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組織工作思路
2006年,我鎮(zhèn)組織工作將以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中全會精神為指導(dǎo),按照黨委和上級組織部門的工作部署,范文先生網(wǎng),全國公務(wù)員公同的天地www wmxz.cn圍繞建設(shè)社會主義新農(nóng)村,著力推進兩個重點,抓好兩個創(chuàng)新。為我鎮(zhèn)建設(shè)海洋經(jīng)濟強鎮(zhèn),打造“平安**”,提供堅強的組織保證。一、推進社區(qū)建設(shè)工作,做到強基固本
1、完成部分社區(qū)辦公場所的建設(shè)。在2006年10月底前完成河平、山潭、和建、東堠、穆岙、瀝平、柳行、大浦、新豐等9個社區(qū)辦公場所的新建任務(wù),計劃需投入資金760多萬元;完成西堠、仙居等2個社區(qū)辦公場所改擴建任務(wù),計劃需投入資金100萬元。通過改善社區(qū)辦公場所,切實提高社區(qū)服務(wù)群眾的硬件設(shè)施。
2、抓好社區(qū)信息化建設(shè)。把建設(shè)社區(qū)信息化作為建設(shè)社會主義新農(nóng)村,構(gòu)建和諧社會的重要保證。通過結(jié)合“暖促”工程,發(fā)揮社區(qū)結(jié)對單位的作用,確保全鎮(zhèn)12個社區(qū)配置電腦、打印機等辦公設(shè)備,在硬件上保證信息化的建設(shè)。推進農(nóng)村信息員隊伍的建設(shè),提高辦公自動化程度;緦崿F(xiàn)網(wǎng)絡(luò)進社區(qū),消除城鄉(xiāng)之間信息戰(zhàn)略和利用的差別。建立健全社區(qū)信息化工作制度,確保信息化工作的規(guī)范開展。
3、加強社區(qū)干部隊伍建設(shè)。制定出臺社區(qū)干部進修學(xué)習(xí)的獎勵辦法,鼓勵有能力的社區(qū)干部進行大專文化學(xué)歷培訓(xùn),提高社區(qū)干部文化政策水平。選派社區(qū)干部進城掛職鍛煉,努力提高農(nóng)漁村新設(shè)區(qū)干部的思想政治素質(zhì),轉(zhuǎn)變工作思路,增強新社區(qū)黨組織駕馭社區(qū)事務(wù)的能力和協(xié)調(diào)解決社區(qū)問題的能力。
二、推進“三培養(yǎng)”深化工作,實施黨員人才工程
全面實施“黨員人才工程”,努力把黨員培養(yǎng)成人才,把人才培養(yǎng)成黨員,把黨員人才培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干和管理人才,充分發(fā)揮黨員人才的作用。掌握了解全鎮(zhèn)各類技術(shù)人才隊伍情況,因才制宜,出臺人才創(chuàng)業(yè)幫扶制度,在創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、信貸支持、金融服務(wù)等方面進行協(xié)調(diào)。積極培養(yǎng)優(yōu)秀青年為入黨積極分子,組織參加各類技能培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)和實踐鍛煉。努力培養(yǎng)各行各業(yè)的“雙帶”骨干,發(fā)揮黨員人才作用,壯大黨員人才隊伍。
三、抓好非公企業(yè)黨建創(chuàng)新工作,實現(xiàn)黨建促效益
1、在部分企業(yè)建立黨員之家。今年力爭在浙江華業(yè)塑料機械有限公司、舟山市滬宏塑機制造有限公司建立“企業(yè)黨員之家”,提供比較豐富的學(xué)習(xí)、娛樂設(shè)施,為企業(yè)營造健康、向上的發(fā)展氛圍。以建“黨員之家”促進企業(yè)文化建設(shè)、凝聚人心,使企業(yè)黨員、普通員工保持一種奮發(fā)向上的精神面貌。
2、強化信念教育,樹立黨員形象。在黨員中開展“黨員示范崗”、“講道德、守紀律、比貢獻”等教育活動,發(fā)揮黨員模范帶頭作用,帶領(lǐng)企業(yè)職工愛崗敬業(yè),遵紀守法,成為企業(yè)增收創(chuàng)效的標兵。
四、抓好流動黨員管理創(chuàng)新工作,做到“三聯(lián)系三了解”
針對全鎮(zhèn)流動黨員多而廣的特點,做到“三個聯(lián)系,三個了解”。即:支部聯(lián)系外出黨員,本地黨員聯(lián)系外來黨員,機關(guān)聯(lián)系社區(qū)黨員干部聯(lián)系流動黨員,做到了解流動黨員的工作情況,了解流動黨員的生活情況,了解流動黨員的思想。充分利用短信平臺,及時了解掌握流動黨員的工作、生活、思想情況,對其存在的困難,特別是黨員家屬存在困難的,想方設(shè)法幫助解決,消除外出黨員的后顧之憂。結(jié)合第三批黨員先進性教育活動,在流動黨員比較集中的外出地點,設(shè)立流動黨員黨小組,學(xué)習(xí)黨章及各種黨的理論知識,切實提高黨員的黨性意識。為外出黨員及時發(fā)放流動黨員證,方便外出黨員的工作、住宿等。
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