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松下幸之助讀后感(通用11篇)
品味完一本名著后,你有什么總結(jié)呢?是時候靜下心來好好寫寫讀后感了?墒亲x后感怎么寫才合適呢?以下是小編精心整理的松下幸之助讀后感,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
松下幸之助讀后感 1
《松下幸之助自傳》誰是松下幸之助?我很不以為然。媽媽說,“從別人成功的經(jīng)歷中可以汲取前進(jìn)的力量、成長的養(yǎng)分。你讀一讀試試”。我抱著這本厚厚的書,竟然越讀越有趣味,在三天的時間里就把它讀完,松下幸之助的人生之路真是充滿了吸引人的傳奇。他的人生信條“上進(jìn)的欲望就是成功的力量”充滿了智慧的色彩,給人也無窮的啟迪。
松下幸之助小時候家庭經(jīng)濟(jì)情況不好,他不得不外出當(dāng)學(xué)徒,比別人走過更坎坷的路。他自己創(chuàng)業(yè),打擊與失敗接連而至,可他并不放棄,一步一步,把一個小作坊發(fā)展成規(guī)模宏大的松下公司,可以想象他付出了怎樣的心血,怎樣的努力!
在松下幸之助的字典里,從來沒有“滿足”這兩個字。在他小時候做學(xué)徒工時,由于他肯吃苦,又廢寢忘食,16歲便有了一番成就。別人都挺羨慕他的,可他卻辭去了自己的工作,選擇自己創(chuàng)業(yè),重新開始,這一點十分可貴。
在生活中,像松下幸之助這樣的'人并不多見,人們往往滿足于自己現(xiàn)有的生活,失去了上進(jìn)的欲望,活得庸碌無為。說到這里,我也為自己曾經(jīng)有過的“滿足”而感到慚愧。
記得有一次,老師發(fā)了數(shù)學(xué)試卷,我打開一看,“啊!又是97分。”“其實也不錯!”我說道,心里沾沾自喜!澳阏娴倪@樣認(rèn)為嗎?”同桌說道,“如果你能再仔細(xì)點,肯定能得100分!”確實是這樣啊,每一次考試,我的內(nèi)心都充滿了滿足感,哪怕是考得不好,我也會為有人考的不如我而感到滿足,卻不曾去分析自己失利的原因,努力去彌補知識的缺口,要求自己下次考得更好。
自從讀了這本書,我變了,變得不為自己的考試成績滿足,重新?lián)碛辛艘活w火熱上進(jìn)的心,這本書真是令我受益匪淺!吧线M(jìn)的欲望就是成功的力量!彼上滦抑3_@樣說道。沒錯,擁有上進(jìn)的欲望,你就能積極進(jìn)取,充滿力量,不怕挫折,排除艱難,最終到達(dá)成功的彼岸。
松下幸之助讀后感 2
讀了《松下幸之助》真本書,我覺得松下的成功是由于他把企業(yè)當(dāng)做一個人,如何讓做人,就如何做企業(yè)。少年時代的松下幸之助只受過4年小學(xué)教育,因父親生意失敗,曾離開家到大坂去當(dāng)學(xué)徒,開始做自行車的生意,后來對電器感興趣。就是這樣一個只有小學(xué)學(xué)歷是人,成為了眾望攸歸的“經(jīng)營之神”。
松下幸之助對員工如同對待家人,讓員工在工廠時有家的溫暖和依靠。這加強(qiáng)連企業(yè)與員工這件的關(guān)系,讓員工有歸宿感,從而產(chǎn)生了強(qiáng)大凝聚力。然,在工作中有些問題是需要經(jīng)常提點和整頓。朝會、夕會就是這樣的機(jī)制。晨起之時而計劃,夕寢之時而反省,必能日新月異。如今,朝會、夕會以不同的形式出現(xiàn)在各個行業(yè),每天工作前,把一天要做的事情講給自己聽,使自己心里有所警覺,更加提高了工作效率。
松下覺得合理利潤的獲得,不僅是商人經(jīng)營的目的,也是社會繁榮的基石。二戰(zhàn)時期,日本正遭受嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)危機(jī),百業(yè)凋敝,松下卻鼓勵消費,說用消費刺激經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇,并買了一輛汽車——這在當(dāng)時并不多見。那時在日本各行各業(yè)經(jīng)營蕭條冷清的情況下,松下的制作所卻蒸蒸日上,銷售額持續(xù)增長。這是一家企業(yè)作為國家的一份子,所擁有的責(zé)任,F(xiàn)今許多企業(yè)總是在抱怨國家政策不夠好,福利不夠多,但在國家陷入危機(jī)時,是否也能夠擔(dān)起自己的責(zé)任,是否還記得國家在經(jīng)濟(jì)危機(jī)時給予他們的幫助,避免他們破產(chǎn)的.危機(jī)?國家是企業(yè)的保護(hù)傘,是企業(yè)的城墻。同樣的,和平的社會體系才能讓商人們更方心的經(jīng)營。
對于產(chǎn)品定價,松下認(rèn)為:“不應(yīng)該借巧妙的討價還價賺錢,必須一開始就制定合理的價格。即使對方要求減價也不同意,而是相反,去說服顧客接受這個價格。依我的看法,采取這種方法最成功。”以高質(zhì)量的產(chǎn)品鞏固自己,不已高價謀取利潤,而是以合適的價位去挑選客戶,這就驕傲的松下。像文人般的風(fēng)骨,吸引著戰(zhàn)后彷徨的商家們,使之趨之若鶩。而松下公司就在這樣的堅持下慢慢壯大,穩(wěn)若磐石。
我認(rèn)為松下最成功的地方是,他建立了信任。員工對公司的信任,客戶對公司的信任,國家對公司的信任。信任就像宗教信仰一樣感染著被松下吸引的人,松下帶領(lǐng)著他的團(tuán)隊,在二戰(zhàn)的廢墟中涅槃重生,翩然起舞。
松下幸之助讀后感 3
《松下幸之助》是松下先生的自傳,講述了他的從小的歷練以及他是如何一步步建立他的電器王國。拜讀完讓人深感不管任何事情要成功,必須先確立明確的的目標(biāo),擁有堅定的意志力,然后一步步踏踏實實向前走去。
首先,松下小的時候不幸遇到家道中落,他在小學(xué)四年級就輟學(xué),從火盆店店到自行車店再到后來的電器公司,最終辭職創(chuàng)業(yè)。他總是能夠清楚的知道自己是怎樣的人,之后想要成為什么樣的人,然后不斷尋找機(jī)會學(xué)習(xí)前進(jìn),積極進(jìn)取,不管在哪個行業(yè)都能脫穎而出。當(dāng)然他能準(zhǔn)確判斷日后市場的走向,不安于現(xiàn)狀,憑借自身的長遠(yuǎn)眼光在電器行業(yè)闖出名堂。這點我覺得很重要,做人要及時加強(qiáng)自我認(rèn)識,尋找自我方向,要確立了目標(biāo)才有動力向前拼搏。
再者,松下在制造插座失敗合伙人都紛紛退出的時候他仍然苦心繼續(xù)努力,堅持到了底盤生意的訂單。雖然沒有達(dá)到原先的目的,但是也有意外的收獲。松下說:“做事一定要有強(qiáng)烈‘執(zhí)著’,絕不可以輕言放棄,但也絕對不可執(zhí)迷,要有絕對不可‘執(zhí)迷’,要有靈活應(yīng)變的頭腦。拿銷售這個行業(yè)來說吧,像房子、車子這類大件商品并不是一朝一夕就可以銷售出去的,我們應(yīng)該盡最大能力去讓顧客了解我們商品的特性及優(yōu)勢,然后一般是要留出時間給顧客去考慮,在此期間我們需要有耐心的、適當(dāng)?shù)呐θピ黾宇櫩偷馁徺I意愿這樣才能提高成交率。但是如果對于對于我們商品實在接受不來的客戶,該放棄時也不應(yīng)執(zhí)迷不悟。
而對于松下公司,我覺得他們成功的有三個主要的原因,一是以人為本。在很多難關(guān)面前松下挺過來,因為他們的員工上下一心,利用超強(qiáng)的凝聚力克服困境。這也歸功于松下先生對待員工的態(tài)度,對于員工,松下先生本著用人不疑,疑人不用的原則,在困境中也毫不猶豫的給予重任,任他們拼搏去打破逆境,獲得刻苦奮斗的經(jīng)驗,也讓他們感到了自我價值,從而更加有信心有激情的.去為公司奮斗。第二個方面就是嚴(yán)格把控商品質(zhì)量,當(dāng)時小的電器廠基本經(jīng)營得很差,遠(yuǎn)遠(yuǎn)趕不及東京的大牌子。但是松下卻一步一個腳印慢慢向國際品牌靠近,靠的是過硬的質(zhì)量積攢出良好的口碑。然后擴(kuò)大工廠,加大產(chǎn)量,降低成本從而令售價降低打開市場。當(dāng)然事業(yè)要成功,也得靠制造和銷售的配合,兩者相輔相成。所以第三個方面就是銷售的方式,擁有優(yōu)良制品的人也應(yīng)該客觀判斷商品價值,充分考慮當(dāng)時業(yè)界的情況,顧及社會的情勢,加入自己的人生觀后制定出銷售策略才能為業(yè)界所接受,并讓產(chǎn)品成為暢銷品。
松下幸之助讀后感 4
春節(jié)放假期間閱讀了松下幸之助自傳,通過這本書讓我們看到松下是如何從一個小作坊一步步蛻變?yōu)辇嫶蟮乃上律虡I(yè)帝國。總的來說,這本書給我的感觸還是挺大的,從幾件事情上談一談我的感受。
九層之臺,起于累土;千里之行,始于足下。萬丈高樓平地起,再大的事業(yè)也是從點滴的小事做起。松下先生剛成立公司的時候只是一個生產(chǎn)改良的電燈插座的3人小作坊,估計誰也沒想過松下能成為今天世界級的500強(qiáng)企業(yè),所以不要瞧不起“小事業(yè)”,只要未來方向是對的,小事業(yè)也會變成大生意。
這本書給我的第二點感受是既要意志堅定也要順勢而為。松下的小作坊剛成立之初做的是電燈插座的生意,沒想到這個插座賣得不好,成立4個多月還沒怎么賺錢,松下手頭拮據(jù)不得不把自己和夫人的衣服送到了當(dāng)鋪。一般人意志稍微薄弱的估計早就掉頭轉(zhuǎn)向繼續(xù)回去當(dāng)技術(shù)員了,工作輕松拿錢又多?伤上孪壬鷽]有這么干,他認(rèn)為自己的工作有前途,堅持做。這是松下先生的堅持,認(rèn)準(zhǔn)是有前途的就意志堅定地做下去,看來我們做選擇的時候還是要站在希望和未來的一邊啊。就在小作坊半死不活的到了年關(guān)的時候意外接到了某電器商會的定做1000個電風(fēng)扇底盤的訂單,救活了自己的生意。如果只抱著只做插座的執(zhí)念恐怕早就完蛋了,這也是現(xiàn)在很多創(chuàng)業(yè)者應(yīng)該注意的,只要大方向不變,活下去才是首先要考慮的這就是順勢而為。
第三個感觸是松下先生對商品定價的看法:松下先生對某些公司為了拓展銷路所采取的手段——不論成本多少,以比成本低的價格打倒同業(yè),然后再提高價格,以便壟斷市場利益——感到非常憤怒。像這樣的干法只是攪亂業(yè)界,妨害社會健全發(fā)展,根本不是正確的生財之道。因此,松下電器每次的定價,都是依照成本,加上一定的利之后才確定。松下先生認(rèn)為不計成本的價格戰(zhàn)會造成行業(yè)的惡性競爭不利于行業(yè)的健康發(fā)展,在幾次經(jīng)銷商要求降價的情況下說服眾人堅持合理的價格賣出。避免打價格戰(zhàn)引發(fā)惡性競爭,當(dāng)下雖然還能看到,但已經(jīng)成為眾多行業(yè)的共識,松下先生能頂住壓力堅持自己的看法實屬不易。這也是一種正確的商品觀,一分價錢一分貨,好的商品一旦確立合適的價格在成本沒有降低之前就不要輕易的降價。
第四個是松下造收音機(jī)的故事,當(dāng)時的收音機(jī)故障率不斷,作為行外人的松下一心要造出不出故障的收音機(jī),這在當(dāng)時的行業(yè)內(nèi)的有經(jīng)驗的人認(rèn)為是不可能的事?删褪菓{著一定要做出來的信念,松下不僅造出了故障率極低的收音機(jī)而且一幫外行人三個月造出的產(chǎn)品還贏得了當(dāng)時的收音機(jī)比賽。這件事讓我從新審視“經(jīng)驗”這兩個字,有時候經(jīng)驗是好的能幫助你解決難題,可是當(dāng)你否定一件事,認(rèn)為它不可能實現(xiàn)的時候要小心是不是你的經(jīng)驗阻礙了你的想象,限制了你的手腳。
最后一個讓我有感觸的地方是為了應(yīng)對經(jīng)濟(jì)不景氣產(chǎn)品滯銷很多企業(yè)不得不裁員,松下先生卻采取了生產(chǎn)額減半但員工一個也不許解雇,工廠勤務(wù)時間減半,員工要全力銷售庫存產(chǎn)品,這樣一來,由于員工的傾力推銷,不但沒有滯銷,反倒造成生產(chǎn)量不夠銷售的現(xiàn)象,創(chuàng)下公司歷年來最大的'銷售額,解決了公司的危機(jī)。轉(zhuǎn)變思路這一點讓我尤為佩服,值得當(dāng)下處于不景氣時期的企業(yè)家們參考。
另外松下先生對緊縮政策的看法半個世紀(jì)后依然值得我們學(xué)習(xí):一般的社會人士,都跟隨著濱口內(nèi)閣的緊縮政策,停止了腳步,以致經(jīng)濟(jì)愈來愈蕭條、困窘情況愈來愈糟糕。政府各機(jī)關(guān)都把文明的寵兒——汽車停用,以身作則,為民表率。勸導(dǎo)社會大眾配合政府的緊縮政策,一切節(jié)約,共度難關(guān)。可是,大企業(yè)、工商大財團(tuán)跟隨政府實行緊縮政策,不但不能解決經(jīng)濟(jì)不景氣的危機(jī),反倒造成經(jīng)濟(jì)蕭條,收支愈來愈不平衡,也促使失業(yè)率增高,導(dǎo)致社會的不穩(wěn)定。大家都不蓋房子,木匠就沒有工作做,只好游手好閑過日子,成為政府“緊縮政策”下的犧牲品。由于政府的緊縮政策,造成本來有工作的人失業(yè)了,剛從學(xué)校畢業(yè)的學(xué)生也找不到職業(yè)。如此惡性循環(huán),人心便愈加惶恐,社會也跟著動蕩不安。松下幸之助先生確認(rèn)為,政府的“緊縮政策”,才是經(jīng)濟(jì)不景氣的罪魁。“
我對這種政策感到很遺憾。我很懷疑,蕭條景象若持續(xù)下去,日本的產(chǎn)業(yè)能夠進(jìn)展嗎?依我的常識,我認(rèn)為站在指導(dǎo)地位的人,應(yīng)在此時刻,分秒必爭地為使日本繁榮而賣力才對。為了要達(dá)到繁榮的目的,應(yīng)該要“活動,再活動”本來走路的地方,要改騎腳踏車;本來騎腳踏車的地方,要改開汽車,藉此提高活動效率。東西用得愈多愈好,這樣才能促進(jìn)新舊產(chǎn)品的更新循環(huán),工業(yè)技術(shù)才會更加提升,才能消除不景氣,實現(xiàn)繁榮日本的目標(biāo),國民才會有朝氣、有干勁,國家才會富強(qiáng)。然而,政府所采取的緊縮政策,卻造成相反的結(jié)果!
松下幸之助自傳這本書讓我受益良多。多讀書,讀好書。學(xué)習(xí)才能進(jìn)步,今后要多讀書,養(yǎng)成勤讀書的習(xí)慣才行。
松下幸之助讀后感 5
1956年,62歲的松下幸之助在《日本經(jīng)濟(jì)新聞》開辟專欄“我的履歷書”,講述自己童年時代到二戰(zhàn)后重建公司這段時期的事情。1980年,他續(xù)寫完之后的部分。兩部分合編,即此《松下幸之助自傳》。
松下幸之助24歲靠借來的100日元起家,創(chuàng)辦“松下電氣器具制作所”,今天松下電器已成為全球最大的電器制造集團(tuán)之一。松下電器在動蕩的社會形勢下多次化險為夷,松下幸之助從中悟出一套企業(yè)經(jīng)營理念和管理方法,在此書中他娓娓道來對于人才、產(chǎn)品、營銷、管理的心得體會。
松下能夠發(fā)展壯大,在于他有很好的超前意識,知道人才的重要性,善于發(fā)掘人的潛能,提前著力培養(yǎng),放手讓他們?nèi)スぷ,自己定下方針大略,這是一個企業(yè)的生命力所在。
無論對于生產(chǎn)和銷售,他都有自己獨到超人的見解。并付諸實施。他以自己的努力,身體力行,感染著員工,使他們明白工作不是為了老板,而是為了自己,為了員工自己的事業(yè)。這就使他們迸發(fā)了極大的熱情,努力為公司去工作,施展自己的才能,企業(yè)旺盛的生命力給自己帶來的是精神和物質(zhì)的享受。
松下對許多剛進(jìn)入公司的員工說:“一個剛進(jìn)企業(yè)的員工,要學(xué)習(xí)的事固然很多,但最重要的,還是先要尊重企業(yè)的傳統(tǒng),喜愛自己的工作,認(rèn)真做好屬于自己的事,并且試著從工作中去貢獻(xiàn)社會。如果只是把公司當(dāng)成‘混日子的地方’,心里頭只會盤算自己的利益,這樣勢必會產(chǎn)生種種問題,公司也無從發(fā)展了!
“工作上有大小之分,每個人的才能亦有上下之別。凡事如能不為私欲所迷,而以冷靜的態(tài)度來檢討自己,這就是生活在今日的社會上,每一個人應(yīng)有的責(zé)任!
回憶加入供電公司時的一系列心理過程,在那個收獲的季節(jié),我持有的對于第一份工作的新鮮與神圣感。從一個隨性散漫的學(xué)生掙扎著邁向敢于溝通、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)穆殬I(yè)人。我獲得了人生的一筆財富:良好的工作習(xí)慣、心態(tài)。
我懂得必須以自然肅然的姿態(tài)正視自己的職業(yè)生涯,將自己的工作確立為終身奮斗的目標(biāo),保有對訓(xùn)斥訓(xùn)令的積極態(tài)度,盡快落實,及時反饋松下之產(chǎn)品。松下從小有過艱苦的生活經(jīng)歷,使得他能夠銳意改變自己的生活境遇,那就是通過拼命的工作,絲毫不懈怠。無論做什么事情,都極其認(rèn)真,追求產(chǎn)品的精致。他有獨到的眼光,知道人們的真正需求—優(yōu)良的性能、合理的價格,獲得的方便,進(jìn)而投入大量精力去研究,并使自己的產(chǎn)品品質(zhì)做到最好。
當(dāng)我們享受著高科技給我們帶來的愉悅感受,使用松下電器的時候;當(dāng)我們感受著松下的`管理理念,積極熱情工作的時候,心中都會對松下先生充滿敬意。
“不管做什么事都一樣,最重要的,就是要有想去完成那件事的強(qiáng)烈心愿。若心里一直想非完成它不可,事情可以說是已成功了一半。有了這種心態(tài),必定能想出完成這件事的手段或方法來。”這就是松下,無懼無畏的拼搏精神,永不言敗,從挫折中奮起。
松下的一生,給自己也給人類帶來了極大的物質(zhì)和精神享受,他的管理理念和信念深深的影響著后人,這是無法用金錢來衡量的巨大的精神財富,是企業(yè)的生命力和動力源泉
員工基本準(zhǔn)則:你是否很真誠善意地去工作,去追求精致完美的工作結(jié)果。
我還記得拿到第一份正式工資的成就感,在自我蛻變中我學(xué)習(xí)利用excel、word匯報工作,高效統(tǒng)籌各方信息及資源,曾經(jīng)畏懼的供電方案的制定、現(xiàn)場驗收、組織會議如今從容應(yīng)對。視艱辛和勞動為人生的必修,視認(rèn)真和負(fù)責(zé)為工作的必須。
松下幸之助讀后感 6
去了一次成都,感觸頗為深刻,生活也許就是這樣,一直呆在一個地方不出去,思維與眼界受到局限,出去走走,放松心情,順便也能感悟和學(xué)習(xí)到很多東西,感悟一個地方的風(fēng)土人情,旅程中順便也讀完了《松下幸之助自傳》書籍,走之前已經(jīng)讀了一半,又把剩余一半讀完,這本書是博哥贈送的,上次8月8日在聽博哥講座后,他是我曾經(jīng)的同事,也是生活中的好朋友,從他身上也可以學(xué)到很多東西,他讀書特別多,把自己的經(jīng)歷拿出來與大家分享,他贈送的一本書,回來因為一直有事,斷斷續(xù)續(xù)的今天才讀完,感觸頗深,他屬于傳奇的人生。從這本書的一共十五章,不含序章與末章?倳247頁數(shù),也不是很多的,分天看一個周內(nèi)也就完成了,簡單的從松下電器,松下幸之助本人,對松下幸之助的管理企業(yè)的學(xué)問,及最后通過讀完這本傳記后的松下幸之助的感悟。
首先是對松下幸之助及松下電器的簡單的一個簡介
在一般人眼里,100日元是微不足道的,也就是現(xiàn)在的人民幣6.5元,但是有一個人卻用那100日元的資金,創(chuàng)造了電器界的奇跡,他就是松下幸之助。
松下幸之助說:“每一個天才曾經(jīng)都是一個孩子,每一個孩子日后都可能是一個天才!倍约壕褪沁@句話的一個典型論據(jù)。松下生在一個籍籍無名的農(nóng)家,因家庭貧困九歲輟學(xué),獨自一人前往大阪,開始在火盆店當(dāng)學(xué)徒。10歲時進(jìn)入腳踏車店當(dāng)學(xué)徒。在腳踏車店當(dāng)學(xué)徒時期,他一面學(xué)習(xí)關(guān)于腳踏車的修理技術(shù),一面學(xué)習(xí)做生意,這為他日后開創(chuàng)松下電器奠定了最初的基礎(chǔ)。13歲做了第一筆生意后,松下定決心辭掉了腳踏車的工作,到大阪電燈公司做見習(xí)生,由此開始了他的“電器人生”。
進(jìn)入大阪電燈公司后,他在努力學(xué)習(xí)、工作的同時,對電燈插頭進(jìn)行鉆研,最終帶著創(chuàng)業(yè)的`夢想離開大阪電燈公司。自此,開始了他漫長的創(chuàng)業(yè)過程,再到后來擴(kuò)建工廠、成立公司、發(fā)展其它產(chǎn)品、走向世界。松下一路走來直至最終收獲成功,過程中有太多值得我們?nèi)W(xué)習(xí)。
其次就是松下幸之助其人
松下從小日子就過得十分艱辛,少年時代的他只受過4年小學(xué)教育,盡管環(huán)境一直都非常艱苦,但是松下從來沒有懈怠過,艱苦的生活才得以讓他銳意改變自己的生活狀況。1918年,23歲的松下在大阪建立了“松下電氣器具制作所”,當(dāng)時環(huán)境很艱苦,但松下幸之助帶領(lǐng)制作所員工一同努力、創(chuàng)新,連續(xù)推出了先進(jìn)的配線器具、炮彈形電池?zé)、電熨斗、無故障收音機(jī)、電子和真空管等一個又一個成功的產(chǎn)品。7年之后,松下幸之助成了日本收入最高的人。
松下幸之助很注重對員工的教育。松下從小因生活所迫沒有接受到正規(guī)教育,但是他對知識對教育相當(dāng)重視。當(dāng)年輕的他來到大阪電燈公司做練習(xí)工,明顯感覺到自己知識欠缺,主動上了夜間大學(xué)。白天他辛勤工作,晚上拼命學(xué)習(xí)科學(xué)知識。所以當(dāng)松下創(chuàng)辦了自己的企業(yè),有了自己的員工后,他就著力培養(yǎng)員工的企業(yè)精神和企業(yè)文化,注重對員工的教育。松下每周都要在員工大會上作演講,并制訂了松下員工守則,還創(chuàng)作了松下的歌曲,使團(tuán)隊凝聚力大大提升,每個松下員工都以自己是松下的一員而自豪。所以在松下的公司很少出現(xiàn)勞資糾紛。
松下對工作非常努力認(rèn)真,任何事他都絲毫不懈怠,致力追求完美。而且,他有著獨到的眼光,了解人們對產(chǎn)品的需求,進(jìn)而投入大量的精力去研究,使得產(chǎn)品的品質(zhì)能最大限度地符合人們的需求。松下總是對任何事情都充滿信心和極大的熱情,他有著鍥而不舍的精神和良好的心理素質(zhì),也正是因為這些,他才能不斷地走向成功的彼岸。
松下幸之助讀后感 7
我從市圖書館借的第一本書《松下幸之助智慧活學(xué)活用》,了解了松下幸之助是鼎鼎有名的聞名于世的大企業(yè)家。他只上過四年小學(xué),在他早年父母相繼去世,并且?guī)讱q就被父親送外打工,身體一直是體弱多病。打工從火盆店到賣腳踏車,顯示他的勤奮、聰明才智,從中也留下了老板的經(jīng)營之道,他得到兩位老板愛護(hù)、關(guān)心,從中萌發(fā)了自己搞發(fā)明創(chuàng)造,創(chuàng)辦企業(yè)的想法。
他第一個發(fā)明就是小小的插座改造,事實證明他的創(chuàng)造更便于日常生活用,所以逐漸打開銷路,小小的插座給他帶來豐厚的利潤,開始發(fā)家。其中改造之艱辛,注意讓常人望而卻步。之后發(fā)明炮筒型車燈,不僅顯示他的智慧超人,而且是他的事業(yè)更上一層樓。就這樣從手工小作坊起步,慢慢積累著經(jīng)驗、資金、信用、人際關(guān)系,還有人才。為他向世界百強(qiáng)企業(yè)做著各方面沖馳。
靜下心來想一想,松下幸之助成功之路,無不昭示著個人努力、奮斗,盡管文化程度低,并沒有阻止創(chuàng)新的步伐,他的獨特的管理理念,相信自己的員工,依賴自己的'員工,把自己的秘密武器兜售給員工,技術(shù)不保留,銷售情況讓員工知曉,這樣大家知道企業(yè)發(fā)展銷售狀態(tài),薪金與之掛鉤。大家在這樣的企業(yè)都有一套明白賬,與企業(yè)成長共前進(jìn),用事實來證明他的管理理念正確可行。所以才有世界企業(yè)百強(qiáng)的地位。
松下幸之助讀后感 8
一個企業(yè)家,一個逝去的企業(yè)家,個逝去的日本企業(yè)家,松下幸之助,一個企業(yè)家的標(biāo)桿式人物。
本書基本分為三段,我總結(jié)為:成長之路。經(jīng)營思路,企業(yè)思考,基本上是環(huán)環(huán)相扣,條理清晰,屬于那種企業(yè)內(nèi)訓(xùn)教科書式的傳記,對于創(chuàng)業(yè)者、管理者都是非常值得一讀的書。
日本企業(yè)之所以在二戰(zhàn)后快速振興與崛起,刨除小道所謂內(nèi)參和美帝的世界戰(zhàn)略布局因素不談,我想與其企業(yè)經(jīng)營理念是分不開的。即使你帶著有色眼鏡去看日本產(chǎn)品,但也無法否認(rèn)日本產(chǎn)品的質(zhì)量與服務(wù)以及工作態(tài)度認(rèn)真與嚴(yán)謹(jǐn)。而且這種工作與服務(wù)的狀態(tài)不是只存在于個別企業(yè),而是成為日本社會的共同特點與表現(xiàn),這點是需要我們中國企業(yè)家去思考的。
當(dāng)然,不可回避的是,日本企業(yè)的.管理僵化也是非常嚴(yán)重,從本書對于松下幸之助關(guān)于公司管理的簡介中也可窺探一二,同樣,這種僵化如果只是從在與個別企業(yè),那倒也無妨,若是成為國民的思維僵化那就是大大問題了。軍隊式的思想高度統(tǒng)一可以造就戰(zhàn)斗力驚人的軍隊,卻不可能造就藝術(shù)家,同樣的,思維僵化的企業(yè)能夠造出經(jīng)久耐用的產(chǎn)品,卻造不出改變時代的作品。
我又想到中國一家著名企業(yè),格力,曾經(jīng)我對這家企業(yè)的理念也是無比的崇敬,我佩服董明珠的膽量、魄力及理念,不過自從她推出格力手機(jī)的時候宣稱格力手機(jī)能用多少多少年的時候,我的崇拜就戛然而止。我不知道我的手機(jī)能用多少年,但我知道軟件更新的速度是以周或月為單位的,我不知道我的手機(jī)質(zhì)量有多好,我只知道再過幾年是還用手機(jī)呢?喬布斯可以站在山頂望向遠(yuǎn)方,然后說:孩子把你手上的破玩意丟掉,你卻站在坑里大聲疾呼:我的手機(jī)能瞬間砸爛諾基亞....嘖嘖嘖...
對于嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工匠精神,我們要學(xué)習(xí)。對于思維僵化對創(chuàng)造力的抹殺,我們要避免。我們雖然沒有泡在最前面,但是我們可學(xué)習(xí)借鑒的例子很多,這也是我們可以迅速提速不斷超車的原因吧。
松下幸之助讀后感 9
開始看《松下幸之助自傳》這本書的時候是抱著完成任務(wù)的態(tài)度去看的,看完之后有很多收獲,無論是工作還是生活、學(xué)習(xí)都得到了一些啟示,下面就從這三方面談?wù)勎业母惺埽?/p>
工作方面得到的啟示:
成功的秘籍或許很多,但誠信一定是排在前面的,做生意最怕的就是信用,一旦信用不好被拉入黑名單就難再立腳了。100次試驗做出的電池?zé)羧币驗椤疤厥狻倍N不出去,不是因為松下先生的誠信的話就真的失敗了,一次次的嘗試,一次次的失敗都是成功的必經(jīng)之路。聰明人總是會想辦法在保證工作質(zhì)量的前提下減少工作量,松下的核心競爭力就是“品質(zhì)比人家號,價錢比人家便宜”,具備這樣的條件就為銷售奠定了基礎(chǔ),而銷售靠的是誠信,在銷售遇到瓶頸時是松下先生的信譽與真誠打開了成功之道。創(chuàng)意是賣點,價格是競爭力;高效利用有限資源是制勝法寶,業(yè)務(wù)能力強(qiáng)是晉升的最強(qiáng)硬核。遇到同行競爭時也是合理分析,“做一點改變”走出一條屬于自己且適合自己的道路。
發(fā)展的過程中不能急于求成,要穩(wěn)中求勝,要看準(zhǔn)時機(jī)再出手,要隨時就位蓄勢待發(fā)。機(jī)會都是留給有準(zhǔn)備的人,臺上一分鐘,臺下十年功。接受別人建議也是必不可少的,一個人做決定難免是考慮不周,多人的話即使不是頭腦大爆發(fā)也可以考慮相對成熟。松下先生看人很準(zhǔn),用人不疑,疑人不用,沒有人是不需要認(rèn)同感的,只要你給到足夠的信任,那么這個人才會有更加強(qiáng)烈的責(zé)任感,一心一意為其辦事。經(jīng)濟(jì)不景氣的時候不是想著裁員,而是想著鼓舞員工的志氣一起度過難關(guān),從最開始自我發(fā)展考慮到國家的發(fā)展,這種大無畏的精神,從私心轉(zhuǎn)到大公無私,不僅發(fā)展了自己公司的業(yè)務(wù),也為國家做出了貢獻(xiàn)。
松下先生的成功,管理、經(jīng)營之道是有很大幫助的,一個人的能力是有限的,但如果集中全員的智慧那將是不可思議的。松下先生在培養(yǎng)人才方面也是下了功夫的,根據(jù)長期人才培養(yǎng)計劃開設(shè)了各種綜合性的系統(tǒng)研修、教育講座等。松下先生認(rèn)為,人才是可遇不可求的,人才的鑒別不能只看外表,人才效應(yīng)不能急功近利,領(lǐng)導(dǎo)者不能操之過急,要腳踏實地。最后一點就是做任何事情一定要沉著冷靜,不能急躁,要考慮后果,不能妄下定論,最后很油可能因為自己的一個錯誤決定而導(dǎo)致一系列不必要的麻煩。
生活上的啟示:
上學(xué)的時候,朋友說“生容易,活容易,生活不容易”,當(dāng)時只是覺得這話很對,但并不能體會其中真意,生活不會總是艱難的,只要保持初心,一路向前,幸福就會向你招手。現(xiàn)在這個時代沒有戰(zhàn)亂,生活條件也越來越好,沒有理由不積極向上的生活。書中有這樣一段話“按照現(xiàn)在的生活方式,到死也好不了。向我看齊吧。我不大好意思開口,你的欲望太深。
又要事業(yè)發(fā)達(dá),又要錢,又愛名譽,又想服務(wù)社會,又希望員工高興,又想游山玩水,又想身體健康……這樣繼續(xù)下去,失眠是不會好的。就是不全部丟掉,也該有所節(jié)制才好!”所謂“魚和熊掌不可兼得”,當(dāng)我們太累了就要學(xué)會取舍,有欲望固然是好的,但是欲望過多,身體也是吃不消的'。松下先生的為人處世也是令人驚嘆的,真誠對待別人,別人才會真誠的對待你。
學(xué)習(xí)上的啟示:
“凡事要由易入難這是常識,也是成功之路。”還是那句老話“活到老,學(xué)到老”,松下先生9歲就輟學(xué)當(dāng)學(xué)徒,但仍然沒有放棄學(xué)習(xí)的機(jī)會,成為了“經(jīng)營之神”。興趣是最好的老師,干一行愛一行,不管從事怎樣的職業(yè)一定要熱愛它,并且專注于它,不以善小而不為,成功都是從小事開始積累的。持之以恒,也是松下先生的一個高尚品格,任何事情只要是正確的就一定要堅持下去,就算到最后沒有實質(zhì)上的收獲,但在自己的人生經(jīng)歷上也會是濃墨重彩的一筆。
讀完這本書收獲頗多,平凡的人創(chuàng)造不平凡的人生,誠信做人,用心做事。
松下幸之助讀后感 10
在公司的倡導(dǎo)下,有幸讀了《松下幸之助自傳》,對這位“經(jīng)營之神”的傳奇人生有了認(rèn)識。結(jié)合我在鄭開碧桂園客關(guān)部的工作經(jīng)歷,談幾點對這本書的個人認(rèn)識和感受。
1、銷售前的奉承,不如售后服務(wù)。這是制造永久顧客的不二法門。
這句話對我們這個主導(dǎo)售后維修的部門來說,真的很貼切。業(yè)主在銷售階段就像剛談了戀愛的情侶,對碧桂園的感受全是歡喜和期待。經(jīng)歷過漫長的等待直到交付,發(fā)現(xiàn)了我們的種種不足,期望值過高而實際交付落差較大導(dǎo)致業(yè)主投訴。如果我們售后服務(wù)能夠做好,把房屋交付后的維修服務(wù)做好,想盡辦法來提高維修服務(wù)滿意度,在質(zhì)保期內(nèi)維修階段打個漂亮的'翻身仗,會逐步建立業(yè)主對我們的信任和口碑。
2、要把顧客的責(zé)備當(dāng)成神佛之聲,不論責(zé)備什么,都要欣然接受。
這句話又讓我聯(lián)想到我們的客服工作。我們每天要面對很多客戶,除了報修,聽的最多的是責(zé)備、埋怨、訓(xùn)斥,大部分是斥責(zé)我們維修慢或者修的效果不太滿意。當(dāng)我讀這本書看到這句話,突然有了頓悟。我們被責(zé)備后經(jīng)常吐槽,覺得業(yè)主脾氣大、說話難聽,其實仔細(xì)想想,客戶為什么會發(fā)火,那是因為我們沒有做好。所以,當(dāng)看到松下先生說“要把顧客的責(zé)備當(dāng)成神佛之聲,無論責(zé)備什么,都要欣然接受”,使我對客服工作又有了新的理解,多反思自身不足,勤思考我們怎樣能做的更好。
3、做任何事情都一樣,很難按照預(yù)定的計劃獲得成功。如果一個人做事能忍耐到底,即使原來的計劃不成,周圍情勢的改變,也許會出現(xiàn)另外一條活路,也許和最初的計劃相差很多,讓然可以達(dá)到成功的目的。
松下先生一生起起伏伏,創(chuàng)業(yè)做插座不成功,卻意外做風(fēng)扇底座賺了錢。這段經(jīng)歷也印證了上帝在給你關(guān)了一扇門的同時,也給你打開了一扇窗,只要你能夠堅持忍耐、持之以恒,總會有奇跡出現(xiàn)。
4、對賣不出去插座不悲觀,仍然苦心繼續(xù)努力,引來了底盤的訂單。做事一定要有強(qiáng)烈的“執(zhí)著”,絕對不可輕言放棄,但也絕對不可“執(zhí)迷”,要有臨機(jī)應(yīng)變的靈活頭腦。
上面一個感悟說要堅持,這里就要“推翻”了。執(zhí)著和執(zhí)迷,雖然字面意思很相近,但卻意義不同。做工作或者任何事情,不可輕言放棄,要有強(qiáng)烈的執(zhí)著信念,當(dāng)然如果發(fā)現(xiàn)方向是錯的,就不能再執(zhí)迷不悟,要有隨機(jī)應(yīng)變、舉一反三的能力。
5、常常有人說做生意有賺有虧。就在賺賺虧虧之間,事業(yè)會發(fā)展下去的。我可不這么想。我認(rèn)為生意是拼出來的,做生意,下多少功夫,必定能獲得多少成功。做生意是:景氣也好,不景氣也好,都能夠鞏固進(jìn)展的基礎(chǔ)。
以上是松下先生的原話,我最喜歡的一句:生意是拼出來的,做生意,下多少功夫,必定能獲得多少成功。換在工作上,就是付出就會有回報,而且付出和回報的比例是相對應(yīng)的。執(zhí)意進(jìn)取、拼搏向上,也正是我們碧桂園優(yōu)秀人才中十大關(guān)鍵素質(zhì)的要求之一——不畏艱難。在工作上下功夫,認(rèn)真對待,總會有成果。
6、如果在我忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn),窮的要命的時期,一個又一個地生孩子,會怎么樣呢?也許為了照顧孩子而不能專心做生意,在發(fā)展上便會有不同的結(jié)果吧。
這段話是松下先生在描述結(jié)婚7年后喜得第一個孩子時寫下的。這件事情和我們在職場上,尤其是職場女性,啥時候生娃也很相似。在事業(yè)上升期,到底是選擇先結(jié)婚生孩子,還是晚點生孩子,對大部分女生都是一個考驗。仿佛你選擇了早早生孩子,工作上就會被拖累,無法專心投入工作;你選擇事業(yè)穩(wěn)定也許到了30幾歲要孩子,又會面對身材不好恢復(fù)或者被人替代。不過松下先生的這段經(jīng)歷倒是告訴我們,在沒有足夠資金養(yǎng)活孩子的時候,最好先打拼事業(yè),等到做好了準(zhǔn)備,再迎接孩子的到來。
松下幸之助讀后感 11
閱讀《松下幸之助自傳》,透過一張張書頁,看到和學(xué)習(xí)松下的經(jīng)商戰(zhàn)略和心得,那些都是寶貴的財富。這本書開頭有總結(jié)的松下經(jīng)商戰(zhàn)略30條,語句簡短,卻意義深厚,從理論層面為經(jīng)商和銷售提供了寶貴的參考和借鑒。作為一名員工,在日常工作中也有很多地方涉及到相關(guān)內(nèi)容,因此熟讀《松下幸之助自傳》,并且將書中松下總結(jié)的那一套經(jīng)商方案與理念學(xué)到手,在我看來是至關(guān)重要的。
這本書通過小說自傳體的形式,從松下小時候的成長經(jīng)歷說起,到后來踏上經(jīng)商發(fā)展之路,每一次的經(jīng)歷都充滿了勵志的意義!端上滦抑詡鳌愤@本書在如今企業(yè)市場上,更成了一本必讀的經(jīng)典書目。這本書除了叫自傳之外,還有另外一個名字,“自來水哲學(xué)”。水的性質(zhì)我們都知道,以柔克剛,上善若水,而自來水哲學(xué)更是從商業(yè)領(lǐng)域說明了更深層次的道理,從松下電器、松下經(jīng)營理念和管理方法上有別具一格的表現(xiàn)。松下電器早就成了聞名世界的'品牌,而它的經(jīng)營成功與發(fā)展離不開松下的一套經(jīng)營理念。
松下幸之助的成功案例很多人都已耳聞,可是那只是表面的,真正透過現(xiàn)象看本質(zhì),松下幸之助在本書中所總結(jié)的經(jīng)商理念與經(jīng)營策略,似乎才是更吸引人、更值得人們?nèi)W(xué)習(xí)和思考的。
在關(guān)于市場的日常工作中,我認(rèn)為無論是在策略、文案的計劃和把控方面,還是針對于市場銷售與項目開發(fā)方面的工作,我都應(yīng)該從宏觀角度上著眼去看。正如同松下幸之助在書中提出的那樣,“商品排列得井然有序,不見得生意就好;反倒是雜亂的小店常有顧客上門”,又如“銷售前的奉承,不如售后服務(wù)”等,這些最通俗易懂的道理倒是更值得我們?nèi)ニ伎嫉。比如在進(jìn)行新的房地產(chǎn)項目開發(fā)之前,應(yīng)該對市場調(diào)查有較為深入的了解和掌握,把握好關(guān)鍵點,是銷售,還是售后,經(jīng)商雖有策略,但是腳踏實地為顧客服務(wù),才是經(jīng)商發(fā)展的硬道理。
隨著新時代的發(fā)展,或許商業(yè)的形式千變?nèi)f化,商業(yè)項目層出不窮。但是我們只要抓住最關(guān)鍵的東西——明白!
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