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臨時(shí)工合同

時(shí)間:2024-08-12 03:03:29 合同范本 我要投稿

【精品】臨時(shí)工合同4篇

  隨著人們法律意識(shí)的加強(qiáng),關(guān)于合同的利益糾紛越來(lái)越多,合同是企業(yè)發(fā)展中一個(gè)非常重要的因素。那么大家知道合同的格式嗎?下面是小編整理的臨時(shí)工合同4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精品】臨時(shí)工合同4篇

臨時(shí)工合同 篇1

  甲方:某中學(xué)

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)的勞動(dòng)法律、法規(guī)、行政規(guī)章制定的規(guī)章制度,遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,甲方聘用乙方為園林工作人員,甲乙雙方一致同意訂立以下聘用合同(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同),共同信守合同所列各條款,并確認(rèn)合同為解決爭(zhēng)議時(shí)的依據(jù)。

  一、聘用條件

  身體健康,年齡為20歲至55歲,品行端正,遵紀(jì)守法,服從管理的臨聘人員。

  二、期限

  本合同從20xx年2月25日起至20xx年6月30日止。

  三、乙方工作任務(wù)及職責(zé)

  1、乙方負(fù)責(zé)校區(qū)綠化的`除草除雜、松土、施肥、修剪、澆水、養(yǎng)護(hù)、防蟲(chóng)等工作的實(shí)施、管護(hù)。

  2、乙方負(fù)責(zé)綠化工具、用品的保管、保養(yǎng)工作。

  3、乙方負(fù)責(zé)校區(qū)綠化樹(shù)木、花草的補(bǔ)栽,設(shè)施的維護(hù)工作。

  4、乙方負(fù)責(zé)校區(qū)綠化損壞事件的調(diào)查、取證工作。

  5、乙方負(fù)責(zé)校區(qū)的打水及西校門(mén)的落鎖工作。

  四、具體工作要求

  1、乙方要時(shí)常保證綠化植物帶無(wú)雜草,土質(zhì)松;按時(shí)施肥、樹(shù)木夏季不旱(冬季刷白)、無(wú)大病蟲(chóng)害、整齊美觀、綠化設(shè)施修補(bǔ)等具體工作,綠化帶每月修剪一次。

  2、乙方要做好打水及時(shí);西校門(mén)落鎖及時(shí)。

  五、甲方每月支付給乙方工資元。

  六、甲方負(fù)責(zé)提供勞動(dòng)工具用品,按時(shí)發(fā)放工資,負(fù)責(zé)對(duì)乙方工作檢查、指導(dǎo)、考評(píng)。

  七、合同的解除和終止

 、搴贤慕獬

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。其中非本合同約定的解除原因,甲方提出解除本合同,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  1、在合同期內(nèi),乙方提出解除合同,應(yīng)當(dāng)在30日前書(shū)面通知甲方,甲方不給與經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

  2、乙方有以下行為,甲方可以解除合同,并在30日前書(shū)面通知乙方,甲方不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;⑴、不認(rèn)真履行自己的工作職責(zé),完不成工作任務(wù)。

 、平(jīng)檢查指導(dǎo)3次達(dá)不到工作質(zhì)量要求。

 、怯捎谧约翰徽J(rèn)真負(fù)責(zé),未按規(guī)定工作操作程序造成經(jīng)濟(jì)損失的。

 、扔胁〔徽(qǐng)假,帶病作業(yè)的及不請(qǐng)假離崗造成嚴(yán)重后果的。

 、梢曳絿(yán)重違反甲方規(guī)章制度的;

  ⑹乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方造成重大損害的;

  ⑺乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

  ⑻乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

 、婧贤跐M即終止,甲方在本合同期滿30日內(nèi)通知乙方辦理續(xù)訂或解除手續(xù)。

  八、在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi),乙方必須注重自身安全,如發(fā)生意外、傷殘和其他人身事故,由乙方自己負(fù)責(zé),甲方協(xié)助乙方事故的調(diào)查處理,但費(fèi)用概不負(fù)擔(dān)。

  十、其它事宜

  1、乙方有事耽誤找人替班必須經(jīng)得甲方同意。

  2、工作成績(jī)特別突出的,甲方予以獎(jiǎng)勵(lì)。

  3、甲方安排工作以外的其他事務(wù),另行支付報(bào)酬。

  十一、本合同一式叁份,甲、乙各執(zhí)一份,存檔一份。合同同簽字、蓋章后立即生效,甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守。

  甲方代表:乙方:

  簽訂時(shí)間:20xx年2月25日

臨時(shí)工合同 篇2

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方 (部門(mén))擔(dān)任臨時(shí)崗位工作.合同期限為一年,自 年 月 日至 年 月 日.

  二、乙方工作資料(需填寫(xiě))

  三、甲方的權(quán)利與義務(wù)

  (一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;

  (二)負(fù)責(zé)支付乙方工資,每日 元.

  (三)其它;

  四、乙方的權(quán)利與義務(wù)

  (一)理解甲方的管理,并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);

  (二)享受合同規(guī)定的工資待遇;

  (三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

  (四)其他

  五、聘用合同的變更、解除、終止

  (一)乙方有下列狀況之一,甲方能夠解除合同,須提前30天以書(shū)面形式通知:

  1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

  2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的';

  3.患病或非因工負(fù)傷按國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)鑒定,乙方不能從事原工作,或醫(yī)療期滿尚未痊愈的;

  4.訂立合同的客觀狀況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的.

  (二) 乙方有下列狀況之一,甲方能夠隨時(shí)解除合同:

  1.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

  2.連續(xù)曠工時(shí)光超過(guò)十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)光超過(guò)三十天的;

  3.無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

  4.貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;

  5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生職責(zé)事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

  6.偽造成績(jī)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;

  7.被開(kāi)除、勞教、判刑、依法追究刑事職責(zé)的;

  8.其它違反國(guó)家、學(xué)校、甲方規(guī)定的.

  (三) 乙方有下列狀況之一,甲方不得與乙方解除合同:

  1.患病或非因工負(fù)傷,在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

  2.因工負(fù)傷,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定部門(mén)鑒定完全或大部分喪失工作潛力的;

  3.實(shí)行計(jì)劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;

  4.貼合國(guó)家規(guī)定其它條件的.

  對(duì)上述人員,可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫,待遇隨崗而定.

  (四)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前3 0天以書(shū)面形式向甲方提出申請(qǐng).解除合同時(shí)光從甲方同意之日計(jì)算.

  (五) 有下列狀況之一的,乙方能夠隨時(shí)通知甲方解除合同:

  1.甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

  2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的.

  (六) 有下列狀況之一,本合同自行終止:

  1.合同期限屆滿;

  2.合同期內(nèi)乙方死亡;

  3.乙方按國(guó)家規(guī)定應(yīng)征入伍的;

  4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它狀況.

  六、違反合同的職責(zé)和爭(zhēng)議解決

  合同一經(jīng)簽訂具有法律效力.合同期未滿,又不貼合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約職責(zé).因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決.協(xié)商無(wú)效的,能夠向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴.

  七、其 他

  本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份.

  甲 方(蓋章) 乙 方(簽名)

  年 月 日 年 月 日

臨時(shí)工合同 篇3

  甲、乙雙方經(jīng)過(guò)協(xié)商,在平等、自愿的基礎(chǔ)上訂立本合同。

  一、甲方聘用乙方擔(dān)任 工作,聘用期限 ,從 20xx年 3 月 1 日起至 20xx年 月 31日止。

  二、甲方按 為乙方丈付報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為 提供早餐、午餐。甲方不再另外負(fù)責(zé)乙方的住房、醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)等事宜。

  三、甲方為乙方提供必要的工作條件,以保證乙方工作的順利進(jìn)行,并保障乙方的合法權(quán)益。甲方若有違反國(guó)家的法律、法規(guī)的行為并給乙方造成損害的.,乙方有權(quán)解除本合同;由此給乙方造成的損失由甲方承擔(dān)。

  四、乙方工作期間應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方的有關(guān)規(guī)章制度,按時(shí)、保質(zhì)保量地完成甲方的工作任務(wù)。若乙方確實(shí)不勝任工作或有嚴(yán)重失職行為,甲方有權(quán)解除本合亂由此給甲方造成的損失,由乙方承擔(dān)。

  五、乙方在工作中應(yīng)遵守相關(guān)保密制度,簽訂保密責(zé)任書(shū)及離崗保密協(xié)議書(shū)。如因乙方原因造成失、泄密,甲方將追究乙方法律責(zé)任。

  六、乙方不得損害甲方的聲譽(yù)和利益。否則,甲方將追究乙方的法律責(zé)任。

  七、乙方有權(quán)享受法定的公休日、節(jié)假日。

  八、甲、乙雙方若有一方提出提前解除合同者,應(yīng)提前30日通知對(duì)方,并在不損害雙方的合法權(quán)益的情況下,對(duì)合同的善后事宜做出妥善處理。

  九、乙方在合同期內(nèi)因事因病請(qǐng)假需經(jīng)甲方批準(zhǔn),并扣發(fā)相應(yīng)的報(bào)酬。乙方若無(wú)故曠工2天,或事(。┘俪^(guò)1周(含1周)的,甲方有權(quán)提前解除本合同。

  十、本合同期滿,即行終止。若工作確實(shí)需要,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,可以續(xù)簽合同。

  十一、本合同一式貳份,共同簽字后生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(蓋章)乙方:

  負(fù)責(zé)人簽字: 身份證號(hào)碼:

  年 月 日 年 月 日

臨時(shí)工合同 篇4

  聘用單位(甲方):__________________

  受聘人(乙方):____________________

  身份證號(hào)碼:________________________

  受聘人的擔(dān)保人(丙方):____________

  身份證號(hào)碼:________________________

  茲有聘用單位(甲方)_________決定聘用乙方(受聘人)_________從事相關(guān)工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達(dá)成如下協(xié)議:

  一、聘用期限

  自_________年_________月_________日至_________年_______月_____日止,共______年_____月,其中試用期自________年_____月_________日至_________年_________月_________日止,共_________月。

  二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排,在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù):

  1.工作崗位:_________。

  2.職責(zé)范圍和要求:_________。

  3.遵守國(guó)家的法律法規(guī)、甲方的各種規(guī)章制度,接受甲方的安全教育、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。

  三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后,甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇:

  1.甲方以現(xiàn)金的形式按月支付乙方工資,月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)________元;

  2.甲方支付乙方的其他待遇;

  3.甲方支付乙方必要的勞保用品和工作工具。

  四、出現(xiàn)以下情況之一,甲方可以提前解除本合同。

  1.乙方在試用期內(nèi)不符合聘用條件的;

  2.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,情節(jié)較為嚴(yán)重的;

  3.甲方因工作原因必須撤崗,又無(wú)法重新安排工作的';

  4.乙方因病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原崗位工作的;

  5.照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和《_________》有關(guān)條款可以解除勞動(dòng)合同的。

  五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

  六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭(zhēng)議由甲方人事部門(mén)和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解;調(diào)解不成,任何一方可提請(qǐng)_________仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。

  七、甲、乙雙方違反本合同,按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保,并對(duì)乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

  八、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng):_________。

  九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽(章)后生效,合同期限屆滿,合同即行終止,甲乙雙方自然終止勞動(dòng)關(guān)系。

  十、本合同一式四份,甲、乙、丙三方,勞動(dòng)服務(wù)公司各一份。

  甲方(蓋章):_________

  _________年____月____日

  乙方(簽字):_________

  _________年____月____日

  丙方(簽字):_________

  _________年____月____日

  

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