變更合同集錦八篇
隨著人們法律意識的建立,越來越多事情需要用到合同,簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家整理的變更合同8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
變更合同 篇1
法定單方變更情形之外,用人單位如何規(guī)避變更勞動合同的風(fēng)險(xiǎn)
除了法定的用人單位可以單方變更勞動合同的情形之外,只能依照雙方協(xié)商一致的原則進(jìn)行,包括約定變更及即時(shí)協(xié)商變更兩種情形。
(一)約定變更
所謂約定變更,是指用人單位與勞動者在勞動合同中約定可以變更勞動合同的事由,當(dāng)約定的變更事由出現(xiàn)時(shí),用人單位可以如約變更勞動合同。此種做法只適用于變更事由可以預(yù)見的情形,例如,用人單位預(yù)計(jì)在不久后將搬入A地辦公,此時(shí)在招聘員工時(shí),即可在勞動合同中對合同期內(nèi)工作地點(diǎn)的變更作出明確約定,當(dāng)然,約定變更后的工作地點(diǎn)必須是確定的,不能籠統(tǒng)地約定不論工作地點(diǎn)如何變化,用人單位均可變更勞動合同。
(二)即時(shí)協(xié)商變更
用人單位作為經(jīng)營者,其面臨的市場環(huán)境瞬息萬變,其可能會順應(yīng)市場要求即時(shí)變更勞動合同,此時(shí)一定要與勞動者充分溝通,取得勞動者的理解和認(rèn)可,雙方協(xié)商一致變更勞動合同。協(xié)商的過程要做到書面化,包括向勞動者送達(dá)變更意見書,意見書的內(nèi)容主要包括:變更理由、答復(fù)期限、要求勞動者予以書面答復(fù)及逾期未答復(fù)的后果等。即時(shí)協(xié)商變更可能出現(xiàn)的結(jié)果主要有:
1、雙方就變更勞動合同達(dá)成一致,變更后的勞動合同繼續(xù)履行,這是最理想的結(jié)果;
2、勞動者未予明確答復(fù),但服從了用人單位的安排,可以認(rèn)定為勞動者以其行為表明已經(jīng)同意變更勞動合同。法律依據(jù)為最高院《〈關(guān)于貫徹執(zhí)行中華人民共和國民法通則〉若干問題的意見(實(shí)行)》第66條的規(guī)定,“一方當(dāng)事人向?qū)Ψ疆?dāng)事人提出民事權(quán)利的要求,對方未用語言或者文字明確表示意見,但其行為表明已經(jīng)接受的,可以認(rèn)定為默示。不作為的默示只有在法律有規(guī)定或者當(dāng)事人雙方有約定的情況下,才可以視為意思表示!
3、勞動者逾期未予答復(fù),且未服從用人單位安排,此時(shí)不能視為勞動者默認(rèn)同意變更勞動合同。但用人單位與勞動者可以在勞動合同中明確約定:“任何一方要求變更勞動合同的有關(guān)內(nèi)容,都應(yīng)以書面形式通知對方。被通知方接到通知后,應(yīng)在15日內(nèi)做出答復(fù)。逾期不答復(fù),視為同意變更勞動合同!庇辛诉@條約定,在勞動者逾期未予答復(fù)時(shí),即可視為勞動者同意變更勞動合同。
4、勞動者明確答復(fù)不同意變更勞動合同,此時(shí),用人單位要在與勞動者充分溝通的基礎(chǔ)上,權(quán)衡繼續(xù)履行勞動合同與解除勞動合同的`經(jīng)濟(jì)成本后作出相應(yīng)的決策。
勞動合同變更中的風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避的好,變更后的勞動合同對勞動者和用人單位都是有利的。不管是怎么樣的變更方式,最后都是為了能夠減少損失。
變更合同 篇2
甲方:________________________________(以下稱“甲方”)
法定代表人或委托代理人:_____________________
通訊地址:________________________________
乙方: ________________________________(以下稱“乙方”)
身份證號碼:□□□□□□□□□□□□□□□□□□
性別:□ 男 □ 女 戶口性質(zhì):□ 非城鎮(zhèn) □ 城鎮(zhèn)
家庭住址:________________________________
丙方:______________________________(以下稱“用工單位”)
法定代表人或委托代理人:__________________________
通訊地址:________________________________
為配合丙方的運(yùn)營與發(fā)展,丙方調(diào)整人力資源管理服務(wù)機(jī)構(gòu),現(xiàn)就更換用工管理機(jī)構(gòu)所涉及的勞動合同用人主體變更及其他權(quán)利義務(wù)等相關(guān)事宜,根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章,經(jīng)三方協(xié)商一致,簽訂本變更協(xié)議。
1、 乙方原與“凱迪 ”公司簽訂的`勞動合同,用人主體變更為“上海海之源人才服務(wù)有限公
司”,其他勞動合同條款不做任何變更。
2、 原勞動合同期限雙方確認(rèn)從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
3、 甲方負(fù)責(zé)辦理乙方的用工與社會保險(xiǎn)繳納、代發(fā)工資等相關(guān)手續(xù)。
4、 丙方認(rèn)可此次管理機(jī)構(gòu)所涉及的用工主體調(diào)整,不影響乙方在丙方的服務(wù)年限連續(xù)計(jì)算。
5、 變更協(xié)議從20xx年10月1日起經(jīng)三方簽字或蓋章后生效。
甲方:
簽字(蓋章) 乙方: 簽字(蓋章)
勞動關(guān)系調(diào)整征詢意見書
員工 :
丙方: 簽字(蓋章)
變更合同 篇3
發(fā)包方: (甲方)
承包方: (乙方)
依據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方根據(jù)麻瑤路至神錦大街連接線的實(shí)際情況,遵循平等、自愿、互利、誠信的原則,經(jīng)雙方協(xié)商并依據(jù)麻瑤路至神錦大街連接線項(xiàng)目中標(biāo)合同的約定訂立本變更補(bǔ)充協(xié)議。除本協(xié)議書外其余合同、協(xié)議與本協(xié)議不一致的均以本協(xié)議書為準(zhǔn)(對本協(xié)議另外簽訂的`補(bǔ)充協(xié)議除外)。
一、 工程建設(shè)地址:神木縣麻家塔辦事處紅砂石梁村
二、 工程概況:
工程名稱:麻瑤路至神錦大街連接線
工程造價(jià):壹佰壹拾肆萬貳仟肆佰貳拾叁元整(1142423元) 結(jié)構(gòu)類型:瀝青砼路面
三、 工程承建范圍:
施工內(nèi)容:施工圖紙及設(shè)計(jì)變更所含全部工作。
四、 工程承包方式:包工包料
五、 工程工期:
本工程開工日期為20xx年6月15日?⒐を(yàn)收,交付使用的日期為20xx年9月1日。工期為75天。除不可抗拒的自然災(zāi)害及不可預(yù)見因素外,竣工日期為有效日期。工期順延需甲方、監(jiān)理方文字確認(rèn)后方可生效。
六、 工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):
1.必須達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)。
2.竣工驗(yàn)收,若出現(xiàn)工程質(zhì)量不合格,乙方必須無條件返工(返工造成的經(jīng)濟(jì)損失由乙方全部負(fù)擔(dān))直至達(dá)到工程合格。
七、 安全文明施工目標(biāo):
安全目標(biāo)杜絕傷亡事故,嚴(yán)格按照頒布的《建筑工程安全施工規(guī)范》組織施工,杜絕死亡事故,如發(fā)生安全事故由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
八、 本協(xié)議未盡事項(xiàng)可由雙方協(xié)商解決。
九、 本協(xié)議一式兩分,協(xié)議生效后甲乙雙方各持一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
變更合同 篇4
甲方:______
乙方:______
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,對___年___月___日簽訂的勞動合同書作如下變更:
勞動合同變更的內(nèi)容:
甲方(蓋章) 乙方(簽章)
法定代表人
或委托代理人(簽章)
日期: 年月日 日期: 年月日
變更合同 篇5
(一)按新協(xié)議履行
合同的變更,主要是在保持原合同關(guān)系的基礎(chǔ)上,使合同內(nèi)容發(fā)生變化。合同變更的實(shí)質(zhì)是以變更后的合同條款代替了原合同條款,使當(dāng)事人之間產(chǎn)生了新的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。因此,在合同發(fā)生變更以后,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照變更后的內(nèi)容履行,任何一方違反變更后的合同內(nèi)容都構(gòu)成違約。
合同的變更不能對已履行的部分產(chǎn)生效力,對于已按原合同所作的履行無溯及力,任何一方都不能因?yàn)楹贤淖兏鴨畏矫嬉罅硪环椒颠已經(jīng)作出的履行。但是,對于已經(jīng)支付的價(jià)款或者報(bào)酬(或其他費(fèi)用)和標(biāo)的物數(shù)量多于變更后的,多收的部分應(yīng)當(dāng)返還。
(二)合同變更造成對方損失的賠償責(zé)任
1、變更合同的賠償責(zé)任
變更合同的賠償責(zé)任,是指因變更合同使一方當(dāng)事人遭受損失,除依法可以免除責(zé)任的外,責(zé)任方對該損失所承擔(dān)的賠償責(zé)任。合同變更同損害賠償?shù)年P(guān)系比較復(fù)雜,既包括是否賠償問題,也包括賠償范圍問題,需要根據(jù)具體情況分別處理。
(1)因當(dāng)事人原因(含訂約過錯、違約原因和當(dāng)事人自身其他原因)而變更合同的賠償責(zé)任。在因當(dāng)事人原因變更合同的,如果造成損失,應(yīng)當(dāng)由責(zé)任方負(fù)責(zé)賠償。在雙方都無過錯的情況下,提出變更的一方當(dāng)事人應(yīng)負(fù)變更的責(zé)任。
需要指出的是,如果合同的變更是由于雙方當(dāng)事人的責(zé)任,就應(yīng)根據(jù)各自責(zé)任的大小,由各自分擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
(2)因上級機(jī)關(guān)原因而變更合同的賠償責(zé)任。根據(jù)《民法通則》一百一十六條規(guī)定,當(dāng)事人一方由于上級機(jī)關(guān)的原因,不能履行合同原義務(wù)的,應(yīng)當(dāng)按照合同的.約定向另一方賠償損失或者采取其他補(bǔ)救措施,再由上級機(jī)關(guān)對它因此受到的損失負(fù)責(zé)處理。因當(dāng)事人上級機(jī)關(guān)原因而變更合同的,可以歸為上述因當(dāng)事人原因而變更合同內(nèi)。
2、免責(zé)情況
根據(jù)有關(guān)法律規(guī)定,并結(jié)合實(shí)踐,變更合同時(shí),主要在下列情況下可以免除當(dāng)事人變更方或者責(zé)任方的賠償責(zé)任:
(1)因不可抗力或者情勢變更而變更合同的。當(dāng)事人一方因不可抗力導(dǎo)致合同的原義務(wù)不能履行而變更合同的,可以根據(jù)情況部分或者全部免予承擔(dān)責(zé)任(包括賠償責(zé)任);但是,在當(dāng)事人一方逾期履行中發(fā)生不可抗力致使合同不能履行時(shí),該方當(dāng)事人不能免除責(zé)任,即仍應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。對于情勢變更,也可比照適用不可抗力的辦法處理。
(2)其他法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定變更合同時(shí)可以免責(zé)的。在合同明確規(guī)定免責(zé)的情況下,只要不違反法律規(guī)定,當(dāng)一方當(dāng)事人提出變更時(shí),可以不承擔(dān)賠償責(zé)任。
以上內(nèi)容就是我們關(guān)于合同變更有什么樣的法律后果的法律解答,相信大家在閱讀過上文后,對合同變更后的法律后果一定有了些許了解。
變更合同 篇6
甲方:________________________________(以下稱“甲方”)
法定代表人:_____________________
通訊地址:________________________________
乙方: ________________________________(以下稱“乙方”)
身份證號碼:
性別: 男 女 戶口性質(zhì):非城鎮(zhèn) 城鎮(zhèn)
家庭住址:________________________________
丙方:______________________________(以下稱“用工單位”)
法定代表人:__________________________
通訊地址:________________________________
為配合丙方的運(yùn)營與發(fā)展,甲、丙雙方進(jìn)行人事調(diào)整,現(xiàn)就更換用工管理機(jī)構(gòu)所涉及的勞動合同用人主體變更及其他權(quán)利義務(wù)等相關(guān)事宜,根據(jù)《中華人民共和國勞動*同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章,經(jīng)三方協(xié)商一致,簽訂本變更協(xié)議。
1、 乙方原與“__________________________________________________”簽訂的'勞動合同,用人主體變更為“__________________________________________________”,原職務(wù)__________變更為__________,其他勞動合同條款不做任何變更。
2、 原勞動合同期限雙方確認(rèn)從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
3、 變更后,丙方負(fù)責(zé)辦理乙方的用工與社會保險(xiǎn)繳納、代*工資等相關(guān)手續(xù)。
4、 丙方認(rèn)可此協(xié)議所涉及的用工主體調(diào)整,不影響乙方在丙方的服務(wù)年限連續(xù)計(jì)算。
5、 變更協(xié)議從_____年_____月_____日起經(jīng)三方簽字或蓋章后生效。
甲方:
簽字(蓋章)
乙方: 簽字(蓋章)
丙方: 簽字(蓋章)
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
變更合同 篇7
甲、乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用原則,同意對本合同作以下變更:
甲方:(蓋章)_________
乙方:(簽名)_________
法定代表人(或委托代理人):_________
_________年_________月_________日
變更合同 篇8
經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,同意于___年___月___日續(xù)簽___年___月___日雙方簽訂的聘用合同(編號:)。原聘用合同書內(nèi)容不變,續(xù)簽合同期限從___年___月___日至___年___月___日止。
甲、乙雙方補(bǔ)充約定如下事項(xiàng):
1、___________________________________________________
2、___________________________________________________
甲方(蓋章) 乙方(簽字蓋章)
法定代表人或
委托代理人(簽字蓋章)
年 月 日 年 月 日
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