班主任工作經(jīng)驗交流
班主任工作經(jīng)驗交流1
老師們，同志們：
大家好！
為了進(jìn)一步做好學(xué)生的教育和管理工作，為了我校的未來和發(fā)展，我們齊聚一堂，共同交流研討學(xué)生教育、班級管理方面的經(jīng)驗和做法，這既是學(xué)校工作的需要，也是老師們提高業(yè)務(wù)能力的需要。在此，我向大家道一聲：辛苦了！
老師們，我們大家都知道，教育的質(zhì)量決定于學(xué)校管理的質(zhì)量，而班級管理是學(xué)校管理的最基層、最重要的方面，它直接作用并影響到學(xué)生的學(xué)習(xí)、成長和發(fā)展。因此，學(xué)校非常重視班級管理工作，重視班主任隊伍的建設(shè)。從班主任人選的確定到班主任的培養(yǎng)和訓(xùn)練，無論哪一個環(huán)節(jié)，學(xué)校都反復(fù)斟酌，慎之又慎。在進(jìn)修和榮譽(yù)方面，學(xué)校也給予了相應(yīng)的傾斜。這些都表明學(xué)校對班主任老師的.重視，對班主任工作的充分肯定。許多年來，我們班主任老師一直戰(zhàn)斗在教育的第一線，既擔(dān)負(fù)著繁重的教學(xué)任務(wù)，又肩負(fù)著繁雜的班級管理工作，從早到晚，歷盡寒暑，勤勤懇懇，任勞任怨，不計得失，傾情奉獻(xiàn)，為學(xué)生的管理和學(xué)校的發(fā)展做出了巨大的貢獻(xiàn)。同時，在工作過程中，也積累了豐富而寶貴的經(jīng)驗，摸索出一些實實在在而又行之有效的科學(xué)的做法。因此說，我們的班主任老師既是學(xué)校的中堅力量，也是學(xué)校的一筆財富。在此，我代表學(xué)校向大家表示最崇高的敬意和最衷心的感謝。今天到會發(fā)言的班主任老師，是從各個年級中選拔推薦出來的優(yōu)秀班主任，是骨干中的骨干，精英中的精英。既有從事班主任工作二十多年的老同志，也有近年來新上任的年輕教師。你們不僅在自己的工作崗位上做出了突出的貢獻(xiàn)，也在我們學(xué)校在整體工作中起到了引領(lǐng)和帶動作用。為了表示對同志們的工作的肯定、支持、表彰和鼓勵，學(xué)校安排了這次活動。這既是為大家提供一次休息和放松的機(jī)會，也是為大家提供一次進(jìn)行切磋和交流的機(jī)會。所以，希望大家通過這次活動，放松一下緊張的神經(jīng)，充分地調(diào)整和休息，同時，在活動中，進(jìn)行自由的交流和切磋，以達(dá)到相互促進(jìn)、共同提高的目的。
由于最近學(xué)校各項工作比較多，這次活動安排得時間比較緊。盡管時間短，但也希望大家能既暢談經(jīng)驗，又能得到提高。預(yù)祝這次活動圓滿、順利、輕松、愉快！謝謝大家！
班主任工作經(jīng)驗交流2
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師：
大家好！作為一名正在成長中的青年教師，能夠有這樣一個機(jī)會和大家交流，這是對我莫大的鼓勵與支持，我感到分外的榮幸。我很羨慕那些成功的教師，我也渴望和他們一樣收獲成功的喜悅，我為此努力著。這是我進(jìn)步的強(qiáng)勁動力。我的發(fā)言談不上什么經(jīng)驗介紹，更多的是粗淺地談一談班主任工作中的點滴做法。不當(dāng)之處敬請大家批評指正。
我認(rèn)為做好班主任工作，可以從以下幾個方面入手：
一、用我的“嚴(yán)格”，培養(yǎng)學(xué)生自覺的紀(jì)律意識
七年級學(xué)生報到那天，我就向全班同學(xué)宣讀班級公約，并要求嚴(yán)格執(zhí)行；第一天上學(xué)，我要求學(xué)生絕對不能遲到，并且親自站在教室門口迎接每一位同學(xué)的到來；第一節(jié)課要求學(xué)生提前做好準(zhǔn)備，我走進(jìn)教室指導(dǎo)學(xué)生如何做好課前準(zhǔn)備；第一次值日，我親自向?qū)W生示范如何打掃衛(wèi)生，要達(dá)到什么樣的標(biāo)準(zhǔn)……
開始的嚴(yán)格管理便于學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣的培養(yǎng)，將紀(jì)律要求固化為學(xué)生的行為準(zhǔn)則。一旦通過開始的嚴(yán)格管理使學(xué)生養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣，以后的管理就會事半功倍。嚴(yán)格管理并養(yǎng)成良好習(xí)慣后，到八、九年級在學(xué)生做好的基礎(chǔ)上適當(dāng)寬容管理，區(qū)別對待，能夠拉近師生之間的距離，可以增強(qiáng)師生之間的親和力，增加學(xué)生對班主任的信任。
我認(rèn)為“嚴(yán)”不是嚴(yán)厲，更不是嚴(yán)酷�！皣�(yán)”是指紀(jì)律面前人人平等，有令必行，有禁必止。我要讓學(xué)生意識到一個班集體就是一支軍隊：“一個軍隊如果沒有鐵的紀(jì)律，在戰(zhàn)場上將面臨覆滅的危險”，一個班級同樣如此。
二、我既是嚴(yán)師亦是益友
在教室里，在課堂上，在處理問題特別在處理一些原則性問題時，我必須保證嚴(yán)肅和威信。作為班主任，一定要有控制局面的魄力。比如說自習(xí)課的時候你進(jìn)教室，里面吵吵鬧鬧的，你一聲“安靜”，教室里要立馬安靜下來；你在處理一個同學(xué)的問題時，他和你嘻嘻哈哈，你一聲“嚴(yán)肅點”，他立馬規(guī)規(guī)矩矩的站好，班主任必須得具備這種嚴(yán)肅和威信，至少我是這樣認(rèn)為的。
班主任工作，除了嚴(yán)格的管理，更多的是細(xì)心、耐心的教育。作為班主任，既要關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)，更要關(guān)心學(xué)生的身心健康，在心理上給他們一點溝通和引導(dǎo)，在精神上給予他們鼓勵和支持，會讓他們更覺彌足珍貴。
曾經(jīng)有一位叫興的學(xué)生，平時性格內(nèi)向，沉默寡言，不善交往，學(xué)習(xí)積極性不高，上課很少舉手發(fā)言，學(xué)習(xí)成績很一般。偶然的'機(jī)會，看到他在作文中這樣寫道：“從小學(xué)開始，老師和同學(xué)就說我反應(yīng)慢，是個笨蛋。那么難的題，我看了好幾遍，一點頭緒都沒有。而同桌只看了一遍，三下五除二做完了。我真的好笨、好笨……”，讀到這里，我一下子明白了，她上課不舉手發(fā)言，是總覺著自己低人一等，怕說錯后老師、同學(xué)取笑他。我改變了對他的看法，專門制定了一些針對性的措施。在課堂上，我有意將一些簡單的問題讓他來回答，并及時鼓勵和表揚……一段時間后，他上課的注意力更加集中了，對于老師提出的問題，都在積極思考，踴躍發(fā)言�？吹竭@種情形，我的心里很欣慰。有一次我感冒了，上課時咳個不停。那天下午他拿著一個玻璃杯和一袋羅漢果走進(jìn)了我的辦公室，紅著臉靦腆的說：“馬老師，今天你咳得厲害。這是羅漢果，專治嗓子的……”聽了這些話，我的心里暖暖的：當(dāng)老師的幸福與成功不就在這里體現(xiàn)嗎？我趕忙起身接過東西，拍拍他的肩膀說：“謝謝你的關(guān)心。你會主動關(guān)心老師的健康，老師感到很幸福。你最近的表現(xiàn)，老師真為你感到高興。如果你能堅持下去，考高中，一點問題都沒有的！”他聽完這話，用詫異的目光看著我問：“馬老師，是真的嗎？”我說：“老師還會騙你嗎？老師相信你，那我們就來個擊掌為誓吧”。擊完掌，他眼睛里閃著晶瑩的淚光向我深深的鞠了一躬，回到了教室。經(jīng)過他的不懈努力，今年中考以優(yōu)異的成績被武威二中錄取。
嚴(yán)師自然應(yīng)該有嚴(yán)師的威信，但這威信不是靠吼出來的，而應(yīng)該是學(xué)生敬出來的，有威不一定有信，信而服，自然生威。學(xué)生敬你，是因為他服你。班主任想成為學(xué)生的良師益友，主動權(quán)還是在于老師，只有老師真正的關(guān)心他們，在生活中接近他們，學(xué)生才會對老師有足夠的信任感，他們才愿意和你交流。
三、創(chuàng)新交流方式，做好與學(xué)生、家長之間的溝通，取得他們的信任與支持。
對學(xué)生的教育，我認(rèn)為正面引導(dǎo)是有效的方法之一，而沒有良好的溝通就沒有正確的引導(dǎo)，所以與學(xué)生及家長之間的溝通非常重要。我采用了多方位的溝通方法與學(xué)生進(jìn)行交流，在校內(nèi)主要通過寫有激勵性的評語和小紙條，個別談話等方法，除在校時間外，放學(xué)后也有很大的空間，通過手機(jī)短信、QQ等方式與學(xué)生交流，使學(xué)生輕松自在，無拘無束，樂于直言，更容易打開學(xué)生心靈之門，了解學(xué)生的思想動態(tài)，更便于和學(xué)生溝通情感。
學(xué)校教育離不開家長的信任與支持。作為班主任，我經(jīng)常和家長取得聯(lián)系，時常同他們交換意見，指導(dǎo)家長培養(yǎng)教育孩子的方法。常有不少家長下班以后打來電話，了解孩子的情況，有時通話長達(dá)半個小時左右。這雖然影響了我的正常生活和休息，但他們的心情我能理解，我都耐心的接他們的電話，直到他們滿意為止。另外，我還通過微信、飛信、校訊通等信息平臺，讓家長了解我的教育思想，教育理念和孩子的學(xué)習(xí)情況，這種方法不需要雙方同時在線，避免了占線等聯(lián)系不到的問題，更加經(jīng)濟(jì)、方便、快捷的傳遞教育信息。在溝通過程中，還要注意根據(jù)不同的家庭類型采取不同的交流方式：對于有教養(yǎng)的家庭，盡可能將學(xué)生的表現(xiàn)如實向家長反映，適時提出自己的看法，和學(xué)生家長一起，共同做好對學(xué)生的教育工作；對于溺愛型的家庭，更應(yīng)先肯定學(xué)生的長處，然后再適時指出學(xué)生的不足，使對方在心理上能接納你的意見，并采取正確的方式來教育子女；對于放任不管型的家庭，要多報喜，少報憂，使學(xué)生家長認(rèn)識到孩子的發(fā)展前途，激發(fā)家長對孩子的愛心與期望心理，為學(xué)生的良好發(fā)展創(chuàng)造一個合適的環(huán)境。
四、好的班級管理是盯出來的
盯班，這個看似最簡單的方法卻也是最實在、最有效的方法。而有些班級，班主任在，班級一個樣子；班主任不在，班級又是另外一個樣子。我認(rèn)為，盯班既要有著眼點，又要有落腳點，對于盯班要把握住三個“關(guān)鍵”：
（1）盯班要盯關(guān)鍵時間。一天中，學(xué)生自主學(xué)習(xí)的時間往往是最容易出現(xiàn)波動的關(guān)鍵時間。也就是早上7：00——8：00的早自習(xí)、中午11：30——12：00的午自習(xí)，下午17：20——18：00的延長自習(xí)、以及大課間活動等。這些關(guān)鍵時間我們都盯上了，也就盯在點子上了。
�。�2）盯班要盯關(guān)鍵學(xué)生。這些關(guān)鍵學(xué)生主要有兩類，一類是尖子生、臨界生；一類是問題學(xué)生。抓好了尖子生、臨界生，我們的成績就得到保證了；抓好了問題學(xué)生，我們的班級秩序就得到保障了。對于以上兩類學(xué)生，我們要時刻盯上、密切關(guān)注。
（3）盯班要盯關(guān)鍵事。凡是能夠直接影響班級秩序，產(chǎn)生惡劣影響的事件，我們一定要重點盯上解決。例如大聲吵鬧、破壞課堂自習(xí)秩序，遲到、曠課等，這些事件我們一定要提前設(shè)防，出現(xiàn)之后立即解決，防止他們影響班級的大局。
和諧的社會少不了和諧的校園，和諧的校園離不開和諧的師生關(guān)系，和諧，是和風(fēng)細(xì)雨的滋潤，是春風(fēng)化雨的情懷，是孩子臉上一個燦爛的微笑，是我們教育的理想境界，那就讓我們班主任共同攜手，齊抓共管，構(gòu)建和諧師生關(guān)系，金羊九年制學(xué)校一定會取得更加輝煌的成績！謝謝大家！
班主任工作經(jīng)驗交流3
今年寒假，我拜讀了著名教育專家孫蒲遠(yuǎn)老師的《美麗的教育—寫給年輕的班主任》，這本書給了我極大的觸動，甚至可以毫不夸張地說，她給我這個年輕的班主任洗了腦！書中有太多的東西值得我吸收，值得我嘗試！帶著急切的心情我迎來了新的學(xué)期和那幫長高了些長大了些卻仍充滿童稚的孩子們。在對班上學(xué)生和家長有了上個學(xué)期的了解以及熟悉了學(xué)校的各種運行機(jī)制后，本學(xué)期我的班主任工作雖然說不上得心應(yīng)手，但比剛接班的時候確實順利了很多，再加上經(jīng)常得到組內(nèi)經(jīng)驗豐富的老師們的指點和幫助，還有家長們的全力配合，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的密切關(guān)注，我對自己的班級管理工作所取得的成效是比較滿意的�，F(xiàn)就將一些心得做如下總結(jié)：
一、 前進(jìn)所需的動力大于壓力
如果領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常贊許我，同事非常認(rèn)可我，家長和學(xué)生特別賞識我，那么，我工作起來就會有無窮的動力，無窮動力下的工作效率肯定比在巨大壓力下的埋頭苦干的工作效率高得多。我作為一個成人，都把領(lǐng)導(dǎo)的每一句評價甚至其中的一個詞語看得很重要很重要，更不用說一個班主任老師的評價態(tài)度在小孩心目中的地位有多高了。做過十幾年學(xué)生也當(dāng)了幾年老師的我，深深地認(rèn)識到教師要想取得良好的教育效果，必須建立和諧融洽的師生關(guān)系。學(xué)生喜歡并佩服你這個老師，他才會喜歡你所教的學(xué)科；學(xué)生熱愛并尊重你這個老師，他才會信服你講的道理。教育氛圍和諧寬松的話，孩子就愿意接近老師，也愿意把自己的想法告訴老師，這樣就便于教師了解孩子，從而有的放矢地開展工作，孩子也能在愉快的環(huán)境中獲取知識、增長能力。
以前，我對班上大部分學(xué)生是真正用心去愛的，我知道他們也是真正喜歡我的，可對班上極個別的學(xué)習(xí)成績落后、特別調(diào)皮搗蛋的學(xué)生卻總是擺著一副“看你在我面前敢怎么樣”的很嚴(yán)肅的樣子，弄得他們在我面前就縮手縮腳，裝模作樣，但我一走開卻又變回老樣子，學(xué)習(xí)還是懶惰，錯誤還是在犯，幾乎沒什么好轉(zhuǎn)。后來，我嘗試著用《美麗的教育》中孫老師的具體做法，即多欣賞孩子，竭力發(fā)掘孩子的閃光點，毫不吝嗇地給孩子予表揚鼓勵，盡量不傷害孩子……一個學(xué)期下來，我發(fā)現(xiàn)那幾個原來見到我就躲藏就低頭的孩子現(xiàn)在是給我送來一個個燦爛的笑臉。這時，我知道在這幾個小孩的教育方面，我成功了！
二、 給特殊的學(xué)生以特殊的愛
班上有兩個小孩情況比較特殊：張?zhí)煅喔赣H已去世好幾年，母親常年在外地做工，家里只有奶奶和一個上二年級的的姐姐；奶奶沉迷于麻將，全家開支僅靠政府撫恤金造成經(jīng)濟(jì)拮據(jù)，生活只能自理，早晨因為沒人按時叫起床而經(jīng)常遲到（家里沒鬧鐘，奶奶經(jīng)常徹夜到別處打麻將），穿著臟亂不堪，一副可憐相；回家后學(xué)習(xí)不夠自覺，在課堂上所學(xué)的知識不能及時鞏固消化，致使成績落后于大多數(shù)學(xué)生。歐陽漢龍同學(xué)的接受能力特別差，記憶力、理解力也都落后于同齡人。家長為此傷透了腦筋，不僅專門請了心理醫(yī)生常年培訓(xùn)輔導(dǎo)，還多次請家庭教師配合輔導(dǎo)，可連著好幾個家庭教師在了解了孩子的情況后都打了退堂鼓，而孩子的學(xué)習(xí)成績也一直很差。
作為班主任，也作為語文老師的我，上學(xué)期沒有放棄他們而是盡量找時間找機(jī)會給他們輔導(dǎo)，這僅是出于一種工作責(zé)任心，我還曾經(jīng)抱怨自己倒霉遇上這樣的特殊學(xué)生。但本學(xué)期，除了責(zé)任心之外，我想我還有的是對他們的發(fā)自內(nèi)心的“愛”。就張?zhí)煅嗤瑢W(xué)來說，我認(rèn)識到：她本來應(yīng)該有的來自親人的疼愛沒有了，甚至連小孩最基本的被關(guān)心被照顧都沒有了！作為她的班主任老師，我不給她愛，還有誰能給她愛呢？我不尊重不關(guān)心她，怎么讓班里的同學(xué)來尊重她、關(guān)心她、跟她交朋友呢？她怎能在這個大家庭中感受溫暖呢？她的學(xué)習(xí)落后是有原因的，初始原因來自于她的家長，不應(yīng)該歸罪于孩子。我不能夠嫌棄她，反而要理解和同情她，然后給她以更多的愛，讓她和其他孩子一樣有一個歡樂的童年。這將影響到她的一生！于是，我從小事做起，幫她梳理頭發(fā)，手把手教她系紅領(lǐng)巾，教她穿戴整齊，分餐時挑她喜歡吃的（家訪中發(fā)現(xiàn)她在家?guī)缀蹙蜎]有菜下飯，每天兩頓都只是白飯，頂多有點榨菜，造成嚴(yán)重的營養(yǎng)不良，所以我分餐時就對她比較特殊，這并不是縱容她挑食）、常給她買鉛筆、橡皮擦、盡量多地找她的優(yōu)點（如遵守學(xué)校紀(jì)律、上課認(rèn)真聽講、值日工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、團(tuán)結(jié)同學(xué)、自尊心強(qiáng)等）表揚鼓勵她。另外，我也盡量抽時間輔導(dǎo)她的學(xué)習(xí)，這樣，她的成績慢慢上來了，在后期的幾次測試中，都取得了80多分甚至90多分的好成績。到目前為止，我沒能做到對班上每個學(xué)生都能細(xì)致到像對張?zhí)煅嘁粯�，這就是我所理解的“給特殊的學(xué)生以特殊的愛”。看著她主動微笑著跟我打招呼，主動拿著作業(yè)本請教我，看著她的成績一天天進(jìn)步，我又感覺到，有了愛心，我成功了！
對待歐陽漢龍我也同樣針對他自身的情況，用自己那顆熾熱的愛心和高度的工作責(zé)任心去感化他，教育他，雖然效果不是特別明顯，但孩子的進(jìn)步是大家有目共睹的。用家長的話：“李老師，您一年的'教育勝過孩子三年在幼兒園的教育，您一個人的功勞勝過我們?nèi)胰撕蛶孜患彝ダ蠋熞约靶睦磔o導(dǎo)老師的功勞！”雖然家長這番話是對我過度褒揚，但我相信他們對我的信任和感激是發(fā)自內(nèi)心的，因此，對這孩子，我也感覺到，我正慢慢走向成功！
三、努力做出讓別人欣賞的事
孫蒲遠(yuǎn)老師說：“獲得榮譽(yù)是光榮的，但是好好工作不是為了獲取榮譽(yù)”。以前，我總是受制于學(xué)校的各項檢查評比競賽，過于重視量化結(jié)果。但實際表明，那樣對我有害無益，不僅沒能很好地收到教育效果，也弄得自己心里不舒暢。一個班級，如果經(jīng)常得到流動紅旗、被評為文明班，各項比賽都得獎，那它肯定是個紀(jì)律嚴(yán)明、團(tuán)結(jié)向上的班級，該班班主任也一定是有一套可行有效的管理方法，他也肯定是一名優(yōu)秀的班主任。但，反之就不是個好班不是位好班主任了嗎？從本學(xué)期我班的狀況來看，我覺得好象不應(yīng)該這樣認(rèn)為。本學(xué)期，我們班在學(xué)校舉辦的科技節(jié)、電影藝術(shù)節(jié)中都獲得了好成績，各科任老師對我班學(xué)生也都有很高評價，而奪得流動紅旗和文明班的次數(shù)比上學(xué)期少了一些。但我感覺孩子們也沒有紀(jì)律渙散、集體意識變?nèi)醯谋憩F(xiàn)。反而，每次評比失敗過后，孩子們都會先從自己身上查找原因，下決心努力不再犯類似錯誤，在了解失敗原因、自我批評的同時，孩子們也學(xué)會了互相的寬容與理解，這不正是我們德育的一大成功嗎？學(xué)校聶校長曾經(jīng)說過：“我們要做讓別人欣賞的事”，我想，我能教學(xué)生做到這樣，足以另人欣賞了，至少我欣賞自己這一點。課間活動時，十幾個甚至幾十個孩子在興高采烈地玩同一個游戲，看見我來了，要么熱情邀請我一同參加，要么送我一個燦爛的笑臉再繼續(xù)玩，這時，我感覺到了他們在學(xué)校過得很開心，我還感覺到了他們之間的團(tuán)結(jié)友好和對我的信任喜愛。他們還互相幫助解決學(xué)習(xí)上的困難，自發(fā)地給學(xué)困生喊“加油！”，給進(jìn)步生送“大拇指”，同學(xué)摔倒了把他攙扶起來，生病了把他帶到校醫(yī)室……這些，難道不足以證明這幫孩子是優(yōu)秀的，這個班集體是溫暖的，這個班主任是優(yōu)秀的嗎？
以上幾點與其說是，還不如更恰切地說是工作中獲得的最大心得、最深，會有這些都緣于得到領(lǐng)導(dǎo)同事的諄諄教導(dǎo)和受到孫老師《美麗的教育》的深深影響。另外，我還一如既往地做好班級常規(guī)管理工作，如：養(yǎng)成良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)，繼續(xù)強(qiáng)調(diào)學(xué)生的書寫、讀書姿勢，嚴(yán)整早讀、午休、課間紀(jì)律，狠抓課堂紀(jì)律，配合科任老師上好每一節(jié)課，培養(yǎng)訓(xùn)練學(xué)生認(rèn)真做好每天的值日衛(wèi)生工作，積極參與集體活動，民主評選各項先進(jìn)等，這里就不再一一展開贅述�？偟膩碚f，整個學(xué)期，我班學(xué)生在以上方面都做得比較令人滿意。
曾在教育雜志中摘錄下這么一句話：無愛不足以為師，非嚴(yán)不足以成器，少勤不足以畢功。每當(dāng)學(xué)生家長跟我說：“李老師你又瘦了，臉色也不太好看，這幫孩子太讓您操心了”的時候，我除了感受到家長們對我的關(guān)心和對我工作的理解之外，我也承認(rèn)我身體確實比以前虛弱了一些，因此，我就產(chǎn)生了一個疑惑：管理好班級、教育好孩子是否一定要付出“健康”這個沉重的代價？身心健康可是革命的本錢！我的工作態(tài)度和工作方法是否存在著不妥？我還非常不愿自己以一個受苦受難的形象出現(xiàn)在學(xué)生、家長和同事、領(lǐng)導(dǎo)面前，我追求的是做一名終生快樂的教師。
近幾年，受教師管理體制影響，在政府編制和“個別人”眼中，我并不是“正式”的老師，而只是“暫時”的“代課”的老師，但我從來沒有否定自己的教師身份，從來沒有因此而在這個崗位上玩忽職守。我牢牢記住了校長的一番話：“作為教師，我們的工作對象是學(xué)生，我們忙的就是學(xué)生，我們就是為學(xué)生忙，不要把“忙”作為工作失誤的理由！”不管以后在工作中我會遇到什么麻煩，什么困難，我將一如既往地用對孩子的愛心、對工作也是對自己的責(zé)任心去做好每一件事，盡量減少失誤，不斷完善自己。我承認(rèn)，我是在苦著干，但我也是在樂著干，發(fā)自內(nèi)心的樂！孩子的進(jìn)步和我自己的這種“樂”是我工作的最高價值、最大收獲！
下面是我從《美麗的教育》摘抄下來并寫在班主任工作扉頁中的語句，它們給了我莫大的幫助，還將一直引導(dǎo)我繼續(xù)走好班主任之路：
1、小學(xué)班主任對自己的學(xué)生影響非常大。班主任提倡的東西將會釀成這個班的班風(fēng)，班主任的好惡將會成為這個班學(xué)生的是非標(biāo)準(zhǔn)，班主任的要求將會形成這個班學(xué)生的習(xí)慣，班主任常說的話將會成為這個班學(xué)生的，班主任的言談舉止對學(xué)生性格氣質(zhì)的形成都起著舉足輕重的作用。
2、如果一位教師不在乎對孩子的傷害，以為孩子是可以任意對待的，那他就是一個極不明智的教師。不管你在主觀上多么盡心，對工作多么負(fù)責(zé)，多么勤勤懇懇，只能做一個教書匠，成不了教育家。
3、班主任常掛在嘴邊的話應(yīng)該是：“老師相信你是個好孩子”、“只要用心學(xué)，你可以學(xué)會的”、“犯錯誤是難免的，有錯就改是好孩子”、“有毅力的孩子長大有出息”、“你能主動承認(rèn)錯誤我很感動”、“你能想著集體、想著別人真值得大家學(xué)習(xí)”……總之，班主任的話應(yīng)該對學(xué)生充滿信任和尊重。
班主任工作經(jīng)驗交流4
九年級的學(xué)生有一個多月的時間參加高中入學(xué)考試。作為一名班主任，我覺得肩膀上的壓力越來越大。我不敢懈怠。我將與您溝通班主任的實踐和感受。我希望領(lǐng)導(dǎo)和老師。我們有很多更正。
首先，充分利用班級日志和成績點表。新學(xué)期學(xué)生完成后，留在班上的學(xué)生更符合學(xué)校紀(jì)律。然而，人們有慣性。而且，這些仍然是年輕的學(xué)生。 “沒有規(guī)則就很難制定規(guī)則。我將首先修改課程評級標(biāo)準(zhǔn)。學(xué)習(xí)后學(xué)習(xí)。然后，每天，一名值班干部在早餐前和晚餐后學(xué)習(xí)并返回課堂，并在課程日志中記錄學(xué)科學(xué)生的姓名和原因。與此同時，當(dāng)天的學(xué)校督察記錄也記錄在這一天。在頁面底部：是否扣除積分；如果健康檢查的結(jié)果公布，則數(shù)量是第一個；特別檢查是第一次；如果上述情況均未發(fā)生，請寫上“否”。在周末，根據(jù)比例增加和縮放積分。后來，班長反映出扣分和積分很少—學(xué)生們在學(xué)習(xí)上更加緊張，他們都專注于學(xué)習(xí)。紀(jì)律違法的情況很少，善良的人和善行也少。本周的'分?jǐn)?shù)評估表幾乎是空白的。為此，我決定每周進(jìn)行一次工作量評估，每周我選擇“學(xué)習(xí)積極的學(xué)生”，為未完成的家庭作業(yè)增加分?jǐn)?shù)并扣除積分。與此同時，我也經(jīng)常在課堂上四處尋找并及時發(fā)現(xiàn)問題。同時，它也反映在評估中。
第二，葉子和一片葉子之間的總關(guān)系。中學(xué)生也是一個快速的身心生長發(fā)育期，具有很強(qiáng)的可塑性。九年級的學(xué)生面臨畢業(yè)。隨著學(xué)習(xí)壓力的增加，學(xué)生的心理壓力增大，班主任需要更加關(guān)注和體貼。體檢正在接近，課堂上跑步和站立跳遠(yuǎn)的學(xué)生的訓(xùn)練強(qiáng)度不小。培訓(xùn)結(jié)束后，學(xué)生們干燥干燥。我發(fā)現(xiàn)有些學(xué)生忍不住喝冷水。我阻止了他們，但沒有批評他們。剛才說喝生水很容易肚子痛。我想過這個問題。在周末，每個學(xué)生將準(zhǔn)備一個塑料大杯。飯后餐廳每餐都會充滿水，這樣每節(jié)課后，您可以在訓(xùn)練后喝足夠的熱水或冷水。此外，多喝水也不容易感冒。另外，我發(fā)現(xiàn)訓(xùn)練結(jié)束后，特別是跑回教室一公里后，學(xué)生們大汗淋漓，教室的窗戶打開了，學(xué)生們開始有一陣涼風(fēng)，他們看起來很舒服。但有時候風(fēng)很涼爽，上課十分鐘后，南窗附近的學(xué)生感覺有點冷，但是因為這些學(xué)生在課堂上害怕或不方便關(guān)閉窗戶，很容易引起感冒和其他小病所以我每次都訓(xùn)練。嚴(yán)格的質(zhì)量要求，嚴(yán)格的時間，預(yù)留十分鐘，讓學(xué)生上廁所，回到教室休息一下，讓學(xué)生依靠窗戶關(guān)閉窗戶，然后根據(jù)天氣上班條件。當(dāng)我檢查宿舍時，我發(fā)現(xiàn)午休時的一些學(xué)生沒有蓋上被子，并問他們?yōu)槭裁床簧w被子。說被子后起床是被套的被子是非常麻煩的。我當(dāng)時批評他，并特別強(qiáng)調(diào)課堂訓(xùn)練結(jié)束后這件事的危害：學(xué)生，現(xiàn)在是春天溫暖和寒冷的時候，我們午休后，我們不折疊被子節(jié)省時間，如果沒有，如果你采取被子，你會感冒。如果你吃藥，你會開槍。這會延誤你的學(xué)習(xí)。我們不想在芝麻中失去西瓜，但我們也必須養(yǎng)成科學(xué)合理的休息習(xí)慣。在生活中，我們的班主任扮演著許多角色：父母，朋友，偵探，法官等。無論哪一個，我們的出發(fā)點是讓學(xué)生身心發(fā)展，以便他們能夠有一個良好的未來成長。
班主任工作經(jīng)驗交流5
今天我不是要談什么經(jīng)驗，我只是想在這里給大家談?wù)勎沂窃鯓幼靼嘀魅喂ぷ鞯�，也順便談�(wù)勛靼嘀魅蔚囊恍└邢氚�。為了慎重起見，我還是認(rèn)認(rèn)真真理了一下，班門弄斧地在各位高手面前賣膏藥，請大家批評指正。
小學(xué)班主任特別是低年級的班主任，是一個復(fù)合性角色。當(dāng)孩子們需要關(guān)心愛護(hù)時，班主任應(yīng)該是一位慈母，給予他們細(xì)心的體貼和溫暖；當(dāng)孩子們有了缺點，班主任又該是一位嚴(yán)師，嚴(yán)肅地指出他的不足，并幫助他改正。因此班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨，是指學(xué)生的成長，發(fā)展以至能否成為合格人才，班主任起著關(guān)鍵性的作用，說其辛苦，是指每天除了對學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)責(zé)以外，還要關(guān)心他們的身體、紀(jì)律、衛(wèi)生、安全以及心理健康等情況。下面我就談幾點做法和體會。
一、常規(guī)習(xí)慣，常抓不懈
學(xué)生良好的行為習(xí)慣的養(yǎng)成不是一節(jié)課、一兩天說說就行的，它必須貫穿在整個管理過程中。于是我制定好班級公約，要求學(xué)生對照執(zhí)行，使學(xué)生做到有規(guī)可循，有章可依。我又讓班中幾個行為規(guī)范做得好的學(xué)生一起參與管理。由于低年級學(xué)生自覺性和自控力都比較差，避免不了會出現(xiàn)這樣或那樣的錯誤，因此這就需要班主任做耐心細(xì)致的思想工作、不能操之過急。于是，我經(jīng)常利用班會、晨會、課前、課后等一切可以利用的時間對學(xué)生中出現(xiàn)的問題及時進(jìn)行教育，給他們講明道理及危害性，從而使學(xué)生逐步做到自覺遵守紀(jì)律。
二、細(xì)處關(guān)愛，親近學(xué)生
愛，是教師職業(yè)道德的核心，一個班主任要做好本職工作，首先要做到愛學(xué)生�！案腥诵恼�，莫先乎情�！惫ぷ髦�，我努力做到于細(xì)微處見真情，真誠的'關(guān)心孩子，熱心的幫助孩子。我深信，愛是一種傳遞，當(dāng)教師真誠的付出愛時，收獲的必定是孩子更多的愛！感受孩子們的心靈之語，便是我最快樂的一件事！七、八歲的孩子們整天在媽懷里撒嬌，都不討厭媽媽，為什么？因為媽媽疼他們，愛他們，毫不吝惜地把一切獻(xiàn)給他們，所以孩子們也深深的愛自己的媽媽。我常想，一個低年級的班主任要帶好這些孩子，首先要當(dāng)個好媽媽，要像他們的媽媽一樣愛他們，要拿出自己的愛心去“哄”他們，“騙”他們。
平時，我就和他們一起做游戲，一起跳繩，一起踢毽子。我?guī)退麄兪犷^、系鞋帶等。這樣，孩子們跟我親熱起來了。下課了，我不是回到辦公室，而是站在教室里、走廊里，和他們聊天，幫他們解決一些難題，有時安慰想媽媽的孩子，有時幫孩子旋開擰得太緊的水壺，總之，當(dāng)孩子需要我的時候，我盡可能的幫助他們，絕不會有厭煩的神色。
三、示范帶頭，直觀引導(dǎo)
大教育家烏申斯基曾有過這樣一段話：“教師個人的范例，對于學(xué)生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光�！钡湍昙壍膶W(xué)生對學(xué)校、老師、同學(xué)都感到陌生，對一切都充滿新鮮感，對學(xué)校、對老師也很好奇，他們失上，情緒受影響，低落的情緒體驗使智力活動水平明顯下降，課堂吸收效率變低。針對這一情況，我的處理辦法是：要求學(xué)生下課“告狀”，課上帶著好的情緒聽課。這樣，課前的小矛盾、小問題沒有誰會記到一節(jié)課以后，課堂的利用率提高了。
說到表揚，那就要及時、準(zhǔn)確。因為“好孩子是夸出來的”。一次，有一個學(xué)生早上到校后主動掃地，我馬上當(dāng)眾表揚說：“某某同學(xué)真能干�！边�摸摸頭、拍拍背，用肢體語言鼓勵學(xué)生。立刻，有好幾個學(xué)生過來搶掃帚了。如果上課鈴響了，教室里還亂哄哄的，這是我會大聲表揚一個坐得最端正的學(xué)生：“瞧，某某已做好了上課的準(zhǔn)備，大家都要學(xué)習(xí)他呀！”教室里一下子安靜了許多。現(xiàn)在，不管是紀(jì)律方面還是衛(wèi)生方面，都有了比較大的改觀。
四、因人而異，把握火候
當(dāng)老師的都知道，在每個班里，都有所謂聽話的孩子和淘氣的孩子。那些聽話的孩子，不用我們多說，只要你的一個眼神，一個動作，他就心領(lǐng)神會，能認(rèn)真的按照你的要求去做；而那些淘氣的孩子呢，經(jīng)常給你唱反調(diào)。于是我就給他們講道理，告訴他我們這個班就是一個大家庭，兄弟姐妹間是不可以打架的，別人不小心碰到了要學(xué)會原諒別人……經(jīng)過一段時間的教育，這樣的孩子有了不少的改變，也會向同學(xué)賠禮道歉了。我相信，只要我們有耐心，有愛心，調(diào)皮的孩子也一定會變好的。
總之，小學(xué)班主任工作是一項很繁雜的工作，每個班主任都有過酸甜苦辣，特別是小學(xué)低年級的班主任，既是老師，又是保姆，要帶好一班孩子，教育好一班人，確實不容易。但小學(xué)低年級又是學(xué)生剛跨入校門，接受人生觀世界觀的起始階段，因而，小學(xué)低年級班主任的工作是十分重要而光榮的。
我覺得只要自己充滿愛心，關(guān)心和愛護(hù)他們，并嚴(yán)格地要求和教育他們，愛中有嚴(yán)，嚴(yán)中有愛，愛嚴(yán)結(jié)合，細(xì)致入微，一定會到達(dá)令人滿意的效果。
班主任工作經(jīng)驗交流6
大家好。非常感謝大家能對我的班主任工作的認(rèn)可，讓我能在這里與大家共同交流。
不知不覺我擔(dān)任班主任工作已經(jīng)是第10個年頭了，在教育教學(xué)工作上都經(jīng)受了鍛煉，感觸頗深，現(xiàn)就班級管理工作上，談一談自己所受到的一點啟發(fā)。真誠地希望在座的各位能給與我批評與指正。
今天我發(fā)言的主題是：扶著孩子做主人
一、“沒有規(guī)矩，不成方圓”──抓好行為規(guī)范、落實常規(guī)訓(xùn)練。
俗話說"沒有規(guī)矩，不成方圓"。規(guī)矩即常規(guī)紀(jì)律，即要求每個成員都應(yīng)遵守的用來約束自己行為的規(guī)則。它是一件事情想取得成功的保證。對人的教育來說更是如此。
記得以前的我，不知道"規(guī)矩"的重要性。在擔(dān)任班主任工作期間，充分尊重學(xué)生的自主性，不會對他們的創(chuàng)造性活動加以嚴(yán)格的限制，相反還人為地為他們提供發(fā)展個性的條件。
一段時間下來，孩子在能力、成績等方面發(fā)展較好，很活躍，但不可避免地在學(xué)習(xí)生活習(xí)慣方面卻不盡人意，導(dǎo)致班級工作無法順利開展。后來，我向有經(jīng)驗的老師學(xué)習(xí)請教，通過自己分析、總結(jié)，我意識到自己這種想法的錯誤和不切實際，盡管大膽，但缺乏科學(xué)性。這樣勢必會使孩子們自由散漫而導(dǎo)致無心學(xué)習(xí)。另一方面，組織紀(jì)律性不強(qiáng)也使班級管理工作不能順利開展。
意識到問題后，我很快改變了管理方法，狠抓學(xué)生的日常行為規(guī)范，使孩子們及時改掉了許多不良習(xí)慣，變得有紀(jì)有律，這樣班級工作也自然而然地抓了上去。之后，我深刻地意識到常規(guī)訓(xùn)練對入學(xué)兒童的重要性，它是搞好班級管理的中心環(huán)節(jié)，切莫想當(dāng)然地把"規(guī)矩"當(dāng)作是阻礙個性發(fā)展的束縛而不予理會，那可就大錯特錯了，因為沒有"規(guī)矩"，就不成"方圓"。
當(dāng)形成了規(guī)矩以后，怎樣去保證規(guī)矩的順利執(zhí)行呢？我想到了：
二、扶著孩子做主人。
通過學(xué)校一系列自主管理的理論學(xué)習(xí)，使我認(rèn)識到：一個班的集體面貌如何，很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用，他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍，班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。這對低年級來說操作起來并不容易，但十分必要。
1、選拔干部。
新學(xué)年的第一天，我把班干的職務(wù)名稱統(tǒng)統(tǒng)寫在了黑板的左上角，并提出競爭目標(biāo)：兩周之內(nèi)進(jìn)行選舉。根據(jù)自己的標(biāo)準(zhǔn)選自己的干部，這是讓大家產(chǎn)生主人翁意識的第一步。
2、讓小干部產(chǎn)生“憂患意識”。
雄赳赳氣昂昂的小干部們選出來了。我告訴他們，這可不是戴個標(biāo)志牌那么簡單，凡是有為班集體抹黑的，將一票否決無條件進(jìn)入干部隊伍，并提出兩周考察時間。讓小干部產(chǎn)生"憂患意識"，這是走向主人翁的第二步。
3、培養(yǎng)干部。
兩周過去了，我開始給干部們進(jìn)行細(xì)致的分工，并陪著他們開展了幾周的工作。我教清潔委員如何合理安排清潔；教學(xué)習(xí)委員怎樣組織早讀；教組織委員如何分發(fā)糕點；教小組長如何收發(fā)作業(yè)本。教時手把手，干時放手干。發(fā)現(xiàn)漏洞，馬上補(bǔ)，發(fā)現(xiàn)錯誤，馬上改，因為分工細(xì)致，小干部任務(wù)明確，所以，他們很快就形成了自己的工作習(xí)慣，基本上能獨立開展工作�！盎疖嚺艿每�，全靠車頭帶”，小干部的積極性感染著同學(xué)們，榜樣的作用激勵著同學(xué)們。
4、獎罰分明。
表揚是一種很有效的教育方法。好學(xué)生是夸出來的，特別是低年級的學(xué)生，你夸他一下，他會蹦得更高一些。因此，我把同學(xué)們的目標(biāo)定得更近一些，更細(xì)一些，讓他們伸一伸手就能嘗到甜頭。這樣，學(xué)生才會持之以恒的有好的表現(xiàn)。
大家還主動提出每周評選"小主人紅花"的活動。當(dāng)好了小主人的，進(jìn)行表揚，沒當(dāng)好小主人的，提出批評。這一來，同學(xué)們的主人翁意識高漲。自覺早讀的人，多了；早餐時講話的人，少了；下課搶擦黑板的人，多了；課間瘋打的，少了；滿地廢紙和鉛筆屑，不見了。大家你幫助我，我監(jiān)督你，形成了積極向上的班風(fēng)班貌。小干部們的工作也得心應(yīng)手。
三、營造“家”的氛圍。
1、積極在班里開展各種的活動。
每個星期，我都爭取讓學(xué)生有一次班級活動。例如，放風(fēng)箏、砌拼圖、拔河、做游戲、搞競賽。這些既形象又活潑的方法不僅鼓勵和激發(fā)了他們的好勝心，培養(yǎng)他們的'求知欲望。讓他們?nèi)ビH自嘗試和體驗通過自己付出的多種努力而最終取得勝利的那種興奮和愉悅。而且還培養(yǎng)了師生之間，同學(xué)之間的感情。
2、經(jīng)常展示學(xué)生的作品。
例如：學(xué)生的手工、圖畫、作業(yè)等。無論質(zhì)量好壞都盡量全部粘貼，讓學(xué)生在班中占有一席之地。作品在展示中互相評價，互相促進(jìn)。同時我注意讓作品不斷更換，讓學(xué)生有改進(jìn)的機(jī)會。讓學(xué)生產(chǎn)生“歸宿感”。
3、搞好課室的衛(wèi)生，保持課室的整潔。
每天上午和下午放學(xué)，我都要求值日生搞好課室衛(wèi)生，桌椅要擺放整齊，讓學(xué)生擁有一個舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境，這也是一個溫暖的“家”所必備的條件。
4、創(chuàng)設(shè)圖書角。
由每個學(xué)生志愿捐書，現(xiàn)在我班以有200多本書，圖書角大大的豐富了學(xué)生的課余生活，也使學(xué)生更熱愛我們這個“家”了。
5、重視與家長的聯(lián)系，雙向管好孩子。
孩子的進(jìn)步，集體的成長，離不開教師，也離不開家長。為了更好地全面了解學(xué)生情況，我通過多種形式與家長建立密切聯(lián)系，進(jìn)行友好交往，不僅溝通信息還增進(jìn)了情感的交流。我對孩子的一片愛心不僅贏得了孩子對我的愛，也贏得了家長的信任、鼓勵和支持。只要班上搞什么活動，家長總是全力支持。
總之，班級管理，這將是我不懈探索和追求的課題�！盃I造良好的班風(fēng)”是我作為班主任所追求的目標(biāo)。
我的發(fā)言完畢，歡迎大家提出建議和指正。謝謝！
班主任工作經(jīng)驗交流7
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家下午好！
讓我在今天的班主任工作交流會上發(fā)言，心里有點忐忑不安。在座的每位班主任、每位老師都有自己獨特的教學(xué)方法、管理經(jīng)驗，工作都很優(yōu)秀。而我作為一名普通的新班主任，談不上有什么經(jīng)驗，也沒有什么理論，只希望利用今天這個交流的平臺，將自己近期工作的情況和體會與大家交流一下，不足之處，還望多多指教。
我們14計算機(jī)一班從預(yù)科班的33人到開學(xué)初最高達(dá)到了53人，軍訓(xùn)期間高考班成立，又有8人轉(zhuǎn)入了高考班，現(xiàn)在45人。其中住校生有8個男生9個女生。擔(dān)任班主任以來感觸最深的就是：忙碌、充實，真真正正體會到了班主任的不易。
下面我就從“勤”、“細(xì)”和“嚴(yán)”三方面說說班主任工作情況和體會：
一、天道酬勤，工作要勤快
班主任工作需要我們勤快。過去不當(dāng)班主任的時候，只要每天打掃好辦公室衛(wèi)生，備好課上好課，管理好功能室就行了，接了班主任工作之后才體會到各位班主任老師的辛苦。我除了班主任之外還管理著學(xué)校電教器材室、微機(jī)一和公微機(jī)二三個功能室，一周12節(jié)課。剛開始的時候，總認(rèn)為原來也干過班主任，今年帶班應(yīng)該沒什么問題，但慢慢發(fā)現(xiàn)自己想的太簡單了。現(xiàn)在的學(xué)生和原來的學(xué)生在許多方面都不一樣了，過去的一些方式方法已經(jīng)不適合現(xiàn)在的學(xué)生了�，F(xiàn)在的學(xué)生年齡偏小，又都是獨生子女，在家嬌生慣養(yǎng)，在班里誰也不服誰，在家不干家務(wù)在班里更不可能干，他們個人主義明顯，個人行為習(xí)慣上也有很多的缺點。過去的學(xué)生不學(xué)習(xí)，但是衛(wèi)生、各項文體活動都其他事項很積極，不用操心太多。但是現(xiàn)在的學(xué)生就連安排衛(wèi)生值日也很困難，穿校服、帶校卡這些小事也要每天提醒，宿舍剛開始衛(wèi)生、物品擺放情況也很差。后來，我通過自己思考、和班干部交流，找出了原因：工作中我不夠勤快。想想預(yù)科班時，我每天都嚴(yán)格執(zhí)行班主任五到位制度，隨時都會抽時間到班里和宿舍里檢查，班級管理還算順利�？墒�9月份開學(xué)后我認(rèn)為有預(yù)科班的基礎(chǔ)了，不需要這么勤快了，再加上因為工作事務(wù)多，暑期父親因病住院、孩子上學(xué)要接送，家庭事務(wù)也很多，所以班級管理上懶惰了許多。找出原因，我調(diào)整好自己各項工作安排，保證每天早上和中午都要去男生女生宿舍檢查，物品不會擺放就找高年級的學(xué)生幫著指導(dǎo)，被褥不會疊，我就利用軍訓(xùn)的時候跟著教官一起學(xué)，然后一個一個教。7：30之前我準(zhǔn)時到班里檢查衛(wèi)生，周四大掃除的時候和學(xué)生一起打掃功能室、教室，每天晨讀、下午自習(xí)都和學(xué)生在一起。學(xué)校有什么活動積極的和學(xué)生一起準(zhǔn)備。慢慢的學(xué)生習(xí)慣了我每天的日程安排，他們也形成了習(xí)慣，現(xiàn)在我們班男生503、女生113、115宿舍的被褥床鋪、室內(nèi)衛(wèi)生、物品擺放、都有了明顯進(jìn)步，而且都能自覺完成。可見，天道酬勤，工作要勤快，偷不得一點懶。
二、細(xì)處著手，工作更上一層樓
在對學(xué)生進(jìn)行了較為詳細(xì)的了解之后，我根據(jù)班級目標(biāo)和學(xué)生實際，花費一定的時間，制定了盡可能詳盡而又具有可操作性的班紀(jì)班規(guī)。對于這些制定出來的班紀(jì)班規(guī)，我在班會課上一條一條向?qū)W生公布，并征求班級每個學(xué)生的意見，只要是所有學(xué)生都通過的規(guī)定就留下來，沒有的通過的規(guī)定全部去掉，這樣一來，其實這些規(guī)定就相當(dāng)于是全班同學(xué)自己制定的`一樣，他們自己同意的制度，他們自己也就愿意去執(zhí)行。即使違反自己也心甘情愿的接受處理，不會有一絲的抵觸情緒，有的只是后悔和羞愧。
仔細(xì)認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實是學(xué)生應(yīng)該具有的良好品質(zhì)。在這點上我特別注意用我的細(xì)心影響、感化每一個學(xué)生，在進(jìn)行班級工作分配時，我的分工很細(xì)，根據(jù)學(xué)�！耙蝗粘Ｒ�(guī)檢查和要求”，細(xì)到學(xué)校檢查的每一個項目我們班都有對應(yīng)的專人負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督，出現(xiàn)問題及時補(bǔ)救。
三、嚴(yán)格管理，養(yǎng)成習(xí)慣
都說一個班級就是一個家，那班主任就是這個家的家長，家長就要有家長的權(quán)威。一個班必須有主心骨，班主任就是班級的主心骨。所以要讓學(xué)生對老師有一種敬畏，才能真正落實班級的各項規(guī)定，做到令行禁止。如果只是一味強(qiáng)調(diào)和諧、民主而使學(xué)生在老師面前隨隨便便、目無尊長，我想，這本身就是一種失敗。該民主時就民主，該專政時就專政。
我覺得在班級管理中我們除了要用“愛”去感化學(xué)生，還要用“勤”督導(dǎo)學(xué)生，用“細(xì)”觀察學(xué)生，還要用“嚴(yán)”震住學(xué)生。以上是我想與大家共同交流的班級管理工作中的一些體會。最后，我希望領(lǐng)導(dǎo)能理解我們每一個班主任老師工作的辛苦和心靈的勞累、體諒我們?nèi)涡缘谋г埂捜菸覀児ぷ魃系男∈д`，讓我們更加優(yōu)，成為一個幸�？鞓返陌嘀魅巍�
謝謝大家！
班主任工作經(jīng)驗交流8
記得剛接這個班的時候，有好幾位老師對我說：“朱老師，你接的這個班是個殘疾班，有聾子、有瘸子、有歪脖子、自閉癥的，班上的小調(diào)皮有好幾個，你得留心啊！”“朱老師，某某是一個吵客，你得對他嚴(yán)格些�！蔽衣犃诵睦锇胄虐胍�，但發(fā)生的一件事馬上證實了其他老師的話。
第一天的第一節(jié)語文課上，鈴聲一響，我就走進(jìn)了教室，可看到的是一副怎樣的情景呢？有幾個男同學(xué)還在一起你推我拉，看到我走了進(jìn)來才慢吞吞地走到自己座位上，可嘴里還在嘟嘟囔囔地不知在說些什么，而且坐也沒有坐相，人靠在了墻上，桌上書也沒有拿出來。我朝他們看了好久，他們才慢慢地拿出了書。開始上課了，開頭十分鐘學(xué)生都全神貫注地聽著，認(rèn)真地思考，積極地舉手發(fā)言�？蛇^了一會兒，我發(fā)現(xiàn)有幾位學(xué)生坐不住了，開始開小差了，還隨便插嘴。我朝他們瞪了一眼，他們才坐坐好，可一會兒老毛病又犯了。我感覺一節(jié)課上下來好累��！但我想一定先抓好班級的紀(jì)律，紀(jì)律是保證，這個抓不好，怎么搞好這個班級呢。
一下課，我回到了辦公室，馬上跟其他老師說了這事，還向他們討教應(yīng)該怎么辦。有的說，你以后要對他們兇一點，讓他們怕你。有的說他們還小，你多嚇嚇?biāo)麄�，可千萬別給他們笑臉，不然，他們可要爬帶你頭上來的。我想也對，這也是我以前做班主任一貫的做法，就照他們說的辦。嘿，效果還不錯，學(xué)生們看到了我繃得緊緊的臉，上課也守紀(jì)律了，隨便插嘴的人也少了。但是時間一長就不行了，你的臉稍微松弛一下也不行�？雌饋�，其他老師教給我并非是良策，我得自己找解決的辦法。
哪里跌倒哪里爬起，我應(yīng)該從學(xué)生那頭找原因。于是，我課間經(jīng)常有意在教室里多呆一會兒，問問他們平常喜歡做什么，最喜歡上什么課，對朱老師的印象如何，午托時常和他們聊天，班隊課上我讓他們作自我介紹，把自己的優(yōu)點說給大家聽；在與學(xué)生們共同生活的幾天里，我發(fā)現(xiàn)孩子們是那么的樸實，純潔，同時也感到他們非常愿意和我這個老師談心，說話，當(dāng)然我也愿意和他們在一起，傾聽他們的心里話，做他們的知心人，感覺自己好像年輕了許多。于是開始了我們朋友式的相處。
隨著時間的推移，我與學(xué)生之間的感情加深了。我想解決問題的火候到了。這時候，一位叫羅心悅的同學(xué)引起了我的注意，她上課從來都不發(fā)言，課間不和任何人交流，做操、升旗、室外課或到功能室上課從來都不去。一個人呆在教室里，有時還拿別人的東西。我找同學(xué)和老師了解情況，說她一年級的時候就是這樣過來的。那怎么行呢？是自閉癥嗎？我在深思著這個問題，不能讓一個人脫離集體，不能讓一個同學(xué)掉隊。我及時的和家長取得聯(lián)系了解在家的情況。出乎意料的是她在家里和家長有說不完的話。到了學(xué)校就不說話，屬于交際自閉，通過向?qū)＜易稍兞私獾街灰獪p少她的心理壓力是比較好改正的。在和她單獨的交談中，我了解到她來到學(xué)校有一種恐懼的心理，
每天要很早到校，怕同學(xué)看她，針對這種情況我經(jīng)常送她去上體育課，但剛開始她在我要離開的時候卻緊緊抓住我的手不放，第一次我在旁邊看，第二次我在風(fēng)雨操場看，最后我慢慢放手了，讓同學(xué)帶她去上課，漸漸的現(xiàn)在開始什么課都上了，并且上課也能發(fā)言了。我經(jīng)常利用課間的`時間找她談心，這時我又有個驚奇的發(fā)現(xiàn)，她愛和我聊天了，把我當(dāng)做朋友了，消除了她的心理障礙。對于她的進(jìn)步我很開心，經(jīng)常獎勵她小紅花，及時向家長做匯報，通過學(xué)校、家庭的共同努力。羅心悅能和同學(xué)正常交往了，同時也有好朋友了。正因為抓住了他的心理，展開朋友式的談心，幫其找到了努力的方向，使他在性格上有了明顯改變，而且越來越愛說話了。她的進(jìn)步是有目共睹的在10月評進(jìn)步之星時，同學(xué)們異口同聲的說：“z”。她真是當(dāng)之無愧呀！因為群眾的眼睛是雪亮的。
我體會到每個學(xué)生都有一定的封閉性和開放性，他們的心扉總是對大多數(shù)人關(guān)閉，只對少數(shù)摯友開放。他們都渴求有真誠的友誼，這就要求班主任在與學(xué)生交往的過程中，用真誠與理解去溫暖學(xué)生的心，要努力去做學(xué)生所信賴的摯友，這樣學(xué)生才會對你敞開心扉。老師和學(xué)生只有成為了朋友，才會共同努力去搞好班級。
班主任工作經(jīng)驗交流9
各位老師：
大家好！
冰心老人說過："教師的現(xiàn)在，就是學(xué)生的將來"，班主任工作的質(zhì)量關(guān)系著未來人才的質(zhì)量，每一位家長班主任乃至整個社會都對輔導(dǎo)員寄托著殷切的期望。從實際工作中，我們經(jīng)�？吹剑械挠�(xùn)導(dǎo)主任老師通過一、兩個學(xué)期的管理終身教育，把差班轉(zhuǎn)化成了好預(yù)備班，有的班主任把不愛學(xué)習(xí)的后進(jìn)生轉(zhuǎn)變成了優(yōu)等生。這些事例無不說明一個難題問題：班主任的工作對一個班集體有著決定性的作用。一個人格高尚的班主任，是一面旗幟，是一盞明燈，引導(dǎo)著全體學(xué)生健康成長。從平時的工作及交來的交流材料中看出，我們的班主任對自已所從事的工作負(fù)出了大量的精力和艱苦的勞動，用班主任的愛心、耐心、真心教育工作和感化了無數(shù)不是那么不在乎聽話的學(xué)生。
為了進(jìn)一步強(qiáng)化班級管理，提高班主任的管理藝術(shù)水平，互相學(xué)習(xí)，共同提高，今天我們在這里舉行班主任工作經(jīng)驗交流會，國務(wù)院辦公廳這是我校進(jìn)一步落實中共中央國務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)兒童思想道德建設(shè)不斷加強(qiáng)的意見》，準(zhǔn)確把握當(dāng)前青少年高中學(xué)生思想品德出現(xiàn)的新一代新情況，新問題，科學(xué)判斷青少年可以預(yù)見學(xué)生在社會發(fā)展進(jìn)程中思想觀念的新變化，深入探索青少年學(xué)生思想道德建設(shè)的新規(guī)律，拋棄那些頑固而陳舊的呆板教育觀念，激發(fā)班主任工作的熱情，班主任對自身工作重要性及復(fù)雜性的再認(rèn)識。我們搭建這樣一個平臺，也供老師們交流與讀書，取長補(bǔ)短、共同做好我校的德育工作及班主任工作。
根據(jù)會議安排，今天晚上將有3名班主任老師我們共同分享他們的育人經(jīng)驗與教育意念，首先有請初一一班班主任左瑞英老師發(fā)言。
感謝左老師的精彩發(fā)言。
左老師的發(fā)言正好印證了陶行知先生說寫道過："誰不愛學(xué)生，誰就不能教育好學(xué)生"。愛心是班主任來到學(xué)生的法寶。其實，當(dāng)我們老師用義務(wù)服務(wù)、微笑去征服學(xué)生時，我們老師自己也被愛心、微笑感化了。此所謂教學(xué)相長吧！改造學(xué)生的過程，關(guān)鍵步驟也是重新塑造學(xué)生自我的過程。
為了學(xué)生的'一切，為了一切的學(xué)生，一切為了學(xué)生。班主任所做得好的一切都是為了學(xué)生能夠成長、成才。下面讓我們來聽聽陸鵬程如何管理班級的。后面有請陸鵬程老師發(fā)言。
感謝陸老師的精彩發(fā)言。
差生是班主任訓(xùn)導(dǎo)主任最頭疼的結(jié)構(gòu)性問題，轉(zhuǎn)化好一個差生往往比教育好一名優(yōu)秀生更難，下面聽聽李發(fā)往老師是如何轉(zhuǎn)化丫蕊的。
感謝李老師的美妙發(fā)言
上面，三位老師為我們深情款款地介紹了自己的愛生之路，聽了之后，在坐的各位老師是否有了一點點的啟發(fā)。敢問路在何方，路在腳下。敢問愛生之路在何方，路亦在腳下。只要我們制做老師的心中裝滿學(xué)生，一切的醫(yī)學(xué)教育高等教育都立足于學(xué)生的發(fā)展，那么，相信每位老師都能找到一位適合確信自己亦適合自己學(xué)生的愛生之路。
班主任工作經(jīng)驗交流10
九年級學(xué)生還有一個多月就要中考了，我作為班主任感覺肩上的壓力越來越重，使我絲毫不敢懈怠，我把當(dāng)班主任的做法和感受跟大家交流一下，希望領(lǐng)導(dǎo)和老師們多多指正。
一、充分利用好班級日志和等級積分表。
新學(xué)期學(xué)生分留結(jié)束后，班級里留下的學(xué)生都比較遵守學(xué)校紀(jì)律，然而，人都有惰性何況這些還是青少年的學(xué)生，不以規(guī)矩難成方圓，我先把班級等級評分標(biāo)準(zhǔn)修訂后向?qū)W生公布。然后，每天有一個值班干部在早飯后和晚飯后到講臺前邊一邊學(xué)習(xí)并值好班，把違反紀(jì)律的同學(xué)名字和原因記在班級日志上，同時把本天學(xué)校督察記錄情況記在這天記錄頁的最下方：是否扣分；衛(wèi)生檢查成績?nèi)艄际堑趲�；專項檢查是第幾；如果以上情況都沒有出現(xiàn)就直接寫上無。周末的時候把積分相加按照比例劃分等級。后來班長反映扣分點和加分點很少學(xué)生們學(xué)習(xí)比較緊張，都把力放在了學(xué)習(xí)上。違反紀(jì)律的情況小了同時好人好事也少了，一周下來積分等級評價表幾乎空白。為此，我決定每周班會舉行作業(yè)量評價，每周每科選出學(xué)習(xí)積極優(yōu)秀學(xué)生，進(jìn)行加分，作業(yè)不完成的扣分。同時，我也經(jīng)常性得到班級里轉(zhuǎn)看走，發(fā)現(xiàn)問題及時指正。同時在評價上也進(jìn)行體現(xiàn)。
二、一枝一葉總關(guān)情。
中學(xué)生還是身體和心理生長和發(fā)展的快速時期，可塑性強(qiáng)。九年級學(xué)生面臨畢業(yè)，隨著學(xué)習(xí)壓力逐漸增大，學(xué)生的心理壓力也隨之增大，需要班主任對他們要從細(xì)節(jié)上更加關(guān)心和體貼。體育考試臨近，學(xué)生課間操跑步、立定跳遠(yuǎn)等項目訓(xùn)練強(qiáng)度不小，學(xué)生訓(xùn)練結(jié)束以后口干舌燥，我發(fā)現(xiàn)有的同學(xué)忍不住喝涼水，當(dāng)時我制止了他們，但沒有批評他們，只是說了喝生水容易肚子疼。我想了想，周末讓學(xué)生每人準(zhǔn)備一個塑料大水杯，每餐站隊前捎到餐廳里飯后灌滿水，這樣每課間訓(xùn)練完后能夠喝上充足的熱水或涼開水。此外，多喝水不容易感冒。另外，我發(fā)現(xiàn)訓(xùn)練完特別是跑完一千米回到教室后，學(xué)生大汗淋漓，教室窗子大開，才開始學(xué)生有涼風(fēng)吹著，看著舒服極了。但有時后風(fēng)涼，課上到十幾分鐘后，靠近南邊窗戶的同學(xué)感覺有點冷，但由于在上課這些學(xué)生不敢或者不便去關(guān)窗戶，這就容易造成感冒等小疾病，所以我每次訓(xùn)練都嚴(yán)格質(zhì)量要求，嚴(yán)格時間，留出十分鐘讓學(xué)生讓學(xué)生到廁所方便和回到教室有個稍微休息的'時間，讓靠進(jìn)窗戶的同學(xué)根據(jù)天氣溫度情況在上班前關(guān)好窗戶。
在查宿舍時，我發(fā)現(xiàn)午休時有的同學(xué)不蓋被子，問他們?yōu)槭裁床簧w被子，支支吾吾的說是蓋被子起床后疊被子很麻煩。我當(dāng)時批評了他，并在課間訓(xùn)練結(jié)束后集合時特別強(qiáng)調(diào)了這件事情的危害性：同學(xué)們，現(xiàn)在是春暖乍寒的時候，午休后我們不疊被子看似節(jié)省了時間，如果不蓋被子萬一感冒了，輕則吃藥重則聽課打針，這樣耽誤學(xué)習(xí)的時間更多，我們不要撿了芝麻丟了西瓜，更要養(yǎng)成科學(xué)合理的休息習(xí)慣。
在生活中，我們班主任扮演的角色很多：父母、朋友、偵探、法官等等，無論哪一種，我們的出發(fā)點都是要使學(xué)生身心健康發(fā)展，使他們在今后成長中更能有一個優(yōu)秀的人格。
班主任工作經(jīng)驗交流11
習(xí)慣能成就一個人，也能夠摧毀一個人。
——拿破侖·希爾(美國成功學(xué)大師)
曾聽說過這樣一個故事：幾年前，當(dāng)幾十位諾貝爾獎得主聚會之時，記者問一位榮獲諾貝爾獎的科學(xué)家：“請問您在哪所大學(xué)學(xué)到您認(rèn)為最重要的東西?”這位科學(xué)家平靜地說：“在幼兒園�！薄霸谟變簣@學(xué)到什么?”“把自己的東西分一半給小伙伴;不是自己的東西不要拿;東西自己放齊;吃飯前要洗手;做錯事要表示歉意;午飯后要休息;要仔細(xì)觀察大自然。”這位科學(xué)家出人意料的回答，直接明了地講明了養(yǎng)成良好習(xí)慣對人一生具有決定性的意義。
在這里，我要談的就是我在工作中積累的一點經(jīng)驗——初中生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣是如何養(yǎng)成的。在10年的職業(yè)生涯中，我深深地體會到：教育的過程就是一個不完美的人引領(lǐng)著另一群不完美的人追求完美的過程。所以在我的故事中，也許你看不到震天撼地、攝人心魄的驚濤駭浪，但你一定會感受到潺潺溪水在心靈間流淌，那就是我在和你一起回味培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的點點滴滴!
一、我是這樣認(rèn)識學(xué)習(xí)習(xí)慣的
學(xué)習(xí)習(xí)慣，就是在不間斷的學(xué)習(xí)實踐中養(yǎng)成的那種自自然然表現(xiàn)出來的學(xué)習(xí)上的習(xí)性。我們的孔夫子說：少成若天性，習(xí)慣如自然。教育家葉圣陶說：教育就是習(xí)慣的培養(yǎng)。顯然，培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣很重要：
1、良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣有助于培養(yǎng)學(xué)生健康的的人格。沒有良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的孩子，只有在老師和家長的督促下才能學(xué)，他們學(xué)習(xí)被動，找不到成就感，沒有自信心。相反，擁有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣的孩子能自主學(xué)習(xí)、創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)，他們陽光、向上、熱愛生活，具有健康的個性和良好的身心素質(zhì)，養(yǎng)成了健康的審美情趣和生活方式。這正是我們培育生命的需要。
2、養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣有助于成就學(xué)生精彩未來。羅馬最著名的斯多葛學(xué)派哲學(xué)家愛比克泰德有這樣一句名言：“是否真有幸福并非取決于天性，而是取決于人的習(xí)慣”。俄國教育家鳥申斯基說的好：“良好的習(xí)慣乃是人在某種神經(jīng)系統(tǒng)中存放的道德資本，這個資本在不斷地增值，而在人整個一生中就享受著它的利息�！币虼耍己玫膶W(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成，猶如自己身上產(chǎn)生強(qiáng)磁場，一與書本接觸，每個磁分子都會處于一種積極活躍和興奮狀態(tài)，隨時隨地準(zhǔn)備吸取營養(yǎng)物質(zhì)從而使自己的知識增值，會讓孩子們更好、更快地適應(yīng)這個信息化社會!這樣可以成就孩子們幸福的未來!
二、我是這樣做的
學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣很多，在這里我和大家著重分享一下三個對孩子學(xué)習(xí)影響力較大的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
(一)制定目標(biāo)和計劃的習(xí)慣
這個習(xí)慣就是一個技能，但是技能化的習(xí)慣會使人機(jī)械，缺乏內(nèi)心的認(rèn)同與熱情;人格化的習(xí)慣則可能是自然和諧的，因為已化為理念，內(nèi)心會認(rèn)同也會有熱情。簡言之，技能化習(xí)慣培育的是機(jī)器，而人格化習(xí)慣培育的是真正的人。所以我的每一個習(xí)慣的培養(yǎng)首先要得到孩子們的認(rèn)同，讓他們主動積極地去養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
1、讓學(xué)生明確制定學(xué)習(xí)目標(biāo)和計劃習(xí)慣的重要。根據(jù)初一學(xué)生年齡特點，我通過讓他們收集并分享有關(guān)目標(biāo)與成功的各類名人故事，通過“習(xí)慣決定我們的未來”主題班會，讓學(xué)生明白制定目標(biāo)和計劃的重要性。通過“做孩子夢想的指導(dǎo)者”為主題的家長會，讓家長明白。班科交流會讓科任老師明白�？傊�，我讓學(xué)生乃至整個教育團(tuán)隊(家長、科任老師)主動認(rèn)識到好習(xí)慣的重要，從而讓孩子產(chǎn)生主動改變自己壞習(xí)慣的欲望，內(nèi)化為一種需要。
2、讓學(xué)生明確目標(biāo)和計劃的梯度：從集體到個人，從長遠(yuǎn)到短期。
(1)集體目標(biāo)的設(shè)定。三年班級總目標(biāo)：大氣、正直、創(chuàng)新、負(fù)責(zé)、創(chuàng)一流班級。圍繞學(xué)校德育目標(biāo)來制定班級小目標(biāo)，每學(xué)年一個具體的目標(biāo)：一年級——習(xí)慣;二年級——信心;三年級——責(zé)任。
(2)長遠(yuǎn)目標(biāo)的設(shè)定。新生入學(xué)，他們的思想里就埋下了理想的種子，他們理想的高中，他們理想的大學(xué)，他們理想的職業(yè)，他們理想的人生，我們主辦了“I Have a Dream”(我有一個夢想)的主題演講，利用下午課前時間，一天一個人演講，確定目標(biāo)，樹立理想。他們還將精心制作的個人海報張貼到“夢之源”的墻報欄，定位了他們心靈飛翔的高度。這是學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成的原動力之一。
(3)短期目標(biāo)的設(shè)定。我就和家長一起指導(dǎo)學(xué)生，制訂切合實際的每周、每月、每學(xué)期學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)計劃，并認(rèn)真執(zhí)行。
3、指導(dǎo)學(xué)生制定目標(biāo)和計劃的具體方法。
(1)明確目標(biāo)的制定原則：
�、俸侠砘耗繕�(biāo)高會喪失信心;目標(biāo)低會不利于激發(fā)斗志;必須進(jìn)行自我分析：分析自己的優(yōu)缺點;分析自己的學(xué)習(xí)特點和現(xiàn)狀，做出正確評價。
�、诰唧w化：目標(biāo)不明確不利于對照檢查，反省，尤其是短期目標(biāo)，我們可以落實到背幾個單詞，讀幾篇文章等。
(2)明確制定目標(biāo)的具體步驟：
�、僮龀隹茖W(xué)的時間表安排;明確一天哪些時間段是可供利用的。
�、谥谱饔媱潤z查表，在什么時間完成什么任務(wù);達(dá)到什么進(jìn)度!制作成表格，完成就打勾或一張笑臉!然后及時調(diào)整計劃!
4、目標(biāo)計劃完成的檢查與評價。
從表中可見計劃和目標(biāo)的執(zhí)行反饋才是最重要的!所以有學(xué)生的自我評價，老師、家長、小組的評價，多層面的`督促檢查，讓目標(biāo)和計劃變成現(xiàn)實!所以我每次在半期和期末表彰中必設(shè)定實現(xiàn)目標(biāo)獎!這樣讓更多的同學(xué)落實自己的目標(biāo)與計劃!
5、初見成效：每個學(xué)生都有了自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)，實現(xiàn)目標(biāo)也有了保證。恰當(dāng)?shù)陌才艑W(xué)習(xí)任務(wù)使學(xué)習(xí)有秩序地進(jìn)行，有了計劃他們就可以把自己的學(xué)習(xí)管理好。這就培養(yǎng)了他們良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，提高他們計劃觀念和能力，這樣使他們成為有條理安排自己學(xué)習(xí)和生活的人，也減少了老師家長許多嘮叨和叮嚀!特別是增強(qiáng)了學(xué)生的自主性。
(二)聽課習(xí)慣的培養(yǎng)
1、首先讓學(xué)生認(rèn)識到聽課對于他們學(xué)習(xí)的重要性。
學(xué)生討論：不回答問題，作業(yè)完成一塌糊涂，低效熬夜，考試糟糕，與其他班差距大的原因。同學(xué)們得出結(jié)論：聽課效率低下是最主要原因。讓他們知道聽課對于學(xué)習(xí)效率的重要性。
2、下一步讓學(xué)生明白主要的聽課習(xí)慣和具體要求。
我覺得主要有以下幾個課堂習(xí)慣很關(guān)鍵：A、認(rèn)真傾聽的習(xí)慣;B、表達(dá)的習(xí)慣(積極、大膽、聲音洪亮、清楚、有創(chuàng)新地回答問題);C、良好的思維習(xí)慣(善于觀察、勤于思考、敢于質(zhì)疑、大膽創(chuàng)新的習(xí)慣); D、科學(xué)記筆記習(xí)慣;E、課堂最后2分鐘的嘗試回憶、反思習(xí)慣。
首先遵循循序漸進(jìn)的規(guī)律，明確習(xí)慣養(yǎng)成的具體時間：2個月內(nèi)養(yǎng)成良好的聽課習(xí)慣;最佳時間就是新生入學(xué)的第一周、第一個月，前半期。將每個習(xí)慣分配到每一周或兩周中，作為重點訓(xùn)練習(xí)慣，然后滾雪球一樣，將全部習(xí)慣滾到一起。
3、采用五步訓(xùn)練：以傾聽習(xí)慣培養(yǎng)為例。
第一步：明確要求。確定一周為傾聽周，讓學(xué)生討論得出認(rèn)真傾聽的具體要求和標(biāo)準(zhǔn)。包括兩方面的要求：一是認(rèn)真聽教師講課并注意觀察教師的教具演示過程，板書內(nèi)容，講課的動作及表情等，理解教師講課的內(nèi)容。二是注意聽同學(xué)的發(fā)言，同學(xué)在回答教師提出的問題時，要注意聽，邊聽邊想，同學(xué)回答得對或不對，如果不對，錯在什么地方，如果讓自己回答，應(yīng)該怎樣說才好。此外，還要讓學(xué)生明確學(xué)習(xí)的任務(wù)，掌握學(xué)習(xí)的主動權(quán)，這是學(xué)生“聽懂”課的關(guān)鍵。
第二步：落實評價。一是課上自我評價。下課前1分鐘讓學(xué)生自我評價，是否認(rèn)真傾聽，做到了的同學(xué)，雙手交叉拍拍肩膀說：I did well in listening !二是課后教師評價。任課老師配合不能少!每科老師每天評出課堂最佳傾聽者(人數(shù)不限),科代表在班級管理時間提出表揚，并對個人和小組加分獎勵!
第三步：注重激勵反饋。家長的配合很重要!先要提前培訓(xùn)家長和學(xué)生。在我們的執(zhí)行過程中，學(xué)習(xí)委員將天天“傾聽周”里聽課狀態(tài)優(yōu)秀者的名單發(fā)給全班家長，提出表揚，沒評上的，家長會追問為什么，這樣評價和督促跟上，長此以往學(xué)生的這個好習(xí)慣也就養(yǎng)成了!其他的好習(xí)慣也依法炮制。
第四步：自我暗示法。從一上課開始就要求學(xué)生對自己進(jìn)行積極的暗示：我一定能認(rèn)真傾聽!一開小差就暗示自己：不想其它的!
第五步：適當(dāng)?shù)膽土P。一周單科不足3次回答問題的同學(xué)老師會找他談心，追問原因!會有小小的懲罰。要扣個人和小組的操行分，比如我會讓他們周末自己摘抄一段漂亮的英文或者摘抄一個勵志故事，周一班會時間朗讀或講給全班聽。這樣真正的幫助他，促使孩子們認(rèn)真聽講，同時也培養(yǎng)了學(xué)習(xí)的語言素養(yǎng)。
4.小小收獲:①堅持訓(xùn)練，反復(fù)訓(xùn)練，大多數(shù)學(xué)生都學(xué)會了聽課、記筆記、學(xué)會了創(chuàng)造性思考問題。(2)他們的作業(yè)效率提高，質(zhì)量更好，贏得好成績和更多的休息時間。他們的健康成長真的從好習(xí)慣開始!
(三)培養(yǎng)學(xué)生小組合作學(xué)習(xí)的習(xí)慣。
1.首先建立學(xué)習(xí)小組團(tuán)隊。因為我班上有88個人，我把它們分為了10個小組，組長全班推選，組員和組長之間互選，這樣彼此有個約束!每個小組都有自己獨特的名字和小組宣言，比如：Number 1 ;夢之隊;戰(zhàn)神;無敵等充滿斗志與挑戰(zhàn)名稱。他們是一個有著共同目標(biāo)的小團(tuán)隊，每個人都熱血沸騰的要為自己組的榮譽(yù)而奮斗!
2.小組內(nèi)部成員的合作。A、培訓(xùn)學(xué)習(xí)小組組長，讓他們意識到給別人的幫助就是自助，給同學(xué)講題可以讓自己的思路更清晰!B、任務(wù)：聽寫不合格的由組長重新聽寫;作業(yè)改錯由組長負(fù)責(zé)檢查，老師抽查!組長還要幫助同學(xué)分析試卷，談心等。自主拓展的內(nèi)容和檢查由其他組的組長每周定時檢查，小組長還要寫小組成員的評價。
3.小組之間競爭無處不在。小組評比輻射到各個面上，學(xué)習(xí)習(xí)慣方面主要有：課堂回答問題PK;作業(yè)情況PK，考試PK;聽寫、考試、背誦PK，自我拓展PK。有班級總的、也有單學(xué)科的!同學(xué)們在你追我趕中尋得開心和獲得進(jìn)步。
4.注重小組獎勵。每周由其中一位班長統(tǒng)計每天展現(xiàn)在黑板上的小組得分和扣分后的總分，一個月以后評出學(xué)習(xí)常規(guī)最優(yōu)秀小組3個;進(jìn)步最大小組一個;月考成績最優(yōu)的小組一個，不重復(fù)獎勵!半期或者期末都要頒獎!獎品的內(nèi)容根據(jù)孩子們的需要而定，有時是幾張電影票;有時是一本書;有時是幾十元錢，做他們自己小組的活動經(jīng)費，有時他們根據(jù)每個人的貢獻(xiàn)不一樣，把他分了!這些形式都不重要，重要的是點燃了他們對學(xué)習(xí)的熱情!
思想家培根說“習(xí)慣是一種頑強(qiáng)而巨大的力量，它可以主宰人的一生�！蹦蔷妥屛覀円黄鹋ε囵B(yǎng)孩子的好習(xí)慣，讓他們的好習(xí)慣主宰他們的幸福人生!學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣也必將增強(qiáng)我們的職業(yè)幸福感和成就感!為了學(xué)生和我們自身的幸福，那就讓我們從培養(yǎng)孩子的好習(xí)慣開始吧!
班主任工作經(jīng)驗交流12
班主任是怎樣的角色，怎樣才能當(dāng)好班主任，這是每一個班主任應(yīng)該首先思考并努力實踐的課題。班主任工作量大面寬，處理的事情鎖碎而繁雜，有校內(nèi)的，有校外的，有時會接二連三。但班主任工作的主導(dǎo)思想應(yīng)是堅持面向全體學(xué)生，尊重學(xué)生。在管理好班級的同時，精心培養(yǎng)尖子學(xué)生、轉(zhuǎn)化后進(jìn)學(xué)生的過程中，做好一些扎實的、常規(guī)的基礎(chǔ)工作。我主要從以下方面來抓。
一、做好班級管理工作
1。培養(yǎng)一批得力、負(fù)責(zé)的班干部。讓班干部管理其他學(xué)生，首先可以減輕班主任的工作，減少班主任花在班級具體事務(wù)上的時間，從而節(jié)省出一定的時間用來思考和總結(jié)。其次，班干部做為學(xué)生中的一員，相互交流，相互交往。借助友情，加之身份的特殊性，工作更好安排。第三，整天與其他學(xué)生在一起，更便于掌握學(xué)生的心理、行為，學(xué)生之間的矛盾、班上發(fā)生的事情，班干部能及時反饋到班主任處，比班主任調(diào)查要來得快且更加真實。
2。注意與家長溝通、配合。一個學(xué)生的成長、教育，依靠學(xué)校或家長單方面完成，都存在很大的困難。必須是學(xué)校、老師和家長緊密配合，共同監(jiān)督，才能取得良好的效果。這就要求在自習(xí)、上課時不時的到班上檢查學(xué)生的到校情況，如有缺勤，及時聯(lián)系之用長。當(dāng)然，在平時，學(xué)生有不好的習(xí)慣不好的表現(xiàn)時，也應(yīng)及時與家長聯(lián)系。不過，要注意聯(lián)系不是告狀。
3。對待尖子生和后進(jìn)生，具體對象具體對待，不同的類型的學(xué)生采用不同的措施和方法。尖子生，因其有較好的知識基礎(chǔ)，競爭心、好勝心強(qiáng)，對他們在鼓勵的同時，作一定的嚴(yán)要求。而后進(jìn)生，因其自身的一些特殊性，使得后進(jìn)生多有嚴(yán)重的自卑心理，很容易產(chǎn)生自暴自棄、破罐破摔的思想。如經(jīng)常性地受批評、受打擊，就會放棄原有的.一點點希望。因此，對后進(jìn)生多鼓勵，多表揚。在學(xué)習(xí)上可做低要求，在班級的其他活動中，按其能力、特長，安排任務(wù)。使其有成就感，感到存在的價值。
4。對犯錯誤的學(xué)生，批評的方式、方法，批評的態(tài)度，批評的語言及批評的程度，也應(yīng)因?qū)W生的個性不同，所犯錯誤的大小、嚴(yán)重程度及對錯誤的認(rèn)識態(tài)度等的情況而有所不同。形式多樣，有時態(tài)度溫和，好言相勸，有時嚴(yán)肅指正。但最重要的一點是做到有理有據(jù)，讓學(xué)生接受批評后口服心服，達(dá)到教育的目的，否則會適得其反。
5。加強(qiáng)思想觀念的教育。讓學(xué)生首先有誠實的人生態(tài)度，不論做了任何事情，要敢于承認(rèn)，既就是犯了錯誤。而不是在犯錯后不思改正，一味的掩飾。其次是要有集體觀念和團(tuán)結(jié)精神，讓每一個學(xué)生都認(rèn)識到，在班集體中，應(yīng)是我為人人，人人為我的關(guān)系
二、引導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)行為
1。通過活動培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。學(xué)習(xí)興趣是學(xué)習(xí)的最好動力，學(xué)生一旦對學(xué)習(xí)產(chǎn)興趣，學(xué)習(xí)就會有強(qiáng)大的內(nèi)動力。在培養(yǎng)學(xué)生的興趣上，各科任教師都具有一定的經(jīng)驗和方法，而班主任更有得天獨厚的條件，可以利用空閑時間和自由活動時間組織學(xué)生進(jìn)行一些有益的趣味活動，在活動中安排、設(shè)計一些有關(guān)學(xué)習(xí)方面的主題任務(wù)，讓學(xué)生在探索中引起好奇，產(chǎn)生興趣。
2。引導(dǎo)學(xué)生掌握好的學(xué)習(xí)方法。好的學(xué)習(xí)方法是提高效率的關(guān)鍵，學(xué)生對學(xué)習(xí)方法很少進(jìn)行反思和總結(jié)。這時，班主任就要對他們進(jìn)行引導(dǎo)，詢問部分學(xué)生的學(xué)習(xí)方法，指出不足，幫他們找到更好的方法。召開學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會，學(xué)生介紹自己的學(xué)習(xí)經(jīng)驗，互相學(xué)習(xí)借鑒。取他人之長，補(bǔ)自己之短，提高效率，創(chuàng)造更好的成績。
3。培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。有了好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)習(xí)才能更積極主動，變要我學(xué)為我要學(xué)。而好的學(xué)習(xí)習(xí)慣不是一蹴而就的，需要較長的時間，在這個過得程中，班主任要做好引導(dǎo)和幫助。有時還需要發(fā)揮班主任的權(quán)力，強(qiáng)制性要學(xué)生按要求做，以達(dá)到養(yǎng)成習(xí)慣之目的。班主任與學(xué)生不只是單純的傳授知識和學(xué)習(xí)知識的關(guān)系，不但肩負(fù)著對學(xué)生的行為管理、思想教育的職責(zé)，同時要在學(xué)習(xí)上大力幫助，生活上細(xì)心照顧。因此，與學(xué)生建立和諧的關(guān)系，進(jìn)行真摯的情感交流，就使班主任工作更加順利，效果更佳。
班主任工作經(jīng)驗交流13
一晃和孩子們共度了三年的時光。三年不長也不短。可是，三年來的變化卻是每一天點滴的積累，每一刻傾心的付出�？粗矍安辉僦赡鄣拿婵�，不再懵懂的孩子，我不自主的回憶起他們成長的足跡：
案例一多一點耐心給孩子
我班的陳冠宇是出了名的懶，懶的出了名，作業(yè)總拖拖拉拉、偷工減料，每次別人的作業(yè)都交了，總差他的沒交上來，非要老師一個勁地催著，盯著他做作業(yè)才能完成。自理能力更是不與一個小學(xué)一二年級的學(xué)生，經(jīng)常丟三落四，桌面亂七八糟，抽屜更是慘不忍睹。這還好，他還有一大嗜好：哭。大事哭，小事也哭；吃飯吃不完也哭。家長也恨他一個大男孩動不動就哭。班干拿他沒辦法，老師的批評、教育全沒用，急得老師忍不住直皺眉頭：他還能變好嗎?同學(xué)們對他是嗤之以鼻或者是避而遠(yuǎn)之�？墒�，有時看到他無奈的神情，真的不忍心放棄他。機(jī)會來了，有一次，和他同坐的組長開會去了，零時讓他負(fù)責(zé)將作業(yè)本收齊。帶快下課時，我要小組收作業(yè)本，只見他迅速的將本子收整齊，并催促還沒寫完的同學(xué)，只聽一個同學(xué)說，你自己做完了嗎？他理直氣壯的.說，我做完了，不信你看。真的，他的作業(yè)又干凈又完整。一下子，我從大家的眼睛里讀懂了“刮目相看”。我也一下子找到了改變他的方法。經(jīng)常有意無意的讓他做一些事情，他完成的很好。也是有意無意的當(dāng)著大家的面夸夸他，真的，他變了：主動收拾書本座椅；主動幫助同學(xué)……另外，我還和家長配合，不失適宜的鼓勵他，終于，這個讓我們頭痛的學(xué)生在改好�，F(xiàn)在，陳冠宇同學(xué)學(xué)習(xí)不用擔(dān)心，自理能力也提高了。在作文中他寫道:我在以前的學(xué)校老師不管我，有事就請家長，現(xiàn)在的李老師管我，我才有了今天�！袄蠋煿芪摇倍鄻銓嵉囊痪湓�，意味的是不放棄，不放棄一個，只要我還是他們的老師。
案例二教給孩子培養(yǎng)一雙發(fā)現(xiàn)美的眼睛
有這樣一句話，“我們的身邊并不缺少美，而是缺少一雙發(fā)現(xiàn)美的眼睛�！蔽乙恢闭J(rèn)為，如果一個人不能發(fā)現(xiàn)生活中“美”的一面，不能看到別人的閃光點，那么這個人也是缺乏同情心、關(guān)愛他人之心的，更談不上擔(dān)當(dāng)和責(zé)任感。現(xiàn)在的孩子都比較自私和自負(fù)。因為他們生活在蜜罐中，恩寵有佳，很挑剔不知滿足。怎樣讓他們有一雙發(fā)現(xiàn)美的眼睛，多看別人的優(yōu)點，虛心學(xué)習(xí)，取長補(bǔ)短，不斷進(jìn)步呢？一次偶然的機(jī)會讓我找到捷徑。那是一次趣味運動會。有一個項目是跳橡皮球。當(dāng)時沒有經(jīng)驗不知道怎么玩。就讓一個短跑快的學(xué)生參加了，可是那個學(xué)生腿很長，坐在球上兩腿不能使力，可想而知，別的班級的同學(xué)蹦蹦跳跳一下子到了終點，而他還在吃力地挪動著，幾次差點栽倒。場上已經(jīng)沒有喊聲，班上的同學(xué)開始埋怨嘆氣了，看著比賽場上無辜的孩子我跑過去大聲喊：加油，加油……一個，兩個，全班都喊：加油，加油！那個學(xué)生加快了速度，高興地爬完了全程。沒有名次可是有掌聲。事后回到班上，學(xué)生問我：老師，孫宇跑的最后你還要加油呢？我想了想說：名次、榮譽(yù)每個人都想爭取，這是一種上進(jìn)心的表現(xiàn)，可是一旦失敗也不要半途而廢，因為，那是一個教訓(xùn)也是一次經(jīng)歷，一樣有意義。學(xué)生點點頭。我不知道他們當(dāng)時真的懂了沒有，但是我相信現(xiàn)在他們懂了。從這件事后我引導(dǎo)學(xué)生多一雙發(fā)現(xiàn)美的眼睛，多角度去理解一些人和事，我們總會有收獲的。俗話說：教育無小事，事事皆育人。小事情中有大道理。我就是注重了日常生活中的小事情點點滴滴，潛移默化，潤物細(xì)無聲。
一支得力的班干隊伍——優(yōu)秀班級必不可少的中流砥柱
每個班級，從小組長、清潔委員、紀(jì)律委員，到課代表、班委成員，少說也有三分之一以上的學(xué)生可以被培養(yǎng)成骨干。班主任首先必須細(xì)致觀察、全面了解，通過自薦和民主投票的形式產(chǎn)生這一支隊伍后，根據(jù)個人能力與特點合理分配任務(wù)，多關(guān)心、多指導(dǎo)、多鼓勵，努力把這些班干培養(yǎng)成為嚴(yán)于律己、勤奮上進(jìn)、大膽公正、積極主動的助手。這樣會使班主任的工作負(fù)擔(dān)大大減輕，使班集的工作效率大大提高。每學(xué)期開學(xué)我都會召開班委會。其目的有以下幾點：一、樹立班干的形象。單獨開會讓他們覺得自己和普通學(xué)生不一樣，有自豪感。二、明確責(zé)任。在授予各位班隊干權(quán)力時再提出要求，分工協(xié)作。三、表揚上學(xué)期工作出色的班干，也指出其他班干的長處，樹立信心。四、針對上一學(xué)期存在的問題提出解決的辦法，交給他們工作方法。學(xué)期中，還要不定期的召開班隊干會議。特別是班風(fēng)方面，只要出現(xiàn)不良的現(xiàn)象蔓延，馬上召開班委會，樹立正確的導(dǎo)向。班干帶好頭。曾經(jīng)代課的一位老師感嘆說：你們班的班干很能干。的確，我班的小班干很踏實，不張揚�？墒前嗉壴诖笮』顒又蝎@獎次數(shù)是平平上升。學(xué)生個人獲獎也成遞增趨勢。在此，也感謝在座的各位賞識。
班主任的工作是一項瑣碎而繁重的工作，很多事情裝在腦子里，我們要記著還要找準(zhǔn)時機(jī)解決好。雖然有抱怨，有傷心，甚至有淚水，但是，看著和自己幾年朝夕相處孩子要離開我們還是有不舍，有留戀，看到他們的進(jìn)步很欣慰，很欣慰！
班主任工作經(jīng)驗交流14
全國蘇教版小學(xué)數(shù)學(xué)教材實驗經(jīng)驗交流：加強(qiáng)教學(xué)反思促進(jìn)教師發(fā)展
我校自20xx年使用蘇教版小學(xué)數(shù)學(xué)教材，至今已經(jīng)六年了。在這六年中，學(xué)校教師積極參與課程改革的實驗工作，取得了很好的效果。我校的課程實驗與我們申報的自治區(qū)級課題《運用反思性教學(xué)，促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的研究》相結(jié)合，教師在新課程的實驗過程中，不斷進(jìn)行教學(xué)反思，努力實現(xiàn)“以反思促進(jìn)教學(xué)，以反思成就教師，以反思發(fā)展學(xué)校”的目標(biāo)。
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，優(yōu)化課改管理
學(xué)校成立反思性教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)對課程改革的領(lǐng)導(dǎo)與實施，周密制訂課改工作計劃。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入課堂進(jìn)行調(diào)查、研究、指導(dǎo)，并注意加強(qiáng)對課改年級的調(diào)控、管理工作。每一個課改年級均派一名學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)教師開展課改工作，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
學(xué)校還注意營造有利于教師自我反思的文化環(huán)境，充分重視教師時間資源的挖掘和利用，盡量避免占用教師的有限時間，并努力創(chuàng)造各種條件大力支持教師開展反思性教學(xué)實踐活動，將反思進(jìn)行到底。
二、強(qiáng)化培訓(xùn)，轉(zhuǎn)變教育觀念
課程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了各學(xué)科、各學(xué)段的不同培養(yǎng)目標(biāo)，對教師的教育教學(xué)理念、教學(xué)行為提出了明確的要求。通過組織學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn)，教師們明確了理念、角色、行為的變化勢在必行，明確了教學(xué)改革的路徑。同時，學(xué)校組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)反思性教學(xué)的理論文章，了解反思性教學(xué)的背景、特點、目標(biāo)、意義等，進(jìn)一步明白反思是教師以自己的職業(yè)活動為思考對象，對自己在職業(yè)中所做出的行為以及由此所產(chǎn)生的結(jié)果進(jìn)行審視和分析的過程。教學(xué)反思被認(rèn)為是“教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素”。通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，教師們不但了解反思性教學(xué)理論，而且愿意投入實踐，在實踐中深化認(rèn)識，提升教學(xué)能力，促進(jìn)學(xué)生發(fā)展。
三、大膽探索，不斷調(diào)整充實
結(jié)合教學(xué)的實際情況，在課改初始階段，我們要求教師形成教學(xué)反思的意識：首先讓教師對本周教學(xué)中存在的問題進(jìn)行收集整理，填寫在專用的教學(xué)反思記錄本的“問題集錦”中；然后選出本周教學(xué)中最精彩的片段寫在“精彩回眸”中；第三部分是反思一周教學(xué)中存在的問題，思考存在問題的原因以及解決問題的方法與措施。經(jīng)過一段時間的實踐之后，我們認(rèn)識到這樣的教學(xué)反思還缺少評價與反饋的內(nèi)容。這種評價與反饋有教師自我的，有來自學(xué)生對老師的，對教師的自我發(fā)展起著積極的作用。于是，我們又在原有的基礎(chǔ)上增加評價與反饋的內(nèi)容。
又經(jīng)過一段時間的實踐，我們發(fā)現(xiàn)現(xiàn)行的教學(xué)反思內(nèi)容比較分散，沒有集中、明確的關(guān)注點，所以問題的研究難以深入，對教師改進(jìn)教學(xué)所起的作用不明顯。于是，我們對現(xiàn)有文本做了及時調(diào)整，不設(shè)定具體的板塊讓教師們填寫，而是建議大家從反思的關(guān)注點、情境描述、情境分析、困惑與反饋等幾個方面進(jìn)行反思，給教師留有合適的自主創(chuàng)造的空間。
四、認(rèn)真總結(jié)，形成實驗策略
經(jīng)過全體實驗教師的共同努力，學(xué)校初步探索出一套科學(xué)的反思方法，提高反思性教學(xué)實踐的效率。
反思總結(jié)法。它是反思性教學(xué)實踐中最常用的方法之一。主要是總結(jié)自己或他人在教學(xué)實踐活動中的經(jīng)驗與教訓(xùn)的方法。
教學(xué)實踐活動前的反思。這種類型的反思主要在備課階段進(jìn)行，它有助于發(fā)展教師的教學(xué)智慧。過去，我們的教師備課主要存在兩種不良的傾向：一是照搬現(xiàn)成的教案，以“他思”取代“我思”，不考慮自己所教班級學(xué)生的實際。二是一些有經(jīng)驗的老教師在備課時，過分依賴多年積累起來的教學(xué)經(jīng)驗，不注重反思，憑原有的經(jīng)驗設(shè)計教學(xué)方案，有的甚至照抄以往的備課筆記。針對這些問題，我們要求教師在備課時，先要對過去的經(jīng)驗進(jìn)行反思，使新的教學(xué)設(shè)計建立在對以往經(jīng)驗與教訓(xùn)進(jìn)行思考的基礎(chǔ)上。例如，想一想自己或其他教師以前在教授這一教學(xué)內(nèi)容(或相關(guān)內(nèi)容)時，曾遇到哪些問題?是采用什么策略和方法解決的?效果如何?根據(jù)自己所教班級學(xué)生的實際，預(yù)測學(xué)生在學(xué)習(xí)這一教學(xué)內(nèi)容時，可能會遇到哪些新問題?針對這些新問題，可采取哪些策略和方法?在反思過去經(jīng)驗與教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，再寫出教學(xué)設(shè)計方案。教學(xué)實踐活動前的反思，一是可以增強(qiáng)教學(xué)設(shè)計的針對性，二是可以逐步培養(yǎng)教師良好的反思習(xí)慣。
教學(xué)實踐活動中的反思。課前的教學(xué)設(shè)計方案是否合理，還需要經(jīng)過教學(xué)實踐的驗證。教學(xué)實踐活動中的反思，直接指向課堂教學(xué)，主要解決教學(xué)活動中出現(xiàn)的問題。這些問題可能涉及以下幾方面的內(nèi)容：學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程中出現(xiàn)了哪些意想不到的障礙?如何機(jī)智地處理這些問題?師生之間、學(xué)生之間出現(xiàn)爭議時，如何處理?當(dāng)提問學(xué)習(xí)能力較弱的學(xué)生，該生不能按計劃時間回答問題時，如何調(diào)整原先的教學(xué)設(shè)計？學(xué)生在課堂上討論某一問題時，思維異�；钴S，如果讓學(xué)生繼續(xù)討論下去，就難以完成預(yù)定的教學(xué)任務(wù)。針對這種情況，如何進(jìn)行有效的調(diào)控?實踐證明，課中有效的反思，往往會收到意想不到的教學(xué)效果。請看下面我校教師一則課中反思的案例：今天準(zhǔn)備講評練習(xí)卷，我提前把批改后的卷子發(fā)了下去。上課時發(fā)現(xiàn)，不少學(xué)生拿著卷子交頭接耳。于是幾個學(xué)生舉手說：“老師，這道題您改錯了。一千克雞蛋約8個，我認(rèn)為是對的�！薄拔姨畹募s是22個，我認(rèn)為也是正確的!”“老師，我在店里幫媽媽賣過雞蛋，確實有特別大的，也有小的�！�......面對學(xué)生的.各種意見，教師有些始料不及。于是趕緊說明：“我們只是考慮一般情況，答案可以填12~20�！笨墒菍W(xué)生不依不饒：“那特殊情況也有的，我在電視上就看過，有一種雞下的蛋很大�！薄皩�，《中國少年報》上也有過介紹�！睂W(xué)生依然堅持己見。教師靈機(jī)一動，說：“那么給大家一次機(jī)會，如果你能找到有關(guān)的資料證明你的答案也是對的，老師就給你加分�！睂W(xué)生歡呼起來。第二天，他們找來了各種“證據(jù)”，有的跟著家長去菜市場實地調(diào)查，有的從網(wǎng)上、課外書上找來了答案。在這一“證明”的過程中，學(xué)生搜集、獲取信息的能力得到有效的培養(yǎng)。這也從另一個側(cè)面反映學(xué)生對問題的認(rèn)識有自己的見解，而不再將教師當(dāng)作權(quán)威。
教學(xué)實踐活動后的反思。這一階段的反思主要是教師在課后對整個教學(xué)過程進(jìn)行思考性回憶，包括對自己的教學(xué)觀念和教學(xué)行為、學(xué)生的表現(xiàn)、教學(xué)的成功與失敗進(jìn)行理性的分析等。例如，當(dāng)課堂氣氛沉悶時，是如何進(jìn)行有效調(diào)控的?哪些教學(xué)環(huán)節(jié)沒有按計劃進(jìn)行?為什么?在授課過程中，是否出現(xiàn)了令人驚喜的“亮點”環(huán)節(jié)，這個“亮點”環(huán)節(jié)產(chǎn)生的原因是什么?假如再教這個內(nèi)容，教學(xué)方案還可以作怎樣的更改?等等。
錄像反思法。錄像反思法是通過錄像再現(xiàn)自己的教學(xué)實踐，反思主體以旁觀者的身份反思自己的教學(xué)過程的方法。這種反思方法能起到“旁觀者清”的效果。
檔案袋反思法。檔案袋反思法則是以專題為反思線索對教學(xué)實踐進(jìn)行反思，包括課堂提問的形式是否多樣，課堂提問的內(nèi)容是否是課堂的重點、難點，對某學(xué)生提問的形式、難度是否符合該學(xué)生的實際能力等等。
在運用這種方法時，首先要根據(jù)自己的教學(xué)實際確定反思的專題，并進(jìn)行分類，如創(chuàng)新教育類、轉(zhuǎn)化差生類、課程開發(fā)類等。然后在每個專題下，由教師本人通過回憶與反思，記錄自己在教學(xué)觀念、教學(xué)行為等方面的變化以及自己尚需努力之處。檔案袋建立的過程是教師對已有經(jīng)驗進(jìn)行整理和系統(tǒng)化的過程，也是教師自我反思、自我評估、自我教育的過程。
交流反思法。交流反思法可以就某一問題與其他教師進(jìn)行交流，也可以是在聽完某教師的一堂課以后，針對這堂課而進(jìn)行交流。這樣可以反觀自己的意識與行為，了解其他人與自己不同的觀念，進(jìn)而取他人之長，補(bǔ)自己之短。這種方法類似于我們平常采用的專題性的研討會。其操作程序為：
(1)執(zhí)教者圍繞研討專題上課，其余教師帶著問題聽課。
(2)執(zhí)教者闡述自己教學(xué)設(shè)計的主要內(nèi)容以及這樣設(shè)計的理論依據(jù)。
(3)執(zhí)教者與其他聽課教師展開對話，產(chǎn)生思維碰撞。
(4)執(zhí)教者根據(jù)討論結(jié)果重新修改、完善教學(xué)設(shè)計方案，并寫出反思性總結(jié)。
以上反思方法進(jìn)行反思性教學(xué)實踐并不是孤立的，而是可以相互結(jié)合使用。
五、喜獲豐收，品味實驗喜悅
課改實驗給學(xué)校帶來了旺盛的生命力。學(xué)校形成了以科研促教學(xué)的特色，教育質(zhì)量不斷提高。以人的發(fā)展為本的教育觀念正在形成，課堂教學(xué)體現(xiàn)了自主、探究與合作學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)方式，師生之間建立起共同發(fā)展、平等的師生關(guān)系。學(xué)�，F(xiàn)涌現(xiàn)出城區(qū)級以上優(yōu)秀教師30人，市級優(yōu)秀教師15人，全國園丁工程A類教師1人、C類教師2人。教師獲區(qū)級以上獎600余人次。學(xué)生獲區(qū)級以上各類獎項700余人次。
實驗開展以來，對于反思性教學(xué)的理論與實踐，我們經(jīng)歷了從陌生到初步了解的過程，雖然在實踐與探討的過程中還存在著許多困惑甚至盲點，但是我們相信，在全體教師的努力下，憑借對反思性教學(xué)的正確認(rèn)識與執(zhí)著追求，我們的課改實驗一定會取得成功。
班主任工作經(jīng)驗交流15
班主任工作是一項充滿挑戰(zhàn)和責(zé)任的工作，我有幸擔(dān)任了班級的班主任多年，并積累了一些經(jīng)驗和體會。在這篇文章中，我將和大家分享我的班主任工作心得和體會。
首先，作為班主任，我認(rèn)為建立良好的班級氛圍非常重要。班級氛圍直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)和發(fā)展。我總是注重培養(yǎng)學(xué)生之間的友善和合作精神，幫助他們建立互幫互助的關(guān)系。我鼓勵學(xué)生之間尊重和包容彼此，與他們一起制定班級規(guī)則，并通過團(tuán)隊活動和班會讓學(xué)生們感受到團(tuán)結(jié)和凝聚力的力量。
其次，我始終堅持關(guān)注每個學(xué)生的個體差異，因為每個學(xué)生都是獨特的個體，有著不同的需求和潛力。我花時間了解每個學(xué)生的個性、興趣和優(yōu)點，積極與他們交流和溝通。我鼓勵他們發(fā)現(xiàn)自己的興趣和激發(fā)自己的潛力，并提供個性化的指導(dǎo)和幫助。在與學(xué)生的交流中，我努力讓他們感受到我的'關(guān)心和支持，讓他們在學(xué)習(xí)和成長中得到積極的力量。
此外，作為班主任，我相信激勵和表揚是激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動力的重要手段。每個學(xué)生都有自己的優(yōu)點和努力，我鼓勵他們樹立積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，并對他們的努力和進(jìn)步進(jìn)行及時的表揚和鼓勵。我經(jīng)常組織班級活動，比如表彰大會和游戲競賽，讓學(xué)生們感受到成就感和團(tuán)隊合作的樂趣，提高他們的自信心和合作能力。
另外，班主任工作中，家校溝通是非常重要的一環(huán)。我認(rèn)為與學(xué)生家長的溝通是了解學(xué)生全面情況、共同關(guān)注學(xué)生發(fā)展的重要途徑。我經(jīng)常與學(xué)生家長保持緊密聯(lián)系，及時反饋學(xué)生的表現(xiàn)和成績，共同討論和解決問題。我努力營造和諧的家校關(guān)系，邀請家長參與班級活動和家長會，讓他們了解班級的工作和學(xué)生的表現(xiàn)。我相信通過與家長的合作，可以更好地幫助學(xué)生成長。
最后，作為班主任，自身的學(xué)習(xí)和成長也是必不可少的。我不斷學(xué)習(xí)教育理論和教學(xué)方法，參加相關(guān)培訓(xùn)和交流活動，不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和教育水平。我深知只有不斷地學(xué)習(xí)和反思，才能更好地指導(dǎo)學(xué)生的成長，更好地履行班主任的職責(zé)。
總之，班主任工作是一項充滿挑戰(zhàn)但也非常有意義的工作。通過多年的工作經(jīng)驗，我體會到班主任工作的重要性和價值，也認(rèn)識到自己在不斷學(xué)習(xí)和成長中的不足之處。希望通過我的努力和經(jīng)驗的分享，能夠給其他的班主任帶來一些啟發(fā)和思考，共同關(guān)心和教育好我們的學(xué)生。
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