué)校實(shí)施教書(shū)育人,管理育人,服務(wù)育人,溝通學(xué)校、家庭和用人單位等方面發(fā)揮著重要作用!惫P者對(duì)這段話很是贊同,從學(xué)生進(jìn)入學(xué)校開(kāi)始到學(xué)生正式踏入社會(huì)并融入其中,不管是從思想上還是心理上,從生活上還是學(xué)習(xí)上,甚至是在以后的工作中,班主任都起著重要作用,他的一言一行,都有可能對(duì)學(xué)生的人生道路產(chǎn)生重要影響。所以在班主任工作中,我們要謹(jǐn)言慎行,要一視同仁,公平公正,給予學(xué)生最真誠(chéng)的關(guān)懷與信任。

  一、學(xué)生思想工作

  從學(xué)生進(jìn)入學(xué)校直至離開(kāi)參加工作這段時(shí)期,對(duì)學(xué)生的思想情況和動(dòng)態(tài)都應(yīng)該深入了解,從而采用相應(yīng)的調(diào)整方案和解決辦法。剛?cè)雽W(xué)的學(xué)生,經(jīng)歷了高考或是中考的打擊,覺(jué)得自己很失敗,心理壓力很大,而且進(jìn)入一個(gè)陌生的環(huán)境,由于區(qū)域文化和生活習(xí)慣的不同,會(huì)產(chǎn)生諸多不適,甚至?xí)员┳詶。這時(shí),對(duì)學(xué)生的思想關(guān)注是十分重要的,要讓他們看到積極的`一面,讓他們正確、坦然地面對(duì)曾經(jīng)的挫折與失敗,上大學(xué)不是唯一出路,有了過(guò)硬技術(shù)也能有很好的發(fā)展!那些即將踏入社會(huì)的學(xué)生,會(huì)對(duì)自己的未來(lái)和發(fā)展感到茫然,身份的轉(zhuǎn)化也需要一段適應(yīng)期,此時(shí)相應(yīng)的鼓勵(lì)和支持是很必要的,這樣能幫他們盡快度過(guò)過(guò)渡期,進(jìn)入角色。

  二、班級(jí)管理工作

  仔細(xì)觀察學(xué)生,了解他們的脾氣和個(gè)性,根據(jù)各自的特點(diǎn)安排有針對(duì)性的管理工作。通過(guò)組建班委會(huì),制定班級(jí)公約和學(xué)生自律規(guī)范,維護(hù)良好的教育教學(xué)秩序和生活秩序?陀^、公正地做好學(xué)生的綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)工作,同時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行表?yè)P(yáng)和批評(píng)教育,向?qū)W校提出獎(jiǎng)懲建議。還有很重要的一點(diǎn)是加強(qiáng)安全教育,維護(hù)班級(jí)和學(xué)生安全。

  各班委為班級(jí)的主要管理人員,負(fù)責(zé)班中的各項(xiàng)工作,班主任應(yīng)從旁輔導(dǎo)和監(jiān)察。讓學(xué)生管理學(xué)生,既能鍛煉學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)能力,激發(fā)他們的潛能,也能使學(xué)生懂得自律,嚴(yán)格要求自己。己所不欲勿施于人,想要管理好別人,要求別人,首先自己就要做出表率。每月進(jìn)行班委工作評(píng)定,挑選滿意的班委,用事實(shí)來(lái)證明,只要努力人人都有機(jī)會(huì)。這一方面督促班委更加努力,也給其他同學(xué)一個(gè)展示自我的機(jī)會(huì),增強(qiáng)學(xué)生的自信心。

  三、組織班級(jí)活動(dòng)

  指導(dǎo)班委會(huì)、團(tuán)支部開(kāi)展工作,引導(dǎo)學(xué)生參加有利于他們健康成長(zhǎng)的課外興趣小組、社團(tuán)活動(dòng)、文體活動(dòng)以及志愿者服務(wù)等實(shí)踐活動(dòng)。根據(jù)學(xué)校的培養(yǎng)目標(biāo),針對(duì)班級(jí)特點(diǎn),開(kāi)展形式多樣的主題班(團(tuán))會(huì)。

  班級(jí)活動(dòng)是學(xué)生展示自我的一個(gè)平臺(tái),是觀察學(xué)生,發(fā)現(xiàn)其個(gè)性潛力的絕佳機(jī)會(huì),也是增強(qiáng)班級(jí)凝聚力的一個(gè)重要渠道。平時(shí)默默無(wú)聞不被注意的學(xué)生可能會(huì)一鳴驚人,平時(shí)對(duì)諸事不感興趣一直以局外人自居的學(xué)生可能會(huì)馬上融入其中,通力合作、共同奮斗。學(xué)生需要的就是一個(gè)機(jī)會(huì),而班級(jí)活動(dòng)就是在為他們搭建這個(gè)平臺(tái),所以應(yīng)該經(jīng)常組織一些有意義、多樣化的班級(jí)活動(dòng)。

  四、溝通協(xié)調(diào)工作

  學(xué)生教育不能完全依賴于學(xué)校、老師,家庭的教育和社會(huì)的教育同樣重要,三方面應(yīng)該共同努力。這就需要有所溝通和協(xié)調(diào),而班主任所承擔(dān)的就是此任務(wù)。要全面、及時(shí)地了解學(xué)生在家庭和社區(qū)的表現(xiàn),幫助、引導(dǎo)家長(zhǎng)和社區(qū)配合學(xué)校做好學(xué)生的教育和管理工作。根據(jù)學(xué)校安排,組織學(xué)生參加實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)活動(dòng)。并在頂崗實(shí)習(xí)期間,與實(shí)習(xí)單位共同做好學(xué)生的教育和管理工作,通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)、短信等與學(xué)生保持聯(lián)系,掌握他們的實(shí)習(xí)動(dòng)態(tài),幫助學(xué)生解決實(shí)習(xí)中的問(wèn)題,提高學(xué)生實(shí)習(xí)的穩(wěn)定率。

  班主任是與學(xué)生接觸最多、觀察最多、認(rèn)識(shí)最多的人,是陪同他們共同走過(guò)學(xué)生生涯的人,同時(shí)也是與其心靈最靠近的人,但并不是所有班主任都能達(dá)到這個(gè)境界。在這條路上,雖然走得會(huì)很艱辛,付出的辛酸與汗水可能遠(yuǎn)大于收獲,但沒(méi)有付出必然沒(méi)有收獲,有了付出才能看到曙光。筆者會(huì)和廣大同仁在這條道路上不斷前行,相信一定會(huì)看到天空中那一道最耀眼的陽(yáng)光!

班主任工作心得體會(huì)6

  多年的班主任工作,讓我體會(huì)到,一名好的班主任,至少要當(dāng)好以下幾種角色:做老師,為人師表;做雕刻工,從小處、細(xì)處做起;做父母,無(wú)微不至;做大夫,治病救人;做朋友,心心相;做心理咨詢師,走進(jìn)心靈。下面我分別從這幾方面談?wù)勎业捏w會(huì)。

  一、做老師,為人師表

  班主任工作是艱巨而又重要的,飽含著苦與累。作為班主任,要做的工作多而繁雜。例如下午很晚離校,督促學(xué)生清掃好衛(wèi)生,早上提前到校,檢查家庭作業(yè),組織早讀等。上課間操,開(kāi)會(huì)排隊(duì),班主任都得到位。每學(xué)期開(kāi)學(xué)計(jì)劃,期末總結(jié),每周一次班會(huì)、平時(shí)不定期的班干會(huì),學(xué)生會(huì),布置教室,出黑板報(bào),主題班會(huì)等各項(xiàng)工作都要到位。加上每天發(fā)生的偶發(fā)事件,家庭訪問(wèn)等瑣事,耗費(fèi)的'時(shí)間無(wú)法計(jì)算。如果不擔(dān)任班主任工作,我們也許會(huì)活得更瀟灑,但我們不能輕言放棄,因?yàn)閷W(xué)校需要我們,孩子們需要我們,把班級(jí)管理好,也是我們?nèi)松鷥r(jià)值的一種體現(xiàn)。

  工作中,我們會(huì)遇到很多的挫折。比如,剛搬到新學(xué)校時(shí),面對(duì)煥然一新的校舍、教室、樓梯、走廊和干凈得照人的淺色地磚,我費(fèi)盡心機(jī),衛(wèi)生工作還是做得一塌糊涂,一學(xué)期十七八周,我們僅得了三次流動(dòng)紅旗,而與我們比的六年級(jí)兄弟班卻得了十五次。但我沒(méi)有輕言放棄,而是一直在改變策略,努力著,結(jié)果這學(xué)期大有好轉(zhuǎn)。班上時(shí)常有不好好寫(xiě)作業(yè)的、作業(yè)不能按時(shí)完成的、嚴(yán)重違反記律的,屢教不改,讓人頭疼,但我們還是不能輕言放棄,為了對(duì)每一個(gè)孩子負(fù)責(zé),為了培養(yǎng)我們和孩子們的自信,更是為了培養(yǎng)孩子們?cè)鯓幼鋈,要讓他們知道:老師不?huì)輕易放棄,那么你們也別想放棄。

  二、做父母,無(wú)微不至

  父母對(duì)自己孩子的關(guān)愛(ài),表現(xiàn)在生活中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,不需要做出什么驚天動(dòng)地的大事。我們當(dāng)班主任的,也要從小事做起,像對(duì)待自己的孩子一樣對(duì)他們進(jìn)行無(wú)微不至的關(guān)懷。體育課上,由于大量運(yùn)動(dòng),學(xué)生把外衣脫了。進(jìn)教室上課,當(dāng)發(fā)現(xiàn)深秋時(shí)節(jié),學(xué)生仍穿著一件單薄的秋衣時(shí),悄悄走進(jìn)他身旁,在他耳邊低語(yǔ):“趕快穿上衣服,別著涼了”;發(fā)現(xiàn)孩子的學(xué)習(xí)用具掉了,無(wú)聲地幫他撿起,放到桌子上;孩子說(shuō)肚子疼,就馬上停下手中的一切事物,趕快聯(lián)系家長(zhǎng)給孩子看;寫(xiě)字頭太低了,就輕輕走到跟前,用溫暖的手撫摸孩子的頭,叮囑“抬高點(diǎn),要不眼睛會(huì)近視的”;早上匆匆忙忙到學(xué)校,發(fā)現(xiàn)孩子的衣服領(lǐng)還在里邊塞著,就走上前替他整好……我相信這些輕微的舉動(dòng),一定會(huì)拉近師生之間的距離,讓班集體充滿濃濃的愛(ài)意,就像在家里一樣溫暖。

  其實(shí)班主任工作可謂千頭萬(wàn)緒,做雕刻工,從小處、細(xì)處做起;做大夫,治病救人;做朋友,心心相印;做心理咨詢師,走進(jìn)心靈。我相信,只要心中有追求,并一直努力,堅(jiān)持不懈,夢(mèng)想就一定會(huì)實(shí)現(xiàn)。

班主任工作心得體會(huì)7

  讀了魏書(shū)生老師的《漫談班主任工作》感覺(jué)豁然開(kāi)朗,我被他的睿智幽默所感染,敬佩他樂(lè)觀、進(jìn)取的態(tài)度;敬佩他平和的心態(tài);敬佩他獨(dú)特個(gè)性;敬佩他獨(dú)特的教育觀念與方法。和魏老師相比,我不由地感到心中慚愧。

  在魏老師書(shū)中一是民主化“育人”,要樹(shù)立為學(xué)生服務(wù)的思想,要建立互助的關(guān)系,發(fā)展學(xué)生的個(gè)性,堅(jiān)信每個(gè)學(xué)生都有好學(xué)上進(jìn)的一方面;二是科學(xué)化“育人”,要有計(jì)劃性,要建立完善的監(jiān)督檢查機(jī)制。

  讀完魏書(shū)生老師的《漫談班主任工作》,感觸最深的有以下幾點(diǎn):

  一、民主,科學(xué)的管理思想

  魏老師經(jīng)常說(shuō)這樣一句話“凡是學(xué)生能干的事,班干部不要干;凡是班干部能干的'事,班長(zhǎng)不要干;凡是班長(zhǎng)能干的事,班主任不干!睆奈豪蠋煹倪@句話里,體現(xiàn)了他民主、科學(xué)的管理思想,他認(rèn)為民主管理提高了學(xué)生對(duì)管理的認(rèn)識(shí)最大程度地調(diào)動(dòng)了學(xué)生參與管理的積極性,解決了學(xué)生服從管理、投入管理的問(wèn)題。在這方面他主要講了四條:

  樹(shù)立為學(xué)生服務(wù)的思想。對(duì)學(xué)生管理不要出現(xiàn)“我管你服”的現(xiàn)象,總覺(jué)得自己是管理他們,只有走進(jìn)學(xué)生的心,才能讓學(xué)生服從管理。

  建立互助的師生關(guān)系。要做到堅(jiān)持每位學(xué)生都是自己的助手,自己也是每位學(xué)生的助手。

  發(fā)展學(xué)生的人性、個(gè)性。不同的學(xué)生有不同的生活背景,在學(xué)習(xí)智力、學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)途徑和方法上都存在著差異,我們要尊重學(xué)生間的這種差異。魏老師曾這樣說(shuō)教室是學(xué)室,教材是學(xué)材,把教師當(dāng)作學(xué)習(xí)上的共同的探討者和交流者。轉(zhuǎn)變教室、教材、教師的觀念,那學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)自然就感興趣了。

  決策過(guò)程多商量。我們作為老師,如果有了“為學(xué)生服務(wù)”的觀念,就不會(huì)因?qū)W生的調(diào)皮而生氣,也不會(huì)因?qū)W生的懶惰而無(wú)奈,更不會(huì)因?qū)W生完不成作業(yè)而大動(dòng)肝火,因?yàn)椤敖逃旧砭褪前褜W(xué)生由自然人變成社會(huì)人的過(guò)程!崩蠋熞炎约憾ㄎ挥谀托膸椭鷮W(xué)生解決困難的服務(wù)員。這樣,面對(duì)學(xué)生的各種舉動(dòng),老師都能用平和的心態(tài),去理解,去應(yīng)對(duì)。

  二、善待后進(jìn)生

  魏老師在書(shū)中說(shuō),做老師的不要輕易發(fā)火,更不能諷刺、挖苦學(xué)生。說(shuō)不定后進(jìn)生將來(lái)比你眼中的優(yōu)秀生有出息,更會(huì)賺錢。雖然學(xué)生屢考屢敗,但卻屢敗屢考,這需要多大的毅力和自控力!雖然聽(tīng)不懂課,但卻三年如一日,坐在課堂上不干擾、影響他人,這需要多強(qiáng)的意志!如果是老師你自己,你能做到嗎?魏老師做到了,他對(duì)待后進(jìn)生是從他們身上找優(yōu)點(diǎn)而不是缺點(diǎn)。魏老師的教人方法很巧妙,他引導(dǎo)這位學(xué)生從不同的角度去看一個(gè)物體,你會(huì)發(fā)現(xiàn)有不同的結(jié)果。聽(tīng)了這個(gè)故事,我敬佩魏老師的教育方法,反思自己覺(jué)得真是汗顏,自己對(duì)待后進(jìn)生從沒(méi)有如此做過(guò),從沒(méi)有像魏老師那樣從不同的角度看待學(xué)生,也沒(méi)有引導(dǎo)學(xué)生從不同的角度看待自己。自己也從沒(méi)有真正的走進(jìn)學(xué)生的心靈,去了解他們,接進(jìn)他們。我們真的應(yīng)該像魏老師那樣,在教育我們的學(xué)生時(shí),善待他們,力爭(zhēng)站在學(xué)生心里,發(fā)現(xiàn)他們的長(zhǎng)處,找尋他們身上的閃光點(diǎn),讓每一個(gè)學(xué)生都能在我這里找到自信。

  三、樂(lè)觀進(jìn)取,積極向上的態(tài)度

  在本書(shū)中,魏書(shū)生老師一直在說(shuō)我們的心態(tài)應(yīng)該擺正,要多改變自己,少埋怨環(huán)境。人不能要求環(huán)境適應(yīng)自己,只能讓自己適應(yīng)環(huán)境。反思自己,也曾有過(guò)許多不滿的情緒,也曾抱怨過(guò)自己的收入不夠高,也曾抱怨過(guò)工作累,也曾抱怨學(xué)生難教,聽(tīng)了魏老師對(duì)生活、對(duì)工作那恢諧幽默的態(tài)度,我不禁自問(wèn),一個(gè)人既然無(wú)法改變環(huán)境,何不先改變自己呢?就像他說(shuō)的,我們教師要做的,不是等待條件好了在干,不是等待地位高了在干,不是等待學(xué)生愛(ài)學(xué)習(xí)了在干,而是要從實(shí)際出發(fā),面對(duì)現(xiàn)實(shí),從改變自己出發(fā)。學(xué)生不愛(ài)學(xué)習(xí),聽(tīng)課的秩序不好,那不是學(xué)生的問(wèn)題,是我們教師的問(wèn)題。因?yàn)槲覀兘處煆膩?lái)沒(méi)想過(guò)要去改變自己,所以我們應(yīng)該擺正心態(tài),用一種樂(lè)觀進(jìn)取、積極向上的態(tài)度去對(duì)待每一件事,每一個(gè)人。

  讀完《漫談班主任工作》我陷入了深思,我要向魏老師學(xué)習(xí)的東西太多了。在今后的工作中我將把魏老師的思想結(jié)合本班的情況制定出有利于本班發(fā)展的方法,讓我班的同學(xué)得到更大的發(fā)展。

班主任工作心得體會(huì)8

  每當(dāng)接手一個(gè)新的班級(jí),當(dāng)時(shí)的情感都是復(fù)雜的,更多的是懷著一種特別的期待。當(dāng)過(guò)班主任的老師都會(huì)有我此刻的感受:班主任確實(shí)不好當(dāng)。是的,班主任工作千頭萬(wàn)緒,它要面對(duì)的是幾十顆無(wú)瑕的心,面對(duì)的是幾十個(gè)復(fù)雜多變的內(nèi)心世界。怎樣才能做好這個(gè)工作呢?我在幾十年班主任工作中深深地體會(huì)到:只要畫(huà)著一顆愛(ài)心,有一份責(zé)任,有科學(xué)的管理和教育方法,就一定能做好這項(xiàng)工作。

  一、生活上關(guān)心學(xué)生

  學(xué)生在學(xué)校這個(gè)家庭里不僅是學(xué)習(xí),更重要的是生活。因?yàn)閷W(xué)生的家庭環(huán)境、先天素質(zhì)、自身努力程度不同,個(gè)人的差異也明顯異樣。因此,作為教師就要在平常的生活力來(lái)補(bǔ)救這個(gè)差異。我們班就有這樣一個(gè)學(xué)生,學(xué)習(xí)比較落后,樣子又不好看,性格也很孤僻,少言寡語(yǔ),在班里只是一只被人看不起的“丑小鴨”,我想接近她又無(wú)從著手。在一次野炊是,我發(fā)現(xiàn)她沒(méi)帶吃的,孤零零地在一邊看別人燒飯做菜吃飯……于是,我盛了老師的飯菜給她,開(kāi)始她一直拒絕,在我的再三勸說(shuō)下才勉強(qiáng)接受。自那天起,她對(duì)我產(chǎn)生了好感,也會(huì)叫我一兩聲。經(jīng)過(guò)一個(gè)學(xué)期的努力,她進(jìn)步了不少,字寫(xiě)得漂亮多了,還天天管好教室衛(wèi)生,臉上也有了燦爛的笑容。我成功了,我的關(guān)心換來(lái)了一個(gè)勤勞的學(xué)生,換來(lái)了一張自信的笑臉。

  二、培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任心

  培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任心也是老師愛(ài)學(xué)生的表現(xiàn),為了培養(yǎng)學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)、對(duì)生活、對(duì)每天的工作有責(zé)任心,我采用指導(dǎo)、督促、評(píng)價(jià)的方法讓他們逐漸形成這種品質(zhì)。例如:在班干部、組長(zhǎng)履行職責(zé)中一一進(jìn)行指導(dǎo),做得好的及時(shí)鼓勵(lì),存在問(wèn)題技術(shù)司指正,這樣久而久之不僅培養(yǎng)了學(xué)生認(rèn)真工作的態(tài)度,責(zé)任心也增強(qiáng)了;及時(shí)肯定做得出色的值日和衛(wèi)生管理人員,肯定他們高度的責(zé)任心換來(lái)了教室的整潔、校園的優(yōu)美環(huán)境,也帶動(dòng)了全班工作的積極性。在這過(guò)程中,學(xué)生的素質(zhì)能不斷提高,形成良好的、積極向上的班級(jí)氛圍。

  三、開(kāi)展豐富的班隊(duì)活動(dòng)

  開(kāi)展主題班隊(duì)活動(dòng)是新課程的一個(gè)新舉措。在活動(dòng)中可以調(diào)動(dòng)學(xué)生的`積極性,開(kāi)發(fā)學(xué)生的想象力、創(chuàng)造力和表現(xiàn)力。如在“課本劇再現(xiàn)”的班隊(duì)課上,威武的秦王、抓耳撓腮的小猴、憨態(tài)可掬的豬八戒……一個(gè)個(gè)形象活靈活現(xiàn)地展現(xiàn)在大家眼前。大家在活動(dòng)中學(xué)、說(shuō)、做,在活動(dòng)中表現(xiàn)、創(chuàng)造,在活動(dòng)中玩樂(lè),同時(shí)又加深了對(duì)課文的理解和記憶,領(lǐng)悟做人的道理。

  班主任的工作是方方面面的,每年所面對(duì)的學(xué)生都不一樣,你所采取的教育方法也千變?nèi)f化,但有一點(diǎn)不變的是班主任工作的認(rèn)真態(tài)度和高度的責(zé)任心,要帶好一個(gè)班必須具備這個(gè)條件。雖然,再過(guò)幾天我的班主任生涯就要畫(huà)上圓滿的句號(hào),但我永遠(yuǎn)不會(huì)忘記那一個(gè)個(gè)令人遐想的鏡頭。

班主任工作心得體會(huì)9

  高中學(xué)生面臨高考,他們的學(xué)習(xí)目的非常明確,就是為了能進(jìn)入高等學(xué)校進(jìn)一步深造。在這樣的目標(biāo)下,教師如何引導(dǎo)學(xué)生向著正確的方向走,為他們?cè)谖磥?lái)的學(xué)習(xí)生活中形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和優(yōu)良的道德品質(zhì)打下基礎(chǔ)。這是高中班主任工作的重點(diǎn),也是班主任工作的目的。下面談?wù)勛鳛橐幻咧邪嘀魅蔚墓ぷ黧w會(huì)。

  一、為每一名學(xué)生負(fù)責(zé)

  每位學(xué)生都是來(lái)自一個(gè)家庭,他們的肩膀上承載著家長(zhǎng)的重托和期望,家長(zhǎng)自己沒(méi)實(shí)現(xiàn)的愿望都?jí)簩W(xué)生的肩膀上,他們托付著兩代人的夢(mèng)想,所以一個(gè)學(xué)生掉隊(duì)就意味著一個(gè)家庭的夢(mèng)想毀滅。教師要替每一個(gè)學(xué)生負(fù)責(zé),也就是替每一個(gè)家庭負(fù)責(zé),讓每一個(gè)學(xué)生都能正確行進(jìn)在通往人生最高目標(biāo)的道路上。一切為了學(xué)生、為了學(xué)生的一切,這是我做高中班主任工作的體會(huì)。不能讓一個(gè)學(xué)生掉隊(duì),不管這個(gè)學(xué)生的家庭背景是高貴還是普通,教師對(duì)他們?nèi)烁竦淖鹬厥瞧降鹊。尤其是?duì)學(xué)困生,幫助他們形成學(xué)習(xí)的興趣,找到學(xué)習(xí)高效的方法,是班主任的責(zé)任和義務(wù)。只有教師擁有一顆博愛(ài)的心,才可以真正為每一個(gè)學(xué)生著想。

  二、提高自身的師德形象

  教師要想使班主任工作有效開(kāi)展,就要樹(shù)立自己的良好形象,用高尚的師德武裝自己,用高尚的人格影響學(xué)生,讓學(xué)生敬佩自己,那么對(duì)學(xué)生開(kāi)展的一切教育活動(dòng)才會(huì)奏效。高中生,他們具有一定的是非判斷能力,他們的眼睛就是教師師德形象的鏡子,所以教師要時(shí)刻保持自己的良好形象,為學(xué)生良好品德學(xué)習(xí)做出表率。俗話說(shuō):"打鐵需要本身硬。"對(duì)學(xué)生實(shí)施教育自己就要先擁有一身正氣。

  三、善于和學(xué)生處理好關(guān)系

  高中生的年齡接近成人,在他們心中被尊重的渴望更大,所以教師要首先注意到學(xué)生的人格和教師的人格是一樣的平等。在尊重的'前提下開(kāi)展工作才會(huì)收到好的效果,學(xué)生在感受到教師的尊重后,他們反倒不好意思違反紀(jì)律。進(jìn)而在鼓勵(lì)和鼓舞中,幫助和引導(dǎo)每一名學(xué)生進(jìn)步。

  高中班主任的工作是很復(fù)雜的,主要是因?yàn)閷W(xué)生的年齡大了,簡(jiǎn)單粗暴的手段是不會(huì)收到好的教育效果的,教師要設(shè)法贏得學(xué)生的尊重,讓學(xué)生信服自己的教育,這樣才可能引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)步,才可以為學(xué)生營(yíng)造一個(gè)健康向上的班級(jí)環(huán)境,因?yàn)檫@是學(xué)生在校的另一個(gè)家,班主任就是這個(gè)家的家長(zhǎng)。

班主任工作心得體會(huì)10

  新學(xué)期,我校組織教師學(xué)習(xí)了《幼園工作規(guī)程》。通過(guò)學(xué)習(xí),我對(duì)綱要、規(guī)程的一些內(nèi)容進(jìn)行了分析,這使我有了新的認(rèn)識(shí)。

  《規(guī)則》總則中明確指出“幼兒教育是基礎(chǔ)教育的重要部分,是終身教育的奠定階段”我國(guó)基礎(chǔ)教育正在進(jìn)行一場(chǎng)根本性的改革,隨著終身教育的提出和學(xué)習(xí)化社會(huì)的到來(lái),基礎(chǔ)教的功能正在被重新定義,我們必須根據(jù)新的基礎(chǔ)教育理念來(lái)調(diào)整幼兒教育價(jià)值取向,在社會(huì)和教育的整體結(jié)構(gòu)中,正確而清醒的把握幼教的'實(shí)踐方向。根據(jù)新的基礎(chǔ)教育理念來(lái)審視和反思自己的工作,自覺(jué)地規(guī)范自己教育行為,理性的構(gòu)建自己的教育觀念。

  作為教師,我們要很好的把握教育教學(xué)方向、目標(biāo)、內(nèi)容,做到從不同角度促進(jìn)幼兒情感、態(tài)度、能力、知識(shí)、技能等發(fā)面全面發(fā)展,就應(yīng)該深入學(xué)習(xí)幼兒園綱要,在不斷的學(xué)習(xí)中提高自身素質(zhì),在不斷學(xué)習(xí)中建立現(xiàn)代化教育觀念,在不斷學(xué)習(xí)中不斷學(xué)會(huì)創(chuàng)新,在不斷學(xué)習(xí)中提高業(yè)務(wù)水平,在不斷學(xué)習(xí)中提高自己的教研能力,為幼兒有個(gè)性的發(fā)展而努力!

  例如:在一個(gè)數(shù)學(xué)活動(dòng)中,有些孩子能快而準(zhǔn)地回答問(wèn)題,但有些孩子卻答不上,教師很可能第一個(gè)反應(yīng)是:你怎么這樣笨,誰(shuí)誰(shuí)誰(shuí)比你強(qiáng)多了!這就違背了——用客觀的眼光看問(wèn)題了,凡是要以發(fā)展的眼光看待幼兒,既要了解他現(xiàn)有水平,更要關(guān)注其發(fā)展的速度,以縱向的方式看待幼兒的發(fā)展。在教育活動(dòng)的實(shí)施中,最關(guān)鍵的要素是人,教師是教育孩子的關(guān)鍵,因此:作為教師更應(yīng)該深入學(xué)習(xí)《綱要》內(nèi)容,觀察了解幼兒,走進(jìn)幼兒的內(nèi)心世界。

  《幼兒園工作規(guī)程》是所有幼兒教師在工作中的理論依據(jù),它為幼兒園教育工作者指引了方向。通過(guò)學(xué)習(xí)《規(guī)程》,在工作中要做到心中有數(shù),在以后的工作實(shí)踐中,我也將不斷的更深入的學(xué)習(xí),把《規(guī)程》精神逐步落實(shí)到自己的工作中去!队變簣@工作規(guī)程》是我們一生學(xué)習(xí)的重要源泉,它值得我們珍視一生,它就像一面鏡子一樣隨時(shí)照亮著我們,是我們進(jìn)步的一個(gè)重要方向。只有學(xué)習(xí)好它,才能在各方面取得更大的進(jìn)步。

班主任工作心得體會(huì)11

  做好班主任工作是做好學(xué)校工作的關(guān)鍵,一所好的學(xué)校必定有一支強(qiáng)有力的班主任隊(duì)伍。而學(xué)生工作又是班主任的主要工作。學(xué)生工作雖不能囊括學(xué)校的全部工作,但卻說(shuō)明了班主任工作在整個(gè)學(xué)校中的重要性。

  一、班主任自身要練好”內(nèi)功”

  要做好班級(jí)各項(xiàng)工作必須加強(qiáng)自身建設(shè),班主任自身建設(shè)的關(guān)鍵是提高班主任自身的素質(zhì),樹(shù)立班主任的權(quán)威。這種權(quán)威不同于上下級(jí)之間形成的行政權(quán)力,而是班主任知識(shí)豐富、能力超眾、人格高尚而在學(xué)生心目中樹(shù)立起的使人敬服的聲譽(yù)和威望,它是做好班主任工作的無(wú)形資本。班主任,首先是教師,而教師是知識(shí)的傳播者,是智慧的化身。這正是班主任權(quán)威產(chǎn)生的前提。如果班主任能夠通過(guò)他的智慧和才干在學(xué)生心目中樹(shù)立起這種權(quán)威,那么他在工作中就能起到”不令而行”的效果。否則學(xué)生是很難同他積極合作的。

  班主任樹(shù)立的威信應(yīng)從三方面努力。

  一是不斷用新的知識(shí)充實(shí)自己,做知識(shí)的富有者。教師的天職是”傳道、授業(yè)、解惑”,而學(xué)生最不能原諒的就是教師的一知半解。在知識(shí)更新加快傳播渠道多樣化的今天,教師已不再是學(xué)生獲取知識(shí)的唯一途徑。因此學(xué)生并不因?yàn)榻處熌挲g比他大就信服和尊重你,而是因?yàn)槟愦_實(shí)有知識(shí)才敬重和信任你,班主任如果沒(méi)有真才實(shí)學(xué)是很難在學(xué)生中樹(shù)立威信的。因此,班主任必須不斷用新知識(shí)充實(shí)武裝自己。不僅要精通所教學(xué)科,還要熟悉所學(xué)專業(yè)的一切知識(shí)。

  二是加強(qiáng)師德修養(yǎng),做學(xué)生為人的楷模。班主任是各項(xiàng)工作任務(wù)的中間者和具體執(zhí)行者。他的一言一行都對(duì)學(xué)生起潛移默化的作用,都會(huì)在學(xué)生心目中留下深刻的印記。班主任要注意自身的修養(yǎng),努力通過(guò)自己的言行舉止,為人處事給學(xué)生以示范,做學(xué)生的榜樣。前蘇聯(lián)教育家申比廖夫曾說(shuō):”沒(méi)有教師對(duì)學(xué)生直接的人格影響。就不可能有真正的教育工作!瘪R卡連柯也說(shuō):”教師的個(gè)人榜樣,乃是使青年心靈開(kāi)拓結(jié)果的陽(yáng)光!币虼,提高思想道德水平,加強(qiáng)自身修養(yǎng)是對(duì)每位班主任的基本要求。

  三是必須具備多種能力。班主任要具備的能力很多,如觀察、分析和判斷能力,組織協(xié)調(diào)能力,個(gè)別談話和談心的能力,口頭和書(shū)面表達(dá)能力,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和使用人才的能力,總結(jié)工作的能力等等。但作為一名班主任,首先必須有體察學(xué)生的思想、情感、需求,捕捉學(xué)生的思想信息,把握他們真實(shí)態(tài)度,以達(dá)知人知面知心的能力,應(yīng)有啟迪學(xué)生心靈的能力,應(yīng)有教育和管理相結(jié)合的能力,應(yīng)有較高的演講和對(duì)話能力。

  二、切實(shí)做好學(xué)生工作

  班主任練好”內(nèi)功”是做好學(xué)生工作的前導(dǎo),班主任在努力提高自身素質(zhì)能力的同時(shí),要下大力氣做好以下四項(xiàng)工作。

  首先,樹(shù)立良好的班風(fēng),班級(jí)是一個(gè)整體。

  學(xué)生要在這個(gè)集體里學(xué)習(xí)、生活、成長(zhǎng)。要在學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)中顯示自己的力量和風(fēng)貌。好的環(huán)境能夠激勵(lì)人,可以改造人。因此這個(gè)集體需要有一種精神,那就是蓬勃向上的集體主義精神,爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu),愛(ài)班好學(xué)的極業(yè)精神,這種精神從何而來(lái)?它來(lái)源于班主任堅(jiān)持不懈的思想教育工作。重視思想工作是班主任做好其召各項(xiàng)工作的基礎(chǔ),是建好班級(jí)的法寶。班主任必須充分認(rèn)識(shí)思想政治工作在班級(jí)建設(shè)中的地位和作用,通過(guò)德工處、學(xué)生會(huì)等多種組織,利用班會(huì)、辯論會(huì)、座談會(huì)、報(bào)刊雜志等多種途徑對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育,幫助他們樹(shù)立起正確的人生觀、價(jià)值觀。使他們算正成為四有新人。集體主義教育是級(jí)級(jí)思想教育的重要內(nèi)容之一,是樹(shù)好班風(fēng)建立良好集體的重要表現(xiàn)。因此,班主任除了要求班級(jí)在學(xué)校集體性活動(dòng)中樹(shù)立班級(jí)的形象外,還需經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行”班興我榮。班落我恥,以班為家,榮辱與共”的教育。以此來(lái)增強(qiáng)班主任的向心力凝聚力和戰(zhàn)斗力,真正做到心往一處想,勁往一處使。

  其次,組建強(qiáng)有力的班委會(huì),團(tuán)支部。要做好學(xué)生各方面工作、單憑一個(gè)班主任是絕對(duì)做不好的,而應(yīng)形成以班團(tuán)干部為中心的學(xué)生骨干力量。有人形象地說(shuō),班委會(huì)和團(tuán)支部是班主任的左膀右臂,此話很有幾分道理。班干部在班級(jí)中超到核心骨干的作用,他們是班級(jí)各項(xiàng)活動(dòng)的組織者和倡導(dǎo)者。班級(jí)的興衰與他們的工作密不可分,能否組建起強(qiáng)有力的班委會(huì)和團(tuán)支部,如何調(diào)動(dòng)學(xué)生干部的積極性,利用他們的優(yōu)勢(shì)做好學(xué)生工作,也是衡量班主任工作水平的標(biāo)志之一。班干部的工作包括干部的`選拔、培養(yǎng)、使用和推薦等一系列的工作。選拔是基礎(chǔ),班主任可以通過(guò)委任、競(jìng)選自尊等各種渠道把那些表現(xiàn)突出,愿為同學(xué)服務(wù),有一定組織能力的學(xué)生選任為班級(jí)干部。

  班委會(huì)、團(tuán)支部組成后,班主任應(yīng)加強(qiáng)對(duì)他們的培養(yǎng)和教育。雖然有些學(xué)生在小學(xué)和初中擔(dān)任過(guò)班干部,但進(jìn)入中等專業(yè)學(xué)校后,工作內(nèi)容、工作方法等都發(fā)生了變化。因此班主任要從工作內(nèi)容,工作方法、工作藝術(shù)上進(jìn)行指導(dǎo),幫助他們處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。處理好能力的鍛煉與為同學(xué)服務(wù)的關(guān)系,處理好干部與學(xué)生的關(guān)系。同時(shí)在學(xué)習(xí)、生活上嚴(yán)格要求他們,使他們真正成為班級(jí)建設(shè)的排頭兵。培養(yǎng)是使用的前提,不能光使用不培養(yǎng),教育是培養(yǎng)的繼續(xù),不能光使用不教育,當(dāng)班干部有了一定的工作經(jīng)驗(yàn)后,班主任要大膽地使用他們。不要束縛他們的手腳,讓他們充分探索搞好班級(jí)工作的新路子,對(duì)工作中的不足要及時(shí)指出。對(duì)工作中的困難要予以鼓勵(lì),對(duì)工作中的失誤班主任要承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對(duì)工作的成績(jī)要給以表?yè)P(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。同時(shí),對(duì)表現(xiàn)突出,工作、組織能力超群的干部,要積極向?qū)W生會(huì)、校團(tuán)委會(huì)推薦,讓他們發(fā)展自己的才能,為學(xué)校做好學(xué)生工作發(fā)揮更大的作用。不能愛(ài)才不薦、大才小用。

  再次,大膽管理學(xué)生,嚴(yán)格按校規(guī)校紀(jì)辦事,同時(shí),注意工作方法,應(yīng)經(jīng)常在班里講解遵守校規(guī)校紀(jì)的重要性。堅(jiān)持多表?yè)P(yáng)、公開(kāi)場(chǎng)合少點(diǎn)名批評(píng)。正面疏導(dǎo)的工作方法。不能放縱學(xué)生,要下一定力量做好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作,對(duì)生病的學(xué)生要從生活上給予關(guān)心,讓他感到溫暖。實(shí)踐證明:這樣做效果往往較好。

  此外,要知人,做學(xué)生的知心朋友。班主任了解學(xué)生、熟悉學(xué)生,學(xué)生也了解、熟悉班主任,二者之間就能相互尊重、相互信任。如此,也就能為班級(jí)各項(xiàng)工作的開(kāi)展打下良好的思想基礎(chǔ),若本班與其他班級(jí)之間有矛盾時(shí),班主任要妥善處理好,化消極因素為積極因素。

班主任工作心得體會(huì)12

  這學(xué)期在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在我們班老師的大力支持和配合下,各項(xiàng)工作順利開(kāi)展,在學(xué)習(xí)和工作中取得了一定的成績(jī)。在這里,我將匯報(bào)一下這學(xué)期的工作。

  經(jīng)過(guò)多年的工作探索,我了解到,重視人的全面發(fā)展,培養(yǎng)學(xué)生完整的人格,充分發(fā)展學(xué)生的個(gè)性,是21世紀(jì)教育的重要內(nèi)容,也是世界各國(guó)教育現(xiàn)代化的重要目標(biāo)和共同趨勢(shì)。實(shí)施素質(zhì)教育,創(chuàng)建良好的班級(jí)群體,培養(yǎng)學(xué)生完整的人格,是班主任的重要任務(wù)。因此,在班主任的工作中,我做到了以下兩點(diǎn)。

  1、學(xué)生部:樹(shù)立階級(jí)斗爭(zhēng)的目標(biāo),建設(shè)健康的班級(jí)文化,充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,形成良好的班風(fēng)。

 。1)加強(qiáng)班干部管理,讓學(xué)生自己照顧自己;

 。2)建立晨會(huì)制度,始終堅(jiān)持半小時(shí)課讀制度。

 。3)有效利用周五班會(huì),組織專題活動(dòng);

  比如微笑著面對(duì)畢業(yè)考試,交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),意志教育,如何成為時(shí)間的主人,養(yǎng)成習(xí)慣教育等等。以便在班級(jí)中形成正確的輿論導(dǎo)向,形成良好的班風(fēng),為學(xué)生提供良好的生活環(huán)境和學(xué)習(xí)氛圍,并注意學(xué)生的共性;

 。4)注重與學(xué)生的.思想交流,經(jīng)常與學(xué)生談心;

  (5)每周給學(xué)生布置專項(xiàng)作業(yè),檢查是否到位;

  ——讓學(xué)生做公益(或家務(wù))工作,增強(qiáng)作為小公民的責(zé)任感;

 。6)始終把學(xué)生的養(yǎng)成教育放在首位,以孝道感恩教育為主。

  俗話說(shuō),一切美德,孝為先。我心里一直抱著仁和孝,所以不忍心做世間任何不正當(dāng)?shù)男袨。是做人的本分,是天生的美德,是形成各種道德品質(zhì)的前提。所以,一切行為首先要做到孝順。

  感恩教育:在人的一生中,父母的關(guān)心和愛(ài)護(hù)是最真誠(chéng)無(wú)私的,父母養(yǎng)育孩子的恩情是永遠(yuǎn)不能完的:吮吸母親的乳汁,離開(kāi)嬰兒時(shí)代;抓住父母的心,邁出人生的第一步;聽(tīng)著父母無(wú)私的聲音,我學(xué)會(huì)了先叫爸爸媽媽:我從小到大無(wú)微不至的照顧;父母有多少個(gè)不眠之夜是被災(zāi)難和疾病熬過(guò)的;父母學(xué)習(xí)和提高學(xué)費(fèi)需要付出多大的努力;成家立業(yè)為父母鋪路?梢哉f(shuō),父母一生都在養(yǎng)育孩子。這種善良,比天還高,比地還厚,是世界上最偉大的力量。我們不僅要感謝父母,還要感謝我們的國(guó)家和人民。

  (7)為學(xué)生提供參與教學(xué)的平臺(tái),為走向社會(huì)奠定基礎(chǔ)。

  (8)堅(jiān)持不懈地對(duì)學(xué)生進(jìn)行賞識(shí)教育,讓學(xué)生在快樂(lè)中學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。

  第二,自我部分:熱愛(ài)教育,敬業(yè),職業(yè)道德,熱愛(ài)童年生活。

  (1)以身作則,努力為學(xué)生樹(shù)立榜樣;

  我早上七點(diǎn)半進(jìn)教室,(1)早上催學(xué)生看書(shū);(2)檢查清潔度。下午是我最后一節(jié)課。我經(jīng)常下班很晚。就算耽誤休息時(shí)間,也要給學(xué)生多灌輸一個(gè)知識(shí)點(diǎn),因?yàn)槭蔷拍昙?jí)。久而久之,學(xué)生就會(huì)有所收獲。我特別注意自己的言行,這讓它成為學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣。

  (2)用愛(ài)溫暖包容學(xué)生。

  教育離不開(kāi)愛(ài),就像池塘離不開(kāi)水。因此,教師能否打開(kāi)學(xué)生的心扉,贏得學(xué)生的信任是首要條件。愛(ài)是教育的基石,是教育的催化劑?梢源龠M(jìn)學(xué)生的轉(zhuǎn)化,滋潤(rùn)學(xué)生的心靈,把師生關(guān)系轉(zhuǎn)化為親密的朋友。就這樣,我愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,關(guān)心每一個(gè)學(xué)生,用愛(ài)搭建一座通向?qū)W生心靈的橋梁。

班主任工作心得體會(huì)13

  剛聽(tīng)到這個(gè)題目時(shí),我很詫異:因?yàn)檫@么多年來(lái),在平時(shí)的工作中,我扮演的大部分是班主任的角色,只有在中隊(duì)活動(dòng)中才戴起了紅領(lǐng)巾,是個(gè)中隊(duì)輔導(dǎo)員。在班級(jí)管理中,我基本上用的是班干部,而中隊(duì)干部卻形同虛設(shè),也只有在少先隊(duì)的活動(dòng)中,才真正的發(fā)揮了他們先進(jìn)的作用。而少先隊(duì)是個(gè)特殊的組織,它有著它所特有的先進(jìn)性,有著它所特有的組織紀(jì)律性。中隊(duì)輔導(dǎo)員往往也承擔(dān)班主任工作,那么班主任工作如何與中隊(duì)輔導(dǎo)員工作二者結(jié)合起來(lái),統(tǒng)籌安排,使自己的班主任工作更具心理效能,促使隊(duì)員健康成長(zhǎng)呢?由于本人水平有限,所以在網(wǎng)上查閱了一些資料,與各位老師交流。

  目前,部分教師對(duì)班主任和輔導(dǎo)員這兩個(gè)概念分辨不清,總以為班主任就是輔導(dǎo)員,輔導(dǎo)員就是班主任。其實(shí)班主任與輔導(dǎo)員有共同點(diǎn)也有不同點(diǎn),混為一談或割裂開(kāi)來(lái)都是片面的。班主任與輔導(dǎo)員有相同點(diǎn),但不同點(diǎn)較多。

  相同點(diǎn):

 。ㄒ唬┙逃龑(duì)象相同:都是由幾十名少年兒童組成的群體。

  (二)教育目標(biāo)相同:都是培養(yǎng)合格的社會(huì)主義的建設(shè)者和接班人。

  不同點(diǎn):

 。ㄒ唬┙巧矸莶煌喊嘀魅问菍W(xué)校任命主任教師為班級(jí)的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,輔導(dǎo)員是共青團(tuán)聘請(qǐng)擔(dān)任少先隊(duì)員親密朋友和指導(dǎo)者。

 。ǘ┟鎸(duì)機(jī)構(gòu)及其成員不同:班主任領(lǐng)導(dǎo)的是班級(jí),成員是學(xué)生;輔導(dǎo)員指導(dǎo)的是少先隊(duì)中隊(duì),成員是少先隊(duì)員。

 。ㄈ┡c受教育者的關(guān)系不同:班主任與學(xué)生存在領(lǐng)導(dǎo)與被領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,輔導(dǎo)員和隊(duì)員之間是親密朋友和伙伴關(guān)系。

 。ㄋ模┙逃绊懲緩讲煌喊嘀魅问窍蚴芙逃咧苯邮┘咏逃绊,輔導(dǎo)員則是啟動(dòng)隊(duì)組織功能產(chǎn)生教育影響。

 。ㄎ澹┕ぷ髀氊(zé)不同:班主任是做好學(xué)生的教育引導(dǎo)工作,做好班級(jí)的管理工作,組織好班集體活動(dòng),關(guān)注每一位學(xué)生的全面發(fā)展,協(xié)調(diào)利用學(xué)校、家庭、社會(huì)教育資源。輔導(dǎo)員則是指導(dǎo)隊(duì)干部隊(duì)伍建設(shè),指導(dǎo)中小隊(duì)開(kāi)展多種形式和內(nèi)容的自主活動(dòng),聯(lián)系并管理中小隊(duì)校外輔導(dǎo)員,指導(dǎo)建設(shè)中小隊(duì)集體。

  一、身為班主任,如何選擇班干部,管理好班級(jí)?

  在班級(jí)管理的過(guò)程中我們要想方設(shè)法激發(fā)每一位同學(xué)的參與熱情,調(diào)動(dòng)每一位同學(xué)的主動(dòng)性和積極性,給每一位同學(xué)以嘗試的機(jī)會(huì),使每一位同學(xué)都能體驗(yàn)到成功的喜悅。“班干部終身制”已經(jīng)被打破,取而代之的是“班干部競(jìng)爭(zhēng)制”“班干部輪流制”等體現(xiàn)新的教育管理理念的制度。但不管是怎樣的制度,作為班干部,至少應(yīng)具備以下幾個(gè)角色作用,才能自主地管理好班級(jí);否則,班干部的作用將大打折扣,甚至?xí)m得其反。

 。ㄒ唬┌駱幼饔

  俗話說(shuō),喊破嗓子,不如做出樣子。班干部與同學(xué)朝夕相處,一言一行均更為其他同學(xué)所關(guān)注,因此,班干部只有從自身做起,從一言一行做起,做好榜樣,才能真正起到班干部的作用。我感到,班干部的榜樣作用主要體現(xiàn)在以下幾方面:

  1.思想上。班干部首先要愛(ài)學(xué)校,愛(ài)班級(jí),尊敬師長(zhǎng),友善同學(xué);對(duì)待學(xué)業(yè),應(yīng)該是孜孜以求,進(jìn)取不息;他應(yīng)該是班級(jí)良好輿論氛圍的創(chuàng)設(shè)者、維護(hù)者、引導(dǎo)者和實(shí)踐者。唯其如此,班干部才能在思想上真正起到榜樣的作用。

  2.學(xué)習(xí)上。學(xué)習(xí)是學(xué)生的天職。班干部在學(xué)習(xí)上要起到榜樣作用,這并不是說(shuō)每位班干部的成績(jī)都應(yīng)在班級(jí)或年級(jí)名列前茅,并不是“唯分?jǐn)?shù)論”。我認(rèn)為,班干部學(xué)習(xí)上的榜樣作用應(yīng)體現(xiàn)在有自主的學(xué)習(xí)意識(shí)和能力,有實(shí)事求是的學(xué)習(xí)態(tài)度,有良好的.學(xué)習(xí)習(xí)慣,有鍥而不舍、頑強(qiáng)拼搏的學(xué)習(xí)意志和品質(zhì),有承受挫折、改正錯(cuò)誤的學(xué)習(xí)勇氣?傊,在學(xué)習(xí)上能夠盡心竭力,也就能起到榜樣的作用。

  3.生活上。班干部在日常生活方面要嚴(yán)于律己,要培養(yǎng)自己良好的生活自理能力和良好的生活習(xí)慣。要樹(shù)立正確的科學(xué)的消費(fèi)觀念。

  4.行為習(xí)慣上。作為班干部,要模范遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,及各種校紀(jì)班規(guī),即使偶有犯規(guī),也要有改正的決心和勇氣。

 。ǘ┙M織作用

  俗話說(shuō),千軍易得,一將難求。將領(lǐng)的組織領(lǐng)導(dǎo)才能如何,將直接關(guān)系到一支軍隊(duì)的勝敗。一個(gè)班級(jí)的班干部的組織領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮得如何,往往會(huì)影響到一個(gè)班級(jí)的凝聚力,關(guān)系到一個(gè)班級(jí)的興衰榮辱。班干部要積極協(xié)助班主任組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),要積極參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)。實(shí)踐出真知,活動(dòng)長(zhǎng)才干。班干部的組織作用、領(lǐng)導(dǎo)才能只有在不斷的活動(dòng)中才能得到培養(yǎng)、提高和發(fā)揮。當(dāng)今的班主任既不是便衣警察,也不是護(hù)士、保姆,要大膽放手放權(quán),為充分發(fā)揮班干部的組織作用、領(lǐng)導(dǎo)才能創(chuàng)造廣闊的空間。

 。ㄈ蛄鹤饔

  班干部首先應(yīng)是班主任與同學(xué)之間的橋梁。班主任對(duì)同學(xué)的了解有時(shí)并不如同學(xué)之間了解得仔細(xì)、全面、深入、及時(shí),如果班主任偏聽(tīng)偏信,主觀臆斷,很有可能導(dǎo)致工作的被動(dòng),甚至作出錯(cuò)誤的判斷,帶來(lái)不必要的麻煩,乃至造成后果。這時(shí),班干部就要及時(shí)發(fā)揮自己的橋梁作用,客觀公正地向班主任提供相關(guān)信息,使班主任能做到“兼聽(tīng)則明”,作出正確的判斷。

  其次,班干部應(yīng)是同學(xué)與同學(xué)之間的橋梁。俗話說(shuō):“牙齒還會(huì)咬著舌頭呢!”同學(xué)之間難免也會(huì)因?yàn)橐恍┈嵤露a(chǎn)生矛盾、誤會(huì)、糾紛,有時(shí)甚至?xí)蟠虺鍪帧T谶@種情況下,班干部應(yīng)主動(dòng)進(jìn)行力所能及的調(diào)解,當(dāng)好“調(diào)解員”的角色,客觀公正地傳遞雙方的信息,促使雙方消除隔閡,彌合裂縫,或阻止事態(tài)的進(jìn)一步惡化。在問(wèn)題面前,班干部不應(yīng)該事不關(guān)己,高高掛起,更不應(yīng)該礙于面子、講哥們義氣而偏袒、包庇。

  再次,班干部還應(yīng)該是班主任與任課教師之間的橋梁。班主任深入課堂聽(tīng)任課老師一兩節(jié)課,從而更好地了解班級(jí)情況,這是可以做到的,但班主任不可能每節(jié)課都去聽(tīng)。這時(shí),班干部就應(yīng)發(fā)揮自己的橋梁作用,客觀及時(shí)地向班主任反映任課教師的上課情況,同學(xué)的學(xué)習(xí)情況,任課教師對(duì)本班同學(xué)的要求和希望,表?yè)P(yáng)和批評(píng),進(jìn)而使班主任能全面及時(shí)地了解全班同學(xué)學(xué)習(xí)各門學(xué)科的第一手資料,不斷調(diào)整自己的工作策略和工作方法,加強(qiáng)工作的針對(duì)性,提高工作的實(shí)效性,從而能更好地當(dāng)好每一位任課老師的“配角”;不致于“瞎子摸象”,以偏概全,一葉障目,不見(jiàn)泰山。

 。ㄋ模z查監(jiān)督作用

  一般來(lái)說(shuō),班主任都能將班級(jí)常規(guī)管理的各項(xiàng)工作進(jìn)行細(xì)化量化,責(zé)任到人,要求同學(xué)做到“事事有人做,時(shí)時(shí)有人做”,但如果沒(méi)有一個(gè)檢查監(jiān)督機(jī)制作保障,形成一個(gè)管理上的封閉回爐,那很可能導(dǎo)致漏洞百出,因此還必須做到“事事時(shí)時(shí)有人查”。檢查監(jiān)督一方面要全員參與,另一方面又要培養(yǎng)骨干力量。在班級(jí)管理過(guò)程中,要充分發(fā)揮班干部在檢查監(jiān)督過(guò)程中的骨干作用。進(jìn)行檢查監(jiān)督,同樣要做到分工明確,做到“三定”:定事定時(shí)定人。如學(xué)習(xí)委員定時(shí)檢查學(xué)習(xí),體育委員定時(shí)檢查體育鍛煉,勞動(dòng)委員定時(shí)檢查衛(wèi)生,班長(zhǎng)定時(shí)檢查各位委員的落實(shí)情況。班干部在檢查監(jiān)督時(shí),要做到民主平等,客觀公正,有理有節(jié),要做好詳細(xì)的記載,以便有案可稽。同時(shí)要認(rèn)真總結(jié),揚(yáng)長(zhǎng)去短,從而使班級(jí)管理的各項(xiàng)工作日臻完善。

  班干部要想充分施展自己的才能,發(fā)揮自己的作用,除了首先應(yīng)具有滿腔熱情之外,還必須在工作中不斷總結(jié),不斷反思,不斷創(chuàng)新。班干部對(duì)自己的要求應(yīng)高于一般同學(xué),但班干部畢竟也是學(xué)生中的一員,對(duì)此我們不可求全責(zé)備,要求十全十美,不容許班干部犯一點(diǎn)點(diǎn)錯(cuò)誤。古人云:君子用人如器,各取所長(zhǎng)。在發(fā)揮班干部的作用時(shí),我們同樣應(yīng)遵循這樣一個(gè)擇才標(biāo)準(zhǔn),用人原則。

  二、身為中隊(duì)輔導(dǎo)員,如何開(kāi)展班級(jí)中隊(duì)活動(dòng)?

  少先隊(duì)的工作要求少先隊(duì)輔導(dǎo)員不僅要精通一定的專業(yè)知識(shí),還要懂得教育心理學(xué)、管理學(xué)、兒童心理學(xué)等等,更要在不斷的實(shí)踐中摸索出班級(jí)少先隊(duì)工作中具體的、生動(dòng)的、行之有效的經(jīng)驗(yàn)來(lái)。要想做好班級(jí)少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作應(yīng)主要從以下幾個(gè)方面入手:

 。ㄒ唬┲贫ò嗉(jí)少先隊(duì)的奮斗目標(biāo)

  一個(gè)良好的少先隊(duì)集體應(yīng)該有一個(gè)共同的奮斗目標(biāo),形成強(qiáng)大的凝聚力、向心力。作為中隊(duì)輔導(dǎo)員應(yīng)結(jié)合本隊(duì)的實(shí)際,制定出切實(shí)可行的奮斗目標(biāo)。在實(shí)現(xiàn)少先隊(duì)集體奮斗目標(biāo)的過(guò)程中,要充分發(fā)揮集體每個(gè)成員的積極性,使實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過(guò)程成為教育與自我教育的過(guò)程,每一個(gè)集體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),都是全體成員共同努力的結(jié)果,要讓他們分享集體的歡樂(lè)和幸福,從而形成集體的榮譽(yù)感和責(zé)任感。

  (二)培養(yǎng)正確輿論和良好的隊(duì)風(fēng)

  一個(gè)良好中隊(duì)要形成正確的輿論和良好的隊(duì)風(fēng)去影響、制約每個(gè)隊(duì)員的心理,規(guī)范每個(gè)隊(duì)員的行為。正確的輿論是一種強(qiáng)大的教育力量,對(duì)集體每個(gè)成員都有約束、感染、熏陶、激勵(lì)的作用。因此,隊(duì)內(nèi)要注意培養(yǎng)正確的集體輿論,善于引導(dǎo)隊(duì)員對(duì)集體生活中一些現(xiàn)象進(jìn)行議論、評(píng)價(jià),形成"好人好事有人夸,不良現(xiàn)象有人抓"的風(fēng)氣。每學(xué)期,班級(jí)德育要狠抓《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,養(yǎng)成自覺(jué)遵守學(xué)校規(guī)章制度的好習(xí)慣,并讓所有的隊(duì)員都明白什么事該做,什么事不該做。

  (三)培養(yǎng)認(rèn)真負(fù)責(zé)的干部隊(duì)伍

  在培養(yǎng)、選拔少先隊(duì)干部的工作中,主張"發(fā)展優(yōu)勢(shì)",反對(duì)"成績(jī)不好的不準(zhǔn)當(dāng)干部"。班級(jí)隊(duì)干部有三個(gè)層次;第一是"核心力量"--中隊(duì)長(zhǎng)和副中隊(duì)長(zhǎng)。他們是少先隊(duì)輔導(dǎo)員的得力助手,是全隊(duì)的帶頭人。第二是"中層干部"--組織委,他們各負(fù)其責(zé),職責(zé)分明,是中隊(duì)各項(xiàng)制度落實(shí)的執(zhí)行者。第三"基層干部"--小隊(duì)長(zhǎng),他們擔(dān)任日常性的活動(dòng)。有特長(zhǎng)的少先隊(duì)員,還可以自告奮勇?lián)文稠?xiàng)工作的臨時(shí)指揮員,讓他們?cè)诩w中充分顯示自己的才能與智慧。

  (四)開(kāi)展有特色的少先隊(duì)活動(dòng)

  在隊(duì)內(nèi)開(kāi)展的活動(dòng)基本分為兩大類:第一類屬常規(guī)性活動(dòng),第二類屬主題性活動(dòng)。常規(guī)活動(dòng)中有運(yùn)動(dòng)代表隊(duì):他們主要參加學(xué)校舉行的運(yùn)動(dòng)會(huì)、或其他體育活動(dòng)。有文藝活動(dòng)代表隊(duì),還有閱讀小組等等。第二類的主題活動(dòng),以中隊(duì)會(huì)形式為主導(dǎo),也有分組的和集體的不同形式。通過(guò)開(kāi)展有意義的活動(dòng),為少先隊(duì)員創(chuàng)造一個(gè)良好的自我發(fā)現(xiàn)的環(huán)境,同時(shí)也增加了輔導(dǎo)員和少先隊(duì)員的情感交流,心靈接觸。

  (五)讓隊(duì)員出創(chuàng)新點(diǎn)子。

  根據(jù)隊(duì)員熱衷于新事物,有較強(qiáng)的好勝心,愿意表現(xiàn)自己,求異性和發(fā)散性較強(qiáng)的特點(diǎn)。比如可以在班級(jí)中成立“金點(diǎn)子理事會(huì)”等組織,定期開(kāi)展金點(diǎn)子大賽。這樣就能充分調(diào)動(dòng)隊(duì)員的積極性,隊(duì)員們就會(huì)主動(dòng)尋找學(xué)習(xí)生活中不完善、不合理的現(xiàn)象,一個(gè)個(gè)金點(diǎn)子不斷出現(xiàn)。有些難題隊(duì)員自己就可以通過(guò)實(shí)踐解決,不用輔導(dǎo)員去費(fèi)心。

  (六)關(guān)心愛(ài)護(hù)每一個(gè)隊(duì)員

  對(duì)于品學(xué)兼優(yōu)的少先隊(duì)員,輔導(dǎo)員喜歡是人之常情,對(duì)于那些后進(jìn)少先隊(duì)員,輔導(dǎo)員不應(yīng)該拋棄,歧視他們,而是需要用更多的愛(ài)心和更強(qiáng)烈的熱情,做好細(xì)微的工作,促進(jìn)他們轉(zhuǎn)化。在這方面,輔導(dǎo)員老師要特別注重情感交流,同時(shí)也要設(shè)身處地,以心換心,用師愛(ài)去溫暖每個(gè)少先隊(duì)員的心,同時(shí)從一點(diǎn)一滴的小事做起,培養(yǎng)少先隊(duì)員的自信,自尊,自愛(ài)的精神。

 。ㄆ撸┰诠ぷ髦胁粩喔倪M(jìn)工作方法

  由于少先隊(duì)員是不斷發(fā)展變化的,就要求輔導(dǎo)員自身也要努力學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),不斷改進(jìn)工作方法,這樣少先隊(duì)輔導(dǎo)員工作就容易做了。

  通過(guò)學(xué)習(xí),使我認(rèn)識(shí)到了班主任和輔導(dǎo)員不同的角色分工,我相信,只要有一顆堅(jiān)定的心,只要努力開(kāi)拓,積極進(jìn)取,就一定會(huì)打造一個(gè)具有凝聚力的班級(jí)和少先隊(duì)團(tuán)隊(duì)!

班主任工作心得體會(huì)14

  做過(guò)小學(xué)班主任的老師都知道,面對(duì)心智不夠成熟,意識(shí)不夠健全的小學(xué)孩子,班主任工作除了銜接好其他科任老師與學(xué)生之間的學(xué)習(xí)關(guān)系之外,更應(yīng)該悉心關(guān)愛(ài)、呵護(hù)每一個(gè)孩子的成長(zhǎng)和發(fā)展?梢哉f(shuō),小學(xué)的班主任,既學(xué)孩子們成長(zhǎng)的園丁,又是孩子們發(fā)展的導(dǎo)師。因此,作為小學(xué)階段的班主任,應(yīng)該將更多的愛(ài)心、耐心、責(zé)任心、使命感投身至其管理和教育工作的方方面面,讓學(xué)生在班主任的教育、影響、感召下,慢慢成長(zhǎng),漸漸長(zhǎng)大,走向成功。

  對(duì)于小學(xué)班主任而言,很多時(shí)候,其對(duì)于學(xué)生的教育、引導(dǎo)、管理措施和方式,直接影響著孩子的成長(zhǎng)和發(fā)展。一方面,由于小學(xué)生的心靈都比較稚嫩,思想都比較單純,其對(duì)于自己在班主任心目中的地位特別看重,如果班主任在教育管理中不注意措辭和方法,勢(shì)必會(huì)嚴(yán)重傷害孩子的自尊,讓其陷入自卑或者自負(fù)狀態(tài)。另一方面,由于小學(xué)生的心理還不夠成熟,意識(shí)還不夠健全,其極易在諸多不良影響和干擾下而跟風(fēng)膜拜,進(jìn)而形成不良意識(shí)或者習(xí)慣,對(duì)于這些問(wèn)題,班主任唯有多觀察、早發(fā)現(xiàn)、早教育,方可避免孩子誤入歧途。因此,對(duì)每一位小學(xué)班主任而言,都應(yīng)該將學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展置于其工作首位,切實(shí)關(guān)愛(ài)每一個(gè)孩子,悉心呵護(hù)每一個(gè)孩子,讓孩子們?cè)诎嘀魅蔚闹笇?dǎo)下養(yǎng)成良好習(xí)慣,辨別真善美丑,實(shí)現(xiàn)更好發(fā)展。

  一、加強(qiáng)溝通交流,切實(shí)關(guān)注每一個(gè)孩子的內(nèi)心夙愿

  眾所周知,好的教育,應(yīng)該是于潛移默化之中給予學(xué)生以感化和影響,讓孩子們?cè)诟谜J(rèn)識(shí)自己、了解自己的基礎(chǔ)上,學(xué)會(huì)釋放自己,慢慢超越自己。因此,小學(xué)班主任在平時(shí)的教育管理中,應(yīng)該加強(qiáng)和學(xué)生之間的溝通和交流,多了解孩子們的內(nèi)心夙愿和現(xiàn)實(shí)需要,進(jìn)而結(jié)合其真實(shí)心理狀態(tài),在生活中給予其更多的關(guān)愛(ài),在學(xué)習(xí)上給予其更多的支持,讓這些不同孩子都感受到自己在班主任心目中的重要和可愛(ài),進(jìn)而可以敞開(kāi)心扉,和班主任真誠(chéng)交流,互通有無(wú)。尤其對(duì)于一些比較內(nèi)向、自卑的孩子,班主任更應(yīng)該多關(guān)愛(ài)、多呵護(hù)、多引導(dǎo),其幫助其走出心理困惑,消除內(nèi)心陰霾,以更加陽(yáng)光的思想、樂(lè)觀的心態(tài)面對(duì)生活中的種種困難、挫折、挑戰(zhàn)、疑惑等。將班主任作為自己成長(zhǎng)的`導(dǎo)師,生活的益友,和班主任無(wú)話不說(shuō),心心相通。久而久之,隨著溝通交流的深入,班主任和學(xué)生之間的距離也會(huì)被無(wú)形拉近,班主任教育的效率也會(huì)逐步凸顯。

  二、借助網(wǎng)絡(luò)工具,全面拓寬小學(xué)班主任的教育路徑

  在小學(xué)班主任工作中,很多教育問(wèn)題的解決,很多管理措施的落實(shí),都離不開(kāi)家長(zhǎng)的配合與協(xié)助。因此,對(duì)小學(xué)班主任而言,利用互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)開(kāi)展班主任工作,有著傳統(tǒng)班主任方式所無(wú)法比擬的優(yōu)勢(shì)。既然提升了班主任工作的針對(duì)性、實(shí)效性,又增強(qiáng)了班主任工作的互動(dòng)性、即時(shí)性。讓班主任管理工作的內(nèi)容更加很豐富、生動(dòng)、靈活,使學(xué)生得到思想的沖擊與情感的陶冶;路徑更加寬泛、多樣、合理,使教育的質(zhì)量和管理的效率大幅提升。因此,小學(xué)班主任在平時(shí)的工作中應(yīng)該切實(shí)發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)的作用,不斷優(yōu)化其教育策略,拓寬其路徑,用互聯(lián)網(wǎng)和信息技術(shù)進(jìn)行學(xué)生教育和管理。一是構(gòu)建互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái),進(jìn)行實(shí)時(shí)管理。班主任可以通過(guò)組建班級(jí)微信群、QQ群、釘釘群或者微博空間的方式,給予班主任和學(xué)生之間、班主任和家長(zhǎng)之間、學(xué)生和學(xué)生之間、家長(zhǎng)和家長(zhǎng)之間更多互動(dòng)交流的機(jī)會(huì),讓家長(zhǎng)共同參與至學(xué)生教育和管理工作之中,與家長(zhǎng)隨時(shí)溝通,即時(shí)互動(dòng),互通有無(wú),調(diào)動(dòng)一切力量,增強(qiáng)管理質(zhì)量。二是凸顯信息技術(shù)作用,開(kāi)展針對(duì)性教育。針對(duì)不同年齡階段學(xué)生特點(diǎn)和實(shí)情,教師可以將一些具有教育價(jià)值、感化意義的教育案例、網(wǎng)絡(luò)素材等分享給學(xué)生,指導(dǎo)學(xué)生在恰當(dāng)時(shí)間自主學(xué)習(xí)、了解,于潛移默化之間對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育,讓學(xué)生在有所觸動(dòng)、有所影響的情況下理解班主任、體諒班主任,也為班主任工作得到更多認(rèn)可、肯定而奠定基礎(chǔ)。

  三、做好思想教育,不斷優(yōu)化小學(xué)班主任的教育方式

  目前,很多小學(xué)學(xué)生,都是家庭的“公主”或者“王子”,受到家庭長(zhǎng)時(shí)間嬌慣和溺愛(ài)的影響,使得很多孩子的自我意識(shí)較強(qiáng),思想和心理都不夠成熟,極易由于自我認(rèn)識(shí)不到位而誘發(fā)諸多問(wèn)題,甚至對(duì)自己成長(zhǎng)和發(fā)展產(chǎn)生不利影響。對(duì)此,班主任應(yīng)該以組織開(kāi)展實(shí)踐體驗(yàn)活動(dòng)為抓手,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想意識(shí)教育,多給予學(xué)生實(shí)踐和體驗(yàn)的機(jī)會(huì),讓學(xué)生在親自實(shí)踐、切身體驗(yàn)中樹(shù)立起正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,養(yǎng)成良好的思想品質(zhì)和道德情操,并將自己的一言一行、一舉一動(dòng)與合格小學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行比較,讓孩子們?cè)诓粩喾此贾行纬捎袆t改之、無(wú)則加勉的良好意識(shí)。例如,針對(duì)有些小學(xué)生不愛(ài)惜糧食的現(xiàn)狀,教師可以通過(guò)組織學(xué)生進(jìn)入養(yǎng)老院開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)的方式,讓學(xué)生做完志愿服務(wù)勞動(dòng)后,和孤寡老人們進(jìn)行交流,了解其曾經(jīng)的艱苦歲月、生活現(xiàn)狀,以引發(fā)思想共鳴,真正理解勞動(dòng)的艱辛,糧食的來(lái)之不易,進(jìn)而樹(shù)立起愛(ài)惜糧食、勤儉節(jié)約的良好品質(zhì)。隨著思想認(rèn)識(shí)的更加深刻,更加透徹,其良好習(xí)慣、道德、意識(shí)等也會(huì)逐漸得到強(qiáng)化。

  四、結(jié)論

  小學(xué)班主任的工作雖然辛苦、繁雜,但是,與孩子們相處的每一個(gè)瞬間,每一片天地,都充滿著純真和美好。因此,每一個(gè)小學(xué)班主任都要像呵護(hù)自己的孩子一樣關(guān)愛(ài)每一個(gè)小學(xué)生,讓孩子們?cè)诎嘀魅蔚恼鎼?ài)、真情感召下,收獲更多的快樂(lè),幸福,美好,在愛(ài)與溫暖中成功成才。

班主任工作心得體會(huì)15

  盛夏七月,在風(fēng)景秀麗的紅楓湖畔,20xx年新員工入企培訓(xùn)(第一期)也如期舉行。我很榮幸地成為了此次新員工培訓(xùn)班的一名班主任,有人說(shuō),“班主任就像一個(gè)班的靈魂”,的確,對(duì)于一個(gè)新員工而言,當(dāng)他們剛剛進(jìn)入一個(gè)新企業(yè)時(shí),面對(duì)的企業(yè)的戰(zhàn)略、產(chǎn)品、同事、企業(yè)文化,一切都是嶄新的,只有設(shè)計(jì)合理、運(yùn)行良好的新員工入職培訓(xùn),則像北斗星一樣,使新員工能迅速辨清方向,明確自己在企業(yè)中的定位,并利用各種資源,積極有效地開(kāi)展工作,取得良好的業(yè)績(jī)。因此我的首要工作就是帶領(lǐng)我的班級(jí)在這短暫的'11天培訓(xùn)中,讓所有新員工迅速轉(zhuǎn)換由“學(xué)生”到“員工”的角色,更快更好地融入到xx電網(wǎng)這個(gè)大家庭來(lái)。班主任是班級(jí)學(xué)生的教育者、引導(dǎo)者、班級(jí)活動(dòng)的決策者、指導(dǎo)者,與學(xué)生的教育關(guān)系不是一種自上而下關(guān)系,而是一種平等的師生互動(dòng)的伙伴關(guān)系。班主任要平等地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生接受平等的教育,得到平等的鍛煉機(jī)會(huì),享受平等的待遇,使其積極參與班集體建設(shè),充分展現(xiàn)每個(gè)同學(xué)是班級(jí)中不可分割的一員。

  這次培訓(xùn),我作為班主任首先擔(dān)任了 “慈母”的角色,學(xué)員病了、累了、受委屈了,第一個(gè)找的就是班主任,因此對(duì)他們進(jìn)行噓寒問(wèn)暖和開(kāi)導(dǎo)教育也是我每天的工作;其次我還是他們的“嚴(yán)父”,清早,引導(dǎo)大家出早操;晚自習(xí),組織他們開(kāi)班會(huì),總結(jié)班級(jí)一天的成績(jī)與不足,對(duì)一些調(diào)皮搗蛋不認(rèn)真培訓(xùn)的學(xué)員進(jìn)行批評(píng);同時(shí),我更是成為了學(xué)生的“摯友”,培訓(xùn)的這段時(shí)間,除了軍事化的訓(xùn)練外,還有許多的演出比賽活動(dòng)--文藝演出、體育比賽、演講比賽,這時(shí),我就是他們最值得信賴的朋友,陪他們一起訓(xùn)練,和他們一起揮灑汗水,在比賽場(chǎng)上我和他們一起努力、一起加油。

  目前,培訓(xùn)依然如火如荼的進(jìn)行著,我知道,班主任工作任重而道遠(yuǎn),我將在接下來(lái)的工作中繼續(xù)努力,積極探索,而更好地推動(dòng)對(duì)整個(gè)班級(jí)體的管理,讓我們09新員工充滿信心,以飽滿的熱情接受培訓(xùn),圓滿完成班主任的工作。

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