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新教師崗前培訓心得體會

時間:2023-11-24 07:36:13 心得體會 我要投稿

(優(yōu))新教師崗前培訓心得體會15篇

  當我們有一些感想時,寫一篇心得體會,記錄下來,這樣有利于我們不斷提升自我。那么心得體會到底應該怎么寫呢?下面是小編幫大家整理的新教師崗前培訓心得體會,歡迎大家分享。

(優(yōu))新教師崗前培訓心得體會15篇

新教師崗前培訓心得體會1

  盼望著,盼望著,期待已久的新教師崗前培訓終于到來了。非常感謝象山區(qū)教育局的各位領導能提供給我們崗前培訓這一次寶貴的學習機會,非常感謝給我們培訓的各位教師,他們中的有廣西特級教師,學科帶頭人,骨干教師,優(yōu)秀教研員,自治區(qū)優(yōu)秀班主任,名師工作室優(yōu)秀學員。能如此近距離地和各位老師溝通交流學習,我感到很幸運。同時我也會將這些老師視作榜樣,有一天,我也能登上這樣的講臺分享我的經(jīng)驗與體會。

  此次培訓短暫而充實,我猶如經(jīng)歷了一次洗禮一樣:作為一名教育戰(zhàn)線上的新兵,在很多地方找不到方向,摸不著方法。新教師上崗培訓給了我們一縷陽光。此次教師崗前培訓內(nèi)容豐富實用:有教育政策法規(guī)的學習,有師德修養(yǎng)及禮儀教育,有班主任工作經(jīng)驗介紹,體藝測評解讀,有教育教學常規(guī)和教師工作常規(guī)介紹,有心理健康知識介紹與溝通藝術評析,還有職業(yè)生涯規(guī)劃等等。這不僅豐富了我的教育理論知識,而且對我平日的教育教學也給出了明確的發(fā)展目標,指出了成長的途徑。因此,我將此次培訓的心得與體會總結為3個詞:學習與反思,愛與尊重,責任與心態(tài)。

  一、學習與反思

  這次培訓不論是關于何種類型的,老師們都會在當中多次提到學習與反思,這給我留下了深刻印象。就如我們的班主任羅艷輝老師說的,此次培訓只是一個開端,接下來開學后會有更多的培訓與學習機會在等著你們。是啊,培訓只是學習的方式之一,作為當代社會的教師,更需要有主動學習的能力和精神,多讀書,學會幽默教學,這樣課堂才有吸引力。有人說:“教師要給學生一杯水,教師必須有一桶水,甚至要有長流不息的小溪水!弊鳛橐幻處煟覀儧]有悠閑自在的舒適和安逸,沒有令人羨慕的財富和權利,更沒有顯赫一時的名聲和榮譽,但我們必須有的卻是廣博的學識。

  在如今知識爆炸、信息更新加劇的社會現(xiàn)實中,也許我們有繁忙的工作,有瑣屑的世務,也許我們身體疲憊,心力交瘁,也許我們迷于娛樂,忙于社交,但是,作為一名教師,還是要以書本為伴,以讀書為樂;通過閱讀,會在無形中提升自己的品味,強化個人魅力,保持對世界的新鮮感,從而影響你的學生;通過向老教師學習,讓自己少走彎路。秦暉主任在培訓“談青年教師提升專業(yè)素養(yǎng)的方法和途徑”時就通過了一個古詩默寫加配圖的游戲讓我們看清自己專業(yè)知識不夠扎實,啟迪我們需要不斷學習,秦暉主任的講座不僅強調了教師專業(yè)素養(yǎng)的重要性,更明確了保持終身學習也是一種職業(yè)道德。

  古人云:“君子有九思!薄拔崛杖∥嵘。”君子博學而日參省乎己,則知明而行無過矣!狈此,使人的思想不甘于平庸;反思,使人的大腦變得富有智慧;反思,使可遇不可求的靈感倏忽而至。反思對我們的人生有重大的作用。著名教育心理學家波斯納提出了一個教師成長的公式:“經(jīng)驗+反思=成長”。教育家葉瀾也指出:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫三年反思可能成為名師“。但是我卻沒有做到。雖然在本次教師招聘以前,我已經(jīng)積累了一定的工作經(jīng)驗,但每次上完課就上完了,很少反思我這節(jié)課上的好與壞,有沒有需要改進的地方,這讓我有時候甚至有畏懼去上課的感覺。而在這次培訓中,黃燁琦副校長也指出“勤于反思是教師專業(yè)發(fā)展的路徑之一。她還強調,作為一名老師,三年站穩(wěn)講臺,五年形成風格,八年揮灑自如。而有了反思卻可以讓這一周期縮短。這讓我有醍醐灌頂?shù)母杏X。是啊,如果日復一日,教學卻不及時反思,我們的教學將進入一種麻木的“教書匠”狀態(tài)?梢姡此寄茏尳處煹纳兊梦宀世_紛,反思能讓我們的教育變成一支抑揚頓挫的交響曲。一個善于反思的人,永遠擁有前進的動能。

  二、愛與尊重

  愛心是一個教師必須具備的品質,是老師工作中不可缺少的道德情操?梢哉f,沒有愛就沒有教育。通過這三天的培訓,使我更深刻地意識到,愛心是消除師生之間情感障礙的保證,是架起師生之間溝通和成為知心朋友的橋梁。自治區(qū)優(yōu)秀班主任陳叢嵐老師就是一位心中有大愛的.班主任,她用真誠搭建溝通的橋梁,在她的《不一樣的留言本》《小小表揚信》等教學實例中我能感受她那顆深深愛著學生的心,陳老師在處理班級丟失金錢的事情上,用愛的方法處理得當,保護了學生的自尊心。著名教育家陶行知先生說:“捧著一顆心來,不帶半根草去!眳^(qū)教研室副主任李敏老師說,教育是個良心活,教師雖然很清貧,但教師又是一個充滿幸福的職業(yè),在愛中,我們拉近了與學生的距離,增強了感知幸福的能力,從而獲得雙倍的精神財富。作為新時代的教師,我們不僅要有愛,對孩子進行賞識教育,更要尊重學生,尊重學生的人格與性格,公平對待所有學生,把每一位學生都看做自己的子弟。不偏袒優(yōu)生,對學習不好、表現(xiàn)較差的學生,做到不歧視,不厭煩,不體罰。而是公正對待,熱情耐心開導和輔導,促其進步。尊重不僅體現(xiàn)在學生身上,還體現(xiàn)在與同事之間,與領導之間的相處都要時刻銘記尊重。

  三、責任與心態(tài)

  學高為師,身正為范。這是著名教育家陶行知先生的名句。他道出了一位合格的教師不僅應有淵博的學識,還應有良好的道德品質與責任心。責任心是個人品德的核心,高度的責任心是高尚品德和良好人格的重要標志。任何一項職業(yè)都要求具備責任心,而作為教師,更應該如此。首先,我認為教師應該學會對學生負責。對學生負責表現(xiàn)在方方面面。積極負責的完成自己的本職工作,認認真真的備好每一堂課,上好每一堂課,嚴謹治學,對知識負責;為人師表,時刻注意自己的儀容儀表和語言行為,給學生樹立起好榜樣。其次,教師應該對學校負責,做有益于學校的人。陳萍副校長說,現(xiàn)在社會對老師的要求高,稍有不慎就會有媒體曝光,其社會影響力很大。因此,我們老師要認真學習相關法律法規(guī),學會保護自己,重視自己的師德師風。

  陳萍副校長在培訓中還提到,如何在繁重的工作中做一個快樂幸福的老師。陳校說那需要保持一個良好的心態(tài)。不要攀比,對職業(yè)有認同感。魏書生說:“教育是一項可以給人雙倍精神幸福的勞動”教師勞動的收獲,既有自己成功的快樂,也有學生進步的快樂,于是,教師收獲的幸福是雙倍的。有人調侃,老師是清貧,但要論精神財富,誰能比過教師。也許,我們這個社會太浮躁,我們不是缺少幸福,而是缺少感知幸福的能力。我改變不了現(xiàn)狀,但我可以改變心態(tài):我簡單,我快樂,我安貧,我樂道。

  此次培訓只是一個手段,只是一個開端,對于培訓給予的清泉,我要讓它細水長流。這次教師培訓給我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發(fā)出無限生機。真正感到教育是充滿智慧的事業(yè),深刻意識到自己肩負的責任。今后我會學以致用,會將在那里學到的新知識盡快地內(nèi)化為自己的東西,結合我校的實際情況,及時地為學校的建設和發(fā)展出謀劃策,努力學習同事們的學習態(tài)度,求知精神,協(xié)作能力,加強平時的學習、充電。他山之石,可以攻玉,我一定要將學到的知識運用于教育教學實踐中去,讓培訓的碩果在教育事業(yè)的發(fā)展中大放光彩。

新教師崗前培訓心得體會2

  20xx年x月通過遴選有幸進入黔東南民族職業(yè)技術學院

  從事高校教學工作,進入一個全新的集體后進行崗前培訓是很有必要的,也是申領高校教師資格證必備的課程學習。在這樣的一種前提之下學院安排我們參加了由學院師資科組織的相關課程學習,給我們講課的都是在教學一線上從事多年高教工作的教授們,他們用科學的觀點、獨特的視角、精辟的語言、嫻熟的教法給我們這些剛剛踏入高校的同學們上了一堂堂精彩的難得的好課。這次學習時間雖短但內(nèi)容很充實這對于我們這些新教師來說將終身受益。

  本次教師崗前培訓的內(nèi)容十分豐富,形式也多種多樣,

  包括教學管理規(guī)章制度簡介(曹院長)、教案的書寫教學進度計劃的編制(吳勇)、教師禮貌禮儀與修養(yǎng)(何武)、如何做好一名輔導員以及校訓學院精神解讀(屈維虎)、高職院校青年教師職業(yè)生涯規(guī)劃(吳文勇)等其他經(jīng)驗豐富的老師們諸多方面的系統(tǒng)學習。通過培訓,我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結如下:

  一、培訓使我對高校教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。

  因為之前從事了十年的高中教學,畢竟中學教學與高校教學從教學目的和教學目標來看有著很多不同的地方。在本次培訓中,聽了有關教師職業(yè)專題報告后,使我對高校教師這一職業(yè)有了更加明確的認識。使我深刻地認識到:

  首先,教師是文化的傳遞者。"師者,所以傳道,授業(yè),解惑也",這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。

  其次,教師是榜樣。學高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的,不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。

  第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導,管理協(xié)調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。

  第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的,平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度,親和力要達到知心朋友一樣。

  最后,教師是學生的`心理輔導者。教師必須要懂教育學,心理學,健康心理學等,應了解不同學生的心理特點,心理困惑,心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質。

  同時,對教師工作的基本內(nèi)涵也有了比較明確的認識,認識到了教師責任的重大艱巨,要做一名好教師必須要具備敬業(yè)精神,奉獻精神,創(chuàng)新精神,拼搏精神;我深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業(yè)奉獻自己的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘。"要愛生如子",時時為學生著想,以學生的利益為重,處處用真情去打動學生。新時代的教師應具有高尚的師德,先進的理念,健全的人格,健康的心理素質,和比較扎實的專業(yè)理論功夫和業(yè)務水平,有敏捷的思維和很強的語言表達能力和感召力。對學生要多說鼓勵的話,安慰的話,開導的話,實在的話;少說諷刺的話,冷淡的話,傷人的話,威脅的話。這些都是作為一名合格教師應具備的素質。

  二、培訓為我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。

  在本次培訓中,通過學科專業(yè)課培訓,使我認識到要想成為一名優(yōu)秀的教師,必須具備最基本的"六認真"要求,即認真?zhèn)湔n,認真上課,認真布置批改作業(yè),認真輔導,認真組織考試和認真組織課外活動。備課是一項重要的組成部分,備課中要準備三方面,即備教材,備學生,備教法,要關注學

  生如何學,學到了多少東西。不僅要求老師課時備課,還要善于在長期的教育教學中進行總結和積累,只有這樣才能提高自己的業(yè)務水平。在教學上,應該懂得將教學藝術化,學會抓住學生的心理,引起他們對知識的好奇心,引導學生學會自主學習,改變傳統(tǒng)的滿堂灌的教學方法。教師應當從知識的傳輸者變?yōu)橹R的引導者,這就更加要求教師要懂得授課的藝術性。特別是在新課程改革的背景下,一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生發(fā)展為本,以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質量有效率有能力地教好這門課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力地備課,努力地鍛煉,努力地學習……

  三、培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。

  在本次培訓中,還貫穿一個中心,那就是對新教師的鼓勵。

  一是鼓勵我們要趕快適應新的教學環(huán)境,生活環(huán)境,人際關系環(huán)境等;

  二是鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色;

  三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環(huán)境的老師;

  四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學發(fā)展的弄潮兒。

  這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過:"只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志。"也許,對于我們新教師來說,只要有克服困難的信心,就能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

新教師崗前培訓心得體會3

  今天下午開展的新教師崗前培訓受益良多。張書記和訾校長的現(xiàn)身說教以及實踐案例都給了我許多啟發(fā)。我對今天的培訓有以下幾點感悟。

  首先,教師是文化的傳遞者,“師者,所以傳道,授業(yè)解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。

  其次,教師是榜樣,學高為師,身正為范也正是這個意思。這里主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的,不可估量的,教師要真正成為學生的引路人。

  第三,教師是管理者.教師要有較強的組織領導,管理協(xié)調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展.第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母,并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。

  第四,教師是朋友.所謂良師益友。就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度,親和力要達到知心朋友一樣,最后,教師是學生的心理輔導者,教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等。應了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質。

  同時,對教師工作的基本內(nèi)涵也有了比較明確的認識,認識到了教師責任的重大艱巨,要做一名好教師必須要具備敬業(yè)精神,奉獻精神、創(chuàng)新精神、拼搏精神,我深深體會到作為一名人民教師就要為祖國的教育事業(yè)奉獻自己的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘。“要愛生如子”。時時為學生著想,以學生的利益為重,處處用真情去打動學生,新時代的教師應具有高尚的`師德,先進的理念、健全的人格、健康的心理素質、和比較扎實的專業(yè)理論功夫和業(yè)務水平,有敏捷的思維和很強的語言表達能力和感召力,對學生要多說鼓勵的話、安慰的話、開導的話、實在的話;少說諷刺的話、冷淡的話、傷人的話、威脅的話,這些都是作為一名合格教師應具備的素質。

新教師崗前培訓心得體會4

  為使我們這群剛接觸教師這個崗位的教師盡快融入到三角湖這個大家庭,學校對我們進行了為期兩天的崗前培訓。短短的兩天培訓結束了,時間雖然短暫,但毋庸置疑的是,這次的培訓對我們這些新教師非常有意義,也非常感謝學校領導給我這次學校的機會。對待這次培訓學習的機會,我非常珍惜。

  作為一名剛參加工作不久的教師來說,走上講臺的我很多時候覺得有些霧里看花、水中望月、無所適從,所以我很需要學習。而此次的學習,猶如為我打開了一扇窗,撥云見日,使我在一次次的感悟中豁然開朗。

  培訓緊張而有序,其中內(nèi)容涉及很多:有臨時人員教師管理辦法與前景展望、教師個人職業(yè)規(guī)劃,也有學校發(fā)展規(guī)劃及學校簡介、教師職業(yè)道德規(guī)范及考核辦法、學校規(guī)章制度和要求,還有優(yōu)秀教師傳授家長溝通與班級管理的班主任工作經(jīng)驗及課堂教學常規(guī)與教學藝術的教學經(jīng)驗。雖然緊張,但每天的感覺都是充實而幸福的!

  在培訓過程中,張校長講解的關于臨時人員教師現(xiàn)狀及要求使我們意識到三角湖這個大家庭對待我們臨時人員是一視同仁,這樣讓我們更安心地投入到自己的工作中去。同時實行的每學期考核制度,讓我們有強烈的危機感與責任感。而他提出的個人職業(yè)規(guī)劃正好解決了這一問題。

  責任。美國教育心理學家古諾特博士曾深情地說:“在經(jīng)歷了若干年的教師工作之后,我得到了一個令人惶恐的結論:教育的成功和失敗,‘我’是決定性因素。我個人采用的方法和每天的情緒是造成學習氣氛和情境的主因。身為老師,我具有極大的力量,能夠讓孩子們活得愉快或悲慘,我可以是制造痛苦的工具也可以是啟發(fā)靈感的媒介,我能讓人丟臉也能叫人開心,能傷人也能救人!苯處煹慕逃熑涡模w現(xiàn)在對待教育事業(yè)、對待學校、對待學生的工作態(tài)度與教育實踐中,體現(xiàn)在自身的教育業(yè)績中。責任心能促使我們遠離銅臭,守住寧靜;淡薄名利,樂教奉獻;“捧著一顆心來,不帶半根草去”。

  進取心。只有老師的勤奮,才能鼓勵學生的勤奮;只有教師的言傳身教,才能調動孩子的學習積極性和主觀能動性,使他們從知之不多走向知之甚多,為他們一生求知、一生服務于社會打下基礎。人們常說:“教師要給學生一碗水,自己須有一桶水!苯處熞獙W得東西很多,本學科的、相關學科的、有學生感興趣的或即將感興趣的。我想:好教師的標準應當是動態(tài)的,是不斷提高的'。這就需要我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去探索、去創(chuàng)造,需要我們有一顆進取心,不求做得最好,但求做得更好。

  融合。只要你有內(nèi)心希望成為三角湖人中的一員的意識,你才會在最短的時間融入到這個大家庭。適應學校的教學環(huán)境、生活環(huán)境、人際關系環(huán)境,使自己跟上大家的步伐。而領導和師之間是服務與被服務的關系,便對我們有耐心、包容心,真誠的幫助我們不斷的成長。

  朱校長介紹的學校發(fā)展規(guī)劃及學校簡介詳略得當,過程清晰自然。印象深刻的是在研究學校課程中要從童趣、文章、武藝三方面著手,為我們今后的工作指明了前進的方向。

  楊書記親切風趣的經(jīng)驗之談讓師德這個話題不在沉重。需要我們在教育過程中,不斷豐富自身知識,努力提高自身能力、業(yè)務水平,要有高度的事業(yè)心、責任心。同時還很細致的為我們指出在平時的工作中可能出現(xiàn)的問題,讓我們不踩“地雷”。

  吳校長認真詳細的從學校的規(guī)章制度和要求、績效管理方案為我們一一道來。還記得他為我們這群年輕的教師一杯杯的倒水;還記得他從備課、課堂教學、作業(yè)、課外輔導、測試與分析這些方面為我們指出要注意的事項及需要強調的地方;還記得他從切身出發(fā)給我們說明績效的方案。

  尹老師從天使的翅膀故事開始,為我們講解帶班要注意民主管理、從細節(jié)入手,培養(yǎng)學生良好習慣、讀書熏陶,滋養(yǎng)純潔心靈。她舉的實例真摯而有說服力,讓我們體會到她對學生的真心,對學生的不舍。與家長溝通要注意策略,“讓家長感到你是真心愛他的孩子”這句話還在我的耳邊回響。

  張老師從小細節(jié)著手,為我們了解課堂教學常規(guī)與教學藝術有一定的收獲。原來你的一個眼神、你的一句贊揚、你的一個手勢都能給孩子帶來不一樣的結果。在教學中要營造快樂的氛圍,精心設計,充分挖掘文本內(nèi)涵,為我們開展課堂教學有一個框架。

  這次培訓對我們從思想、行動、實踐中給予指導!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索!彪m然我們沒有經(jīng)驗,但我們還很年輕,我們不怕吃苦,也能夠承受壓力。滿懷信心與激情的我們會不斷自我提高完善各方面的能力,在鍛煉中不斷地成長。

新教師崗前培訓心得體會5

  在此次上崗之前所培訓的這三天半的時間里,我真的學到了很多老師所應該具備的一些專業(yè)知識,專業(yè)水準和專業(yè)素質做如下總結:

  1、通過第一天李校的講話讓我知道了金橋中專教師工作計劃中的指導思想:“以服務為宗旨”,讓我更清楚地明白了我們是教師,我們的職責就是服務學校,為家長培育出一個好的子女而服務,為社會培養(yǎng)出一個好人才而服務,為學生創(chuàng)造一個好的未來而服務,尤其我們機電組是一個大組,學生多為男生,干的就是“車、鉗、電、鉚、焊”這些手藝活,更應該好好培養(yǎng)他們,為以后更好的服務于社會作貢獻。

  2、“責任”也是一個不可缺少的職責,教師的總要做的就是責任,對學校,對家長,對孩子都要負責,好好的上完每一節(jié)課,看好每一個自習,值好每一班崗都是我們應盡的責任。

  3、“愛”這個字在何老師的講座中提到過多次,這個字現(xiàn)在讓我深有體會,你對你的學生付出一分愛,他們就會還你十分,若你對自己的學生付出十分愛,他們當然就會還你一百分,所以我們要更好的去愛我們的每一個學生,對待他們就像對待自己的親人,慢慢他們就會把你當成不可缺少的親人,在我當11機電2班的副班主任時,學生會親切的叫我一聲“二姐”,此時我的心里永遠都是幸福的,當剛接手調皮搗蛋的11高級班時,我沒把自己當成高高在上的班主任,而是和他們一起做衛(wèi)生,整理宿舍,慢慢地他們接受了我,而且也會把我當朋友、親人一樣對待。

  4、魏老師的”松、靜、勻、樂”四個字,用于教學中更是恰當用放松的心態(tài)對待每一堂課,用平靜的心去對待每一個學生,用勻稱的思想去對待每一份教案,用快樂的心情去對待每一天的工作。

  通過此次培訓讓我明白的不止這些,還有更多更多,以后會嚴格遵守學校的每一項規(guī)章制度,為金橋中專以后的輝煌而努力。

  小學新教師崗前培訓心得體會第x天,培訓已從確定總體工作方向,細化到具體怎樣展開教學和管理工作。今天五位風格各異的前輩傳授了經(jīng)驗:有的上課天馬行空,又能處處抓住重點;有的章法自然,春風化雨中蘊藏著力量;有的勤于探索,有用之不盡的.管理方案;有的含蓄內(nèi)斂,對學生的關愛卻滴水穿石;有的言簡意賅,善于歸納總結。雖然風格不同,但是對學生的尊重,關愛,信任,陪伴;對自我風格的探索,實踐,堅持;對教育工作的投入,付出,認同;年級對新老師的幫助支持;老教師對新老師的引導關懷卻是共通的,這大概都是新教師成長為合格老師的前提吧。

  幾天的培訓讓我感到,或許在工作的時候會有不適應,有慌亂,甚至有退縮、痛苦,但只有經(jīng)歷過痛苦,將來才能痛快,才能酣暢淋漓,才能刻骨銘心,才能蕩氣回腸。踏入教育行列,學生、同事和自己的命運便交織到一起,不論自己是否情愿、無悔;這是遇見,是緣分,是長相守,是考驗。在每個人的電影中,我們都是不同的角色,或許會是整部片子的配角,或許只是路人甲,但我們都會或多或少在某一站不知不覺地影響整部片子的走向,善待自己,善待別人,對老師尤為重要。去努力配的上這個稱呼吧。

新教師崗前培訓心得體會6

  8月12日至8月15日,我參加了川師大附屬實驗第一中學的新教師培訓,雖然只有短短的四天,但是卻給我的靈魂帶來了很大的震撼,每一位領導、專家的話語仿佛還在耳邊縈繞,使我久久不能忘卻。下面我將從以下幾個方面說出我這幾天培訓后的心得體會。

  一、對教育的重新理解在以前的思想里,我對教育這個詞的定義為就是老師把書本上的知識傳授給學生,而判斷一個老師是否是好老師的標準就是看學生成績的好壞。這樣的觀點促使我只重視自己專業(yè)功底的修煉而忽視了一個很重要的東西,那就是教師素養(yǎng)。其實以前我腦海里也有教師素養(yǎng)這個概念,但是經(jīng)過這次培訓我才猛然發(fā)現(xiàn),我所理解的教師素養(yǎng)很是膚淺,只能算作專業(yè)功底的一部分。經(jīng)過這次培訓使我明白了要做好一個教育工作者不是那么容易,游教授總結得很精辟,他說:“專業(yè)功底+教師素養(yǎng)=教育專家”。而教育素養(yǎng)又包括學科專業(yè)素養(yǎng)、教育專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)道德素養(yǎng),看似寥寥數(shù)字卻包含了很多內(nèi)容,這種素養(yǎng)不是只通過學習專業(yè)功底能夠得到的,必須要不斷的看書,學習和總結才能有所體會。所以這里給了我很大的啟發(fā),以后一定要加強教育學和心理學的學習,多讀書,多加強人文與科學方面知識的學習,只有這樣才可能成為一個真正的教育者。

  二、對學生的重新理解經(jīng)過這幾天的培訓,使我對學生的認識上也發(fā)生了較大的變化。在我原來的思想里,我認為學生就是為學習而生的,學生的主要任務就是學習,而通過培訓使我意識到我忽略了學生的情感世界。學生為什么成績差,學生為什么厭學,這些結果造成肯定是有原因的,而這個時候我們老師就不能只簡單的把原因歸結到學生一個人身上,這個時候我們應該走進學生的情感世界,站在他們角度思考一下,也許問題就很容易解決了。我特別喜歡吳校長做培訓時對我們說的一句話,那就是:老師對待學生一定要有愛心和童心。而這里的童心就是要求教師站在學生角度,以他們的思想去分析問題,這個時候往往就會茅塞頓開。

  三、學會為人處事

  在這次培訓里,使我對處理人際關系上也有了很大的收獲。對于為人這一點蔣校長用了三句話進行總結:把水燒開,種好責任田,好人有好報。雖然現(xiàn)在我只能從字面意思上進行簡單的理解,但是至少讓我明白了一點,那就是做好一個人就必須要做好自己分內(nèi)的事,并且要不斷進步直到把自己應該做的事做到極致,這才符合做好一個人的標準。在處事上面蔣校長也總結的很好,他說:“要欣賞別人的優(yōu)點,缺點是他自己的!比绻覀冋婺茏龅竭@樣的境界,那么人際關系的處理上就沒有問題了。

  四、教學

  在這段培訓時間里,教學部分雖然占用的時間不長,但卻讓我長了很多見識。許多有經(jīng)驗的.優(yōu)秀老師向我們分享了他們的教學經(jīng)驗和教學心得,使我發(fā)現(xiàn)我現(xiàn)在和他們的差距是那么大,而我初步總結他們之所以能變得那么優(yōu)秀就是按要求做好了每一個細節(jié),并且把每一個細節(jié)做到極致,這是一種對教育事業(yè)和學生的熱愛發(fā)揮到一種極致的體現(xiàn),如果達到這種高度,教好學生就會變得理所當然,這正是我以后應該追求的方向。

  總之,這次培訓給了我太多的感悟,有很多道理和思想還需要我不斷去體會才能挖掘出它真正的內(nèi)涵,也許還有些只有當我真正經(jīng)歷了才能夠理解到。短短四天的培訓對我邁入新的工作崗位起了很大的指導作用,同時也帶給我無比的信心和決心,鼓舞我在以后的工作中不斷學習,不斷進步。

新教師崗前培訓心得體會7

  幼兒園的工作就要在秋天里開始了,在開學前的日子里,我們這批新的老師也是在園領導的安排下,做了一次新學期前的培訓,雖然時間不是很長,但是我也在培訓里收獲了很多。

  要經(jīng)常學習新的知識,來提升自己各方面的教學能力,我在幼兒園是實習過的,所以也是知道幼兒園的工作是不好做,孩子們活潑好動,而且天真單純,很多想法和行動,剛開始實習的時候都是很難理解的,即使現(xiàn)在也是那樣,經(jīng)過這次的培訓,我也明白在今后的幼兒園當老師的工作當中,我要做的`工作還有很多是陪孩子們一起成長,同時我也清楚我也要學習的新東西有很多。在這次的培訓中,老師的講話不但是結合自己的經(jīng)驗,也是引用了很多教育專家的話語和例子告訴我們?nèi)绾巫龊糜變簣@的教學工作,他們的語言能力,理論水平都是我們這些新老師望塵莫及的,而這也是我這次培訓體會到的,一定要多學,多讀書,才能讓自己的能力提升上去。

  對孩子,我們要給予愛,在培訓中經(jīng)常講的一個問題就是愛,關心孩子們,照顧孩子們,了解孩子們,知道孩子是想什么,而不是覺得孩子太難管了,或者自己解決不了,很多時候并不是孩子難管或者不能學好,而是我們老師沒有認真的從孩子的角度出發(fā),去了解我們的孩子,清楚他們的想法。就像孩子不吃飯,或者經(jīng)?摁[,這從表面看來是不乖的表現(xiàn),或者不聽老師的話,但是從深層次來講,老師應該了解他們不吃飯,哭鬧的原因,從根本上去解決,像是飯菜不好吃,不習慣吃,或者本來就不餓,等等一些原因。

  老師要加強自身的道德修養(yǎng)和職業(yè)道德,在工作當中,經(jīng)常會看到一些幼兒園的負面新聞,像虐待孩子,打孩子等這些情況。作為幼兒園的老師,這是不能發(fā)生的,同時也是需要我們有良好的職業(yè)道德,這樣才能做得長久,同樣也是能培育出好的優(yōu)秀的孩子,幼兒園的孩子都是很小的,很喜歡模仿,老師怎么樣,他們也怎么樣,就像家長常說的那句話,孩子誰的話都不聽,就聽老師的話,這次的培訓也是讓我知道,我們作為老師,更是要從自身做起,做個有素質有道德的老師,這樣,才能更好的把孩子給教好。

  經(jīng)過這次的培訓,我明白我還有很多要學的東西,同時在以后的工作中也是要把我所學的運用上,不能今天學了,明天工作的時候就忘記了,我想,在今后的工作中,我一定要更好的做好,不負今天的培訓。

新教師崗前培訓心得體會8

  為期一個星期的培訓在前一段時間落下了帷幕,這次讓人回味無窮的培訓,讓我們這群新教師在結束培訓后,都一直在討論培訓中的內(nèi)容,實在是讓我們受益無窮。

  因此我非常感謝園長能夠給我這次培訓學習的機會,作為一個剛剛從學校里出來,除了一些在學校學到的基本知識和一腔熱血以外,我們什么也沒有。所以園長特意為我們這些信心不太充足的新幼師安排了這次培訓,大大的減少了我們上崗前的恐懼感和擔憂感。

  在這次培訓上,為我們培訓的是王老師,本來我對老師的名字不是很熟悉的,但是聽了她的課以后我突然想起來我曾經(jīng)在學校用視頻學習過她的教學方法,對于她豐富的經(jīng)驗和知識更是佩服不已。本以為沒有機會跟她見面,卻沒想到畢業(yè)工作以后能夠有幸聽到她的親身授課。

  王老師的課上如我所想的那般妙語連珠,針對目前這個階段的孩子們給我們舉了不少例子,并且對每個例子都進行了深入的心理和行為上的剖析,讓我們對這個階段的孩子們心中所想,平時行為都代表著什么有了一個較為深刻的認識。

  在課堂上我們這一批新教師都認真的'進行學習,在記錄之余對于一些不懂的問題也都在提問環(huán)節(jié)進行了提問,偶爾有些問題比較精彩讓王老師多講了一些,又令我們收獲了不少。對于未來的工作也更有動力和信心,畢竟學到新的覺得非常有用的知識總是忍不住想要運用到現(xiàn)實中來,通過實踐來加快知識的吸納和接受。

  當然了,這段時間也不僅僅只有王老師進行授課,每個老師都有每個老師的特點,有些類似的問題也都有著各自些微不同的處理方式,這些不同的方式交雜之下讓我們有了更廣闊的視野,對于各種問題的不同處理方式也有了自己的一些微不足道的見解,想來在以后工作中遇到問題就心有成竹,而不會手足無措的做出處理方式了。

  雖然這次培訓已經(jīng)在我們一眾新教師的惋惜中結束了,但是我們看著大家手中滿當當?shù)墓P記,心里不由得升起一股自信來。這不同于剛剛從學校出來的自信,而是積累了一些工作經(jīng)驗面對工作中困難有了迎面挑戰(zhàn)過去的自信。

  我相信我在以后的工作中,我一定能夠成為一名優(yōu)秀的,受孩子和家長們們喜愛信任的優(yōu)秀教師。在我人生的履歷下寫出讓未來的我不會后悔的精彩篇章!

新教師崗前培訓心得體會9

  十月,在上級領導們的組織下,我很榮幸的參加了本次新教師入職的培訓。為了提高新教師的專業(yè)基本功與教育教學水平,使新教師盡快熟悉崗位工作,組織好幼兒一日活動,豐富實踐經(jīng)驗,在最短的實踐內(nèi)能盡快勝任幼兒園各項工作。本次培訓市里邀請來了多位有經(jīng)驗的教育專家,他們將自己成功的經(jīng)驗與我們每位新教師分享,他們以鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,給了我們強烈的感染與深深的理論引領。這讓我體會到了我們教師自身需要不斷充實和提高,給孩子一碗水,自己就要準備一桶水這樣的道理。雖然培訓的時間并不是很長,但是培訓的內(nèi)容卻很豐富:有教師的職業(yè)道德、《綱要》和《指南》的解讀、備課說課與評課、幼兒園一日活動的組織方法、技能和技巧、家長溝通、各領域的活動解讀等方面進行培訓。各位專家的精彩講座各具特色,這讓我對幼兒教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解,對幼兒園的各項工作有了更新一步的認識。

  本次幼兒園新教師培訓,讓我更進一步了解和掌握了自己工作的發(fā)展方向和目標。下面是我通過培訓并結合現(xiàn)在實際工作獲得的幾個方面的體會:

  一、職業(yè)道德的學習為我以后面對工作提供了許多幫助。

  是否能成為一位好的幼兒教師。作為新教師的我們首先要有一個良好的心態(tài),然后給自己一個合適的定位。從小事做起,一點一滴的做好教學工作。其次在于有無敬業(yè)精神,要有“捧著一顆心來,不帶半根草去”的精神。在生活中力爭做到德才兼?zhèn)洹⒄勍挛难牛蠛⒆觽冏龅阶约合茸龅,以身作則,為人師表。

  二、《綱要》和《指南》的解讀

  使得我對幼兒園工作有了更清晰的概念,更加要求教師以幼兒為主體,并積極支持、鼓勵幼兒積極大膽主動參與各種藝術活動,并大膽表現(xiàn),同時要求老師要擅于指導幼兒利用身邊的社會資源、家庭資源,來美化自己的生活,并幫助幼兒提高表現(xiàn)的技能和能力,真正地做到孩子是班級的小主人,使班級環(huán)境真正為教育服務,為幼兒服務。

  三、技能技巧的學習。

  技能技巧的學習確實是很重要。不管在管理上還是在學習上,我們都應該學會如何更好的去調動孩子的興趣,吸引孩子的注意力,如何在已有的經(jīng)驗上挖掘更好的,富有創(chuàng)新的授課方式,值得每天去反思。

  四、尊重孩子的個體差異

  孩子都有自己的`獨特的個別發(fā)展水平,尊重孩子就要尊重孩子的個體差異,尊重孩子自己的發(fā)展水平。在我們班中有部分幼兒特別的乖巧、招人喜歡;也有部分幼兒性格倔強、攻擊行為嚴重,特別招人擔心。但是不管怎樣,我們教師應該相信一點:只有不會教的老師,沒有教不好的孩子。所以作為教師我們要了解孩子的個別差異,有目的、有計劃的認識孩子,進行全面的觀察,在教育過程中要做個有心人,多為孩子著想,站在孩子的角度上看問題、思考問題。

  五、經(jīng)驗之談

  1、注重預防和應對突發(fā)事件

  幼兒活潑好動,班級生活中難免會遇到突發(fā)事件,教師稍微有個疏忽就有可能負法律責任。面對這些情況,作為管理者的我們就更應該注意孩子的生命安全,并要了解相關的法律知識。

  2、注重家長工作

  家長工作非常重要,作為老師我們應主動與幼兒家長配合,積極向家長宣傳科學保育,教育幼兒的知識,共同擔負教育幼兒的任務。只有幼兒園與家庭配合起來,教育一致,才能取得最佳教育效果。在與家長的溝通中,如何使家長在短時間內(nèi)信任你,愿意配合你。如何應對行行色色的家長們,要注意:委婉、靈活、分寸、清楚、使用的語言是否恰當合適等。

  六、要不斷學習,提高個人能力。

  學習是件非常容易的事,但最重要的是怎么把學習的知識更好地運用到實踐中去。我們不僅要學習專業(yè)知識,還要學習每位教師的優(yōu)秀品質和實踐經(jīng)驗。

  十天的幼兒新教師培訓結束了,但留給我的卻是深深的回憶,是一筆寶貴的財富。作為一名新教師,在日后工作中要學習的東西有很多很多,碰到意外的困難是在所難免的。只有通過反復地研究和領悟,才能真正成長為一名合格的幼兒教師。

  最后,我要鼓勵自己“學無止境”,與時俱進,學習先進人物事跡,了解教育發(fā)展新動態(tài),注重細節(jié),提高工作效率,并不斷總結經(jīng)驗教訓,從而提高自身綜合素質。

新教師崗前培訓心得體會10

  畢業(yè)于南通大學化學化工學院,化學(師范)專業(yè),在校期間曾多次獲得學校獎學金。進入工作以來,教學成績不斷取得進步。

  教育格言:教育的本質意味著:一棵樹搖動另一棵樹,一朵云推動另一朵云,一個靈魂喚醒另一個靈魂。

  20xx學年度新教師崗前培訓,時間雖短,但讓我感受頗深。各位領導分別從師德師風、教師的成長階段與專業(yè)發(fā)展目標、班主任管理經(jīng)驗交流等方面進行了介紹和詳解,并且通過列舉自身的經(jīng)歷,向我們展示了教學工作的前景可期、班級管理的細致沉穩(wěn)、以及將來我們在教育教學工作中可能遇見的問題和處理原則。因此,此次培訓,對于我們經(jīng)驗欠缺、職業(yè)生涯迷茫的新教師而言十分重要。下面是我在培訓學習中的幾點心得體會。

  一、通過培訓,讓我深刻認識到教師師德師風的重要性。

  “師者為師,亦為范,學高為師,德高為范”,這句話是著名的教育學家陶行知先生所說,表明了教師師德的重要性。師德,一向是為人師者的基石。作為一名合格的教師,除了要有扎實的專業(yè)知識,較高的文化水準外,更重要的是要求教師應有良好的道德素質。

  師德要求我們對待學生要多贊揚、多鼓勵、多欣賞,少說打擊學生積極性的話語,初中生身心敏感,教師的一言一行都有可能對學生產(chǎn)生深遠的影響,因此,在教育教學過程中,我們要做到對待學生,管而不死,嚴而不厲,愛在其中,走進學生的心里。教育是愛的共鳴,是用一顆心去呼喚另一顆心。教師只有熱愛學生,才能教育好學生,才能使教育發(fā)揮最大的作用。對學生嚴厲、冷漠,把學生當作顯示成績的機器,決不是一個有良好師德的好教師會有的'行為和態(tài)度。我們要充分鼓勵學生的自尊和自信,關心學生的學習和成長,使學生德智體美勞等方面全面發(fā)展。要與學生平等相處,尊重學生、信任學生、愛護學生、保護學生。

  師德還要求我們要立德垂范,教師是學生的一面鏡子,是學生的榜樣,有一句諺語說的很好,“己身不正,焉能正人”。因此,在今后的工作、生活中,我們應做到嚴于律己,注重言行,廉潔自律,不發(fā)表錯誤言論,不把個人情緒帶到工作中,應以平和、飽滿的情緒真誠對待每一位學生。

  二、通過培訓,讓我深刻認識到教師是一份不斷提升自我,盡心對待學生的職業(yè)。

  xxx副校長向我們簡單而深刻地介紹了教師的成長階段與專業(yè)發(fā)展目標。他把教師的成長階段分為適應階段、合格教師、骨干教師、成熟型教師、專家型教師五個階段。作為新教師的我們先要用1~3個月的時間通過適應階段,迅速適應角色轉變,學習備課、教學、作業(yè)批改、輔導學生,學習做班主任,提高領導力,向老教師學習,適應當下學校的生活,在此階段,對待學生要既親切,又保持一定的距離;對待教學工作,我們要明確教學目標,尋找教學內(nèi)容之間的聯(lián)系與邏輯關系,確定學習重難點,并將其體現(xiàn)在教學工作中;對待作業(yè)批改,在國家雙減政策的指導下,我們應將作業(yè)設計的足夠精簡,選題能以一當十,給學生適度訓練,避免產(chǎn)生厭學心理。尊重愛護學生,找尋學生的閃光點,多鼓勵學生,讓學生在適度的壓力下以愉悅的心情去學習知識,這樣學習效率就會提高許多。此外,我們還得學會靈活運用各種教學方法,將知識以一種學生容易接受的方式教給學生。在教學過程中,以及管理班級的過程中,我們要多多請教老教師,學人之長,補己之短,同時也要注意更新教學觀念,時代在不斷地進步,社會在不停前進,同樣,教育理念也在與時俱進,有些舊的教育理念適合經(jīng)驗豐富的老教師,但并不一定適合我們。隨著新課程標準的頒發(fā),很多教育教學中的深層次問題不斷地暴露。教科書提供的文本,是學生們接觸陌生世界的第一現(xiàn)場。從“考知識”到“考能力”的轉變,走出“死記硬背”和“解題套路”,提升學科的思維品質,培養(yǎng)高價的思維能力,將是未來“教與學”的主攻方向。xxx副校長還告訴我們,在專業(yè)成長的路途上,育人為先、教學為本、科研為要,三者缺一不可,我會牢記各位領導的教誨,做一個熱愛學生、力求上進的專業(yè)教師。

  三、通過培訓,讓我深刻認識到做好班級管理的重要性。

  做一個好的班主任,要有一個完整的班級管理體系。在交流方式上,要和學生們經(jīng)常談心,了解學生的思想、困難等,深入細致地了解學生,真心實意地關愛學生,嚴格地要求學生;學會賞識教育,不要吝嗇自己的贊美之詞,讓學生們快樂地學習、成長;利用學;顒,為學生提供展示自我的平臺,為走向社會打下基礎。在班級管理上,要加強班干管理,先組建一支威信高、能力強的班干部隊伍,然后對其進行培訓,讓他們明確各自的責任和義務,并且給他們一定的管理空間,此外,還要確保班級中人人有事做,事事有人管,充分調動每個學生的積極性,讓他們意識到自己是班集體的一員,做好班級管理還需要先準備好班級分工明細表,作為一名無經(jīng)驗的新教師,我們可以多多向老教師請教,也可以在網(wǎng)上搜尋相關材料,選擇適合自己的班級管理方法。

  總之,這次培訓讓我們明白了師德師風的重要性,知道了教學是一個需要用心、盡責的復雜而又有條理的工作,培訓只是一個開端,真實的教學工作已經(jīng)開始,我會改變心態(tài),迅速適應數(shù)學工作,在工作中,不斷提高自己的教學能力,同時注重師德師風建設,成為一名合格的人民教師。

新教師崗前培訓心得體會11

  作為即將上崗的教師,我參加了市教育體育局主辦的新教師崗前培訓。短暫的教師培訓使我受益匪淺,感觸頗多,同時也令我豁然開朗。一場場精彩的講座,一個個鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面就談談我對新教師培訓的點滴體會:

  通過培訓和自己的學習,我明白了教師的使命和職責,教師自古以來就秉承著“傳道、授業(yè)、解惑”的職能,教師即“蠟燭”,燃燒自己照亮學生,只講奉獻不求回報,我覺得教師是一個高尚的職業(yè),它在當今社會上有著不可忽視的地位。俗話說:“再窮不能窮教育”,教師是教育的傳播者,這也是它的獨特之處,容許不了忽視。同時,正因為它不容許忽視,所以處在這個行業(yè)中,每個教師都必須有責任感,教書育人雙重重任于一身,它不僅代表著教好學生的文化知識,還要更好的教育學生做人的道理與做人的原則。所以,要想做一名合格的教師,不誤人子弟,就必須熱愛自己的選擇,調整好心態(tài),靠著責任感,努力做好自己的本職工作!

  然而,光靠責任感也是不夠的,還必須在頭腦中貯存“墨水”,想給學生一滴水,教師就必須有長流水的趨勢,孜孜不倦地學習,儲備豐富的知識,這樣才能教給學生更多的知識。從事這個職業(yè)面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務。這就要求我們加強“教育藝術”的學習,加強科學文化知識的學習。我們只有不斷的加強學習,不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。

  在面對新的情況,推進素質教育,倡導更新教育理念的同時,我覺得教師的勞動應該充分體現(xiàn)靈活性、機動性,以學生為本,一切為了學生,一切服務于學生。原先我認為教師在工作時只要勤備課、勤批作業(yè)、勤解題、勤答疑就行了。但是現(xiàn)在看來,這是絕對行不通的。教育的理念、方法、形勢日新月異,只有不斷地學習,不斷地更新自己,才能不斷地吐故納新,才能不斷地棄莠汲良,才能使自己的教學工作達到最優(yōu)化,教育活動才最有效率!教育要與時俱進,教師只有學習!

  這次的新教師崗前培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。要在教師這一行業(yè)獲得成就,自己首先要熱愛這個職業(yè),熱愛學生,熱愛教育事業(yè),在教育教學過程中不斷地學習不斷地提高自己。在教學中,不能墨守陳規(guī),要不斷地發(fā)展,不斷去思索適合自己學生的教學方式,這樣,最終自身的價值才能夠得以體現(xiàn)。

  通過崗前培訓,我進一步明確了自己的方向,并且有了日后工作的指南。

  1.終身學習,我們不僅要提升自身的專業(yè)知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考,處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。

  2.提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的`課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經(jīng)驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。

  3.熱愛學生,不管學生做了什么,你都要真心實意,關心愛護學生,體貼與理解學生。讓學生覺得你始終是愛他們的。真誠可以是一面鏡子, 也可以是一種無敵的武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠還能用什么方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學生對職業(yè)的熱愛,堅定地走下去。

  4.不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環(huán)節(jié)——不斷的反思、改進。教師職業(yè)沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經(jīng)驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界。

  在今后的學習工作中我將不斷開拓進取,腳踏實地,以一名優(yōu)秀教師的標準嚴格要求自己,不斷提高自己的業(yè)務水平,深入調查研究總結規(guī)律,把握特點,形成新的工作思路,用自己的熱情,良好的師德,進取的心態(tài)做好自己的本職工作。

新教師崗前培訓心得體會12

  對于一個剛剛入職的新教師而言,“老師”,“合格的老師”,這幾個字是那樣的沉重。

  年輕的我有過無數(shù)的迷茫,我應該如何教書?我應該如何去面對那些懵懂的孩子,他們能夠聽我的話嗎?學生家長會和我好好溝通嗎,他們會不會覺得我太年輕而對我有所懷疑和猜測?這一系列的問題一直都縈繞在我的腦海中。該怎么辦,該問誰呢?

  收到教育局通知的那一剎那,我豁然開朗,是啊,我還有一個集體。我相信在這個充滿關懷的集體中,老一輩們總是會用他們的方式來延續(xù)那些精神,那些力量,使我們充滿斗志和能量。

  三天課程安排的充實又合理。這三天中,我有感動也有忐忑,有驚喜也有不安。

  方春華局長的期盼歷歷在目,吳惠強老師講座擴大了我作為一名教師的視野。王榮文老師的話像一把刀子一樣扎進我的內(nèi)心,我距離合格教師還有多遠?我的內(nèi)心散發(fā)出深深的無力感和緊迫感,這種強烈的內(nèi)心震蕩不斷地鞭笞著我要快速成長。

  周紅霞老師通過一個又一個的活動讓我們明白團體和群眾之間的區(qū)別。楊勇勝老師用不同的案例來告訴我們校園之內(nèi)也有法律。

  蔣飛英老師的一席話使我明白了原來愛也是有條件的,那種條件在于如何把握愛一個孩子的度。這就像一桿天平,平衡我們的生活與愛。愛孩子也是要斗智斗勇,也是要充滿睿智,也要懷著一顆同理心。而章穎老師所說的愛的成長更讓我明白了,原來我們的一廂情愿會傷害到我們愛的人。任何的以愛為名的指責都有可能傷害到那些成長中的孩子以及深深愛著他們的父母。

  三天的學習像一顆又一顆的靈丹妙藥,直達我的靈魂深處。

  其中,讓我感觸最深的是吳惠強老師提到的“偷跑”現(xiàn)象。所謂的“偷跑”,是指讓孩子在行為表現(xiàn)和學習上領先同齡的孩子。比如說讓一個小學的孩子提前學習初中的部分知識,甚至是讓一個孩子像大人一樣地思考。他們的思維方式,行為方式差異于同齡的孩子。

  在我的生活中,不乏有這樣的家長存在。有的家長甚至沾沾自喜于孩子的特殊。他們把這種特殊歸功于懂事。

  還記得兩年前,我在一所學校接觸到了一個一年級的孩子。第一次看到孩子時,我被他的特殊所吸引。這個男孩長得十分可愛,而且非常懂事。每次家庭作業(yè)從來不用家長輔導,能夠在完成作業(yè)之后,自覺地看書,收拾自己的東西。

  在學校里,他的'學習成績也遙遙領先。他甚至開始自學二年級的知識。就是這樣的一個孩子,我開始感嘆于造物主的神奇。多么乖巧的孩子啊,不需要老師和家長費心,不需要過多的操心。

  然而,有一天,我突發(fā)奇想地想要帶著三,四個孩子一起放風箏。當然也包括我喜歡的這個小男孩。我陪著孩子一起跑,一起玩。晚上,家長還沒有來接之前,我又陪著他們玩一二三不許動的游戲。

  游戲之后,我猛然地轉身,看到男孩的母親落淚了。他的母親告訴我:她對不起這個孩子,因為她和她丈夫工作的原因,每天基本都得加班。孩子不得不變成一個小大人。

  小小的他不得不學會自己整理東西,不得不自己去超市買吃的,不得不自己學會做飯,不得不自己學習知識,因為他沒有陪伴的父母。這么多的不得不,讓小小的他提前長大了。就像他母親說的,每天放學,他都是那樣寂寞的一個人。于是,父母親決定給孩子報上各樣的課程輔導班,讓他能夠提前學習一些知識,來彌補父母的空缺?墒,他母親哭著說,她已經(jīng)好久沒看到孩子笑了。

  這個孩子的思維方式比同齡的孩子更加成熟。他不愿意和同伴們交流,在他的眼里,一年級孩子的一些行為是幼稚的。這導致他和同齡人之間有了隔閡。

  我不知道這樣的案例是否是某種意義的“偷跑”行為。而這種在知識上和思維上的“偷跑”讓這個孩子變的更加成熟。正如他母親說的,我已經(jīng)好久沒有看到孩子那樣開懷地笑了。

  在我們的心中,懂事的孩子是好孩子?墒,他們真的“懂事”了么?他們包裝著的懂事是我們想看到的么?童年,是人生多么重要的一部分。他們本應該享受童年的快樂,享受童年的純真,可是,我們卻以懂事的名義將這些抹殺。

  作為老師,我無法否認我更希望教授“懂事”的孩子?墒牵鳛橐幻逃ぷ髡,我多么希望我們的孩子能夠不用被我們,被家長拔苗助長。我多么希望他們的童年擁有七彩的夢想。作為一名小學老師,我更有責任和義務給孩子們描繪出一個充滿神奇魔力的童年。我希望能夠努力做到“有趣而有序”的教學。讓他們在童年的趣味中收獲知識,收獲快樂。

  三天的學習之后,有太多的話我想說,有太多的想法和計劃在我腦海里徘徊。經(jīng)過王榮文老師的一席話,我在我的筆記本封面寫下了這樣的一句話“打臉十八式,打得好,打得好!”。對于我而言,我是那樣的渺小呀,教育理念的匱乏,教育實踐的缺失都會使我措手不及。我應該像王老師說得那樣,明確自己和其他優(yōu)秀教師的差距,“進門就是主人,起步就要規(guī)范”。努力讓自己做一個讓所有人都喜歡的老師。

  九月即將到來,對于我的第一屆學生,我應該團結我應該團結的力量。團結我的同事,團結我的家長真心、誠心地對待我的孩子。用自己的睿智,用自己的善心去打動孩子,用恰當?shù)姆绞胶头椒ㄈグ菸业暮⒆。用一顆寬容心和同理心去愛護我的孩子。讓我和我的孩子們能夠攜手共進,共同成長!

新教師崗前培訓心得體會13

  作為一名走上工作崗位不久的年輕教師,雖然已經(jīng)具備了必須的專業(yè)知識和技能,但在教學這片熱土上仍感到缺乏正確的指導。四個半天的培訓,收獲頗豐,我深深體會到,教育確是一門藝術,也是一項最偉大的事業(yè),值得我用一生的時間和精力去耕耘、去鉆研、去開拓。

  首先,李老師開篇就為我們講述了《教師專業(yè)標準》和教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,從宏觀的角度讓我們更深層次的認識自己的身份,懂得相關法律,身為教師所需的知識、技能、理念,自身專業(yè)成長和規(guī)劃。使我教師職責重大,不斷完善自身知識素養(yǎng)等的`重要性,但也更加熱愛教育事業(yè)。

  其次,在觀看《走進包河》時,對教育有了一個相對全面的了解,通過濱湖兩所新建學校的建設與發(fā)展的展示,教育經(jīng)費投入的不斷加大,教育建設面積的日益擴大,辦學水平的不斷提高,讓我看到了一個發(fā)展的'、強大的、充滿期望的一個區(qū)!在陳局長的報告中又為我們呈現(xiàn)一個靈活而飽滿的包河教育,讓我們了解了經(jīng)濟騰飛、打造教育第一強區(qū)的總體目標,鼓勵我們在經(jīng)濟雄厚、技術強大、充滿關懷的氛圍中朝著這個偉大的目標去奮斗。劉老師關于香港教育印象的講授,讓我們拓寬了教育視野,感受不一樣的教育天地,教學有法,教無定法,香港教育有很多值得我們學習、借鑒和反思的地方。胡老師的“在課堂中成長―給新入職教師的推薦”讓我獲益匪淺,所講資料很接地氣,十分實用。成為特級教師,她的教學方法、教學態(tài)度和教學精神,對我們有一種莫大的榜樣和指引作用。她說:“每一位成功的教師無一不是在課堂中拼搏出來的。”對三種不同類型的課,胡老師給了很多切實可行的推薦,我們就應在課堂研磨中成長,更就應讓課堂為我們代言。

  第三,在特色讀書會上,我們大家共讀一本書《怎樣說孩子才會聽怎樣聽孩子才肯說》,一本父母與孩子溝通的圣經(jīng),法伯和瑪茲麗施給讀者帶給了一種魔幻般的機會,讓我們能在行動中看清自己,并且在犯那種可能是毀滅性的錯誤之前就預先修正自己的行為。在老師交流感受和案例模擬環(huán)節(jié),讓我們大家陷入沉思,到底如何說孩子才會聽,如何聽孩子才會說這本書值得每一個人讀,個性是剛入職的我們。劉海英老師關于班主任專題輔導:聽那花開的聲音,悉心為花修枝剪葉,讓初為班主任的我倍感職責重大,而又充滿歡馨。班主任所遇到的難題、困惑,班主任的主角、基本素養(yǎng)以及班級的建設和管理,劉老師都一一為我們講授,除了感動就是感謝!《放牛班的春天》老師對于每個孩子都堅持,不拋棄不放下,他付出了真愛,用音樂重造他們的靈魂,讓這群小天使高聲歡唱生命之歌引導他們走向正確的方向和道路。讓同為老師的我陷入深思,我能否像他一樣對待每一個孩子

  最后,在教授關于體育運動的專題報告中,讓我們對體育運動有了更加深刻的認識,身體是革命的本錢,在教育這條路上想遠走遠遠,首先要有一個強健的體魄,所以在教學工作的同時也就應對自己的身體負責,加強體育鍛煉,持續(xù)健康體魄。

  總之,通過這四個半天的培訓,讓我開了眼界,學到了很多東西。使我進一步認識到教師這一職業(yè)的特殊性、自己的任務及肩負的使命,更加堅定了我從事教育事業(yè)的信心。我將利用此次培訓所學理論和方法,不斷豐富和提高自身素質,兢兢業(yè)業(yè),刻苦鉆研,為教育事業(yè)發(fā)展貢獻自己的一份力量。授課教師的精彩講解、閃光的個人魅力,使我受益匪淺。

新教師崗前培訓心得體會14

  終于來到了我夢寐以求的教師崗位上,但是在正式上崗之前,我還去參加了學校里的關于新教師崗前的培訓活動。其實對于這個崗前培訓活動,我根本沒有報多大的期望,因為我一直覺得這樣的培訓活動就只是走一個過場而已。但是在參加了之后,我就徹底改變了之前對它的看法。在這場新教師崗前培訓活動里,我不僅重新的認識到了教師的這個職位,也讓教師的這一職位在我心中變得更加的神圣感,也更加的讓我對之后的教學工作充滿了信心和期待。

  這場培訓活動只進行了三天的時間,雖然只有短短的三天時間,但是在這三天里,所經(jīng)歷的一切,都足夠給我留下深刻的印象,也讓我得出了很多的心得和體會。

  培訓的第一天里,我們一大群新教師們跟著xx學校的導師一起參觀了學校的整體規(guī)模和構造。參觀完后就跟著xx導師來到了xx學校的會議室里,一起做了一次簡單的自我介紹,在介紹的過程中,我發(fā)現(xiàn)了有很多資歷深、學歷高的老師,有些是從外國留學回來的,有些是碩士、博士的學位?傊,都讓我有一些驚訝,也讓我感受到了些許的壓力。不過這并不能夠打擊到我要在這所學校里面堅持下去的決心。在介紹過后,xx導師就開始跟我們講述關于xx學校的歷史文化,講述它的發(fā)展過程,最后,還介紹了很多關于學校的輝煌成就。這讓我有點驚嘆于它的.歷史悠久,感慨于它發(fā)展壯大的過程。

  在培訓的第二天,學校里組織了一場觀看教師職業(yè)道德素養(yǎng)方面的視頻短片和學校宣傳片活動。并且在觀看完后,還讓我們做了很多的討論。在觀看和討論的過程中,更加的讓我明確了身為一名教師的職責。

  在培訓的第三天,校長親自給我們做了培訓,晚上學校里面的老師還給我們舉辦了一場歡迎儀式,在這場活動中,我感受到了學校對我們這些新成員加入的熱切歡迎,也結識到了很多新的教師,跟他們溝通了關于很多在學術上的問題,讓我們之間的感情得到了很多的交流和培養(yǎng)。

  通過這次的崗前培訓,我已經(jīng)深刻的體會到了教師這個職位的使命感,也足夠全面的認識到了教師這個職位的神圣感。所以,在之后的工作中,我一定會以一份負責、嚴謹、細致的態(tài)度來對待我教師的這一職業(yè)身份。

新教師崗前培訓心得體會15

  xxxx年9月18日,我參加了為期六天的“新教師崗前培訓”,作為一名剛踏入社會的“菜鳥”,我對自身新的社會角色,新的工作任務和新的生活充滿了期待和擔憂。一方面來源于對新工作的熱情及自我滿足感的需求,另一方面來源于對工作方法和工作技巧經(jīng)驗缺乏,帶著這些問題,我迫切的希望通過這次教師培訓找到答案。每節(jié)課的培訓都給了我新的啟迪和思考。

  首先,在教育培訓與研究院張院長的指導下,從《中小學的教師專業(yè)標準》出臺的背景與過程、價值與意義等方面入手再次對其進行了解讀。通過學習,我對《標準》有了新的認識,使我基本掌握了制定《標準》的基本理念和背景。我了解到制定《教師專業(yè)標準》是在《中國教育改革與發(fā)展綱要》頒布并實施的大背景下,為加強教師隊伍管理和建設,培養(yǎng)和造就德才兼?zhèn)、適應適應社會進步和時代發(fā)展要求的高素質教師隊伍,促進教育事業(yè)快速發(fā)展而制定和實施的!稑藴省诽岢觥皩W生為本”、“師德為先”、“能力為重”、“終身學習”四個基本理念,是中小學教師和幼兒教師在專業(yè)實踐和專業(yè)發(fā)展中應當堅守的價值導向。中小學、幼兒園教師應當用這四個基本理念進一步規(guī)范自己的教育思想和日常的教育教學行為!皩W生為本”、“師德為先”、“能力為重”的理念,既體現(xiàn)了對中國教師群體長期堅持的基本追求,也體現(xiàn)了現(xiàn)代教育發(fā)展對教師素質的新要求,是傳統(tǒng)與變革的有機結合。“終身學習”的理念更多地體現(xiàn)了教師發(fā)展的時代要求,要求全體教師緊跟時代、與時俱進、開拓創(chuàng)新,不斷用新的思想和知識能力充實自己,以適應時代進步和社會發(fā)展背景下對教師專業(yè)發(fā)展所提出的新要求。

  在聽的過程中我基本掌握了《標準》的基本內(nèi)容,《標準》的基本內(nèi)容包含“維度”、“領域”和“基本要求”三個層次,即“三個維度、十四個領域、六十一項基本要求”!叭齻維度”是“專業(yè)理念與師德”、“專業(yè)知識”和“專業(yè)能力”;在各個維度下,確立了四至六個不等的領域;在每個領域之下,又提出了三至六項不等的基本要求。

  其次,我深深感受到確立現(xiàn)代教育理念是今天開展師德修養(yǎng)的起點和前提。教育理念是教育行為的思想觀念和精神追求。只要有教育行為發(fā)生,就一定有教育理念在起作用。教育理念一旦形成,就會成為相對穩(wěn)定的精神力量,它會影響一名教師如何看待教育的意義,如何看待與學生的關系,如何處理教育教學中各種矛盾,讓愛心哺育學生健康成長。學生是教育的中心,也是教育的目的。今天,我們已進入一個以人為中心的發(fā)展時代,人自身的發(fā)展受到前所未有的關注。人類教育的視野也因之變得更為廣闊和深遠,顯而易見,教育發(fā)展必須考慮經(jīng)濟需要,而僅僅以經(jīng)濟為立足為的教育就會必然成為經(jīng)濟的被動工具,因此,在深刻認識教育在社會經(jīng)濟活動中的作用的.基礎上,必須把教育看作是一種社會責任,一種人的自身發(fā)展的需求。教師作為人類靈魂的工程師,擔負著培養(yǎng)人教育人的責任,對學生的思想品德、科學文化素質和個人的品格形成有著極其重要的影響作用。教育改革發(fā)展過程中一些新的要求,往往在教師身上首先體現(xiàn)出來。因此,我們今天在構思師德修養(yǎng)時,就必須突破傳統(tǒng)的觀念和模式,突出“以人為體”的發(fā)展理念,在一個更加開闊、更加深遠的背景中重新確定師德修養(yǎng)的邏輯起點。人們在物質生活水平逐漸改善的同時,對于精神文化生活要求也越來越高,都對一次性的學校教育模式造成巨大沖擊,終身教育思想就是在這樣的宏觀背景下形成的。終身教育的理念是20世紀最富有沖擊力的教育思想,作為實踐性的回應,人類社會正在快步走向學習化社會。

  再次,通過陳副院長的講話,我對于自己的角色定位有了更好的理解,并且對自身的職業(yè)規(guī)劃有了更明確清晰的方向。要做一個令學生尊敬、家長滿意、同事認可、領導放心的好老師,就要做到第一、有近景的短期目標以及長期目標;第二,要對自身作為一名人民教師的日常教學工作、班級管理工作和自身研究學習幾個方面有一個很好的規(guī)劃;第三、要對自身的優(yōu)勢和劣勢有較清晰的認識,從而在自身的職業(yè)規(guī)劃、職業(yè)定位、職業(yè)發(fā)展中去正確的衡量自身的能力跟崗位所需能力之間的匹配程度,從而去努力實現(xiàn)自身的職業(yè)目標。

  而且,海南僑中信息技術邱老師關于“現(xiàn)代信息技術在教學中的運用”的專題講解,給了我們一個觀念隨著教育信息化的逐步推進,我國教育界正掀起一場理念與技術相結合的變革,相應的"微課"、"慕課"、"翻轉課堂"的實質及相互關系;并在其專題報告中了解了一些關于微課、慕課的應用方式。

  培訓學習是短暫的,但對我來說無論是從思想上還是專業(yè)上都是一個很大的提高。教育工作任重道遠,作為一名青年教師,在日后學習的東西還有很多很多,在今后的工作生活中,我一定會通過不斷的努力學習,探索鉆研,成長成為一名合格的教師。

  總之,通過培訓,使我進一步認識到做一名教師除了不斷開拓、創(chuàng)新,更要執(zhí)著的愛崗、敬業(yè),要終身進行專業(yè)訓練,習得專業(yè)知識技能,實施專業(yè)自主,表現(xiàn)專業(yè)道德,逐步提高自身從教素質,豐富知識,提高教學技能,成為一個學生喜歡的教育專業(yè)工作者。

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