四虎成人免费视频,国产一级a作爱视频免费观9看,色五月丁香亚洲,亚洲欧美性爱在线视频,1000部黄片免费观看一区,国产亚洲性生活视频播放,三级黄色在线视频网站

現在位置:范文先生網>心得體會>幼兒園研修心得體會

幼兒園研修心得體會

時間:2024-07-03 16:25:50 心得體會 我要投稿

幼兒園研修心得體會

  我們得到了一些心得體會以后,可以尋思將其寫進心得體會中,這樣可以幫助我們分析出現問題的原因,從而找出解決問題的辦法。但是心得體會有什么要求呢?下面是小編為大家收集的幼兒園研修心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

幼兒園研修心得體會

幼兒園研修心得體會1

  信息技術應用能力提升2.0培訓,讓年過半百的我又有了一次與現代技術接觸學習的機會。通過培訓,收獲頗多,現將培訓心得總結如下:

  一、更新了理念

  通過培訓,轉變了以前單純?yōu)榕嘤柖嘤,為完成任務而學習的理念,明白了一切培訓都是為了自身的提高,對幼兒保教行為的真正促進。校本研修的目的,就是解決自己的真問題,解決幼兒園里實際存在的問題。還明白了,好多知識,不是學得越多越好,像吃東西,關鍵在消化、吸收。任何學習,都要結合自身的實際,不能貪多求全,否則吃得多,消化不良,不但對自身提高無益,還會損傷學習的積極主動性。對信息技術的綜合運用能力,不能只停留在課件的制作上,應熟練運用信息工具(網絡、電腦等)對信息資源進行有效地收集、整合、分析、梳理才能恰當運用。這就要求我需要不斷地主動學習,活到老,學到老,成長到老。

  二、學以致用

  任何技術,如果學了不用,只是屠龍之技。這次培訓的內容,貼近教師工作實際,專家們分享了如何進行微課設計與制作,如何用多媒體課件設計與制作等內容,他們的案例分析和演示操作的方式,不僅教給我們知識技巧,更引導我們需要用自己的言行來引導孩子和家長。專家提出愿景驅動和問題驅動兩種提高自己的方式,讓我知道愿景務虛,目標務實,長遠和近期需要區(qū)別開來。特別是PPT設計藝術一部分,讓我知道制作PPT,必須了解受眾是什么人,為什么來聽,什么使他們焦慮,如何幫助他們解決問題,你希望他們做什么,他們可能會怎樣拒絕等,要通過聽、看、觸摸等方式,結合標題“標新立異”吸引受眾,重點用字體、顏色突出,使受眾清晰可見,易于理解。

  三、努力方向

  通過這次集中培訓,今后我要在以下幾方面提升信息技術應用能力:

  1、不斷解放思想,向網絡,向年輕老師學習新事物、新方法。樹立有解思維理念,不被學習上的困難嚇倒。

  2、將本次培訓所學到的幾種常用的教學模式和軟件運用于日常保教工作,真正落實學以致用。通過與本園老師們的相互交流、取長補短,共同提高。

  3、積極參加園所開展的信息技術校本研修教研活動,整體推進信息技術應用提升工程。

  幼兒園信息技術2.0校本研修方案5

  作為教育戰(zhàn)線的一員,7月24日我有幸參加了教師進修學校第三期信息技術的培訓。雖然只有短短三天的時間,卻讓我受益匪淺。

  隨著科技的飛速發(fā)展,信息技術已經成為科技革命的主流。傳統(tǒng)的'教學方法已不能適應新的發(fā)展,信息技術的多媒體化就成為教學過程中不可缺少的工具。此次培訓電教館郭峰老師和郭彬軍老師分別以PPT課件制作的方法、數字教材及鴻合i學觸控一體機教學基礎應用等進行講授。

  郭峰老師對如何制作、運用PPT課件給我們進行了細致的講解,大家聽的更是聚精會神。郭老師逐一解決學員們提出的在教學中所遇到的問題,是我收獲頗多。

  郭彬軍講授的鴻合i學觸控一體機教學的應用,更是讓我眼前一亮,原來鴻合i學這個軟件竟有如此強大的功能。跟PPT相比使用起來更方便、更快捷,課件制作更容易,可利用的媒體資源也更豐富,在教學中由靜態(tài)的灌輸變成圖文聲像并茂的動態(tài)傳播,激發(fā)學生的學習興趣,激活了學生的情感,極大的解放了教師和學生,促進了教與學模式的改變,更好地確立了學生的主體地位。

  學以致用,才是根本。本次信息技術培訓的內容很實用,培訓結束后,我要把培訓中獲得的知識運用于教育教學工作實踐中。今后,我將一如既往,踏踏實實地繼續(xù)學習,不斷更新教育理念,提高個人信息素養(yǎng),多學習相關的知識,爭取使自己的計算機技能能夠更長時有效的為教學工作服務。

幼兒園研修心得體會2

  《格林童話》是我最喜歡看的一本故事書。它不僅僅告訴我許多人生的道理,并且豐富了我的想象力,讓我對它情有獨鐘。

  這本書里讓我印象最深的故事是《白雪公主》,因為在那篇童話里充分體現出白雪公主的堅強與善良,還有七個小矮人的聰明。故事講的是王后千方百計,不擇手段地傷害白雪公主。

  讓我感受到王后千方百計,不擇手段地傷害白雪公主,卻為了那顆妒忌心而活活氣死。正是應驗了那句“惡有惡報”。能夠說一個人失去了善良,就等于失去了靈魂,失去了人性,就等于行尸走肉。那些犯罪的不法分子也該醒醒了!他們利用了別人的善良,逍遙法外,為所欲為,真是可憎、可惡、可氣、可恨!

  幼兒園研修心得體會精選篇“五一”假期,我讀了一本好書《生命的留言》,作者是身患癌癥晚期的陸幼青。這本書是作者在生命的最后幾個月里帶著強烈的'身體痛楚、傾注個人的最后力量寫成的。作者,他是一個非常堅強、幽默、樂觀而又很有勇氣的人。在這樣一種絕望下,他給我們展現出來的仍然是一種淡淡的藍色,而不是沉沉的黑色,這已經是一種奇跡。我不知道,他是怎樣控制情緒的抖動,依然在悲傷中站立,是真正的堅強?還是絕望之后的平靜或是身為男人的固執(zhí)?人生本來,可能都是綠色的,就像一株草或是一棵樹,這也就難怪,病中的陸幼青,會一次又一次要求妻子,幫自己逃出家門,去湖邊、去草地上,去一切和自然有關的地方,這個時候,也許只有綠色才能撫慰他。

  讀著此書,感覺非常精彩,也非常感動,就像崔永元說的:陸幼青的文字往那一放,你再寫什么都頓生難度。讀著此書,感覺給自己增添了很好的一筆精神財富,受益匪淺。啟示一:雖然疾病的疼痛讓陸幼青難于言說,他仍然希望他的家人的生活不要有一絲陰影;他還呼吁:快樂起來吧,朋友們,不要為年齡、健康、容貌、金錢、職務、公平之類的事情而不快樂。

幼兒園研修心得體會3

  8月26上午8點,肥城市實驗幼兒園暑期遠程研修正式開始。這是我園教師進行的第一次遠程研修,所以老師們格外重視這次學的機會。為確保本次研修活動順利進行,保證研修質量高效完成,我園接到通知后,于8月25號上午,組織召開了本園全體研修教師參加的準備會議,園長荊華作了重要講話。一是嚴格執(zhí)行培訓期間的考勤制度,確保每位教師能有充足的時間接受培訓,提高能力。二是強調培訓期間教師的作業(yè)質量,認真對待,細致作答。

  此次遠程研修突破了以往教師培訓的既有模式,將"專家"及優(yōu)質資源送到教師身邊,利用網絡進行遠程研修,使得全體學員都能共享同一個課堂;每位教師能同時和幾十位專家進行對話交流;學員與學員之間、教師與學員之間、專家與學員之間都能夠通往網絡進行便捷的交流,并能夠得到及時的評價與反饋。

  我園研修教師在業(yè)務園長鹿平的帶領下,先集中聽取專家講座,了解本次培訓的目的意義、學內容、學方式、學流程、及作業(yè)提交等內容。然后,參訓教師齊集辦公室,學具體的網絡操作。一時間,辦公室里只聽得"嗒嗒嗒"的.打字聲,教師們在網絡上寫作業(yè),發(fā)評論,寫隨筆,記感言,態(tài)度嚴肅、一絲不茍,爭著要寫出最優(yōu)秀的作業(yè),爭當優(yōu)秀學員。

  我相信,在接下來的學中,實驗幼兒園的教師們定會牢牢抓住這次學機遇,利用好遠程研修這個平臺,潛心鉆研,廣泛交流,努力提高自己的專業(yè)水平與業(yè)務能力,推進遠程研修活動扎實有效地進行,為實驗幼兒園乃至全市的幼育事業(yè),帶來新的氣象。

幼兒園研修心得體會4

  近期,我參加了一次關于幼兒園教育的研修活動。通過這次研修,我深刻地體會到了幼兒園教育的重要性,也對幼兒園的工作方法和課程設計有了更深入的了解。在這篇文章中,我將分享我的心得體會。

  首先,參加這次研修活動對我來說是一次極為難忘的經歷。我們參觀了一所市級一級幼兒園,從環(huán)境布置到教育方法,每一個細節(jié)都展現出該幼兒園的專業(yè)性和質量。其中,我最為印象深刻的是他們關注孩子的興趣和個性發(fā)展的理念。每一個孩子都受到了充分的關注和尊重,他們的學習是建立在自主、探究和實踐基礎上的。這讓我深刻認識到幼兒園不僅僅是單純的知識傳授,更重要的是培養(yǎng)孩子的綜合素質和個性發(fā)展。

  其次,研修活動逐漸展開,我們還參與了一次幼兒園的運動會。通過觀察運動會的過程和孩子們的表現,我看到了幼兒園學習與發(fā)展的重要部分。在這個環(huán)節(jié)中,每一個孩子都參與其中,無論成績好壞,都能得到及時的鼓勵和認可。這激發(fā)了孩子的積極性和自信心,不僅提高了孩子們的體能素質,更重要的是加強了他們的團隊合作和競爭意識。研修讓我意識到,幼兒園教育不僅僅是課堂上的學習,還需要為孩子們提供多樣化的學習機會,培養(yǎng)他們的團隊意識和自信心。

  進一步,我們還學習了一些幼兒園的教育方法和課程設計。其中,我印象最深刻的'是故事教育和游戲教學。通過講故事,幼兒可以獲得大量的知識和信息,同時也能夠培養(yǎng)他們的語言表達能力和邏輯思維能力。而游戲教學則讓幼兒在玩耍中學習,通過身體的活動來提高他們的動手能力和空間意識。這些教育方法讓我對幼兒園的教學方式有了不同的認識,我相信它們將對我今后的教育工作有很大的啟發(fā)和幫助。

  最后,在研修活動的總結交流環(huán)節(jié)中,我與其他參與者分享了我的思考和感悟。同時,我也傾聽了其他人的心得體會。通過這次交流,我發(fā)現每個人對幼兒園教育都有著自己獨特的理解和體會。這為我打開了新的思維空間,也讓我認識到幼兒園教育是一個永遠停不下來的學習過程。在以后的工作中,我將積極運用所學到的知識和方法,為每一個孩子提供更好的學習和發(fā)展環(huán)境。

  總而言之,這次幼兒園研修活動讓我收獲滿滿。通過參觀實地和學習交流,我深刻地認識到幼兒園教育的重要性和特點。我相信,只有經過不斷地學習和實踐,我們才能成為一名優(yōu)秀的幼教工作者。希望我所學到的知識和體會能夠在今后的工作中發(fā)揮實際作用,給每一個孩子創(chuàng)造一個美好的成長環(huán)境。

幼兒園研修心得體會5

  本人積極參加“中小學教師職評跨學科”網絡研修課培訓,聽名師講課,學習先進的教育教學理念,使我非學前教育專業(yè)的老師感受頗深,更好地指導了我今后的工作。網絡研修為教師打開一個敞開、明亮的世界,讓教師暢談教育的心得體會,議論教學中存在的問題,思考讓教學更有效的對策。從這里,我學到了很多。對于踏上幼教崗位的我,各方面的實戰(zhàn)經驗還很缺乏,需要不斷地學習與反思,不足之處總會給工作帶來困惑,會走很多彎路。所以在這次研修的過程中,我認真聽每一位老師講座,吸取其中經驗,觀看文章,帖子,從中發(fā)現其他老師值得我學習的地方。在關于學科核心素養(yǎng)新課標與實際教學有機結合的研討方面,聆聽全國優(yōu)秀教師的講座,領略專家的科學理念和先進的教學方法,使自己的教學理念有了很大的提升,觀看專題講座,看典型案例分析,更好地提升了對核心素養(yǎng)的理解,體會到落實核心素養(yǎng)的途徑方法。以便我今后和教研組其他老師在一起研討和課堂實踐操作有效結合提供了理論基礎,提升了我學習的積極性和自覺性,最終達到自主學習,主動學習,踐行核心素養(yǎng)和新課標的理念,線上和線下結合,遠程研修平臺提供了很好的交流機會,通過網絡表達自我,從而快速提升自己的研究水平。

  通過本次研修活動,作為一名教師,我受益匪淺,感想頗深。他們的講座為我今后的工作起到了很好的指導作用。學習研究的理論與實踐,學習新課程實施中的教學設計,教學策略,教學評價等,所有這些都針對目前教育教學中教師存在的問題與困惑,教師自我發(fā)展能力的培養(yǎng)與提升,新課程新理念等方面做出了具體的理論性的指導,使我深受啟發(fā)。在這次培訓中,我的教育教學觀念進一步得到了升華,我的教學技能也得到了進一步的提升,同時也逐漸體會到了為人師者的真正價值所在。通過培訓提高了自身的教育教學水平,經歷了一個由學習研究到實踐的'過程,同時也提升了自身的教學素養(yǎng)。通過此次研修活動讓我感受到了要上好一節(jié)課就必須要鉆研教材,了解編者的意圖,才能設計出最佳的教學方案。教師必須多讀書,豐富自己的知識,提高自己的修養(yǎng),教師需要的不僅僅是書本上的專業(yè)知識,更需要的是淵博的知識,教育的智慧,我們要改變的是過去的老師的形象,要做一個有智慧,有愛心,讓自己快樂,也要讓學生快樂的人。嘗試多種教學方法,改變課堂氛圍,創(chuàng)造多彩課堂。在今后的日子里,我會堅守職業(yè)道德,不斷加強自身學習,提升個人道德修養(yǎng),遵守各項規(guī)章制度,廉潔從教,刻苦專研,工作勤奮,認真履行崗位職責,把理論投入到實踐中去。

幼兒園研修心得體會6

  20xx年我很榮幸的成為了一名人民教師,踏上三尺講臺,從教四年多以來,我越來越覺得作為教師肩上任重而道遠,也深刻認識到作為一名教師,終生學習的重要性,為了適應時代的發(fā)展和需要,我們必須“活到老,學到老”。通過這次20xx年城固縣中小學幼兒園教師專業(yè)科目遠程培訓,讓我得以在這個廣闊的空間里互相學習,取長補短,提升了自身專業(yè)水平,實現了專業(yè)成長。

  走近20xx年城固縣中小學幼兒園教師專業(yè)科目遠程培訓項目的平臺,猶如推開了一扇新世界的大門,我像一直居住在井底的青蛙突然跳到了井口,眼前一亮--外面的世界多么精彩。我在業(yè)余時間不斷汲取“營養(yǎng)”--看視頻學習各種知識,通過學習讓我受益頗豐。

  在這個平臺中,許多教育名家、專家以及技術專家似乎都成為了我的良師益友,我抓住這個難得的機會聆聽他們的報告,并做好了記錄,我不斷接受新思想、新理念的熏陶和碰撞,在這短短的時間里,感覺自己的水平獲得了較大幅度的.提高,我認為,這樣的學習是非常有益且必要的。通過這次學習,我認識到作為一個合格的教師應當做到以下幾點:

  一、做幸福的教師

  我們常說:“知之者不如好知者、好知者不如樂知者”,教師要想在實際的教育教學中體現其進取的作用,就必須培養(yǎng)和保持健康積極向上的心理——做幸福的教師。僅有當教師從心理上把教育事業(yè)作為讓自我幸福的事,才會進取地投入到工作中去,無怨無悔。

  二、做終身學習的教師

  隨著知識媒體的提高和信息傳遞的快速,作為跨時代的教師,如果只是滿足于將教材教完,學生能夠做起題就夠了,那就大錯特錯了!現如今,學生獲得知識的渠道越來越廣,想法越來越多、且想法越來越新奇,學生在變,教師卻停步不前,其結果必然是被學生所唾棄,被社會所拋棄。為了應對這種情形,教師也必須不斷學習新的教育教學理念,新的教法,讓自我成為“源頭活水”,更好地滋潤學生渴求知識的心田。

  三、做善于反思的教師

  “吾日三省吾身”,我們每個人總是在不斷地反思,不斷地總結歸納的過程中,得到成長與提高,作為教師更不例外。教師每完成一課時的教學或一件事情的處理,都必須加以深刻的反思,反思的資料包括:教學任務是否達成、每個學生是否都有所獲、教育教學的方式方法是否合理有效等,經過反思促進我們的不斷提高。

  四、做“有心”的教師

  教材不僅僅指的是有形的課本,更多的來源于我們的生活,所以教師要做一個有心的人,用心解讀課標、教材,并且時刻注意關心身邊的大小事,從而為教學服務。

幼兒園研修心得體會7

  近年來,隨著互聯網技術的迅猛發(fā)展,網絡研修逐漸成為幼兒園教師學習和提升自我的新途徑。我有幸參加了一次精彩的幼兒園教師網絡研修活動,通過這次經歷,我深刻體會到了網絡研修的重要性和價值。

  首先,網絡研修極大地拓寬了教師的學習渠道。傳統(tǒng)的研修形式往往面臨時間和空間的限制,而網絡研修則打破了這些限制。只要有互聯網的支持,教師就可以隨時隨地參加研修活動,無論是在辦公室、家中還是在路上,都可以通過手機、平板電腦或電腦進行學習。這樣一來,教師可以自由選擇學習的時間和地點,更加靈活方便地進行學習,同時也為遠程地區(qū)的教師提供了更多的學習機會。

  其次,網絡研修為教師提供了海量的學習資源。通過網絡平臺,教師可以隨時獲取到最新、最全面的教育資訊、教學方法、課程設計和幼教研究的最新成果等信息。各類教育專家、名師的講座、學術、教育研討會等都可以通過網絡研修平臺進行觀看和學習,極大地豐富了教師的專業(yè)知識和教學技能。同時,網絡研修還提供了教學案例、教學、互動討論等多種學習形式和資源,可以幫助教師更好地理解和應用所學知識。

  另外,網絡研修還為教師提供了廣泛的交流與合作平臺。通過網絡研修,教師可以與全國各地的教師進行交流與分享。網絡平臺提供了討論區(qū)、微信群、QQ群等多種社交工具,教師可以在此平臺上與其他教師共同探討教學難題、分享教育經驗、交流教育思想等,從而不斷提升自己的教育水平。此外,網絡研修還為教師提供了參觀名師課堂、觀摩其他幼兒園教學實況的機會,通過借鑒其他優(yōu)秀教師的.經驗和做法,不斷拓寬自己的教學視角和思維方式。

  最后,網絡研修還能有效提高教師自主學習的能力。網絡研修注重啟發(fā)習和問題解決能力的培養(yǎng),可以幫助教師主動思考、自主學習。在網絡研修中,教師需要通過閱讀、研究、討論等形式主動獲取知識,并通過案例分析、課堂實踐、教育思考等形式鞏固所學知識。這種主動學習的方式培養(yǎng)了教師的學習興趣和學習主動性,幫助教師更好地提高自己的教學能力。

  總之,幼兒園教師網絡研修是一種高效便捷、資源豐富的學習方式。通過網絡研修,教師可以自由選擇學習時間和地點,獲取到豐富的學習資源,并與其他教師進行廣泛的交流與合作。同時,網絡研修也提高了教師自主學習的能力,幫助教師在教學實踐中不斷成長。因此,我將堅持不懈地利用網絡平臺進行幼兒園教師網絡研修,不斷提升自己的教育水平,為幼兒的成長和發(fā)展做出更大的貢獻。

幼兒園研修心得體會8

  幼兒園公益研修是一項非常重要的活動,旨在提升幼兒園教師的教育水平和專業(yè)能力,以更好地服務幼兒教育事業(yè)。通過公益研修,教師們能夠接觸到新的教育理念和方法,并將其應用到實際教學中。這種研修活動有助于增強幼兒園教師的職業(yè)素養(yǎng),提高幼兒園的教育質量,為孩子們提供更好的教育環(huán)境。

  我曾參加過一次幼兒園公益研修活動,收獲頗豐。首先,我學習到了很多新的教育理念和方法。在研修班上,專家們?yōu)槲覀兘榻B了各種創(chuàng)新的教育方式,如啟發(fā)式教學、情景模擬教學等,這些方法在課堂教學中能夠激發(fā)孩子們的學習興趣和思維能力。其次,通過與其他幼教同行的交流與討論,我積累了不少寶貴的經驗。每個人都有自己的教育經驗和教學技巧,通過分享和傾聽,我們能夠相互幫助,共同進步。同時,與其他幼教同行的互動也讓我拓寬了自己的視野,看到了不同教育背景下的不同教學方法。

  幼兒園公益研修對教師具有深遠的影響。首先,它提高了教師的抗壓能力。在研修過程中,很多教師會面臨新的教育挑戰(zhàn)和理念碰撞,但這種挑戰(zhàn)與碰撞正是教師成長的機遇。通過積極應對這些挑戰(zhàn),教師們能夠提高自己的抗壓能力和問題解決能力。其次,公益研修也倡導教師的創(chuàng)新精神。在不斷探索和學習新教育理念和方法的過程中,教師們能夠發(fā)現問題、解決問題,并實現自我突破。最重要的是,公益研修讓教師們認識到教育事業(yè)的偉大和責任,激發(fā)了他們對幼兒教育事業(yè)的熱情和動力。

  幼兒園公益研修是幼兒園發(fā)展的重要推動力。首先,公益研修活動提升了幼兒園整體的教育水平。通過各種專業(yè)的培訓和學習,幼兒園教師能夠掌握更多的教育技能和教學理念,進而提高教學質量,為孩子們提供更具有針對性和有效性的教育。其次,公益研修加強了幼園之間的合作與交流。在研修活動中,教師們互相學習、交流,形成了一個良好的'合作氛圍。這種合作有助于不同幼園之間的資源共享和經驗借鑒,推動了幼兒園教育的整體發(fā)展。最后,公益研修活動的推行也提高了幼兒園的知名度和形象,吸引了更多家長的關注和選擇。

  為了進一步推進幼兒園公益研修,我們可以采取多種措施。首先,政府和教育機構應加大對公益研修的支持力度。通過加大財政投入和政策傾斜,鼓勵更多的教師參與研修活動,提高研修活動的覆蓋率和質量。同時,教育機構可以加強對公益研修的組織和管理,確保培訓內容的實質性和有效性。其次,幼兒園可以積極主動地組織和參與公益研修活動。通過組織內部培訓和參與外部研修,幼兒園可以提高教師的專業(yè)能力和教育水平,為孩子們提供更好的教育服務。最后,各界人士和社會組織也可以積極參與公益研修活動,為幼兒園教師提供更多的支持和幫助。通過多方合作,我們可以共同努力,推進幼兒園公益研修的廣泛開展,為幼兒教育事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

幼兒園研修心得體會9

  時代進步的潮流和社會變革的趨勢,不斷向我們幼兒教育提出改革和發(fā)展的新課題,我們在學習與反思中實踐,注重幼兒園的內涵發(fā)展, 以教育科研為先導,積極推進新課程實施、不斷轉變教師教育觀念,提升教師的專業(yè)能力。一年來,我們以幼兒發(fā)展為本,結合本園實際,加強“教”和“學”的研究,提高教師保教能力,穩(wěn)中求進,推動幼兒園保教質量,促幼兒健康發(fā)展。

  一、加強隊伍建設,促進教師專業(yè)成長。

  教師的專業(yè)化發(fā)展是一個過程,提高教師的專業(yè)化水平是我園師訓的一項重點工作。

  1、加強理論學習,更新教師的教育觀念。利用頭腦風暴 教師沙龍 案例交流等多樣的形式,間周一、三 、五的固定時間,由輔導員、科研組長、科研主任負責,在園中開展園本培訓學習活動 針對大家的熱點、焦點問題以及困惑進行集體學習交流和探討。鼓勵教師人人做業(yè)務學習的主人,理論聯系實際,針對一個問題進行思想的碰撞,激發(fā)教師的思考與探索。逐步讓老師樹立正確的教育觀,明確方向,轉變觀念,大膽創(chuàng)新。有效的提高了教師們的思想認識和教育能力。

  2、加強教師師德培訓,提高教師的師德修養(yǎng) 。通過定期有效組織教師政治學習活動,開展形式多樣的主題教育活動,加大宣傳力度,規(guī)范教師行為,引導教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,全面提升教師的師德修養(yǎng)和育德能力。促進師德教育的針對性和實效性,實行師德一票否決制。通過政治學習、師德培訓、主題演講等等活動進一步提升本園教師的師德規(guī)范,加強了教師的責任感、使命感,促使師德水平上新臺階。

  3、開展傳幫帶教活動。抓住機會,開展多渠道的外部培訓。本學期開展多次與向化片幼兒園的跨校聯合體交流活動。既有青年教師評優(yōu)活動的探討,又有骨干教師與新教師結對協(xié)議帶教活動。同時讓每個教師有走出去的機會,為教師創(chuàng)設更多的實地考察機會,開闊視野,豐富實踐知識。

  4、在園內開展分層次、多渠道的帶教培訓工作,進行了分層分類的帶教培訓,使每個層次的教師都學有方向、學有目標。尤其加強了新教師的指導和培養(yǎng),鼓勵青年教師開展自學和自培,不斷充實自己并用新課程理論來指導實踐,培養(yǎng)她們工作的積極性和主動性。青年教師分別在片級、縣級教研活動中公開教學活動,得到同行和領導的好評。同時我們還繼續(xù)著眼于對骨干教師的培養(yǎng),給骨干教師壓膽子、搭舞臺、促成長,充分發(fā)揮骨干教師的輻射引領作用。

  5、加強過程管理。在日常工作中以 “六個一”活動為抓手,在認真組織開展集體教學活動的相互觀摩交流活動;教師自制教玩具評比;聽課筆記、備課筆記評比等活動,通過豐富多彩的交流活動努力提高教師的業(yè)務素質。在管理方面園領導定期與不定期對保教工作進行檢查,重平時巡視的實況記錄,注重采集信息和積累數據。檢查結果向本人公開,優(yōu)秀事跡加以及時肯定和弘揚。

  二、加強新課程實施的研究,提高幼兒園教學活動質量。

  1、在新課程實施過程中,教學活動的質量是關鍵,為此加強對課程管理顯得尤其的重要。

  首先我們以《綱要》和《指南》的為指導,結合我園實際,將我園研究課題相關的彩陶藝術教育活動巧妙而有效地融入到新課程中去,將我們課題研究的內容和新教材主題內容進行替換、整合。同時本學期又調整了幼兒園的一日活動的安排,確保游戲、生活、運動、學習各課程之間的平衡,使幼兒的一日活動安排更科學合理。

  其次,在實施新課程過程中,本著“因人而異”的原則,對個層次的教師提出不同的要求,對組長以上的老師實現放權,對三年以內的新教師和五十以上的老教師實行“”,既規(guī)定主題內容、規(guī)定教學進度。完善對老師的聽課、評課制度,提高老師對活動設計和評價的能力,同時對實習老師及時給予指導,使其順利完成教學實習任務。

  還有就是深化幼兒園特色教學!安侍账囆g教育”是我園上學期確立的縣級重點課題,為了更好地開展課題實踐活動,我們以科研組為核心,確立本學期開展的系列活動,教師人人參與活動,月月有特色教學內容。特別關注教師在教學實踐中新課程理念和行為的落實,如:關注孩子的經驗、關注教材的園本化等等。

  2、加強教科研活動的實效。

  教科研活動是教師學習交流互動的平臺,尤其要講究效率和質量。

  首先我們的教科研活動由業(yè)務園長負責,間周定時間,定主題,定主角,激發(fā)教師的主人意識,積極參與活動的`組織、研討、交流。組長能做到每次活動有充分準備,積極圍繞討論研究的主題,通過靈活多變的形式開展活動,努力營造寬松、愉悅的教研氛圍,充分調動教師參與教研的積極性,建立合作教研模式,廣開言路,促進教師去主動學習、自我提高,在研討中感悟學習的真諦。同時教科研組長每次活動都有活動實況的詳細記錄,包括記錄每位教師發(fā)言次數、內容和簡要觀點等,注重過程性資料積累。

  其次在內容上,我們根據幼兒發(fā)展需要,樹立目標意識,選擇適宜的主題研討內容,開展了教育科研活動。本學期我們教科研組主要以集中教研為主,以專題討論為切入點,轉變教師教育觀念。主要圍繞關于主題“為幼兒創(chuàng)設豐富的語言環(huán)境”、“保證教學的有效性”、“如何更好的組織和開展語言活動”、“如何建立良好的師生關系”、“如何幫助新教師快速成長”等一系列專題研討。 大家就相關的內容結合自己的教學實踐,通過大量的資料詢查,進行經驗的分享交流。 讓我們老師 在邊學習、邊實踐、邊思考中對教學有了一些新的感悟。本學期,我們還多次組織教師之間的交流活動觀摩,通過觀看、評價與反思,尋找在教學中存在的問題,提高教師的教學實踐水平。

幼兒園研修心得體會10

  我們深深地認識到學校的發(fā)展應以人的發(fā)展為中心,是以教師和幼兒為中心的發(fā)展。而教師的發(fā)展與成長是學校發(fā)展的核心,因為孩子的發(fā)展與成長,歸根結底,還是要靠教師素質的優(yōu)化與提高。本學年度,我們在貫徹領會縣托幼辦、研訓室關于校本培訓的一系列專題輔導講座后,在園長的引領下,堅持以發(fā)展為主題,以創(chuàng)新為動力,在師訓工作中取得了一些成效。

  擁有一支強有力的師資隊伍是實現幼兒園可持續(xù)發(fā)展的保障和基石,所以幼兒園始終把培養(yǎng)高素質的教師隊伍作為重中之重的工作,通過教師基本功訓練、社區(qū)家園師生才藝展示、相互聽課評課等活動,切實提高教師的教育教學能力。

  1、堅持持證上崗,學歷達標率高。園內在編教職員工33人,全部持證上崗,學歷達標率為100%。在編22名教師中,本科學歷(包括再讀)占85%,中高級職稱比例為61%。高級保育員比例占50%,3名營養(yǎng)員均為高級工。

  2、師德規(guī)范,凝聚力強。我們通過師德演講,提高教師的團隊意識、責任意識和主人翁意識。幼兒園還充分發(fā)揮工、黨、團組織的作用,積極組織教職工開展豐富多彩的活動,如:教工運動會、聯誼會、外出參觀考察活動、才藝比賽、演講比賽等等。在幼兒園各類展示活動、各級比賽的過程中,全體教工齊心協(xié)力、團結合作,大家心往一處想勁往一處使,放棄節(jié)假日,在幼兒園加班加點,沒有叫苦喊累,教職工隊伍凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強。

  3、分層培養(yǎng)梯隊帶教。

  我園建立起了教師分層培養(yǎng)梯隊帶教的管理機制,充分發(fā)揮出特長教師、骨干教師、高級教師的帶教作用,每周師徒各聽一次課并互評,每周指導一次班務管理和家長工作,每學期師徒各公開一次教研課,扎實有效地開展好師徒帶教活動,有力地推進了不同層次教師的成長。目前我園已有學科帶頭人一人,縣級骨干二人,園級骨干多名,教師的總體水平迅速提升。

  全園教師參與教育科研的熱情高,科研興園的意識強,初步形成了人人參與各個實踐的教科研氛圍。園長親自掛帥,科研、教研組長具體負責,每月進行教科研小組例會,推進課題的進程。同時我們還加大內體改方案中教科研獎勵基金,設立立項獎,參與獎,提供課題活動經費以及課題獲獎經費等,保障科研課題的順利完成。

  我們建立市、縣、園三級課題管理網絡,課題內容豐富,有上海市“”家教課題,有圍繞藝術教育研究的縣級重點課題,還有幼兒健康保健課題等等。我們加強課題的過程性管理,教師們以教研組為主陣地、以教學月實踐為契機,緊緊圍繞幼兒園龍頭課題加強課題的研討實踐,確立集體教研課題,借助教研組力量共同學習,分別實踐,并在學習實踐研討中,一步一個腳印地解決著課改中面臨的實際問題。

  如我們進行了“主題背景下環(huán)境創(chuàng)設”的研究,讓環(huán)境貼近幼兒,適合幼兒的年齡特點;讓環(huán)境與幼兒對話,增強幼兒在環(huán)境創(chuàng)設中的參與互動性;讓環(huán)境啟發(fā)幼兒,利用廢舊材料創(chuàng)設操作性強的活動區(qū)等等。

  我們進行了“如何為幼兒建立成長檔案”的研究,并在實施過程中不斷調整充實和完善。在記錄幼兒發(fā)展狀況的同時,為教師有效實施新課程提供了有力地支持,更為家長提供了感受幼兒學習方式、了解幼兒發(fā)展過程、共享幼兒成長喜悅的窗口,使家長能有針對性地支持孩子發(fā)展。

  我們還進行了預設與生成的學習研究,重在革新教學方法,尊重幼兒的自主學習,重視探索性、體驗性的學習方式的運用,使幼兒能根據自己的.興趣、經驗水平、思維方式能動地與周圍的人、事、物進行最直接的“對話”,自主地建構經驗,教師以有效的引發(fā)策略、支持策略、回應策略推動孩子的發(fā)展,使幼兒的學習更自主、更快樂、更富有意義。

  這節(jié)課所有學生都積極參與到聽、說、讀、寫的活動中來,參與有廣度;學生在活動中是動心的、動情的,是快樂的,參與有深度。有人批評我們的課只是頸部以上的學習,學生的情感沒有參與,這節(jié)課學生真正達到了羅杰思所說的:“全身心地沉浸”。他們越來越忘我地投入到活動中來。學生參與的積極性取決于三個方面:

  1、是否在參與中體會到快樂。

  2、教師是否經常鼓勵學生。

  3、同學是否支持。

  這節(jié)課陳老師評價的語言值得我們關注:

  1、評價語言發(fā)揮了判斷功能。是讀得不到位還是讀錯了,教師明確告知學生;

  2、評價語言起到指導作用。

  3、教師評價的語言具有激勵性。課堂里,陳老師不斷鼓勵孩子們:“讀得真準!”“口型真好!”“真能干!”“你的進步多大呀!”不僅如此,陳老師的課堂是允許學生出錯的地方,我們看到一開始有學生讀“灣”讀得不到位,老師沒有呵斥,而是一遍遍示范糾錯;更可貴的是幾乎每次學生讀錯時,老師請別的同學讀過后,都給出錯的同學改正的機會,并且對他們的進步大加表揚。學生敢讀了,學生想讀了,參與的人數越來越多,參與的情緒越來越高。正是因為陳老師了解學生需要,引發(fā)動力機制,才激發(fā)了學生學習的能動性。

  1、教師注意提醒學生養(yǎng)成聽的習慣。比如學生讀兒歌了,老師說:“等一等,等一等,大家聽聽他讀準沒有?”指導學生認真傾聽。

幼兒園研修心得體會11

  1.研修讓我受益匪淺。

  通過遠程研修,專家講座的內容在我心中掀起了陣陣波瀾,不僅讓我知道了磨課的重要性,而且還學到了先進的教學理念,在專家講授的一些教育教學實例中產生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現象,也為我今后的課堂教學工作指明了方向。

  2.研修讓我轉變了教育觀念。

  我深刻認識到:學生是課堂的主人,課堂應是學生精彩展示的舞臺。改變了過去以教師為中心的陳舊教育觀念。以后要改掉過去多年的以講為主的教學風格,要讓讓學生多自主學習的教學模式,我在課堂上提供一節(jié)課的學習任務,然后讓學生逐步完成相應任務,在此基礎上展示交流。

  3.學會了一些新的形式的教學方法或教學模式。

  4.提升了自己的教學實踐的能力。

  研修活動中,我認為受益最深的還是聽觀摩課、和磨課,以及看教學視頻這幾種形式,這幾種活動形式真正提高了我的教學實踐能力,讓我由理論走向實踐,并在實踐中形成能體現自己特點的教學風格。

  力、組織能力等方面都有所鍛煉。為了做好這些,我決定在平時的教學活動中多搜集教學資源,以堆積、沉淀并吸收經驗。

  教師要 堅持讀書,以豐富自己的內涵,任何人想發(fā)展都離不開書,讀書的邊界就是人生的邊界。書籍可以讓我們跨越時空與先哲進行精神對話。給我們培訓的老師,幾乎都談到了這個問題。作為一名教師,想發(fā)展就更離不開書。我們不僅要讀教育教學方面的書,還要博覽群書。不讀書,如何更加深入地教學,如何在課堂上與學生與文本進行對話?因此,以后要堅持讀書,以豐富自己的內涵,讓自己獲得更好的發(fā)展。

  培訓是短暫的,但收獲是充實的。讓我站在了一個嶄新的平臺上審視了我的教學,使我對今后的工作有了明確的方向。這一次研修學習活動后,我要把所學的教學理念,咀嚼、消化,內化為自己的教學思想,指導自己的教學實踐。要不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業(yè)知識。

  這次培訓,通過遠程培訓學習后,心中頗多感受。

  首先,參加此次遠程網絡培訓收獲最大的是教育教學觀念得到了更新,對新課程理念有了更進一步的認識。新課程要求我們從以知識為本的教育理念轉變?yōu)橐詫W生發(fā)展為本的教育理念,重新認識高中英語課程的目標和定位。教師要樹立新的`學生觀。從這個意義上說,我們教師首先轉變角色,重新認識師生關系。過去,我們教師把自己作為中心,要學生圍著自己轉。教師是知識的傳授者,而學生只是被動的接受者,甚至把學生當作記錄教師講授內容的錄音機。而素質教育的精神則要求我們以人為本,以學生為主體,尊重學生的情感、個性,需要和發(fā)展的愿望。

  其次,通過專家的講解我對英語語法課的課堂設計有了進一步的認識。傳統(tǒng)的語法教學是以教語法而教語法,教師講得累,學生聽得煩。新課程理念下的英語語法課不僅要教學生語法知識,更要培養(yǎng)他們運用語法知識的能力。注重學生語言能力的培養(yǎng)。教師應該淡化單獨進行語法教學的思想,應該將語法教學融入到英語的四項基本能力的培養(yǎng)當中去,即融入到聽說讀寫當中去。我認為英語語法課的課堂設計大體可以分成以下四個方面進行:導入,呈現,操練和評價。結合所學的知識,引入新內容。激活學生的背景知識。呈現新內容要在真實的語境中,可以是教師呈現,也可以是學生呈現,讓學生親身去體驗。學生在運用中自然地學會了這個語法現象。真正的將語法運用到交際中去。從而達到學以致用的效果,這一點是非常重要的。

  轉變思想,更新觀念。其次,應重視學生學習英語興趣的培養(yǎng),激發(fā)學生的學習興趣。新時期英語教學要提倡"樂"的觀念,情緒越好,越樂觀,對所學內容便會發(fā)生濃厚的興趣,"解決情感問題有助于提高語言學習效果。

  總之,這次培訓對我們一線教師來說是非常實用的,通過這次培訓學到不少了東西,對我們以后的教學工作有很好的指導作用。

幼兒園研修心得體會12

  作為一名幼兒園教師,在日常的教學工作中,我深深地感受到了自己對于教育理念和技術的不足。為了提升自己的教學水平,我報名參加了幼兒園教師研修活動。這次研修是一次為期一周的集中培訓,主要圍繞著學科教學方法和幼兒成長發(fā)展相關的內容展開。在研修期間,我認真聆聽了各位專家的講座,與其他教師進行深入的交流,并參加了一些實踐課程。通過這一周的學習和交流,我獲得了許多寶貴的心得體會。

  在研修過程中,我學到了許多關于學科教學的知識和技能。首先,我能夠更好地理解幼兒的認知特點和學習方式。通過專家的講座和實踐課程,我了解到幼兒在認知上的發(fā)展水平有其固有規(guī)律,我們要根據他們的特點制定相應的教學策略。其次,我學習了一些有效的教學方法,如情境教學、合作學習等。這些方法可以激發(fā)幼兒的學習興趣和主動性,使他們更好地融入到學習中。另外,我還學到了一些能夠促進幼兒發(fā)展的活動設計和評估方法。這些知識和技能對我提升自己的教學水平和提供更好的服務具有重要意義。

  在研修過程中,我不僅學到了許多新知識和技能,也發(fā)現了自己在教學中存在的不足和問題。首先,我意識到在教學中,我往往過于注重知識的傳授,而忽略了培養(yǎng)幼兒的自主學習能力。這樣的教學方法會抑制幼兒的創(chuàng)造力和獨立思考能力,不利于他們長久的發(fā)展。其次,我發(fā)現自己在觀察和記錄幼兒學習情況方面還不夠細致和及時。觀察和記錄是了解幼兒學習發(fā)展情況的重要手段,只有及時發(fā)現問題和優(yōu)點,才能更好地引導幼兒的學習。通過這次研修,我深刻地認識到了自己的不足和問題,也為我今后的教學提供了寶貴的啟示。

  在研修期間,我與其他教師進行了許多深入的交流和討論,這對于我個人的學習和成長有著不可估量的意義。通過交流,我聽到了其他教師的教學經驗和心得,也向他們請教了許多問題。他們的經驗和見解為我提供了很多啟示,并幫助我更好地理解和應用所學的知識和技能。同時,我的分享和交流也使其他教師受益。在討論中,我能夠更好地表達自己的觀點和想法,同時也通過他人的反饋了解到自己的不足之處。通過分享和交流,我明確了自己今后的.學習和發(fā)展方向。

  回顧這一周的研修,我深深地感受到了終身學習的重要性。在現代社會,教育領域的知識和技能無時無刻不在發(fā)展和更新,作為一名教師,我們需要不斷跟進學習,保持自身的專業(yè)素養(yǎng)。通過這次研修,我不僅學到了許多新的知識和技能,也認識到了自己存在的不足和問題,并為今后的學習和工作制定了更明確的目標。我相信,只有通過不斷學習和交流,我們才能夠更好地適應社會發(fā)展的需求,并給予幼兒更好的教育服務。

幼兒園研修心得體會13

  近日,我參加了一次針對幼兒園教師的研修活動。通過此次研修,我收獲了許多寶貴的經驗和知識,對于幼兒園教育的重要性和教育方法有了更深刻的理解。以下是我對此次研修的心得體會。

  首先,研修活動讓我意識到幼兒園教育的重要性。在活動中,我了解到幼兒園是孩子們邁入學習社會的第一步,也是他們人生中最重要的階段之一。在這個階段,孩子們不僅開始認識字母、數字和顏色,還建立了基本的人際關系和社交技能。良好的幼兒園教育能夠幫助孩子們建立自信心,提高他們的社交能力,并為他們的未來學習打下堅實的基礎。

  其次,研修活動幫助我了解了一些科學的教育方法。在活動中,我們學習了一些針對幼兒園兒童的有效教學策略。例如,我們學習了如何通過游戲和互動的方式教授知識。通過這種方式,孩子們能夠更容易地吸收和理解所學內容。此外,我們還學習了如何設定合適的學習目標,并通過不同的教學方式滿足孩子們的不同學習需求。這些科學的教學方法對于提高幼兒園教育的質量和效果非常重要。

  再次,研修活動讓我認識到教師在幼兒園教育中的重要性。在活動中,我們深入探討了教師的角色和責任。教師不僅僅是教授知識的人,更是孩子們的引導者和榜樣。教師需要與孩子們建立親密的關系,了解他們的需求和興趣,以便更好地激發(fā)他們的學習興趣和潛能。同時,教師還需要與孩子們的.家長保持良好的溝通,共同為孩子們的發(fā)展做出努力。作為一個幼兒園教師,我深感責任重大,我將努力做好自己的工作,為孩子們提供更好的教育環(huán)境和教育資源。

  最后,研修活動讓我認識到終身學習的重要性。在活動中,我們強調了教師應不斷提升自己的專業(yè)能力和教育理念。幼兒園教育處在不斷變化的時代,我們需要與時俱進,學習新的教學方法和教育理念,以便更好地適應和引導孩子們的成長。研修活動為我們提供了一個與其他幼兒園教師交流和學習的平臺,我相信通過與他人的討論和交流,我能夠不斷提升自己的教育水平。

  通過這次研修活動,我對幼兒園教育的重要性和有效的教育方法有了更深刻的理解。我深感幼兒園教師的責任重大,我將努力提升自己的教育水平,為孩子們提供更好的教育環(huán)境和教育資源。同時,我也將繼續(xù)學習和不斷提升自己的專業(yè)能力,為幼兒園教育的發(fā)展做出更大的貢獻。只有不斷學習和提升自己,才能成為一個更好的幼兒園教師,為孩子們的成長和未來奠定堅實的基礎。

幼兒園研修心得體會14

  通過參加了第三階段的北部幼兒教師遠程培訓,這次培訓,所以倍感興奮,十分珍惜這難得的機會。網絡就象一個強大的磁場,深深地吸引著我,影響著我。每天培訓結束后,第一件事就是想打開電腦,聽講座、看文章、學習研修課程,完成各類作業(yè)。把學習到的先進的知識、理念融入我教學工作之中。在遠程培訓的這段日子,有擔心、有迷茫、有艱辛、有喜悅和欣慰。對于半路出家的我來說,這真是一次難得的學習機會,遠程培訓為我提供了一個學習先進的幼兒教育理念、教學方法的平臺。老師們的答疑解惑讓我在學習上信心百倍,更使我的學習進步很快,教育教學工作有了動力和努力的方向。是網絡學習讓我體味到了人生從來未有過的快樂與欣喜。通過這10天的學習,我在專業(yè)知識方面得到了很大的提高。

  一、總結、反思是進步、成長的推動器。

  “一個人能走多遠,看他與誰同行,一個人多優(yōu)秀,看他有什么人指點,一個人有多成功,看他與什么人相伴,有幾位好同伴,將會成就你的一生嗎,”聽了幾位專家的講座,真是受益匪淺,激起我心中的許多感想,讓我樹立了新的正確的教育觀,感悟到孩子們的內心需要,孩子們的天真無暇,什么才是孩子們真正需要掌握的東西,怎樣才能稱得上是優(yōu)秀的幼兒園教師……學到了自信,學到了方法,感悟至深有了新的理念指引,在今后的改革中盡管可能會碰到各種各樣的問題,挫折,堅信我會去探索,解決!

  在專家的課堂中學習后的反思,專家們獨到的見解引領著我反思自己的教育行為,更新著我的教育理念,許多困擾我很久的問題在聽了專家講座后豁然開朗,在聽講座的過程中,我感到自己根深地固的一些認識受到了沖擊,時時激發(fā)我的求知欲望和創(chuàng)新意識,其中有幾位專家的課給我留下了深刻的印象,她們的觀念值得我反思。

  二、同行的交流,讓理論實踐再次升華。

  這次培訓中我的收獲還來自同班的學員們,說句實話,我以為自己還是一位較學習,思想比較超前的老師。但是看了同伴學友的日志、他們的見解確實準確、實用、精煉。她們的方法就是讀書讀書再讀書!記錄記錄再記錄,實踐實踐再實踐,反思反思再反思,這些言論,無一不是以幼兒的成長為中心,無一不是孩子的快樂學校為目的,它深深地感動著我,每次的討論都能讓我感受到思想火花的碰撞,都讓我不斷地提醒我自己,作為一名老師,我做的遠遠不夠,真的該認真學習了,不然一定會被時代所拋棄,自己就是一名在一線的'教師,應該有更多的經驗和實踐,要善于積累反思,那才是真正的財富,比爾都無法奪走,讓同行,讓家長給予你贊賞的目光,信服我,找到自己的職業(yè)幸福感,

  三、心動后的行動。

  有人總結:“培訓就是培訓時心動,培訓后激動,回去后一動不動,”這個可能是許多培訓的真實寫照,但是這次國培我相信會是個例外,我需做到以下幾點:

  1、轉變觀念,設計學習方式。

  幼兒的學習分為正式的教育活動和非正式的,游戲是兒童天賦的權利,應真正成為它的主人,讓游戲環(huán)節(jié)貫穿于幼兒的一日活動中,在玩中學,學中玩,為幼兒創(chuàng)設良好的環(huán)境,自立探索,獲取經驗,讓自己的經驗更具持久性,為自己的一生奠定良好的基礎,教師應站在幼兒的角度考慮幼兒,指導要有針對性,啟發(fā)性,了解幼兒內在的需求,真正起到游戲中的快樂,為孩子一生的發(fā)展奠定堅定的基礎,

 。、更新知識,設計學習過程,提高業(yè)務水平。

  在以后的工作中,要多學習新的理念,走出去,引進來,讓自己的見識面更加廣泛,在教育教學的同時,將吹拉彈唱進行練習,使自己成為一個多面手,尊重孩子,成為幼兒的合作者,支持者,引導者,一切以幼兒為中心,身心發(fā)展為依據,讓每位幼兒在原有的基礎上得到提高。

 。、改變對幼兒的評定觀念

 。]有教不會的幼兒,只有不會教的老師."以前有的幼兒性格動作慢,我便上前去幫助他,以為他差,所以在活動時覺的他干不了這事,做不了那事,最后導致孩子有不良的毛病,對孩子也有一定的影響,但通過此次的培訓,我要改變以往的方式,從多角度,多方位去評價幼兒,積極鼓勵引導,讓幼兒園的教育成為他們一生中難以抹去的美好回憶.

  教育的與時俱進,也許這就是腳踏實地走出的第一步,培訓只是一個手段,一個開端,"國培"給我補了元氣、添了靈氣、去了嬌氣,煥發(fā)出無限生機。10天的學習,我感到更多的是責任,是壓力,真正感到教育是充滿智慧的事業(yè),深刻意識到自己所肩負的責任,讓我們乘著"國培"帶來的東風,以優(yōu)秀教師為明燈,揚帆起航,讓"國培"成為一道亮麗的風景線!

幼兒園研修心得體會15

  幼兒園教師研修是教師教育的重要組成部分,是提高全體在職幼兒園教師整體素質和促進教師專業(yè)化的有效途徑,也是全面實施素質教育的關鍵。在這次遠程教育培訓期我收獲了許多。

  一、通過這次研修,我首先是更新了觀念:對教師來說,研究是學習、反思、成長、發(fā)展的同義詞,與專業(yè)人員的研究具有質的區(qū)別。它是以解決問題為目標的診斷性研究及實踐者對自身實踐情境和經驗所做的多視角、多層次的分析和反省。通過學習,就是為了提高自己、發(fā)展自己、更新自己。教師是幼兒成長的守護人。他將教師角色定位于學習者、研究者、實踐者。教師首先是學習者,不僅要善于向實踐學習,向理論學習,而且要向幼兒學習。教師是研究者,帶領幼兒主動積極參與科研課題的研究。教師是實踐者,實踐的內涵是“變革”。

  二、教育無小事。一個細節(jié)可能會影響一個孩子的一生。一個教師最可貴的品質在于他能從日復一日的教學生涯中領悟和體會到教育的真諦,開掘出散發(fā)著新鮮芳香、體現著高尚情操的`教育細節(jié)。幼兒是具有極大可塑性的個體,是具有自立發(fā)展能力充滿創(chuàng)造力的生命體。概括地說,“教育的真諦在于啟發(fā)自覺,在于給心靈以向真、善、美方向發(fā)展的引力和空間。

  三、就人格而言,無論在任何時代、任何地域、任何學段,師生之間都應該是天然平等的。教師和幼兒不但在人格上、感情上是平等的朋友,而且也是在求知識的道路上共同探索前進的平等的志同道合者。

  在教育中,教師要用自己的行動去感染幼兒,要用自己的言語去打動幼兒,把自己對人或事的真情實感流露出來,以此使師生間產生心靈的共鳴。幼兒只有感受到教師的善良和真誠愛心,才樂于聽從老師的教誨。正所謂“親其師,信其道”,教師要抓住機會,適時地把自己的喜、怒、哀、樂表現給幼兒,與幼兒通過交流達到心與心的溝通。教師的語言要有魅力,要富有人情味、趣味,同時又要富有理性。這樣的語言才能讓幼兒愿意接受,達到教育的目的。暖人話語,滋潤心田。溫暖的的話語,可以使幼兒深深感到教師真誠的關愛,從而拉近師生的距離。教師對幼兒還要有一種充滿責任感和理智感的愛,這種愛就是嚴格要求,嚴而有度,更要嚴而有理。

【幼兒園研修心得體會】相關文章:

幼兒園研修心得體會11-14

幼兒園研修心得體會模板02-24

幼兒園校本研修心得體會10-15

研修心得體會11-19

研修心得體會08-19

幼兒園教師校本研修心得體會04-27

幼兒園教師培訓研修心得體會08-23

幼兒園個人研修總結03-22

個人研修心得體會08-18

遠程研修心得體會02-22