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雇傭合同

時(shí)間:2023-02-17 20:51:00 合同范本 我要投稿

雇傭合同模板

  隨著廣大人民群眾法律意識(shí)的普遍提高,合同對(duì)我們的約束力越來(lái)越不可忽視,合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編整理的雇傭合同模板,希望能夠幫助到大家。

雇傭合同模板

雇傭合同模板1

  甲方:

  電話:

  乙方:

  身份證號(hào)碼:

  甲方聘用乙方成為_(kāi)___有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)系列化產(chǎn)品及企業(yè)文化理念傳播的正式業(yè)務(wù)人員,就聘用事宜,雙方達(dá)成如下協(xié)議:

  1、雙方本著真誠(chéng)合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議。

  2、乙方須為具備法定年齡,年滿18周歲系法律允許從事銷(xiāo)售工作的合法公民,如境外人員必須持有合法有效的身份證件。

  3、乙方須提供準(zhǔn)確的個(gè)人資料,如實(shí)認(rèn)真填寫(xiě)甲方的會(huì)員申請(qǐng)表,并辦理甲方相關(guān)手續(xù),經(jīng)甲方核實(shí)無(wú)誤后方可成為甲方業(yè)務(wù)人員,取得會(huì)員卡一張,并獲得銷(xiāo)售獎(jiǎng)勵(lì)編碼。

  4、乙方須詳細(xì)閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規(guī)定,對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng)理念須有較高的認(rèn)知度及忠誠(chéng)度,并自愿維護(hù)和遵守甲方的一切規(guī)章制度。

  5、甲方按乙方銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的大小給予不同的獎(jiǎng)勵(lì),詳見(jiàn)《會(huì)員市場(chǎng)消費(fèi)計(jì)劃書(shū)》,并按其規(guī)定發(fā)放獎(jiǎng)金,甲方不承擔(dān)乙方其它任何費(fèi)用。

  6、如乙方直接開(kāi)拓甲方區(qū)域管理中心或服務(wù)站,甲方均給予乙方一次性獎(jiǎng)勵(lì),按各聯(lián)盟店在公司首次進(jìn)貨PV值給予 的獎(jiǎng)勵(lì),個(gè)人所得稅由乙方自行負(fù)責(zé)。

  7、為便于乙方拓展市場(chǎng),甲方須向乙方提供有效的.證件及公司宣傳資料、公司系列化產(chǎn)品的詳細(xì)說(shuō)明書(shū),并配合乙方作好銷(xiāo)售服務(wù)工作。

  8、乙方可享用甲方提供的各種促銷(xiāo)方案、促銷(xiāo)品、招商政策及各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策,并接受甲方專(zhuān)業(yè)化市場(chǎng)培訓(xùn),營(yíng)銷(xiāo)心態(tài)、技巧、理念等課程培訓(xùn)。

  9、乙方有責(zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)信息,并及時(shí)準(zhǔn)確的提供給甲方。

  10、甲、乙雙方必須遵守國(guó)家勞動(dòng)部門(mén)及法律的相關(guān)規(guī)定,不能作違法亂紀(jì)的行為,并嚴(yán)格執(zhí)行甲方的市場(chǎng)保護(hù)政策,嚴(yán)禁惡意降價(jià)、抬價(jià)、擾亂市場(chǎng),否則甲方將取消乙方資格。

  11、如乙方個(gè)人資料有任何更改,應(yīng)及時(shí)通知甲方,否則由此而造成的乙方業(yè)績(jī)收入減少或未能取到獎(jiǎng)金等損失均由乙方自行承擔(dān),與甲方無(wú)關(guān)。

  12、如因不可抗拒力、不可預(yù)測(cè)因素造成公司不能正常運(yùn)作時(shí),甲方當(dāng)盡力補(bǔ)救,但不承擔(dān)任何責(zé)任。

  13、以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定。

  14、本協(xié)議有效期為一年,期滿后可續(xù)簽。

  15、本協(xié)議一式叁份,甲方、乙方及當(dāng)?shù)芈?lián)盟店各執(zhí)一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。

  甲方:

  公司簽章/代表人簽字:

  日期:

  乙方簽字:

  日期:

雇傭合同模板2

  甲方(用人單位)名稱:____

  法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或者委托代理人:____

  注冊(cè)地址:____

  聯(lián)系電話:____

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:____

  居民身份證號(hào):____

  戶口所在地: 。ㄊ校 區(qū)(縣) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村

  郵政編碼:____

  現(xiàn)住址:____

  聯(lián)系電話:____

  根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的.原則簽訂本合同。

  一、合同期限

  第一條 甲乙雙方可以隨時(shí)終止本合同。

  二、工作內(nèi)容

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 工作。

  甲方根據(jù)工作要求對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)技能培訓(xùn)。

  三、工作時(shí)間

  第三條 乙方每周工作 日,分別為周 ;每日工作 小時(shí)。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  第四條 甲方按小時(shí)計(jì)酬方式支付乙方工資,標(biāo)準(zhǔn)為每小時(shí) 元。

  甲方向乙方支付度資形式為 (直接發(fā)放/委托銀行代發(fā))支付周期不得超過(guò)15日。

  五、社會(huì)保險(xiǎn)

  第五條 甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

  六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

  甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行安全衛(wèi)生培訓(xùn)和職業(yè)培訓(xùn),為乙方提供如下勞動(dòng)保護(hù)條件和勞動(dòng)防護(hù)用品:

  七、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

  第七條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決,也可以依照《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過(guò)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決。

  八、其他

  第九條 甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

  第十條 本勞動(dòng)合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  本勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

  甲方______(公章) 乙方______(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人____(簽字或蓋章)

  簽訂日期:____年____月____日

雇傭合同模板3

  簽訂日期:_________年________月______日

  甲方:_________________________有限公司

  乙方:_________________________________性別:_________________________________

  居民身份證號(hào)碼:_______________________

  出生日期:___________年______月______日

  在甲方工作起始時(shí)間:_____年____月____日家庭住址:_____________________________

  郵政編碼:_____________________________

  鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為_(kāi)______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》如下:

  一、合同期限

  第一條 本合同于________年_______月_______日生效,期限________年,其中試用期至______年_____月______日止。

  如雙方需要,可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不再續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

  二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)_______________________崗位(工種)工作。

  第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定(詳見(jiàn)《崗位責(zé)任書(shū)》)的標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條 乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天,每天工作________小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

  第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。

  第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

  第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

  第八條 按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納的各類(lèi)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案,均由乙方原單位保管繳納。

  第九條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

  三、勞務(wù)報(bào)酬

  第十條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______元/月或按董事會(huì)擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行。

  乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定 .甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定__________________________.甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:1.因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。

  四、合同的終止與解除

  第十一條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書(shū)》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

  第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十三條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

 。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條條件的;

 。ǘ﹪(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

 。ㄈ﹪(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

 。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑(zé)任的。

  五、雙方約定的`其他內(nèi)容

  第十四條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

  (一) 乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫(xiě)《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同,并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

 。ǘ 甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有同等效力。

 。ㄈ 甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

  (四) 乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

 。ㄎ澹 甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

 。 本合同到解除日期時(shí),乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊(cè)》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。

  第十五條 本合同的附件如下:

  附件一 《保密協(xié)議》;

  附件二 《崗位職責(zé)書(shū)》;

  附件三 甲方制定的《員工手冊(cè)》及有關(guān)規(guī)定。

  第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):____________

  法人或委托代理人簽字或蓋章:______________

  乙方(簽字):____________

  簽訂日期:________________

雇傭合同模板4

  雇主(甲方):____________

  身份證號(hào)碼:______________

  月嫂(乙方):____________

  身份證號(hào)碼:______________

  鑒于 ____________(甲方)有雇用母嬰護(hù)理員(簡(jiǎn)稱月嫂)方面的需求,____________(乙方)愿意為甲方提供“月嫂”服務(wù),并承諾為甲方提供專(zhuān)業(yè)、優(yōu)質(zhì)、安全的“月嫂”服務(wù)。為了明確雙方權(quán)利和義務(wù),經(jīng)平等協(xié)商,特訂立如下合同,雙方共同遵守:

  一、甲乙雙方約定事項(xiàng)

  1.服務(wù)期限:

  (1)______年______月______日起至______年______月______日止,共計(jì)______天。(因產(chǎn)婦預(yù)產(chǎn)期無(wú)法精準(zhǔn)預(yù)測(cè),如產(chǎn)婦實(shí)際生產(chǎn)的日期與約定的起始日期不符,以產(chǎn)婦實(shí)際生產(chǎn)日期為準(zhǔn),時(shí)間順延。)

  (2)由于乙方工作性質(zhì)特殊,需24小時(shí)對(duì)母嬰進(jìn)行護(hù)理,為乙方健康,甲方應(yīng)安排乙方休息______天。

  2.服務(wù)費(fèi)用:

  服務(wù)費(fèi)用為人民幣5500元,本合同簽訂時(shí),甲方已向乙方支付訂金人民幣500元,余款于服務(wù)期終止日支付(以實(shí)際服務(wù)期終止日為準(zhǔn))。

  3.服務(wù)內(nèi)容:

  (1)產(chǎn)婦:

  A.科學(xué)、合理安排產(chǎn)婦膳食,平衡營(yíng)養(yǎng),促進(jìn)產(chǎn)后康復(fù)及乳汁分泌;

  B.指導(dǎo)產(chǎn)婦實(shí)行母乳喂養(yǎng)、按需哺喂;

  C.指導(dǎo)產(chǎn)婦進(jìn)行乳房按摩與護(hù)理,防止乳房下垂、松馳;指導(dǎo)產(chǎn)婦產(chǎn)后運(yùn)動(dòng);

  D.協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行個(gè)人衛(wèi)生清潔;

  E.舒解產(chǎn)婦產(chǎn)后焦慮、煩躁等情緒,減輕產(chǎn)婦操勞,盡快恢復(fù)健康;

  F.隨時(shí)對(duì)產(chǎn)婦的身體狀況觀察、記錄。

  (2)嬰兒:

  A.科學(xué)、合理健康喂養(yǎng)嬰兒,保證嬰兒健康的營(yíng)養(yǎng)需要;

  B.安撫哭鬧嬰兒,呵護(hù)入眠等;

  C.為嬰兒洗澡、按摩、撫觸,增加與BB的情感交流,促進(jìn)嬰兒健康發(fā)育,及時(shí)為嬰兒更換衣物、尿布等;

  D.做好臍部護(hù)理,臀部護(hù)理,保持干爽,防止感染;

  E.隨時(shí)對(duì)嬰兒的身體狀況(如食欲、食量、體溫、大小便等)觀察記錄。

  (3)其他:

  二、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)

  1.甲方的權(quán)利

  (1)甲方可在服務(wù)內(nèi)容的工作范圍內(nèi),安排乙方工作;

  (2)甲方有權(quán)要求乙方體檢,并提供有效的健康證明。

  2.甲方的義務(wù)

  (1)按時(shí)向乙方支付服務(wù)費(fèi);

  (2)配合乙方做好月嫂工作,并提供合理的協(xié)助;

  (3)為乙方提供與甲方基本相同的食宿條件。

  3.乙方的權(quán)利

  (1)甲方增加服務(wù)內(nèi)容以外的`工作,乙方有權(quán)要求增加適當(dāng)?shù)膱?bào)酬;

  (2)乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排。

  4.乙方的義務(wù)

  (1)嚴(yán)格按服務(wù)內(nèi)容為甲方提供服務(wù);

  (2)在工作時(shí),乙方需愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)物,如因乙方的原因,給甲方造成損失的,乙方給予賠償。

  三、在合同期內(nèi),乙方有下列情況之一時(shí),甲方有權(quán)立即終止合同,并按工作天折算費(fèi)用給乙方:

  1.違反國(guó)家法律、法規(guī);

  2.不服從甲方合理工作安排的;

  3.未經(jīng)甲方同意,乙方擅自離崗;

  4.被證明有偷盜行為的;

  5.不能勝任相應(yīng)工作的;

  6.身體有病,不能繼續(xù)從事月嫂工作的。

  四、在合同期內(nèi),甲方有下列情況之一時(shí),乙方有權(quán)立即終止合同,并要求甲方按工作天折算費(fèi)用:

  1.甲方的工作安排違反國(guó)家法律、法規(guī);

  2.甲方以任何理由對(duì)乙方實(shí)施搜身、扣押錢(qián)物、毆打謾罵、威逼等行為。

  五、其他約定:

  1.由于乙方的違法行為或其他責(zé)任造成甲方損失的,由乙方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,賠償甲方損失。

  2.乙方在服務(wù)期間(包括路途中),由于自身或第三方原因造成自身傷害的責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。

  3.若乙方在服務(wù)期間表現(xiàn)良好,甲方愿無(wú)償為乙方提供客源。 、

  六、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決辦法

  雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)先協(xié)商解決;協(xié)商不成提起訴訟的,由合同履行地人民法院管轄。

  七、本合同自甲乙雙方簽字時(shí)生效。

  本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:________________ 乙方:________________

  常住地址:____________常住地址:____________

  聯(lián)系電話:____________ 聯(lián)系電話:____________

  簽訂日期:_____________ 簽訂日期:_____________

雇傭合同模板5

  甲 方(以下稱聘用方):

  乙 方( 以下稱受聘方):

  甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,在自愿平等和相互信任的`基礎(chǔ)上,簽定本合同,以便共同遵守。

  第一條 乙方自愿到甲方從事兼職會(huì)計(jì)工作,甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職會(huì)計(jì)。

  第二條 乙方的聘任職務(wù)是_________ 兼職會(huì)計(jì),其工作范圍為

  第三條 甲方的權(quán)利和義務(wù)

  (一)甲方在本合同有效期內(nèi),可行使以下權(quán)利:

  1.為乙方安排會(huì)計(jì)工作;

  2.監(jiān)督檢查乙方工作情況;

  (二)甲方須履行的義務(wù):

  1.使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

  3.為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;

  4.依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權(quán)益;

  第四條 乙方的權(quán)利和義務(wù)

  (一)在本合同有效期內(nèi),乙方有以下權(quán)利:

  1.依法履行會(huì)計(jì)職務(wù);

  2.獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

  3.辭職(須提前三個(gè)月提出書(shū)面申請(qǐng))。

  (二)乙方須履行的義務(wù):

  1.在履行會(huì)計(jì)職務(wù)時(shí),不得違反國(guó)家法律和違背職業(yè)道德;

  2.自行承擔(dān)人身安全責(zé)任。

  第五條 勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇:

  (一)甲方每 付給乙方基本報(bào)酬_________元。

  第六條 在下列情況下,合同可以變更:

  1.雙方協(xié)商之后;

  2.因國(guó)家政策法令發(fā)生變化時(shí)。

  第七條 合同期限

  本合同有效期為 年,從合同簽字生效之日起至_________年_________月_________日止,合同期滿時(shí),雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜。

  第八條 本合同一式二份,甲乙雙方各持一份,二份具有同等效力。

  第九條 本合同自雙方簽字之日起生效。

  甲方(簽章):____ _____地址:___ _ ____電話:_______ ___________年____月____日

  乙方(簽章):____ ___ 地址:____ ____ 電話:___ ______ _________年____月____日

雇傭合同模板6

  甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  為拓展美容事業(yè),增加就業(yè)門(mén)路。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成以下聘用協(xié)議:

  一、合同期限

  本合同有效期為年,即自_________年________月_______日起,至_________年________月_______日止,試用期為 ,即_________年________月_______日起,至_________年________月_______日止。

  二、乙方職責(zé)與待遇

  (一)職責(zé)

  1、甲方據(jù)工作需要,安排乙方從事工作,乙方必須按甲方要求保質(zhì)量地完成工作;

  2、乙方必須無(wú)條件地遵紀(jì)守法,執(zhí)行公司規(guī)章制度和遵守職業(yè)道德。認(rèn)真接受教育和培訓(xùn),服從領(lǐng)導(dǎo)安排完成具體任務(wù)。如有異議,只能直接向部門(mén)負(fù)責(zé)人或本公司領(lǐng)導(dǎo)反映,不得隨意宣揚(yáng)。同事之間團(tuán)結(jié)共時(shí),禮貌待人,不得挑撥離間,閑話他人,諷刺打擊,出口傷人。

  3、嚴(yán)格按照工作和技術(shù)規(guī)程進(jìn)行操作,并能靈活應(yīng)用;

  1、好學(xué)上進(jìn),不斷提高服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格按照公司《管理制度》的規(guī)定,禮貌待客。

  2、愛(ài)店如家,時(shí)刻維護(hù)公司形象,愛(ài)護(hù)店內(nèi)一切設(shè)施、財(cái)物等。

  (二)甲方責(zé)任

  1、為保障乙方工作的順利進(jìn)行,甲方為乙方提供相應(yīng)的工作條件及所需的產(chǎn)品、儀器;

  2、甲方會(huì)對(duì)乙方進(jìn)行法紀(jì)、規(guī)章制度,職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)技術(shù)的培訓(xùn),以不斷提高乙方思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能;

  3、甲方如需派乙方前往公司學(xué)習(xí),甲方為其支付學(xué)費(fèi),車(chē)旅費(fèi)

  (三)合同的'執(zhí)行、變更、解除和終止

  1、為確保乙方完全履行合同義務(wù),乙方必須一次性向甲方繳納培訓(xùn)期間消耗產(chǎn)品費(fèi)用,以后正常工作產(chǎn)生業(yè)績(jī)額補(bǔ)貼每月元。

  2、甲方因經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化,經(jīng)甲方雙方協(xié)商可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容;

  3、下列情況,甲方可解除合同:

 、 乙方在試用期,甲方發(fā)現(xiàn)其不符合錄用條件的;

 、 按國(guó)家法律,法規(guī)規(guī)定及甲方管理制度,乙方應(yīng)被辭退;

  ③ 乙方患病或受傷,醫(yī)傷期滿后,不能繼續(xù)從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作時(shí);

 、 甲方歇業(yè),停業(yè)期間或宣告解散。

  4、下列情況,乙方可以解除合同:

 、 甲方不能按照合同規(guī)定,支付勞動(dòng)報(bào)酬;

 、 甲方不履行勞動(dòng)合同或者違反國(guó)家法律、法則,侵害乙方合法權(quán)益。

  2、若乙方需接受勞教以及刑事處分,勞動(dòng)合同自行解除;

  3、任何一方解除合同,必須提前三十日通知對(duì)方;

  4、合同期滿,終止執(zhí)行。是否續(xù)簽,應(yīng)提前三十天通知對(duì)方。如不終止執(zhí)行又不履行續(xù)簽手續(xù),視為續(xù)簽手續(xù),視為續(xù)簽同一合同期限。

  ( 四 )違約責(zé)任

  本合同一經(jīng)簽訂,雙方均應(yīng)自覺(jué)、積極,完全履行相應(yīng)的義務(wù)。如一方違約,該方除須依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任外,無(wú)過(guò)錯(cuò)方有權(quán)終止合同的履行。

  ( 五 )勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理

  本合同尚有未盡事宜,可經(jīng)雙方協(xié)商解決,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力,如發(fā)生爭(zhēng)議協(xié)商解決,但未能達(dá)成一致,均可直接向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟。

  三、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

雇傭合同模板7

  甲方(聘用方):_________

  乙方(受聘方):_________

  甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條 合同期限

  1.合同有效期:自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止(其中_________年_________月_________日至_________年_________月_________日為見(jiàn)習(xí)期/試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  2.聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  4.本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

  第二條 試用期限

  試用期限為_(kāi)________天,即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  第三條 工作崗位

  1.甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

  第四條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

  1.每天工作_________小時(shí)的工作制度。

  2.甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  第五條 工作報(bào)酬

  第六條 工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

  1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

  2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。

  第八條 聘用合同的變更、終止和解除

  1.聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

  2.聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  3.甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  4.經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  5.乙方有下列情形之一的',甲方可以解除聘用合同。

 。1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

 。2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

 。3)故意不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;

 。4)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;

 。5)被依法追究刑事責(zé)任的。

  6.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘方。

 。1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的;

 。2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

 。3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

 。4)乙方不履行聘用合同的。

  7.有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

  (1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

 。2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

 。3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  8.有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

 。1)在試用期內(nèi)的;

  (2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。

  9.乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知甲方。

  第九條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  1.經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見(jiàn)習(xí)期),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  2.乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  3.聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘方員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  4.甲方單位被撤銷(xiāo)的,甲方應(yīng)在被撤銷(xiāo)前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。

  5.聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方。

  6.乙方因甲方未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

  第十條 其它事項(xiàng)

  1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按法律規(guī)定應(yīng)先申請(qǐng)仲裁,如一方對(duì)仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。

  2.本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  3.本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  代表人(簽字):_________ 代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

  簽訂地點(diǎn):_________ 簽訂地點(diǎn):_________

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