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企業(yè)合同

時間:2023-05-16 19:34:11 合同范本 我要投稿

【熱門】企業(yè)合同3篇

  在當今不斷發(fā)展的世界,越來越多的場景和場合需要用到合同,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么制定合同書有什么需要注意的呢?下面是小編整理的企業(yè)合同3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【熱門】企業(yè)合同3篇

企業(yè)合同 篇1

  合同編號:

  購貨單位: (以下簡稱甲方)

  供貨單位: (以下簡稱乙方)

  簽訂日期: 簽訂地點:

  為了增強甲乙雙方的責(zé)任感,加強經(jīng)濟核算,提高經(jīng)濟效益,確保雙方實現(xiàn)各自的經(jīng)濟目的,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。

  第一條 標的名稱、品牌、規(guī)格、數(shù)量、單價及交付時間

  名稱 商標 規(guī)格型號 生產(chǎn)廠家 計量單位 數(shù)量 單價 金額 提交貨時間及數(shù)量

  合計人民幣金額(大寫):

  第二條 產(chǎn)品的質(zhì)量標準,按下列第( )項執(zhí)行:

  (1)按國家標準執(zhí)行;

  (2)無國家標準而有部頒標準的,按部頒標準執(zhí)行;

  (3)無國家和部頒標準的,按企業(yè)標準執(zhí)行;

  (4)沒有上述標準的,或雖有上述標準,但需方有特殊要求的,按甲乙雙方在合同中商定的技術(shù)條件、樣品或補充的技術(shù)要求執(zhí)行。

  產(chǎn)品標準名稱和編號

  第三條 產(chǎn)品的包裝標準和包裝物的供應(yīng)與回收:

  第四條 產(chǎn)品的交貨單位、交貨方法、運輸方式、到貨地點

  1.產(chǎn)品的交貨單位: 。

  2.交貨方法,按下列第( )項執(zhí)行:

  (1)乙方送貨

  (2)乙方代運

  (3)甲方自提自運。

  3.運輸方式: 。

  4.到貨地點和接貨單位(或接貨人) 。

  5.現(xiàn)場卸貨由 負責(zé)。

  6.產(chǎn)品交貨數(shù)量的正負尾差、合理磅差和在途自然減(增)量規(guī)定及計算方法:

  第五條 產(chǎn)品的交(提)貨期限:

  第六條 產(chǎn)品的.價格與貨款的結(jié)算

  1.產(chǎn)品的價格,雙方商定為 元/ 。在合同期內(nèi),如遇交易產(chǎn)品市場價格發(fā)生較大變化,幅度超過±10%時,雙方協(xié)商適當調(diào)整價格。

  2.產(chǎn)品貨款的結(jié)算:

  第七條 驗收方法:

  (1.驗收時間;2.驗收手段;3.驗收標準;4.由誰負責(zé)驗收和試驗;5.在驗收中發(fā)生糾紛等等。)

  第八條 對產(chǎn)品提出異議的時間和辦法

  1.甲方在驗收中,如果發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品的品種、型號、規(guī)格、花色和質(zhì)量不合規(guī)定,應(yīng)一面妥為保管,一面在 天內(nèi)向乙方提出書面異議,甲方有權(quán)拒付不符合合同規(guī)定部分的貨款。

  2.如甲方未按規(guī)定期限提出書面異議的(在緊急情況下,先行電話通知并承諾在特定時間內(nèi)提出書面異議的,視為已提出書面異議),視為所交產(chǎn)品符合合同規(guī)定。

  3.甲方因使用、保管、保養(yǎng)不善等造成產(chǎn)品質(zhì)量下降的,不得提出異議。

企業(yè)合同 篇2

  1.本合同范本僅供中外合資、中外合作、外商獨資企業(yè)以下簡稱承包企業(yè))承包經(jīng)營時參考;

  2.企業(yè)發(fā)包時,中外合資、合作者或外方獨資者應(yīng)已按照合資、合作、獨資合同的規(guī)定如數(shù)如期出資并經(jīng)過驗資;

  3.發(fā)包方應(yīng)是合資企業(yè),而不應(yīng)是合資、合作或獨資企業(yè)中的股東一方,但承包方可以是股東的任何一方,也可以是第三方;

  4.承包經(jīng)營期限一般為1-3年,最長不得超過5年;

  5.風(fēng)險抵押金不得再另設(shè)擔(dān)保,不得以在承包企業(yè)中的出資作抵押,風(fēng)險抵押金或風(fēng)險保證金保函數(shù)額均不得低于當年承包利潤總額的百分之五十。

  6.承包合同應(yīng)依照中國的有關(guān)法律訂立,并應(yīng)符合原合資、合作、獨資合同的宗旨和原則,不得修改其中與承包經(jīng)營有關(guān)的條款。

  7.合營企業(yè)在承包期間的負債余額不得超過當年承包利潤的總額。

  發(fā)包方:________________

  法定代表人:____________ 職務(wù):__________

  承包方: _______________

  法定代表人:____________ 職務(wù):__________

  雙方根據(jù)______________________________,協(xié)商簽訂本合同。

  一、承包內(nèi)容:______________________________________。

  二、承包經(jīng)營期限:自______年____月____日起至______年____月__日止,共____年。

  三、承包形式:稅后承包金遞增包干。

  四、承包方上交承包金數(shù)額:承包方按____遞增______% 比例上交承包金。承包方上交承包金時間按______計算,即

  ______年____月交______元;

  ______年____月交______元;

  ______年____月交______元;

  ______年____月交______元;

  ______年____月交______元。

  五、承包經(jīng)營風(fēng)險擔(dān)保方式:風(fēng)險抵押金或風(fēng)險保證金保函。承包者須于每年的____月____日前向承包企業(yè)提交承包經(jīng)營風(fēng)險保證金保函或風(fēng)險抵押金,數(shù)額為人民幣______元。風(fēng)險保金、保函須以銀行不可撤銷、承包企業(yè)可以單方面提款的形式提供。

  六、企業(yè)留利部分

  生產(chǎn)發(fā)展基金 _______%

  福利基金 _______%

  獎勵基金 _______%

  七、主要經(jīng)濟技術(shù)指標

  1.通過清產(chǎn)核資,發(fā)包時,承包企業(yè)的總資產(chǎn)為______元人民幣,其中固定資產(chǎn)為______元人民幣,流動資金為______元人民幣;

  2.承包期間固定資產(chǎn)應(yīng)增值總額為______萬元,

  其中______年______萬元;______年______萬元;

  ______年______萬元;______年______萬元;

  ______年______萬元;______年______萬元。

  3.企業(yè)資產(chǎn)的維護_______________________________;

  設(shè)備完好率達到______%;固定資產(chǎn)凈值率______%。

  4.閑置資產(chǎn)的處理辦法______________________________。

  5.新產(chǎn)品開發(fā)____項,主要新產(chǎn)品是____________________。

  6.承包期間技術(shù)改造技術(shù)投資總額______元;

  ______年為______;______年為______元;

  ______年為______元;______年為______;______年為______。

  八、承包經(jīng)營前企業(yè)的虧損和/ 或債務(wù)的處理:______________。

  九、雙方的權(quán)利與義務(wù)

  1.應(yīng)按承包合同規(guī)定,監(jiān)督承包企業(yè)管理好資產(chǎn),監(jiān)督企業(yè)依法經(jīng)營,照章納稅,履行合同,做好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、服務(wù)工作,不得干預(yù)承包者對企業(yè)行使生產(chǎn)管理職權(quán);

  2.負責(zé)辦理本承包合同的審批、開業(yè)、變更、注銷等批準和登記手續(xù);

  3.______________________________________________________。

  1.在承包期內(nèi),有權(quán)在國家法律、法規(guī)允許的范圍內(nèi)對企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理負全面責(zé)任,并行使一切生產(chǎn)經(jīng)營管理職權(quán);

  2.必須遵守國家的法律、法規(guī)和財務(wù)會計制度,應(yīng)嚴格執(zhí)行本承包經(jīng)營合同,接受承包企業(yè)董事會的監(jiān)督,并依照法律、法規(guī)的規(guī)定, 維護職工的合法權(quán)益;

  3.在承包期間不得改變企業(yè)的法人地位、名稱和經(jīng)營范圍,如確實需要改動,應(yīng)經(jīng)發(fā)包方董事會同意并報原審批機構(gòu)批準;

  4.對承包企業(yè)的財產(chǎn)無權(quán)行使任何形式的處置權(quán),如,轉(zhuǎn)讓、變賣、轉(zhuǎn)移、抵押、抵押、出租、贈送等;

  5.承包經(jīng)營期間,若以承包企業(yè)的名義貸款,須經(jīng)發(fā)包方董事會同意;

  6.所得承包收入應(yīng)依法繳納所得稅;

  7.應(yīng)每____月(季)的____日前據(jù)實向合營企業(yè)董事會報送企業(yè)的財務(wù)報表;

  8.______________________________________________________。

  十、承包經(jīng)營期間,企業(yè)債務(wù)的安全線為當年承包利潤的`總額的_____________________

  十一、承包期間對企業(yè)原有人員的安排:________________________。

  十二、承包期間企業(yè)的勞動管理:______________________________。

  十三、承包期間工資、福利管理:______________________________。

  十四、承包期間企業(yè)的保險辦理:______________________________。

  十五、承包經(jīng)營期間因執(zhí)行承包合同而同其他公司、企業(yè)、個人等引起的糾紛的處理方式和承擔(dān)責(zé)任方式:

  1.__________________________________________;

  2.__________________________________________;

  3.__________________________________________。

  十六、承包經(jīng)營期內(nèi)中止或承包期滿時:

  1.承包企業(yè)應(yīng)進行清產(chǎn)核資,清產(chǎn)核資應(yīng)由中國注冊會計師的驗證____________________

  2.清產(chǎn)核資的原則:____________________________________;

  3.計價辦法:____________________________________________;

  4.移交程序:____________________________________________。

  十七、違約責(zé)任

  1.發(fā)包方違約或非法干預(yù),給承包方造成經(jīng)濟損失,相應(yīng)調(diào)整當年上交承包金或延長承包期限;

  2.發(fā)包方違約或非法干預(yù),造成承包方無法正常生產(chǎn)的,經(jīng)____________的,發(fā)包方仍不改正的,承包方有權(quán)終止合同并要求賠償經(jīng)濟損失;

  3.承包方因經(jīng)營管理不善,在__________時間內(nèi)不能上交承包金的______ %,發(fā)包方有權(quán)收繳承包者的風(fēng)險抵押金或按銀行保

  函提取風(fēng)險保證金。

  4.連續(xù)______年(月)未按合同規(guī)定上繳承包金的,或承包者嚴重違反合同或嚴重違背法律、法規(guī)的,發(fā)包方除有權(quán)收繳承包方的風(fēng)險抵押金或按銀行保函提取風(fēng)險保證金外,還有權(quán)終止合同并要求承包方給予相應(yīng)的經(jīng)濟賠償;

  5.______________________________________________________;

  6.______________________________________________________。

  十八、爭議的解決方式:凡因本合同引起的或與本合同有關(guān)的任何爭議,均應(yīng)提交中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會,按照申請仲裁時該會現(xiàn)行有效的仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

  十九、本合同須經(jīng)承包企業(yè)原審批機構(gòu)批準后方可生效,對本合同的變更、延期、中止、終止同樣須經(jīng)原審批機構(gòu)批準。審批機構(gòu)批準起三十日內(nèi),應(yīng)由__________________________________到登記機關(guān)辦理登記手續(xù)。

  二十、承包經(jīng)營期限計算始于登記機關(guān)簽發(fā)登記證件之日,承包經(jīng)營的開業(yè)、變更、注銷登記手續(xù)按登記機關(guān)的規(guī)定辦理,合同雙方應(yīng)提供必要的協(xié)助。

  二十一、雙方約定的其他事項

  1.______________________________________________________;

  2.______________________________________________________;

  3.______________________________________________________;

  4.______________________________________________________。

  二十二、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商簽訂補充協(xié)議,并送經(jīng)原審批機構(gòu)批準,協(xié)商不成,應(yīng)提請仲裁裁決。

  二十三、本合同一式____份,發(fā)包方、承包方各執(zhí)____份。副本一式__份,分送__________,__________,__________。

  二十四、本合同于______年____月____日在__________簽訂。

  發(fā)包方:(蓋章)____________

  法定代表人:(簽字)________

  承包方:(蓋章)____________

  法定代表人:(簽字)________

企業(yè)合同 篇3

  甲方:

  乙方:______________

  備注:1.合同內(nèi)容使用電腦打印或者黑墨水填寫。

  2.合同必須由當事人簽字生效,代簽或冒簽無效。

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方遵循合法、公平等自愿協(xié)商一致,誠實信用的原則簽訂勞動合同。

  一、勞動合同期限

  第一條本合同為固定期限勞動合同,合同期自年月至_年月日止,共計年。

  第二條本合同試用期自年月日起至年月日。

  第三條若乙方開始工作時間與約定時間不一致,以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關(guān)系。

  二、工作內(nèi)容和工作地點

  第四條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位工作,乙方的工作地點為甲方的經(jīng)營場所。

  第五條在合同有效期內(nèi),甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及乙方的技能、工作業(yè)績等,在與乙方充分協(xié)商的基礎(chǔ)上,可以調(diào)整乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點。

  第六條在合同有效期內(nèi),甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點、工作內(nèi)容時,不再與乙方另外簽訂勞動合同,只需在原訂合同上進行相應(yīng)的變更說明;乙方應(yīng)履行新任崗位工作職責(zé)、工作內(nèi)容和相關(guān)協(xié)議,待原訂合同期滿后,再按照新任崗位、工作地點簽訂合同。

  三、工作時間和休息休假

  第七條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;乙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度,并按照規(guī)定上下班。

  第八條乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等,按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。

  第九條甲方因工作需要安排乙方延長工作時間或節(jié)假日加班加點的,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排;甲方按規(guī)定支付加班加點的報酬,以保證乙方合法權(quán)益。

  第十條乙方加班不能自行決定,須經(jīng)上級安排或者按照程序報上級批準,否則不

  四、勞動報酬

  第十一條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定,遵循按勞分配的原則,結(jié)合本公司實際和乙方的工作崗位,確定乙方的工資水平。

  第十二條乙方試用期月工資標準為元,試用期滿后的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理辦法執(zhí)行,但甲方支付給乙方的工資不得低于當?shù)卣嫉漠斈甓茸畹凸べY標準。

  第十三條甲方有權(quán)根據(jù)其生產(chǎn)經(jīng)營狀況、乙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理辦法等公司制度調(diào)整乙方的工資待遇。

  第十四條甲方于每月日以貨幣形式,按照公司規(guī)定的月工資標準足額

  第十五條乙方如果對甲方發(fā)放的工資表示異議,則應(yīng)在工資結(jié)清之日起10日內(nèi)向甲方書面提出,超過時間則視為無異議。

  五、社會保險和福利待遇

  第十六條甲乙雙方必須按照國家和地方有關(guān)社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定,參加社會保險,依法繳納各項社會保險費。其中乙方負擔(dān)的部分由己方負責(zé)和代繳。

  第十七條乙方在勞動合同期限內(nèi)患病或非因工負傷,其病假工資和醫(yī)療待遇等按照甲方依法定的相關(guān)制度執(zhí)行。

  第十八條乙方患職業(yè)病或因工負傷、生育、死亡的待遇,按國家及本省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

  第十九條甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在工作中的安全和健康。

  第二十條甲方負責(zé)對乙方進行思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),乙方應(yīng)自覺遵守國家和本公司規(guī)程。

  第二十一條如乙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病,甲方則按《職業(yè)病防治法》等規(guī)定保護乙方的健康及相關(guān)權(quán)益。

  七、勞動合同的變更、解除、終止和續(xù)訂

  第二十二條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內(nèi),可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,依法變更勞動合同部分條款。

  第二十三條訂立勞動合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時,可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進行變更。

  第二十四條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。

  第二十五條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第二十六條乙方有下列情形之一的,甲方可立即解除本勞動合同:

  1.乙方被查實在應(yīng)聘時向甲方提供的個人資料是虛假的,包括但不限于:離職證

  2.嚴重違反本合同或甲方的規(guī)章制度;

  3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第二十七條甲乙雙方解除勞動合同,必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。

  第二十八條有下列情形之一,本合同自行終止:

  1.合同期滿且雙方不能就勞動合同續(xù)簽達成一致的;

  2.甲方經(jīng)營的、乙方所在的店關(guān)閉;

  3.乙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的;

  4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  第二十九條本合同期滿前,甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見,并辦理相關(guān)書面手續(xù)。

  八、雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容

  第三十條乙方應(yīng)當保守甲方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務(wù)則視為嚴重違反本合同,如給甲方造成經(jīng)濟損失的,甲方有權(quán)向乙方全額追索。此保密義務(wù)在合同終止或期滿后任何時間對乙方仍有約束力。

  第三十一條依據(jù)《勞動合同法》第二十二、二十三、二十四條規(guī)定,雙方約定的

  1.乙方在職期間參加提高自身技能或獲取一定資格的社會培訓(xùn),培訓(xùn)費用由甲方報銷的,培訓(xùn)結(jié)束后,乙方必須在甲方服務(wù)滿年。如乙方提前解除勞動關(guān)系的,乙方應(yīng)按年份計算退賠甲方支付的培訓(xùn)費用。如雙方存在《培訓(xùn)協(xié)議》的,依該協(xié)議約定條款執(zhí)行。

  2.乙方在甲方受聘工作期間所了解與知曉的有關(guān)甲方公司包括但不限于產(chǎn)品的技術(shù)資料、圖紙、工藝規(guī)程等各種技術(shù)信息以及客戶資料、外協(xié)供應(yīng)商資料、銷售渠道及其他經(jīng)營資料等均是公司的商業(yè)秘密,乙方不得對外泄露,也不得利用或許可他人利用該商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益。乙方在受聘期間及聘用合同終止或解除后均有義務(wù)履行上述保密義務(wù)。若有泄露,將根據(jù)事情的輕重程度追究相應(yīng)的責(zé)任。

  (二)其它事項的約定:

  1.乙方無論基于任何原因離開甲方公司時,均必須按甲方要求填報離職申請表,并按規(guī)定的`程序辦理辦公室、財務(wù)及檔案交接手續(xù),經(jīng)公司相關(guān)部門確認交接手續(xù)完成后方可離職。

  2.乙方在公司工作期間所收集的業(yè)務(wù)名片及客戶聯(lián)系記錄簿、電子郵件存檔文件、公司所有合同文本及相關(guān)單據(jù)、公司印制的個人名片及相關(guān)證件均必須無條件移交給公司統(tǒng)一保存或銷毀。

  3.乙方在公司內(nèi)上班時間工作場所出現(xiàn)的意外傷害視情況,由公司及勞動部門做相應(yīng)的處理。在下班后公司之外出現(xiàn)的意外傷害(包括上下班途中)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及公司制度執(zhí)行:由個人原因而產(chǎn)生的意外(比如喝酒、鬧事等)公司不負任何責(zé)任。

  九、違反勞動合同的責(zé)任

  第三十二條乙方未提前30天向甲方提出辭職或有其他擅自離職情形的,甲方將在乙方辦理交接工作后支付乙方的當月工資和辦理相關(guān)的離職手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

  第三十三條甲乙雙方任何一方違反本合同及其附件的約定,給對方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償。

  第三十四條乙方有下列情形之一的,甲方均有權(quán)依法從乙方的工資、獎金、津貼、補貼等(包括但不限于此)中做相應(yīng)的扣除,不夠扣除的,甲方仍然有權(quán)就剩余部分向

  乙方追償:

  1.依照法律法規(guī)約定和合同約定乙方應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任;

  2.違反甲方依法制訂的規(guī)章制度;

  3.工作失誤給甲方造成了經(jīng)濟損失;

  4.應(yīng)向甲方支付的其它任何款項;

  十、勞動爭議處理

  第三十五條在簽訂本合同之時,乙方須保證自己已不存在其他的勞動關(guān)系。如果由于乙方未與原工作單位解除勞動關(guān)系而引起的糾紛,視為乙方嚴重違反本合同,甲方有權(quán)與其立刻解除勞動關(guān)系。全部責(zé)任由乙方承擔(dān),甲方對此不負任何法律責(zé)任,乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失(包括但不限于甲方因此對外承擔(dān)的損失、招聘費、培訓(xùn)費等)。

  第三十六條甲乙雙方在履行本合同中若發(fā)生勞動爭議,應(yīng)當協(xié)商解決,協(xié)商不成的,當事人一方要求仲裁的,應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請仲裁。

  十一、其他規(guī)定

  第三十七條乙方在此確認已充分知悉甲方的各項規(guī)章制度(包括但不限于員工手冊、獎懲辦法、勞動合同管理辦法等),確認這些規(guī)章制度以及以后修訂的規(guī)章制度為本合同的組成部分,對乙方有約束力。

  第三十八條如果乙方的通訊地址發(fā)生變更,乙方應(yīng)即時書面通知甲方,否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件,視為已送達。

  第三十九條本合同未盡事宜,按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。

  第四十條簽訂本合同所依據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的,依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。

  第四十一條下列文件作為本合同附件,與本合同具有相同的效力:

  1.商業(yè)秘密保密協(xié)議

  2.競業(yè)限制協(xié)議

  3.管理崗位勞動協(xié)議

  4.培訓(xùn)協(xié)議

  第四十二條本合同自之日起生效。

  第四十三條本合同一式貳份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

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