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解除勞動(dòng)合同

時(shí)間:2023-08-07 16:35:02 合同范本 我要投稿

解除勞動(dòng)合同(大全15篇)

  現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),合同的用途越來(lái)越廣泛,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么我們擬定合同的時(shí)候需要注意什么問(wèn)題呢?下面是小編收集整理的解除勞動(dòng)合同,歡迎閱讀與收藏。

解除勞動(dòng)合同(大全15篇)

解除勞動(dòng)合同1

  買方:________________

  身份證號(hào)(營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼):________________

  賣方:________________

  身份證號(hào)(營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼):________________

  經(jīng)紀(jì)方:________房地產(chǎn)中介服務(wù)有限公司

  買賣雙方通過(guò)經(jīng)紀(jì)方出售及購(gòu)買位于____市____區(qū)_____________單位物業(yè)(以下簡(jiǎn)稱該物業(yè)),并于____年____月____日在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂了房地產(chǎn)買賣合同(合同編號(hào)為_(kāi)___________),F(xiàn)因____________________________提出解除合同,經(jīng)三方協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、買賣雙方及經(jīng)紀(jì)方均同意按以下第(____)項(xiàng)履行:

  (一)若賣方提前要求終止合同關(guān)系:

  1、賣方須于簽署本協(xié)議之日起____日內(nèi)將定金____幣_(tái)_______元整退還買方(如由經(jīng)紀(jì)方托管,則賣方同意經(jīng)紀(jì)方將定金退還,并將收據(jù)交還經(jīng)紀(jì)方)。

  2、賣方同意支付給買方____幣_(tái)___元整作為賠償,并于簽署本協(xié)議之日起____日內(nèi)付清。

  3、賣方同意支付經(jīng)紀(jì)方傭金____幣_(tái)_______元整,并于簽署本協(xié)議當(dāng)日付清。

  (二)若買方提前要求終止合同關(guān)系:

  1、買方同意賣方?jīng)]收其已支付的定金____幣_(tái)___________元整作為賠償

  2、買方同意支付經(jīng)紀(jì)方傭金____幣_(tái)_______元整作為賠償,并于簽署本協(xié)議當(dāng)日付清。

  (三)________ 。

  二、買賣雙方承諾不會(huì)直接或間接成交此物業(yè),如有買方之親屬、朋友、或其他代理人購(gòu)入,買賣雙方須各付給經(jīng)紀(jì)方此物業(yè)成交價(jià)的1.5%作為傭金。

  三、自本協(xié)議履行完畢之日起,買賣雙方及經(jīng)紀(jì)方之間的`合同關(guān)系終止,三方均不得再就上述合同追究各方責(zé)任。

  四、買賣雙方就本協(xié)議提供以下帳戶作為收款帳戶:

  五、本合同一式三份,自三方簽字起生效。買方、賣方、經(jīng)紀(jì)方各持一份,具有同等法律效力。

  買方:戶名:________

  開(kāi)戶行:____________

  帳號(hào):________________

  賣方:戶名:________

  開(kāi)戶行:____________

  帳號(hào):________________

  日期:___年___月___日

解除勞動(dòng)合同2

____先生/女士:

  由于你經(jīng)常曠工遲到,影響到正常工作,給公司造成損失,經(jīng)公司研究,按照公司的《員工辭退辭職管理辦法》的.規(guī)定,在30日內(nèi)辦理相應(yīng)的辭職手續(xù)。

  特此通知

  ____公司人力資源部

  年月日

解除勞動(dòng)合同3

陳、李x平、張、楊:

  因你們四人于20xx年5月1日或20xx年5月1日起無(wú)故曠工至今,系嚴(yán)重違紀(jì)行為,依據(jù)《勞動(dòng)合同法》及我公司相關(guān)規(guī)章制度,我公司研究決定解除與你們各自簽訂的勞動(dòng)合同。我公司通過(guò)各種途徑無(wú)法與你本人聯(lián)系,郵寄的離職體檢通知書和解除勞動(dòng)合同通知書未妥投,現(xiàn)通過(guò)公告方式向你們四人送達(dá)解除勞動(dòng)合同通知書。

  請(qǐng)你們四人在兩日內(nèi)到我公司辦理相關(guān)手續(xù),逾期未辦后果自負(fù)。

  特此通知

  xx縣xx煤業(yè)有限公司

  xxx年8月12日

解除勞動(dòng)合同4

  甲方(用人單位)______________

  乙方(勞動(dòng)者)______________

  身份證號(hào)碼:

  甲、乙雙方于________年____月____日簽訂為期________年無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請(qǐng),要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同,甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下合同。

  一、雙方一致同意于________年____月____日解除勞動(dòng)合同,雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止;

  二、因是乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同,按照《勞動(dòng)合同法》的.規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。乙方知悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,不要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等費(fèi)用;

  三、甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)至本合同簽訂之日起終止;

  四、甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動(dòng)合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動(dòng)合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無(wú)違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償;

  五、乙方應(yīng)在本合同簽字后七日內(nèi)與甲方有關(guān)部門(原所在部門、勞資、財(cái)務(wù)、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財(cái)務(wù)借款等事項(xiàng)。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的對(duì)外業(yè)務(wù)沒(méi)有清算完畢,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來(lái)賬目核對(duì)清楚,并將由對(duì)方蓋章、簽字確認(rèn)的對(duì)賬單(或欠款證明)交甲方財(cái)務(wù)部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負(fù)責(zé)賠償;

  六、勞動(dòng)合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本合同內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金_______元。乙方在解除勞動(dòng)合同之前與甲方簽訂了《保密合同》、《競(jìng)業(yè)禁止合同》的,仍應(yīng)遵守原合同的約定;

  七、乙方辦理完各項(xiàng)交接之后____日內(nèi),甲方向乙方提供包括解除勞動(dòng)合同在內(nèi)的相關(guān)證明。乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后____日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責(zé)任自負(fù);

  八、甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同后,乙方不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任;

  九、本合同經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本合同一式二份,甲、乙雙方各一份,甲方(蓋章)______________

  ________年____月____日

  乙方(簽字)_______

  ________年____月____日

解除勞動(dòng)合同5

  (1)用人單位違反勞動(dòng)法規(guī)的解除勞動(dòng)合同的;

  (2)經(jīng)勞動(dòng)合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由用人單位解除勞動(dòng)合同的;

  (3)用人單位提前解除事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的;

  (4)用人單位以暴力、脅迫或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的`,或者用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的,導(dǎo)致勞動(dòng)者辭職的;

  (5)用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的,導(dǎo)致勞動(dòng)者辭職的;

  (6)用人單位拒不支付加班加點(diǎn)工資或低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的;

  (7)勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷,經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作、也不能從事用人單位另行安排的工作而解除勞動(dòng)合同的;

  (8)勞動(dòng)者不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由用人單位解除勞動(dòng)合同的;

  (9)勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議,由用人單位解除勞動(dòng)合同的;

  (10)用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難必須裁減人員而解除勞動(dòng)合同的;

  (11)勞動(dòng)合同期內(nèi)用人單位破產(chǎn)或者解散的。

解除勞動(dòng)合同6

  一、勞動(dòng)者對(duì)勞動(dòng)關(guān)系的消滅主觀上無(wú)法定過(guò)錯(cuò)。

  如果因可歸責(zé)于勞動(dòng)者主觀過(guò)錯(cuò)的原因而導(dǎo)致用人單位解除勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)者自愿解除勞動(dòng)關(guān)系(例如辭職),勞動(dòng)者本應(yīng)對(duì)合同解除所可能帶來(lái)的對(duì)自己生活不利后果負(fù)責(zé)。因此,勞動(dòng)者對(duì)合同解除主觀上無(wú)過(guò)錯(cuò)作為獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的條件之一是世界各國(guó)法律的普遍規(guī)定,我國(guó)也不例外。一般而言,勞動(dòng)者辭職和勞動(dòng)者因出現(xiàn)用人單位有權(quán)隨時(shí)通知解除勞動(dòng)合同情形而被辭退的,其無(wú)權(quán)要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第25條規(guī)定了用人單位可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同的條件。該條規(guī)定:“勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:

 。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人規(guī)章制度的;

 。ㄈ﹪(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)用人單位利益造成重大損害的;

 。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑(zé)任的。

  該法第28條規(guī)定:“用人單位依據(jù)本法第二十四條、第二十六條、第二十七條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。”由此可明顯看出,我國(guó)勞動(dòng)法將隨時(shí)解除勞動(dòng)合同情形排除在可獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?范圍之外。

  二、有符合法律規(guī)定的勞動(dòng)關(guān)系消滅的事實(shí)。

  總括我國(guó)法律的規(guī)定,基于下列原因?qū)е聞趧?dòng)關(guān)系消滅的勞動(dòng)者,享有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

  1、因用人單位的原因 解除勞動(dòng)合同的;

  2、因勞動(dòng)者的客觀原因?qū)е掠萌藛挝唤獬齽趧?dòng)合同的;

  3、因不可歸責(zé)于勞動(dòng)合同雙方 當(dāng)事人的事由而解除勞動(dòng)合同的。

解除勞動(dòng)合同7

  解除勞動(dòng)合同協(xié)議書 甲方: 證件號(hào)碼:

  乙方:甲乙雙方于20xx年10月01日簽定的勞動(dòng)合同,提前解除甲乙雙方之間的勞動(dòng)合同,經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議。

  一、雙方一致同意于20xx年 10月 31日解除勞動(dòng)合同,即日雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止。不存在任何爭(zhēng)議。乙方同意并放棄就其他勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題提起仲裁或訴訟等的權(quán)利,彼此不再追究雙方責(zé)任。

  二、因是甲乙雙方協(xié)議提前解除勞動(dòng)合同,甲方需要向 乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,乙方同意根據(jù)離職前12個(gè)月所得工資的平均工資計(jì)算,共計(jì):3000 元人民幣。工資結(jié)算至20xx年10月31日,結(jié)清應(yīng)得所有工資共計(jì):3529元人民幣,合計(jì):6529

  元,大寫:陸仟伍佰貳拾玖元整。乙方知悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,同意接受 甲方支付的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金與方式。

  三、 甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)至20xx年 10月31日止。 四、甲乙雙方在此確認(rèn):勞動(dòng)合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動(dòng)合同,甲方依法履行了義務(wù)。雙方無(wú)違反勞動(dòng)法,解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償。 五、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽字后 3日內(nèi)與甲方有關(guān)部門辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財(cái)務(wù)借款等事項(xiàng)。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的`對(duì)外業(yè)務(wù)沒(méi)有清算完畢,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來(lái)賬目核對(duì)清楚,并將由對(duì)方蓋章、簽字確認(rèn)的對(duì)賬單(或欠款證明)交甲方財(cái)務(wù)部門。否則,由此給甲方造成損失的,由 乙方負(fù)責(zé)賠償。

  六、勞動(dòng)合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金:10000元人民幣。 七、 乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后15日內(nèi)到甲方辦理檔案、社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責(zé)任自負(fù)。

  八、 甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同后,乙方不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權(quán)追究對(duì)方相應(yīng)的法律責(zé)任。

  九、本協(xié)議經(jīng)甲方蓋章與乙方簽字后即時(shí)生效。

  甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章)日期: 日期:

解除勞動(dòng)合同8

  甲方:_______________

  乙方:_______________

  甲乙雙方就勞動(dòng)合同解除一事確認(rèn)如下:

  1、甲乙雙方于_______________年_______________月_______________日簽訂勞動(dòng)合同(未到期),雙方將于_______________年_______________月_______________日起協(xié)商解除勞動(dòng)合同。

  2、甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為人民幣_(tái)______________元,代通知金為人民幣_(tái)______________元,補(bǔ)回扣除工資_______________元,合計(jì)支付補(bǔ)償金額未休年假補(bǔ)償以及月份工資將于_______________年_______________月_______________日前支付。

  4、由于不可抗力,包括但不限于地震、臺(tái)風(fēng)、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭(zhēng)等,導(dǎo)致本協(xié)議不能履行的,雙方均不承擔(dān)因此所造成的違約責(zé)任。

  5、乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除之日到公司人事行政部辦理勞動(dòng)合同解除手續(xù),完成離職工作交接。

  6、由于工作交接未能符合公司離職簽交表要求的,甲方有權(quán)于乙方交接情況符合要求后,再行發(fā)放包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或賠償金。由乙方獨(dú)自承擔(dān)因此而引發(fā)的全部法律責(zé)任,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

  7、乙方離職后有義務(wù)嚴(yán)格遵守公司《員工手冊(cè)》、《保密協(xié)議》中相關(guān)保密規(guī)定,對(duì)公司商業(yè)秘密、技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、薪酬信息負(fù)有保密義務(wù)。同時(shí),乙方不得以任何途徑任何方式,向第三方透露關(guān)于離職的包括但不限于相關(guān)補(bǔ)償金額及協(xié)商條件等信息。如因乙方違反該款項(xiàng)約定,應(yīng)向甲方全額退還包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)賠金或賠償金,并向甲方支付違約金,違約金的計(jì)算方式為:乙方離職時(shí)在甲方領(lǐng)取的前三個(gè)月的平均月工資的10倍。同時(shí)甲方保留追究其法律責(zé)任的權(quán)利。該條款于乙方離職之日起兩年有效。

  8、乙方同意今后不會(huì)以口頭、書面或任何其它形式向不論在中國(guó)境內(nèi)或境外的任何第三方發(fā)表誹謗、批評(píng)或否定甲方的`任何言論或采取任何有損于甲方商譽(yù)和利益的行為。

  9、乙方承認(rèn)并同意甲方已經(jīng)履行了其在勞動(dòng)合同項(xiàng)下和適用法律法規(guī)要求的一切義務(wù)。

  10、本確認(rèn)書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方承認(rèn)其已經(jīng)閱讀并理解本協(xié)議,并且他們達(dá)成本協(xié)議是自愿而非強(qiáng)迫的。

  甲方:_______________

  乙方:_______________(簽字)

  日期:_______________

解除勞動(dòng)合同9

  甲方:________________________有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方:________________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  甲乙雙方于 ____________________年 ______月 ______日簽訂從____________________年 ______月 ______日起至____________________年 ______月 ______日止的勞動(dòng)合同,現(xiàn)甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:_______________

  1.自____________________年______月______日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止;

  2.乙方工資結(jié)算至離職之日,甲方于離職當(dāng)日一次性結(jié)清支付給乙方。

  3.甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金人民幣_(tái)___________元(大寫____________),于____________年______月 ______日以現(xiàn)金(或通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式,賬號(hào):_______________________________________)支付給乙方。

  4.甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)至____________年______月 ______日止。

  5.甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的.證明。

  6.乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后 ______日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

  7.乙方自愿放棄其它所有訴求。

  本協(xié)議書一式兩份,由甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章)_________有限公司 乙方(簽字)_________

  法定代表人或授權(quán)委托人:________________________

  ________年________月_____日 ________年________月_____日

解除勞動(dòng)合同10

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動(dòng)者):

  身份證號(hào)碼:

  甲、乙雙方于________年____月____日簽訂的勞動(dòng)合同,現(xiàn)乙方向甲方提出申請(qǐng),要求提前解除雙方之間的勞動(dòng)合同,甲方同意與乙方解除勞動(dòng)合同。經(jīng)雙方充分協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同的有關(guān)事項(xiàng)達(dá)成如下合同。

  1、雙方一致同意于________年____月____日解除勞動(dòng)合同,雙方的勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)終止;

  2、因是乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同,按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,甲方不需要向乙方支付解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等。乙方知悉《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,不要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、賠償金等費(fèi)用;

  3、甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)至本合同簽訂之日起終止;

  4、甲、乙雙方在此確認(rèn):勞動(dòng)合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動(dòng)合同,甲方依法履行了義務(wù),包括乙方應(yīng)享有的社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等。雙方無(wú)違反勞動(dòng)法律、法規(guī)的行為。解除勞動(dòng)合同之日前的勞動(dòng)報(bào)酬(含加班工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等)已結(jié)清。乙方不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的'履行、解除,向甲方要求支付其他任何費(fèi)用、補(bǔ)償或賠償;

  5、乙方應(yīng)在本合同簽字后七日內(nèi)與甲方有關(guān)部門(原所在部門、勞資、財(cái)務(wù)、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務(wù)交接、償還財(cái)務(wù)借款等事項(xiàng)。如有乙方負(fù)責(zé)辦理的對(duì)外業(yè)務(wù)沒(méi)有清算完畢,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)將往來(lái)賬目核對(duì)清楚,并將由對(duì)方蓋章、簽字確認(rèn)的對(duì)賬單(或欠款證明)交甲方財(cái)務(wù)部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負(fù)責(zé)賠償;

  6、勞動(dòng)合同解除后,乙方仍負(fù)有保守所知悉的甲方商業(yè)秘密(包括本合同內(nèi)容)的義務(wù),不得泄露給任何第三方,否則應(yīng)向甲方支付違約金___________元。乙方在解除勞動(dòng)合同之前與甲方簽訂了《保密合同》、《競(jìng)業(yè)禁止合同》的,仍應(yīng)遵守原合同的約定;

  7、乙方辦理完各項(xiàng)交接之后5日內(nèi),甲方向乙方提供包括解除勞動(dòng)合同在內(nèi)的相關(guān)證明。乙方應(yīng)于勞動(dòng)合同解除后15日內(nèi)到甲方辦理相關(guān)轉(zhuǎn)移手續(xù),逾期不辦責(zé)任自負(fù);

  8、甲、乙雙方解除勞動(dòng)合同后,乙方不得以任何方式對(duì)甲方進(jìn)行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權(quán)追究乙方相應(yīng)的法律責(zé)任;

  9、本合同經(jīng)甲方蓋章,乙方簽字后生效。本合同一式二份,甲、乙雙方各一份。

  甲方:__________________乙方:__________________

  ________年_____月_____日________年_____月_____日

解除勞動(dòng)合同11

致:_________

  由于您在20xx年9月至今任職期間,未作報(bào)備,未履行任何請(qǐng)假手續(xù),擅自于9月1日、9月10日、9月18日、9月25日、10月9日、10月10日曠工,達(dá)六天。

  按照公司規(guī)定,累計(jì)曠工達(dá)三天者,處以即時(shí)解聘。按照《勞動(dòng)法》第三十九條第二款,嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同。 因此公司經(jīng)研究決定,與您解除勞動(dòng)合同20xx曠工解除勞動(dòng)合同通知書范本20xx曠工解除勞動(dòng)合同通知書范本。

  特此通知!

  _________有限公司

  20xx年 月 日

解除勞動(dòng)合同12

  甲方:_________有限公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  法定代表人:_________________,職務(wù):_______________________

  地址:

  乙方:_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  身份證號(hào)碼:

  聯(lián)系電話:

  地址:

  甲乙雙方于_______年____月____日簽訂為_(kāi)_____期年的勞動(dòng)合同,現(xiàn)因______________原因,甲乙雙方同意解除勞動(dòng)合同關(guān)系。經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議如下:

  1、自_______年____月____日起,解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同,雙方的權(quán)利義務(wù)隨之終止。

  2、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后支付乙方包括但不限于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、提前通知解除勞動(dòng)合同賠償金、相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)等共計(jì)_______________元(大寫:_____________________________元整)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣_(tái)______________元(大寫:_____________________________元整),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續(xù)后實(shí)際支付乙方人民幣_(tái)______________元(大寫:_____________________________元整)。

  3、甲方為乙方繳納四金(包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、住房公積金)至_______年____月____日止。

  4、甲方根據(jù)相關(guān)勞動(dòng)法規(guī)和規(guī)定,向乙方提供勞動(dòng)合同解除的'證明并辦理相關(guān)退工手續(xù);

  5、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為,否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任及所造成的全部損失。

  6、乙方自愿放棄其它所有訴求。

  本協(xié)議自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動(dòng)合同專用章后生效。

  甲方(蓋章):_________有限公司

  法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章):

  _______年____月____日

  乙方(簽字蓋章):

  _______年____月____日

解除勞動(dòng)合同13

  編號(hào):( )號(hào)

  企業(yè)名稱(甲方):

  職工姓名(乙方):

  經(jīng)方提出,甲乙雙方于x年xx月xx日解除勞動(dòng)合同。

  特此證明

  合同期限x年xx月xx日至x年xx月xx日

  職工在本單位連續(xù)工作年限年

  經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金核發(fā)月數(shù)為個(gè)月總計(jì)元

  醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)核發(fā)月數(shù)為個(gè)月總計(jì)元

  職工檔案、社會(huì)保險(xiǎn)于x年xx月xx日轉(zhuǎn)移

  (本證明書一式三份,甲乙雙方各持一份,保稅區(qū)勞動(dòng)人事局留存一份。)

  企業(yè)(蓋章):

  x年xx月xx日

解除勞動(dòng)合同14

  甲方(用人單位):

  法定代表人:

  乙方(員工):

  身份證號(hào):

  甲乙雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商,就解除勞動(dòng)合同事宜達(dá)成如下協(xié)議:

  一、解除時(shí)間

  雙方經(jīng)平等自愿協(xié)商,同意于 年 月 日(解除日)解除勞動(dòng)合同。

  二、日程安排

  1、乙方應(yīng)正常工作至 年 月 日,并應(yīng)在 年 月 日前辦理有關(guān)交接手續(xù)。

  2、最后計(jì)薪日為 解除日。

  三、相關(guān)費(fèi)用

  1、除正常發(fā)放的每月工資外,甲方應(yīng)在 年 月 日之前向乙方支付人民幣(大寫) (¥ 元)作為解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  該補(bǔ)償包括經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、代通知金等與勞動(dòng)關(guān)系解除相關(guān)的所有補(bǔ)償。

  2、就乙方在職期間的`社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金,甲方額外支付補(bǔ)償人民幣 元。乙方同意不得再就社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金事宜進(jìn)行投訴。任何情況下如發(fā)生社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金補(bǔ)繳事宜,則乙方應(yīng)立即將該項(xiàng)補(bǔ)償返還給甲方。如因乙方原因引起社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的補(bǔ)繳,則乙方還應(yīng)承擔(dān)由此給甲方帶來(lái)的全部損失。

  四、雙方在此確認(rèn)

  均了解《勞動(dòng)合同法》相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間,雙方已依法簽訂了書面勞動(dòng)合同,依法履行了各自義務(wù)(包括但不限于社保、勞動(dòng)保護(hù)、檔案轉(zhuǎn)移、年休假等各方面)。除本協(xié)議約定的以外,任何一方都不再因?yàn)樵瓌趧?dòng)合同的履行和解除向?qū)Ψ揭笃渌鼒?bào)酬、費(fèi)用、賠償或補(bǔ)償。

  五、工作交接特別約定

  六、保密義務(wù)

  乙方于在職時(shí)所掌握到甲方的任何商業(yè)秘密,在與甲方解除勞動(dòng)合同后,應(yīng)嚴(yán)禁泄漏甲方的商業(yè)機(jī)密及任何有關(guān)管理、技術(shù)性或商業(yè)情報(bào),否則甲方有權(quán)保留法律追溯權(quán);乙方不應(yīng)從事有損甲方聲譽(yù)的行為,不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內(nèi)部掌握商業(yè)秘密的員工離開(kāi)甲方單位。

  七、其它條款

  本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽署后生效。

  簽署時(shí)間: 年 月 日

  甲方(簽章):

  乙方(簽字):

解除勞動(dòng)合同15

  茲有本單位職工xxxxxxxxxxxxxxx,性別:x,年齡:xxxxxxx,住址:xxxxxxxxxxxxxxxx。勞動(dòng)合同期限為xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因xxxxxxxxxxxxx,根據(jù)《勞動(dòng)法》第xxxxx條,第xxxxx款,第xxxxx項(xiàng)規(guī)定,本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

  (用人單位蓋章)

  xxxx年xx月xx日

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