員工辭職信通用15篇
進入一家公司一段時間后,有可能我們會選擇辭職,這個時候就該該好好寫寫辭職信了。你知道寫辭職信需要注意哪些問題嗎?以下是小編為大家整理的員工辭職信,歡迎大家分享。
員工辭職信1
尊敬的領導:
您好!
在公司工作這幾年中,學到了很多知識。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里本職工作已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的.能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。
你們也有經(jīng)常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
可能交接工作可能需要一個時期。我希望在這個月內(nèi)完成工作交接。但是我還是希望領導理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這一封辭職信的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管領導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管領導不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。
謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信2
尊敬的領導:
您好!
我自xx年來到公司,工作中得到公司和您的培養(yǎng),個人得到了很大成長,公司的文化和環(huán)境也令我工作得非常開心。
現(xiàn)由于個人原因,我不得不提出辭職,希望能于x年x月x日正式離職,請公司批準我的這份辭職書。并請公司在x月x日前安排好人員接替我的工作,我將盡心交接。
再次對您x年來的.培養(yǎng)和指導表示衷心的感謝。
最后祝您及公司的所有同事一切順利!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信3
xxxx總:
從xxx年初至今,進入公司工作兩年的時間里,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事。
在過去的兩年里,我在公司里工作的很開心,感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在公司里也學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西。并在公司的過去兩年里,利用公司給予良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于公司兩年多的照顧表示真心的感謝!
在經(jīng)過xxx年下半年的時間里,公司給予了很好的機會,讓自己學習做市場方面的運做,但由于自己缺乏市場等方面的經(jīng)驗,自己沒有能很好的為公司做好新的市場開發(fā),自己身感有愧公司的兩 年的培養(yǎng)。
由于我個人感覺,我在過去的`一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意,感覺有些愧對公司這兩年的照顧,自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻,也由于自己感覺自己的能力還差的很多,在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以,經(jīng)過自己慎重考慮,為了自己和公司考慮,自己現(xiàn)向公司提出辭職,望公司給予批準。
辭職人:XXX
20xx年X月X日
員工辭職信4
尊重的領導:
您好!首先感激您在百忙之中抽出時刻開閱讀我的辭職信。
我是懷著非常復雜的心境寫這封的自從我進到了餐廳之后,由于你對我的指點和信任,使我取得了許多機遇和應戰(zhàn)。經(jīng)歷這段時刻在餐廳的任務,我從中學到了許多知識,積聚了一定的經(jīng)歷,對此我深表感謝。由于我本身任務才能不夠,近期的任務讓我覺得力所能及,為此我作了很長時刻的思考,我確定遞上辭呈。
為了不由于我本人才能不夠的.緣由影響了餐廳的正常運作,更迫切的緣由是我必需在XX年1月后參與計算機等級證的培訓,較長時刻內(nèi)都不能下班,因此經(jīng)歷沉思熟慮之后,我確定在XX年1月前辭去而我在餐廳的任務。我曉得這個進程中會給你帶來一定水平上的方便,對此我深表歉意。
感激你和餐廳各位同事對我的教誨和照顧,在餐廳這段閱歷對我而言特別的寶貴。未來不論什么時分,我都會以本身已經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我確信在餐廳的任務歷程將是我全部職業(yè)生涯開展中十分緊要的局部。
祝餐廳指導和個各位同事身體安康'任務順利!
再次對我離任給餐廳所帶來的方便表示負疚。同事希望餐廳可以諒解我的本人實踐,對我的請求予以思索和同意。
此致
敬禮!
xxx
xx年xx月xx日
員工辭職信5
尊敬的領導:
您好!
我是工廠工作人員xx,在xxxx工廠已經(jīng)有x年了,感謝這x年貴工廠對我的栽培,先由于xx原因,因此申請辭職。望您批準!
由于部門領導對我的能力的信任,使我得以加入貴廠,并且組織學習來提高個人能力,經(jīng)過這兩年多在貴廠的工作,使我學到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!感謝部門領導給我提供了一個發(fā)展舞臺,并且給了我一個能與一群出色員工一起工作的機會,感謝在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵!我很滿意貴廠的`工作環(huán)境,但是由于一些個人原因,我不得不向貴廠提出辭職申請,F(xiàn)提前一個月提交辭職申請報告,希望能在1月份正式離職。并在辦完手續(xù)后搬離宿舍。
對于由此為貴廠造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望貴廠能體恤我的個人實際情況,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信6
尊敬的領導:
您好!
“誠信或者忠誠,并不機械地等于終身服務于一家公司。人和企業(yè)都在時刻的改變著,對于企業(yè)而言,隨著公司的發(fā)展變遷,過去適合的員工未來可能不再適合他的職位;對于個人來說,一個公司過去可能是他最佳的選項擇,隨著時間的流逝,現(xiàn)在可能已經(jīng)無法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干!闭岳铋_復的《做最好的自已》
當我在凌晨三點讀到這段話時,心里面感慨萬千,久不能眠。于是我打開Notebook,給您寫了這封辭呈。
去年底開始,去與留這二字,在我心里一直反復。直到我想到了這句話“當您在很難作出選擇的時候,您必須尊重發(fā)自你內(nèi)心的聲音”。當初進入公司時您對我的滿懷期許。而我自持在外企呆過,做事條理清晰,對自已充滿信心,看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。
記得當時我在工作上遇到困難與挫折,我與我夫人商量準備離開公司時。我夫人一句意味深長的話讓我留了下來。她說:“您先呆著看看,有的時候壞事它也末必是壞事”。我現(xiàn)在得感激她,因為現(xiàn)在看來,她的話是對的。是她的這句話,使我在工作之余每天都在反省自已的不足之處,并想辦法加以彌補。我終于明白了一個道理,一個人在反省中不斷完善和超越自我是多么的重要。
IT是一個技術性很強的行業(yè),個人曾經(jīng)歷過一個又一個開發(fā)工具從受到大家的追捧到被冷落。最后我發(fā)現(xiàn),我應抓住其中的一些基礎的,和永恒的不變因素,即便人人都有權力去選擇他感興趣的部分。因此我努力的找到了自已的興趣與擅長。并不斷努力的學習。
在這三年的工作時間里曾經(jīng)有過的激情,迷惘,彷徨,和溫暖,感悟,奮進。父親交給我的堅毅,誠實的心態(tài)使我在這些過程中堅難的走了過來,并在工作中,生活中不斷的修正自已,努力的提高自已的認識。我也并因此而重拾生活的信心。
回首過去,當我想到要有足夠的胸懷來接受你不能改變的事情,要有足夠的勇氣來改變你能改變的事情,要有足夠的智慧來區(qū)分二者的不同。時,我恍然大悟,原來是因為自已的胸懷不夠。人生無法重來,但是可以隨時重新來,我有選擇的權力。
曾記起研究開發(fā)部的朝氣,熱情。技術工程部的'和諧,沉穩(wěn),責任。這些都給我留下難以磨滅的印象,它已深深的印在我的腦海里,也必將讓我時常想起一起共事過的各位同仁。
最后我發(fā)自內(nèi)心地
感謝和一起工作過的同仁,我曾經(jīng)和他們度過了一段非?鞓返模钗译y忘的時光。
感謝您這幾年來對我的厚愛,對我自身存在缺點的包容,以及對我在工作中所犯錯誤的指正。您那顆正直的心,滿懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機敏的處事方式、必將令我受用終身。
也正因此,我祝愿您,您也必將用您的智慧引領公司走向一個更加高遠的,全新的末來
此致!
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年*月*日
員工辭職信7
尊敬的劉總:
此刻,我?guī)е鴱碗s而沉重的心情寫這封信。您對我的關愛猶如父輩對子女的關愛,讓我在這個寒冷的冬季感覺到無限溫暖。您期望我能留下來與您一起完成未盡的事業(yè),但昨日與父親通過電話促膝長聊后,父親依然堅持自己的意見,認為我奔波在外沒有太多的意義,更況家中老人年事已高,期望兒孫能在身邊,能有個穩(wěn)定的工作,最終命我于本周六返家。
這里,沒有太多讓我留念的地方,除了您。是您把我親手招聘到公司,讓我有機會在一個熟悉的行業(yè)中繼續(xù)追逐著自己的理想,即使工作中犯了點小錯,您總是寬容地面對和耐心地指導,從不責備與抱怨;在生活中,您總是以父親般的關愛對我,讓我這個在外的`游子深感父親般的溫暖。正是這些,讓我在淚水與心痛中下定決心離開,這需要多大的勇氣。
公司里從來不缺乏人才,而缺乏善于發(fā)現(xiàn)人才的眼睛,我想我的離開,公司很快就會找到更優(yōu)秀的人才替代我,且我的工作已經(jīng)告一段落,新的工作還沒有開始,正是發(fā)現(xiàn)和啟用公司已有人才的時候。
您過去是我的領導,現(xiàn)在依然是我的領導,將來即使我不在這里工作,您依然是我的領導!工作中遇到不懂的和不明白的,還期待著您依然以父親般的長者和領導指導我的工作。
尊敬的劉總,我去意已定,請勿勸阻。
祝劉總身體健康,家庭美滿幸福。
此致
敬禮
辭職人:
xxxx年xx月xx日
員工辭職信8
尊敬的領導:
您好!
我是xx,在這幾個月來的工作當中,我還是欠缺許多思考的,我覺得自己在這樣的環(huán)境下面還是應該要做出一定的成績來的,工作當中應該要對自己要有足夠好的信心,當然我也會繼續(xù)去處理好相關的職責,通過這幾個月來的工作,我還是應該要維持一個好的狀態(tài)的,在這一點上面,我應該要做的更加到位一點,不希望以后在工作方面出現(xiàn)了什么別的隱患,確實這樣下去是很不好的。
在這個過程當中,我覺得自己應該要調(diào)整好心態(tài),我意識到了這樣下去肯定是不好的,應該要繼續(xù)維持下去的,這給我的感覺還是非常有必要的,在接下來的工作當中一定要做出更好的調(diào)整,現(xiàn)階段的工作當中我也一定會去積累更多的經(jīng)驗,繼續(xù)這樣下去肯定是會有問題的,在這一點上面我覺得我應該要做出相關的調(diào)整,xx這里我們每一位員工都是做出相關的調(diào)整,這對我各個方面都是一個非常不錯的提高,以后還是應該要把這些細節(jié)處理到位,在這個過程當中,我現(xiàn)在也是沒有思考到這些,我不希望自己以后在工作當中再出現(xiàn)什么問題了,這非常的影響自己的進度,工廠每天的產(chǎn)量都是有要求,繼續(xù)這樣持續(xù)下去肯定是會有問題的,我真的不希望這樣的情況發(fā)生,在這一點上面我希望自己能夠接觸到一些新的東西,未來可以做的更好一點,這方面我還是欠缺了很多的。
作為一名xx的員工,我也在不斷的調(diào)整好自己的心態(tài),但是有些細節(jié)上面,還是應該要主動去思考清楚的,我現(xiàn)在確實也是不適合做這份工作了,所以需要對自己做出一定的'調(diào)整,這一點也是我應該要去維持好狀態(tài)的,我應該要對自己工作有進一步的打算,我認為我每天沒有達到要求,這真的很影響產(chǎn)量,有些細節(jié)還是要主動去落實好的,這對我個人能力還是一個非常不錯的提高,這一點也是毋庸置疑的,確實應該做出相關的調(diào)整,我不希望因為自己的原因,在此期間我還是應該要做的更加細心一點的,在這個過程當中我還是應該要做出更好的成績,我認為在xx這里我逐漸感受到了很多壓力,已經(jīng)是超出我個人能力之外的了,這確實讓我感覺很是吃力,我做的不夠好,確實應該付出一定的時間去更新的,在這個過程當中我也需要做出一定的調(diào)整。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年x月x日
員工辭職信9
尊敬的領導:
經(jīng)過再三思考,我現(xiàn)以書面形式提出辭職申請。
我自xx年xx月進入公司以來,至今工作已近xx年,在這一年多的時間里先后xxx分公司從事xxxx工作。雖然自認為工作還算努力,可是因家庭及個人原因時常深感無法專心于工作,一年多來沒能夠在本職工作上為公司做出成績,內(nèi)心也甚為不安,研究到此刻這種狀態(tài)對公司工作和個人發(fā)展都有害無益,經(jīng)過反復斟酌,決定向公司提交辭職申請,并期望盡快完善離司手續(xù),望領導體諒批準。
同時,感激部門領導在近兩年的工作中給予我的`指導和關心,也感激同事們的幫忙和支持。
此致
敬禮
辭職人:xxx
20xx年x月x日
員工辭職信10
尊敬的領導:
您們好!
我很遺憾自我在這個時候向公司提出辭職。
來到公司差不多一年了,在這很感激各位領導的教導和照顧,尤其是經(jīng)理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。經(jīng)理您一向?qū)ξ业脑耘嗯c信任,我在這只能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲多謝!
人生數(shù)十年,彈指一揮間,我已去其四分一三分一或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數(shù)。一年來可能還綁不住我年輕火熱的`心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想僅有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自我的定位,才是我人生的下一步選取。不論以后的成功與否,我頭始終一向往前看的。
離開公司,離開以前一齊共事的同事,很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得經(jīng)理的和善和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!
以上所述,因個人原因,現(xiàn)正式向公司提出辭呈,期望領導給予批準,多謝。
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年x月xx日
員工辭職信11
尊重的xxx單位領導:
您們好!
很抱歉向單位提出離職!我是xx年頭帶著渾身豪情來到單位的,原計劃在我們巨大的都城能有一番作為,如今看來這些宏大抱負都將離我遠去了。大概我是一個弱者,不克不及去面臨困難與波折,沒能很好的預推測即將到來的狂風雨,以至于如今讓我措手不及,不敢面臨,面臨重重壓力,我只能選擇躲避。
終究我不但單是我,我另有我的家庭,有我的怙恃和老婆,我不克不及太甚于自私,不克不及為了本身的`奇跡而紕漏了他們的感覺。統(tǒng)統(tǒng)的抱負和抱負都是過眼云煙,在這繁忙的都城我終將迷失偏向;丶疫^著一份平靜溫和與世無爭的生存大概是我的選擇。
盼望單位考慮我的實際情況批準我的離職!
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
員工辭職信12
親愛的聯(lián)通公司領導:
天要下雨,娘要嫁人,生死有命,富貴在天。本來我想在培養(yǎng)我的移動公司將我青春熱血全部射出,把我的靈魂與肉體全部獻給聯(lián)通公司,但是工作是殘酷的,生活是現(xiàn)實的,工作的摧殘,客戶的蹂躪,讓我心力交瘁,肺火腎虛,精神力和持久力也急劇下降。
當然了,俺的工作就是讓客戶蹂躪,領導盤剝,這自是做小弟的本份,無可厚非,在培訓時候不也說過,用我的服務,換你的滿意,這也同樣是俺家附近洗頭房的口號,俺也是十分認可的。但望遠看過去身邊一個個兄弟都飛黃騰達了,都揮金如土了,往近看看著公司正式員工,喝著茶水,嘮著閑磕,每月拿著15%的房貼,車貼,5、6百的高溫費,幾千幾萬的工資獎金,雖然俺娘跟我說過,不該看不看,不該想的不想,但是俺總是在這心里偷偷琢磨著,同樣是聯(lián)通公司,但這人與人的'差距咋就這么大尼?
今天18,明天40,時不我待,孔子也曾站到山頂上狂吼:“時間過的很快啊!”公司有長遠的企業(yè)文化,給俺定下了宏大的職業(yè)生涯目標,前途光明都晃的俺掙不開眼了,當然了,直到現(xiàn)在也沒有睜開過。可俺就看不明白,你們讓我做這做那已經(jīng)都3年多咧,咋毫無動靜哩,俺家鄰居的小姑娘都從青春的少女都變成了孩他娘了,可俺咋仍然懷才不遇哩,等俺年老色衰的時,被聯(lián)通公司一腳踢開,那有誰還給俺錢吶?
因此本人因為個人原因,揮淚離開已經(jīng)服務多年的聯(lián)通公司,請求領導諒解。
此致
敬禮!
員工辭職信13
尊敬的領導:
您好!
我是xxx,我來到我行工作才一個月左右,我還是個新員工,但是現(xiàn)在我卻是要跟領導您去辭職了,我的工作我恐怕是做不下去了。我覺得自己壓力特別的大,無法去堅持,因此深感抱歉,所以希望領導您對我這次的辭職能給予批準。
作為銀行新員工,我的當前的工作其實還是比較輕松的,大部分的時候都還是在學習中,只是我覺得自己有些笨了,有很多工作時不時的就出些錯誤,即使是無傷大雅的,但是多次有失誤,這也正說明了自己在這份工作上沒有付出全部的精力,很多時候還是比較粗心的。尤其是這一個月來,我由于效率低的緣故,導致工作進度就慢,跟同時進來的一個人簡直是無法比的,我的工作直接就落后他很多。這也讓我倍感到壓力在增大,特別的難過。本身就都是新人,起步是一樣的,但是最后的結(jié)果卻是差強人意。因為現(xiàn)在還是在試用期的,作為新人,我們都是處在被考核的'一個階段,我跟另外一人就有很大的區(qū)別了,這樣一看,其實最后能不能留下都還是個問題。
雖然我也在努力提高自己的能力,盡可能的去為銀行做些事情,可是我發(fā)現(xiàn)自己好像是在做無用功,我并沒有做多少的貢獻。我的業(yè)績也是最差的,如此這段時間我就陷入了自卑的狀態(tài)中去了,無法集中注意力去工作,也對自己的能力產(chǎn)生了很大的懷疑。因為這種不良的心態(tài),導致我的工作越做越不能看了。所以領導,最近我就一直在思考這個問題,我感到深深的無奈感,我實際上是想做好這份工作的,也很希望自己能長期的在我行工作,為銀行的發(fā)展貢獻更多的力量。只是當前的狀態(tài)實在是無法讓我正常工作了,在思考了很久以后,我覺得自己大概是不太適合銀行的工作吧,不然為什么我努力也達不到我想要的預期效果,過程和結(jié)果也不是我想要的,我很難受。
既然這樣,那我就更加要考慮自身的情況了,所以特別抱歉的跟領導提了這次的辭職,我很希望您能理解我的情況,也望體諒。我不是不喜歡,是自己沒有那個能力去勝任這樣的工作。我在工作上有去努力,雖然還是在學習狀態(tài),但是我也盡力了,所以只能抱憾離去了,但是還是非常感謝這些日子來大家的照顧,我在這里還是有一些很好的回憶的。最后,祝銀行的發(fā)展越來越繁榮昌盛!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
員工辭職信14
尊敬的領導:
您好!
我很遺憾自己在這個時候向公司正式遞交辭職報告。
首先,我要感謝xx公司幾年來對我的培養(yǎng),各位領導和同事給我的幫助,讓我在一個平臺做出了一點小小的成績。
從20xx年x月進入公司,轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)工作七年有余。在技術科工作,在這里我能開心的工作,開心的學習,有過歡笑,有過收獲,盡管有時候研發(fā)技術很枯燥,也很單調(diào),但這一切都因有大家而堅持下來。
然而在最近的一年工作中一直找不到狀態(tài),使自己彷徨,于是我開始認真思考,思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合在公司繼續(xù)工作,我可能進入了職場中所謂的疲怠期。我必須改變這種狀態(tài)。
本來我想在培養(yǎng)我的公司里工作終老,但是生活是殘酷的.,巨大的生活壓力迫使我抬不起頭來,從大學畢業(yè)時懷著對美好未來的向往,到對夢想的破滅,使我回到現(xiàn)實,我要改變現(xiàn)在安逸的生活狀態(tài),為實現(xiàn)自己的理想而奮斗。
工作上沒有了激情,人生數(shù)年,彈指一揮間,不能讓自己在沒有激情的工作中浪費自己的青春年華,長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。
如果我的辭職對為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的辭職申請予以考慮并批準。
請接受我的辭職請求。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
x年x月x日
員工辭職信15
尊敬的韓總:
您好!我懷著無比沉重的心情寫下了這封辭職信。
我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經(jīng)生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。韓總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx.3.16號。隨著時間的流逝,斗轉(zhuǎn)星移,您多年積累的工作經(jīng)驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的'經(jīng)理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經(jīng)營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經(jīng)濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的經(jīng)理。
作為這個集體的一份子,感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。
至此
敬禮
申請人
時間
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