“樹正氣、樹信心、樹形象”主題教育活動(dòng)實(shí)施方案

　　“樹正氣、樹信心、樹形象”主題教育活動(dòng)實(shí)施方案
　　
　　一、指導(dǎo)思想
　　
　　以黨的十八大精神為指導(dǎo)，圍繞我縣“發(fā)揮縣域特色、加快發(fā)展步伐、致力跨越趕超、實(shí)現(xiàn)綠色崛起”戰(zhàn)略目標(biāo)，突出“弘揚(yáng)新風(fēng)正氣、堅(jiān)定發(fā)展信心、重塑沽源形象”主題，與“三增一做”活動(dòng)、深化加強(qiáng)基層建設(shè)年活動(dòng)、環(huán)首都扶貧攻堅(jiān)示范區(qū)建設(shè)和群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)統(tǒng)籌推進(jìn)，為實(shí)現(xiàn)跨越趕超、同步建成小康社會(huì)提供堅(jiān)強(qiáng)的思想、政治和組織保證。
　　
　　二、總體目標(biāo)
　　
　　思想觀念更加解放。以縣委安排的學(xué)習(xí)內(nèi)容為基礎(chǔ)加強(qiáng)TT業(yè)務(wù)和TT法規(guī)知識(shí)的學(xué)習(xí)，促使全局黨員干部的思想觀念和業(yè)務(wù)能力有一個(gè)大的提高。從而能夠?yàn)槿�縣的發(fā)展提供更優(yōu)質(zhì)的TT服務(wù)。
　　
　　全局意識(shí)更加牢固。通過學(xué)習(xí)，圍繞TT工作如何為縣委政府的中心工作提供服務(wù)進(jìn)行研究和討論，確保TT工作能夠及時(shí)為全縣中心工作作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。進(jìn)一步強(qiáng)化TT部門各專業(yè)人員的全局意識(shí)。
　　
　　廉潔勤政更加自覺。制定和完善財(cái)務(wù)管理制度，強(qiáng)化考勤制度，對無故不到崗和擅離職守的人員要從嚴(yán)處罰，促使機(jī)關(guān)黨員干部樹立正確的價(jià)值觀、權(quán)力觀、政績觀，自覺增強(qiáng)廉潔奉公、勤政為民、依法行政意識(shí)。
　　
　　精神狀態(tài)更加提振。利用平時(shí)學(xué)習(xí)和聘請市局業(yè)務(wù)骨干講課的機(jī)會(huì)，提升黨員干部的學(xué)習(xí)熱情和工作干勁，同時(shí)制定獎(jiǎng)懲措施，鼓勵(lì)黨員干部進(jìn)行TT職稱考試，有計(jì)劃地進(jìn)行TT從業(yè)資格證的領(lǐng)取和培訓(xùn)。努力在單位形成業(yè)務(wù)比拼，爭創(chuàng)一流的工作激情。
　　
　　發(fā)展信心更加堅(jiān)定。利用TT局機(jī)關(guān)現(xiàn)在掌握的TT資料，發(fā)揮TT的數(shù)據(jù)分析和“信息庫”的作用，對我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)行全面分析，同時(shí)發(fā)揮與相關(guān)部門的溝通與配合，保證全縣的企業(yè)和項(xiàng)目應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。為縣委政府科學(xué)定位我縣的發(fā)展提供TT服務(wù)。進(jìn)一步堅(jiān)定我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展信心。
　　
　　發(fā)展能力更加提升。發(fā)揮TT“參謀部”的作用，多寫一些有深度和質(zhì)量的分析，用數(shù)據(jù)分析為有效的破解發(fā)展難題服務(wù)，拓寬TT服務(wù)面，創(chuàng)新TT工作方法，推動(dòng)TT工作更快更好的發(fā)展。
　　
　　工作作風(fēng)更加扎實(shí)。繼續(xù)貫徹執(zhí)行一次告知制度、首問責(zé)任制度、公開承諾制度和限時(shí)辦結(jié)制度等六項(xiàng)制度和中央八項(xiàng)規(guī)定。完善機(jī)關(guān)管理制度，真正形成用制度管人，人自覺服從制度的局面。使得機(jī)關(guān)黨員干部工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、一絲不茍，干事創(chuàng)業(yè)、服務(wù)為民的務(wù)實(shí)作風(fēng)全面形成。
　　
　　干群關(guān)系更加密切。利用第三次經(jīng)濟(jì)普查和基層TT人員培訓(xùn)等機(jī)會(huì)深入基層進(jìn)行有針對性的調(diào)研，認(rèn)真了解群眾期盼的問題，準(zhǔn)確掌握民情民意，用數(shù)據(jù)反映群眾合理的利益訴求和熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，努力提升TT服務(wù)基層的能力。
　　
　　發(fā)展環(huán)境更加優(yōu)化。下大力協(xié)助入統(tǒng)企業(yè)辦理入統(tǒng)審批手續(xù)。如能先入統(tǒng)后辦理手續(xù)的盡量先入統(tǒng)。確保入統(tǒng)企業(yè)能盡快入統(tǒng)，為推動(dòng)沽源經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
　　
　　三、推進(jìn)措施
　　
　　活動(dòng)從2013年2月啟動(dòng)，到2013年12月底結(jié)束，共四個(gè)階段：
　　
　�。ㄒ唬�學(xué)習(xí)提高階段（2013年2月-3月）
　　
　　主要任務(wù)是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、提高思想認(rèn)識(shí)。
　　
　　開展學(xué)習(xí)教育。按照活動(dòng)辦定的學(xué)習(xí)任務(wù)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《黨章》、《廉政總則》、《公務(wù)員法》等法律法規(guī)和縣級(jí)相關(guān)文件精神。單位要根據(jù)實(shí)際確定每周五為集中學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)時(shí)間不少于1小時(shí)，并采取領(lǐng)導(dǎo)干部輔導(dǎo)、業(yè)務(wù)人員輪流講課的方式，強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力。
　　
　　組織縣情討論。圍繞貫徹落實(shí)縣委十一屆二中全會(huì)精神，以“重審縣情，推進(jìn)發(fā)展”為主題，開展審視縣情大討論，把握全縣發(fā)展思路、中心工作和重點(diǎn)任務(wù)，科學(xué)分析縣情，理性看待差距，切實(shí)增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫意識(shí)和憂患意識(shí)。用TT特有的數(shù)據(jù)分析為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)
　　
　　推進(jìn)開放日制度。邀請相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)干部、基層TT員和經(jīng)濟(jì)普查對象召開懇談會(huì)，向他們介紹TT部門工作職能和重點(diǎn)工作進(jìn)展情況。同時(shí)認(rèn)真征求和分析群眾對TT部門的意見建議，建立整改臺(tái)賬，明確整改措施、整改時(shí)限及整改責(zé)任人，切實(shí)提高工作透明度和群眾滿意度。
　　
　　（二）調(diào)研剖析階段（2013年3月-4月）
　　
　　主要任務(wù)是深入基層調(diào)研、查擺分析問題。
　　
　　聯(lián)系服務(wù)群眾。依據(jù)縣委選派機(jī)關(guān)干部到扶貧攻堅(jiān)節(jié)點(diǎn)村、經(jīng)濟(jì)落后村結(jié)對幫扶。落實(shí)黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度，TT局依據(jù)縣委規(guī)定聯(lián)系的貧困村，選派機(jī)關(guān)黨員干部深入貧困村進(jìn)行調(diào)研，同時(shí)召開黨員群眾座談會(huì)，廣泛征求意見建議，每季度要撰寫1篇高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告，幫助群眾反映生產(chǎn)和生活中的實(shí)際困難。
　　
　　召開民主生活會(huì)。圍繞黨性黨風(fēng)存在的突出問題，邀請紀(jì)檢和組織部門干部，以解決實(shí)際問題、提高服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo)，以改進(jìn)黨員干部的工作方法和思想方法為重點(diǎn)，從思想觀念、履行職責(zé)、工作效能、作風(fēng)紀(jì)律、廉潔自律等方面深入開展批評和自我批評，努力提高領(lǐng)導(dǎo)班子解決實(shí)際問題的能力。
　　
　　撰寫剖析材料。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際、深刻剖析問題原則，領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部圍繞全縣中心工作和重點(diǎn)任務(wù)，結(jié)合工作實(shí)際，實(shí)事求是分析查擺思想、工作、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、群眾觀點(diǎn)、精神狀態(tài)等方面存在的差距和問題，深刻剖析存在問題的原因，制定整改方案和措施，明確努力方向。
　　
　　開展承諾踐諾。在深入調(diào)研、剖析的基礎(chǔ)上，局領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部都要作出符合工作實(shí)際、群眾普遍認(rèn)可的承諾事項(xiàng)。領(lǐng)導(dǎo)班子承諾事項(xiàng)由上級(jí)黨組織審核，黨員承諾事項(xiàng)由支部會(huì)議逐條審議把關(guān)，力求承諾事項(xiàng)定得準(zhǔn)、做得實(shí)。承諾內(nèi)容要在一定范圍內(nèi)公布，在年中要召開述諾大會(huì)，年底要組織評諾，確保承諾事項(xiàng)全部兌現(xiàn)。
　　
　　（三）整改提升階段（2013年5月-10月）
　　
　　主要任務(wù)是解決突出問題、提高服務(wù)質(zhì)量。
　　
　　開展作風(fēng)整頓。局機(jī)關(guān)圍繞思想、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、工作、生活等方面，深入開展自查自糾，落實(shí)好督察、整改、復(fù)查、跟蹤全程監(jiān)督機(jī)制，發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題，要及時(shí)按規(guī)定處理或上報(bào)。同時(shí)設(shè)立意見箱、公布舉報(bào)電話、開通網(wǎng)絡(luò)信箱，暢通反映渠道，擴(kuò)大監(jiān)督范圍。
　　
　　組織雙述雙評。局機(jī)關(guān)班子圍繞年度工作目標(biāo)和任務(wù)，就履行職責(zé)、承諾踐諾、服務(wù)態(tài)度、辦事效率、廉潔自律、工作作風(fēng)等情況，向上級(jí)黨組織、全體干部和群眾代表述職述廉，并接受黨組織和群眾代表的評議，評議結(jié)果由縣委審核并向社會(huì)公布，接受群眾監(jiān)督。
　　
　　（四）總結(jié)完善階段（2013年11月-12月）
　　
　　主要任務(wù)是總結(jié)完善、評比考核。
　　
　　全面查漏補(bǔ)缺。局機(jī)關(guān)根據(jù)縣活動(dòng)實(shí)施意見和本單位實(shí)施方案，對活動(dòng)開展情況進(jìn)行“回頭看”，看任務(wù)目標(biāo)是否落實(shí)、整改承諾是否兌現(xiàn)、干部群眾是否滿意，對尚未完成的任務(wù)加大推進(jìn)力度、對尚未整改的事項(xiàng)及時(shí)督促解決，以實(shí)際行動(dòng)贏得干部群眾的信任和支持。
　　
　　建立長效機(jī)制。對推進(jìn)活動(dòng)的具體措施、設(shè)計(jì)的載體形式、有效的經(jīng)驗(yàn)做法進(jìn)行總結(jié)提煉，推出一批具有鮮明特色和借鑒意義、指導(dǎo)性較強(qiáng)的好經(jīng)驗(yàn)好做法，以理論成果的形式鞏固下來，形成一套務(wù)實(shí)管用的規(guī)章制度，為做好本職工作提供依據(jù)和支撐。
　　
　　四、組織領(lǐng)導(dǎo)
　　
　　強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。TT局成立“樹正氣、樹信心、樹形象”主題教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，負(fù)責(zé)指導(dǎo)全局主題教育活動(dòng)的統(tǒng)籌推進(jìn)。局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由孟志國同志擔(dān)任。
　　
　　強(qiáng)化督促檢查。，局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組對活動(dòng)開展情況進(jìn)行不定期抽查，并及時(shí)向組長反饋存在的問題，提出整改意見和建議。確�；顒�(dòng)取得實(shí)效。

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