班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流匯編15篇
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流1
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:
大家好!說起經(jīng)驗(yàn),其實(shí)我談不上什么經(jīng)驗(yàn),經(jīng)驗(yàn)和做法跟大家一樣。今天我們一起借他山之石,一起攻玉。
說起班主任的工作,真是苦樂交織,尤其咱們實(shí)驗(yàn)中學(xué)的班主任,或許我們會感到千頭萬緒,上氣不接下氣,甚至感到工作重心比教學(xué)工作所占比例大。的確,而正是由于我們的熱愛、奉獻(xiàn)、傾心、執(zhí)著、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、科學(xué),才會使我們實(shí)驗(yàn)中學(xué),作為示范名校長盛不衰,并且吸引無數(shù)家長的青睞和認(rèn)可。因此,我們搞好班主任工作,勢在必行:
一、沐浴實(shí)中理念,調(diào)整心態(tài),搞好定位,起到軸心作用。作為班主任,我們教書育人,為人師表。我們工作的主旨應(yīng)是“立德樹人,為學(xué)生的幸福人生奠基”,工作的目標(biāo)是“安全為天,質(zhì)量為地”,工作的作風(fēng)是“責(zé)植于心,業(yè)精于勤”,工作的原則是“知行合一,一視同仁”,工作的源泉是“捧著一顆心來,不帶半根草去”。我們只有沐浴實(shí)中理念,以積極進(jìn)取的心態(tài),充分發(fā)揮軸心的作用,才能實(shí)現(xiàn)工作最優(yōu)化。
二、理念到位,砥礪前行,全新落實(shí)。班主任作為班級的教育者和引導(dǎo)者,我們要時(shí)刻貫徹始終理念,與學(xué)校各項(xiàng)工作保持一致,切實(shí)搞好落實(shí)工作。
1、開好主題班會主題班會是教育學(xué)生的主陣地,我們要根據(jù)學(xué)校制定的每周序列化主題、工作計(jì)劃、班級管理目標(biāo)的要求,有意識設(shè)計(jì)適合學(xué)生年齡特點(diǎn)的主題班會(視頻、故事、發(fā)言),讓學(xué)生全員參與,同時(shí)總結(jié)學(xué)生的得失,這樣學(xué)生的自治能力得到提高。
2、班干部的選拔和培養(yǎng)一個(gè)團(tuán)結(jié)向上,具有凝聚合力的班級的建設(shè),首要的任務(wù)是健全集體的組織和功能,使它能正常開展工作。這里的關(guān)鍵是要做好班干部的選拔和培養(yǎng)。
、僮栽福l(fā)揮其特長“選”。
、诙ㄆ谡匍_班干部會,了解他們的思想動態(tài),引導(dǎo)引領(lǐng)他們工作,并且總結(jié)作出相應(yīng)的小結(jié)。
③學(xué)會“放權(quán)”,并且從中解放自我。讓學(xué)生各司其職,各盡其責(zé),這樣既提高了班干部的能力,又減輕了我們的負(fù)擔(dān)。
、芗訌(qiáng)監(jiān)督,對于違紀(jì)的班干部要嚴(yán)加處理,做到一視同仁。
、荻ㄆ趯Π喔刹窟M(jìn)行述職評議,讓班干部進(jìn)行評價(jià)與自我評價(jià),從而有效、高效地促進(jìn)班級建設(shè)。⑥讓班干部輪流值日,做好記載,把每天的值日情況記入班級日志,為班級的管理工作、期末綜合素質(zhì)的評定準(zhǔn)備一手材料。
3、強(qiáng)調(diào)安全工作我們工作的目標(biāo)是“安全為天,質(zhì)量為地”尤其作為班主任,安全工作是重中之重,(從衛(wèi)生、防疫、出勤上報(bào)、交通、安全平臺網(wǎng)絡(luò)、校園交往等方面)既要定時(shí)強(qiáng)調(diào),又要記載手冊和日志上,為學(xué)生的學(xué)習(xí)和我們的安全管理工作保駕護(hù)航。
4、關(guān)注細(xì)節(jié),多觀察學(xué)生的思想動態(tài)任何事情的形成都有一個(gè)過程,F(xiàn)在的學(xué)生由于家長的溺愛而給我們的管理帶來障礙。因此,我們要特別關(guān)注性格特殊、體質(zhì)異常、家庭背景等的學(xué)生,做心中有底。
5、建設(shè)嚴(yán)格管理的氛圍
、佟皣(yán)師出高徒”,不嚴(yán)無以正風(fēng),不嚴(yán)無以養(yǎng)德。嚴(yán)與導(dǎo)相結(jié)合,以“導(dǎo)”為主,以“嚴(yán)”為輔,把握嚴(yán)的尺度,嚴(yán)中有寬。通過引導(dǎo),讓學(xué)生增強(qiáng)明辨是非,自我教育的能力(手機(jī)問題、校服等)。
、诮⒑霌P(yáng)正氣的'氛圍——開好主題班會、培養(yǎng)得力班干部
、劢嗉壒芾淼摹叭壷啤。a、班主任“眼觀六、耳聽八方”。b、班干部帶好頭做榜樣c、學(xué)生自我管理,量化考核(綜合素質(zhì))
、芙ㄔO(shè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。常規(guī)管理、衛(wèi)生、跑操、學(xué);顒、到校。
、蓍_好質(zhì)量分析會(教書育人,重頭戲全)。
、薹e極搞好響應(yīng)各類活動平臺一致合力。
三、處理好幾個(gè)關(guān)系
1、和學(xué)校政教處倡導(dǎo)的保持高度一致。在咱們學(xué)校工作既是辛苦的,更是幸運(yùn)的。政教處各領(lǐng)導(dǎo)序列化工作安排已為我們理出思路,我們在遵照執(zhí)行的基礎(chǔ)上,可根據(jù)班情進(jìn)行靈活變通,揚(yáng)長避短。
2、和家長多溝通,用心交流、溝通與發(fā)展。家校的融洽關(guān)系可為我們的工作奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),(各為50%)家長的職業(yè)不同、年齡不同、要求不同,在教育學(xué)生方面,往往會產(chǎn)生不同的效應(yīng)。平時(shí),給學(xué)生,家長灌輸工作指導(dǎo)思想、推心置腹
3、和代課老師融洽相處、并肩管理。①在學(xué)生面前抬高自己的老師“親其師,信其道”。②與各代課老師密切配合,給方便,該堅(jiān)持堅(jiān)持,凝聚合力,細(xì)心聽取建議,并肩管理,關(guān)注細(xì)節(jié)。
4、和學(xué)生打成一片,剛嚴(yán)柔相濟(jì),倡導(dǎo)學(xué)生參加學(xué)校各活動,嚴(yán)規(guī)則,明要求,但特殊學(xué)生因人而異。每位學(xué)生的可塑性很強(qiáng),堅(jiān)信每顆草都會開花。愛是我們工作的核心,曉之以理,動之以情,導(dǎo)之以行,多賞識,多規(guī)范,多反饋,多關(guān)注,那么我們的工作必會如期開展。
老師們,班主任工作是一項(xiàng)有彈性的系統(tǒng)工程,只要我們用心把工作中的細(xì)節(jié)做好,殷殷之愛、教導(dǎo)之情貫穿在我們的班主任工作中,一切為了學(xué)生,讓優(yōu)秀成為一種習(xí)慣,傾心奉獻(xiàn),那么我們的班級、我們的學(xué)校會更加蒸蒸日上!
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流2
今年是我第一年做一年級的班主任,剛接到這個(gè)任務(wù)時(shí)忐忑不安,因?yàn)樯钌畹刂酪荒昙壥菍W(xué)生行為習(xí)慣形成的重要時(shí)期,如何幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣就要看班主任怎么做了。有人說:“會當(dāng)?shù)陌嘀魅卫廴齻(gè)月,不會當(dāng)?shù)陌嘀魅卫廴辍薄_@40張白紙,我該如何去譜寫?
一、抓好學(xué)生的常規(guī)教育,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
印度有一句古諺:“播種行為,收獲習(xí)慣;播種習(xí)慣,收獲性格;播種性格,收獲命運(yùn)!庇纱丝梢,行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育對一個(gè)人的成長極其重要,抓好一年級學(xué)生的養(yǎng)成教育,有著更為特殊的意義。老師重視并幫助孩子從小養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,不僅可以影響孩子的一生,而且可以免去今后對其不良行為習(xí)慣進(jìn)行矯治的麻煩。一年級小孩子剛?cè)雽W(xué),這種全新的環(huán)境對他們來說還不適應(yīng),對于他們來說,要有一個(gè)適應(yīng)的過程,在這個(gè)過程當(dāng)中,就需要老師花大力氣對他們進(jìn)行常規(guī)教育,時(shí)刻提醒他們,讓他們懂得在學(xué)校里就要遵守學(xué)校的制度。主要方法有:
1、利用兒歌形式對他們進(jìn)行習(xí)慣教育
利用兒歌形式對他們進(jìn)行習(xí)慣教育,是行之有效的方法。因?yàn)楹⒆邮窃趦焊柚虚L大的,兒歌瑯瑯上口、簡單易記,是孩子們喜聞樂見的游戲活動。為了提醒學(xué)生課前要做哪些準(zhǔn)備,可以告訴學(xué)生:“上課鈴兒叮當(dāng)響,我們快步進(jìn)課堂。書本文具放整齊,靜等老師把課上;卮饐栴}先舉手,坐姿端正聲音響。”為了提醒學(xué)生上課的坐姿,可以告訴學(xué)生:“腳放平,身坐正”。為了維持課堂秩序,我采用和學(xué)生對答的形式“一二三,不講話”或“請安靜,我安靜”“小眼睛,看黑板”“請坐好,我坐好”等。
2、嚴(yán)格要求,抓典型。
告訴學(xué)生各種要求后,就要讓他們對照標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,堅(jiān)決不允許有下一次錯誤,他們就記住了,幾點(diǎn)到,到了做什么,應(yīng)該怎么做,嚴(yán)格的告訴他們,逐步就形成規(guī)律了。有的時(shí)候老師怎么說學(xué)生也記不住,這就要求老師抓典型事例,加深學(xué)生印象。就拿課前準(zhǔn)備來說,有一次上課鈴響過之后我進(jìn)教室,環(huán)視教室一周后發(fā)現(xiàn)有幾個(gè)同學(xué)還在說話,趁機(jī)抓了一個(gè)典型,叫到講臺上讓,我問他:“你知道我為什么叫你到講臺上來嗎?”他搖搖頭。我說:“你看看其他同學(xué)是怎么做的?”他看了看同學(xué)們,說:“大家都準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用品做好了等著上課呢。”我說:“很好,那你應(yīng)該怎么做?”他看了看我自己走到座位上迅速的拿出了上課所需的用品。在這以后課前準(zhǔn)備大家做得很好。
3、建立評價(jià)制度,以激勵學(xué)生。
要想讓學(xué)生形成好的習(xí)慣只靠老師的提醒、教育也是不夠的,我認(rèn)為要建立一個(gè)與其學(xué)習(xí)、習(xí)慣等掛鉤的評價(jià)制度。針對一年級的年齡特點(diǎn),我制定了一系列評價(jià)制度,個(gè)人與集體獎勵相結(jié)合,我班有三大塊評比:個(gè)人評比、小組評比、個(gè)人展示。
首先我給每個(gè)人制作了小葵花,希望他們像葵花那樣天天向上,小葵花是用來小粘貼的。
其次我還印了很多小獎狀如:學(xué)習(xí)小標(biāo)兵、遵紀(jì)小標(biāo)兵、環(huán)保小衛(wèi)士、小書法家、小百靈等根據(jù)表現(xiàn)獎勵。小獎狀有兩種作用,作用一我們班每周進(jìn)行總結(jié)根據(jù)所得小獎狀數(shù)量評出紀(jì)律之星、遵紀(jì)之星、環(huán)保之星等;作用二每三張小獎狀可以換取一張小粘貼,貼在自己的小葵花上。
小組評價(jià)的版面上有早讀、路隊(duì)、兩操等六項(xiàng)評比,將班里的學(xué)生根據(jù)座位分成四大組,每組有各自的組名,小組哪項(xiàng)表現(xiàn)好就會在相應(yīng)的下面得一顆笑臉,一天結(jié)束小組得六顆笑臉的小組內(nèi)每人得一顆小粘貼。這樣一來紀(jì)律好了,學(xué)生也有的集體的意識。
二、培養(yǎng)優(yōu)秀班干部,加強(qiáng)班級管理。
一個(gè)優(yōu)秀的班級往往都有一群得力的班干部在積極配合著班主任的工作。因此,在開學(xué)初,我就觀察他們的適應(yīng)能力及組織能力,選擇優(yōu)秀的,有上進(jìn)心的,關(guān)心集體的學(xué)生作為班干部培養(yǎng)對象,并委以他們重任,指導(dǎo)他們做好本職工作,讓他們在不斷的學(xué)習(xí)實(shí)踐中鍛煉自己,并培養(yǎng)他們熱愛集體、關(guān)心他人的良好品質(zhì)。通過他們來管好班級的`各項(xiàng)事務(wù)。
三、選擇榜樣,啟迪教育。
一年級孩子意志薄弱,容易受暗示,喜歡摹仿別人,而不去考慮行為是否適當(dāng)、正確。因此,榜樣要從身邊選擇,在班級中選擇,如“小書法家”、“環(huán)保小衛(wèi)士”等讓他們有樣可學(xué),有形可看。他們還把老師當(dāng)作學(xué)習(xí)榜樣,老師的舉手投足都應(yīng)成為學(xué)生的模范。因此,要求我們時(shí)時(shí)、事事注意自己的言行,陶行知先生說得好:“教育無小事,事事皆育人;教師無小節(jié),處處皆楷模!弊鳛橐荒昙壚蠋,要在孩子面前樹立一個(gè)好的言行、舉止形象。一年級的孩子剛?cè)雽W(xué)面臨的第一個(gè)問題就是打掃衛(wèi)生,大多數(shù)孩子都不會用笤帚,就需要老師一個(gè)一個(gè)的教、以身示范。平時(shí)看到紙屑,彎腰默默地?fù)斓,這是一種無聲的教育。
四、加強(qiáng)安全工作,強(qiáng)化安全管理。
沒有安全就沒有一切,尤其是一年級學(xué)生,安全教育始終不放松,特別是交通安全,上下樓梯應(yīng)注意的事項(xiàng)等主要開專題班會進(jìn)行學(xué)習(xí)。在開學(xué)的第一天里我就帶領(lǐng)學(xué)生參觀校園主要告訴學(xué)生什么地方可以活動,在活動的時(shí)候應(yīng)該注意什么問題。我還利用班會課對學(xué)生進(jìn)行專門的安全教育。時(shí)刻注意各種安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)消除。兒童天生好動這是通病,我班也不例外,尤其是其中的一部分男同學(xué),比較愛玩,針對這些學(xué)生,我將一如既往,經(jīng)常對他們進(jìn)行個(gè)別談話教育,增強(qiáng)他們的安全意識。
同時(shí),充分利用各種渠道與家長進(jìn)行聯(lián)系交流,如家長會、家訪、給家長留電話等形式,與家長進(jìn)行溝通,增強(qiáng)家長的安全意識,使其與學(xué)校配合,做好各種防范措施,共同做好學(xué)生的安全工作。
不是所有的種子都能發(fā)芽,但只要播下去了,就會有發(fā)芽的可能;不是所有的花朵都會結(jié)果,但只要開花了,就會有結(jié)果的希望;不是所有的辛苦都能帶來收獲,但如果不付出辛苦,就永遠(yuǎn)得不到碩果!睂τ谶@些剛剛起步的孩子的教育,不是一朝一夕,一個(gè)月,兩個(gè)月就能看到結(jié)果。也不是只靠一個(gè)賞識的眼神,一句表揚(yáng)的話語,一個(gè)溫柔的微笑,或有意為之,或不經(jīng)意而為,就會有收獲,而是需要我們科學(xué)的教育,科學(xué)的引導(dǎo)。因此,對于他們,是等待的藝術(shù),慢的藝術(shù)!
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流3
人類的歷史蘊(yùn)含著一個(gè)個(gè)豐富多彩的故事。
我是一名平凡的教師,回想從教之路,我沒有什么轟轟烈烈的壯舉,更沒有值得稱頌的大作為,可是平淡的教學(xué)生涯卻賦予了我寶貴的課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。在教育教學(xué)過程中,有困惑、有激動、有傷心、有憤怒、有無奈、更有迷茫……伴隨著自己和學(xué)生交往的生命歷程,我欣慰地看著我的學(xué)生在我的教育下露出滿足的笑容,那一張張燦爛笑容的背后是一個(gè)個(gè)刻骨銘心的故事……————題記
故事一:老師,您笑的真好看
在這個(gè)故事發(fā)生之前,我在課堂教學(xué)中,總喜歡不厭其煩地一一指出及糾正學(xué)生所犯的各類錯誤。幾乎每一個(gè)學(xué)生我都為他們糾正過錯誤。有時(shí)候心里一焦急,還免不了批評幾句。一段時(shí)間后,我開始覺得課堂上哪里不對勁,怎么氣氛越來越沉悶;叵胫n堂上死一般的沉寂,我就感到十分失望。特別是當(dāng)看到有的學(xué)生麻木的表情,任你怎么啟發(fā),他就是不動,真是又氣又急,恨鐵不成鋼。我試圖盡快改變這種狀況,但總找不到感覺。
一天,剛上完《鸕鶿》一課,我走出教室,班長馬琪同學(xué)從后面追上來說:“老師,我發(fā)現(xiàn)你今天心情挺好,從上課一直面帶微笑到下課,老師,您笑得真好看。同學(xué)們都說,您每節(jié)課都這樣該多好。”我一聽,不由的停下腳步,問她:“難道我平時(shí)上課不笑嗎?”她歪著腦袋,慢慢地說:“老師,您要不生氣,我就給您說!边@鬼丫頭!我摸摸她的頭,說:“你今天實(shí)話實(shí)說,老師不怪你。我也感覺最近有些不大對勁,請你幫老師指點(diǎn)迷津,我會誠心接受你的意見的!彼R上說:“我們發(fā)現(xiàn)您上課經(jīng)常板著臉,看著您嚴(yán)肅的表情,同學(xué)們都大氣不敢出,偶爾起來回答問題,您還不太滿意,所以我們不敢發(fā)表自己的看法!甭犕晁f的話,我一回想:這節(jié)課學(xué)生發(fā)言非常積極,思維活躍……
哦,原來老師的情緒感染學(xué)生的情緒!我找到感覺了!我要感謝我的學(xué)生,是他們讓我在迷茫中找到問題的根源。在放學(xué)回家的路上,清新如流的空氣洗滌著我的大腦,使我思緒萬千:學(xué)生在課堂上分神是他們的錯嗎?他們是無辜的。那么長的時(shí)間,我竟然很少帶著微笑和他們一起上課,再加上我過分“周到”的糾錯,挫傷了他們學(xué)習(xí)語文的積極性和自信心。我僵硬的面孔,蒼白的語言
,怎么能提起學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣?教室是冰涼的,書本是生硬的,教師是無情的,這樣的課堂,學(xué)生怎能被吸引?怎能不走神!學(xué)生人雖小,卻用心的觀察著老師的情緒變化,看來,老師的臉的確是一張晴雨表!心理學(xué)上也分析,如果人的心理壓力過大,處于緊張焦慮的狀態(tài)時(shí),他們所學(xué)的知識就會被“過濾”掉。相反,當(dāng)人的心理壓力小,學(xué)習(xí)的效果就好了。
從那以后,我常常微笑著、耐心地聽完學(xué)生回答,而且及時(shí)制止其他同學(xué)的嘲笑,保護(hù)他們的自尊心和學(xué)習(xí)語文的積極性。我不再吝嗇對學(xué)生的表揚(yáng)和激勵,因?yàn)槲以絹碓襟w會到:希望得到別人的肯定是每個(gè)人的天性。(更何況是孩子。)一句積極的評價(jià)就是鼓舞孩子奮發(fā)向上的強(qiáng)大動力,孩子建立了信心,對待各種事物的態(tài)度就會越加積極,F(xiàn)在,從學(xué)生們渴望上語文課的期望中,從課堂發(fā)言積極熱烈和表演課本劇爭先恐后的活躍氣氛中,我得到了滿意的答案。每節(jié)語文課下來,我總不忍心立即離開教室。因?yàn)槲铱偸潜缓⒆觽兊囊痪洹袄蠋?等一等---”給拽住腳步。有時(shí)候是為個(gè)別輔導(dǎo)留下的,有時(shí)候是被待批的.作業(yè)給絆住了,有時(shí)侯是找某個(gè)課堂上有心事而沒認(rèn)真聽課的學(xué)生談心,諸如此類。有趣的是,經(jīng)常被重重包圍的我反而樂滋滋地享受著師生之間的這種其樂融融的情景.
故事二溝通從這里開始
三年前,我班轉(zhuǎn)進(jìn)來一位新同學(xué),她叫朱麗娜,大大的眼睛、圓圓的臉蛋,看上去可愛極了,乖巧極了。上課的時(shí)候總是靜靜地坐著,她那么膽小,看我時(shí)眼光躲躲閃閃,上課從不發(fā)言,總是偷偷地瞟一下周圍。在我的印象里,她是一個(gè)少言寡語,害羞膽小的小女孩。
10歲的小女孩,正應(yīng)該是活潑好動,愛玩愛鬧的年齡,本應(yīng)是天真快樂地和小朋友們一起玩有趣的游戲:如老鷹捉小雞、跳皮筋、玩乒乓球等等才對?墒呛荛L時(shí)間發(fā)現(xiàn)她不愛動,所以對她的了解我先從她身邊的幾個(gè)女同學(xué)開始。在和她們的交流中,我得知朱麗娜一直很孤僻,別人碰一下她的東西她就會很生氣,而且平時(shí)和別的同學(xué)也不太來往。在學(xué)習(xí)上,她顯的很吃力,作業(yè)本上錯別字一大堆,作文更是寫的讓人看不懂。可能成績的不理想更導(dǎo)致了她的自卑,不愿意和同學(xué)玩。
了解了同學(xué)們眼中的她,我決定找她聊聊。我們首次聊天進(jìn)展的不是很順利。也許是害羞,也許還有點(diǎn)敬畏。我從她的言語中捕捉到的只是些零碎的信息。后來證明,這些信息并沒有準(zhǔn)確的描述她的任何情況。在我們的第二次聊天中,她告訴我,她的愛好分別是看電視和看風(fēng)景。在她的描述下,我看到了一個(gè)孤獨(dú)的小女孩,站在欄桿旁眼巴巴地看著操場。這到底是怎樣的一個(gè)小女孩呢?為什么她的生活中只有自己?為此,我進(jìn)行了家訪。才知道其父母是打小工的,而且她現(xiàn)在的媽媽不是親媽媽。父母只是匆匆的回來吃完飯,就匆匆的走了。因而,使得父母和她缺乏溝通,對她的關(guān)愛也就非常少。她每天放學(xué)回家后,就獨(dú)自呆在家里,再加上周圍環(huán)境陌生,因而使得她的性格內(nèi)向,獨(dú)自生活在自己的世界里。在和家長溝通后,要求其父母平時(shí)多關(guān)心她,多與她交談,多鼓勵她,說一說學(xué)校里的事,認(rèn)真聆聽孩子的表達(dá),使她漸漸的敢于表現(xiàn)自己。在上課時(shí),針對課堂上她不敢舉手的情況,我開始利用積極的暗示,如給她一個(gè)鼓勵的手勢,一個(gè)贊許的微笑,一個(gè)示意的眼神,一句貼心的話語,讓她覺得她并不是被愛遺忘的角落。下課后,引導(dǎo)她多參加豐富多彩的活動。
漸漸的,我發(fā)現(xiàn),朱麗娜同學(xué)上課積極舉手了,下課的時(shí)候也能和同學(xué)們玩了。雖然作業(yè)正確率還沒有馬上高起來,但我想只要我努力用一顆充滿愛的心去引導(dǎo)她,用一份真誠的師生情去感動她,她一定會像天使一樣健康快樂!現(xiàn)在到了六年級,她的作文越寫越好,上課表現(xiàn)的也很積極。我為她的進(jìn)步感到高興。有一天,她悄悄拉拉我的手,說:“老師,您看看我的成長記錄袋!蔽掖蜷_成長記錄袋,“珍藏閣”三個(gè)字躍入我的眼簾,里面夾著我寫給她父親的“報(bào)喜單”,還有我在三年來給她批閱過的日記本。當(dāng)翻開日記本,一篇篇我用紅筆批閱的筆跡顯得那樣親切。此時(shí),我很激動,并且感覺到,人與人的溝通,應(yīng)從注意開始。
看著孩子們一天天的成長,我深刻領(lǐng)會——教育是一門藝術(shù)!試想,有了充滿人性的教育,再加上愛的撫摩,那是一道多么亮麗的風(fēng)景!
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流4
為了加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè),更新班主任工作理念,探討新時(shí)期班級工作的新思路、新方法,提高班主任專業(yè)素養(yǎng),提升班主任工作能力,達(dá)到相互交流、學(xué)習(xí)共享管理的好方法、好經(jīng)驗(yàn)的目的,12月13日下午,我校召開了班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會,全體班主任和學(xué)校 領(lǐng)導(dǎo)參加了此次交流活動,F(xiàn)將本次活動作以下總結(jié):
首先,及時(shí)通知、安排發(fā)言教師,讓老師們有足夠的時(shí)間進(jìn)行發(fā)言準(zhǔn)備,年級組長對準(zhǔn)備的稿子進(jìn)行審核;及時(shí)進(jìn)行歸類小結(jié),對不太適合交流的內(nèi)容與老師們?nèi)〉寐?lián)系,及時(shí)進(jìn)行更改;對班主任老師提出的困惑,及時(shí)安排老師進(jìn)行解答的準(zhǔn)備,爭取利用這一交流的契機(jī),給年輕班主任一些直接有效的管理方法。
第二,為使本次活動更有成效,學(xué)校大隊(duì)部組織各班學(xué)生代表進(jìn)行 “我最喜愛的班主任”的調(diào)查活動,并進(jìn)行調(diào)查結(jié)果匯總,在班主任經(jīng)驗(yàn)交流會上,把調(diào)查結(jié)果與各位班主任進(jìn)行分享。每個(gè)班主任認(rèn)真傾聽孩子們的`心聲,并作詳細(xì)記錄。大家表示,一定會以學(xué)生的期望為目標(biāo),爭做學(xué)生最喜歡的班主任。
第三,由低、中、高年級的李恩鳳、王躍鵬、張曉霞三位經(jīng)驗(yàn)型老師進(jìn)行班級管理經(jīng)驗(yàn)交流。李恩鳳老師結(jié)合班級工作中的幾個(gè)精彩的案例告訴大家班主任工作中要相信學(xué)生,要努力制造機(jī)會讓學(xué)生多鍛煉;王躍鵬老師的班主任工作經(jīng)驗(yàn)極其豐富,她從開學(xué)前的準(zhǔn)備工作、學(xué)生行為習(xí)慣培養(yǎng)、班會課的安排、如何激發(fā)學(xué)生自信心等方面毫無保留的與大家分享了她的經(jīng)驗(yàn)。他們的精彩發(fā)言獲得了在座的老
師們一次又一次熱烈的掌聲。
最后,王校長發(fā)表重要講話,他對目前學(xué)校班主任工作的整體狀況表示非常滿意,他認(rèn)為班主任老師識大體,顧大局,不計(jì)較個(gè)人得失。并對班主任工作提出了四點(diǎn)要求:一要進(jìn)一步認(rèn)識到班主任工作的重要性,清晰地知道班主任工作的三個(gè)角色——德育工作的實(shí)施者、學(xué)科之間的協(xié)調(diào)者、家校聯(lián)系的溝通者;二要從根本上轉(zhuǎn)變意識,為學(xué)生的發(fā)展服務(wù);三要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素養(yǎng);四要面對新形勢,開拓新思路。
俗話說得好,群雁高飛頭雁帶。班主任是班級工作的領(lǐng)導(dǎo)者和組織者,是學(xué)校管理機(jī)構(gòu)的抓手,抓好班主任工作是學(xué)校管理的一個(gè)重要內(nèi)容。這次班主任經(jīng)驗(yàn)交流會,給老師們搭建一個(gè)互相交流、互相學(xué)習(xí)的平臺,提高了班主任隊(duì)伍的整體素質(zhì),尤其是提升了班主任班級管理工作的藝術(shù)水平,更好地探索班級工作的新方法,取長補(bǔ)短,切實(shí)解決了班級工作中存在的問題,共同提高教育學(xué)生和管理班級的能力,增強(qiáng)學(xué)校德育工作的針對性、主動性和實(shí)效性。大家表示:今后要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以更高的責(zé)任感,更飽滿的工作熱情做好班主任工作,齊心協(xié)力打造多彩的菜園小學(xué)!
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會活動計(jì)劃
一、活動目的
為班主任開展交流工作提供平臺,分享成功體驗(yàn),提高班主任管理藝術(shù)和管理能力,解決當(dāng)前班級存在的突出問題,全力做好班級常規(guī)管理基礎(chǔ)工作,保障本學(xué)年學(xué)校教育教學(xué)工作平穩(wěn)順利的完成并取得圓滿成功。
二、活動依據(jù)
教育部《中小學(xué)班主任工作規(guī)定》將班主任的職責(zé)與任務(wù)規(guī)定為:“采取多種方式與學(xué)生溝通,有針對性地進(jìn)行思想道德教育,促進(jìn)學(xué)生德智體美全面發(fā)展。認(rèn)真做好班級的日常管理工作;組織、指導(dǎo)開展班會、團(tuán)隊(duì)會(日)、文體娛樂、社會實(shí)踐等形式多樣的班級活動。
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流5
第一年教低年級的孩子,一開始還真有些不太適應(yīng)這種落差。比如:孩子們愛吵愛鬧,愛跑愛動;上課時(shí)注意力集中的時(shí)間不長,一邊上課還要一邊維持紀(jì)律;同樣的錯誤前邊說:老師我會改正,過不了一天就忘了;在學(xué)習(xí)上有時(shí)候我覺得簡單到無法表達(dá)的東西,孩子們學(xué)起來卻很費(fèi)勁等等?傊泻芏鄦栴}是不能用我以前的經(jīng)驗(yàn)去判斷的,所以我明白今年是我在教師生涯中一個(gè)新的起點(diǎn),沒遇到一個(gè)新問題都促使我深刻體會到只有多動腦筋動想辦法多留心觀察多請教學(xué)習(xí)才能少走彎路,于是我為之而努力著。當(dāng)對孩子們的管理剛理出個(gè)頭緒時(shí),卻又擔(dān)任了班主任的工作。班主任是班級管理的核心人物,我知道自己的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。面對班級的實(shí)際情況,面對幾十個(gè)孩子,面對幾十位家長,我知道自己除了盡力做好班級工作別無選擇。因此對我來說,及時(shí)調(diào)整、改進(jìn)工作思路和工作方法非常重要。所以我覺得在我這里沒有什么好的經(jīng)驗(yàn),我是來向各位班主任尤其是低年級班主任學(xué)習(xí)的。先跟大家匯報(bào)一下我的工作思路與方法:
愛而有度,嚴(yán)而有方,關(guān)注細(xì)節(jié),工作做實(shí)。
1、了解孩子,學(xué)會走進(jìn)孩子的心靈
曾經(jīng)為管理孩子無方而苦惱時(shí)看到這樣一段話,頗有感觸。“如果孩子總是讓您不順心,那就證明您不了解他。成年人生活在孩子的世界之外,不了解孩子是家長和老師的通病,要教育一個(gè)您不了解的孩子,無異于閉目遠(yuǎn)行。您若想教子成龍,您若想做合格的園丁,唯有走進(jìn)孩子的心靈!
剛開始接觸低年級孩子時(shí),總會覺得他們不懂事,有時(shí)候一著急就忍不住想發(fā)脾氣,結(jié)果孩子不開心,自己也又累又生氣。作為一名教師,我又明知道發(fā)脾氣不是解決問題的辦法,所以我苦惱。但是上面這段話提醒我去反思:對于新的教育對象,自己有沒有走進(jìn)孩子的心靈?有沒有用對教育方法?答案是我做得不夠好。所以,我就在向低年級有經(jīng)驗(yàn)的老教師請教的同時(shí),自己也真正耐下心來、彎下腰來跟孩子們交流、聊天、做游戲,留心觀察他們的言行舉動。當(dāng)孩子在學(xué)習(xí)上遇到困難時(shí),也不急躁,先讓孩子說說自己在哪里遇到了障礙,再點(diǎn)撥引導(dǎo),給他思考和理解的時(shí)間,有時(shí)候就給他們找小老師來幫忙。當(dāng)他們犯了錯誤時(shí)先不急于批評,而是先聽聽孩子的理由,從而了解他們犯錯誤時(shí)的心理行為,再從正面引導(dǎo);只有這樣孩子們才會愿意把自己的想法和需要告訴老師。真正的教育是從了解開始的。于是我知道了什么時(shí)候不能高估孩子們的水平,比如學(xué)習(xí)上,他們還處在初級階段,所以我一定是在充分了解學(xué)情的基礎(chǔ)上設(shè)計(jì)課堂教學(xué)的,讓符合孩子心理特點(diǎn)的課堂幫學(xué)生樹立學(xué)習(xí)的信心;我也知道什么時(shí)候不能低估孩子們的水平,比如心理上,他們已經(jīng)有豐富的內(nèi)心世界,所以我一定是在細(xì)心觀察后心中有數(shù)時(shí)再去處理孩子們發(fā)生的問題的。我還知道自己什么時(shí)候該是老師的角色,什么時(shí)候該是媽媽的角色,什么時(shí)候該是朋友的角色,什么時(shí)候又該是調(diào)解員的角色。久而久之,孩子們也感受到老師對他們發(fā)自內(nèi)心的.關(guān)愛,也對我報(bào)以依賴和信任,每天都愛嘰嘰喳喳地跟我說這說那,爭著在老師面前做個(gè)好孩子。一路走來,我也開始喜歡上這群充滿稚氣,天真可愛的孩子們,跟他們在一起讓我真的成了一個(gè)童心不泯的人,讓我在費(fèi)心中充實(shí)著,在充實(shí)中收獲著,在收獲中幸福著。
2、從小事做起,培養(yǎng)孩子的良好習(xí)慣
二年級學(xué)生由于年齡小,表現(xiàn)為活潑好動,自覺性較差,凡事總得有老師在一旁看著。所以我把工作重點(diǎn)就放在我培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣上。在班會課上和平時(shí)的課余時(shí)間,針對習(xí)慣方面一些具體的問題組織學(xué)生討論該怎么做,為什么要這樣做,讓學(xué)生從評價(jià)別人的好與不好的做法中認(rèn)識到自己應(yīng)該怎樣做。比如:在教室里,要求學(xué)生課前要做好準(zhǔn)備,課堂上學(xué)會認(rèn)真聽講,先舉手再回答問題,坐姿要端正,書寫姿勢要正確,下課時(shí)把自己桌上的東西收拾好,離開位置時(shí)要主動檢查地面有沒有垃圾,主動撿起來,課間活動不喧嘩,不追逐打鬧,領(lǐng)加餐時(shí)排好隊(duì)等;在教室外,要求學(xué)生兩操、就餐隊(duì)伍要整齊,不推不擠不拉不拽,課外活動有秩序地做游戲,不追不打;在寢室里,要求學(xué)生洗干凈手、臉、腳,臉和手都抹香香等等之類的小事都在老師的關(guān)注之中,也在學(xué)生的積分評比之中,時(shí)間長了,學(xué)生由被動到主動,各方面的習(xí)慣都有了一定的改善。
3、培養(yǎng)班干部,對全體學(xué)生及時(shí)合理地評價(jià)
由于班級里各項(xiàng)評比都有積分,僅靠老師的力量不能使評價(jià)全面、及時(shí)合理,所以就得培養(yǎng)小組長和班干部。每個(gè)組長手中都有一個(gè)專門的積分本,及時(shí)記錄組員的加分和扣分情況,組長同時(shí)也是小組的監(jiān)督員,隨時(shí)提醒組員做好安全學(xué)習(xí)紀(jì)律衛(wèi)生方面該做的事,不僅注意個(gè)人評價(jià),還注意小組評價(jià),每周都進(jìn)行總結(jié),評出班級小明星,優(yōu)秀小組長。小組長實(shí)行積分競爭,誰的積分最多下周誰就是小組長,這樣一來孩子們都積極地用好的表現(xiàn)為自己加分。
4、守得住班,做好孩子們的守護(hù)者
孩子年齡小,就算用各種方法來培養(yǎng)他們的好習(xí)慣,他們的自覺意識還是達(dá)不到理想化狀態(tài),所以班主任要守得住班。除了上數(shù)學(xué)課以外的時(shí)間,我的原則是盡量多守在班里,以便更全面了解孩子們的各方面情況,實(shí)在有事要辦時(shí),也要跟副班主任協(xié)商好,要保證每一個(gè)課間和課外活動時(shí)都有老師跟孩子在一起。
5、及時(shí)主動與家長溝通,爭取家校合作更有效
利用電話、信息、面談等方式主動與家長溝通交流孩子的情況,讓家長更全面了解自己孩子在校的各方面情況,解答家長的疑問,了解孩子在家的表現(xiàn)和家長對孩子的各方面的要求,從而更清楚對待不同的孩子應(yīng)該側(cè)重于哪方面的教育和引導(dǎo)。
總之,怎樣做好低年級班主任的工作,我一直是在摸索中前行,在總結(jié)中反思,在反思中改進(jìn)。我希望一個(gè)時(shí)期以后,我個(gè)人在班級管理能力上有所提升,方法上更加優(yōu)化,效果上更加明顯。
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流6
本學(xué)期,我擔(dān)任一(1)班班主任工作,同所有班主任一樣,我為自己能夠擁有一群屬于自己的孩子而感覺快樂,充滿了信心,下面我就把這段時(shí)間的工作跟大家交流一下:
一、細(xì)心觀察,用愛心、耐心和寬容心幫助學(xué)生度過入學(xué)適應(yīng)期
開學(xué)第一個(gè)月,是一年級教學(xué)工作最艱難的時(shí)期。對于學(xué)生來說,這是他們真正意義上開始獨(dú)立地面對外部世界,一些適應(yīng)能力差的孩子尤其讓老師操心,例如:有的孩子對學(xué)校生活不知所措、自理能力差,連續(xù)幾天哭著找媽媽;有的孩子好奇心過重,什么地方都想去玩,不知深淺,存在安全隱患;還有的孩子一旦離開老師視線,更加頑劣,惹是生非。通過細(xì)心觀察,班上孩子那些是聽話的、頑皮的、愛打架的、哪些是可以培養(yǎng)為班干部的我很快對號入座,并且投入更多的'精力在個(gè)別問題孩子身上。我班的張碩同學(xué)自制能力差,不會與別人交往,不會聽老師說的話,動作總比別人慢一拍,注意力持續(xù)時(shí)間很短,不管排什么隊(duì),他就是不知道排哪兒,永遠(yuǎn)游離在隊(duì)伍之外,而且毫不在乎。對于這樣的孩子,我告誡自己,不能發(fā)火,不能訓(xùn)斥,越訓(xùn)斥他越不知道該怎么做,必須得有耐心,于是我每天排隊(duì)時(shí)我和楊老師都把他領(lǐng)到固定的位置,有事沒事總要找找他的身影,生怕他落下。課下多找他聊天,在班上還專門找了幾個(gè)能力強(qiáng)的孩子領(lǐng)著他,告訴他現(xiàn)在該做什么,應(yīng)該怎么做,使他漸漸融入集體,學(xué)會獨(dú)立。雖然現(xiàn)在他還是比別人慢,但是已經(jīng)知道什么時(shí)候該干什么了,這就是進(jìn)步。我相信只要我們共同努力,他會一次比一次有進(jìn)步。
二、讓孩子養(yǎng)成好習(xí)慣
由于孩子年齡小,活潑好動,自覺性很差,凡事總得有老師在旁看著,并加以引導(dǎo)。所以我把工作重點(diǎn)就放在培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣上。比如課前準(zhǔn)備、坐姿,怎么聽,怎么回答問題,怎么做作業(yè)等學(xué)習(xí)習(xí)慣;下課時(shí)應(yīng)注意哪些問題和安全、保持教室衛(wèi)生等,還有在日常學(xué)習(xí)中,時(shí)刻注意調(diào)動學(xué)生的積極性,用兒歌的形式讓學(xué)生養(yǎng)成上課專心聽講,下課不追逐打鬧、講文明、講禮貌等好習(xí)慣。就這樣,孩子的啟蒙教育、良好習(xí)慣在“指點(diǎn)”和“吸收”間不知不覺慢慢滋長。
三、發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)小助手
發(fā)現(xiàn)哪些自控能力強(qiáng),做事有主見,有勇氣的孩子,交給他們管理的正確方法,同時(shí)在學(xué)生面前樹立他們的威信,明處指導(dǎo),暗處觀察,扶放結(jié)合,使他們逐漸成長為班級管理的有利小助手。
四、合作交流,共同管理
1、和科任老師合作,雖然開學(xué)兩個(gè)月,但我還是主動找機(jī)會和科任老師交流,了解上課紀(jì)律、學(xué)習(xí)情況,盡力協(xié)助。
2、和家長溝通交流贏得家長信任,首先充分利用校訊通及時(shí)向家長傳達(dá)學(xué)校動態(tài)和學(xué)生動態(tài)。其次,在日常工作中,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的異常情況主動和家長進(jìn)行電話交流,對于家的電話詢問也耐心解答。
當(dāng)然,在工作之中也存在一些不足,比如有時(shí)由于忙,部分工作沒有落到細(xì)處,以后一定要言出必行,不給學(xué)生鉆空子的機(jī)會。
總之,經(jīng)過這兩個(gè)多月的學(xué)習(xí)生活,孩子們對自己的身份和使命有了正確地認(rèn)識,我作為班主任,非常高興能夠幫助孩子們順利度過由幼兒園到一年級的角色轉(zhuǎn)化,在以后的班級工作中,我會繼續(xù)不斷總結(jié)學(xué)習(xí),力爭把工作做的更好,更出色。
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流7
班主任工作經(jīng)歷交流演講在一所學(xué)校,班主任通常被稱為學(xué)校的中堅(jiān)力量。原因很簡單:完成了一個(gè)班級工作,整個(gè)學(xué)校都準(zhǔn)備好了。自從兩年前我擔(dān)任工作老師以來,我一直以積極的態(tài)度,高度的熱情和勤奮與班主任一起工作。反思我過去兩年的工作,可以說是酸,甜,苦,辣,而且有混亂和混亂。今天,我不想談?wù)摻?jīng)驗(yàn)。我只談?wù)摴ぷ髦械淖龇ê屠Щ,我希望得到指示?/p>
1,愛情更嚴(yán)格我覺得我真的很想在班主任的工作中愛我的學(xué)生,我真的想改變我的心。我們班是普通班。他們需要更多的關(guān)心和鼓勵。作為一名班主任,如果能從各方面給予他們支持,很容易得到學(xué)生的認(rèn)可。如果學(xué)生不認(rèn)識老師并對老師有意見,即使老師說這是合理的,學(xué)生仍然不能聽,但相反,效果是不同的。一切都是為了學(xué)生,無論他們是關(guān)心生活還是學(xué)習(xí)。當(dāng)他們遇到麻煩時(shí),老師可以幫助他們解決問題;當(dāng)他們生病并需要照顧時(shí),你的訪問,問候,藥丸會使他們感到關(guān)心;在他們學(xué)習(xí)的時(shí)候當(dāng)你起床時(shí),你的無意提醒會讓他很快進(jìn)入正式狀態(tài)。但是,作為一名班主任,我也希望學(xué)生能夠犯嚴(yán)重的錯誤,讓他們接受教訓(xùn),但這樣的措施很難掌握。例如,在學(xué)校時(shí)期多次違反學(xué)校規(guī)章制度的朱旭在受到懲罰時(shí)總是感到難以忍受。他以為他會再給他一次機(jī)會。畢竟,他來到學(xué)校接受教育,他不能用棍子帶他去。殺害。特別是在了解了他的'家庭情況后,這種感覺更加強(qiáng)烈。每個(gè)孩子的成長并非一帆風(fēng)順。也許他自己的努力可以有效。這一次,他可以扭轉(zhuǎn)他的不良行為,并給他他的未來生活不會造成陰影。這個(gè)時(shí)候,愛的時(shí)候,有些人習(xí)慣了。這也使我的整個(gè)工作看起來更有愛心和認(rèn)真。
2,謹(jǐn)慎對待多用途和批評作為班主任,我們必須及時(shí)肯定和表揚(yáng)學(xué)生,激發(fā)學(xué)生的積極性。任何學(xué)生都會有他的好的一面。當(dāng)他表現(xiàn)良好時(shí),他必須表揚(yáng)并給予肯定和支持。對于缺乏肯定的學(xué)生,這種表揚(yáng)會比其他人好。更令人鼓舞的是,這種鼓勵可以延伸到學(xué)生的
其他方面。例如,張寶帥,他在小學(xué)的學(xué)習(xí)可以說是相當(dāng)差勁,但我無意中發(fā)現(xiàn)他的語言工作非常好,他在課堂上受到稱贊,雖然我知道他很可能會復(fù)制別人。然而,這種贊美激發(fā)了他對學(xué)習(xí)的興趣。每一首古詩都可以流利地吟唱每一首古代文本,并在階級式活動中發(fā)揮自己的力量。當(dāng)學(xué)生遇到錯誤時(shí),他們應(yīng)該首先從學(xué)生的角度考慮。不要只責(zé)怪和批評他們,特別是在有很多人的地方。首先要冷靜地思考他們?yōu)槭裁磿羞@樣的舉動,原因是什么,是否有挽救和避免的方式,當(dāng)學(xué)生意識到自己的錯誤時(shí),他們會受到理性的指導(dǎo),先理解然后理性,學(xué)生會更多可以接受的。當(dāng)你贊美時(shí)不要過分,否則讓學(xué)生覺得你的贊美太虛偽了;批評最好不要在同學(xué),家庭成員和課堂教師面前進(jìn)行,這樣學(xué)生就會有抵抗力,不會發(fā)揮應(yīng)有的作用。然而,輕微的贊美并沒有受到批評。他們會認(rèn)為他們是完美的,沒有缺點(diǎn)嗎?他們太寵愛了。他們會贊美自己并批評他們嗎?他們將無法站起來與我發(fā)生沖突。因此,我也很困惑。
3,松散緊實(shí)度難以掌握每個(gè)人都渴望自由,青年的“自由”欲望更強(qiáng)烈。對于學(xué)生的教育,他們受到嚴(yán)密管理,擔(dān)心他們沒有活力,并且滋生報(bào)復(fù)心態(tài)。他們會在課堂上做一些輕微的損失;他們會松散,他們害怕學(xué)生不會以正確的方式行事,并且將來也不會做。失去工作和生活。如果你松散地管理它,它將毀了學(xué)生。如果你嚴(yán)密管理,就會讓學(xué)生的神經(jīng)緊張,這不利于學(xué)生的長遠(yuǎn)發(fā)展。我感到很困惑!我怎樣才能處理松散而緊張的教育問題,如何掌握這一學(xué)位,以及如何收緊教育?
4,半是海的一半是火焰如果班主任努力工作,會有收入,會有成功和喜悅,并且由于管理不當(dāng)會有一些不和諧的事件。今天,你會對學(xué)生的進(jìn)步感到自滿,心情會特別舒服;明天將影響你的學(xué)生情緒,回家,丈夫的丈夫發(fā)脾氣,哀嘆他的失敗。因此,班主任的工作生活就是今天你可以在溫暖明亮的火焰中升華,明天你會把你帶到寒冷的海里去品嘗苦毒和寒冷。這種感覺不是我們不認(rèn)識的普通班主任。如果你不對,你會錯過特殊的情感體驗(yàn)。所以現(xiàn)在我生活在困境中,如此不舒服,普通班的所有班級老師都像我一樣嗎?他們有什么獨(dú)特的情感體驗(yàn)?
班主任是世界上最小的導(dǎo)演。班主任是學(xué)校里最困難的工作。班主任的工作是一項(xiàng)普通而繁瑣的工作。班主任的工作是一個(gè)雄心勃勃的項(xiàng)目和艱巨的項(xiàng)目。我被班主任的工作深深打動了。我有點(diǎn)累了,有點(diǎn)收獲,嘗到了成功的甜蜜,并且咀嚼了失敗的苦澀。在經(jīng)歷了一勞永逸的心靈之旅后,我認(rèn)為作為班主任的老師并不乏味,不后悔,是一位充實(shí)而完美的老師。希望我能在未來的工作實(shí)踐中探索有效的工作方法,使課堂管理工作上一個(gè)新臺階。
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流8
民主和寬容就像和煦的陽光、清澈的泉水、自然的氣息,它充盈每個(gè)學(xué)生的心靈,使學(xué)生身心愉悅、人格健全、全面發(fā)展,這是教育最美好的境界。
追求民主。民主的教育善待生命、呼喚平等。教師面對的生命是活蹦亂跳的、有著喜怒哀樂、七情六欲的有思想、有感情、有意志、有追求的生命。如果,老師清早進(jìn)課堂的對她敬禮致意的學(xué)生抱以一臉的無動于衷、麻木不仁,你可曾把他們看成一個(gè)個(gè)有生命的人。教育面對的是靈動的鮮活的生命,一個(gè)個(gè)有生命的、活生生的人,民主的教育拒絕目中無人。
“人非圣賢,孰能無過”,更何況是還未真正踏上社會的學(xué)生呢。林則徐說過“海納百川,有容乃大。”教人者需要有寬容之心,寬學(xué)生的過失和幼稚,容學(xué)生的錯誤和莽撞,才能讓學(xué)生在寬容中學(xué)會忍讓和體諒。寬容是一種氣度,寬容是一種修養(yǎng)。
但在實(shí)際教育生活中也難免會碰到如下情況:允許學(xué)生不會做的題目可以不做,最后學(xué)生連會做的題目也不做了;善意地提醒學(xué)生不要在自習(xí)課上隨便講話,可能沒多久仍是一浪高過一浪的.言談聲;憐惜學(xué)生在校生病而又沒人照顧,可事實(shí)是學(xué)生借上醫(yī)務(wù)室之名到操場上玩;解學(xué)生燃眉之急,借予錢財(cái),可學(xué)生卻用這份資產(chǎn)大方地請客。遇到這些情況時(shí),我們會驚訝失望,會困惑不解。我們都知道陶行知先生用“四顆糖”感化一名同學(xué)的教育經(jīng)典,那名同學(xué)在陶老給他第三課糖時(shí),他已知悔意。而我們的寬容為什么沒有收到相同的療效呢,是老師的寬容發(fā)生了差錯?抑或?qū)W生在缺乏寬容的環(huán)境中長大,已沒有了理解寬容的敏感?
所以,當(dāng)老師的寬以待人成為學(xué)生“寬以待己”時(shí),當(dāng)老師的寬容被看作是軟弱無能時(shí),老師啊,請慎用你的寬容!只有寬容有度有節(jié),有對象區(qū)分時(shí),寬容才是一種智慧,才是一種成熟。
目前民主在很大程度上遠(yuǎn)離了學(xué)生。教師主宰課堂的現(xiàn)象比比皆是,還沒有真正形成讓學(xué)生能積極參與的氛圍。在平時(shí)的學(xué)校生活中。學(xué)生往往成了被告訴,被教導(dǎo),被演示,被質(zhì)問的對象,成了以教師為主角的課堂劇中的陪襯。新課程強(qiáng)調(diào)學(xué)生主體參與教學(xué),如果這種狀況不改變,課程改革就難見成效。
民主和寬容的實(shí)施的根本方面是教師,教師應(yīng)從高踞于學(xué)生之上轉(zhuǎn)向于與學(xué)生平等共存,民主相處,寬容相待。只有教師擯棄了傳統(tǒng)的師道尊嚴(yán),師生關(guān)系的平等才有希望。教師要關(guān)心學(xué)生,愛護(hù)學(xué)生,寬容學(xué)生,實(shí)現(xiàn)教師與學(xué)生之間的溝通,心理之間的零距離。民主與寬容是學(xué)生主體參與教學(xué)的保證和前提,離開了民主,主體參與就成了一種形式和擺設(shè),沒有寬容,學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)就會有很大的阻力。主體參與昭示著人在活動中的能動性,自為性。正是在民主平等、和諧寬容的氛圍下,學(xué)生主體參與才能真正發(fā)揮主觀能動作用,課堂才能成為一個(gè)展示學(xué)生,發(fā)展學(xué)生生命價(jià)值的平臺。
民主與寬容是催化劑,它必將進(jìn)一步激發(fā)課堂教學(xué)中學(xué)生主體的參與;民主與寬容是一股春風(fēng),它必將為教育改革的春天帶來更多的絢麗和輝煌。
能容錯是一種胸襟。面對學(xué)生的錯誤,諷刺、訓(xùn)斥、責(zé)罵等只能使學(xué)生產(chǎn)生反感,形成逆反心理,或是自暴自棄甚至產(chǎn)生其他不良后果。而那種發(fā)自內(nèi)心,溢于言表的慈母般博大無私的愛才是最有感召力的,才能最終幫助學(xué)生認(rèn)識并改正錯誤。
糾錯是一門藝術(shù),需要耐心。學(xué)生犯了錯誤,既不能聽之任之,也不能一棍子打死,應(yīng)當(dāng)理智耐心地注意方法,分析處理。糾錯的方法有很多,不管哪種方法,都應(yīng)注意以鼓勵為主,通過教育,把孩子引向健康成長的方向。
善待犯錯誤的學(xué)生,給他們改正的機(jī)會。
教育學(xué)生,是愛的藝術(shù)。對有錯誤的學(xué)生,多從積極的方面激勵和引導(dǎo),即便是責(zé)罰,也應(yīng)蘸滿愛!
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流9
在班主任的日常教育教學(xué)中,隨時(shí)都有形形色色的事情出現(xiàn),如上課時(shí),老師講錯了、板書寫錯了;比如面對某個(gè)問題,學(xué)生有不同見解;又如,有些事情雖然處理得正確,但某些“度”沒把握好,學(xué)生不服等等。在一個(gè)月前,我就遇到了這樣一件事情。午休的時(shí)候,我習(xí)慣性地走出辦公室到班級去看看,快到門口時(shí),聽見里面吵吵嚷嚷、沸沸揚(yáng)揚(yáng)的。
我邁進(jìn)教室,同學(xué)們馬上安靜下來!靶炖蠋煟醭匠皆诎l(fā)少年報(bào)贈送的玩具時(shí),從前面扔過來,把陳韜的文具給扔破了!”包文斌指著王辰辰大聲說到,于是底下的同學(xué)又沸騰起來:
“如果,這玩具是你的,你會扔嗎?”
“讓王辰辰陪玩具!
“這么差勁,還是班干部呢?”只見王辰辰淚汪汪的,滿臉通紅,聽著大家的指責(zé),都快哭出聲來了。同學(xué)們齊刷刷地望著我。我思考著:王辰辰熱情、開朗,分發(fā)報(bào)刊、書籍的事也是她自己主動提出來要為同學(xué)們服務(wù)的,今天圖省事把玩具扔給同學(xué),可玩具竟然掉在地上破了,做好事出了問題,能光對她指責(zé)嗎?然而若沒有個(gè)是非評介,也不好向關(guān)心集體的同學(xué)們交代,不利于樹立健康向上的班風(fēng)。
下午第一節(jié)課的鈴聲響了,我匆匆到辦公室取了東西再次回到教室,大家依然神情嚴(yán)肅,不少同學(xué)看看王辰辰,又看看我,等待著我的評論。王辰辰臉紅紅的,擺出一副挨批但又不服氣的架勢。
“各位同學(xué)!”我開始講話了,下面鴉雀無聲。“今天向大家承認(rèn)錯誤的、該檢討的應(yīng)該是徐老師!”
全班同學(xué)頓時(shí)瞪大了眼睛,用一副難以置信地神情注視著我。
王辰辰連忙站起來:“不,徐老師,這跟你沒關(guān)系!
我誠懇地接著說:“剛開學(xué)那天,我發(fā)幾本后到的新書時(shí),就是從前面扔給后面同學(xué)的,這種不禮貌、不文明的行為,是對同學(xué)的不尊重,并且影響很不好,我向大家道歉!”教室里一片寂靜,同學(xué)們可能完全沒想到我會這么做。下課后,有好幾位小隊(duì)長和班干部主動找到我,不好意思地說:“徐老師,我們發(fā)作業(yè)本時(shí)也扔過,也應(yīng)該檢討!”王辰辰還主動向陳韜道了歉。
玩具風(fēng)波就這樣平息了。雖然已經(jīng)過去有些時(shí)日了,但同學(xué)們的心中還牢牢記著這件事情,有的同學(xué)在日記中寫道:“它像一股和煦的春風(fēng)吹進(jìn)了我們的心田,我們同徐老師的朋友、合作伙伴關(guān)系更加融洽了!笔虑殡m然過去了,但我心中被攪動的湖水依然在蕩漾,我慶幸選擇了自我檢討的辦法,實(shí)踐證明,這是上策。
當(dāng)時(shí)到教室后,我腦子飛快運(yùn)轉(zhuǎn)著,想到了三個(gè)方案。一是批評王辰辰,指出她這樣做是錯誤的,好事變成了壞事,對一個(gè)積極為同學(xué)服務(wù)的人,或多或少不公平、有傷害,哪怕就是輕描淡寫。出錯與做好事相比,總還是小事,從人文關(guān)懷的角度講必須保護(hù)這種為公之心,于是這個(gè)方案就被否決了。二是批評其他同學(xué),扔玩具是不對的,可她畢竟是做好事,用得著這樣大驚小怪嗎?可又一想畢竟摔破了玩具,同學(xué)們的指責(zé)也是無可厚非的,這種想法有什么錯的呢?若批評了其他同學(xué),豈不也傷害了正義?于是這個(gè)方案也被否決了。三是雙方都批評,都肯定,不了了之。這種不痛不癢的做法,誰也受不到教育,太沒意思,更該否決。
就在這時(shí),腦子里出現(xiàn)了幾個(gè)鏡頭:教室里,發(fā)作業(yè)本的時(shí)候扔,還東西的時(shí)候扔。這些不文明的行為從何而來?我為什么沒有制止過?我突然想起,開學(xué)初,我也扔過?梢,“榜樣”在先,罪責(zé)難逃。學(xué)生做錯,其實(shí)根在自己身上。敢不敢自我檢討,其實(shí)也就是老師的面子問題。我想:師生之間應(yīng)該是平等的,老是居高臨下地教訓(xùn)學(xué)生,自己好像完美無缺,對于六年級的學(xué)生來說,難免會產(chǎn)生更大的逆反心理。其實(shí)老師也是人,也會出錯,有錯就應(yīng)該檢討,這是天經(jīng)地義的。于是,我就坦誠地向?qū)W生認(rèn)錯,收到了意想不到的教育效果。
由處理這件事情中,我總結(jié)出了以下幾點(diǎn)感受:
一、遇事要沉著、冷靜
因?yàn)楫?dāng)一個(gè)人處于憤怒的狀態(tài)時(shí),是最容易做出錯誤的判斷的',這樣極有可能會使事情更糟。遇事不急不燥,不發(fā)火,不急于批評,這樣頭腦就清醒,就能想出好辦法。
二、牢記身教的榜樣力量
“其身正,不令而從;其身不正,雖令而不從!”那些具有“向師性”的學(xué)生們,時(shí)時(shí)刻刻都在注視、審視著我們,拿老師做仿效的樣板,對學(xué)生該寬容時(shí)就寬容,對自己該自責(zé)時(shí)就自責(zé),該示范時(shí)一定要示范。
三、剖析自己,有錯就改
不懂就是不懂,不會就是不會,錯了不要硬撐。不要用過多的語言來掩飾自己的錯誤,給自己找借口。我想,做事后諸葛亮也很偉大。我相信:襟懷坦蕩,是一種磊落的寬容,是絕妙的身教。這樣做不但毫無損傷教師的形象,而且會使學(xué)生更加敬重老師。
古希臘哲學(xué)家柏拉圖說:“教育者之人品,為教育成敗之要素,教育良否之所有分也!倍韲逃覟跎晁够舱f:“教師的人格就是教育工作的一切!钡拇_,班級管理的過程實(shí)質(zhì)就是以人育人,以心靈育心靈,以人格育人格的過程。在教學(xué)實(shí)踐中,我也越發(fā)感受到這樣更有利于形成一種平等、民主、互動共進(jìn)的和諧圖,使班主任工作達(dá)到事半功倍的效果,謝謝大家!
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流10
我在煙墩中心小學(xué)任教三年來一直擔(dān)任班主任工作,為了在新的學(xué)期里能夠更好的工作,及時(shí)地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),特總結(jié)前段工作如下:
首先,抓好學(xué)生的日常行為習(xí)慣養(yǎng)成教育,及時(shí)抓住學(xué)生點(diǎn)滴的情緒變化,及時(shí)解決問題。從四年級到六年級這一階段許多學(xué)生開始在思想上出現(xiàn)了極大的變化,特別是很多學(xué)生已經(jīng)進(jìn)入“反叛”時(shí)期,如吳俊、高藝準(zhǔn)等常常會自認(rèn)為自己已經(jīng)長大,不再需要這些條條框框的約束,因而在思想上有了很多的麻痹、松懈。作為一名班主任老師,我適時(shí)地在學(xué)期伊始之際,召開班會,重新讓學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí),并體會遵守規(guī)范的重要,從思想上給學(xué)生以深刻的認(rèn)識。在實(shí)際工作中,抓住日常學(xué)習(xí)生活中的不遵守課堂紀(jì)律的、上課講話、不完成作業(yè)甚至出現(xiàn)與教師頂嘴的現(xiàn)象等行為,對同學(xué)進(jìn)行“換位”思考,并進(jìn)行積極教育,讓學(xué)生在反省中受教育,得真知,約束自己,培養(yǎng)自己良好的行為習(xí)慣。
尤其是針對高年級學(xué)生的思想復(fù)雜、偏激、情緒不穩(wěn)定、多變的特點(diǎn),及時(shí)地發(fā)現(xiàn)存在的問題,同學(xué)生進(jìn)行談心,而及時(shí)解決問題。同時(shí),積極開展文體活動,豐富學(xué)生的業(yè)余生活,引導(dǎo)學(xué)生將情緒正常的宣泄,盡可能的調(diào)整他們的心態(tài),積極的投身于班級的各種活動中。
其次,積極培養(yǎng)學(xué)生的正確的人生觀、價(jià)值觀,并會同各學(xué)科老師多方面、多角度地激發(fā)學(xué)生地學(xué)習(xí)興趣,掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)成績。
針對此階段小學(xué)生的心理狀況,適時(shí)的抓住學(xué)生中存在的問題,開展各種形式的班級討論會、演講會、讀書報(bào)告會等活動,及時(shí)的讓學(xué)生寫出個(gè)人的短期、中長期目標(biāo),樹立自己的正確的人生觀、世界觀。
與此同時(shí),在課堂提問、單元測試等學(xué)習(xí)活動以及其他類型活動、競賽中將學(xué)生的表現(xiàn)通過加減分的形式具體化,激發(fā)了他們的學(xué)習(xí)興趣。與此同時(shí),增強(qiáng)了學(xué)生的個(gè)人競爭,也鍛煉了學(xué)生的能力。
第三,積極配合各學(xué)科教師管理好學(xué)生,探討教育學(xué)生的方法,用大家的智慧解決問題,積極的向各位教師學(xué)習(xí)先進(jìn)的`班級管理、學(xué)生教育的經(jīng)驗(yàn),取得了較好的效果。
與此同時(shí),積極同家長聯(lián)系,及時(shí)了解、掌握學(xué)生情況,共同管理教育學(xué)生。尤其是在單元測試以后,采用交流冊以及量化評比匯報(bào)單的形式積極同家長聯(lián)系,及時(shí)反映學(xué)生情況,并及時(shí)的了解、掌握學(xué)生情況,達(dá)到共同管理教育學(xué)生的目的。
第四,完善班級的管理制度,繼續(xù)將競爭機(jī)制引入班級管理當(dāng)中。班級實(shí)行競選與班級考察相結(jié)合,繼續(xù)實(shí)施班主任助理的手法,鍛煉學(xué)生的自理自立能力。同時(shí)將權(quán)利下放,在開展各種活動時(shí),積極發(fā)動學(xué)生,創(chuàng)設(shè)各種機(jī)會,給學(xué)生以自己活動的自由空間,積極提高學(xué)生的能力。
當(dāng)然也有問題存在:在管理方面,還欠缺更加科學(xué)、民主;學(xué)生的知識能力層次不一,后進(jìn)生轉(zhuǎn)化壓力大,在處理問題時(shí)還有一些急躁,對于學(xué)生的部分心理,還不能更好的掌握,關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生還不能夠全面到位。在今后的工作中,我將繼續(xù)努力,爭取更優(yōu)異的成績。
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流11
各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:
按照徐校長的安排,今天我就先來獻(xiàn)獻(xiàn)丑吧!不過,今天我不是要談什么經(jīng)驗(yàn),我只是想在這里給大家談?wù)勎沂窃鯓幼靼嘀魅喂ぷ鞯模岔槺阏務(wù)勛靼嘀魅蔚囊恍└邢氚。為了慎重起見,我還是認(rèn)認(rèn)真真理了一下,班門弄斧地在各位高手面前賣膏藥,請大家原諒。
今天我要講的題目是:用真誠的師愛轉(zhuǎn)化學(xué)生。
各位老師,現(xiàn)在我們各個(gè)班可能都差不多,優(yōu)生少差生多,問題學(xué)生特別突出,危險(xiǎn)學(xué)生總有那么幾個(gè),他們經(jīng)常違反校紀(jì)班規(guī)。
針對這些情況,我確定了各個(gè)時(shí)段的工作重點(diǎn):即在一年級,我首先抓學(xué)生行為習(xí)慣的培養(yǎng),強(qiáng)調(diào)立正稍息等一些基本規(guī)矩,采取抓后頭帶其他的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù);在二年級,我是全力控制學(xué)生惡性分化,抓學(xué)生跛科問題;到三年級,我是很抓培優(yōu)穩(wěn)差工作,投入真情轉(zhuǎn)化問題學(xué)生,杜絕班上出現(xiàn)危險(xiǎn)學(xué)生。
我最崇尚的教育理念是:借情寓理轉(zhuǎn)化學(xué)生。我教育學(xué)生是:重視南風(fēng)效應(yīng),攻心不攻城,班內(nèi)事情自己處理。
我作班主任一般從喚醒、感化、轉(zhuǎn)化等方面開展工作:
第一、用真誠的師愛喚醒學(xué)生
我教育學(xué)生是先說情再育人,師刀令牌該耍的時(shí)候就耍出來。即學(xué)生一進(jìn)入我們學(xué)校,我就先想辦法和他們搞好關(guān)系,讓他們真正感到我的真誠,真正感到我是為他們好,我教育他們那是很在乎他們,是關(guān)心他們,不聽話當(dāng)然磕(ke)不平,我是他們成長的引路人,聽我的話只有好處,學(xué)生在老師面前踩左踩右那是有害無益的,我們作事要講求良心,尊重他人是人的美德,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活中自然地接受我的觀點(diǎn)。對于有缺點(diǎn)和錯誤的學(xué)生,我不是一味的訓(xùn)斥和挖苦,傷害他們的自尊心,而是在情與理方面多作疏導(dǎo)工作。即便我偶爾火氣很大,也能夠壓住自己,不與危險(xiǎn)學(xué)生發(fā)生摩擦,以免自己的絕招難以施展。
在教育個(gè)別特殊學(xué)生時(shí),我偶爾也搞點(diǎn)心理懲罰,有意識地冷淡一下他,讓他嘗嘗違反紀(jì)律后那種難受的滋味,然后再找恰當(dāng)?shù)臋C(jī)會教育他,給他講道理,并特別地告訴他老師不管他有哪些危害。比如說現(xiàn)在我班有個(gè)男生,平常自由散漫,自習(xí)課要講話。我找他談話時(shí),我說:“很多同學(xué)都說你娃很聰明,有時(shí)你就是自控力太差,管不住自己,所以學(xué)習(xí)提高不快。你違反課堂紀(jì)律,和你好的同學(xué)都有意見,他們就是不好說你。我感覺我平時(shí)對你那么好,你結(jié)果還不給我面子,我怎么想呀!廖老師平常把你看得多大多大,你卻搞得我很難受!哦,你是不是感覺在這里讀書很老火約?如果真是那樣的話,干脆試一試,今后我就不管你,你自己管自己?如果你真的感覺太累,你可以休息幾天,我對其他同學(xué)或老師就說你生病了好吧,也難得廖老師一概啰嗦你!蔽业脑掃沒說完,他就說:“廖老師我知道了,我的確是沒有管好自己,對不起你,我錯了,廖老師你原諒我一回,我今后一定能夠改正,你相信我吧,F(xiàn)在你不管我,我怎么辦嘛?別個(gè)都說你管得嚴(yán),我還是在我們班上安逸些!”通過這番談話,我就順?biāo)浦鄣卦徚怂,F(xiàn)在他果然變了,從此,他硬是怕我不管他,變得聽話起來。我為了不讓他出現(xiàn)反復(fù),每次在我看見他時(shí),都用鼓勵的目光去看他,找機(jī)會關(guān)心他,使他真正得到老師的溫暖。
所以我們老師只要和學(xué)生先建立一定的師生友情,對學(xué)生多點(diǎn)寬容、多點(diǎn)尊重,多點(diǎn)理解,站在他們的立場上分析問題,與他們真誠交流,他們一定是會聽老師話的。各位老師,現(xiàn)在學(xué)生在學(xué)校一般最怕班主任老師,最畏懼請學(xué)生家長。如果這兩樣都不怕了,他們就很容易變成危險(xiǎn)學(xué)生,讓老師無法管理,那是早、晚都要出大事的。所以我們老師要用真誠的師愛喚醒問題學(xué)生,他們才能夠按老師的意圖去學(xué)習(xí)和生活。這就是所謂的“心誠則靈”,“嫩枝易彎也易直”吧。
第二、用真誠的師愛感化學(xué)生
有這樣一句話:“說你行,你就行,不行也行;說你不行,你就不行,行也不行”,這就是現(xiàn)在炒得比較熱的“情商”問題。因?yàn)榫瓦@樣一個(gè)“行”字,消除了學(xué)生的恐懼感,縮小了師生之間的心里差距;就這樣一個(gè)“行”字,激發(fā)了學(xué)生的求知欲,讓學(xué)生真正看到自己的閃光點(diǎn),找回自信;就這樣一個(gè)“行”字,喚起學(xué)生對生命的熱愛,看到人世間的美好;就這樣一個(gè)“行”字,找到了學(xué)生對學(xué)習(xí)的快樂感覺,真正品嘗到師愛的甜頭。當(dāng)然,這需要我們作長時(shí)間的鋪墊工作。就學(xué)生來說,老師越是信任他,他學(xué)習(xí)就越勤奮,自信心就越強(qiáng),就能產(chǎn)生強(qiáng)大的學(xué)習(xí)動力。在我們班,我把每個(gè)同學(xué)都看成我的朋友,和他們都有一定的師生友情,我從來不用鄙視的目光看待他們。對于差生,不管是在談心還是閑聊,我總是注意給他們心理暗示,讓他們覺得老師喜歡他,認(rèn)為他行,他有潛力,老師相信他學(xué)習(xí)抓得起來。我經(jīng)常給我的學(xué)生講:零分不可怕,怕的是不總結(jié)。這樣學(xué)生們就很容易與我溝通和交流,很樂意幫我作事。我檢驗(yàn)過多次,現(xiàn)在這個(gè)班跟前幾屆一樣,沒有老師照常也能上自習(xí)課,沒有老師同樣也有同學(xué)管紀(jì)律。我們班現(xiàn)在有個(gè)姓陳的同學(xué),他學(xué)習(xí)成績比較差,很調(diào)皮,但體育成績比較好。我和他談心時(shí),我說:“現(xiàn)在中考體育也有30分,你體育好,考試要占起手,如果你今后考上大學(xué),那你絕對是很吃香的`,你知道嗎,現(xiàn)在好多單位都喜歡藝體人才,那時(shí)候還有很多人要巴結(jié)你!苯又矣职阉院蟮母鞣N出路進(jìn)行了分析,讓他真正看到希望,說他只要把精力多放點(diǎn)在學(xué)習(xí)上,他一定很出色。經(jīng)過我多次長時(shí)間的耐心教育,他終于轉(zhuǎn)變過來,學(xué)習(xí)認(rèn)真了。從此,每當(dāng)他學(xué)習(xí)上出現(xiàn)畏難情緒想退縮時(shí),我總是想辦法去激勵他,關(guān)心他,幫他想辦法把差的地方補(bǔ)起來。我相信他今后能夠變好,原因很簡單:那就是在他的背后有我和很多同學(xué)用期待的目光在看他,在關(guān)心他,我們對他的一舉一動很在乎。我把這種作法叫住“閃光激將法”。
還有一件事對我感觸很大,就是上學(xué)期有一天要上早自習(xí)的時(shí)候,有兩個(gè)同學(xué)走到下面壩子里突然跑起來,邊跑邊說:“喂快點(diǎn),老柳站起那里!”我仔細(xì)一看,柳老師站在他們教室門口,難怪學(xué)生要跑。這說明老師的表率和督促作用的確很重要,這說明我們以前的作法沒有錯:學(xué)生上課我們上班,學(xué)生休息我們再回家,多與學(xué)生交流要少出很多事。說良心話打時(shí)間上的“緊跟戰(zhàn)”那是沒有辦法的辦法,也許真的我們現(xiàn)在有點(diǎn)傻(men),干傻(ha)事情,老牛拉破車,把自己套起了。看吧,目前校內(nèi)外大環(huán)境就是這樣不理想,很多學(xué)生不聽招呼。有時(shí)我也怨這怨那,我們賣聲氣、吸白粉、站講臺、看學(xué)生,實(shí)在太累了,學(xué)生還不理解我們。我們每個(gè)月雖然多拿了一點(diǎn)班主任津貼,但也要憋到干很多的事情。
記得我剛參加工作時(shí),我母親作為一個(gè)老教師對我說的那些話很有道理,她說:“要當(dāng)老師,你就要想到清苦和勞累,就要想到追求的是精神享受,當(dāng)學(xué)生有出息的時(shí)候,我們才能得到一點(diǎn)安慰。那個(gè)都曉得歲月不居,天道酬勤,付出終有回報(bào),但我們老師圖得到啥子回報(bào)嘛!有時(shí)想煩一點(diǎn),我們就像一個(gè)撐船工一樣,學(xué)生坐在我們船上,我們先和他們搞好關(guān)系,不要他們在船上“亂版”,我們安全地把他們送到河對岸就行了。說實(shí)在的,我們當(dāng)老師只要能夠作到四不四避免,啥子都好辦了:不放任避免更多學(xué)生調(diào)皮,不軟弱避免更多學(xué)生惡習(xí),不高壓避免更多學(xué)生叛離,不威逼避免更多學(xué)生問題!
各位老師事實(shí)的確如此:我們只要先建立一定的師生友情,多點(diǎn)信任,多點(diǎn)幫助,多點(diǎn)落實(shí),真正起到表率作用,學(xué)生們就會跟著老師的指揮棒轉(zhuǎn),著名教育家馬卡連柯說得好:“老師個(gè)人的榜樣,乃是青年心靈開花結(jié)果的陽光”,所以真誠的師愛是可以感化學(xué)生的。
第三、用真誠的師愛轉(zhuǎn)化學(xué)生
我和我們在座的各位老師一樣,喜歡與學(xué)生交流和談心。也主張現(xiàn)在多管一點(diǎn)今后就會少管一點(diǎn),我們現(xiàn)在制定必要的班規(guī)對學(xué)生今后的成長很有好處。針對學(xué)生實(shí)際,我給予他們耐心、細(xì)致的幫助,幫助他們解除煩惱,希望他們把精力用在學(xué)習(xí)上。我通過身教和言教對他們進(jìn)行全方位的教育,讓他們真正看清我們老師的人格和魅力,讓他們真正感到我們?yōu)樗麄兏冻龅奶嗵,讓他們真正感到作了錯事太對太不起他們的老師。我經(jīng)常還與學(xué)生家長聯(lián)系,就是要讓家長們知道,我們對他們的子女是真的很關(guān)心,是真的很用心,是真的為他們的子女操碎了心,我們老師盡了自己最大的努力。但這些話不是要我們直接對他們家長說出來,而是要用實(shí)際行動真誠地表現(xiàn)出來,讓那些家長自覺地配合我們工作,支持我們工作,讓他們發(fā)至內(nèi)心地感激我們,敬佩我們。
工作中,我還非常重視“破窗子理論”,因?yàn)樾《床谎a(bǔ)必然大爛這是事實(shí)。今年3月《家教與成材》雜志刊登趙春《小錯不遷就,大錯不追究》的文章,說小錯遷就是害人,大錯再糾是害死人,包容不等于縱容,這是質(zhì)的差異。一個(gè)班沒有問題不正常,但不能經(jīng)常出問題,關(guān)鍵是看我們怎樣處理問題,怎樣作到防微杜漸,防患于未然。我當(dāng)班主任犧牲了很多休息和玩耍時(shí)間去觀察和了解學(xué)生,觀察和了解他們的負(fù)面東西,以增強(qiáng)自己教育的針對性,及時(shí)糾正學(xué)生的小錯誤,提高自己的教育能力。難怪有人說:初中初中,培養(yǎng)習(xí)慣不放松;枝葉茂盛靠養(yǎng)料,“二媽”管教太重要;多用嚴(yán)細(xì)和情理,過程結(jié)果自然好。從這些順口溜可以看出來,學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)和生活,班媽媽的作用實(shí)在太重要了。顯然我們只有作艱苦不懈的努力,才可能成為病人喜歡的醫(yī)生,才可能成為家長認(rèn)可的老師!
事實(shí)上,我們只要讓學(xué)生真正感到思想上有所進(jìn)步,學(xué)習(xí)上有所提高,情感上有所滿足就行了。真正讓他們知道雖然目前自己不是最好的自己,但與以前的自己相比有進(jìn)步就行,新竹高于舊竹枝這是規(guī)律。自尊心人皆有之,渴望得到尊重是人內(nèi)在要求,學(xué)生自然也不例外,一般年級越高的學(xué)生在這方面就表現(xiàn)得越突出。還有,我最不喜歡把自己的不足和缺點(diǎn)過多地暴露給學(xué)生,讓學(xué)生形成消極心理,產(chǎn)生消極情緒,影響老師自身形象,對自己工作不利,我把這個(gè)作法叫住“包裝威信”。我感覺這種作法效果的確好,在我的印象中,也許是我的運(yùn)氣好,我教的很多屆學(xué)生他們都比較聽話,不管是兇的還是調(diào)皮的,他們都喜歡做樣子,也愿意做樣子,愿意把很多事情告訴我,說良心話我當(dāng)這么多屆班主任,他們沒有一個(gè)被處分,我感覺還是與我和他們真誠相處分不開的。所以我們要與學(xué)生以心換心,讓學(xué)生明白老師善良的心,只要師生之間有了一定的師生友情,那什么事情都好辦了。著名教育家陶行知說得好:在實(shí)踐中去尊重學(xué)生,讓每個(gè)學(xué)生都抬起頭來走路。所以說我們老師只要真誠真情,是完全可以用師愛轉(zhuǎn)化學(xué)生的。
總之,當(dāng)班主任20多年,我認(rèn)為作到“四心”是關(guān)鍵:自己工作盡心;家長對我放心;科任們有信心;學(xué)生能夠安心。我們老師只要能調(diào)整好心態(tài),先建立真誠的師生友情,把自己該作的事情作好,學(xué)生自然也會想辦法把他們該作的事情作好。人是有感情的,學(xué)生是有良知的,他們與社會上有些人不同,只要我們舍得花時(shí)間花心血,我們完全可以用真誠的師愛喚醒學(xué)生,感化學(xué)生,轉(zhuǎn)化學(xué)生,使問題學(xué)生問題更少,達(dá)到先說情再育人的理想境界。
好,今天就說到這里,說得不對的地方,請大家批評指正,謝謝大家。
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、評委們
上午好!我叫葉秀麗,1980年9月出生,20xx年7月參加工作,學(xué)前教育大專畢業(yè)、在修本科,幼兒園一級教師。20xx年3月我踏進(jìn)了小塘中心幼兒園,憑著自己敬業(yè)愛崗、刻苦專研、勇挑重?fù)?dān)、積極進(jìn)取的精神和毅力,獲得領(lǐng)導(dǎo)同事們的信任與支持,20xx年9月當(dāng)選教研主任,20xx年當(dāng)選區(qū)名師以及鎮(zhèn)名師導(dǎo)師。曾多次獲市、區(qū)優(yōu)秀教師;輔導(dǎo)青年教師參加教學(xué)競賽均獲鎮(zhèn)特等獎,曾獲區(qū)特等獎;課例曾獲區(qū)最佳原創(chuàng)課例獎;
課件曾獲市二等獎、全國三等獎;論文多次獲鎮(zhèn)一等獎,區(qū)、市二等獎;輔導(dǎo)幼兒舞蹈多次獲鎮(zhèn)、區(qū)金獎、曾獲市百花杯二等獎、中國舞協(xié)幼兒原創(chuàng)舞蹈一等獎;輔導(dǎo)老師舞蹈多次獲鎮(zhèn)一等獎;多次參與主持鎮(zhèn)交流研討活動;組織策劃了幼兒園所有的大型活動。辛勤的汗水和特殊的崗位工作換來了累累的碩果,我的業(yè)務(wù)水平、各項(xiàng)能力都得到了鍛煉和提高,也培養(yǎng)了我遇事能冷靜思考、全面分析、妥善解決的處事態(tài)度。除此之外,我還有著善于學(xué)習(xí)、為人隨和、團(tuán)結(jié)意識強(qiáng)、發(fā)展觀念強(qiáng)等優(yōu)勢,正因?yàn)橛辛诉@些,今天我才有勇氣和信心站在這里,競聘幼兒園業(yè)務(wù)園長一職。假如我成功走上業(yè)務(wù)園長這一崗位,我將制定履行以下的工作思路:
一是抓自身。要想授人一滴水,自己要有一桶水,還算年輕的我想要更好地勝任業(yè)務(wù)園長,首先要提高自己的.綜合素質(zhì),以高端的教學(xué)理念、教科研手段帶領(lǐng)教師們專業(yè)化成長。
二是抓隊(duì)伍。發(fā)揮自己的管理優(yōu)勢,從提高教師素質(zhì)入手,分層次培養(yǎng)名師、骨干教師、青年教師隊(duì)伍,通過參觀學(xué)習(xí)、外派學(xué)習(xí)、請專家傳經(jīng)送寶和開展業(yè)務(wù)大比武等手段不斷提升教師們的業(yè)務(wù)水平,讓我園的教壇之花在佛山盛放。
三是抓管理。從制度建設(shè)入手,建立健全適合我園管理特點(diǎn)的用人機(jī)制、競爭機(jī)制、激勵機(jī)制、約束機(jī)制和日常管理等方面制度機(jī)制,用制度去管理和約束教師,用制度去激發(fā)教師動力。
四是抓創(chuàng)新。對幼兒園教學(xué)情況進(jìn)行調(diào)查研究,梳理問題,分析原因,研究對策,本著幼兒園健康、快速發(fā)展的理念,廣泛開展“金點(diǎn)子”征集活動,建立創(chuàng)新激勵機(jī)制,鼓勵教
師開展教學(xué)理念、技能等創(chuàng)新活動,不斷提高幼兒園教學(xué)水平。五是抓特色。從“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、樹品牌、出經(jīng)驗(yàn)、出人才、出特色等角度加快推進(jìn)幼兒園建設(shè)與發(fā)展步伐,與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,著力打造特色幼教品牌,讓我園各項(xiàng)建設(shè)走在同行前列。
六是抓關(guān)愛。本著以人為本的理念,相信、尊重、理解、關(guān)愛教師,從思想上、生活上、工作上關(guān)心每一位教師,讓他們安心、放心、舒心地工作!成績只代表過去,展望未來,我必努力提升自我,凝聚集體智慧,實(shí)現(xiàn)新的奮斗目標(biāo)。
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流13
一個(gè)班級能不能在中考里面取得大面積的豐收,使更多的同學(xué)考上示范線,我認(rèn)為班風(fēng)起著重要的作用,所以,在班風(fēng)建設(shè)方面我比較重視。
第一,在班中抓典型、樹榜樣。因?yàn)榱己玫陌囡L(fēng)往往是由點(diǎn)到面逐步形成的,由一件事一個(gè)人一種行為習(xí)慣逐步擴(kuò)大成部分人再到全班的行為習(xí)慣,這個(gè)轉(zhuǎn)變過程是學(xué)生的模仿過程,是學(xué)生的認(rèn)識提高過程,是班主任有意識的訓(xùn)練過程。學(xué)生一方面人生經(jīng)驗(yàn)少,另一方面模仿性極強(qiáng),身邊的榜樣對他們有很強(qiáng)的吸引力和號召力。班主任抓好典型,樹立好榜樣,能收到撥亮一盞燈,照亮一大片的效果。在樹立榜樣方面,我還注意留心觀察班級生活,發(fā)現(xiàn)好的人和事大力表揚(yáng),如每一次考試,成績排在前列的同學(xué),還有為班級做了好事的同學(xué),作業(yè)寫得工整,美觀的同學(xué),甚至原來經(jīng)常違犯紀(jì)律,現(xiàn)在已經(jīng)有所轉(zhuǎn)變的同學(xué),等等,都是我表揚(yáng)的.對象。通過大張旗鼓的樹立先進(jìn)的榜樣,班級的班風(fēng)正了,學(xué)風(fēng)濃了,同學(xué)們的注意力也大都集中到了學(xué)習(xí)上。班里出現(xiàn)了一種你追我趕,爭先進(jìn)的局面。這就為尖子生的培養(yǎng)營造了一個(gè)很好的環(huán)境。
第二,班主任做好言傳身教。自己首先作好榜樣,要求學(xué)生做到的,我自己首先做到,比如我要求學(xué)生傍晚6點(diǎn)要回教室自習(xí),不能遲到,那么我也肯定每晚的6點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到達(dá)教室,盡管我也很喜歡打籃球,但為了給學(xué)生樹好榜樣,也只好忍痛割愛了。又如,我要求學(xué)生每天早讀上課前,擠出20分鐘時(shí)間記英語單詞,為了這20分鐘,我自己也是每天早早起床,到宿舍督促他們按時(shí)起床,按時(shí)到教室。同學(xué)們看到班主任都能夠以身作則,都行動起來了。
總之,要培養(yǎng)良好的班風(fēng),“多表揚(yáng)少批評,言傳身教”就是我的基本原則。
二、對培尖工作要抓早抓好
抓早:就是面對新的畢業(yè)班、每個(gè)學(xué)生我都要把他們在七八年級段考,期考的成績一一列成表格,進(jìn)行比較,這樣做的好處有兩個(gè):一是可以提前知道哪個(gè)學(xué)生哪科存在缺腿現(xiàn)象,在安排學(xué)生座位時(shí),強(qiáng)弱搭配,以達(dá)到互相幫助,取長補(bǔ)短,也有利于從初三一開始就可以通過個(gè)別教育,使偏科的學(xué)生引起足夠的重視,使各科成績齊頭并進(jìn)。第二個(gè)好處是把這些已存在的缺腿學(xué)生名單和成績開列一份給科任教師,這樣就可以使科任教師從初三一開始就能實(shí)行因材施教,使培尖工作和解決缺腿現(xiàn)象取得更好成績。
抓好:就是隨時(shí)掌握學(xué)生對各科章節(jié)、單元的知識熟悉情況,采取一步一個(gè)腳印,不讓學(xué)生疏忽任何一個(gè)知識點(diǎn)。為此我就重新建立學(xué)生的成績跟蹤表,并及時(shí)在每次考試后進(jìn)行分析,對比,發(fā)現(xiàn)效果不明顯的及時(shí)輔導(dǎo),使培尖工作實(shí)有成效。
三、協(xié)調(diào)好學(xué)生同科任教師的關(guān)系,做好教與學(xué)的橋梁
班主任作為一個(gè)班級的主心骨,作為班級的領(lǐng)頭羊,協(xié)調(diào)好學(xué)生和教師的關(guān)系具有義不容辭的責(zé)任。老師的教和學(xué)生的學(xué),在實(shí)際的工作、學(xué)習(xí)中,由于種種原因,可能會產(chǎn)生這樣那樣的誤會和矛盾,這些誤會和矛盾如果得不到化解,久而久之肯定影響到教與學(xué),做為班主任有責(zé)任有義務(wù)去化解這些誤會和矛盾。那如何去化解?我主要是做好以下兩點(diǎn),一是深入班級,多多聽取同學(xué)的意見,把學(xué)生對各學(xué)科各教師的意見和建議收集起來,及時(shí)召開班教導(dǎo)會,反饋給科任教師。同時(shí)加強(qiáng)與科任教師的溝通、交流,對他們提出的存在問題及時(shí)解決,對有問題的學(xué)生及時(shí)給予教育,使教師的教與學(xué)生的學(xué)更好的結(jié)合起來。二是及時(shí)做好每次測驗(yàn),考試學(xué)生成績的統(tǒng)計(jì)工作,并對成績進(jìn)行認(rèn)真分析,特別是對尖子生,更要盯緊盯牢,發(fā)覺缺腿科目的成績,上不來或進(jìn)步不大的,更是及時(shí)跟科任老師和學(xué)生本人通氣,共同找到問題的所在,找到解決問題的具體辦法,使尖子生迎頭趕上。
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流14
老師們,大家好!很高興能和大家坐在一起共同交流班級管理的方法,在座有好多比我有經(jīng)驗(yàn)的老師,今天我將自己在班級管理中的一些做法和想法和大家交流,希望老師們能給我提出寶貴的意見和建議,互相學(xué)習(xí),彼此共勉!參加工作近20年,我一直擔(dān)任小學(xué)高年級主要是畢業(yè)班的班主任,這段工作經(jīng)歷給我的感受是:班主任工作平淡的如同一首波瀾不驚的夜曲;瑣碎的如同秋天綿綿不絕的細(xì)雨。真可謂是:有喜有憂,有笑有淚,有花有果,有香有色。
班主任是一個(gè)班級的靈魂,有人說:"一個(gè)好的班主任就是一個(gè)好的班集體。"此話不無道理。班主任的管理方法以及個(gè)性行為會帶動整個(gè)班,一個(gè)班的班風(fēng)在很大程度上都受班主任的影響。下面我針對班級管理工作談幾點(diǎn)做法和體會。
一、好的開始,是成功的一半。
初接新班要做好三件事。第一、讓學(xué)生對你一見鐘情。新學(xué)期換了新老師,學(xué)生懷著好奇心急切地想知道新老師到底是什么樣子,孩子們對老師抱著極高的期望值,希望來一個(gè)他們喜歡的老師。因此對班主任來說和學(xué)生第一次見面極為重要,是我們老師以后能否順利開展工作的基礎(chǔ)。這就和男女第一次相親時(shí)一樣,第一面看到你就喜歡,即使以后有什么缺點(diǎn)也能互相包容。所以老師們一定要重視這次見面,在接新班前做好充分準(zhǔn)備,衣著打扮,動作行為、講話方式內(nèi)容等諸方面都要進(jìn)行周密考慮,因?yàn)榈谝挥∠笫亲钌羁痰。第一次見面時(shí),你的穿著,你的語言,你的形象,學(xué)生會記得清清楚楚,這正所謂的先入為主。學(xué)生喜不喜歡你,這次表現(xiàn)最為關(guān)鍵。這點(diǎn)我深有體會。我87年上師范,距今20多年了,師范的三年生活,教我的老師不下20位,但至今仍不能忘記的就是教文選的王?评蠋煛S浀媚鞘切瞧谝坏牡谝还(jié)課,推門進(jìn)來的是一位戴眼鏡,衣著得體的男老師,只見他把課本放在講桌上,用抑揚(yáng)頓挫的語調(diào)自我介紹到:“立于臺上者,姓王名希科,河北涿郡人氏也……”。同學(xué)聽了這與眾不同的自我介紹,心里暗暗叫好。介紹完畢,王老師轉(zhuǎn)身在黑板上用瀟灑的字體寫下了本課標(biāo)題《海燕》,然后用充滿感情的語氣范讀課文:在蒼茫的大海上,狂風(fēng)卷積著烏云……同學(xué)們簡直為之驚呆了,原來教文選的是這樣一位完美的老師。從內(nèi)心中就喜歡上這位老師,以至于后來全班同學(xué)都喜歡上文選課,只可惜我們上二年級時(shí),王老師就調(diào)到沙中了,同學(xué)們?yōu)榇烁械胶芡锵。親其師,信其道,作為班主任要用我們幽默的講話風(fēng)格,完善的人格魅力,深厚的品德修養(yǎng),豐富的知識技能,以及更細(xì)致、耐心的品性贏得學(xué)生的心,給學(xué)生留一個(gè)好印象,讓學(xué)生喜歡你,佩服你,尊重你,認(rèn)可你,接納你,為今后師生相處奠定好基礎(chǔ)。
第二、在開學(xué)初,要盡快了解學(xué)生。要想管理取得成效,應(yīng)根據(jù)學(xué)生特點(diǎn)因材施教。老師要在接班前就要對學(xué)生的情況有所了解,尤其是一些問題學(xué)生,比如學(xué)困生呀,紀(jì)困生呀!以便做好心理準(zhǔn)備,針對學(xué)生特點(diǎn)想好教育的策略和方法,將一些問題消滅在萌芽狀態(tài)。了解新學(xué)生最簡便易行的方法就是和前任班主任及任課老師調(diào)查。了解了學(xué)生的基本情況,學(xué)習(xí)和生活中對一些特殊的學(xué)生采用特殊的方法,把握學(xué)生心理特點(diǎn),這樣可以避免自己的工作走彎路。去年我教的班里有一個(gè)學(xué)生叫柯偉,他是一個(gè)智障學(xué)生1至5年級時(shí)不進(jìn)教室,總在校園里提著托布轉(zhuǎn),老師們好言相勸,不起作用,稍加嚴(yán)厲就躺在地上大哭,真是秀才遇到兵,有理說不清。升入六年級被分到我們班,于是我就想怎樣讓他一開始就不出教室?于是接班第一天我就找他談話。我問他:六一班一共有多少名同學(xué),他說66名。我接著說,那上課時(shí)教室里應(yīng)該有多少人?他說66。我又問,你是六一班的學(xué)生嗎?他說;是。我又說,你是六一班的學(xué)生,上課時(shí)應(yīng)該在哪里?他說教室。如果你不在教室,教室里還夠66人嗎?就這樣我和他談了很久。首先讓他從思想上認(rèn)識到,上課應(yīng)該在教室。同時(shí)在安排座位,班務(wù)分工都有意考慮到他的情況。尤其是課堂上,簡單的問題叫他回答,其實(shí)我知道他什么都不會。他答不上來,就叫他坐下。不過以后還照樣叫他,我讓他知道老師也在關(guān)注他,就這樣,不覺一年就過來了,上課期間,他一次也沒有出過教室。。
第三、要盡快組建一支高素質(zhì)的班干部隊(duì)伍。國不可一日無君,群龍無首就會人心渙散。一個(gè)班級也是一個(gè)小的國家,同樣要有健全的組織機(jī)構(gòu)。健全的組織機(jī)構(gòu)是集體最基本的建設(shè),因?yàn)槭切陆影,老師與學(xué)生,學(xué)生與學(xué)生之間都不是十分了解,所以在組建班委機(jī)構(gòu)時(shí),我采用自薦和民主選舉相結(jié)合的原則,先成立班委,然后產(chǎn)生了班長、學(xué)習(xí)委員、勞動委員、文娛委員等班干部,班干部的人選很重要,這關(guān)系到一個(gè)班的榮辱興衰,班長作為班主任的得力助手,全面監(jiān)督班級的整體情況;學(xué)習(xí)委員起學(xué)習(xí)帶頭作用,這位學(xué)生必須學(xué)習(xí)優(yōu)秀,而且要熱心幫助后進(jìn)生;勞動委員首先要愛勞動,要保證班級的清潔衛(wèi)生,要督促同學(xué)們做好值日掃除工作,起勞動榜樣作用……這個(gè)班委是零時(shí)組建,為期一個(gè)月,在任期之間,根據(jù)每個(gè)班干部的管理成效,本著能者上,庸者下的原則,一個(gè)月后再進(jìn)行第二次選舉。每個(gè)班干部肩上都有責(zé)任,這些責(zé)任是每個(gè)學(xué)生干部的義務(wù),他們在履行義務(wù)的同時(shí)也能加強(qiáng)責(zé)任心的培養(yǎng),同時(shí)能給其它同學(xué)起到模范帶頭作用。
二、民主管理,巧用激勵。
第一、明確分工,責(zé)任到人。抓在細(xì)微處,落到實(shí)效中.班內(nèi)事務(wù)紛繁復(fù)雜,千頭萬緒,如果班主任事事都要親自去做,不但會忙得焦頭爛額,身心疲憊,而且效果也不一定好。班級是一個(gè)大家庭,光靠少數(shù)的幾個(gè)班干部,力量是微薄的。所以作為班主任,要發(fā)動班內(nèi)的每一個(gè)成員,讓他們做自己的主人。
班主任作為一個(gè)班的總指揮,起宏觀調(diào)控作用。然后發(fā)動集體內(nèi)的每一個(gè)員,讓他們?nèi)巳藚⑴c管理,將班內(nèi)大大小小的事情分到每個(gè)同學(xué)的肩上。事事有人做,時(shí)時(shí)有事做。比如胡帥楠是班內(nèi)的雜志收發(fā)員,楊坤是圖書管理員,李赫是衛(wèi)生監(jiān)督員,馬岳偉是常規(guī)檢查員,張亞磊是財(cái)務(wù)保管員,牛越是愛心發(fā)動員等等,其他象擦黑板,灑水,開關(guān)門窗,拉燈等等都有專人負(fù)責(zé)。明確了職責(zé),人人各司其職,各負(fù)其責(zé),個(gè)個(gè)參與管理,班主任輕松了,班內(nèi)的事情樣樣做的很好。有一次,我去上課,我發(fā)現(xiàn)做為常規(guī)檢查員的馬岳偉正和趙星宇談話,我站在講臺上看了很久,很受感動。原來趙星宇把紅領(lǐng)巾裝書包里忘記戴了,馬岳偉先讓他戴上紅領(lǐng)巾,還給趙星宇講了好多道理。
作為班主任要想很好的開展工作,就要深入了解學(xué)生心里想什么,嘴里想說什么,生活學(xué)習(xí)有什么困難等等情況。學(xué)生的好多心里話不愿和老師講,但是愿意和同學(xué)們說。為及時(shí)了解學(xué)生學(xué)習(xí)和生活情況,在諸多的職務(wù)中,我還專門設(shè)立了“知心朋友”一職,陳玥和張杰是兩名懂事,善解人意的孩子,我安排這兩名同學(xué)做為班內(nèi)的知心朋友,讓他們深入學(xué)生當(dāng)中,了解學(xué)生的一些情況,然后及時(shí)告訴老師。"攻城為下,攻心為上"的戰(zhàn)爭策略,也適用于班級管理。同時(shí)班主任要做好學(xué)生的思想工作,就得放下"師道尊嚴(yán)"的架子,貼近學(xué)生,與學(xué)生打成一片,與他們促膝談心,將愛的種子播撒到每一個(gè)學(xué)生的心田里。當(dāng)你上了一天班,拖著疲憊的身子上樓,老公為你打開門,迎接你的一張笑臉,女兒為你遞過的一杯熱茶,婆婆為你擺上桌的可口的飯菜,都讓你感到一種幸福,疲憊感會消失殆盡。對學(xué)生亦如此。老師的一個(gè)微笑,一個(gè)贊許的眼神,一句鼓勵的話語,一點(diǎn)微不足道的幫助,都會讓學(xué)生感受到溫暖。師愛不需要表白,它是一種心靈的相通,一種感情的流露,一種潤物細(xì)無聲的感覺。
三、制定班規(guī),依法治班
第一、民主評議,制定班規(guī)。民主管理,我們提倡民主,但是民主決不是學(xué)生想怎么辦,就怎么辦。世界上最大的自由是遵紀(jì)守法。一個(gè)人在制度允許的范圍內(nèi),施展自己的個(gè)性才能,那才是真正的民主。一個(gè)國家如果沒有嚴(yán)明的法律法規(guī),國家要亂套,同樣,一個(gè)學(xué)校,一個(gè)班級也應(yīng)該有嚴(yán)明的規(guī)章制度。沒有規(guī)矩不成方圓,班內(nèi)的每個(gè)成員要在一定制度的約束下學(xué)習(xí)和生活。班規(guī)不僅僅是為了約束學(xué)生的行為,更重要是為學(xué)生提供奮斗的目標(biāo)和方向。要學(xué)生有法可依,有法必依。比如強(qiáng)調(diào)聽課的規(guī)范性,提高聽課效率。定期檢查預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí)筆記、作業(yè)完成情況等。班級制度的制定,要全員參與,人人討論,然后逐項(xiàng)研究,取得師生共識,形成決議。為保證班規(guī)的執(zhí)行,還制定了相應(yīng)的《違反班規(guī)處罰條例》。我們本著執(zhí)法必嚴(yán),違法必究的原則。對于違紀(jì)行為我們一定要嚴(yán)肅處理,否則班規(guī)就起不到約束的作用。
第二、講究方式,播灑師愛。嚴(yán)格執(zhí)行班規(guī),是按制度辦事。現(xiàn)在的學(xué)生大都是獨(dú)生子女,自尊心強(qiáng)。他們要求獨(dú)立自主,不喜歡別人的管教。他們在家庭中是中心、是皇帝。這樣就要求我們班主任在執(zhí)行班規(guī)時(shí)要講究方式,批評學(xué)生時(shí)要講藝術(shù),處罰學(xué)生要把握好尺度。首先,批評對事不對人,注意保護(hù)學(xué)生的自尊心。每個(gè)人一生都會犯許多錯誤,尤其是成長時(shí)期的青少年。教育的責(zé)任賦予了班主任批評學(xué)生的權(quán)利。我們不能放棄這一權(quán)力,但也不能濫用。班主任批評是為了幫助學(xué)生提高認(rèn)識、改正行為。在批評中班主任應(yīng)指出學(xué)生行為上的錯誤、錯誤造成的影響、改正錯誤的方法。決不要對學(xué)生諷刺挖苦。尤其是常犯錯誤的同學(xué),更需要保護(hù)他的自尊心。其次,不妨把批評的語言先“包裝”一下再使用。良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒。班主任可以用風(fēng)趣幽默的語言去批評學(xué)生,既使他容易接受,又達(dá)到了批評的效果。一句話,班主任工作中做到"剛?cè)嵯酀?jì),柔中有剛"。
前年我教的班里有一個(gè)叫張磊的同學(xué),沒有教他時(shí)我就聽說他不遵守紀(jì)律,上課從來沒有正坐過,課下尋釁滋事,故意找茬欺負(fù)同學(xué)。他的前任班主任和我說,晚上做夢都是和張磊打架。我了解了他的情況,剛接班時(shí),我有意在他周圍安排了一些品學(xué)兼優(yōu)的同學(xué),我事先找這幾位同學(xué)談了話。我告訴他們,挨張磊坐,一是要幫助他,二是不要被他影響。一個(gè)同學(xué)還風(fēng)趣地說,老師,你放心,我和張磊在一起兩年了,我抗干擾能力強(qiáng)。這樣就先為他營造一個(gè)健康的環(huán)境。他的情況我心里有數(shù),但是不表現(xiàn)出來。對他我還是一視同仁,讓他首先從心理上明白自己是班內(nèi)普通的一員。在我的要求下他留的長發(fā)剪短了,以前不穿校服,現(xiàn)在也天天穿校服上學(xué)了,上課時(shí)尤其是上數(shù)學(xué)課表現(xiàn)也非常積極,大有一幅好好學(xué)的態(tài)度,我從心里很高興。有一天,剛下英語課,班長來辦公室向我匯報(bào)說,剛才英語課因?yàn)閺埨谡f話,擾亂課堂紀(jì)律,英語課沒有上好。我聽了,火一下就上來了,心想,三天沒好兩天半,新鮮勁還沒過,老毛病就犯了。但是,轉(zhuǎn)念一想,如果不想點(diǎn)辦法,采用強(qiáng)硬辦法,未必能教育他,很可能口服心不服。這是我和張磊第一次過招,勝敗尤其重要,這次如果降不住他,以后再想降他就難了。于是我壓下心頭的火,采用冷處理。我沒有簡單地處罰他,而是與他談老師對這件事的看法,同學(xué)們的反應(yīng),他這樣做的后果。然后引導(dǎo)他找自己的問題及正確處理這件事的方法。讓他自己認(rèn)識到自己的錯誤。這正所謂的請君入甕。最后他還掉下了眼淚。使他心服口服地主動要求在全班公開道歉并按《違反班規(guī)處罰條例》承擔(dān)后果。整個(gè)處理過程,老師雖然沒有嚴(yán)厲地批評,但是得讓他對你產(chǎn)生敬畏的心理,想著下次不要輕易再犯。從此之后,張磊的行為收斂了不少,經(jīng)過他自己的努力及任課教師的幫助,學(xué)習(xí)也上去了。通過這次,張磊在班內(nèi)的負(fù)面影響也減少很多,正所謂的正氣壓過邪氣,起到了敲山振虎,殺雞儆猴的作用。
第三、全面考察,客觀評價(jià)。人無完人,再調(diào)皮的學(xué)生身上也有優(yōu)點(diǎn),對學(xué)生我們要全面客觀地評價(jià),努力找學(xué)生身上的優(yōu)點(diǎn)。有的人抱怨找男朋友難,“男朋友很帥,可惜不高;男朋友很帥,很高,可惜沒錢;男朋友很帥,很高,有錢,可惜學(xué)歷低;男朋友很帥,很高,有錢,博士學(xué)位,可惜歲數(shù)太大了!比瞬豢赡苁赖。尤其對調(diào)皮學(xué)生,我們老師愛戴有色眼鏡,總盯著他們的缺點(diǎn)。記得參加工作的第二年班里發(fā)生一件事。下午上學(xué),班長向我報(bào)告說,老師楊春兵把教室門的玻璃打碎了。楊春兵是班里的搗蛋學(xué)生,我想好事輪不上他,總干壞事。于是我找到該生,對他說:“你打碎玻璃,賠吧!以后小心點(diǎn)!沒容他發(fā)言我就走開了。后來在書上看到一則故事,我才知道自己當(dāng)時(shí)的做法多么幼稚。故事的名字叫《讓孩子把話說完》。故事是這樣的:一位母親問她5歲的兒子:如果和你一起出去,我們渴了,又沒有帶水,而你的小書包里愉巧有兩個(gè)蘋果,你會怎么做呢?”兒子歪著腦袋想了一會兒,說:“我會把兩個(gè)蘋果都咬一口。”可想而知,那位母親是多么的失望。她本想對孩子訓(xùn)斥一番,然后再教育孩子怎樣做,可就話即將出口的那一刻,她忽然改變了主意。母親摸措孩子的小臉,溫柔地問:能告訴媽媽,你為什么要那樣做嗎?”兒子眨眨眼睛,一臉的童真:“因?yàn)槲蚁氚炎钐鸬囊粋(gè)給媽媽。”霎時(shí),母親的眼里閃動著淚花。我們?yōu)槟俏荒赣H慶幸,因?yàn)樗龑鹤拥男湃,使她感受到兒子的愛。我們(yōu)槟泻c幸,他純真而善良的流露,是因?yàn)槟赣H給了他把話說完的.機(jī)會。想想當(dāng)初是不是也有隱情呢?
四、做好家訪,家校共育。
家庭是孩子社會化的第一個(gè)最重要的環(huán)境,父母是孩子的第一任老師。老師是暫時(shí)的,家長卻是終身的教師。孩子的個(gè)性行為受家庭影響相對來說較大。所以在班級管理中,我們班主任要做好家訪,及時(shí)和家長溝通,取得家長的支持,讓家長協(xié)助我們管理,配合我們的工作,這樣班主任工作也會取得可喜的效果。06年我班有個(gè)叫趙默迪的同學(xué),這是一個(gè)聰明但內(nèi)向的小男孩,各科成績優(yōu)秀,會動腦思考,可是有一天我發(fā)現(xiàn)他上課走神,我叫他回答問題,想提醒他,可是沒想到他連問題都沒有聽到,站在那一動不動。課下我找他談心,他只說沒什么。我猜他一定心里有事才這樣的,可是怎么問他都不說,一味地?fù)u頭,而課堂上他的狀況并沒有好轉(zhuǎn)。于是我和他家長取得聯(lián)系,了解情況,原來孩子的爸爸愛玩麻將,愛喝酒,夫妻二人正為此事天天吵,吵著要離婚,影響了孩子的情緒。和家長溝通后,為保護(hù)孩子的自尊心,我沒有和孩子說,而是讓家長和孩子交流。幾天后,孩子的心理負(fù)擔(dān)沒有了,心思也轉(zhuǎn)到學(xué)習(xí)上來了。所以做為班主任不要忽略了家長的作用,得到家長的支持可以使我們的工作取得事半功倍的效果。
五、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。
有一位班主任曾說過"有班主任在,學(xué)生能做好,這個(gè)班主任基本合格;班主任不在,學(xué)生能做好,這個(gè)班主任很優(yōu)秀;可是,如果班主任在,學(xué)生仍不能做好,那么這個(gè)班主任無疑是失敗的。"經(jīng)常聽有的老師說,以前某某同學(xué)特別調(diào)皮,現(xiàn)在變好了。其實(shí)不是孩子變了,而是管理他的老師變了。為什么同樣的學(xué)生在有的班里就調(diào)皮,而在有的班里就聽話了呢?其實(shí)當(dāng)個(gè)好班主任是很難的,他需要我們有能力,有知識,有辦法,想高招,妙招。那就要求我們要不斷學(xué)習(xí),加強(qiáng)自身修養(yǎng)。在班級管理中,班主任處于核心地位,他必須具備相當(dāng)?shù)挠绊懥Α⑻栒倭,才能團(tuán)結(jié)全體學(xué)生為實(shí)現(xiàn)班級目標(biāo)而共同奮斗。
班主任的影響力總體上可分為兩大類:強(qiáng)制性影響力和非強(qiáng)制性影響力。這兩者是班主任影響力統(tǒng)一的不可分割的兩個(gè)方面。強(qiáng)制性影響力就是用制度影響學(xué)生,帶有強(qiáng)迫性和不可違背性,最終讓學(xué)生產(chǎn)生服從感、敬畏感和敬重感。這種影響力盡管十分重要、不可或缺,但它畢竟不是由班主任的行為所造成的,而是依靠外界強(qiáng)制性的作用,容易讓學(xué)生與老師形成敵對情緒。一旦離開強(qiáng)制性,其影響力就會消失。非強(qiáng)制影響它是由班主任個(gè)人的素質(zhì)和行為造成的,在班級管理中占絕對優(yōu)勢,起著舉足輕重的作用。新時(shí)期對我們提出了更高的要求,作為一個(gè)班主任,應(yīng)該具有卓越的才干和獨(dú)到的見識,努力提高自身的素質(zhì)。用我們高尚的品格,淵博的知識,高超的技能,真摯的情感影響學(xué)生,感染學(xué)生。有能力的老師做起工作來才能如魚得水,得心應(yīng)手,才能適應(yīng)新形勢的需要。
老師們,作為班主任對學(xué)生的教育義不容辭,培養(yǎng)教育學(xué)生,是我們共同的義務(wù)。作為同一戰(zhàn)壕的戰(zhàn)友,我們身負(fù)同樣的重任,愿我們在今后的班級管理中,再創(chuàng)新招。耽誤了大家的時(shí)間,不求其他,只為我們能夠彼此有同感,引起共鳴足已。
謝謝大家!
班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流15
結(jié)合孤店子鎮(zhèn)中心校20xx年重點(diǎn)工作目標(biāo)評估指標(biāo)體系精神,為了落實(shí)我校教師德育工作職責(zé),打造一支以班主任為主體的素質(zhì)好、能力強(qiáng)的師德隊(duì)伍,我校于20xx年11月4日開展了班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流活動。
通過此次活動,使班主任教師進(jìn)一步明確工作任務(wù)和職責(zé),及時(shí)總結(jié)和推廣班級管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),從而達(dá)到班主任專業(yè)化成長的目的,使我校德育工作更能適應(yīng)新時(shí)期發(fā)展的需要,促進(jìn)我校全體學(xué)生身心健康成長。
在總結(jié)交流會上,全體班主任教師實(shí)事求是地對一學(xué)期來的工作進(jìn)行總結(jié),把好的'經(jīng)驗(yàn)、方法與大家共同交流學(xué)習(xí)。交流會分兩個(gè)步驟進(jìn)行,即:小組經(jīng)驗(yàn)交流和工作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)總結(jié)大會。小組經(jīng)驗(yàn)交流共分成兩大組。即科任教師和班主任教師。他們在小組交流中各抒己見,暢談思想,流露感受,立足本職崗位將一學(xué)期以來的工作成績、不足以及師愛和對學(xué)生的心理輔導(dǎo),總結(jié)交流會場面既嚴(yán)肅又真誠感人,掌聲迭起,無論是青年教師還是在一線工作五十歲以上的老教師,在總結(jié)中都蘊(yùn)含了懷著一顆愛崗、愛校、愛生之心,人以德,授教寓慧。所有的與會者均受到了教育,是一堂深刻、啟智、覺悟的一次總結(jié)會。
相信這次成功的交流,成為大荒地小學(xué)邁向20xx年新階段的一個(gè)開始,全體荒地人將以昂揚(yáng)的熱情、快樂的心態(tài)、踏實(shí)的作風(fēng)、創(chuàng)新的思想攜手共賀新年、共祝來年再創(chuàng)輝煌!
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