政務公開責任追究制度

政務公開責任追究制度

一、政務公開責任是指局各科（室）及其工作人員在履行職責時，違反政務公開有關(guān)規(guī)定，造成不良影響或產(chǎn)生嚴重后果所應擔負的責任。
二、本制度適用于局機關(guān)各科（室）及其工作人員。
三、局辦公室和紀檢監(jiān)察室負責政務公開責任追究工作。
四、政務公開責任追究堅持實事求是、有錯必糾、懲處與教育相結(jié)合、追究責任與改進工作相結(jié)合、責任與處理相適應的原則。
五、具有下列情形之一的，追究科（室）負責人和直接責任人的責任：
1、沒有實行政務公開；
2、政務公開流于形式，政務活動中搞“暗箱操作”，承諾不踐諾；
3、應當公開的重點工作項目沒有按要求公開，造成不良影響；
4、不及時處理群眾的舉報投訴，對有關(guān)責任人員包庇縱容，不向群眾公開處理結(jié)果；
5、其它違反政務公開有關(guān)規(guī)定，且不按要求整改的問題。
六、工作人員違反政務公開有關(guān)規(guī)定，發(fā)生下列行為之一的，追究有關(guān)責任人的責任：
1、工作時間脫崗、漏崗，延誤正常公務，或者無正當理由拒絕辦理正常公務；
2、對符合條件、手續(xù)齊備的事項不予受理的批準；
3、不履行服務承諾；
4、拒絕，干擾，阻撓政務公開主管機關(guān)的檢查與監(jiān)督，或者編造假情況，隱瞞問題；
5、擅自提出額外的辦事條件和要求；
6、對手續(xù)不齊的辦事當事人不做具體說明，態(tài)度生、冷、硬；
7、其它違反政務公開有關(guān)規(guī)定，且拒不改正之行為。
七、對違反政務公開有關(guān)規(guī)定的局機關(guān)科（室）及其工作人員，按以下辦法追究責任：
（一）責任的區(qū)分
1、未經(jīng)主管領(lǐng)導審核批準而作出的違反政務公開有關(guān)規(guī)定的行政行為，由直接承辦人承擔全部責任；
2、經(jīng)主管領(lǐng)導審核批準或同意后作出的違反政務公開有關(guān)規(guī)定的行為由主管領(lǐng)導承擔主要責任，直接承辦人承擔次要責任；
（二）責任的追究
1、情節(jié)輕微、影響較小的，對直接責任人給予告誡或批評教育，并限期改正。
2、影響正常工作或者給群眾造成損失的對有關(guān)責任人給予通報批評，責令作出書面檢查，取消其當年評優(yōu)、評獎資格。
3、情節(jié)嚴重、影響較大的，對科（室）給予通報批評，責令限期整改，取消年度評優(yōu)、評獎資格，視情節(jié)給予有關(guān)人員相應的黨紀政紀處分，將直接責任人調(diào)離原工作崗位。
4、觸犯刑律的，移送司法機關(guān)處理。
八、被責任追究的個人，如對處理的結(jié)果有異議，可向局黨委提出書面申訴意見，也可按程序向市組織人事部門申訴。

二00八年三月二十日

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