員工的操作規(guī)章制度（精選10篇）

　　在現(xiàn)在社會，很多地方都會使用到制度，制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家整理的員工的操作規(guī)章制度，希望能夠幫助到大家。

　　員工的操作規(guī)章制度 篇1

　　機(jī)修車間是擔(dān)負(fù)全廠的機(jī)器、設(shè)備正常運轉(zhuǎn)的責(zé)能部門，要使全廠機(jī)械能正常運行，不出任何故障或事故，保證安全生產(chǎn)，完成上級下達(dá)的`生產(chǎn)任務(wù)，必須做到：

　　1、日常開動的機(jī)械設(shè)備必須由專人負(fù)責(zé)保養(yǎng)工作，做好定人、定設(shè)備、定保養(yǎng)間隔時間及記錄。

　　2、保養(yǎng)及維修設(shè)備必須做到有記錄，每臺設(shè)備有檔案。

　　3、機(jī)械設(shè)備的潤滑部位，必須定期添加適合于設(shè)備使用的潤滑油、脂，每位機(jī)修工必須全面了解各設(shè)備的潤滑部位。

　　4、日常的一、二級設(shè)備保養(yǎng)通常由跟班轉(zhuǎn)機(jī)修工執(zhí)行，設(shè)備大保養(yǎng)則由設(shè)備科組織實施。

　　5、設(shè)備的大修計劃應(yīng)由設(shè)備部門提出申請，生產(chǎn)車間會同協(xié)商，并由廠長決定，由計劃科安排實施，機(jī)修中必須做好記錄，包括內(nèi)容，參加人員姓名，設(shè)備須調(diào)換的各種部件，以備查考。

　　6、設(shè)備大修保養(yǎng)后，應(yīng)由生產(chǎn)車間與設(shè)備科共同檢查，并辦理移交手續(xù)。

　　員工的操作規(guī)章制度 篇2

　　1、車間空調(diào)的管理明確到人負(fù)責(zé)，負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)及時開啟與關(guān)閉空調(diào)�，F(xiàn)確定車間主任、每位組長負(fù)責(zé)本崗位的空調(diào)使用和室內(nèi)機(jī)的'保潔工作。

　　2、當(dāng)車間溫度達(dá)到30℃才能開啟空調(diào)，下班前15分鐘把空調(diào)關(guān)閉。嚴(yán)禁隨意開啟、關(guān)閉空調(diào)，違者必嚴(yán)懲。

　　3、空調(diào)運行時，必須關(guān)閉門窗、關(guān)閉排氣扇（抽風(fēng)機(jī)）。

　　4、為了保障空調(diào)機(jī)的性能、保持車間最舒適的工作環(huán)境，每部空調(diào)室內(nèi)機(jī)入氣濾網(wǎng)必須另加防塵網(wǎng)才能使用，組長負(fù)責(zé)防塵網(wǎng)每日清洗。

　　5、車間主任負(fù)責(zé)空調(diào)搖控器的使用，空調(diào)機(jī)出現(xiàn)故障，及時通知行政部聯(lián)系保養(yǎng)維修。

　　6、夏季需啟用空調(diào)的，每天上午上班各組長負(fù)責(zé)即時清洗篩網(wǎng)，9點整人事部丘生會逐個檢查，如發(fā)現(xiàn)未清洗的，即時記錄將會在當(dāng)事車間主任當(dāng)月獎金中扣除10元/臺/次。

　　員工的操作規(guī)章制度 篇3

　　一、接班

　　1、接班人員應(yīng)向交班人員了解設(shè)備情況、運行情況、操作變動、經(jīng)驗教訓(xùn)。

　　2、查閱交接班記錄、運行日志。

　　3、接班檢查：按本崗位要求進(jìn)行全面檢查，如有疑問應(yīng)向交班人員詢問清楚，對設(shè)備異動，操作異常后的變動應(yīng)重點檢查。

　　4、檢查本崗位現(xiàn)場是否整齊有效

　　5、檢查工具、資料、記錄本、桌椅、門窗、燈具、消防設(shè)施是否齊全完好。

　　二、交班

　　1、檢查本崗位的例行工作，計劃工作的完成情況。查閱崗位運行日志、運行記錄。

　　2、檢查本崗位衛(wèi)生清理情況。

　　3、檢查工具、資料、記錄本、桌椅、門窗、燈具、消防設(shè)施是否齊全完好。

　　4、檢查交接班記錄、運行日志、運行記錄、異常記錄應(yīng)準(zhǔn)確無誤，并向值班長做匯報。

　　三、向值班長應(yīng)做如下匯報

　　1、本班接到的.通知命令。

　　2、本班發(fā)現(xiàn)的異常及處理情況。

　　3、人員紀(jì)律情況，好人好事。

　　4、交班前的運行情況，下一班應(yīng)做的主要工作。

　　員工的操作規(guī)章制度 篇4

　　為加強(qiáng)項目部防火安全管理，切實落實“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的方針，維護(hù)正常的施工生產(chǎn)秩序，特制定本制度。

　　1、項目部具體貫徹實施消防法規(guī)，監(jiān)督項目部對各項防火安全技術(shù)規(guī)范的執(zhí)行情況。

　　2、劃分防火責(zé)任區(qū)，逐級落實消防安全工作。

　　3、組織防火安全大檢查，尤其在重大節(jié)日、慶典和高溫季節(jié)要進(jìn)一步做好防火檢查工作，制定嚴(yán)密措施，確保國家財產(chǎn)安全。

　　4、加強(qiáng)義務(wù)消防隊伍的組織建設(shè)，并定期進(jìn)行培訓(xùn)和演練。

　　5、根據(jù)實際需要，制定消防器材購置維修計劃和分配方案。

　　6、建立健全防火檔案，做好防火安全工作記錄，業(yè)務(wù)資料做到準(zhǔn)確無誤。

　　7、加強(qiáng)防火安全工作的.宣傳教育，及時進(jìn)行總結(jié)和評比。

　　8、協(xié)助上級公安機(jī)關(guān)和安監(jiān)部門對火警火險的調(diào)查處理，配合公安消防部門對火災(zāi)和爆炸事故的調(diào)查處理。

　　員工的操作規(guī)章制度 篇5

　　1、生產(chǎn)人員必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法規(guī)和有關(guān)規(guī)章制度，每年進(jìn)行一次體檢，合格者方能上崗。

　　2、生產(chǎn)人員進(jìn)入車間前，須穿戴整潔工作服、工作帽、工作鞋、口罩等防護(hù)用品后方可上崗。

　　3、生產(chǎn)人員進(jìn)入車間前要提前開紫外線燈消毒60分鐘后關(guān)閉，經(jīng)洗手消毒。即先用肥皂洗手，再經(jīng)消毒水浸泡3—5分鐘方可進(jìn)行操作。

　　4、包裝、生產(chǎn)人員要養(yǎng)成良好的`衛(wèi)生習(xí)慣。勤理發(fā)、勤洗澡、勤換衣，不準(zhǔn)長發(fā)外露，不準(zhǔn)留長指甲、涂指甲油。

　　5、生產(chǎn)人員嚴(yán)禁攜帶與生產(chǎn)無關(guān)的個人用品進(jìn)入生產(chǎn)崗位。禁止在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)吸煙、吃零食不厭精、隨地吐痰和做與工作無關(guān)的事。

　　6、生產(chǎn)人員要臨時外出或上廁所等，必須脫去工作衣帽，待再次進(jìn)入車間內(nèi)需要重復(fù)上述衛(wèi)生消毒程序才能上崗。

　　7、生產(chǎn)人員班后對車間內(nèi)的設(shè)備、工具、計量器具、案板必須每日進(jìn)行消毒、清洗。工作完畢后，徹底清洗消毒工作場地。

　　員工的操作規(guī)章制度 篇6

　　一、考評的原則：

　　1、各部門各級管理人員應(yīng)把考評工作作為一項常規(guī)工作來抓，每季度進(jìn)行一次，協(xié)同人事部做好對員工的考評，使之制度化、程序化；

　　2、對被評估員工的工作表現(xiàn)要有充分的了解，在考評前應(yīng)認(rèn)真做好準(zhǔn)備，搜集其自上次考評以來的工作表現(xiàn)記錄，包括出勤情況、獎懲記錄、直屬主管的日常反映等內(nèi)容，確�？荚u結(jié)果的準(zhǔn)確性，使被評估員工口服心服；

　　3、工作認(rèn)真、細(xì)致，實事求是，確�？荚u工作的公平性和客觀性；

　　4、考評中，考評者與被考評員工直接面談交換意見是常用的方式，面談應(yīng)選擇一個不受外界干擾的安靜環(huán)境使考評雙方能在寬松而寧靜的氣氛中坦誠交談，以有利于提高考評效果�？荚u者對談話技巧的恰當(dāng)運用，是考評取得完滿效果的關(guān)鍵；

　　5、在客觀公正的'考評基礎(chǔ)上，根據(jù)每一員工的業(yè)績與表現(xiàn)將其考評的結(jié)果與對員工的合理使用和相應(yīng)的報酬待遇結(jié)合起來，調(diào)動員工積極性，提高工作效率。

　　二、考評的內(nèi)容：

　　1、素質(zhì)。包括員工是否有上進(jìn)心，是否忠于本職工作及其可信賴程序；還包括組織性、紀(jì)律性、職業(yè)道德、個人衛(wèi)生與儀容儀表等環(huán)節(jié)；

　　2、能力。根據(jù)員工的不同職級，對其管理能力、業(yè)務(wù)能力作分類考評；

　　3、態(tài)度。主要指員工的事業(yè)心與工作態(tài)度，包括其紀(jì)律出勤情況、工作的主動性與積極性等；

　　4、績效。主要考評員工對企業(yè)做出的貢獻(xiàn)與完成工作任務(wù)的數(shù)量及質(zhì)量諸方面的情況；

　　三、考評方法：

　　1、個人總結(jié)考評法。由被考評員工對本人的工作表現(xiàn),參照人事部和所在業(yè)務(wù)部門所規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)，以書面總結(jié)的形式作自我鑒定；

　　2、班組評議考評法。由所在班組同事有組織、有準(zhǔn)備，面對面地討論評議而進(jìn)行考評的方法。班組評議由班組長或領(lǐng)班負(fù)責(zé)召集并匯錄評議結(jié)論。考評標(biāo)準(zhǔn)或提綱，由人事部和員工所在部門制定。班組評議結(jié)論需經(jīng)本人閱讀并簽字后生效；

　　3、對象比較考評法。由被考評員工的直屬上司執(zhí)行，對被考評的一組員工，按照工作要求的標(biāo)準(zhǔn)，相互比較，然后采用評分或評語方式，對被考評員工工作表現(xiàn)進(jìn)行評價；

　　4、上、下班面談考評法。指上級管理人員通過直接面談方式對其屬下員工進(jìn)行考評的方法

　　員工的操作規(guī)章制度 篇7

　　目的：規(guī)范生產(chǎn)管理、產(chǎn)品質(zhì)量保證。

　　范圍：車間所有生產(chǎn)人員。

　　一、紀(jì)律、現(xiàn)場管理：

　　1、交接班必須提前15分鐘進(jìn)入車間，做好交接班工作與原料準(zhǔn)備。

　　2、上班車工必須清理機(jī)臺、線架灰塵，下班車工必須打掃自己工作區(qū)域衛(wèi)生。

　　3、工作中不許看書籍、玩手機(jī)、睡覺、竄崗、離崗、打架等擅自停機(jī)與外出。

　　4、任何員工有事情必須持有請假條，代請假與電話請假一律無效，請假必須提前12小時得到主管允許與安排后生效。沒有請假條與未經(jīng)允許一律按曠工處理。

　　二、質(zhì)量管理：

　　1、接班人員必須對每臺機(jī)器襪子進(jìn)行全面檢查，避免上個班留下的質(zhì)量問題。

　　2、更換原料時要先核對顏色、原料支數(shù)，避免原料用錯造成不合格襪子。

　　3、下機(jī)襪不許在筐子超過5只以上未翻，避免出現(xiàn)過多連續(xù)次品，連續(xù)次品男/女襪3只、童襪5只，超過按成本價計算；不許以次充好，經(jīng)查實與下道工序發(fā)現(xiàn)按10元/雙計算。

　　4、下班人員必須把襪子二等品、次廢品分類并寫上自己名字與數(shù)量，對沒有分類好者處5元1次罰款。

　　5、機(jī)修工必須對工具使用后歸類放好，必須定時與不定時對機(jī)器進(jìn)行保養(yǎng)，對機(jī)器零部件更換記錄入表，對更換后舊部件回收，違反者處50元1次罰款。

　　6、主管、班長必須做好車間襪子質(zhì)量、機(jī)器運行、生產(chǎn)運行、定單進(jìn)度、現(xiàn)場管理、安全管理等車間一切監(jiān)督、檢查與執(zhí)行工作。如有監(jiān)督、檢查與執(zhí)行不到位處罰200元1次。

　　三、數(shù)據(jù)管理：

　　1、下班車工必須對自己產(chǎn)量寫上名字、貨號、數(shù)量，確保每打襪子數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，對多數(shù)或少數(shù)者，經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律免除當(dāng)日工資產(chǎn)量。

　　2、統(tǒng)計必須對每次襪子數(shù)據(jù)入帳無誤，包括每款號與顏色、次廢品數(shù)據(jù)、定單數(shù)據(jù)，如出現(xiàn)差誤造成生產(chǎn)延誤，處理100元1次罰款。

　　3、主管必須對生產(chǎn)損耗記錄，包括用針數(shù)、機(jī)器部件更換等一切數(shù)據(jù)的監(jiān)督與記帳。如造成數(shù)據(jù)與帳不吻合處理200元一次罰款。

　　機(jī)修工必須做好機(jī)臺運行記錄與改機(jī)記錄、交接班記錄，對沒有記錄者處50元1次罰款。

　　四、行為素養(yǎng)管理：

　　1、機(jī)修工必須壞機(jī)隨叫隨到，不許出現(xiàn)機(jī)停人閑事情發(fā)生，發(fā)現(xiàn)處罰10元1次。

　　2、主管、班長對工作安排、執(zhí)行等一切工作必須做到公開、公平、公正，違反處罰20元1次，嚴(yán)重情節(jié)處罰20元1次。

　　3、有煽風(fēng)點火、造謠生事、拉幫結(jié)派、打架斗毆、罷工、盜竊、故意損害者處理500元以上罰款，情節(jié)嚴(yán)重者移送司法部門處理。

　　4、不服從管理、不聽從安排、惡意頂撞上級者給予處罰200元1次，情節(jié)惡劣者給予開除。

　　五、獎勵管理：

　　1、車工當(dāng)月產(chǎn)量最高、用針量最低者給予獎勵元1次，表現(xiàn)突出、工作負(fù)責(zé)者給予元獎勵，質(zhì)量最好、次廢品最低者給予獎勵元1次，每項獎勵只限1名。

　　2、機(jī)修當(dāng)月表現(xiàn)突出、技術(shù)改進(jìn)、維修及時、控制損耗者給予獎勵元1次，只限1名。

　　3、主管、班長、統(tǒng)計當(dāng)月車間穩(wěn)定、質(zhì)量、產(chǎn)量提高、原料損耗降低、車間運行、安全生產(chǎn)正常、數(shù)據(jù)等數(shù)據(jù)性工作到位給予獎勵元1次

　　員工的'操作規(guī)章制度 篇8

　　1、生產(chǎn)現(xiàn)場所有工作人員必須穿工作服，佩戴工作帽，穿勞保鞋，不允許穿拖鞋、高跟鞋。

　　2、電氣控制中的緊急開關(guān)，除發(fā)現(xiàn)重大的設(shè)備隱患及危害人身安全時不得隨意使用。故障排除后，誰停機(jī)、誰啟動。故障停止按鈕、手動開關(guān)、安全開關(guān)及安全警示牌，誰操作、誰恢復(fù)。

　　3、設(shè)備檢查、設(shè)備檢修或設(shè)備清潔保養(yǎng)時，操作者應(yīng)首先關(guān)閉電源空開并把安全警示牌掛在控制盤上，將安全開關(guān)撥至“檢查”位置并拔下安全開關(guān)鑰匙隨身攜帶，待檢修及保養(yǎng)結(jié)束時，應(yīng)將安全開關(guān)鑰匙放回原處，并撥至“正�！蔽恢�，恢復(fù)電源空開，將安全警示牌放入柜內(nèi)。

　　4、設(shè)備運轉(zhuǎn)中，不得搞運轉(zhuǎn)部分衛(wèi)生。不得打開安全防護(hù)門。

　　5、各崗位在生產(chǎn)結(jié)束或日保養(yǎng)完成后，關(guān)閉水、氣、原料管道開關(guān)，車間下班后要有專人負(fù)責(zé)安全檢查，斷電、關(guān)窗、鎖門，確保安全后方可離開。

　　6、設(shè)備運轉(zhuǎn)時嚴(yán)禁拆開防護(hù)罩，發(fā)生物料堵塞必須停機(jī)，待完全停機(jī)后，方可排除故障。

　　7、機(jī)器運行時，如發(fā)現(xiàn)運轉(zhuǎn)不正�；蛴挟惓Ｂ曇�，應(yīng)立即停車并及時通知機(jī)電修人員，不得擅動。故障排除后方能開機(jī)操作。

　　8、嚴(yán)禁在生產(chǎn)現(xiàn)場及更衣室等非吸煙場所吸煙，生產(chǎn)中在崗工作人員不得擅自脫崗吸煙。

　　9、開機(jī)前檢查信號和設(shè)備部件是否正常，機(jī)器各部件和安全防護(hù)裝置是否齊全可靠，潤滑是否良好，機(jī)器周圍地面有無雜物，各參數(shù)是否符合工藝要求。

　　10、在使用各種手動及電動工具時，先檢查是否正常，嚴(yán)禁帶病作業(yè)及違章操作，同時穿戴好防護(hù)用品。

　　11、維修設(shè)備結(jié)束后，通知本地操作人員，必須經(jīng)試運轉(zhuǎn)正常后方可投入使用，并跟蹤帶料后的運行情況。并對維修現(xiàn)場進(jìn)行清理，現(xiàn)場嚴(yán)禁存留焊條頭、螺栓、油污、棉絲等雜物。各種防護(hù)罩必須立即裝上，沒有的要立即裝配齊全。

　　12、車間內(nèi)突然停電時，所有人員應(yīng)立即停止正在進(jìn)行的`工作，關(guān)閉正在使用的水、壓縮空氣截門，疏散至安全場所。

　　13、進(jìn)廠新員工必須經(jīng)三級安全培訓(xùn)，考試合格后方可單獨上崗作業(yè)；

　　14、本崗位設(shè)備運轉(zhuǎn)時，嚴(yán)禁將手、腳、衣物伸入機(jī)器中或傳動滾筒處，嚴(yán)禁從皮帶架上穿越。

　　員工的操作規(guī)章制度 篇9

　　一、裝卸汽車發(fā)電機(jī)和起動機(jī)時，應(yīng)將汽車電源總開關(guān)斷開，切斷電源后進(jìn)行，未裝電源總開關(guān)的，卸下的電線接頭應(yīng)包扎好；

　　二、需要起動機(jī)檢查電路時，應(yīng)注意車底有無他人在工作，預(yù)先打招呼、拉手剎、放空檔，然后發(fā)動，不熟練人員及學(xué)員不得隨便發(fā)動；

　　三、汽車內(nèi)線路接頭必須接牢并用膠布包扎好。穿孔而過的線路要加膠護(hù)套；

　　四、裝換蓄電池時，應(yīng)有用蓄電池攀帶；

　　五、蓄電池架發(fā)現(xiàn)損壞時，應(yīng)立即移工修理，不得湊合使用；

　　六、裝蓄電池時，應(yīng)在底部墊以橡皮膠料，蓄電池之間以及周圍也應(yīng)用木板塞緊；

　　七、電池頭、導(dǎo)線夾應(yīng)裝可靠，不準(zhǔn)用鐵絲代用；

　　八、配制電液時，應(yīng)將硫酸輕輕加入蒸溜不內(nèi)，同時用玻璃棒不斷攪拌達(dá)到散熱迅速的目的'。嚴(yán)禁將水注入硫酸內(nèi)，人員應(yīng)穿戴膠水鞋和橡膠手套，戴防護(hù)眼鏡；

　　九、蓄電池維修、裝配間應(yīng)有良好的通風(fēng)設(shè)備和防火設(shè)備，防止人員鉛中毒及發(fā)生火警。充電池工作間空氣要流通，室內(nèi)及存放蓄電池地方4米內(nèi)嚴(yán)禁煙火。

　　十、切實執(zhí)行電池在新裝及大修后的第一次充電。初充電的好壞直接影響蓄電池的壽命。初充電后至少應(yīng)以相當(dāng)于蓄電池容量的1/10的放電率放電一次，直至單電電壓降至1.7V為止。再以初電的充電率充足，充足后安置24小時后方能使用。

　　十一、充電時應(yīng)將電池蓋打開，電液溫度不得超過450C。

　　十二、蓄電池應(yīng)用放電叉測量，不可用手鉗或其它金屬試驗，防止發(fā)生爆炸。

　　十三、工作時，如不慎有電液落在皮膚或衣服上，應(yīng)立即用5%蘇打水擦洗，再用清水沖洗。

　　十四、清洗發(fā)電機(jī)、起動機(jī)及其他電器設(shè)備應(yīng)使用不帶添加劑的工業(yè)汽油，并注意防火。

　　員工的操作規(guī)章制度 篇10

　　1、維修人員須經(jīng)三級（公司、車間、工段）安全教育和技能教育，考核合格后方可上崗.特種作業(yè)人員須應(yīng)經(jīng)專門培訓(xùn)合格后，取得勞動部門發(fā)給的特殊工種操作證后，持證上崗.

　　2、維修人員作業(yè)過程中，必須嚴(yán)守操作規(guī)程，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律，不得違章作業(yè)，并隨時制止和舉報他人違章作業(yè).

　　3、上班前必須穿戴好勞保用品，并根據(jù)現(xiàn)場工作環(huán)境狀況，做好相應(yīng)防護(hù)用品的準(zhǔn)備工作，穿戴相應(yīng)的勞動防護(hù)用品，如安全帽、安全帶、安全繩防護(hù)服、護(hù)目鏡、面罩等.

　　4、班前和班中禁止喝酒，當(dāng)班時不準(zhǔn)打鬧、睡覺、做與工作無關(guān)的事.

　　5、承擔(dān)車間所有機(jī)械設(shè)備及相關(guān)輔助設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)工作：

　　5.1定期維護(hù)、保養(yǎng)、注油、檢查、修理、故障排除；

　　5.2各人專管的生產(chǎn)設(shè)備，每班至少巡視、點檢二次，觀察設(shè)備運行情況，存在的問題及時反饋給車間主任，并為維修作好配件和準(zhǔn)備工作；

　　5.3設(shè)備生產(chǎn)或檢修過程中，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時向車間主任、帶班長匯報，立即進(jìn)行處理，設(shè)備不得帶病運轉(zhuǎn).

　　6、認(rèn)真做好設(shè)備維修工作，及時排除設(shè)備故障，確保生產(chǎn)設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，減少停機(jī)時間：

　　6.1停車檢修時，必須切斷電源，并在控制臺掛上“正在檢修，禁止合閘”的警告牌子，在主機(jī)工確認(rèn)后方可允許檢修開始；

　　6.2檢查設(shè)備要注意周圍人員的安全及設(shè)備運轉(zhuǎn)情況，如存在不安全隱患必需徹底清除，再進(jìn)行工作；

　　6.3多人工作時要有負(fù)責(zé)人，統(tǒng)一協(xié)調(diào)指揮；

　　6.4維修時如查不出原因或自己無法解決的技術(shù)問題應(yīng)立即與車間主任聯(lián)系；

　　6.5不準(zhǔn)隨意拆除安全罩等防護(hù)設(shè)施，如果是工作需要，工作完成后應(yīng)及時恢復(fù)，防止傷人；

　　6.6設(shè)備檢修完成后必須上好護(hù)罩和防護(hù)裝置，再聯(lián)系操作者試車驗收；

　　6.7檢修完成重新起動設(shè)備前，負(fù)責(zé)做最后的檢查：

　　6.7.1詳細(xì)檢查設(shè)備各部件是否符合要求；

　　6.7.2檢查機(jī)器內(nèi)是否有遺留物；

　　6.7.3轉(zhuǎn)動、移動部件周圍是否有障礙物；

　　6.7.4先用人工轉(zhuǎn)動后，再發(fā)出開車信號，才能試車.

　　6.8每次設(shè)備修理結(jié)束后，應(yīng)觀察一段時間確無問題，請運轉(zhuǎn)班長在報修單上簽字確認(rèn)后，才算完成任務(wù).

　　7、維修中使用電動、氣動和液動工具前應(yīng)檢查所使用的工具是否可靠，要戴好絕緣防護(hù)用品使用時要遵守專用工具的使用安全操作規(guī)程.

　　8、工作前必須檢查手用工具是否正常，并按鉗工安全操作規(guī)程執(zhí)行.

　　9、使用行燈必須用3６V或3６V以下的安全電壓.

　　10、清洗零件時，做好安全防火工作：

　　10.1不準(zhǔn)用汽油、苯等易燃品清洗零件，擦洗地面或設(shè)備；

　　10.2嚴(yán)禁吸煙或進(jìn)行其它明火作業(yè)；

　　10.3使用后的'廢煤油、廢柴油及易燃易爆物品，應(yīng)及時交倉庫統(tǒng)一保管，不準(zhǔn)倒入下水道.

　　11、使用千斤頂支承大工件時，千斤頂使用要按千斤頂安全操作規(guī)程執(zhí)行；

　　12、嚴(yán)禁野蠻操作：

　　12.1在高空處往下拋物品傷人；

　　12.2敲打工件時，嚴(yán)禁剛性撞擊，應(yīng)采用銅質(zhì)或木質(zhì)物件傳力；

　　12.3拆裝大件或笨重物件，須在起重機(jī)械配合下進(jìn)行時，應(yīng)有專人指揮；

　　12.4嚴(yán)禁帶電帶壓作業(yè)，如必須作業(yè)時，應(yīng)事先與班長和安全員聯(lián)系，經(jīng)同意，采取必要的措施后方可進(jìn)行；

　　12.5遞接工具、材料、零件時禁止投擲，禁止隔著運動部件傳遞；

　　12.6不得擅自操作設(shè)備，開閉使用中的各種電氣開關(guān)、水閥、氣閥；

　　12.7維修設(shè)備時需要轉(zhuǎn)動、點動設(shè)備，必須和崗位工聯(lián)系，由崗位工操作；

　　12.8未放松的彈簧禁止進(jìn)行切割，拆彈簧時不準(zhǔn)臉面對彈簧；

　　12.9工作環(huán)境應(yīng)當(dāng)滿足維修或者改裝工作任務(wù)的要求，當(dāng)因氣溫、濕度、雨、雪、冰、雹、風(fēng)、光和灰塵等因素影響而不能進(jìn)行工作時，應(yīng)當(dāng)在工作環(huán)境恢復(fù)正常后開始工作；

　　12.10兩人或多人抬起物件時，應(yīng)先清除走道障礙物，行動統(tǒng)一，步調(diào)一致.

　　12.11在檢修裝配工作中，當(dāng)兩物件螺孔錯位時，禁止用手指伸入孔內(nèi)調(diào)整，裝配時，嚴(yán)禁用手探摸螺孔；

　　12.12在拆卸笨重龐大的設(shè)備部件時，應(yīng)放置穩(wěn)固；

　　13、在禁止煙火的場所，嚴(yán)禁吸煙、明火。

　　14、用油煮或明火加溫物件時，要做好消防防護(hù)，有專人看管，用完后及時將火熄滅.

　　15、維修結(jié)束后，做好收尾工作：

　　15.1要對維修設(shè)備進(jìn)行試運行，無異常后，做好維修記錄；

　　15.2檢查清點工具及剩余材料，維修工具、機(jī)具必須完好，使用后擦凈油污；

　　15.3認(rèn)真清理打掃現(xiàn)場，擦拭設(shè)備，保證現(xiàn)場和設(shè)備無油污，垃圾歸位；

　　15.4換下來的舊零件應(yīng)收回，帶回機(jī)修間，如能修復(fù)，盡可能修理，貴金屬配件應(yīng)交倉庫回收.

　　16、電器或電動工具發(fā)生故障時，應(yīng)交電工處理，維修工不得自行拆卸維修：

　　16.1維修工不準(zhǔn)動手鋪設(shè)電線路、接臨時電源；

　　16.2供電、控制系統(tǒng)出現(xiàn)故障，要求電工處理，非電工不得進(jìn)行電氣維修；

　　16.3電焊機(jī)、照明、臨時線的接線，應(yīng)叫電工處理，非電工不得操作；

　　16.4電器設(shè)備故障維修必須找維修電工；

　　16.5不準(zhǔn)擅自將插座拆卸不用，不準(zhǔn)直接將電線插入插座使用。

　　17、每周整理檢查備件一次，并上報車間主任，應(yīng)確保有足夠的維修備件。

　　18、備品備件取用應(yīng)有記錄，修理應(yīng)填報修單，做好個人工作記錄。

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