面試最容易被問的12個問題

    1、 我們?yōu)槭裁匆�雇請你�?
    有的面試只有這么一個問題。話雖簡單,可是難度頗高。主要是測試你的沉靜與自信。給一個簡短、有禮貌的回答:我能做好我要做得事情,我相信自己,我想得到這份工作。根據(jù)自己的實(shí)際情況,好好想想把,看怎么說才具有最高說服力。
    2、 你認(rèn)為自己最大的弱點(diǎn)是什么?
    絕對不要自作聰明的回答我最大的缺點(diǎn)是過于追求完美,有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色,但事實(shí)上,他已經(jīng)岌岌可危了。
    3、你最喜歡的大學(xué)課程是什么?為什么?
    說和你要應(yīng)聘的職位相關(guān)的課程吧,表現(xiàn)一下自己的熱誠沒有什么壞處。
    4、你最不喜歡的大學(xué)課程是什么?為什么?
    我不得不說是我們大學(xué)的主修課程,雖然我知道他們只是例行一下公事,但課堂上死氣沉沉,老師和學(xué)生都只不過想熬完這個學(xué)期。
    5、你在大學(xué)期間最喜歡的老師是誰?
    有人曾答得很好:教我們廣告營銷的教授,他能使課堂充滿生氣。通過實(shí)例讓學(xué)生把知識和現(xiàn)實(shí)緊密結(jié)合,而不是死讀課本,我想我從他身上得到的最多。
    6、你能為我們公司帶來什么呢?
    假如你可以的話,試著告訴他們你可以減低他們的費(fèi)用:我已經(jīng)接受過Microsoft Access和Word的培訓(xùn),立刻就可以上崗工作。(Access培訓(xùn)要花$540,Word要花$445,可為公司省下$1000的培訓(xùn)費(fèi)用。)
    7、最能概括你自己的三個詞是什么?
    可以根據(jù)情況這樣說:適應(yīng)能力強(qiáng)、有責(zé)任心、做事有始有終,結(jié)合具體例子向主考官解釋,使他們覺得你具有發(fā)展?jié)摿Α?
    8、你為什么來應(yīng)聘這份工作?(或?yàn)槭裁茨阆氲竭@里來工作?)
    我來應(yīng)聘是因?yàn)槲蚁嘈抛约耗転楣�司做出貢獻(xiàn),我在這個領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)很少人比得上,而且我的適應(yīng)能力使我確信我能把職責(zé)帶上一個新的臺階應(yīng)證者為了表明應(yīng)征原因及工作意愿,回答時答案最好是能與應(yīng)征公司的產(chǎn)品及企業(yè)相關(guān)的,最好不要回答:因?yàn)閷�來有發(fā)展性、因?yàn)榘捕ǖ却鸢?要表現(xiàn)出有充分研究過企業(yè)的樣子。
    9、你對加班有什么看法?
    這是針對工作熱忱而問的,當(dāng)然無理的加班不一定就是好的,最好回答在自己責(zé)任范圍內(nèi),不能算是加班較有利�？傊�,盡量誠實(shí)回答,如果你說了是而實(shí)際上卻不想,那么你會被人一直盯住。
    10、你對我公司有什么認(rèn)識?因?yàn)檫�沒進(jìn)公司上班,所以主考官也不會太過于刁難,只要說出在其他公司所沒有的感受就可以了,或者說出面試當(dāng)天的印象也可以。如果你事先做過一些調(diào)查,那么你可以說幾件你知道的事,比如說銷售額是多少多少之類。
    11、你是怎么知道我們招聘這個職位的呢?
    如果你是從公司內(nèi)部某人處打聽來的消息,記得提及他的名字,公司不說偏袒內(nèi)部關(guān)系不代表它不存在。
    12、除了工資,還有什么福利最吸引你?
    盡可能誠實(shí),如果你做足了功課,你就知道他們會提供什么,回答盡可能和他們提供的相配。如果你覺得自己該得到更多,也可以多要一點(diǎn)。

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