律師合同集合8篇
隨著時間的推移，合同的法律效力與日俱增，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎？以下是小編收集整理的律師合同8篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
律師合同 篇1
李晨華(男，出生日期：19xx年10月16日，國籍：中國，身份證號碼：）、王 曉辰（女，出生日期：19xx年7月19日，國籍：中國，身份證號碼：）于20xx年11月17日，在上海市信誠律師事務所，在我的面前，在前面的《財產(chǎn)約定協(xié)議》簽字。
經(jīng)審查：上述當事人經(jīng)協(xié)商一致訂立前面的《財產(chǎn)約定協(xié)議》；雙方在訂立該協(xié)議書時具有法律規(guī)定的民事權利能力和民事行為能力；該協(xié)議書的'內(nèi)容是雙方當事人的真實意思表示。
依據(jù)上述事實，茲證明如下：
李晨華、王曉辰于20xx年11月17日在上海市信誠律師事務所訂立了前面的 《財產(chǎn)約定協(xié)議》；雙方當事人的簽約行為符合《中華人民共和國民法通則》第五十五條、《中華人民共和國婚姻法》第十九條之規(guī)定，該協(xié)議書上李晨華、王曉辰的簽名均屬實。
上海市信誠律師事務所
見證律師：唐建東
見證律師：王琪
二Oxx年十一月一十七日
律師合同 篇2
委托人李雨菲(以下簡稱甲方)因某跨國集團的廠商侵權一案，委托名揚律師所(以下簡稱乙方)的律師作為代理人，經(jīng)雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議：
一、 乙方接受甲方的委托，指派婁彥瓊律師為甲方該事務的一審代理人。
二、 乙方律師必須認真負責保護甲方的合法權益，并按時出庭。
三、代理權限為下列內(nèi)容，共9項：
1、代為起訴;2、代為承認、放棄或變更訴訟請求;
3、代為和解或調(diào)解;4、代為反訴;5、代為上訴;
6、代為申請執(zhí)行;7、代為簽收法院送達法律文書;
8、代為申請財產(chǎn)保全或先予執(zhí)行;9、有權依法轉代理;
10、一般代理;
四、代理費用的支付方式
根據(jù)《律師服務收費管理辦法》和《福建省律師服務收費管理規(guī)定》，甲方應向乙方支付律師代理費計1000元，該費用甲方應在合同簽訂后三日內(nèi)一次性支付。
若本協(xié)議在履行過程中發(fā)生重大變化，導致本協(xié)議約定的律師代理費低于法律規(guī)定，剛由雙方對變更部分的律師代理費另行協(xié)商約定，并作為本協(xié)議的.補充。律師在為委托人提供服務過程中發(fā)生的鑒定費、公證費、文印費、異地辦案差旅費，以及代委托人支付的其他費用，由委托人另行支付或與委托人協(xié)商由乙方包干收取。
五、雙方的義務
甲方必須真實的向律師陳述案情，提供有關本案的證據(jù)，如因證據(jù)不足等甲方自身原因?qū)е掳讣䶮o法達到甲方滿意，不得無理要求乙方退還代理費用。
乙方接受委托后，發(fā)現(xiàn)甲方捏造事實，弄虛作假，有權中止代理，依約所收費用不予退還，
乙方為甲方提供法律服務必須勤勉盡職，忠于職守，認真維護甲方的合法權益并按時出庭。
六 如乙方無故終止履行合同，代理費全部退還甲方，如甲無故終止，代理費不予退還。
七.本合同有效期限，自訂立之日起至本案本審終結止。
八.如一方要求變更協(xié)議條款，需另簽代理協(xié)議。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。
甲方：李雨菲
乙方：名揚律師所 代理人：婁彥瓊
簽訂時間：201 5年9月6日
律師合同 篇3
甲方：乙方：
一、甲方因 與廣州市天河區(qū)前進街前進第一股份合作經(jīng)濟社龍怡苑合作建房合同糾紛 事宜，現(xiàn)委托乙方指派的 田武、李鳳儀 律師為其代理上述事宜的有關非訴訟法律事務。
二、甲方委托乙方律師的具體法律事務為：向廣州市天河區(qū)前進街前進第一股份合作經(jīng)濟社發(fā)律師函。
三、甲方應如實反映情況，提供材料配合乙方開展工作，乙方應積極履行職責，根據(jù)法律和事實維護甲方的.合法權益。
四、根據(jù)乙方的收費標準，甲方同意于簽約后就上述委托事務向乙方一次性支付律師費共人民幣 一百五十 元。
上述費用不包含乙方到廣州外辦理上述委托事務的差旅費和有關雜費。乙方在甲方支付費用后開始代理工作。
五、甲方無正當理由終止委托，應支付雙方約定的律師費，并不得要求退還已支付的律師費。
六、乙方無故終止代理，應全額退還甲方已交付的律師費。
七、甲、乙雙方因執(zhí)行本合同而產(chǎn)生的爭議應提交廣州仲裁委員會仲裁。
八、本合同自甲、乙雙方簽訂之日起生效，至 律師函發(fā)出時 終止。本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。
九、特別約定： 無 。
本人/單位在簽署本合同之前，已清楚了解上述每一條款的確切含義。
甲方： 乙方：
年月日：
律師合同 篇4
一、乙方接受甲方的委托，指派律師 為甲方第 審代理人。
甲方委托乙方代理權限是：
二、律師必須根據(jù)事實和法律參加訴訟活動，認真負責地履行律師的'職責，維護委托人的合法權益。
三、根據(jù)國家《關于業(yè)務收費標準》的規(guī)定，甲方向乙方支付代理費元，標的費元。
四、乙方為本案調(diào)查、出庭所需差旅費，按國家規(guī)定標準全部由甲方負擔。甲方向乙方支付差旅費元。
五、甲方必須真實地向律師敘述案情，提供證據(jù)。在接受委托后，如發(fā)現(xiàn)甲方擔造事實，弄虛作假，乙方有權終止代理，依本合同所收費用不予退還。
六、如乙方無故終止合同，代理費和標的費應全部退還甲方;如甲方無故終止合同，代理費和標的費不予退還。
七、如一方要求變更本合同條款需另行協(xié)議。
八、本合同經(jīng)甲乙雙方或其代表人簽字(或蓋章)生效。
九、本合同有效期限：自簽訂之日起至本案終結止(判決、調(diào)解、案外和解、撤訴及調(diào)查結案)。
十、本合同一式兩份，雙方各持一份。
甲方： 乙方： 市××律師事務所
住所： 住所：
電話： 電話：66565666
年 月 日
律師合同 篇5
觀點：律師費在民間借貸中的性質(zhì)傾向于違約責任下的費用，屬于《關于審理民間借貸案件適用法律若干問題的規(guī)定》第三十條中的“其他費用”，受總計不得超過年利率24%的限制。
關聯(lián)法條：最高人民法院《關于審理民間借貸案件適用法律若干問題的規(guī)定》 第三十條：“ 出借人與借款人既約定了逾期利率，又約定了違約金或其他費用，出借人可以選擇主張逾期利息、違約金或者其他費用，也可以一并主張，但總計超過年利率24%的部分，人民法院不予支持�！�
爭議焦點——律師費在民間借貸中的性質(zhì)可能有如下三種：
1、債的履行所產(chǎn)生的費用
2、借款人應當履行的合同義務
3、違約責任
1、關于律師費是否是債的`履行所產(chǎn)生的費用的問題。
債的履行所產(chǎn)生的費用是指債務人依據(jù)法律規(guī)定或者合同約定作出給付行為時所產(chǎn)生的費用，如運輸費、包裝費、郵寄費、裝卸費、登記費和關稅等。借款合同中，通過銀行轉賬方式所支付的手續(xù)費等也為債的履行所產(chǎn)生的費用，而律師費并非借款人還款行為所產(chǎn)生的費用，而是出借人主張債權時所產(chǎn)生的費用，其以借款人不履行合同約定的給義務為前提，只有在借款人違約時，出借人通過法律途徑主張
權利，律師費才有可能發(fā)生。故律師費并非債的履行所產(chǎn)生的費用。
2、關于借款合同中對律師費的約定是否是借款人應當履行的合同義務的問題。
合同義務是相對于合同權利而言的，表現(xiàn)為義務人應當依據(jù)法律規(guī)定或合同的約定，為一定行為或者不為一定行為，借款合同中，借款人應負的合同義務為按期足額還本付息。而在借貸合同中約定“如原告起訴追討，則被告自愿承擔律師費”，該約定屬于借款合同中附條件的約定條款，該條款以“原告起訴追討”為成就條件，而“原告起訴追討”的前提是被告未按時還款，即被告構成違約，如借款人按約還款，則并不會發(fā)生律師費用的問題。故律師費并非借款人應當履行的合同義務。
3、關于是否是違約責任的問題。
“如原告起訴追討，則被告自愿承擔律師費”的約定并非是對借款人還本付息方式的約定，而是對借款人違約的情況下，出借人因主張權利所產(chǎn)生費用承擔的約定，目的是為彌補出借人因主張權利而可能產(chǎn)生的損失。其雖未以違約金、滯納金、罰息等常見的違約責任名稱出現(xiàn)，但其與上述違約責任的目的及效果都是一樣的，都是為了彌補因借款人違約所給出借人造成的損失。
律師合同 篇6
安徽勝方律師事務所接受淮北市圣亞房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的委托，就你方與該公司簽訂《商品房買賣合同》及履約事宜向你方致函如下:
月日你方與淮北市圣亞房地產(chǎn)開發(fā)有限公司簽訂《商品房買賣合同》。合同第六條對你方的付款方式及期限已作出明確約定，但時至今日，你方仍未按合同約定支付余下款項 元。 依據(jù)上述合同第七條之規(guī)定，你方已逾期付款超過三十日，我方有權利單獨解除售房合同，同時，你方亦應支付相應的違約金并按照《合同法》第一百零七條規(guī)定賠償我方辦理房產(chǎn)買賣手續(xù)期間所花費的費用等所有損失�；诖耍曳綍婪ㄊ栈卦课菟袡�，并從原收取的首期購房款中扣除上述違約金及各項損失，余下款項退還你處。 在此情形下，為避免你方遭受更大經(jīng)濟損失，我方希望你方能在收到本律師函后七日內(nèi)立即和圣亞公司銷售人員聯(lián)系，辦理支付余下購房款的相關手續(xù)，否則，我委托將采取必要之法律行動，收回房產(chǎn)并追究你方的'法律責任。
請你方收的本律師函后予以慎重考慮！
楊超律師
二零XX年二月二十三日
律師合同 篇7
甲方：
乙方：
姓名
性別
出生：20xx年xx月xx日
文化程度
職稱
甲乙雙方根據(jù)國家、省、市有關法律、法規(guī)、經(jīng)平等協(xié)商，自愿協(xié)商簽訂本合同，共同遵守履行。
第一條工作任務、職務
甲方聘用乙方從事工作。
第二條合同期限
合同期限，自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止，試用期一年。聘用合同期滿前一個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以簽聘用合同。合同期滿后，任何一方不愿再續(xù)簽聘用合同的，應在期滿前三十天書面通知對方。
第三條勞動報酬
1、乙方工資依據(jù)學校工資方案發(fā)放，由甲方按月給付，其他待遇依據(jù)泰政辦發(fā)（20xx）64號文件規(guī)定及乙方的工作表現(xiàn)和學校教職工考核辦法。
2、乙方享有寒暑假帶薪（檔案工資）休假權利（暑假為招生假，全體教職工都有招生任務），參與單位民主管理，獲得養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、勞動保護等待遇。
第四條甲方權利義務
1、負責對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、教育教學、法紀規(guī)章的教育、培訓和管理。
2、保護乙方的合法權益，按時定額向乙方支付勞動報酬，根據(jù)有關規(guī)定提供與公辦教師同等的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等福利待遇。
3、根據(jù)國家有關法律和本單位規(guī)章制度及單位規(guī)章制度及本人合同的各項條款，對乙方進行管理和獎懲。
4、合同期內(nèi)甲方可根據(jù)學校實際，合理調(diào)整乙方的工作崗位。
5、保護有關法律、法期艦．定的乙方其他權利和義務。
第五條乙方權利義務
1、遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方領導和管理。
2、積極參加甲方組織的各種教育和培訓活動。
3、接受并努力完成甲方規(guī)定的工作任務，達到規(guī)定的目標，未經(jīng)甲方允許，不得同時在外兼職或從事第二職業(yè)。
4、對甲方教育教學中的重大決策，重要信息等負有保密義務。合同期內(nèi)在崗位所取得的團體科研成果歸甲、乙雙方共同所有，有關資料帶離須經(jīng)甲方許可。
5、有權以工會、職代會等合法形式參與學校管理。
第六條聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽定后，合同雙方必須履行，任何一方不得擅自變更合同。確需變更時，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同，任何一方解除合同時，須提前30天通知對方。甲方單位被撤消，聘用合同自行終止。
2、乙方有下列情況之一的，甲方可根據(jù)學校實際情況隨時解除合同：
（1）偽造身份證、學歷證書、職稱證書等證件和工作履歷的；
（2）嚴重違反工作紀律和聘用單位規(guī)章制度的；
�。�3）違法亂紀和失職、瀆職情況嚴重、給單位造成巨大損失的；
�。�4）觸犯國家刑律，受到法律制裁的；
�。�5）未經(jīng)學校同意，脫產(chǎn)學習或自費出國留學及定居的；
�。�6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。
3、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應提前三十天以書面形式通知乙方：
�。�1）乙方患病或非因公負傷醫(yī)療期滿后，不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排其他工作的；
�。�2）乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；
（3）聘用合同訂立所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的聘用合同無法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的；
（4）乙方不履行聘用合同的。
4、有下列情況之一的，甲方不能終止和解除聘用合同：
�。�1）合同期未滿，無解除合同正當理由；
（2）乙方患病或負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)（符合本合同第六條第5款規(guī)定者除外）；
（3）乙方在孕期、產(chǎn)期和哺育期的；
（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。
屬本條第（2）（3）款，若合同期滿應將本合同延續(xù)到醫(yī)療期或哺育期滿為止。
5、乙方在下列情況下可隨時解除合同。
�。�1）在試用期內(nèi)的；
�。�2）甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由等手段強迫勞動的；
�。�3）經(jīng)組織程序被招考或選調(diào)到普通高等學校學習或國家機關工作的；
�。�4）甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬和提供工作條件的'。
6、乙方要求解除聘用合同，一般應在學年結束前三十天前通知甲方。
第七條違反和解除聘用合同的責任
1甲方違反本合同規(guī)定與乙方解除合同，甲方要以乙方解除合同前六個月的月平均工資總額的80％,乘以未覆行本合同的月數(shù)為標準，一次性支付給對方違約金。
2、乙方違反本合同規(guī)定擅自離職，甲方根據(jù)乙方給學校工作和學生學習造成的實際損失，向乙方索賠不低于兩萬元的損失費。
3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。由甲方提議解除合同的，甲方應根據(jù)乙方在甲方工作年限，每滿一年發(fā)給相當于一個月工資60%的經(jīng)濟補償金，最多不超過十二個月。
4、甲方單位被撤消的，甲方撤消前應按乙方在本單位工作年限支付乙方經(jīng)濟補償金，工作時間每滿一年，發(fā)給相當一個月工資60%的經(jīng)濟補償金。
5、乙方由甲方出資培訓（包括各級教育行政部門出資進修）后，在甲工作不滿五年，乙方提出解除合同的，乙方應向甲方支付培訓費；滿5年的，按每年遞減10％的比例支付，按國家、省、市、有關規(guī)定實行服務期的人員，應按規(guī)定交納補償費。
6、乙方位集體購買的房屋，乙方提出解除合同，應在調(diào)出后一個月內(nèi)將房屋歸還甲方。若房屋留用，應在一個月之內(nèi)交齊向甲方借用的房款，超過一個月按1500%歸還，超過兩個月甲方申請由司法部門強制執(zhí)行。
第八條其他事項
1、甲方雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生爭議的，可以協(xié)商解決；不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，可向本單位或主管部門調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解達成協(xié)議后，雙方應自覺遵守，不愿調(diào)解或調(diào)解不成的，當事人可以向甲方所在地人民法院起訴。
2、本合同一式五份，經(jīng)甲、乙雙方簽字之日起生效，并由泰安市教育局鑒證。甲、乙雙方各存一份，存檔一份，教育局一份，市人才交流中心一份。
3、本合同條款與國家法律、法規(guī)相抵觸的，以國家法律、法規(guī)為準。
4、本合同耒盡事宜，按國家有關規(guī)定執(zhí)行。
5、雙方認為需要規(guī)定的其他事項（可另加附頁）：
甲方（蓋章）乙方（簽字）
法人代表（簽字）
20xx年xx月xx日
鑒證意見
經(jīng)審查，本合同符合國家法律、法規(guī)和有關規(guī)定，予以鑒證。
鑒證機關（蓋章） 鑒證人（簽字）
鑒證明間 20xx年xx月xx日
律師合同 篇8
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國律師法》和北京市有關勞動和社會保障的規(guī)定和政策及其他相關法律規(guī)定，本合同由以下兩方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂：
甲方：
負責人：
注冊地址：
郵政編碼：
電話：
傳真：
乙方：(姓名)
性別：男
身份證：
律師執(zhí)業(yè)證號碼：
戶籍所在地及住址：(按身份證地址填寫)
郵政編碼：
所屬街道辦事處：
住所地：(按實際居住地填寫)
郵政編碼：
聯(lián)系電話：
一、勞動合同的類型和期限
第一條 本合同類型為：無固定 □/有固定 □ 期限的勞動合同。本合同為無固定期限的，有效期自 年 月 日起;本合同為固定期限的，有效期為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止;其中試用期為 月，至 年 月 日止。
鑒于甲方為訂立本合同，提供 元的專項培訓經(jīng)費對乙方已經(jīng)進行了專業(yè)(技術)培訓，雙方協(xié)商確定乙方在甲方的服務期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、工作內(nèi)容
第二條 甲方聘用乙方為專職執(zhí)業(yè)律師，并根據(jù)司法行政管理部門的規(guī)定為乙方辦理執(zhí)業(yè)登記。乙方在甲方從事的工作內(nèi)容為： (如訴訟、非訴訟等業(yè)務或其他分類方式) 。
第三條 乙方的工作地點為 (本所注冊地) 。因工作需要，甲方安排乙方到下列地點工作的，不視為工作地點的變更：
(一)仲裁機構所在地;
(二)人民法院所在地;
(三)甲方分支機構所在地;
(四)甲方委托人辦公場所所在地;
(五)甲方委托人指定的為辦理律師業(yè)務的其他地點;
(六)甲方臨時性安排乙方從事工作的其他地點。
第四條 乙方工作應達到甲方規(guī)定的相關標準(工作定額)。
三、工作時間
第五條 甲方安排乙方執(zhí)行：標準工時制 □ 不定時工時制 □
第六條 執(zhí)行標準工時制度的，乙方每日的工作時間為八小時，每天上班時間為 ，下班時間為 。中午 至 為用餐時間，不視作工作時間。
第七條 執(zhí)行標準工時制度的，甲方安排乙方加班，應符合法律、法規(guī)的規(guī)定。甲方安排乙方延長工作時間，應支付不低于工資的150%的工資報酬;甲方安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，應支付不低于工資200%的工資報酬。甲方安排乙方在法定節(jié)假日工作或未安排年休假的，應支付不低于工資的300%的工資報酬。
本條中用于計算加班工資報酬的工資基數(shù)，按照本合同第9條中約定的基本工資確定。
第八條 執(zhí)行標準工時制度的，甲方可通過崗位責任制度對乙方進行考核。執(zhí)行不定時工時制度的，甲方有權通過績效考核定期評定乙方的工作表現(xiàn)。(績效考核辦法由甲方根據(jù)行政主管機關的指導意見依照法定程序制定并向乙方公示或告知。)
四、勞動報酬
第九條 甲方按照下列第( )種模式向乙方支付勞動報酬：
第(一)種模式：
1.乙方的基本工資為稅前 元/月，試用期的基本工資為稅前 元/月。(基本工資不得低于本地最低工資標準，低于最低工資標準的按最低工資標準支付;試用期工資不得低于期滿后工資標準的80%并不低于最低工資標準。)
2.甲方可以綜合考慮乙方的工作表現(xiàn)、承辦案件/項目的難度、經(jīng)營業(yè)績等因素向乙方發(fā)放獎金。獎金計發(fā)辦法、數(shù)額、支付時間等由甲方依法定程序制定。
第(二)種模式：
1.乙方的基本工資為稅前 元/月，試用期的基本工資為稅前 元/月。(解釋同上)
2.乙方可以根據(jù)工作成果享有效益提成的權利，具體提成辦法及支付時間由甲方依照法定程序確定。(可考慮繼續(xù)采用現(xiàn)行律師事務所的提成辦法)
第(三)種模式：
1.甲方按月以不低于本地最低工資標準的數(shù)額，向乙方支付生活費，具體數(shù)額為 元/月。
2.甲方采取效益工資方式，根據(jù)乙方工作成果為乙方提取并支付勞動報酬，具體標準和辦法雙方可以依據(jù)甲方的提成辦法另行簽署業(yè)務提成協(xié)議。
雙方依照法律、法規(guī)、規(guī)章和有關勞動政策的規(guī)定，可以對上述分配模式進行補充約定，也可以依法約定其他分配模式。
甲方按照法定程序制定并公示的規(guī)章制度、簽署的集體合同或單項協(xié)議對于勞動報酬分配模式進行調(diào)整，與本合同約定不一致的，雙方應根據(jù)規(guī)章制度或集體合同約定對本合同勞動報酬條款進行變更，如乙方拒絕變更的，甲方有權解除本合同。
無論以何種分配方式，甲方為保障乙方正常的生活，在乙方向甲方正常提供勞動的情況下，應按月向乙方支付不低于當?shù)刈畹凸べY標準的勞動報酬。
【對于無法完成(或 次未完成)定額或提成基數(shù)的律師，甲方可以根據(jù)雙方約定解除勞動合同，但已經(jīng)領取的基本工資或生活費不得要求乙方退還�！�
第十條 乙方的基本工資應按月支付。每月 日前甲方應以貨幣方式向乙方支付當月□/上月□的工資，遇節(jié)假日則提前至節(jié)假日前最后一個工作日�；竟べY可以以現(xiàn)金的.方式發(fā)放，也可匯入乙方指定的銀行賬戶。
第十一條 如果乙方對勞動報酬產(chǎn)生疑問或者異議，可在下一個勞動報酬發(fā)放周期前以書面方式向甲方提出。逾期未提出的，并領取了下一周期的勞動報酬的，視為認可甲方支付勞動報酬的數(shù)額及行為，但法律另有規(guī)定的除外。
第十二條 因甲方工作任務不足導致使乙方待崗的，甲方應自情況發(fā)生之次月起，按北京市最低工資標準的70%向乙方按月支付生活費。甲方安排乙方待崗的，應當向乙方出具書面待崗通知;但乙方仍然負有遵守甲方規(guī)章制度、維護甲方商譽的義務。
五、社會保險福利待遇
第十三條 甲乙雙方應按法律、法規(guī)的相關規(guī)定繳納社會保險費用、住房公積金和其他法定的福利待遇的費用。
第十四條 乙方患病或非因工負傷的醫(yī)療待遇按相關法律規(guī)定執(zhí)行。乙方的病假工資不低于本地最低工資的80%，具體計發(fā)辦法為 。
第十五條 乙方請事假的，在事假期間甲方可以不向其支付工資。
第十六條 乙方患職業(yè)病或因工負傷的待遇按相關法律規(guī)定執(zhí)行。
第十七條 乙方為女性，在孕期、產(chǎn)期、哺乳期，可以享受國家規(guī)定的產(chǎn)假和其他檢查、生育、哺乳等方面的待遇。
第十八條 乙方在勞動合同存續(xù)期間的律師注冊費用、檔案管理費用由甲方 □/乙方 □ 承擔。
第十九條 甲方根據(jù)單位經(jīng)濟效益狀況可為乙方提供其他補充形式的保險或福利�！揪唧w內(nèi)容雙方商定】
六、休息休假
第二十條 乙方依法享受公休日和法定節(jié)假日休息及帶薪年休假的權利(實行不定時工作制度的，無須規(guī)定公休日)。休息日指周六、日，法定節(jié)假日全年共十一天：元旦一天、春節(jié)三天、清明節(jié)一天、勞動節(jié)一天、端午節(jié)一天、中秋節(jié)一天、國慶節(jié)三天。對公司女員工而言，法定節(jié)假日除前述規(guī)定的十一天外，還包括“三八國際婦女節(jié)” 的半天休息。少數(shù)民族的節(jié)日是否也需要說明一下。
第二十一條 甲方可以根據(jù)勞動用工管理需要，依法制定適用于本單位的考勤和休假管理制度。
第二十二條 帶薪年休假及具體執(zhí)行參照國家規(guī)定及甲方休假辦法。
七、工作條件和勞動紀律
第二十三條 甲方應當根據(jù)管理需要，在征求全體職工(或職工代表)意見的前提下，依法制定本所的規(guī)章制度和勞動紀律，并向全體員工公示。
第二十四條 乙方違反勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，甲方有權根據(jù)規(guī)章制度進行處理。
第二十五條 甲方同意在本合同期限內(nèi)，依據(jù)有關法律、法規(guī)和行政規(guī)章的規(guī)定，為乙方提供必要的工作環(huán)境和工作條件，保證乙方在安全、健康的環(huán)境中工作。
第二十六條 乙方在合同期內(nèi)應遵守甲方的勞動紀律及其他規(guī)章制度;自覺維護甲方的社會聲譽;保守甲方的商業(yè)秘密;遵守勞動安全衛(wèi)生和工作規(guī)范;愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方及北京市律師協(xié)會組織的培訓，提高自身素質(zhì)，服從甲方安排，積極工作，完成各項任務。
第二十七條 甲方可以根據(jù)工作計劃和業(yè)務需求為提供乙方學習、培訓的條件和機會，根據(jù)主管機關的要求完成對乙方的執(zhí)業(yè)培訓任務。
第二十八條 甲方鼓勵乙方通過各種渠道參加學習、培訓或其他業(yè)務研討活動，提高工作能力和業(yè)務素質(zhì)。需要支付費用的由乙方自行負擔或雙方協(xié)商解決。
第二十九條 除本合同第一條第二款約定外，甲方再次提供專項費用對乙方進行培訓的，雙方可另行約定乙方在甲方的服務期限。乙方在服務期限屆滿前與甲方解除勞動合同或因乙方違紀被甲方解除勞動合同的，應根據(jù)服務期剩余的時間確定向甲方返還培訓費的數(shù)額。
八、勞動合同的變更、解除
第三十條 有下列情形之一的，甲乙雙方應變更勞動合同并及時采用書面方式辦理變更合同手續(xù)：
(一)甲乙雙方協(xié)商一致的;
(二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法全部或者部分履行的;
(三)訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的;
(四)雙方約定的情形出現(xiàn)的。
第三十一條 甲乙雙方依據(jù)前條第(二)項的約定，一方要求變更本合同的，應將變更要求書面通知另一方，另一方應在15日內(nèi)(含15日)書面答復對方;15日內(nèi)未答復的視為不同意變更本合同。
第三十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。
本合同生效后至乙方實際到崗日之間，乙方未實際為甲方提供勞動的，雙方均可以解除本合同，造成對方經(jīng)濟損失的，應當承擔賠償責任。法律另有規(guī)定的除外。
第三十三條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同且無須支付經(jīng)濟補償金：
(一)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;
(二)違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度，按照甲方規(guī)章制度的規(guī)定可以解除勞動合同的;
(三)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法拘留、勞動教養(yǎng)或追究刑事責任的;
(五)依法可以解除勞動合同的其他情形。
本條第(三)項的重大損害，包括但不限于：
1.乙方的過錯行為給甲方造成人民幣 元(含)以上經(jīng)濟損失的;
2.因乙方的過錯行為導致甲方、乙方分別單獨地或共同連帶地受到司法部門或律師協(xié)會行政處罰或行業(yè)懲戒的;
3.因乙方的行為使甲方失去與第三方的合作機會或使甲方遭受投訴等，使甲方的聲譽、行業(yè)地位、社會評價等無形財產(chǎn)受到損害等。
第三十四條 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前30日以書面形式通知乙方或者按照本合同第九條約定的基本工資標準向乙方額外支付一個月工資：
(一)乙方患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作;
(二)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
(三)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的;
(四)不能完成定額或提成基數(shù)的。
本條所指客觀情況包括：(雙方可指明)
第三十五條 乙方有下列情行之一的，甲方不得依據(jù)第三十四條規(guī)定解除本合同：
(一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的;
(二)患職業(yè)病或者因工負傷并被確認達到傷殘等級的;
(三)患病或非因工負傷后，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
(五)在甲方連續(xù)工作20xx年(含)以上，且距法定退休年齡不滿5年的;
(六)復員、轉業(yè)退伍軍人初次參加工作未滿3年的;
(七)建設征地農(nóng)轉工人員初次參加工作未滿3年的;
(八)義務服兵役期間的;
(九)集體協(xié)商的職工代表在勞動合同期內(nèi)自擔任代表之日起5年(含)以內(nèi)的。
第三十六條 乙方解除本合同，應當提前30日以書面形式通知甲方，甲方應予辦理相關手續(xù)。
第三十七條 勞動合同解除后，且乙方按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)后，雙方應對乙方承接但未完成的工作做出妥善安排。乙方不按要求辦理工作交接手續(xù)的，甲方有權暫時不為乙方辦理律師檔案和工作轉出手續(xù)。
第三十八條 勞動合同解除后，乙方必須在甲方要求的期限內(nèi)向甲方提供相關的資料、信息和文件，辦理檔案和社會保險關系轉移手續(xù)。
第三十九條 除本合同第三十七條情形外，勞動合同解除后，甲方應當及時為乙方辦理檔案或者律師檔案和社會保險關系轉移手續(xù)，由于拖延給乙方造成損失的應承擔相應責任。但是，如因乙方未能向甲方提供同意承接其檔案或律師檔案和社會保險關系的新單位資料或者提供信息錯誤的，相關責任和損失由乙方自行承擔。
九、勞動合同的終止、續(xù)訂
第四十條 本合同期限屆滿前30日或不遲于本合同約定的脫密期起始日，甲乙雙方應將終止或續(xù)訂勞動合同意向以書面形式通知對方。甲方終止本合同的，在此期間內(nèi)可以調(diào)整乙方的工作，乙方應當服從甲方的工作安排，但甲方應按本合同約定支付乙方勞動報酬。
第四十一條 勞動合同終止后，乙方應當按照甲方要求辦理工作交接手續(xù)，否則，甲方有權暫時不為乙方辦理律師檔案和工作轉出手續(xù)，不支付終止合同應支付的相關費用。
第四十二條 勞動合同終止后，乙方律師檔案轉移手續(xù)按照本合同第四十條的約定辦理。
第四十三條 勞動合同終止或解除后，除非雙方另有約定或者客戶要求變更承辦律師，乙方對在甲方工作期間未結的工作有義務繼續(xù)辦理。在繼續(xù)辦理期間，甲方無須再支付經(jīng)濟補償，但雙方另有約定的除外。
十、知識產(chǎn)權、商業(yè)秘密、競業(yè)限制
第四十四條 乙方執(zhí)行甲方的工作或者主要利用甲方提供的工作條件完成的工作成果，其知識產(chǎn)權屬于甲方。乙方有義務維護甲方知識產(chǎn)權權益，并且不得實施任何侵害甲方知識產(chǎn)權權益的行為。
第四十五條 甲方所有的書面和軟件圖文資料，客戶名單，技巧和法律文件等均為甲方商業(yè)機密，乙方對甲方商業(yè)機密負有保密義務。
乙方無論因何原因離職,不得在任何場所以任何方式,包括但不限于網(wǎng)絡和/或刊物上,將甲方的客戶宣傳為個人客戶。乙方因任何原因離職,不得誘導甲方的員工離職.
第四十六條 薪金和有關個人資料均屬甲方商業(yè)秘密，乙方不得將本人薪酬或有關資料以任何形式透露給包括甲方其他雇員在內(nèi)的任何第三方。
第四十七條 甲方的規(guī)章制度對于知識產(chǎn)權及保密事宜有明確規(guī)定，乙方應當遵守。
第四十八條 除本合同第四十三條約定情形外，乙方在離職后 年/月(但最長不超過兩年)內(nèi)不得與甲方的客戶有任何業(yè)務往來，甲方為此向乙方支付經(jīng)濟補償 元(或 元/月);若乙方違反此約定，需向甲方支付違約金 元(違約金支付方法和標準可另行商定)。
十一、承諾
第四十九條 甲方承諾，在簽署本合同時已經(jīng)辦理了正常的年檢工作，并有合法的執(zhí)業(yè)資格。乙方承諾，在簽署本合同時，與其他任何單位不存在仍存續(xù)有效的勞動關系。
第五十條 乙方保證在其簽署本合同后，甲方不會因任何原因被卷入乙方與其他單位的任何形式的勞動爭議糾紛中，且不存在任何未處理完畢的投訴或可能投訴事項。否則，乙方應當賠償甲方因此而遭受的經(jīng)濟損失。經(jīng)濟損失包括但不限于直接經(jīng)濟損失、間接經(jīng)濟損失、甲方為妥善處理爭議糾紛而支付的調(diào)查費用、公證費用、律師費等。
十二、勞動爭議處理
第五十一條 甲乙雙方對本合同履行發(fā)生爭議或持有不同見解時，應進行協(xié)商或通過行業(yè)主管部門或律師協(xié)會進行協(xié)調(diào)，雙方如書面約定或爭議發(fā)生后達成協(xié)議，可將爭議提交行業(yè)主管部門和指定的機構進行調(diào)解。
第五十二條 本合同雙方發(fā)生勞動爭議，未能通過協(xié)商解決的，應自勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向甲方所在地∕勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，如有一方或雙方不服仲裁的，均可向甲方所在地的人民法院提起訴訟。
十三、附則
第五十三條 本合同未盡事宜，雙方可進行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。本合同內(nèi)容與相關法律、法規(guī)和行政規(guī)章規(guī)定相悖的，按有關規(guī)定執(zhí)行。
第五十四條 甲乙雙方確認本合同首頁所記載的通訊地址為其真實有效的通訊地址。雙方所需送達的文件郵寄、傳真或直接送達至該通訊地址即視為送達方履行了送達義務。如地址發(fā)生變化，甲乙雙方應及時書面告知對方，否則因此引起的法律后果由未通知方自己承擔。
第五十五條 本合同自雙方簽字并加蓋甲方公章之日起生效。本合同一式 份，甲乙雙方各執(zhí)一份，報 一份。
十四、其他約定
第五十七條 本合同附件包括：
1.律師協(xié)會制定的行業(yè)規(guī)范;
2.甲方的規(guī)章制度;【列明】
3.(雙方約定的其他內(nèi)容)。
以上附件是本合同的有效組成部分，與本合同具有同等法律效力。
以下為本合同簽字頁，無正文。
甲方：
乙方：
負責人
或委托代理人(簽章)
年 月 日
(本人簽字)
年 月 日
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