【通用】新人的轉正申請書2篇

　　當下市場經濟活躍，交易頻繁，申請書與我們不再陌生，申請書是我們平時提出請求的一種書信。寫起申請書來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的新人的轉正申請書，歡迎閱讀與收藏。

新人的轉正申請書1

各位公司領導：

　　我是20xx年3月進步本公司的，截止9月不知不覺已經過去三個月了，我已經特別適應公司的氛圍，對本職的銷售工作，也已有了一個相對的熟悉，作為一名畢節(jié)畢業(yè)生的我，在此短短的試用期內，就以收益良多，我學會：

　　1、聽從管理，專心做事。

　　無以法規(guī)，無以成方圓。在企業(yè)管理中，這點尤為重要，想要成為一名優(yōu)秀的員工，就必需對公司的規(guī)章制度無條件的聽從，小到每日的按時打卡，杜絕遲到，大到公司組織的各類活動，進展方向，都要樂觀的參加支持。并且努力本職工作，專心做事，有不懂的問題，虛心向老員工請教。

　　2、提高職業(yè)技能，搞好同事。

　　想在公司得到更好的`進展，就必需提高自己的職業(yè)技能，目前對對本職的工作有了肯定的了解，但是對于一些銷售問題的處理還不能夠得心應手，工作閱歷方面有待提高；還需要連續(xù)學習提高自己的學問水平及業(yè)務力量，并且加強分析和解決實際問題的力量；并加強提高人際關系，搞好同事，才能更好的發(fā)揮團隊精神，不給團隊拖后腿。

　　3、明確目標，做好職業(yè)規(guī)劃。

　　作為一名職場新人，入職前三年是成長的關鍵時期，做好職業(yè)規(guī)劃，明確目標是保證自己在將來的職場競爭中增加砝碼的重要策略。目前，我最需要做的就是穩(wěn)扎穩(wěn)打，立足現(xiàn)有崗位求進展。

　　在銷售崗位，相關的銷售技巧是不能忽視的，爭取在半年內全盤熟識公司的相關管理流程。在搞好日常工作的前提下，留意積累本行業(yè)的信息，把握公司運作細節(jié)。為實現(xiàn)這一目標，可通過銷售類書籍，拓寬學問和技能，為下一步實現(xiàn)進入管理層中期職業(yè)目標作預備。

　　最終，我請求領導批準我的轉正申請，而我也將把樂觀，樂觀的心態(tài)，始終保持在工作生活中，為實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的價值，和公司共同成長。

此致

敬禮！

申請人：xx

　　20xx年xx月xx日

新人的轉正申請書2

尊敬的領導：

　　您好！

　　我到公司工作已經一段時間了，在這期間，我學到了許多東西，也看到了公司的進展與壯大。很有進展空間。

　　剛到公司工作時，對公司的狀況了解很少，對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的進展方向只是有了一個簡潔的了解。通過這兩個月的工作，我漸漸熟悉到，公司對員工的要求是全面的，從工作態(tài)度到業(yè)務力量到個人素養(yǎng)。

　　企業(yè)是要全面進展的，假如員工個人的進展跟不上企業(yè)進展的速度，那么員工將被企業(yè)淘汰。作為公司這樣一個高成長性公司中的一名員工，我有著劇烈的緊迫感。在工作中我還存在著許多的.不足，例如在業(yè)務學問和溝通力量上還存在很大欠缺。我會在今后的工作中通過自身的努力來完善個人的力量，更好地融入集體。

　　公司是一個勝利的團隊，它對于我來說有著深深的吸引力，我盼望能早日成為這勝利團隊中正式的一員。在以后的工作中我將更加努力上進，盼望上級領導批準轉正。

　　申請人：xx

　　20xx年xx月xx日

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