教師培訓心得體會【必備】
從某件事情上得到收獲以后，可以尋思將其寫進心得體會中，從而不斷地豐富我們的思想。那么好的心得體會都具備一些什么特點呢？下面是小編為大家收集的教師培訓心得體會，希望對大家有所幫助。
教師培訓心得體會1
帶著空杯的心態(tài)，帶著期待的心情參加的為期5天的2022年暑期教師全員培訓已過4天。這次兼容著學習、提升、交流的旅行即將圓滿地結束。通過這一次參訓，可以說：受益是豐厚的。下面我用4個小段落以抒已見：
一、聽取的湘西州教體局田勇局長的講話，本人對教師這個職業(yè)又有新理解，深深地體會到師愛是學生成長的力量源泉；關愛學生、尊重學生是為師最基本的道德素養(yǎng)。因為有了對學生的愛，才會依法執(zhí)教，才會做到無微不至，才去愛崗敬業(yè)、樂于奉獻，才會自覺自愿地去約束自己，才會用心去守護那一份不能逾越的道德底線。我把它小結為：“熱愛學生”。
二、通過聆聽專家們的講座，使我重新認識這門帶常留下遺憾的教學藝術。因為很難找到哪一位老師可以自豪地說：自己的課堂是完美開缺的.。這也就促使我在實踐中要不斷地自我超越。其實所有學科都是為了育人、是為了促進每一位學生的終身發(fā)展。所以我感到不僅要走進學生的知識世界，而且要走進他們的生活世界和心是世界；了解了學生，知心才能交心；研究與了解學生真的是非常的重要啊！我想：應該把“教”的重點放在學生不知道的地方、放在學生似懂非懂之處。時至今日，已經到了該好好地修正自己的教學行為的時代了。我把這歸結叫做：“教在點子上”。
三、越來越覺得自己的學識修養(yǎng)、教學素養(yǎng)、教研素養(yǎng)及活力嚴重的不足。比如，7月3日的晚上交流時段，輪到我發(fā)言的時候，都找不到合適的語句來表述自己，與大家交流，只好拒絕發(fā)言。加之7月4號的交流時間里、目睹老師們熟練地運用信息技術進行的“雙減”政案下的數學案例分享，又讓我重新審視了自己的不足，也燃起了奮進的火燭。見到老師們個個“集多能于一身”，才疏學淺的我深感不及又黨責任的重大，更覺再學習，再提高刻不容緩呀！
四、腳踏實地在自己的教學原野里，立足課堂，辛勤地耕耘，讓創(chuàng)新的活力永駐心頭。我把這段小結為“保持教學活力”。
五、樹立終身學習的意識，把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力，把學習貫穿到自己的教學實踐中去，將學習與教學實踐相結合起來。不斷總結經驗，提高自身，向更完善的目標去努力。我把它稱作：終身學習。
回去之后，我將認真地把新課程搞懂，遵從“人民至上，生命至上”的安全觀，聚焦“立德樹人”轉化自身角色，力爭在做學生學習動機的激發(fā)者，做學生知識發(fā)現的引路人，做學生知識建構的資源供給者，學方面，做得更扎實一些。
教師培訓心得體會2
我參加了縣教育局的關于小學數學新課標的學習培訓，這次培訓讓我受益匪淺，收獲頗豐。教師要順應新課程的教學要求，必須不斷接受繼續(xù)教育。通過此次學習，我對新課程規(guī)范擁有更深入的理解，對教材有了更新的了解，獲得了一些珍貴的教材實驗操作經驗。最讓我印象深刻是指，教材格外重視學生的全面發(fā)展，從以往對基礎知識技能的過度關注，轉為在掌握這些基礎的同時，更加重視學生的情緒、心態(tài)和思想。
做為教師，我們應當理解教材的目標，明確教材編排的特性，選擇恰當的教學模式。我們要努力營造良好的教育環(huán)境，推動學生的全面發(fā)展，進而激發(fā)他們的'學習興趣，讓學生積極參與到教學中去。接下來，我想依據我對課程標準的理解分享一些感受。
一、教師應成為終生學習者。
為了實現新課程的目標，教師需要具備與新課程相匹配的先進教學理念。因此，教師首先自我認識為“學習者”。在扎實掌握專業(yè)知識前提下，教師還應學習自然科學和社會科學的最新研究成果，提高對人性的認知，掌握現代教育技術，并在教育研究等方面持續(xù)學習，搭建多樣化的知識體系，讓自己不但會教，也擁有獨特的教育追求與風格。當代教師應當被比成“一條流動不斷的河流”，而非“放滿一桶水”得人，因為后者的觀念不再適應現代社會的發(fā)展。
二、完成學習方式的多樣化。
教育家陶行知曾說過“真教育是心心相惜活動”。在新課程下，傳統(tǒng)的教師知識傳授方式會逐步讓位于師生之間的互教互學，產生真正的“學習共體”。大家需要建立教師與學生之間公平友善的關聯，營造和諧的教與學環(huán)境，造就師生之間的“對話”機遇，讓學生體會到公平、隨意、民主、尊重、信賴、憐憫、理解和寬容，進而塑造自主思考觀念、探尋求知的欲望、創(chuàng)新的熱情和積極進取的心態(tài)。這需要教師與學生間、學生與學生間創(chuàng)建公平而緊密的合作關系，互相配合知識的構建。
在教學中，我們要從日常生活考慮，造就生動有趣的問題情境，吸引學生注意力，激發(fā)他們的學習興趣，使學生在分析實際問題的過程中學習和理解數學，同時將所學的數學知識運用到實際生活中，讓他們感受到學習數學的樂趣，并初步實現與生活的聯絡。
三、在教學中充足關心學生的情感態(tài)度轉變，采取積極的評價，大量應用激勵性語言。
比如，夸贊學生“說得真好”、“明白真多”、“你的想象力真豐富”等，那樣可以調動學生積極探索知識欲望，激發(fā)他們學習的情緒，讓每個學生體驗成功并提高自信心。改變傳統(tǒng)學習方法，培養(yǎng)實踐技能。我們認識到，要實現學生學習方式的轉變，必須注入人文情懷教育，保證學生基礎知識和專業(yè)技能的扎實掌握，同時關注每個孩子，尊重學生的品格，以滿足不同學生的學習要求，推動他們的全面發(fā)展。教師必須創(chuàng)新教學方式、方式和靈活的教學內容挑選，以創(chuàng)新思維為中心的評判標準，擅于打破常規(guī)，超過傳統(tǒng)觀念，發(fā)揮敏銳的觀察力和豐富的想象力。
學生正處在人格塑造與培養(yǎng)的關鍵期，教師的以身作則將對他們的價值觀、理想、信仰和道德修養(yǎng)產生深遠影響。新課程對教師提出了更高的專業(yè)要求，我們應該做好充分準備，開展精心的教案設計，以促使學生真正加入到教學中，感受團隊協作和思想交流的過程與成果，使學生更樂于聆聽他人的意見，敢于表達自己的看法，勇于調整別人的見解，愿意接受別人的意見，這些都有利于提升學生的學習動力與能力，讓他們體會到學習的快樂與智慧增長，全面發(fā)展他們的個性，同時不忘重視科學精神。
教師培訓心得體會3
6月29日、30日在市實驗教學研究中心統(tǒng)一組織下，我參加了20xx年度全市實驗教師（實驗管理員）培訓班的第一次培訓。8月18日、19日我又了參加了實驗教師的第二次培訓。這次培訓期間，我們聆聽了昌樂岳松老師的《20xx年實驗操作技能考試試點考核工作》的解讀、安丘東埠中學都振華的《實驗操作技能考試試點試題解讀》的報告、昌樂實驗中學的xx老師的《責任職責公平————一位監(jiān)考教師眼中的實驗操作考試》的報告，我個人覺得本次培訓還是比較具有針對性和實效性，獲益匪淺，課堂實驗教學獲得了新感悟，許多教學中的困惑、迷茫得到了啟發(fā)解決……
在本次培訓中，自己收獲最大、感受最深的是安丘東埠中學的都校長的報告，都校長和我一樣也是一名一線初中物理教師，他以一位物理教師及命題人是角度對物理實驗操作技能考試做了詳細的講解，讓我對物理實驗操作技能考試有了新的認識，使我對如今后的實驗教學有了初步的新思路。都校長的主要從以下四個方面對實驗技能考試試點的試題做了解讀：
一、考試的目的；
二、試題考查的.途徑；
三、考試原則；
四、預期效果。
昌樂實驗中學xx老師的報告讓我們對實驗操作技能考試有了更深入的了解，他用剛剛過去的倫敦奧運會中的一些不公平的判罰引入報告，讓我們認識到實驗技能操作考試監(jiān)考教師的肩上責任之大。
本次培訓我還有一下體會：
1、物理是一門基于觀察和實驗的學科，平時的教學中我們就很注重實驗教學，但有些地方我以前處理的還是太過粗放，比如在做一些電學實驗時，忽略了一些細節(jié)，在研究串、并聯電路電流電壓規(guī)律時，我們已經知道電流一般不會超過0。6A就沒有試觸就直接選了0。6A的量程，而在實驗操作考試中試觸也有5分，忽略了就失去了5分。
實驗教學對學生能力的培養(yǎng)有著不可替代的作用，為了強調實驗教學的重要性，從明年開始實驗操作技能考試要納入中考成績。所以無論從中考的角度還是從學生能力培養(yǎng)的角度我們都要認真進行我們的實驗教學�，F在更是實驗操作要納入中考成績，我們的實驗教學就要更加細致，注意實驗的各個細節(jié)，特別使學生的分組實驗要求每個學生必須都能獨立的完成。
2、一定要讓學生實驗養(yǎng)成的良好的操作習慣。
從實驗操作技能考試的評分細則中我發(fā)現第一步操作是檢查儀器是否齊全，如果沒有這個步驟就會扣掉5分，最后一個步驟都是整理器材，這一步也是占5分，開頭和結尾一共10分，有些學生可能很順利的完成了實驗，但分數可能不高，有可能就是他們忽略了這開頭和結尾。還有就是電學實驗中在連接電路中一定要斷開開關，滑動變阻器在開關閉合前一定要滑到阻值最大處，這些我們在平時的教學中一定要強調，給學生養(yǎng)成良好的實驗操作習慣。
3、物理實驗室是物理實驗教學的主要陣地，也是重要的條件性資源。學校應重視實驗室建設，保障常規(guī)實驗教學的順利開展。同時，也要鼓勵師生進行實驗改進，實驗教具，發(fā)揮廢棄生活用品在物理實驗中的替代作用。這樣既豐富物質儲備，又對學生進行創(chuàng)新教育和可持續(xù)發(fā)展教育。教師應積極倡導開放實驗室，讓學生走進實驗室開展探究活動，實現對課堂教學的有效補充。
參加培訓教師一致認為這次培訓有效性。通過培訓不僅為我們青年教師快速成長搭建了平臺，而且為實驗有效性改進創(chuàng)設了極佳途徑，我覺得這樣的培訓具有針對性的、有實效性的，符合實驗教學的實際。
教師培訓心得體會4
20xx年，我有幸參加了"現在與經典"全國小學數學生態(tài)課堂教學研討觀摩活動，聽了14節(jié)各省特級教師示范課，他們的課讓我感受頗深，受益匪淺，也讓我充分領略了課堂教學的無窮藝術魅力。他們的課以深厚的文化底蘊，豐富的教學經驗和精湛的教學藝術向我們展示了課堂教學的崇高境界。下面我就參加的這一次活動談一點兒自己的粗淺體會和感受。
"現代與經但"這一個展示的平臺，不但可以給我們展現許多精巧、細膩的課，還可以呈現充滿著研究的，有著執(zhí)教者思考深度的課。細細咀嚼著名師的課，也引發(fā)了我對數學及其數學課堂教學的思考。
一、我們能向名師學什么？
1、學習她們的態(tài)度對學生賞識而不是指責
美國心理學家威譜·詹姆斯有句名言："人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識。"現在，很多老師也已經認識到賞識對促進學生發(fā)展的意義，至于怎樣賞識我看很多人未必能掌握其中的奧秘，大多以為只有表揚才算是賞識，我們所見的課堂，特別是一些公開課、優(yōu)質課評選等場合下，那些年輕的女教師不吝贊美之詞，不管學生說得對與錯，一律大加贊賞，對于這種形式上的贊美，其效果必然會大打折扣。我們期望的是真正的欣賞，這種欣賞必然是發(fā)乎內心的。也許是一個眼神，一個不經意的手勢，也許是一個輕微的動作，都可能起到"此時無聲勝有聲"的效果，給學生留下終生的激勵。
聽完幾位老師的課后我覺得，我們更加需要的就是這種出自真心的、無聲的贊美。她們在課堂上說的話很少，學生為什么學得那么起勁？師生之間為什么那么和諧？因為兩位老師的表情和眼神告訴孩子們："老師相信你們""你們是最棒的"。這一切是那么自然，我知道，那是心靈深處最樸素的情感的真實流露和表白。我相信，語言可以模仿，可以言不由衷，但是，表情和眼神是沒法造假的，這一切，心靈敏感的孩子怎么會感受不到呢？
我在腦海里不停地重復著一句話：這就是名師！她們用生命來感動著生命，用真情來呼喚著真情，用執(zhí)著來激勵著執(zhí)著，這就是名師！
2、要學習她們的教學理念把課堂還給學生
理念左右著教師的行為。只有教師的.理念轉變了，課堂才能改變。新課程改革已經有好幾個年頭了，這幾年的經驗告訴我們，現在要做的仍然是要"把課堂還給學生"。"把課堂還給學生"不僅僅是一個口號，最重要的是如何落實到課堂上。許淑一和劉延革兩位老師做到了，做得很好。在她們的課堂上，我們看到老師簡單的導入后一切都是學生在做主，學生幫學生，學生考學生，學生管學生，老師沒有一點煽情的表演，有的只是偶爾的點撥幾句；我們還看到，學生的思維是敏捷的，學生的表達是流暢的，他們不斷地提出自己對問題的看法，不斷地討論、交流，高潮迭起，充滿了生命力，充滿了智慧，說的通俗一點就是"這群學生太厲害了。"于是我產生了一個感想：這就是名師，這就是高效的課堂。
一節(jié)數學課后，給學生留下最深刻印象是什么？這是每位名師都會去思考的東西，我讀到的老師想留給學生已經不僅僅是知識的技能，不僅僅是數學的思考方法，他更關注學生對數學探究的熱情以及數學學習的激情，這需要我們不斷去研究，去探索，這樣的激情，不僅需要我們課堂中存在，更需要延續(xù)到課外。
幾天聽課下來，感覺名師的課堂精彩極了。上課的學生高高興興滿載而歸，不僅收獲知識，還收獲思想，收獲情感。聽課的老師心潮起伏贊嘆不已，受名師課堂的啟迪陷入深思，不禁為學生的靈動鼓掌，為名師的機智幽默喝彩。
教師培訓心得體會5
技工教師培訓心得體會1我有幸參加了在學校舉行的為期兩天的教師培訓。在這次訓練中，我學到了很多東西，這段時間受到感慨和啟發(fā)，獲得了精神上的財富，我的教育教學觀念和工作素質進一步提高，可以說收益相當豐富。我來談談這次訓練的一些經驗。
一、不斷學習，努力提高自己的業(yè)務水平
在知識更新加速的今天，不及時補充新知識，掌握新技術，開拓新視野，必然會失去競爭優(yōu)勢。形勢迫切需要我們的教師更新專業(yè)知識，更新知識結構，開闊知識視野，提高專業(yè)素養(yǎng)和技能。有句話叫“要給我一杯水，就要有一桶水”，而且這個水桶在不斷增加。因此，我們要不斷充電，學習和研究先進的教育理論，有意識地利用理論反思自己的教育實踐，指導自己的教育活動，在學習中深刻反省，認真消化，付諸實踐。我們要養(yǎng)成終身學習的習慣，不要錯過任何學習機會。要虛心向別人學習，借鑒教學經驗，取長補短，為我所用。要以這次學習為新起點，不斷探索學習，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能，不斷把教育事業(yè)推向前進。
二、積極探索，不斷尋求新的教育教學方式
教師是人類靈魂的工程師，他肩負著教書育人、傳播人類文明、培養(yǎng)合格人才、提高民族素質的重任。因此，我們要不斷激發(fā)學生的求學、進取精神，改變傳統(tǒng)教育模式，讓學生從“叫我學”變成“我要學”。在教學實踐中，從日常生活開始，創(chuàng)造生動有趣的問題情況，吸引學生注意，激發(fā)學生學習興趣，努力讓學生從生活經驗和客觀事實出發(fā)，使學生有充分的理論聯系實際。同時，充分注意學生情緒態(tài)度的變化，給予積極評價，多使用鼓勵性語言。例：做得真好！你不僅真的很少！你的想象力很豐富！真聰明！調動學生積極探索知識的欲望，激發(fā)學生的學習情感，讓所有學生體驗成功，提高自信心。同時，要讓學生有獨立思考的過程，用自己的觀點充分討論研究，發(fā)現自己的不足之處，構建完整全面的知識體系。另外，對各階層的學生要有不同的要求，讓學生有不同的方法和觀點，讓學生在交流、探索、比較過程中結合知識優(yōu)化，完成篩選，做出正確的判斷。
三、加強合作，與各位教職工共同成長
教育本來就是教師之間、教師和學生之間相互學習、互補合作學習、共同成長的過程。只有加強合作，我們才能成為親密和諧的學習大家庭。所謂“三人行，必須有我?guī)煛�，就是互相學習，加強合作。今后，我將以吃苦、瓦斯、取得好成績的'精神，加強與教職員的交流，同時加強與學生的交流，共同創(chuàng)造良好的學習環(huán)境，相互促進，共同成長。
通過這次學習訓練，我受益匪淺。從多位領導人及優(yōu)秀教師的身體中學到了許多先進的教學方法，學會了寫學術論文，看到了技術大學面臨的新形勢和新任務，認識到了學校辦學思想的精髓，明確了堅持教化才能持續(xù)提高教學質量的理念。引發(fā)了我關于如何成為一名優(yōu)秀的技校老師的思考。參加教師培訓的機會難得。很快我就不再屬于青年教師的行列了。這種訓練機會會越來越少。我很感激學校這次給我機會提高自我，我認為我身體的壓力更大。但是我必須把壓力轉變成動力。
教師培訓心得體會6
教師的成長與發(fā)展與繼續(xù)教育學習是分不開的，讀書讓人精神生活更加充實，學習讓人生更有意義。有機會能投身到小學教師學科提高國培學習之中。我感到非常榮幸，本次全員培訓活動安排有序，內容豐富，方式便捷實用，實效性強，為教師專業(yè)成長提供了良好的發(fā)展平臺。全體學員珍惜這次學習機會，認真參與培訓，主動學習，勤于總結反思，全面提高自身素質，促進了自己的專業(yè)化發(fā)展，達到了預期目的。
一、培訓的優(yōu)點
1、絡實現資源共享
上學習真正實現了師師互動、資源共享、優(yōu)勢互補；使得教師間溝通方便、取材靈活、疑難問題得到及時解決；更能使教師時空自主、拓展視野、取長補短。
2、絡方便快捷
上學習,能足不出戶、不影響工作，上學習體現了學習的主觀能動性，可以隨時學習，師生可以分別做自己目前緊要的工作，有空時發(fā)貼及回貼，絡環(huán)境下有利于協作學習。全體學生可通過在線交流，探討問題，一方面指導老師通過班級公告的管理功能快速傳送最新問題.學生們把自己學習過程中形成的觀點、見解發(fā)布到絡中，通過參與討論，將獲得愉悅感和成就感，進一步激發(fā)了學生學習的興趣，增強了學生的求知欲和創(chuàng)新意識。
3、節(jié)約了培訓時間。
以前的各種培訓學習，大多都是要求教師在指定時間和地點參加培訓學習，參加培訓的教師就不得不暫時離開工作崗位和家庭。這樣以來不僅有家庭的困難需要解決，還要面臨學習回來后教學工作的交接，收獲與困難并存。而遠程絡培訓學習就解決了這些問題：可以使教師在工作的同時學習，不僅不耽誤學校的教學工作，還能使教師及時將在學習中的一些收獲在教學過程中驗證和使用，所以說遠程培訓是一種更節(jié)約、更人文的培訓。
4、使教師培訓學習收獲更多，視野更開闊。
視頻里專家們用自己嚴謹的治學態(tài)度，豐富的教學經驗、高尚的師德修養(yǎng)、先進的理論水平為培訓教師提供了一堂堂精彩的報告，對教師的職業(yè)道德、理論水平、教學實踐給予了很大的改進和提高，老師們普遍認為每一次的專家報告對每一位培訓的教師都是思想的洗禮、靈魂的撞擊、理論的引領、水平的提高，他們的教學藝術、實踐經驗對我們教師必將產生深遠的影響；一線教師的現場講課也給老師們很多的啟迪，他們對事業(yè)的執(zhí)著，對學生的熱愛，對教育的滿腔熱忱，他們廣博的知識，豐富的教育藝術，對教育教學細致地研究，給學員們留下了深刻的印象，樹立了榜樣。
通過教師們的互動、辯論及名師的指導，更實際的探討了教育教學規(guī)律，豐富了教育內涵。在遠程絡學習這個平臺上，教師們獲得了更多的教育教學信息，不僅可以把自己在教學中的心得和疑問共同交流探討，還使教師們的視野變得更加開闊。
二、培訓經驗與主要特色
（1）上集中與下分散學習相結合
本次培訓以絡自主學習為主，把學員的.自主分散學習、專家絡在線答疑與下集中組織學習討論相結合。教師進修學校組織參訓學員在一定時間內進行一次集中培訓。同時充分發(fā)揮現代信息技術與絡的優(yōu)勢，參訓教師通過唐山教師研修的絡平臺進行自主學習、互動研討。
�。�2）專家引領與互動參與相結合
參訓教師在培訓期間要通過絡自學、專家視頻講學、案例教學、和其它資源的學習，參與上下各種形式的互動交流，按要求完成作業(yè)；同時教育部將組織課程專家定期在線視頻答疑，輔導教師指導學員學習、研討，專家團隊與學員直接對話與交流。
�。�3）、培訓組織實施中的創(chuàng)新
這次培訓，我利用教師研修提供的優(yōu)質課程資源、學習平臺以及管理培訓經驗進行的一次全新的嘗試，是一種充分發(fā)揮各方優(yōu)勢，整合優(yōu)質資源，利用現代遠程教師培訓手段，創(chuàng)新培訓模式的一次新探索。傳統(tǒng)的校本研訓存在形式單一，教師缺乏教研熱情等問題，有的教研組雖然也提出過“一課多磨”等主題性教研活動，但由于時間和空間等問題，往往虎頭蛇尾，不了了之。開展絡教研后，我的的教研形式、手段更加豐富，更具實效性。
三、對今后培訓的希望與建議
1. 本次培訓的差距
（1）教師平時的工作量很大，身體和精神都常常超負荷工作，這就導致有些教師上交流學習的時間有限，常常是心有余而力不足。
�。�2）還有一部分老師對絡研修積極性不高，僅限于完成各項指標，學習質量大打折扣。
（3）另外，有些地區(qū)受條件的限制，不具備電腦、絡上學習很難做到。
2、今后改進建議
針對這些問題希望各位專家予與關注。在今后的工作中，與學員及時進行溝通，了解學員的心聲，想學員之所想，急學員之所急。充分利用現有的條件，最大限度的調動廣大學員的學習積極性。在作業(yè)方面嚴把質量關，嚴格要求自己，嚴格要求學員。在今后的工作中努力改善自身，勇敢迎接更多挑戰(zhàn)。 通過這一階段的學習，我在教育教學理念上有所加強和提高，在學困生轉化方面找出問題的癥結和解決的良方。我將一如既往地把絡研修作為教師專業(yè)發(fā)展的一次機遇，和自身業(yè)務素質提高的最重要的手段。充分利用空余時間上學習，和同行交流教育教學中的問題，向專家教授和其他優(yōu)秀的教師學習成功的經驗和方法。提高教育教學和解決問題的能力，熟練應用已有的知識，服務于教育教學，不斷的更新自已，逐漸的構造自己的教學風格，提高教育教學質量。
教師培訓心得體會7
現在的老師面對的壓力很大，除了來自教學的壓力，學生和家長的壓力，還有來自社會各方面的壓力，在這種狀態(tài)下，能夠保持主動陽光心態(tài)就顯得尤為重要了。一名老師，只有擁有良好的心態(tài)才能夠更好地影響學生和家長，進而影響社會，我們不妨把工作當成一種享受，把育人當成一種信念，樂觀地對待每一天的工作。這是我在講座中的最大收獲。
作為老師，要明確職責，樹立職業(yè)志向，教書和育人并舉，擔當好老師的責任，演好老師的角色；必需要提高自己課堂教學的基礎技能，設置合適的教學情境，啟發(fā)學生思索問題的思維，培育學生學習實力，提高學生的學科素養(yǎng)；老師在備課的`過程中由傳統(tǒng)的閱歷型備課轉為探討型備課，由靜態(tài)備課轉為動態(tài)備課，更多的關注生成；能夠煽情，用精煉的語言在課堂上創(chuàng)設主動有效的課堂氛圍；駕馭教學資源的設計標準，制作高質量的教學素材。同時通過師生良好的教學互動建構和諧的課堂教學環(huán)境。在這樣的環(huán)境中，學生才能有高效率地學習。
點燃職業(yè)心情，塑造陽光心態(tài)，熱忱地教學，歡樂地工作，讓我們的思想和行為去潛移默化地影響著我們的學生，在學習的這片樂土中孕育出學生主動樂觀向前的心態(tài)，締造陽光的將來。
教師培訓心得體會8
在前一段時間，由墨江縣教育局和教育研究培訓中心組織了為期五天的新教師崗前培訓，我作為一名新教師參加了本次培訓。
簡單的講，這次教師培訓的內容十分豐富,形式也多種多樣,包括班主任工作、新時期師德修養(yǎng)、素質教育與教育教學管理、教育教學與教育評價、教育科研、教育政策與法規(guī)，教育發(fā)展綱要解讀、教學觀摩等諸多方面的系統(tǒng)學習。
雖然培訓學習的時間很短，但是我的感觸卻是很多的，可以說是我們投入到工作中的第一次學習，也是一次難忘的學習交流。使我對教師這個職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。各位領導和老師的講話也為我將來的工作初步地指明了方向，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量，“教師”一個平凡而又偉大的職業(yè)，是可以站在講臺上去實現自己的人生價值，把自己所學的知識傳授給學生的人民園丁，對我日后的教育工作有很大的意義。
新時期師德修養(yǎng)課，談到職業(yè)道德，就要說到著八條：依法執(zhí)教，以德育人;愛崗敬業(yè)，盡心竭力;熱愛學生，誨人不倦;嚴謹致學，精業(yè)勤業(yè);團結協作，攜手共進;尊重家長，共同育人;廉潔從教，以身做責;為人師表，明德為馨。
不管是什么職業(yè)，都是要有職業(yè)道德的。但是對于教師這個職業(yè)而言，就顯得尤為重要，且具有一定的特殊性。因為作為一名教師，一言一行都是學生眼中的榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的，在某種年齡階段，教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以，教師的言行直接影響和關系到學生未來的.品德發(fā)展，教師必須具備高尚的職業(yè)道德，這一點非常重要。
一、遵守教師的職業(yè)道德和規(guī)范
作為培養(yǎng)造就勞動者的教師，只有具備良好的職業(yè)道德，才能順利完成教育教學任務，要造就千千萬萬有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義接班人。
二、新教師如何才能做一個快樂的老師
老師，要有愛，沒有愛就沒有教育。當我們在教育別人子女的時候，我們自己的子女正在(已、將)被別人教育。可憐天下父母心!如果我們每一位教師都像對待自己的子女一樣去愛我們的學生，那么學生美好人生的開始就掌握在我們教師手中。
要做好的老師，需要懂得教學。在新的時代，要時刻跟上時代的步伐，要樹立新的理念，做現代型、有思想的教師;要加強專業(yè)學習，做專業(yè)型、有學養(yǎng)的教師;要投身教育科研，做研究型、有靈氣的老師;要重塑師生關系，做民主型、有魅力的教師。愛，要愛我們的事業(yè)、愛我們的學校、愛我們的學生。做一名幸福、快樂有成就的老師。
教師培訓心得體會9
20xx年10月13日，在XXX舉行了全縣科學課堂教學系列達標活動培訓會，我我聽了三節(jié)立標課，三節(jié)錄像立標課的說課，受益匪淺。
特別是學生的調查敷陳、實驗敷陳等，讓我對科學學科的動手和積累運用有了新的認識。對觀摩講授課堂我認識到要想上好科學課，教師自身的修養(yǎng)就要不斷
提高，進行自我加壓，要想把科學課堂上的有聲有色，那么就需要教師與學生共同參與，課前的準備，資料的搜集整理等，為上好科學課打下良好的基礎。課堂放給學生，學生才是實驗的主人，在老師的引領下，學生在課堂上自主提出問題并解決問題，匯報交流結果，提高了學生的'情感思維，使他們真正產生興趣，熱愛科學，也使授課教師在不知不覺中完成授課任務。
聽了一小XXX老師的錄像課說課，使我認識到科學一科，并不只是在課堂上，社會本身就是一個科學大舞臺，讓我知道了，學校、家庭、社會三者協調才是科學實踐最有堅實的基礎。最后有XXX教研員作總結，她只出我們小學科學課的課型流程（提問題、猜想假設、實驗論證、結論、交流）。
總之，科學學科雖小，但我們應該把眼光方的長遠一些。不管是科學課堂還是實驗實踐，我們都應像魚兒入水一樣對待，給科學一個廣闊的空間。
教師培訓心得體會10
為期三天的青年教師培訓學習已經結束，我問了自己這樣一個問題：“你收獲了什么?”翻看培訓之間做的學習筆記，那可謂是收獲滿滿。我又問了自己另外一個問題：“經過三天培訓，你在哪些方面有了明顯的提高呢?”我不敢說，因為我深深地知道其實培訓就像是一棵種子，只有在我們的教育教學過程中腳踏實地的追求，才能成為一位為學生所敬，為家長所愛，為社會放心的有建樹的教師。我想把自己在培訓中的幾點小小的體會與大家分享。
一、專業(yè)成長是教書育人的基石
徐校長在開班致辭中，從青年教師的專業(yè)學習、專業(yè)投入與專業(yè)情懷以及樹立主人翁意識四個方面對青年教師提出了希望。徐校長把“專業(yè)”擺在了非常重要的位置上，我非常認同他的觀點。我們周圍有很多會唱歌的人，但不全是專業(yè)的音樂人;我們周圍有很多會做題的人，但不一定是專業(yè)的學科教師;作為一名學科教師，我們需要潛心研究學科專業(yè)的規(guī)律，潛心研究學科教學的章法，讓學生樂學，善思，讓他們逐漸具備多學科多角度看世界的眼光。我至今還能記得我的學生時代，英語早讀課時，我的英語老師總會拿著一本厚厚的英語詞典，在我們背書時，她就學習幾個新的英語單詞。培訓中，楊小鋒老師也跟我們分享了她在英語課題研究中的經驗——站上講臺并不是專業(yè)成長的結束，而是一個新的開始。
二、教育之路與幸福為伴
漆書記以“做教育路上幸福的旅者”為主題，跟青年教師分享了自己27年的從教之路。在他分享的一些小故事中，我感受到了他對教育事業(yè)從未減少的熱情以及他在自己教學生涯中體會到的特有的幸福感�；貞浳业膹慕讨罚蚁氩怀霎斈晔鞘裁锤叽笊系睦碛勺屛疫x擇了這條路，大概是在我青春年少不懂事時我的初中班主任對我的指引，或是我的高中語文老師鼓勵我當語文課代表時的感動，或是我的高中班主任對我說的一句淺淺的`激勵的話。我在他們身上感受到的不止教學事務的繁忙與勞累，更多的是作為一名老師在學生獲得成長與進步時的幸福感。他們曾經用幸福感感染了我，我也愿同樣將我在教學路上的幸福感帶給學生。
曾經我們特別喜歡用蠟燭來比喻教師，燃燒自己照亮別人。作為新時代的教師，我想作為蠟燭已經遠遠不夠。正如漆書記提到的“教育不是犧牲，而是享受;教育不是復制，而是創(chuàng)造;教育不只是謀生，更是生活本身�！毕啾认灎T，我更愿意成為自己，成為學生心中有特點的老師，成為一個不止傳遞知識，更要傳播幸福的老師。
三、大與小有時并不是反義詞
從教之初我就在心中默默宣誓：“我要努力為教育事業(yè)奮斗終生!”教育事業(yè)——好大一個命題，和自己小小的身軀相比貌似不那么匹配。每天坐在辦公室改著一本本小小的作業(yè)本，解答著一個個學生的小小的疑問，貌似和教育這個大事業(yè)還有著十萬八千里的距離。但隨著從教時間的延長，我慢慢體會到大事業(yè)就是從小事中做出來的。在培訓中，蒲老師分享了去昭覺支教的經歷，她在那里上了一年的英語課，由于學生基礎薄弱和外部條件的諸多限制，雖說學生英語成績沒有大為改觀但班平均成績也提高了十幾分。她用自己微薄的力量盡著自己小小的努力，改變著那里的孩子們，給孩子們埋下了希望的種子。還有好多年輕的班主任分享了他們在班級管理中的小事，教學生建立學習目標、創(chuàng)新獎勵機制(給學生織圍巾、班級拍賣會)、培養(yǎng)學生自我管理的能力(班干部培養(yǎng)、清潔責任制)、開展有意義的班會活動、夜晚陪學生在樹下談心等小小的方法和小小的故事，但教育這個大事業(yè)正是需要從這些小事中一點點積累才能實現質的飛躍。
四、做教師要內外兼修
課堂是傳道授業(yè)解惑的重要場所和渠道，而教師的聲音、板書、儀態(tài)妝容服飾這些外在的東西也會影響學生聽課的效果，胡樂老師、王智老師、黎霞老師三位老師則從這三方面對青年教師做了基礎課程的培訓，要想都做得很好，三天培訓是不夠的，他們給我們指引了方向，重點還在于日積月累的感悟與練習。多讀書，多旅行，多多去體驗不一樣的世界百態(tài)，成為一個心中裝有大世界的內外兼修的老師，言傳身教成為學生的榜樣。
不敢說自己能夠做得多好，但在綿外這個大家庭中，不敢不努力奮斗，身邊有太多的榜樣，有太多為了事業(yè)不懈追求的同事，有太多和學生一起感動的故事。愿自己從小事做起，內外兼修，成長為一名更專業(yè)，更幸福，更為學生喜愛的老師。
教師培訓心得體會11
美麗的華師大像優(yōu)雅的女人，任繁華的大都市再怎樣地喧囂，她依然靜靜地站在那里，是那樣的柔美與寧靜，擋著外面的浮華與浮躁。讓每個留在她身邊或路過她身邊的人都變得那么坦然、自信、沉著、淡定。
放下一路的疲勞，來到干凈、溫暖的教室。走進崔教授侃侃而談的講座中來。因為語言溝通問題所以我們集中精力傾聽；因為參與互動所以我們認真思考；因為集體榮譽所以我們積極投入；因為團隊精神所以我們不論是生活上還是學習上都相互照顧、相互幫助。在這里，我只想用以下幾個詞語來形容自己那時那刻的感受，那就是：積極、緊張、團結、向上。我們學習的不僅僅是每位專家的宏觀教育理念，深度的教育結構與框架，還有微觀的課堂和教學環(huán)節(jié)，甚至是一句話都為我?guī)砩钌畹乃伎己透杏|。
在學習過程中，每位專家教授所傳授的內容都有所不同，但他們帶給我們的理念與精神及他們對事業(yè)的執(zhí)著都是一樣的。都深深地感染著我，讓我從他們的身上發(fā)現自己對事業(yè)、對人生、對生活、甚至對一件件小事所付出的、所做的都是那么的微不足道，甚至感到自己的渺小。只是短短的幾天，學到的知識是有限的，但那種認真、和善、奮進的精神是值得我終生學習的。學習結束了，崔教授的<<課堂觀察量表>>讓我學會了基于證據的課堂聽評課；胡教授的《基于學生經驗的教學設計》，讓我學會了從學生角度出發(fā)去看事物、看問題；吳教授的《課程資源開發(fā)與教學方式變革》讓我懂得改革“改”的不是本質，而是當前課堂的一種現象；鐘教授《靜悄悄的'課堂革命》教我明白放下浮華，讓自己的心寧靜下來，尋找教學的有效出路。還有張院長和孔教授的講座，無不讓我沖擊心靈、武裝頭腦。如果把這些理念、方式融會貫通，靈活使用，結合學科特點和實踐經驗，會在教學中解決一個問題，在實踐中說明一個道理，在工作中總結一種經驗，在教研中提供一種方法。為我今后的工作做出更好的指向性和鋪墊性。
在這次學習中，在華師大美麗的校園里，我接觸到了專門化的機構優(yōu)勢、多樣化的經驗優(yōu)勢、專業(yè)化研究優(yōu)勢及特色化的資源優(yōu)勢。讓我的知識得到更新、問題獲得釋疑。我想我會學有所思，學有所獲，學有所用。把培訓中的所學所聞所感，融入教育思想里，內化到研培崗位中。便于提升自己、服務工作。
教師培訓心得體會12
上周，園長就通知了我們，我們市教育部門將開展了一場針對幼兒教師的安全培訓會，要求我們園的所有教師都必須去參加。所以今天上午我們幾個教師就相約去聽了這場講座。最開始的時候我對這個講座并不重視的，覺得我們從小學讀書到大學，再到走上社會，有多少人給我們講過安全方面的知識，我們早已經牢牢記在腦海里了，各種安全措施也早已經記得滾瓜爛熟了，哪還需要專門的安全培訓會�？墒菂⒓恿诉@場培訓會，我才知道自己之前的想法是多么的不成熟，這場安全培訓會，真的是讓我感觸頗豐，培訓結束后我只有一個想法：這場培訓會還真沒白來。
這次的培訓會，我主要有三點體會：
一、必須要有好的安全責任意識，把學生的安全掛在心上
幼兒園就是小朋友們在學習上課時的小天地，家長們將自己的孩子交給我們，我們必須要負起責任來，各項工作都要以他們?yōu)楸�。把他們安全問題不僅僅放在跟家長簽的安全責任承擔書上面，更是要放在一種強烈的責任意識上面，要對小朋友負責，對所有的家長負責，對自己教師這份職業(yè)負責，讓想朋友們在幼兒園里面玩的開心，家長們交給我們放心，我們的工作要對得起良心。意識上重視了，安全行動上才能夠有擔當。
二、安全工作要落實到實處，不能空談大話
對待小朋友們的安全，我們要時刻重視，任何時候都不能放松，規(guī)定好的`措施都必須要嚴格執(zhí)行，每一項工作都必須要落到實處，不容許有絲毫的“差不多”出現，必須要做到“一定”。每一天上學家長送孩子來幼兒園時我們要詢問好孩子的情況，給他做體溫檢測，沒問題了之后才能進校園，這不僅僅是對他們安全負責，更是對園內所有師生負責。每一天我們教師更是要聯合幼兒園保安做好園區(qū)的安全工作，給所有的棱角裝上防護套，檢查用電用火安全，避免小朋友在沒人指導監(jiān)督下接觸這些不安全元素。同時我們還要教會小朋友要有基本的安全意識，從源頭上制止問題的發(fā)生。在放學時，必須保證是孩子的家長后才允許接走，不能隨意把孩子交出去。
三、利用好各種設施，做好記錄
可以利用監(jiān)控設施，在校園的各個區(qū)域裝好監(jiān)控，防止有突發(fā)情況的出現，也防止有不法分子進校區(qū)偷盜等行為。
這次培訓告訴我，對待安全工作，不能有任何輕心，在心里要時刻做好準備！
教師培訓心得體會13
2016年7月22日晚12點40分教育局門口坐大巴，2016年7月23日凌晨2點32分乘火車，縣中小學校長赴東北師范大學學習一行，終于出發(fā)了！
此行一共62人，教育局楊連珍書記親自帶隊，彭濤主任、楊傳坤科長隨行。
我們乘坐的車次是k2084次，到長春站的時間大約是24日凌晨5點40分，整個行程大約1800多公里，時長27個多小時。
夜深人乏，同行的人大概都睡了吧，而我卻難以入眠，火車奔馳著，我在思索著??。 今年，在教育局的正確領導下，我縣教育態(tài)勢呈現良好發(fā)展趨勢，各方面工作都上了一個臺階，尤其是通過各項規(guī)章制度的落實，扎扎實實的狠抓教育教學質量的提升，得到了全縣人民的一致認可。有好的過程，必定有好的結果，今年，我縣中考，高考雙豐收，一個縣，一年考取4個清華北大，全省前50名2個，前100名4個，這在皖北都是首屈一指的成績，難能可貴的是，教育局領導深刻認識到我縣教育離教育強縣還有一定的距離，局領導，站得高，看得遠，認識到我縣要想成為教育強縣，校長是關鍵。 這幾年，我縣校長南下上海，北上北京，西到西安，今年又安排我們到東北師范大學學習。這樣的安排就是讓我縣校長緊跟時代步伐，與時俱進，不斷提升校長的業(yè)務知識和管理水平。我想，我縣有教育局領導的高瞻遠矚，有這樣一批始終站在教育最前沿的校長隊伍，我縣一定能成為皖北乃至全國的教育強縣。
這次東北行，和前幾次相比，單就行程而言，這次是最長的，總路程1800多公里，時長27個多小時。在一些同行埋怨旅途太長，太勞累時，我卻認為這給了我們在學習之前已足夠時間的思考，如我們如何能夠在有限的學習時間內來無限的提高自己的綜合水平，回去后并如何運用之等。
火車在奔馳，我睡在鋪上，夜深，困了，睡了??。
凌晨醒來，7點多了，幾個校長在餐車吃早餐，我們談論的話題仍然是教育問題，這也許與我們的職業(yè)有關吧。
我校今年在教育局正確領導下，全體師生共同努力下，社會各界大力支持下，我校中考成績創(chuàng)歷史新高，其中許致遠同學以753.1分的好成績勇奪全縣第二名，中考平均分全縣第15名。我校在肯定成績的同時，更是冷靜的在成績中尋找著不足和差距。我校英語科目平均分名列全縣前茅，而其它科目很不理想，我深知，一枝獨秀不是春的道理。我校文化課裸分平均分偏后，而報考率偏前，這就要求今后我校在落實“防輟堵流”措施的前提下，要努力提高我校文化課裸分的平均分，從而帶動我�？傮w水平的大幅度提高。
這次東北行，課程安排的很多、很滿，時間安排的.也很緊，中午沒有午休，13點準時上課，晚上18點到20點30分。我想這樣的安排是對的，我們是來學習的，不是來休閑的，教育局的心，我們校長懂!
高校的先進教育理論知識和我們教育第一線的豐富的教育實踐知識相結合，一定會碰撞出教育思想的火花，而這星星之火必定能燃起教育的燎原之火。
經過1800多公里的路程，27個多小時的顛簸，我們終于在2016年24日凌晨5點40分到達長春站，7點到東北師范大學餐廳就餐，8點30分開始上課。天哪！第一天上課前連一點休息的時間都沒有！非常緊張而充實的學習生活就這樣在匆匆忙忙中開始了！(待續(xù))
教師培訓心得體會14
為了順利取得高校教師職業(yè)資格，具備高校教師除專業(yè)知識外的其他基本素養(yǎng)，我參加了重慶市第二十屆高校教師崗前培訓。個人認為此次培訓內容系統(tǒng)完整：不僅包含了《高等教育教師職業(yè)道德修養(yǎng)》、《高等教育法規(guī)》、《高等教育心理學》、《高等教育學》四門傳統(tǒng)課程，還引進了很多列前沿、實用的課程，如"如何做一個立德樹人的好教師"、"教師溝通能力與師生互動技能"、"中外高等職業(yè)教育改革與發(fā)展"、"高職發(fā)展與教師職業(yè)規(guī)劃"、"芬蘭專家的教師培訓"等等。
通過認真參加此次培訓，我對優(yōu)秀教師的素養(yǎng)有了一定的理解和掌握、對國內外職業(yè)教育及其發(fā)展有了一定的了解和認識，這對我成為一名優(yōu)秀的人民教師有很大的幫助作用。培訓中，每位老師各有特點，他們每個人身上都有很多值得我學習的閃光點。由于篇幅有限，這里就不一一描述了，我主要講幾個讓我印象深刻的老師以及他們帶給我的收獲吧。
在孟東方老師的講授中，這個觀點讓我覺得頗為新穎：他認為世界上的人和物質一樣，可以分為"可燃型"、"不然型"和"自燃型"三種。"可燃型"是點火就著的，"不然型"是點火也燃不起來的，"自燃型"是自己就能熊熊燃燒的。因此，我們教師就是點燃"可燃型"人的人。這就要求我們在教學過程中善于觀察和發(fā)現學生特點，盡量幫助那些"可燃型"的人，好鋼用在刀刃上。同時，他也提出高校教師要有"七度":溫度、精度、廣度、深度、高度、純度、氣度，我將把它們作為自我要求的標準。
在雷鑒老師的講授中，他提到"男女關系"和"學術不端"已成為目前高等教育的兩大問題。這讓我深刻意識到：在今后的工作中，要嚴格要求自己，杜絕以上兩類高頻問題的發(fā)生。
王牧華老師給我的印象非常深刻，他風趣幽默又治學嚴謹、實事求是又滿懷激情。他特別強調老師對學生的尊重，也注重課堂的互動。讓我深深明白：一堂好課不是老師一個人的獨角戲，而是師生的合奏曲。我希望自己可以通過努力，用人格魅力和學識去征服學生而并非威嚴，成為一名他贊賞的"有水平、有作為、有境界"的好老師。
甘永祥老師的初入職場三必知讓我十分贊同：
①注重首因效應；
②善于自我暴露；
�、鄹矣谧晕彝其N。
首因效應強調了第一印象的重要性，作為高校教師，我們應該用良好的道德、良好的儀表舉止、適度的待人接物來給學生們留下良好的第一印象。此外，我們要勇敢地在職場中表現和推銷自己，但應把握時間場合、方式以及數量等。
芬蘭老師們的課程，我認為是此次培訓的亮點。這也是我本人第一次現場經歷會議交傳，覺得十分寶貴和興奮。老師們對芬蘭教育現狀的介紹讓我看到了國內教育和世界先進教育的差距，讓我深刻感受到作為青年高校教師的任重和道遠！芬蘭教師的團隊精神、對批判性思維的.贊賞、對學生學習積極性的調動、敢于挑戰(zhàn)自我的精神等，也讓我深受感動和啟發(fā)。
通過此次培訓，我給自己定了以下幾點要求，將在今后的工作中嚴格遵守，指引我前進的方向：
�、倬哂袗蹗従礃I(yè)的職業(yè)精神，用愛工作；
�、趯I(yè)知識過硬；
③培養(yǎng)良好的表達能力和學習多元化的教學方法，幽默風趣，善于管理自身情緒，讓學生愉快地度過課堂時光；
�、茏⒅貙W習教育學、心理學等課程，具備優(yōu)秀教師的其他素養(yǎng)；
�、輨討B(tài)學習，及時更新自己的知識體系；
�、蕹錆M正能量，給學生正面、積極、向上、陽光的引導；
�、呷谌雽W生生活，成為學生的良師益友；
�、喾e極為學生的就業(yè)提供平臺和支持。
綜上，此次培訓對我影響深刻，收益頗豐！
教師培訓心得體會15
作為一個幼兒教師，我從有關《教師禮儀》方面的內容的培訓中，來談一下心得體會：
我們的工作環(huán)境是幼兒園，幼兒園的教育主要體是幼兒。而新《綱要》充分肯定了幼兒教師在教育、兒童發(fā)展中的作用和地位。因此，作為基礎教育中的基礎教育者，我們不僅要努力為兒童創(chuàng)設和提供各種學習、活動機會，更應該促進兒童社會性、人格的積極和諧發(fā)展。特別對兒童而言，喜好模仿，老師的言行舉止、禮儀禮貌對他們進行著潛移默化的影響，所以我認為作為幼兒教師在平時應注意以下幾方面的禮儀問題：
1、教師能微笑面對每個孩子：
當孩子來園時，我們微笑地迎候，給孩子一個溫暖和諧的氣氛。尤其是對剛入園年齡較小的幼兒來說，教師早晨的微笑就顯得尤為重要，能按撫幼兒離開家，抵觸入園的情緒，有的孩子會把你老師的微笑當成是媽媽的微笑，使得孩子不會有一種懼怕感，喜歡來幼兒園。
2、教師與孩子的互動言語：
作為幼兒教師，我們一天的工作時間基本上都是和孩子們在一起，因此，我們和孩子的互動比較多。如在開展教學活動時，教師語言表達要準確、音量要適當、語言要精練、可以適時運用肢體語言，插入一些風趣、幽默的話，以活躍課堂氣氛，提高孩子的學習興趣，引導他們積極、大膽思考。反過來說，如果我們在和孩子互動中不注意語言的文明，缺乏耐心，有的.孩子經常吃飯吃不干凈、喝豆?jié){時不經意間倒翻，如果我們不是用親切的語言誘導，而是不耐煩的急著批評，這不僅影響了老師在孩子面前的形象，而且也隨之影響著孩子與他人交往時產生表現出相同情緒。
3、教師與家長的言談：
作為一名教師，在與家長交談時要注意表達語言時應遵守的禮儀禮節(jié)，舉止端正，行為有度。談話時，語氣要平和，不要高音量、應表現出良好的道德修養(yǎng)。分清場合，入情入理。不要言過其實，故意夸大事實，也不應傳播不利團結或道聽途說的事情。曾經聽到一個家長說：“我們班的老師很少有笑容，好像很難接近。這樣就造成家長與老師之間溝通問題，對老師來說也不易于家長工作的開展。
在平時的學習生活工作中我們有很多地方都做得不到位，有些小節(jié)常被我們忽略，孩子在幼兒園的時間與老師有著頻繁的接觸和交流，老師是孩子的鏡子，你的言行舉止孩子都看在眼里，他們喜歡模仿，但往往辯別能力差。比如這個老師無論課堂上課堂外說話聲音都很大，那么她們班的孩子在日常生活中表現出來的說話聲音肯定也很大。而這些看似最平常的禮儀往往最會容易被我們忽略。
百年大計，教育為本。一名優(yōu)秀的幼兒教師，除了必須以滿腔的熱情對待事業(yè)、對待孩子以外，還必須自覺地、高標準地去塑造自身的人格，從而才能培養(yǎng)出學生健康的人格。
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