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公司合同

時間:2023-08-26 11:26:39 合同范本 我要投稿

公司合同(經(jīng)典7篇)

  在當(dāng)今不斷發(fā)展的世界,合同出現(xiàn)在我們生活中的次數(shù)越來越多,簽訂合同可以明確雙方當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,以下是小編為大家整理的公司合同7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

公司合同(經(jīng)典7篇)

公司合同 篇1

  甲方:(出租方)

  乙方:(承租方)

  乙方租用甲方房屋作營業(yè)商鋪,雙方經(jīng)充分協(xié)商,訂立本房屋租賃合同,共同遵守。

  1.房屋位置:座落位置

  2.面積:13個平方乙方對甲方所要出租的房屋作了充分了解,愿意承租該房屋。租賃期限租賃期限自20xx年1月20日至20xx年1月20日止。

  3.甲、乙雙方議定的上述房屋的年租金為人民幣(大寫)9仟元正,計9000元,租金每半年結(jié)算1次。本著先付款后使用的`原則,由乙方在每半年第1個月的前15日內(nèi)交付給甲方。 物業(yè)管理費按每月每平方米建筑面積1.5元計算,由乙方與租金1同交付給甲方。

  4.甲方保證上述房屋地產(chǎn)權(quán)屬清楚,若發(fā)生與甲方有關(guān)的產(chǎn)權(quán)糾紛或債權(quán)債務(wù),概由甲方負責(zé)賠償。

  乙方保證承租上述房屋僅作為營業(yè)用房使用。

  5.租賃期內(nèi),甲方保證并承擔(dān)下列責(zé)任:

  1)、按合同約定的時間將本合同的房屋交付給乙方使用。

  2)、如需出賣或抵押上述房地產(chǎn),甲方將提前 個月通知乙方。

  6.租賃期內(nèi),乙方保證并承擔(dān)下列責(zé)任:

  1 )、如實承擔(dān)租賃期間發(fā)生的水電費。

  2)、如需對房屋進行改裝或增擴設(shè)備時,應(yīng)征得甲方書面同意,費用由乙方自理。

  3)、如需轉(zhuǎn)租第3人使用時或第3人互換房屋使用時,或以該房屋使用權(quán)與他人合作時,必須取得甲方同意。

  4)、因使用不當(dāng)或其它人為原因而使房屋或設(shè)備損壞時的,乙方負責(zé)賠償給予修復(fù)。

  5)、乙方應(yīng)向甲方支付保證金人民幣為壹仟元,乙方期滿后退回。

  7、合同終止時的財產(chǎn)歸屬合同終止,乙方應(yīng)將房屋交還給甲方,房屋由乙方添置的可動產(chǎn)歸乙方,乙方可以搬走.乙方在承租期間裝修投資,分2種情況確定歸屬:

  1)、合同期滿或乙方違約造成合同解除的,裝飾投資應(yīng)歸甲方所有,甲方不作任何補償。

  2)、因甲方違約提前終止合同的,合同終止時,甲方根據(jù)重置價結(jié)合成新給予補償。

  8、違約責(zé)任:任何1方未能履行本合同規(guī)定的條款,另1方有權(quán)提前解除本合同,所造成的損失由責(zé)任1方承擔(dān),乙方逾期交付房租,每逾期1日,由甲方按年租金額的千分之1向乙方加收違約金。

  9、本合同在履行中若發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)采取協(xié)商辦法解決,協(xié)商不成時,任何1方均可向房屋所在地人民法院起訴。

  10、本合同未盡事項,甲乙雙方可另行議定,其補充合同書經(jīng)雙方簽章后與本合同具有同等效力。

  101、本合同1式叁份,甲方2份,乙方1份。

  102、雙方約定的其它事項;

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

公司合同 篇2

  甲 方: 甲方代表:

  乙 方:

  文化程度: 性 別:

  住 址: 民 族:

  出生日期: 年 月 日 電 話:

  身份證號碼:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,乙方被甲方聘用為(專、兼)職業(yè)務(wù)員。為了保障甲乙雙方的合法權(quán)益,特制定協(xié)議如下:

  一、勞動合同期限

  合同履行期限為自年月月日止,其中試用期為 個月(自 年 月 日起,至 年 月 日止)。

  二、工作內(nèi)容

  1、乙方工作崗位為業(yè)務(wù)員,按甲方公司指定負責(zé)具體的銷售業(yè)務(wù)。

  2、雙方有關(guān)崗位聘用、解聘等事項按有關(guān)規(guī)定辦理。

  三、雙方責(zé)任和義務(wù)

  1、甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)勞動保護、安全生產(chǎn)的法規(guī)制度,采取有效措施,為乙方提供良好的勞動環(huán)境和工作條件,加強對職工的安全、衛(wèi)生和勞動保護。

  2、甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要,對職工提供必要的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和業(yè)務(wù)進修條件,并進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等。

  3、乙方上崗后應(yīng)按照甲方的生產(chǎn)和工作要求,掌握本崗位的工作技能,按質(zhì)按量地完成各項規(guī)定的生產(chǎn)和工作任務(wù),并接受甲方職能部門的有關(guān)考核。

  4、乙方在合同期內(nèi),應(yīng)樹有良好的職業(yè)道德和精神風(fēng)貌,維護企業(yè)聲譽,愛護集體財產(chǎn)。

  5、乙方不得以任何形式私自回扣、截留、挪用、侵占公司的業(yè)務(wù)款,否則將依法追究其法律責(zé)任。

  6、公司所有業(yè)務(wù)款項均由公司辦公室會計人員收取并開正式收據(jù)或者打入公司專用賬號,乙方不得以任何形式私自收取,造成經(jīng)濟損失的追究其法律責(zé)任。

  7、乙方在業(yè)務(wù)銷售過程中,不得私自壓價或抬高價格,不得同其他客戶、第三方串通、隱瞞、欺騙等一切有損甲方利益的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即予開除,造成經(jīng)濟損失的追究其法律責(zé)任。

  8、乙方發(fā)生任何不安全事故、違紀(jì)違法等活動,甲方不承擔(dān)任何責(zé)任,甲方可協(xié)助相關(guān)部門處理。

  四、用工性質(zhì): (全職或兼職)

  五、勞動報酬

  甲方實行本企業(yè)的內(nèi)部工資分配形式并根據(jù)按勞分配的原則,按照崗位的勞動技能高低、工作責(zé)任大小、勞動強度和勞動條件優(yōu)劣情況,確定乙方的勞動報酬,并隨著生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展和經(jīng)濟效益增長情況,逐步提高乙方勞動報酬和有關(guān)福利待遇。

  1、業(yè)務(wù)員工資=底薪+業(yè)務(wù)提成。

  2、底薪計算方法:業(yè)務(wù)員工底薪為

  3、業(yè)務(wù)提成計算方法:

  要求底薪者按照: 10%~15%的.比率計提成; 不要求底薪者按照:20%~30%的比率計提成。

  4、乙方在生產(chǎn)或工作中有突出貢獻或特殊成績的,甲方可給予必要的精神鼓勵和物質(zhì)鼓勵或晉級工資。

  六、勞動紀(jì)律

  全職業(yè)務(wù)員需在每天早上八點到公司簽到,然后去開發(fā)客戶和維護客戶,根據(jù)工作需要安排工作的不得故意請假。如在上班期間發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)員不在工作崗位給予相應(yīng)處罰。

  七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  1、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  (2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  (3)嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (4)被依法追究刑事責(zé)任的。

  5、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前10日以書面形式通知乙方:

  (1)乙方患病或非因工負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作;

  (2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  6、本合同期限屆滿,勞動合同即終止。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。

  八、雙方需要約定的有關(guān)條款

  1、乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反商業(yè)秘密的保守事項,給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

  2、乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費和招接收費。

  九、 勞動爭議處理及其他

  1、因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位相關(guān)負責(zé)人申請調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人

  一方要求仲裁的,向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決結(jié)果不滿意的,可以向人民法院提起訴訟。

  2、本合同未盡事宜,以法律的相關(guān)規(guī)定予以執(zhí)行。

  3、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  聲明:本合同最終解釋權(quán)歸公司所有。

  甲方: 乙方:(簽字)

  甲方代表:

  簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

公司合同 篇3

  編號:

  甲 方:_________

  乙 方:________

  簽訂日期: 年月 日

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法規(guī)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,一致同意簽訂本合同,以便共同遵守。

  一、勞動合同期限

  第一條 甲乙雙方約定按下列_________種方式確定“勞動合同期限”:

  (一)有固定期限的勞動合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期限為_________年。

  (二)無固定期限的勞動合同自_________年_________月_________日起,其中試用期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  (三)以完成_________工作任務(wù)為期限:本合同自_________年_________月_________日起,預(yù)計至_________年_________月_________日止。工作任務(wù)完成經(jīng)甲方驗收合格,則本合同即行終止。

  二、試用期限

  第一條 試用期限為_________個月(或_________年),即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。有學(xué)徒期限的工種,學(xué)徒期_________年_________個月,自_________年_________月_________日起至_________年

  _________月_________日止。(試用期限的長短,有關(guān)部門有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;有關(guān)部門無規(guī)定的,由用人單位根據(jù)勞動者的工作能力和實際水平確定。)

  三、工作內(nèi)容

  第一條 乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事_________工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,如無特殊情況,乙方應(yīng)服從甲方的安排。

  第二條 甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達到規(guī)定的質(zhì)量要求。

  四、工作時間和休息休假

  第一條 甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定下列第_________方式,平均每周工作_________小時:

  1.甲方實行每天_________小時工作制。具體作息時間,甲方安排如下:_________。

  2.甲方實行三班制,安排乙方實行_________班運轉(zhuǎn)工作制。

  3.甲方安排乙方的_________工作崗位,屬于不定時工作制,雙方依法執(zhí)行不定時工作制規(guī)定。

  4.甲方安排乙方的_________工作崗位,屬于綜合計算工時制,雙方依法執(zhí)行綜合計算工時工作制規(guī)定。

  第二條 甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意,一般每日不超過_________小時,每月累計不得超過_________小時,并按有關(guān)規(guī)定給予乙方補休或支付加班加點工資。

  第三條 乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假等有薪假期。甲方為乙方安排帶薪年休假。

  五、勞動保護和勞動條件

  第一條 甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù),并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

  第二條 甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品,保證乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作,建立健全生產(chǎn)工藝流程,制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動安排衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn),加強對職工的安全、衛(wèi)生和勞動保護。甲方應(yīng)按照國家或當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門的規(guī)定付給乙方食品保健費,組織安排乙方進行健康檢查。

  第三條 乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。

  第四條 甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護規(guī)定,對乙方提供保護。

  第五條 乙方患病或非因工負傷的,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定。

  第六條 乙方患職業(yè)病,工傷等按國家規(guī)定執(zhí)行。

  六、勞動報酬

  第一條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬。

  第二條 乙方完成本合同規(guī)定的生產(chǎn)(工作)任務(wù),甲方應(yīng)以貨幣形式每_________(月、周、日)_________元支付不低于政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)的工資,支付時間為_________。

  第三條 乙方享受的崗位津貼和獎金待遇,與同工種固定職工相同。

  第四條 非乙方過失造成的停工,在停工期間,甲方支付給乙方基本生活費,其標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)貏趧有姓块T發(fā)放失業(yè)救濟金的月平均水平。

  第五條 履行合同期間,甲方視生產(chǎn)經(jīng)營情況和乙方的工作實績,按甲方的有關(guān)規(guī)定調(diào)整乙方的勞動報酬。

  第六條 乙方在試用期內(nèi)的工資為每月_________元。試用期滿后,按乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度和工作效率評定,根據(jù)所評定的級別或職務(wù)確定月薪。(以完成一定工作量的.時間為合同期限的,亦可按工作量確定報酬。實行計件工資的,按計件付酬。)

  1.計時工資:乙方的工資由以下幾部分組成:_________。乙方正常工作情況下的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月。

  2.計件工資:乙方正常工作情況下的基礎(chǔ)工資為_________元/月,其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發(fā)。

  3.崗位工資:乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為_________元/月;如乙方的工作崗位調(diào)整,按新崗位所對應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  第七條 其他工資形式

  1.加班工資,按《勞動法》第四十四條和國家有關(guān)規(guī)定支付工資報酬。

  2.從事午間(12時到14時)或夜間(22時至次日6時)工作的,每班應(yīng)付給乙方中班或夜班津貼,具體標(biāo)準(zhǔn)如下:_________。

  3.乙方工資、獎金、浮動工資、崗位工資、加班工資和相應(yīng)的福利津貼等,仍按甲方現(xiàn)行的規(guī)定按月發(fā)放。

  4.乙方事假期間,甲方扣除工資的標(biāo)準(zhǔn)為_________。

  5.乙方依法享有帶薪假期(婚假、喪假、年休假、探親假)期間的工資,按乙方的_________工資支付。

  6.乙方在生產(chǎn)或工作中有突出貢獻或特殊成績的,甲方可給予必要的精神鼓勵和物質(zhì)鼓勵或晉級工資。

  7.因生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展或本合同商定的其他條款變化,本款協(xié)商確定的各項勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)需要調(diào)整時,應(yīng)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,可以簽訂補充協(xié)議。

  七、社會保險和福利

  第一條 甲乙雙方必須依法參加社會保險,甲方按所在地規(guī)定的一定比例按月為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險費,其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳,具體繳納辦法及標(biāo)準(zhǔn)為:_________。

  第二條 甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示,乙方有權(quán)向甲方查詢其各項社會保險的繳費情況,甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。

  第三條 乙方退休養(yǎng)老金按國家和省有關(guān)規(guī)定在甲方投保的社會保險事業(yè)管理機構(gòu)領(lǐng)取。

  第四條 如乙方患職業(yè)病或因工負傷,甲方應(yīng)負責(zé)及時救治,并在規(guī)定時間內(nèi),向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù),治療期間或醫(yī)療終結(jié)后的工傷保險待遇按國家和省、市工傷保險規(guī)定執(zhí)行;

  第五條 乙方患病或非因工負傷,其醫(yī)療待遇和停工治療期間的病假工資和疾病救濟費按醫(yī)療保險規(guī)定和甲方的規(guī)定執(zhí)行;

  第六條 乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養(yǎng)親屬撫恤費、救濟費、一次性撫恤金、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)親屬死亡補助費等,按國家和本市有關(guān)規(guī)定由社會保險機構(gòu)和甲方分別計發(fā)。

  第七條 補貼待遇:乙方享受交通費補貼、糧食補貼、取暖費補貼等與固定職工相同。

  第八條 乙方其他福利待遇,如公休假、婚喪假、節(jié)育假、產(chǎn)假、探親假,交通、取暖、住房、用水、洗理費、困難補助、分配住房,孕期、哺乳期、子女人托等按國家、省和甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

  第九條 乙方失業(yè)保險基金、退休養(yǎng)老保險基金按國家、省規(guī)定由甲乙雙方負擔(dān)。乙方負擔(dān)部分,由甲方代乙方上繳當(dāng)?shù)厣鐣kU機構(gòu);

  第十條 乙方退休養(yǎng)老保險待遇、工齡及養(yǎng)老保險投保時間計算,按國家,省的現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第十一條 甲方出資為乙方提供其它特殊待遇,如_________(住房、汽車等),并要求乙方履行服務(wù)期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。

  第十二條 乙方依法享有國家規(guī)定的福利待遇,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。

  八、勞動紀(jì)律

  第一條 甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。

  第二條 乙方必須遵守國家的法律法規(guī)。

  第三條 乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度及員工守則,遵守甲方規(guī)定的工作程序,愛護甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想和職業(yè)技能,鉆研技術(shù)業(yè)務(wù),不斷提高政治文化和技術(shù)業(yè)務(wù)水平,積極參加必要的社會活動,服從分配、堅持出勤、積極勞動,保證完成規(guī)定的各項任務(wù)。乙方如違反企業(yè)的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分,直至解除本合同。

  第四條 乙方如毀損或遺失公司財物的,依市場價格予以補償。

  第五條 乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的,甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項,并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。

  第六條 乙方觸犯國家法律被認(rèn)定有罪或被勞教的,本合同即自行解除。

  九、監(jiān)督檢查

  第一條 對乙方進行管理教育,按崗位責(zé)任,檢查督促乙方完成生產(chǎn)、工作任務(wù);

公司合同 篇4

  轉(zhuǎn)讓方(以下簡稱甲方):

  住所地:

  法定代表人(以下簡稱甲方):

  轉(zhuǎn)讓方股東(以下簡稱甲方):

  姓名:

  性別:

  身份證號:

  住址:

  受讓方(以下簡稱乙方):

  身份證號碼:

  住址:

  因甲方欲將其投資經(jīng)營的有限責(zé)任公司(下稱公司)的全部股權(quán)等整體向乙方轉(zhuǎn)讓,甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國公司法》和其它相關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定,就甲方整體轉(zhuǎn)讓公司全部股權(quán)等事宜,甲乙雙方在平等、自愿、公平的基礎(chǔ)上,經(jīng)充分協(xié)商一致簽訂本股權(quán)等轉(zhuǎn)讓協(xié)議,以便甲乙雙方共同遵守履行。

  一、轉(zhuǎn)讓內(nèi)容。

  1、公司原是由甲方股東、共同出資設(shè)立的有限責(zé)任公司。法定代表人為:注冊資本為人民幣_____萬元。

  2、甲方把有限公司名稱、法定代表人、權(quán)力機構(gòu)、工商執(zhí)照以及章程等相關(guān)文件、材料、證件等全部變更、移交給乙方名下,乙方在本合同簽訂后后依法享有有限責(zé)任公司100%的股權(quán)及對應(yīng)的股東權(quán)利及公司所有權(quán)和管理權(quán)。

  二、轉(zhuǎn)讓價格及付款方式。

  1、甲方自愿將各自對公司的全部出資等整體轉(zhuǎn)讓給乙方,乙方整體受讓甲方的股權(quán)等后由乙方絕對控股公司。

  2、甲乙雙方一致同意公司整體轉(zhuǎn)讓價格合計人民幣_____元(¥)。轉(zhuǎn)讓價款由乙方以現(xiàn)金方式全額交付甲方。

  三、資產(chǎn)交接明細和范圍。

  1、公司經(jīng)營場所系甲方租賃所得,公司資產(chǎn)不包含土地及建筑房物;甲方應(yīng)將與廠房所有權(quán)人簽署的《廠房租賃合同》轉(zhuǎn)交乙方,乙方享有甲方在《廠房租賃合同》中的同等權(quán)利。

  2、本合同生效后甲乙雙方應(yīng)在個工作日內(nèi)按照雙方已確認(rèn)的《資產(chǎn)明細表》進行交割,交割工作在本合同生效后個工作日內(nèi)辦理完畢。在此期間甲乙雙方共同保證移交財產(chǎn)的安全完整。交割過程中,雙方應(yīng)互為對方工作提供便利條件。

  四、債權(quán)債務(wù)。

  1、本合同生效之日前,甲方個人及其經(jīng)營管理公司期間公司所發(fā)生的一切債務(wù)、稅費等全部由甲方自己承擔(dān),所產(chǎn)生的一切債權(quán)、債務(wù)全部歸甲方享有。如因甲方的原因造成他人對甲方、公司或乙方提起訴訟、仲裁或采取其他措施要求任何權(quán)利的話,甲方自愿賠償給乙方由此而造成的全部損失。

  2、本合同生效之日后,乙方公司所產(chǎn)生的一切債權(quán)、債務(wù)全部歸乙方承擔(dān)。

  五、稅收負擔(dān)。

  甲乙雙方自愿各自承擔(dān)因本協(xié)議的簽訂及履行而發(fā)生的應(yīng)歸己方實際應(yīng)繳納的稅金等。

  六、權(quán)利交割。

  本合同生效后,甲方依據(jù)《公司法》及公司章程規(guī)定所享有的一切權(quán)利正式轉(zhuǎn)讓給乙方,乙方及其決定的受讓人依法正式對公司享有《公司法》及公司章程規(guī)定的股東所有權(quán)利,乙方對公司經(jīng)營管理所產(chǎn)生的一切債權(quán)及債務(wù),由乙方享有和承擔(dān)。

  七、權(quán)利義務(wù)和違約責(zé)任。

  1、甲乙雙方均應(yīng)遵守本協(xié)議規(guī)定履行各自的義務(wù)。任何一方擅自中止履行本協(xié)議內(nèi)容的,應(yīng)向協(xié)議相對方支付中止合同造成的`損失賠償,同時負擔(dān)守約方由此而支出的全部費用等。

  2、甲方應(yīng)確保其在本協(xié)議中提供的全部證件、材料等真實、合法;否則,甲方應(yīng)賠償乙方的一切經(jīng)濟損失(包括直接損失和間接損失),同時負擔(dān)乙方由此而支出的全部費用。

  3、公司的變更登記手續(xù)日后由甲方負責(zé)辦理,費用由甲方負責(zé),變更登記后的法定代表人需為乙方指定人員。次年_____年審、更換時,甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理,費用由乙方負責(zé)。

  八、爭議解決方式。

  本協(xié)議發(fā)生履約糾紛,甲乙雙方應(yīng)盡量協(xié)商解決;如協(xié)商不成,雙方一致同意向注冊地人民法院起訴解決。

  九、附件。

  以下附件為此合同必要組成部分:

  1、公司資產(chǎn)明細表及資產(chǎn)交接清單;

  2、公司生產(chǎn)許可證;企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照;衛(wèi)生許可證;環(huán)評書;

  3、稅務(wù)登記證、組織機構(gòu)代碼證、廠房租賃合同;

  4、本合同簽訂前有關(guān)公司的合同、文件及其它資料。

  十、附則。

  本協(xié)議壹式份,雙方各執(zhí)份,經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章之日起正式生效,對雙方均有約束力。如有未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商達成補充協(xié)議作為本合同附件。本合同附件與本合同具有同等法律效力。

  轉(zhuǎn)讓方(甲方):

  法定代表人:

  轉(zhuǎn)讓方股東代表(簽字):

  1、姓名:

  2、姓名:

  受讓方(乙方):

  身份證號碼:

  合同簽訂地點:

  合同簽訂時間:

公司合同 篇5

  甲方(單位名稱) 乙方(勞動者)

  身份證號碼: 地址:

  家庭住址:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  第一條 合同期限

  合同期限自 年 月 日到 年 月 日,其中試用期為兩個月,至 年 月 日止。試用期內(nèi)經(jīng)甲方考核不合格者,甲方有權(quán)單方面內(nèi)向乙方發(fā)出書面通知,延長乙方的試用期或解除勞動合同。

  第二條 工作地點和工作內(nèi)容

 。ㄒ唬└鶕(jù)甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的 (工作地點)從事 (崗位、工種)工作。在合同履行期間,甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以變更工作地點、崗位、工種。

 。ǘ┮曳綉(yīng)按甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作,達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  第三條 工作時間和休息休假

  (一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。

  1、標(biāo)準(zhǔn)工時制,即每日工作 8 小時(不超過8小時),每周工作 40 小時(不超過40小時),每周至少休息一日。

  2、不定時工作制,即經(jīng)勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行不定時工作制。

  3、綜合計算工時工作制,即經(jīng)勞動保障行政部門審批,乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。

 。ǘ┘追接捎谏a(chǎn)經(jīng)營需要延長工作時間的,按《勞動法》第四十一條執(zhí)行。

 。ㄈ┮曳揭婪ㄏ碛蟹ǘü(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。

 。ㄋ模┮曳降钠渌菹⑿菁侔才 .

  第四條 勞動報酬

 。ㄒ唬┮曳皆囉闷诘幕竟べY標(biāo)準(zhǔn)為 元/月,乙方在試用期的工資不得低于甲方單位相同崗位最低工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,并不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

 。ǘ┮曳皆囉闷跐M后,甲方應(yīng)根據(jù)本單位的工資制度,實行計時工資;荆ü潭ǎ┕べY為 元/月,如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。其他工資形式。具體約定如下:

  (三)甲方每月 10 日發(fā)放工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資,不得克扣或無故拖欠乙方工資。

  (四)乙方加班工資、假期工資及特殊情況下的工資支付按有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

  第五條 社會保險和福利待遇

 。ㄒ唬┘、乙雙方必須依法參加當(dāng)?shù)卣?guī)定的法定社會保險,并按照國家有關(guān)規(guī)定按時向勞動保障部門所屬社會保險機構(gòu)繳納社會保險費,其中乙方應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

 。ǘ┮曳交疾』蚍且蚬へ搨追綉(yīng)按國家和省、市的有關(guān)規(guī)定給予乙方享受醫(yī)療期和醫(yī)療期待遇。

  (三)乙方患職業(yè)病、因工負傷的,甲方按《職業(yè)病防治法》、《工傷保險條例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

 。ㄋ模┮曳降墓菁、年休假、探親假、婚喪假、女工孕期、產(chǎn)期、哺乳期待遇以及解除(終止)勞動合同時乙方經(jīng)濟補償金(生活補助費)醫(yī)療補助費的發(fā)放等,均按國家有關(guān)法律、法規(guī)、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

  第六條 勞動保護和勞動條件和職業(yè)危害防護

 。ㄒ唬┘追桨磭液褪 ⑹杏嘘P(guān)勞動保護規(guī)定,提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品,切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的`安全和健康。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)當(dāng)定期進行健康檢查。

  (二)甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定,做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作。

 。ㄈ┮曳接袡(quán)拒絕甲方的違章指揮,強令冒險作業(yè);對甲方危害生命安全和身體健康的行為,乙方有權(quán)要求改正或向有關(guān)部門舉報。

  第七條 勞動紀(jì)律和規(guī)章制度

  (一)甲方依法制定的規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)告知乙方。

  (二)乙方應(yīng)遵守國家和省、市有關(guān)法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度,按時完成工作任務(wù),提高職業(yè)技能,遵守安全操作規(guī)程和職業(yè)道德。

 。ㄈ┮曳竭`反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予相應(yīng)的行政處理、行政處分、經(jīng)濟處罰等,直至解除本合同。

  第八條 勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

 。ㄒ唬┘滓译p方經(jīng)協(xié)商一致,可以變更合同。變更合同應(yīng)采用書面形式。變更后的合同文本雙方各執(zhí)一份。

 。ǘ┘滓译p方協(xié)商一致,可以解除合同。甲方解除勞動合同,應(yīng)提前30以書面形式通知乙方或額外支付乙方一個月工資后,可以解除勞動合同;試用期內(nèi)提前3日通知乙方,可以解除勞動合同。乙方解除勞動合同,應(yīng)提前30日以以書面形式通知甲方,試用期內(nèi)提前3日通知甲方,可以解除勞動合同。甲方在15日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

  (三) 有下列情形之一的,本合同即行終止, 雙方辦理終止勞動合同手續(xù):

  1、本合同期滿的;

  2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;

  4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;

  5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;

  6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 。ㄋ模┍竞贤跐M前,甲乙雙方應(yīng)提前 天協(xié)商勞動合同續(xù)訂事宜,協(xié)商一致的,續(xù)訂勞動合同。

  第九條 勞動爭議的處理

  甲乙雙方發(fā)生勞動爭議

  的,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向本單位工會尋求解決或向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決無異議的,雙方必須履行;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

  第十條 雙方約定其他事項

  第十一條 其它

 。ㄒ唬┍竞贤幢M事宜或合同條款與現(xiàn)行法律法規(guī)規(guī)定有抵觸的,按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。

 。ǘ┍竞贤约滓译p方簽字蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

 。ㄈ┘、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲 方:(簽章) 乙 方:(簽章)

  時 間: 年 月 日 時 間: 年 月 日

公司合同 篇6

  甲方(用戶):___________________________

  乙方(家政公司):_____________________

  1.經(jīng)甲方、乙方協(xié)商同意,在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立此協(xié)議,在合同有效期間,甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規(guī),遵守公司頒發(fā)的(用戶須知)和(服務(wù)員守則),以保護甲、乙雙方的合法權(quán)益不受侵犯,避免甲乙雙方發(fā)生不必要的糾紛。

  2.甲方提供的地址為:_________路_________號_________室。服務(wù)項目:____________

  3.服務(wù)期自_______年________月_________日至_________年_________月_________日止。

  4.自合同訂立之日起,由乙方派遣相應(yīng)的服務(wù)人員為甲方提供相關(guān)服務(wù)。

  5.甲方預(yù)付服務(wù)費_______元(大寫)。每項服務(wù)完成經(jīng)確認(rèn)后支付剩余服務(wù)款項,同時乙方出具收款單據(jù)或正式發(fā)票,在收到票據(jù)之前,甲方不得將任何錢款交給甲方家政服務(wù)員,否則甲方將不予承認(rèn)此收款行為。

  6.乙方服務(wù)員出于自身原因造成人身傷害,責(zé)任自負。如果出于甲方原因造成人身傷害,由乙方負責(zé),并做出相應(yīng)賠償。

  7.乙方服務(wù)員由于違規(guī)操作造成甲方財產(chǎn)損失,由乙方負責(zé)賠償。

  8.乙方在服務(wù)過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟賠償?shù)腵要求,依照國家法律和有關(guān)法規(guī)處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。

  9.如甲方在簽約后終止與乙方的協(xié)議并繼續(xù)留用乙方的家政服務(wù)員,視為甲方違約,之后甲方與乙方家政服務(wù)員之間發(fā)生任何糾紛(包括經(jīng)濟、民事、刑事糾紛)均與乙方無關(guān)。同時乙方一經(jīng)發(fā)現(xiàn)此屬實,立即以法律形式向甲方追繳違約金人民幣_________元整,以及由此產(chǎn)生的訴訟、代理費。

  10.甲方不得擅自將乙方服務(wù)人員轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),不許帶往外地服務(wù)。乙方有權(quán)拒絕轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),或帶往外地服務(wù)。

  11.乙方服務(wù)人員在甲方服務(wù)期間,未經(jīng)甲方同意不得擅自外出,不得帶外人去甲方住處,不準(zhǔn)私自翻動甲方物品,不參與家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,發(fā)生問題責(zé)任自負。

  12.乙方有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動負擔(dān),如雙方協(xié)商同意,乙方有權(quán)要求增加勞動報酬。

  13.乙方合法權(quán)益受到侵害,有權(quán)向有關(guān)部門和公司提出申訴,直至向司法部門控告。

  14.合同簽定和解除:

  1、乙方擅自離開用戶家,甲方必須在24小時內(nèi)通知公司備案,否則乙方所出問題均由甲方承擔(dān)責(zé)任。

  2、本公司服務(wù)員完成服務(wù)工作,由甲方在服務(wù)質(zhì)量反饋單上確認(rèn)達標(biāo),并(收取)支付相關(guān)費用后,本合同自動解除。

  3、合同未到期,如甲方由于乙方的服務(wù)質(zhì)量和態(tài)度未達到要求的,可以向本公司提前說明并要求解除合同。如甲方不能具體說明乙方的嚴(yán)重違反事實,單方面要求解除合同的,乙方將不給予退還預(yù)付的服務(wù)費。

  甲方:(簽字)____________________ 乙方:(簽字) __________________

  備注:如有雙方有特殊要求,經(jīng)公司同意后在合同上注明。

  公司地址:____________________

  郵政編碼 ____________________

  公司電話 ____________________

  此合同一式二份,雙方各持一份。

公司合同 篇7

 。ǎ┌鼈}字第________號

  為妥善解決乙方商品儲存總是現(xiàn)商定由甲方劃出庫房面積,采用包倉形式安排存放乙方指定的商品,按甲方現(xiàn)形倉租標(biāo)準(zhǔn)________品等租率計收倉租,經(jīng)雙方協(xié)商同意共同條款如下:

 。ㄒ唬┘追絼澏ǖ赺_______分倉第________號庫房實際面積________平方米,按包倉的形式儲存放乙方________商品。

  (二)商品入倉時,乙方必須遵守甲方倉庫管理制度,做到貨單同行,包裝牢固(危險品應(yīng)按危規(guī)所規(guī)定的.包裝標(biāo)準(zhǔn)),提貨時必須使用正式提貨單。

 。ㄈ┮曳桨鼈}的面積如需改儲商品種時,必須事先征得甲方同意,否則,甲方可以拒收。改儲商品品種的倉租,可按倉租標(biāo)準(zhǔn)等級租率,計收倉租。

 。ㄋ模﹤}租結(jié)算每月分兩期,第一期每月________日________日,第二期________日一下月________日由乙方開戶銀行:________賬號________劃付。

 。ㄎ澹┖贤院炗喼掌鹕АS行赺_______個月。________年________月________日止,期滿后另行商議。

 。┍竞贤皇絖_______份(正本二份,副本________)雙方各執(zhí)正本一份。甲方副本________份,乙方副本________份據(jù)以執(zhí)行。

  (七)本合同必須經(jīng)甲方倉儲科審核蓋章后方能生效。

  甲方(蓋章)_____________________乙方(蓋章)_____________________

  聯(lián)系人:__________________________聯(lián)系人:_________________________

  電話:____________________________電話:___________________________

  公司倉儲科(蓋章)_______________

  _________年_______月_______日簽訂

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