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分包管理制度

時間:2024-09-13 09:26:51 規(guī)章制度 我要投稿

分包管理制度[優(yōu)選]

  在快速變化和不斷變革的今天,人們運用到制度的場合不斷增多,好的制度可使各項工作按計劃按要求達到預計目標。那么制度怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家整理的分包管理制度,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

分包管理制度[優(yōu)選]

分包管理制度1

  為了加強各項目經(jīng)理部對分包工程的統(tǒng)一管理,統(tǒng)一口徑,加強內部核算,降低成本,特制定本管理制度。

  一、分包管理

  1、施工項目分包工程管理及分包商的選定由項目經(jīng)理部負責。

  2、公司計劃部是公司分包工程的歸口管理部門。各項目經(jīng)理部在分包合同簽訂前,必須將分包合同送交計劃部審核,經(jīng)公司研究同意后,方可簽訂分包合同,合同簽訂后必須將分包合同副本送交計劃部存檔。

  3、各項目經(jīng)理部必須在公司授權范圍內分包工程。

  二、分包商的選定

  1、分包商必須具備三級及以上資質,各種證件齊全。在確定合格分包商時,分包商必須提供企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、資質證書、安全資格證等證書原件,項目經(jīng)理部保留復印件一套;特殊工種必須提供特殊工種原件及復印件,項目經(jīng)理部保留復印件一套。分包商應按公司體系文件要求的程序進行選定。

  2、分包商進入施工現(xiàn)場的相關手續(xù),由分包商自行到工程所在地相關部門辦理。

  3、分包商的選擇原則上采用招投標的辦法,鼓勵與資質等級高、信譽良好、業(yè)績優(yōu)良的分包商建立長期的合作關系。

  三、分包工程的確定

  1、項目經(jīng)理部內部各工程處(工地)無能力施工的項目可以分包。需要分包的項目由工程處(工地)提出申請,交項目經(jīng)理部工程管理部,工程管理部在項目經(jīng)理部內部平衡后,確認必須分包的,報項目經(jīng)理批準后可進行分包。

  2、特殊工程由項目經(jīng)理部直接確定進行分包。

  3、分包程序

 、欧职椖看_認后,由項目經(jīng)理部工程管理部負責組織質量、安全、經(jīng)管等部門共同參加,確定合格分包商。

 、菩枰袠说姆职こ虘孪韧ㄖ居媱澆,由經(jīng)營管理部負責組織工程招標日常工作,編寫、發(fā)放招標文件,編制標底。一般項目由項目部經(jīng)營管理部負責組織開標、評標工作;重大項目公司計劃部、工程部參加開標、評標工作。

  ⑶經(jīng)過評標后,確定分包商優(yōu)選順序,報項目經(jīng)理批準。

  ⑷經(jīng)營管理部與中標分包商簽訂合同。由項目部工程管理部負責組織施工。

 、煞职贤仨殗栏衤男泻贤瑫炇掷m(xù),合同簽訂后要及時發(fā)放并登記臺帳。

  4、同等條件下公司控股企業(yè)優(yōu)先。

  5、各工程處(工地)不允許自行確定分包商,更不允許私自分包。

  四、承包方式

  1、建筑工程。對比較完整的土建工程,可采用甲供主材的承包方式,主材范圍可適當擴大(如:木材、鋼材、水泥、沙石骨料、玻璃、防水材料、涂料等),具體承包方式有以下兩種:

  ⑴投標總價加變更簽證

  對一些圖紙設計深度、工期能滿足要求,在短期內可比較準確計算出工程造價的工程,宜采用投標總價加變更簽證的辦法,由經(jīng)營管理部編制標書、確定標底,由評標小組評標。

 、茖σ恍⿲I(yè)分包工程,可采用完全清包的方式(如:砌磚、抹灰、涂料等),也即單價包干。對一些圖紙設計深度不夠,工期較緊,沒有足夠時間編制施工圖預算的工程,可采用費率招標。

  2、安裝工程?刹捎脝蝺r承包、總價承包或完全清包的方式。主要材料原則上應由甲方提供,有條件、分包工程量比較大的應采用招標方式選擇隊伍。

  3、分包工程原則上由項目經(jīng)理部統(tǒng)一管理。

  五、材料供應

  1、甲供材料應嚴格履行工料審批制度,由預算員審批材料量,物資供應部應嚴格按經(jīng)營管理部審批的材料計劃供應材料。材料價格原則上不計入分包工程價款。

  2、對分包工程的節(jié)余材料嚴禁出廠,對一些變更減少的材料,要及時沖減甲供材料數(shù)量。

  3、包工包料工程,不論分包方是否領用甲供材料,工程結算時均按審批的材料計劃數(shù)量及金額由財務在結算中全部扣回。

  4、分包方領用的材料數(shù)量超過審批的材料量,結算時應按市場價格計取相應的采保費后扣減乙方工程款。

  六、進度結算及決算

  1、分包工程的進度結算及決算,由經(jīng)營管理部及工程、質量、安全、供應部門共同負責,由工程管理部負責實際形象、工程量的核定,質量部門負責工程質量鑒定、供應部門負責材料實際供應量的核定,經(jīng)營管理部負責工程價款結算。經(jīng)營管理部應經(jīng)常深入現(xiàn)場了解工程情況,認真核對工程量,發(fā)現(xiàn)問題有權予以糾正。

  2、分包工程工作量由項目經(jīng)理部直接報外包完成。

  3、結算程序

 、欧职贪凑枕椖拷(jīng)理部規(guī)定的結算日期辦理結算。

 、品职坦こ探Y算書編制完畢,首先報項目經(jīng)理部的工程管理部、質量保證部、安全保衛(wèi)部、物資供應部等部門審批,然后報經(jīng)營管理部審核,經(jīng)營管理部審核后,報項目經(jīng)理審批,最后送達財務部門。

 、枪こ虥Q算。工程竣工,經(jīng)甲乙雙方及建設單位共同驗收合格,填寫工程竣工驗收單,分包方將竣工資料移交給項目經(jīng)理部后,編制工程決算書,送達經(jīng)營管理部,經(jīng)營管理部審批后報項目經(jīng)理審核,然后報送公司審計,經(jīng)公司審批后方可辦理竣工決算。

  4、撥款和質量保證金

 、欧职滩晦k理工程進度結算或決算手續(xù),財務一律不予付款;

 、乒こ淘跊]有辦理竣工手續(xù)前,工程款最多撥付工程總造價的85%;

 、琴|量保證金原則上按工程造價的5%扣留,工程竣工一年后,無顧客質量投訴,一次結清質量保證金(公司與建設單位承包合同有單獨規(guī)定的,按合同規(guī)定)。

  七、分包工程簽證管理

  1、分包商應嚴格按照甲方提供的施工圖紙進行施工,當實際施工與施工圖紙不符時,應提出變更申請,經(jīng)工程項目負責人、工程管理部負責人、項目部主管領導審批后方可進行施工。

  2、對于沒有圖紙的現(xiàn)場簽證經(jīng)工程項目負責人、工程管理部負責人、項目部主管領導審批后,必須報項目部經(jīng)營管理部備案、經(jīng)經(jīng)營管理部與工程管理部門共同核定工程量后方可進行施工,否則,經(jīng)營管理部門有權拒絕審批工程預算和進行工程結算。

  八、分包工程的施工管理

  1、工程管理部是項目經(jīng)理部分包工程的歸口管理部門,進行分包工程的日常施工管理。負責組織、指揮、協(xié)調、安排分包商施工,解決分包商在施工中存在的問題。

  2、為分包商提供生產設施用地及臨時水電源的一次接點。

  3、對分包商結算中實際完成的工程量及形象進度進行審核和確認。

  4、負責對分包商工期、形象進度進行管理,對不能滿足施工要求的分包商有否決及建議清退出廠的權力。

  5、組織對分包工程的驗收及竣工資料的'接收存檔工作。

  6、定期組織對合格分包商進行考評。

  九、分包工程的安全管理

  1、安全保衛(wèi)部是分包工程的安全工作歸口管理部門,負責考核分包商的安全資格,對分包商在施工方案中的安全措施進行審批。

  2、對施工過程中的安全工作進行檢查、監(jiān)督、指導,對違反安全規(guī)定的分包方有處分權。

  3、對分包商必須實行安全工作與經(jīng)濟掛鉤的管理辦法。在工程結算時,預留結算價款的2%作為安全施工保證金。安全保證金的返還考核執(zhí)行公司安監(jiān)《分包單位安全管理制度》中的考核內容,工程結束無任何傷亡事故,安全保證金應全額返還分包商。

  4、協(xié)助處理分包商發(fā)生的安全事故。

  十、分包工程的質量管理

  1、質量保證部是分包工程的質量工作歸口管理部門,負責對分包商施工方案、措施中的質量保證措施進行論證、審批,指導、檢查、監(jiān)督分包商施工過程中的質量情況。

  2、對分包商竣工項目進行質量驗收,組織竣工資料的編制、指導等。

  3、對不能滿足質量要求的分包商有否決權。

  十一、分包工作中的紀律約束

  1、對分包商的紀律約束

 、潘蟹职瘫仨殗栏駡(zhí)行國家、業(yè)主、公司及項目經(jīng)理部的有關規(guī)定。

 、圃诠こ淌┕ぶ,不準有弄虛作假等欺詐行為,不準送禮行賄。

 、窃谑┕ぶ邪l(fā)現(xiàn)分包商有違法、違紀行為者,公司將對其清退出現(xiàn)場,并永不再與其合作。

  2、對公司人員的紀律約束

 、鸥骷壨獍こ坦芾砣藛T要秉公辦事,堅持原則,盡職盡責。

 、聘骷壢藛T要廉潔自律,嚴禁對分包商吃、拿、卡、要,索賄受賄,如有違犯者,按公司有關規(guī)定處理。

  ⑶對在工程管理中給公司造成損失的單位、個人,公司將視其情節(jié)輕重,予以經(jīng)濟處罰及行政處分。

  十二、其他

  1、本管理制度為公司范圍內通用辦法,各項目經(jīng)理部可根據(jù)公司有關規(guī)定和各自工程實際情況進行補充和完善。

  2、本管理制度自下發(fā)之日起執(zhí)行,以前下發(fā)的有關規(guī)定同時廢止。

  3、本管理制度解釋權歸公司計劃部。

分包管理制度2

  一、目的

  為了加強對本工程及其勞務分包單位的管理,使所選擇的分包方能滿足我項目部的要求,以確保整個工程質量和進度,并保證對分包隊伍的管理更加規(guī)范有效,達到統(tǒng)一管理、規(guī)范行動,特制本制度。

  二、總承包對分包隊伍進場要求

  1、要進場前將復印件加蓋章,上報總承包、監(jiān)理審查備案。

  2、分包單位必須為進場地的管理人員,施工人員購買人身保險以放意外傷害發(fā)生后帶來不必要的糾紛。

  3、分包常駐工地的管理人員,如項目經(jīng)理、總工程師、施工員、質量檢查員、安全員、材料員等,必須持證上崗。項目經(jīng)理必須具有工程師資格證書。分包單位進場前應向總承包上交管理人員崗位、資格老的證書。

  4、進場的勞務人員必須持有身份證、特殊工種上崗證。其中包括電工、電氣焊工等。

  5、各專業(yè)包包單位進場后天內需向總承包提交以下資料:

  1)企業(yè)各類資質證書及營業(yè)執(zhí)照;

  2)業(yè)主簽發(fā)的中標通知書及投標文件;

  3)崗位職責及管理制度;

  4)安全協(xié)議書;

  三、總承包對施工進度的管理

  1、施工進度計劃管理

  總承包依據(jù)億包單位招標工期時間編排合理的總進度計劃,對生產線諸要素(人力、機具、材料等)及各工種進行計劃安排,在空間上按一定的位置,在時間上按先后順序,在數(shù)量上按不同比例,合理地組織起來。

  2、施工進度與計劃后而不采取有效措施者,項目部有權視具體情況進行處罰。

  四、技術質量管理

  1、施工方案

  分包單位負責編制本專業(yè)施工方案,負責方案的落實工作,負責對現(xiàn)場施工人員的交底工作,并需將交底書面上報項目部技術質量部倍查。

  1.1設計變更、洽商

  分包單位對施工中出現(xiàn)的圖紙問題及施工難度較大確實需要改動做法的事事項應時向項目部技術質量部反應以變辦理洽商,不得擅自變更施工,對于各類設計變更項目技術質量部會在第一時間內以文字形式傳達給分包方。

  1.2材料管理及施工試驗

  各專業(yè)分包單位負責編制本單位的'材料計劃及施工計劃,并報項目技術質量部備案,材料的規(guī)格、品種。生產產家等必須經(jīng)我項目部確認后方可進場,進場后必須認真按有關標準進行檢驗、試驗。驗收合格后方可使用。

  1.3質量管理

  各專業(yè)分包單位必須建立方質量管理系統(tǒng),有明確的職責分工和管理和管理程序,并報項目部認可后組織施工。分包單位質檢員必須嚴格按標準規(guī)范和本單位編制的質量目標進行自檢驗收,自檢各格報項目驗收。

  1.4資料管理

  本工程執(zhí)行江蘇省標準《建筑工程施工質量驗收規(guī)范》和全面實施各種驗收規(guī)范,各單位嚴格按監(jiān)理單位規(guī)定執(zhí)行資料報驗。

  1.5管理例會制度

  本工程舉行定期例會,分包單位相關人員必須按時參加。

  五、安全、環(huán)境、文明施工

  1.1安全管理

  1)分包單位現(xiàn)場成立安全文明施工小隊,切實加強施工過程的安全管理,確保職工在勞動過程中的安全。分包單位必須配備專職安全管理人員,負責分包單位的安全管理工作。

  2)專業(yè)分包單位管理人員,過程技術人員,操作人員必須熟悉本工種的“安全技術操作過程!

  3)認真堅持安全自檢制度,搞好隱患整改,度做到定人、定時間、定措施。

  4)特種作業(yè)員必須經(jīng)安全技術培訓,考試合格持證上崗作業(yè)。

  5)進入施工現(xiàn)場佩戴安全帽,高出專業(yè)系安全帶。正確使用個人防護品。

  6)施工現(xiàn)場的機電設備。電動工具、供電設施中特種電工操作,嚴禁非電氣工人亂接亂動。

  7)一切機械設備和超重機械的安全防護劑保險裝置必須齊全,嚴禁非機械人員隨意開到機械設備。

  8)現(xiàn)場道路要暢通,料具堆放要整齊、安全,危險部位應設置安全牌。不得隨意拆除安全牌。

  9)施工現(xiàn)場禁止吸煙。

  六、1.1組織管理

  1)進場參與施工的管理人員及施工作業(yè)人員的配備,其素質、數(shù)量必須與協(xié)議規(guī)定相符。

  2)現(xiàn)場管理必須設置專職技術質量員、安全員、專業(yè)負責人,其數(shù)量必須滿足施工生產項目部要求。

  3)從事現(xiàn)場管理工作的人員、工長、質量員、安全員等必須現(xiàn)場組織監(jiān)督施工。

  4)分包單位的任何人員必須尊重總包單位、業(yè)主(甲方)、和監(jiān)理單位人員。

  5)分包單位不得拒收、拒簽我項目所發(fā)的任何函件、整改通知、施工措施、方案等文件。否則罰款200元/次。如有異議可用回函解決。

  6)分包單位人員的增減、進出場、材料、機械設囬、備出場必須報工項目工程施工批準,方可出場。

  7)特殊工種必須持證上崗。

  1.2現(xiàn)場管現(xiàn)

  1)勞務分包隊伍進入現(xiàn)場施工人員必須統(tǒng)一佩戴安全帽。

  2)現(xiàn)場內的布置必須經(jīng)過我項目部審批,所有標牌、標志的張貼懸掛,由項目部按規(guī)定制作。

  3)分包隊伍對公司的函件必須統(tǒng)一格式、正式打印、有統(tǒng)一的編號,并且有負責人簽字蓋章,否則我項目部拒收。

  4)現(xiàn)場禁止隨地大小便,違者嚴重處理。

  1.3施工管理

  1)分包單位施工人員進入現(xiàn)場后,必須成立現(xiàn)場質量保證體系。

  2)勞務分單位施工前須根據(jù)本項目施工總進度計劃安排作業(yè)人數(shù),嚴格按照項目部計劃的施工進度安排,不得無故延誤,并根據(jù)實際進度情況調整作業(yè)人員及數(shù)量。

  3)分包單位在施工前,報相應的資質證明一份,包括(單位質歷一套、安全許可證、特殊工種上崗證等)所有質歷。

  4)進入施工現(xiàn)場后需要復試或見證試驗的材料和工序。

  5)施工前,首先由項目技術有員對分包單位技術負責人進行技術交底及安全技術交底,由分包單位技術負責人給作業(yè)人員進行技術交底并指導施工,安全技術交底須明確交到每位作業(yè)人員簽字確認。

  6)各工序完成后,分包單位首先進行自檢,合格后,由分包質檢員按照項目資料室報驗要求,質檢員驗收合格后,報監(jiān)理驗收,合格并書面簽字認可后可進行下道工序。

  7)施工過程中發(fā)生的圖紙、設計問題,由分包單位設計負責人及時向項目部技術主管反應,由項目部技術負責人與設計、甲方、監(jiān)理聯(lián)系,并辦理設計變更、洽談記錄

  1.4安全生產管理

  1)所有進場人員須經(jīng)三級教育并考試合格后主可上崗。

  2)分包隊伍的班前教育:由分包隊伍的班組進行,并做好班組活動記錄,其班組存檔備查。

  七、消防保衛(wèi)、臨電安全管理

  1、組織管理

  定期開展消防活動,遵守各種消防制度,愛護消防設施

  2、消防安全管理

  1)分包單位要教育單位人員加強保護意識,不得損壞臨時消防汞房、消防器材、消防通道、消防標語及標牌。

  2)加強施工現(xiàn)場重點部位、重點施工管理

  3)施工現(xiàn)場禁止吸煙。

  八、其他

  本制度自批準下發(fā)之日執(zhí)行

分包管理制度3

  1.所有分包必須持有合格的施工資質手續(xù)。

  2.進場后在政府相關部門規(guī)定的時間內,辦暫住證、健康證、就業(yè)證。

  3.所有分包人員必須隨時持有身份證,憑身份證辦理所在項目部統(tǒng)一格式的.現(xiàn)場施工人員胸卡,胸卡加蓋項目部公章有效,人員離開工地時,胸卡收回。

  4.分包進場后,三天內將建委備案花名冊、身份證、暫住證、復印件、管理人員名冊及崗位證書復印件報項目部備案。

  5.分包單位必須設置與項目部相應的勞務管理專職人員,負責本單位的勞務人員管理職責

  6.特種作業(yè)人員必須持證上崗。

  7.凡跨省市用工的分包,必須與所用工人簽訂單體合同

  8.所有分包必須認真執(zhí)行安全生產的各項法規(guī)、規(guī)定、規(guī)章制度及安全操作規(guī)程,合理安排人員工作,對本隊人員在生產中的安全健康負責。

分包管理制度4

  對分包單位的管理制度是企業(yè)工程項目管理的核心組成部分,其重要性體現(xiàn)在:

  1、保障工程質量:通過嚴格的'管理制度,可以確保分包單位按照約定的標準完成工程,提高整體項目的質量。

  2、控制項目風險:明確的合同和安全管理能夠降低因分包引發(fā)的法律風險和安全事故,維護企業(yè)聲譽。

  3、提升效率:良好的溝通與協(xié)調機制能有效避免工作延誤,提高工程項目的執(zhí)行效率。

  4、維護成本:合理的費用結算和支付制度有助于防止成本超支,保證項目的經(jīng)濟效益。

分包管理制度5

  一、實行總承包的工程項目,其施工現(xiàn)場的安全生產工作由總承包單位全面負責,各項安全管理均應納入總承包單位的項目管理體系中。

  二、總承包單位在與分包單位簽訂分包合同之前,應對該分包單位的營業(yè)執(zhí)照、施工資質、安全資質和在工程項目所在地登記注冊等政府管理手續(xù)進行確認,分包單位應具備與其分包工程相符的施工資質等級和安全資質。

  三、總承包單位與分包單位在簽訂分包合同時,應單獨簽訂安全生產協(xié)議,或在分包合同中設立獨立的條款,以明確雙方在安全生產管理目標的分解與落實,安全生產管理機構及專(兼)職安全員的配置,安全技術措施費用的`使用,安全教育與持證上崗管理,現(xiàn)場防護及事故處理等各方面權利、責任與義務。

  四、如果分包單位的人員在施工作業(yè)中擅自違章操作,而造成安全隱患又不服從總承包單位管理的,總承包單位應視情節(jié)對分包單位進行經(jīng)濟處罰或終止分包合同。若由此而引發(fā)安全事故的,分包單位必須承擔相應的責任,總承包單位應立即終止分包合同,將其清退現(xiàn)場,并應要求給予總承包單位一定的經(jīng)濟賠償。

  五、對于業(yè)主直接發(fā)包且與總承包單位無任何合約和經(jīng)濟關系的施工單位,總承包單位有義務在發(fā)現(xiàn)其施工作業(yè)存在安全隱患時,立即通報給業(yè)主,使其及時消除安全隱患。

  六、分包單位發(fā)生傷亡事故,由總包單位負責上報上級主管部門。

分包管理制度6

  總分包工程和分包隊伍管理制度

  1.總包單位應對各分包隊伍實行安全生產監(jiān)督管理。

  2.分包隊伍應具備分包單位相應的企業(yè)資質和安全資質,并服從總包單位的安全管理。

  3.總分包單位應簽訂安全生產協(xié)議,明確雙方在安全生產中的職責和責任、權利和義務。

  4.分包隊伍應建立、健全和落實各級安全生產責任制,對新進職工進行三級安全教育和日常安全教育。

  5.分包隊伍應密切配合總包單位開展施工現(xiàn)場的'安全生產和文明達標活動。

  6.分包隊伍發(fā)生工傷事故,總分包單位都必須及時上報給上級主管部門。

  7.總包單位必須建立、健全分包隊伍的管理臺帳,并督促分包隊伍搞好臺帳管理。

  8.建設方直接分包的施工隊伍,其安全生產管理由建設方負責或

  委托總包單位實行管理,但必須在有關合同、協(xié)議中明確。

分包管理制度7

  為加強宿舍安全文明管理,預防安全事故的發(fā)生,保障工人人身和財物的安全,特制定此管理制度。

  一、管理方面:

  1、工人宿舍是工程施工的后勤設施,由項經(jīng)部統(tǒng)一建設、統(tǒng)一管理,分包單位輔助管理。

  2、各分包隊伍所租借的宿舍由項經(jīng)部根據(jù)分包隊伍人員情況進行統(tǒng)一安排;

  3、進場工人須憑身份證、暫住證、健康碼等有效證件進行登記入冊。

  4、民工入住宿舍,實行一人一鋪,并編號登記,不得隨意變改,各房間住宿人員由分包隊伍上報,每間房間原則上住4人,嚴禁超額住宿;

  5、原則上由分包隊伍對自己工人所住宿舍管理,項經(jīng)部不定期檢查。檢查中一旦發(fā)現(xiàn)問題項經(jīng)部將對分包隊伍進行處罰。

  6、每間房間所住人員信息在門上進行張貼,信息包含姓名,班組,工種,床鋪號;

  7、住宿人員嚴禁把門鑰匙轉讓他人,進出房門時,要隨手關好門和窗,嚴禁將易燃易爆、放射物品、管制刀具等危險物品入房存放,不得在宿舍內存放施工用料、機械等施工作業(yè)物品。

  8、住宿人員起床后必須把被子和床鋪整理好,并打掃室內衛(wèi)生,不得從室內從上往下隨意傾倒和投擲垃圾廢物和剩菜剩飯,不得隨地大小便,保持文明衛(wèi)生整潔。

  9、建立衛(wèi)生值班制度,做到天天有人搞衛(wèi)生,責任到人,宿舍房間內清潔衛(wèi)生工作有住房工人自行負責實行值班制,每天房間衛(wèi)生值班員負責房間衛(wèi)生清潔工作,保持宿舍內地面干凈,無煙頭、無痰跡、無塵土、無雜物。

  10、宿舍室外走道公共區(qū)域,由保潔隊伍進行定期清掃,項經(jīng)部定期檢查。

  11、要提高警惕,發(fā)現(xiàn)可疑行為要及時向班組負責人或項經(jīng)部人員報告,以便控制和查明情況,必要時同當?shù)毓矙C關聯(lián)系報告。

  12、各勞務單位每周檢查不少于2次,并按照自查情況及時整改,項經(jīng)部檢查組每周檢查1次,根據(jù)實際情況進行記錄。

  二、獎懲方面:

  1、分包隊伍在進場后對自己所管轄的每間宿舍住宿人員進行入住教育,不得私拉電線,做好用電安全的防范工作;若分包隊伍拒不執(zhí)行,項經(jīng)部將對相關分包隊伍進行罰款處理;

  2、分包隊伍負責人或指定專人隨時對所管轄宿舍進行用電安全檢查,嚴禁使用大功率電器及私拉亂接電線。在項經(jīng)部檢查中若發(fā)現(xiàn)相關現(xiàn)象,處以(100元/人/次)的罰款,并開具罰款單,情節(jié)嚴重的給予清退處理。

  3、宿舍內嚴禁生火做飯,不準私自設置或藏匿電爐、煤油爐、煤氣灶等灶具物品,禁止使用電熱器。在項經(jīng)部檢查中若發(fā)現(xiàn)相關現(xiàn)象,處以(100元/人/次)的罰款,并開具罰款單,情節(jié)嚴重的給予清退處理。

  4、不準在宿舍內尋釁鬧事,嚴禁飲酒、斗毆、賭博和其他犯罪活動以及傳播放映反動、淫穢書畫、照片、錄音、錄像,堅決制止非法同居。在項經(jīng)部檢查中若發(fā)現(xiàn)相關現(xiàn)象,處以(200元/人/次)的罰款,并開具罰款單,情節(jié)嚴重的給予清退處理。

  5、不準隨地大小便,不準在公共場所隨意洗浴,不聽勸止者處以(100元/人/次)的`罰款,并開具罰款單,情節(jié)嚴重的給予清退處理。

  6、宿舍不準擅自留宿外來人員,入住人員不準帶家屬及兒童,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),由安全部門將當事人無條件清退出場,并處當事人所在分包單位(200元/人)的罰款,并開具罰款單。

  7、民工宿舍違規(guī)情況將按照所屬單位進行統(tǒng)計,一周內違規(guī)次數(shù)在3次以上的,將對分包單位現(xiàn)場負責人處以(500元/次)的罰款,并開具罰款單。

  8、項經(jīng)部每個月組織對宿舍和公共衛(wèi)生區(qū)及違規(guī)違紀情況進行匯總,在例會上進行通報,并評選文明宿舍和優(yōu)秀班組,由項經(jīng)部給予一定的物質和精神獎勵。物質獎勵可從罰款中列支。

  9、違規(guī)宿舍不得參加本期文明宿舍評比。

  10、所有工人必須尊重社會公德,遵守上海隧道工程有限公司和上級部門的有關規(guī)章制度,做文明守法的公民。

分包管理制度8

  裝飾公司分包工程管理規(guī)定

  1目的

  規(guī)范我公司外包工程的管理,確保外包工程在安全、質量、工期、成本上受控,提高我公司的經(jīng)濟效益和社會效益。

  2適用范圍

  適用于我公司所有的外包工程。

  3術語

  3.1術語:外包工程指從我單位承接的工程項目中分包部分任務給外單位施工;包括包工包料、勞務、分包、機械租賃等其它。

  4職責

  4.1項目部職責

  4.1.1提出工程外包申請和工程招標申請。

  4.1.2初步評審外包商(《合格外包商名錄》中的除外),將外包隊伍的有關資質材料送公司工程部評審。

  4.1.3負責與外包商簽訂安全、質量責任書,將外包商和外包工程納入日常的管理,對外包工程的安全、質量、工期、成本負責,禁止以包代管。

  4.1.4參與外包工程的招投標工作

  4.2工程部職責

  4.2.1審核工程外包申請,向公司總經(jīng)理反饋意見。

  4.2.2參與投標、揭標和評標會。

  4.2.3參與外包工程合同、安全、質量協(xié)議書的評審工作。

  4.3技術部職責

  4.3.1負責對外包商資質的審核,公布合格外包商名錄。

  4.3.2參與外包工程的投標、揭標和評標會。

  4.3.3參與外包工程合同、安全、質量協(xié)議書的評審工作。

  4.3.4對外包工程進行安全質量監(jiān)督。

  4.4工程部經(jīng)理職責

  負責對外包工程和外包隊伍的審核工作,參與外包工程招投標工作和外包工程合同、安全、質量協(xié)議書的審核。

  4.5總經(jīng)理職責

  負責對外包工程和外包隊伍的審批工作。

  4.6預算合約部職責。

  4.6.1負責外包工程招投標的一切組織工作。

  4.6.2負責組織外包工程的合同評審和安全、質量協(xié)議書評審工作。

  4.7材設部、財務部、參與外包工程的招投標工作和合同評審

  5工程外包申請流程。

  5.1單個分包工程或單個分包商承包多個分包項目累計20萬元及以上,必須提交工程外包申請書,上報公司工程部,工程部經(jīng)理根據(jù)工程施工情況審核后,報總經(jīng)理審定。

  5.2工程外包申請流程如下:

  不同意

  同意

  不同意

  同意

  不同意

  6外包隊伍選定流程

  不合格

  合格

  不

  同

  意

  同意

  不同意

  同意

  7外包施工單位資質評審

  7.1項目部根據(jù)所管轄下的項目具體情況和歷年的工程外包情況,將意向中的外包隊伍的有關資質等材料收集、匯總,并組織評審合格后由項目經(jīng)理簽名,并加蓋項目公章后送公司技術部。

  7.2技術部收到項目部送審材料后進行審核,合格后組織有關部門審查,最后送分管領導審批。

  7.3技術部將經(jīng)過審批的合格外包商名單在本企業(yè)內部公布。

  7.4外包單位資質評審材料

  7.4.1法人代表或法人代表委托證明書。

  7.4.2承包商擬派出的項目經(jīng)理資格證;

  7.4.3承包商近兩年的施工簡歷或業(yè)績材料和安全、質量施工記錄或業(yè)績材料。

  7.4.4進場人員的花名冊。

  7.4.5進場人員的技術素質(包括項目經(jīng)理、技術人員、質檢員、安全員、施工員的`資格證明書復印件),工人的技術等級證(或法人企業(yè)的培訓上崗證書)、特種作業(yè)人員的資格證復印件。

  7.4.6安全、質量管理機構及其人員配置(30人以上外包單位必須按規(guī)定配置足夠的現(xiàn)場專職安全員)。

  7.4.7施工機械、工器具及安全保護設施、用具、勞保用品的配備清單。

  7.4.8安全管理規(guī)章制度。

  7.4.9技術、質量管理規(guī)章制度。

  7.4.10企業(yè)安全、質量管理機構網(wǎng)絡網(wǎng)。

  7.4.11營業(yè)執(zhí)照復印件。

  7.4.12資質證書復印件。

  7.4.13法人組織機構代碼證復印件。

  7.4.14項目部推薦材料。

  (以上材料必須加蓋法人企業(yè)的公章)

  7.5評審要點

  7.5.1資料的有效性。

  7.5.2資質的符和性;

  7.5.3外包單位的信譽。

  7.5.4外包單位的履約能力。

  7.6外包評審小組構成

  7.6.1企業(yè)外包評審小組:企業(yè)領導、工程部、技術部、預算部。

  7.6.2項目部外包評審小組:項目部經(jīng)理、技術主管工程師。

  7.7外包單位年審

  7.7.1項目部每年12月份對所推薦的或管轄范圍內的外包單位的施工任務及其安全文明施工、質量、進度及服務態(tài)度分別作出綜合評價,最后作出優(yōu)良、合格、不合格三個評價等級,并將結果報公司技術部。

  7.7.2技術部將全部外包單位的年審資料匯總后,結合過程檢查、投訴等資料,對外包單位作出優(yōu)良、合格、不合格三種評價結果,上報公司工程部審批后予以公布。

  7.7.3凡被列為不合格的外包單位,一年內不能在本企業(yè)承接新的項目。

  7.8外包合同及結算管理

  7.8.1按公司《外部外包結算管理規(guī)定》執(zhí)行。

  7.9附件

  將外包工程安全、質量協(xié)議書作為附件附后。

分包管理制度9

  對分包商管理制度旨在確保項目順利進行,維護公司利益,提高工作效率,同時也保障分包商的權益。制度應涵蓋分包商的選擇、合同管理、質量控制、進度監(jiān)控、溝通協(xié)調、付款流程、違約處理等多個方面。

  內容概述:

  1、分包商資質審核:對分包商的技術能力、信譽、過往業(yè)績進行詳細評估。

  2、合同條款:明確雙方權責,規(guī)定工作內容、交付期限、價格、質量標準等。

  3、質量監(jiān)控:設立質量檢查機制,定期評估分包商的工作成果。

  4、進度管理:設定項目里程碑,跟蹤分包商的進度,確保按時完成任務。

  5、溝通機制:建立有效的溝通渠道,解決合作中的問題和沖突。

  6、付款流程:制定公正透明的.付款規(guī)則,與工作進度和質量掛鉤。

  7、違約處理:規(guī)定違約責任,為可能的糾紛提供解決依據(jù)。

分包管理制度10

  1目的

  為了貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,為實現(xiàn)中國*******公司提出的電力建設工作的安全目標,確保*******熱電有限公司安全、文明施工,創(chuàng)精品工程,特對本工程的施工分包工程制定本標準。

  2適用范圍

  本標準適用于*******熱電有限公司2×300mw新建工程的分包工程安全管理工作。

  3引用標準及相關子系統(tǒng)

  3.1引用標準

  3.1.1 《中華人民共和國安全生產法》;

  3.1.2 《中國*******公司工程安全、健康與環(huán)境管理辦法》;

  3.1.3 《電力建設安全工作規(guī)程》(火力發(fā)電廠) dl 5009.1—20xx;

  3.1.4國務院《建筑工程安全生產管理條例》。

  3.2相關子系統(tǒng)

  3.2.1安健環(huán)管理;

  3.2.2監(jiān)理管理;

  3.2.3檔案管理;

  3.2.4基建與生產接口管理;

  3.2.5評估及改進管理。

  3專業(yè)術語定義(略)

  4職責

  4.1標準監(jiān)督實施及完善負責人

  *******熱電有限公司基建副總經(jīng)理是本標準負責人,負責本標準的全面管理,監(jiān)督檢查*******熱電有限公司2×300mw新建工程參建單位執(zhí)行本標準的有效性。

  4.2標準監(jiān)督實施及完善執(zhí)行人

  *******熱電有限公司安監(jiān)部主管領導是本標準監(jiān)督實施及完善執(zhí)行人,負責檢查本標準在本公司的執(zhí)行情況,對執(zhí)行標準中存在的問題應積極及時予以解決或處理,負責收集和提出完善本標準的建議,經(jīng)本標準負責人同意和授權修訂本標準。

  5執(zhí)行標準

  5.1工程所有分包工程應通過資質審查、招標、擇優(yōu)選用分包隊伍。資質審查內容如下:

  5.1.2有關部門核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照和安全資質證書,法人代表資格證書,施工簡歷和近3年安全施工記錄。

  5.1.3滿足安全施工需要的機械、工具及安全防護設施、安全用具。

  5.1.4施工負責人、工程技術人員和工人的技術素質是否符合工程要求。

  5.1.5具有兩級機構的承包是否設有專職安全管理機構;施工隊伍超過30人的是否配有專職安全員;30人以下的是否設有兼職安全員。

  5.2中標了的施工單位必須依法簽訂安全合同。合同中應具體規(guī)定發(fā)包方和承包方各自應承擔的安全責任,并由監(jiān)理單位、*******項目公司安全部審查同意。

  5.3安全資質審查必須由監(jiān)理單位、安監(jiān)部嚴格審查。凡未經(jīng)安全資質審查或審查不合格的分包隊伍,嚴禁錄用。安監(jiān)部有否決錄用的權力。

  5.4發(fā)包單位應監(jiān)督分包單位定期組織職工體檢。體檢不合格的或患有職業(yè)禁忌癥者以及老、弱、病、殘者,童工應堅決清退,嚴禁錄用。

  5.5工程開工前,分包單位必須組織全體人員進行安全教育和考試。受教育人員名單和考試成績必須報監(jiān)理單位、*******項目公司安監(jiān)部備案,并經(jīng)抽考合格后,方可進入現(xiàn)場施工。

  5.6分包單位對所承擔的施工工程必須編制安全施工措施,大型獨立施工工程還應編制施工組織設計,經(jīng)發(fā)包單位技術、安監(jiān)等部門審查合格后執(zhí)行,并作為分包合同的附件。無此附件,所鑒定的承包合同無效。因無安全施工措施而發(fā)生事故,發(fā)包單位簽約者應負全部責任。

  5.7分包單位施工人員進入施工現(xiàn)場應佩戴有本人照片的.胸卡證,專職安全員就佩戴明顯標志上崗,“胸卡證”與安全員的標志嚴禁轉借他人。

  5.8分包單位的行政第一負責人是安全施工第一責任者,本單位的安全施工負全責。要組織督促本單位施工人員認真貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的方針、政策、法令、法規(guī)和電力設施安全工作規(guī)程、安全管理施工規(guī)定、遵守發(fā)包單位有關安全施工、文明施工的管理規(guī)定,服從管理、監(jiān)督和指導,并定期向發(fā)包單位安監(jiān)部匯報安全工作。

  5.9發(fā)包單位的安監(jiān)部有責任負責組織分包單位定期或不定期的安全檢查活動和安全工作例會,及時傳達上級有關安全工作的文件及通報等。

  5.10突出“安全第一、預防為主、綜合治理”的原則,對分包單位實行安全與經(jīng)濟掛鉤的管理辦法。由發(fā)包單位預扣分包單位施工管理費的5%作為安全施工保證金。發(fā)生死亡事故扣除保證金的100%,發(fā)生重傷事故扣除保證金的50%。

  5.11對安全工作有突出貢獻的分包單位的集體和個人,發(fā)包單應給予獎勵。對由于采取了緊急措施而避免了重大事故發(fā)生(或事故擴大)的集體或個人應予以重獎。對負責人不服從安監(jiān)部管理或嚴重違章作業(yè)、野蠻施工、管理混亂、事故不斷的分包單位,立即終止合同,限期退出并嚴禁重新錄用。

  5.12經(jīng)資質審查,分包單位承包的工程,嚴禁分包單位再行轉包。

  6檢查、評價與反饋

  標準執(zhí)行人應經(jīng)常檢查本部門本計劃的執(zhí)行情況的規(guī)范性。每季度填寫一次評價表(附錄1),報標準負責人進行評價。

  標準負責人根據(jù)反饋情況對各部門本標準的執(zhí)行情況進行評價,并決定本標準是否升版。

分包管理制度11

  為了進一步規(guī)范公司勞務分包專業(yè)管理,提高勞務分包專業(yè)管理水平,理順各層次業(yè)務流程,結合公司目前自身狀況及實際情況,特編制本公司勞務分包管理制度。

  一、總則

  1、落實好管理層次的定位,進一步強化項目管理,不斷提高公司勞務分包管理水平和提高勞務分包方的素質,促進雙方合作共贏的良性發(fā)展。

  2、公司項目所使用的勞務分包企業(yè),必須是公司確認準入的勞務分包隊伍,并列入公司合格勞務供方的勞務隊伍,凡未經(jīng)考評合格的.勞務分包方,各項目嚴禁使用。以往與公司有過勞務糾紛、訴訟、發(fā)生過農民工討薪等極端或群體 事件,勞務企業(yè)信譽度差的勞務分包隊伍堅決不予使用。

  二、勞務分包隊伍準入管理

  1、凡未列入公司合格勞務分包施工隊名錄的在選用前,項目部或其他人員須提前向公司申報擬選用勞務分包人,公司組織人員進行考查,考察內容包括:

 。1)、了解該施工隊擅長的施工作業(yè)類別或專業(yè)等情況;

 。2)、了解該施工隊用工、安全、施工、生活管理,勞動合同簽訂、工資支付、保險繳納情況;

 。3)、重點了解施工隊近三年施工業(yè)績情況以及過往履歷,也可實地考察在施或已完的工程一個,并查看與考察工程項目相對應的《勞務分包合同》,確認其業(yè)績是否屬實。

 。4)、按照上述內容考察后,填寫《勞務分包企業(yè)施工隊準入考察表》,報公司辦公室備案。

  三、勞務分包企業(yè)施工隊的選用

  1、選擇勞務分包方必須從公司勞務分包花名冊中選用,按照其施工質量、施工力量、信用等級等擇優(yōu)選用,優(yōu)先選用評價指標高的勞務分包方。

  2、有意向與我公司進行合作的勞務分包人,在進入施工前,必須經(jīng)過資質、業(yè)績審核確認具有承擔工程項目勞務分包相應的資質及實力,施工隊具備相應的施工能力和業(yè)績,否則不得使用。

分包管理制度12

  創(chuàng)魯班獎裝修工程主要施工管理措施:

  分包隊伍

  一、分包隊伍管理措施

  本工程公司委派具有同類施工經(jīng)驗的項目經(jīng)理及各類型的管理人員組成項目部,從大局出發(fā),全面控制,對分包隊伍進行組織、協(xié)調、管理,統(tǒng)籌安排,確保分包工程按既定目標順利完成,措施如下:

  二、分包隊伍的選擇

  根據(jù)公司的質量文件要求,從合格分供方名單中挑選具有同類施工經(jīng)驗、自身管理能力強的三家隊伍;同時根據(jù)本工程特點工期緊,要求分包方勞動力人數(shù)必須能滿足承包項目要求;經(jīng)上報監(jiān)理、甲方后確定。

  三、加強合同管理

  按照分包計劃要求,提前確定分包方單位,鑒定分包合同,合同中著重明確工期、進度、質量、撥款、獎罰等事項,獎罰力度加大以增加對分包方的約束力,同時應把分包項目工期細化,明確階段計劃工期,確?偘、監(jiān)理、業(yè)主各方監(jiān)督。

  四、施工過程管理

  1、對分包工期計劃的控制

  2、各分包方根據(jù)合同中階段工期編制其施工總進度、月、周、日、進度計劃報與總包方

  3、總包方根據(jù)各分包方計劃做出綜合安排調整

  4、分包方按總包下發(fā)調整要求調整后上報

  5、總包方對分包計劃組織、安排、檢查,每日總結會,每周例會進行合理調整,確保分包計劃實現(xiàn)。

  五、對分包質量管理

  1、分包方按合同要求質量目標建立自己的質量計劃和質量保證機構,與公司的質量計劃和質量保證機構合理接軌,統(tǒng)一目標、統(tǒng)一管理。

  六、技術文件的控制:

  1、分包方編制的各種方案、交底需服從施工組織設計要求,上報總包方審批;

  2、各種技術資料按分項工程分類,匯總交與總包方審核存檔。

  七、對分包方材料的'管理:

  1、分包方進場的材料由總包方負責檢查、復試要求資料齊全;

  2、對達不到質量要求的材料一律不準使用;

  3、材料存放由總包方統(tǒng)一安排。

  八、安全生產、文明施工管理:本工程現(xiàn)場管理目標為'市級文明工地',對分包方要求如下:

  1、分包方進場必須與總包方簽訂安全生產、文明施工協(xié)議。

  2、分包方進場必須接受總包方的進場教育、各項檢查。

  3、總包方協(xié)助分包方辦理好各種證件及手續(xù)。

  4、總包方制定嚴格的管理細則,對分包方嚴格管理。

  5、分包方按總包方安全生產、文明施工管理方案要求編制作業(yè)指導書。

  6、總包方按各種措施定期檢查,及時整改,確保安全生產、文明施工目標實現(xiàn)。

  九、總包方對分包方的配合

  本工程要順利完成,分包方起關鍵性作用,對于分包方總包方應加強配合,積極幫助分包方解決各種困難,為分包方順利完工鋪平道路。

  1、施工現(xiàn)場安排從總包方角度出發(fā),認真對施工現(xiàn)場合理安排,確保分包方滿意

  2、施工設備設施的安排安排出關鍵工序,統(tǒng)一協(xié)調分包方施工順序,協(xié)調好各分包方工序安排。

  3、總包房主動協(xié)調分包方與業(yè)主、監(jiān)理、設計等的關系。

  4、分包工程撥款嚴格履行合同要求,對分包方款項按要求撥付,合理調動分包方主觀能動性,確保工程順利完成。

  總之,在總包的管理配合下,各分包方能夠嚴格履行分包合同要求,總包方嚴格按上述措施加以實施,確保工程項目目標得以實現(xiàn)。

分包管理制度13

  一、目的

  二、 為了加強對本工程及其勞務分包單位的管理,使所選擇的分包方能滿足我項目部的要求,以確保整個工程質量和進度,并保證對分包隊伍的管理更加規(guī)范有效,達到統(tǒng)一管理、規(guī)范行動,特制本制度。

  三、總承包對分包隊伍進場要求

  1、要進場前將復印件加蓋章,上報總承包、監(jiān)理審查備案。

  2、分包單位必須為進場地的管理人員,施工人員購買人身保險以防意外傷害發(fā)生后帶來不必要的糾紛。

  3、分包常駐工地的管理人員,必須持證上崗。分包單位進場前應向總承包上交管理人員崗位、資格老的證書。

  4、進場的勞務人員必須持有身份證、特殊工種上崗證。其中包括電工、電氣焊工等。

  四、總承包對施工進度的管理

  1、施工進度計劃管理

  2、 總承包依據(jù)招標工期時間編排合理的總進度計劃,對生產線諸要素(人力、機具、材料等)及各工種進行計劃安排,在空間上按一定的位置,在時間上按先后順序,在數(shù)量上按不同比例,合理地組織起來。

  3、施工進度與計劃后而不采取有效措施者,項目部有權視具體情況進行處罰。

  五、技術質量管理

  施工方案

  分包單位負責編制本專業(yè)施工方案,負責方案的落實工作,負責對現(xiàn)場施工人員的交底工作,并需將交底書面上報項目部技術質量部倍查。

  設計變更、洽商

  分包單位對施工中出現(xiàn)的圖紙問題及施工難度較大確實需要改動做法的事事項應時向項目部技術質量部反應以變辦理洽商,不得擅自變更施工,對于各類設計變更項目技術質量部會在第一時間內以文字形式傳達給分包方。

  材料管理及施工試驗

  各專業(yè)分包單位負責編制本單位的材料計劃及施工計劃,并報項目技術質量部備案,材料的規(guī)格、品種。生產產家等必須經(jīng)我項目部確認后方可進場,進場后必須認真按有關標準進行檢驗、試驗。驗收合格后方可使用。

  質量管理

  各專業(yè)分包單位必須建立方質量管理系統(tǒng),有明確的職責分工和管理和管理程序,并報項目部認可后組織施工。分包單位質檢員必須嚴格按標準規(guī)范和本單位編制的質量目標進行自檢驗收,自檢各格報項目驗收。

  資料管理

  1、 本工程執(zhí)行遼寧省標準施工質量驗收規(guī)范和全國施工質量驗收規(guī)范,各單位嚴格按監(jiān)理單位規(guī)定執(zhí)行資料報驗。

  2、 管理例會制度

  3、 本工程舉行定期例會,分包單位相關人員必須按時參加。

  4、五、安全、環(huán)境、文明施工

  安全管理

  1)分包單位現(xiàn)場成立安全文明施工小隊,切實加強施工過程的安全管理,確保職工在勞動過程中的安全。分包單位必須配備專職安全管理人員,負責分包單位的安全管理工作。

  2)專業(yè)分包單位管理人員,過程技術人員,操作人員必須熟悉本工種的“安全技術操作過程!

  3)認真堅持安全自檢制度,搞好隱患整改,度做到定人、定時間、定措施。

  4)特種作業(yè)員必須經(jīng)安全技術培訓,考試合格持證上崗作業(yè)。

  5)進入施工現(xiàn)場佩戴安全帽,高出專業(yè)系安全帶。正確使用個人防護品。

  6)施工現(xiàn)場的機電設備。電動工具、供電設施中特種電工操作,嚴禁非電氣工人亂接亂動。

  7)一切機械設備和超重機械的.安全防護劑保險裝置必須齊全,嚴禁非機械人員隨意開到機械設備。

  8)現(xiàn)場道路要暢通,料具堆放要整齊、安全,危險部位應設置安全牌。不得隨意拆除安全牌。

  9)施工現(xiàn)場禁止吸煙。

  組織管理

  1)進場參與施工的管理人員及施工作業(yè)人員的配備,其素質、數(shù)量必須與協(xié)議規(guī)定相符。

  2)現(xiàn)場管理必須設置專職技術質量員、安全員、專業(yè)負責人,其數(shù)量必須滿足施工生產項目部要求。

  3)從事現(xiàn)場管理工作的人員、工長、質量員、安全員等必須現(xiàn)場組織監(jiān)督施工。

  4)分包單位的任何人員必須尊重總包單位、業(yè)主(甲方)、和監(jiān)理單位人員。

  5)分包單位不得拒收、拒簽我項目所發(fā)的任何函件、整改通知、施工措施、方案等文件。否則罰款200元/次。如有異議可用回函解決。

  6)分包單位人員的增減、進出場、材料、機械設囬、備出場必須報工項目工程施工批準,方可出場。

  7)特殊工種必須持證上崗。

  現(xiàn)場管現(xiàn)

  1)勞務分包隊伍進入現(xiàn)場施工人員必須統(tǒng)一佩戴安全帽。 2)現(xiàn)場內的布置必須經(jīng)過我項目部審批,所有標牌、標志的張貼懸掛,由項目部按規(guī)定制作。

  3)分包隊伍對公司的函件必須統(tǒng)一格式、正式打印、有統(tǒng)一的編號,并且有負責人簽字蓋章,否則我項目部拒收。

  4)現(xiàn)場禁止隨地大小便,違者嚴重處理。

  施工管理

  1)分包單位施工人員進入現(xiàn)場后,必須成立現(xiàn)場質量保證體系。

  2)勞務分單位施工前須根據(jù)本項目施工總進度計劃安排作業(yè)人數(shù),嚴格按照項目部計劃的施工進度安排,不得無故延誤,并根據(jù)實際進度情況調整作業(yè)人員及數(shù)量。

  3)分包單位在施工前,報相應的資質證明一份,包括(單位質歷一套、安全許可證、特殊工種上崗證等)所有資質。

  4)進入施工現(xiàn)場后需要復試或見證試驗的材料和工序。

  5)施工前,首先由項目技術有員對分包單位技術負責人進行技術交底及安全技術交底,由分包單位技術負責人給作業(yè)人員進行技術交底并指導施工,安全技術交底須明確交到每位作業(yè)人員簽字確認。

  6)各工序完成后,分包單位首先進行自檢,合格后,由分包質檢員按照項目資料室報驗要求,質檢員驗收合格后,報監(jiān)理驗收,合格并書面簽字認可后可進行下道工序。

  7)施工過程中發(fā)生的圖紙、設計問題,由分包單位設計負責人及時向項目部技術主管反應,由項目部技術負責人與設計、甲方、監(jiān)理聯(lián)系,并辦理設計變更、洽談記錄

  安全生產管理

  1)所有進場人員須經(jīng)三級教育并考試合格后主可上崗。

  2)分包隊伍的班前教育:由分包隊伍的班組進行,并做好班組活動記錄,其班組存檔備查。

  消防保衛(wèi)、臨電安全管理

  1、組織管理

  定期開展消防活動,遵守各種消防制度,愛護消防設施

  2、消防安全管理

  1)分包單位要教育單位人員加強保護意識,不得損壞臨時消防汞房、消防器材、消防通道、消防標語及標牌。

  2)加強施工現(xiàn)場重點部位、重點施工管理 3)施工現(xiàn)場禁止吸煙。

  八、其他

  本制度自批準下發(fā)之日執(zhí)行

分包管理制度14

  一、新成立企業(yè)應提供以下申報材料

  《建筑業(yè)企業(yè)資質申報表》及其電子文檔

  二、附件材料:

  1、企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照副本;

  2、企業(yè)章程;

  3、外商投資企業(yè)批準證書;

  4、投資方的銀行資信證明;

  5、投資方擬派出的董事長、董事會成員、企業(yè)財務負責人、經(jīng)營人、工程技術負責人等任職文件及證明文件;

  6、企業(yè)法定代表人和企業(yè)技術、財務、經(jīng)營負責人的任職文件、職稱證書、身份證;

  7、建造師(項目經(jīng)理)注冊(資格)證書、身份證;

  8、工程技術和經(jīng)濟管理人員的職稱證書、身份證;

  9、資質標準要求企業(yè)必須具有的特殊專業(yè)技術人員的職稱證書、身份證;

  10、辦公場所房屋產權證書或房屋租賃合同;

  11、資質標準要求企業(yè)具有自有設備、廠房的,企業(yè)需出具購置合同、發(fā)票;

  12、市(州、地)建設局或交通、水利、信息產業(yè)等相關部門對必須具備的實物條件,包括辦公場所、技術裝備等的考察意見。

  13、申請鐵道、交通、水利、信息產業(yè)、民航等專業(yè)資質的,每增加一項資質,須增加二份《建筑業(yè)企業(yè)資質申請表》及一份相應的附件資料。

  三、申請資質升級或增項,除應提交上述材料外,還應提交下列附件材料:

  1、企業(yè)資質證書正、副本;

  2、企業(yè)近三年的財務決算年報表;

  3、國家統(tǒng)計局制定的〈法人單位基本情況(C101表)〉及近三年的〈建筑業(yè)企業(yè)生產情況(C102表)〉、〈建筑業(yè)企業(yè)財務情況(C103表)〉;

  4、經(jīng)注冊會計師或者會計師事務所審計的投資方最近三年的資產負債表和損益表;

  5、企業(yè)完成的具有代表性工程的合同及質量驗收、安全評估資料。

  四、資質申請、資質升級、資質年檢申報程序:

  1、申請施工總承包特級、一級和專業(yè)承包一級企業(yè)資質的,申請人直接向省建設廳提出申請,提交有關資料,中央管理的企業(yè)直接向建設部申請;

  2、省建設廳對申請材料進行審查,提出初審意見,并將初審意見和全部申請材料上報建設部。其中,鐵道、交通、水利、信息產業(yè)、民航等方面的`建筑業(yè)企業(yè)資質,由省建設廳商同級有關部門審核同意后,報建設部。

  3、申請施工總承包系列、專業(yè)承包系列二級及二級以下建筑業(yè)企業(yè)資質或勞務分包企業(yè)資質的,申請人向所在市(州、地)建設行政主管部門提出資質申請——經(jīng)核驗原件、進行初審后報省建設廳審批。其中,申請交通、水利、信息產業(yè)等方面建筑業(yè)企業(yè)資質,由省建設廳征得同級有關部門初審同意后審批。

  五、辦理期限:

  1、申請施工總承包系列特級、一級和專業(yè)承包系列一級資質的初審期限為:自“窗口”受理完整申報材料之日起20個工作日內完成初審并上報建設部;

  2、施工總承包系列和專業(yè)承包系列二級及二級以下資質和勞務分包系列資質的辦理期限為:自“窗口”受理完整申報材料之日起20個工作日內作出決定;因故不能作出決定的,經(jīng)相關業(yè)務的分管廳長批準,延長10個工作日。

  六、收費標準:按有關規(guī)定收取

  建筑業(yè)企業(yè)勞務用工管理制度

  一、企業(yè)法定代表人是勞務用工管理工作的第一責任人,負責本企業(yè)勞務用工管理領導小組、勞動爭議調解委員會兩機構的組建工作,并擔任第一負責人職務,組織和領導勞務用工管理工作。

  二、企業(yè)勞務用工管理領導小組,負責依法制定本企業(yè)勞務分包和勞動用工管理辦法,并對其執(zhí)行落實情況進行直接監(jiān)督;企業(yè)勞動爭議調解委員會,負責接待受理本企業(yè)民工投訴,解決用工糾紛等。施工現(xiàn)場應在明顯位置公開相關負責人、聯(lián)系人的姓名和聯(lián)系方式。

  三、項目經(jīng)理是勞務用工管理的直接責任人,負責貫徹執(zhí)行企業(yè)勞務用工管理的規(guī)定,并組織制定本項目的管理措施和辦法,親自監(jiān)督本項目工資支付工作,親自組織解決本項目的用工糾紛和勞動爭議。

  四、工程項目部應建立項目用工臺帳,全面掌握現(xiàn)場工作的所有工人上崗工作情況,適時進行檢查、督促;建立健全培訓考核制度,對現(xiàn)場作業(yè)人員必須進行業(yè)務技能、法律法規(guī)等知識培訓,嚴明紀律,嚴格考核。

  五、工程項目實施勞務分包,必須符合《中華人民共和國建筑法》等法律法規(guī)規(guī)定,嚴禁違法分包、轉包,嚴禁私招濫雇。

  六、進場民工必須具備工作所要求的身體、技能條件;必須與用人單位依法建立勞動合同用工關系;必須接受勞動安全知識、企業(yè)和項目部規(guī)章制度、專業(yè)技術知識等培訓,嚴禁未經(jīng)培訓上崗作業(yè)。

  七、勞務分包糾紛解決程序:項目經(jīng)理負責組織協(xié)商→企業(yè)勞務用工管理領導小組組織協(xié)商→依法申請勞動仲裁→依法向人民法院提起訴訟。

  八、勞動爭議解決程序:班組長組織協(xié)商→項目經(jīng)理組織協(xié)商→企業(yè)勞動爭議調解委員會調解→申請勞動仲裁委仲裁→依法向人民法院提起訴訟。

  九、用工糾紛必須依法按程序進行解決,嚴禁任何一方采取違法手段解決糾紛。

分包管理制度15

  1、總包單位應對各分包單位實行安全生產監(jiān)督管理。

  2、分包單位應具備相應的資質和安全生產許可證,并服從總包單位的.安全管理。

  3、總分包單位應簽訂安全生產協(xié)議,明確雙方在安全生產中的職責和責任、權利和義務。

  4、分包單位應建立、健全和落實各級安全生產責任制,對新進場施工人員進行三級安全教育和日常安全教育。

  5、分包單位應密切配合總包單位開展施工現(xiàn)場的安全質量標準化達標活動。

  6、分包單位發(fā)生生產安全事故,總分包單位都必須及時上報給上級主管部門。

  7、總包單位必須建立、健全分包單位的管理臺帳,并督促分包單位加強安全資料管理。

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