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工作調(diào)薪申請書

時間:2023-04-03 17:28:39 申請書 我要投稿

工作調(diào)薪申請書

  當下市場經(jīng)濟活躍,交易頻繁,我們會經(jīng)常使用申請書,我們在寫申請書的時候要注意態(tài)度要誠懇、樸實。但是你知道怎樣才能寫的好嗎?以下是小編為大家收集的工作調(diào)薪申請書,僅供參考,大家一起來看看吧。

工作調(diào)薪申請書

工作調(diào)薪申請書1

尊敬的總經(jīng)理:

  您好!

  我是xxxx年xx月進入公司,一直在人力部工作,首先感謝公司領(lǐng)導對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入聯(lián)達動力以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡責任。

  我相信,只要付出,就會有收獲,因此在這里我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導對我申請能夠加以重視。我的理由如下:

  我現(xiàn)在的崗位是招聘專員崗,我的崗位工資是xxxx元,按照公司的招聘專員的要求,招聘專員的工作范圍是招聘以及招聘網(wǎng)站的管理,本著加強業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導分擔工作的理念,我從xxxx年xx月份陸續(xù)開始在做考勤、入職培訓、周報、月簡報、季度月簡報計劃等的匯總;社保公積金、崗位說明書普通員工部分、員工關(guān)系等工作也已由我負責;另外,還協(xié)助人力資源其他模塊的工作。實際情況是我已經(jīng)在做人力資源專員崗位的工作了。

  面試聯(lián)達動力的時候,因為看中公司的環(huán)境以及學習的機會,我接受了低于我上家工資水平的工資(之前xxx)。在以后工作和生活中,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的工資水平低于外部同行的水平以及內(nèi)部相同資歷的同事的工資水平。

  鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從xxx年xx月xx日開始工資提升到xxx元/月。希望領(lǐng)導能根據(jù)我的工作表現(xiàn),增加的`工作量以及市場的同行業(yè)同職位的薪酬水平來重新的定價我的薪酬。

  薪酬是衡量工作價值的最佳標準。從某種程度上說,一份好的薪資給員工帶來的是強大的激勵,也帶動了工作積極性;我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的。當然如果您認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到這個薪金標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標。

  期待您的答復。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

工作調(diào)薪申請書2

尊敬的xx 領(lǐng)導:

  您好!隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔酆蛯︻I(lǐng)導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望月薪是xx 元(在原基礎(chǔ)上增加300元)。

  如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。提出這樣的薪金要求,并不是“居功自傲”,我所付出的`談不上“功”,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。

  我相信,只要付出,就會有收獲!如果公司領(lǐng)導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到xx元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。期待您的答復。

此致

敬禮!

  申請人:

  日期:

工作調(diào)薪申請書3

領(lǐng)導:

  您好!

  本人從畢業(yè)后一向在xx工作,至今已經(jīng)是第xx個年頭過半了。經(jīng)過慎重的思考,特向您提出加薪請求,理由如下:

  1、目前我所負責的工作資料有:業(yè)務(wù)跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的工作資料造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時我不空,業(yè)務(wù)員忙時我更忙。

  2、xx杭辦是杭州市規(guī)模較大的外企杭辦之一,但至今本人的'薪水為xx(稅后xx多點),遠低杭州市平均月薪水平。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能到達¥xx/月。兩者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。

  3、以xx內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的薪水,本人從事更多的工作資料;或者相同的工作資料,而本人獲得的卻偏低的薪水。

  基于以上實際狀況,懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。

此致

敬禮!

  申請人:

  日期:

工作調(diào)薪申請書4

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  本人從畢業(yè)后一向在xxx工作,至今已經(jīng)是第xxx個年頭過半了。經(jīng)過慎重的思考,特向您提出加薪請求,理由如下:

  1、目前我所負責的工作資料有:業(yè)務(wù)跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的工作資料造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時我不空,業(yè)務(wù)員忙時我更忙。

  2、xxx杭辦是杭州市規(guī)模較大的外企杭辦之一,但至今本人的薪水為xxx(稅后xxx多點),遠低杭州市平均月薪水平。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能到達¥xxx/月。兩者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。

  3、以xxx內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的.薪水,本人從事更多的工作資料;或者相同的工作資料,而本人獲得的卻偏低的薪水。

  基于以上實際狀況,懇請領(lǐng)導考察并同意給本人提高薪水。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

工作調(diào)薪申請書5

尊敬的公司領(lǐng)導:

  首先感謝各位領(lǐng)導在這一年來對我本人的關(guān)懷與肯定!

  在這段時刻里,我充分感受到了xxxx濃濃的人文關(guān)懷和真正服務(wù)于客戶的企業(yè)價值觀,真正的為客戶的利益著想,切實地為客戶做實事。我堅信,秉承著這種誠實、守信、專業(yè)、務(wù)實的精神,公司會發(fā)展的越來越好。

  在這將近一年時刻里,我嚴格要求自我,認真做好份內(nèi)的各項工作。在工作中勤于思考,用心地參與到ECARE組的開發(fā)工作中,先后參與了阿爾及利亞,羅馬尼亞,沙特,尼日利亞局點的ecare開發(fā)任務(wù),crm3.0向crm3.3版本的升級工作及dealer功能的'開發(fā)。

  為了能更好的為公司服務(wù),同時也為了個人的發(fā)展需要,特向公司領(lǐng)導申請調(diào)薪,望領(lǐng)導能夠給予批準!

  當然,如果公司不予思考,本人也會一如既往的認真做好本職工作。在公司需要時,發(fā)奮為公司的各項工作貢獻自我的智慧。我也堅信隨著公司的發(fā)展,我本人也會得到良好的發(fā)展!

  再次期盼公司領(lǐng)導能夠?qū)ξ业纳暾埥o予思考。

  多謝!

申請人:xxx

  xxxx年xx月xx日

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