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藝術(shù)培訓策劃書
藝術(shù)培訓策劃書（一）
一、企業(yè)概況
1、本機購書屬于藝術(shù)培訓服務(wù)行業(yè)，名稱為(愛童教育集團)，是股份制企業(yè)。主要提供各個在校學生的各種藝術(shù)培訓。
2、愛童教育藝術(shù)培訓中心開辦初期是一家小型的藝術(shù)培訓中心，經(jīng)過三年的發(fā)展創(chuàng)建了自己的培訓品牌和培訓特色，將成為北京最為專業(yè)的，最為正規(guī)的服務(wù)機構(gòu)。之后，我們將會繼續(xù)發(fā)展，在全國各大城市開辦各連鎖培訓中心，進軍全國。
3、愛童藝術(shù)培訓中心全體工作人員將精誠團結(jié)，共謀大業(yè)，以我們的智慧、才能和對事業(yè)的一顆炙熱的心，一定會成為本行業(yè)的佼佼者，獨領(lǐng)風騷。
二、經(jīng)營目標
1、各中心地理位置都處于中心地段，眾多小區(qū)及中小學校，生源相對豐富，競爭對手不多，但本機構(gòu)剛剛開辦，想要打開市場，必須要在教學服務(wù)質(zhì)量和學生家長的需求上下功夫，取得他們的信任，不斷的開拓市場，期目標是在本市內(nèi)站穩(wěn)腳跟，謀求進一步的發(fā)展。
2、本機構(gòu)將在2年內(nèi)增設(shè)兩家下屬分布，逐步發(fā)展成為一家?guī)熧Y力量雄厚，培訓服務(wù)一流，并有一定市場占有率的培訓服務(wù)連鎖機構(gòu)，在豐臺地區(qū)培訓輔導品牌中闖出一片天地，并成為培訓服務(wù)行業(yè)的知名品牌。
三、經(jīng)營計劃
1、培訓輔導：培訓輸出，為客戶配套各個科目的一對一，或一對多的培訓服務(wù)。
2、培訓輔導班：學生可以來我們開辦的速成班里上課(可以單點教師一對一授課)，班級可分5人以內(nèi)和15人以內(nèi)的中小型班。
3、經(jīng)營時間：每天上午8：00—11：00，下午14：00—17:00
4、對以上計劃，我們將分工協(xié)作，各盡其職。我們將會在教學質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、價格行情等方面下功夫，爭取獲得更多的客源。
四、人事計劃
本機構(gòu)運營前期，初步計劃設(shè)立四個部門(市場部、教學部、人事培訓部、財務(wù)部)，招收多名全日制雇員(包括數(shù)名教師)，多名臨時雇員(教師)。
具體內(nèi)容如下：
(1)通過學校招聘本校藝術(shù)類學生，有一定工作經(jīng)驗和工作能力，有良好的職業(yè)道德，工作認證負責，有愛心，有積極的上進心，有團隊精神的在校大學生(男女不限),應(yīng)聘者持《招用職工登記表》，并附入個人資料來面試。
(2)同時邀請各大名校老師教授等來我培訓中心授課、講解。
(3)經(jīng)面試、筆試、綜合測試合格者方可錄用(有試用期)。
2、為了提高服務(wù)人員的整體素質(zhì)，被招聘上崗的人員都需要接受專業(yè)的培訓。具體內(nèi)容如下：
(1)制定培訓計劃，確定培訓目的，制定評估方案。
(2)實施培訓計劃，貫徹學習教育心理學和各種規(guī)章制度。
(3)考核上崗，對于不合格者不予錄取或停職。
五、市場分析
1、生源:藍天培訓中心的中心目標顧客有：附近小學、小區(qū)。
2、競爭對手:周邊已有數(shù)家培訓中心，但規(guī)模都不大，辦學體制也不夠健全。是薄弱環(huán)節(jié)，在競爭中我們占有較大的優(yōu)勢。
藝術(shù)培訓策劃書（二）
一、活動背景
新學期,新開始,又一批新干事加入到青志協(xié)這個大家庭中,為了加強新進干事對青志協(xié)的全面了解，提升整個新進干事的綜合素質(zhì)，特此舉辦**年東華理工大學青年志愿者協(xié)會干事培訓。
二、活動目的
希望通過這次培訓，使新一屆的干事對青志協(xié)有個全面、深入的了解，提高新任干事的理論知識水平和工作能力，給自己進行正確的定位，清楚自己的職責，樹立起強烈的團隊協(xié)作意識，端正的工作態(tài)度，真正的成為青志協(xié)優(yōu)秀的新生力量,讓他們更好的融入這個大家庭中。
三、活動主題
展現(xiàn)自我秀出風采學以致用共同進步。
四、活動時間和地點
待定
五、參與對象
藝術(shù)學院，文法學院，待定。
六、活動前期準備
1、辦公室向?qū)W工處申請在本部二教租借教室。
2、宣傳部負責出板報宣傳此次活動。
3、組織部提前入場進行會場布置及干事簽到。
4、宣傳部負責本次會議的拍照,記錄。
七、活動流程:
1、各個部門具體工作介紹:辦公室,策劃部,組織部,實踐部,宣傳部等(由各部門部長做介紹,同時提出對該部門新干事工作的要求以及注意事項,以便新干事更好的了解該部門工作,更好地做好自己的本職工作)
要求:
a、各部門必須準備充足（準備好ppt），不能走過場,要詳細。
b、部門介紹:由各部門部長介紹包括部門職能，該部門工作需要的素質(zhì)及工作方法。
c、應(yīng)具體地說明部門的工作狀況:“做什么工作”，“什么工作沒能完成”，“部門現(xiàn)狀是什么等等”，每個部門一定要如實的講述一些經(jīng)驗與教訓,講述成功之處和不足之處。www.htc668.com
d、各部門部長應(yīng)對下一屆提出希冀與要求，并鼓勵干事積極加入。
e、在各部門部長結(jié)束介紹后都會有學員提問時間，各部長應(yīng)做好充分的準備。
2、人際交往能力：包括上下級、同學間的溝通、交流、(請各個協(xié)會的副會長行經(jīng)驗傳授,請新干事代表向?qū)W長學姐們提問)
3、組織管理能力：包括青志協(xié)內(nèi)部的管理，部門的設(shè)置，任務(wù)的分配等、(由部長代表提問新干事,提問內(nèi)容可以是以前工作中遇到的問題,新干事給出回答后,由副會長和各部長進行評判,同時給予糾正和說明。)
4、規(guī)劃方向：會議最后由各學院的會長依次上臺做本協(xié)會發(fā)展目標的規(guī)劃。
八、注意事項：
1、開會期間不得無故遲到早退,如遇特殊情況必須請假，需提前向各部長請假。
2、開會期間需遵守會場紀律,不能做玩手機,睡覺,喧嘩等違反會場紀律的事。
3、培訓結(jié)束后各部門需召開一次培訓總結(jié)會,各新干事可以發(fā)表自己對此次培訓的看法和意見,交流自己所學到的知識,部長可以做一次工作總結(jié)。
注:如遇特殊情況,具體事宜另行通知。
藝術(shù)培訓策劃書（三）
一、培訓目的
為加強藝術(shù)設(shè)計系入黨積極分子的黨性修養(yǎng)和綜合素質(zhì),由懷化學院承辦的黨校培訓班,使得廣大入黨積極分子充分認識黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、組織制度和黨的紀律,并熏陶培養(yǎng)其共產(chǎn)主義信念。同時也希望能通過這次培訓，給廣大入黨積極分子的學業(yè)和人生規(guī)劃提供有意義的幫助，從而自覺堅定的投身到發(fā)展中國特色社會主義偉大事業(yè)中去。
二、培訓對象
藝術(shù)設(shè)計系全體入黨積極分子
三、培訓時間
**年10月28日
四、培訓形式
集中培訓與自學相結(jié)合；課堂講授與交流討論相結(jié)合；理論學習與實踐相結(jié)合。
五、對學員的要求
1、要端正學習態(tài)度，明確學習目的，自覺遵守課堂紀律，上課專心聽講，認真做好筆記，勤于思考問題，提高學習效果。
2、要理論聯(lián)系實際，以實際行動向黨組織靠攏，注重在德、智、體、美、勞方面嚴格要求，特別要在當前學院的學風建設(shè)中做出表率。
3、要嚴格考勤制度，上課不遲到、不早退，遵守課堂紀律。學員要積極參加學院規(guī)定的各項學習活動，因事因病不參加，要事先請假。無故曠課一次及以上者，或請假兩次者，不得參加考試，不發(fā)結(jié)業(yè)證書。
4、要嚴格考核工作，考核形式為開卷考試。重點考核黨的基本知識掌握和基本理論的運用，考核成績作為評比優(yōu)秀學員和頒發(fā)黨校結(jié)業(yè)證書的重要依據(jù)。結(jié)業(yè)考試中作弊者，取消該學員的入黨積極分子資格，不得列為考察對象。
六、培訓紀律
1、不得與他人爭執(zhí)、大聲喧嘩、議論、吵鬧；
2、不得亂扔果皮紙屑等垃圾；
3、不得無故缺席、遲到或早退，請假須學院書記簽字認可；
4、不得發(fā)生打架斗毆等事件；
5、要尊重老師，更要與同學互尊、互助、互愛；
6、上課時間手機必須調(diào)成振動或關(guān)機、不得玩手機、打電話、發(fā)短信；
7、不得在上課期間吃東西；
8、不得宣傳不良的思想與文化；
9、上課期間不得睡覺；
10、認真做好課堂筆記，不得代寫、抄襲；
11、有次序進退場，服從安排；
12、黨�？荚嚂r不得舞弊、抄襲、交頭接耳等。
七、考核與結(jié)業(yè)
1、考核制度
�。ㄒ唬├碚搶W習情況；
�。ǘ┘o律表現(xiàn)情況；
�。ㄈ⿲嵺`活動參與情況。
2、結(jié)業(yè)制度
學員能認真遵守黨校規(guī)章制度且通過考核，即可獲得結(jié)業(yè)證�？己顺煽儩M分為100分，其中理論考試占50%，課堂考勤占50%。
藝術(shù)設(shè)計系團總支組織部
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