計生辦主任競聘演講稿六篇
使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。隨著社會不斷地進步，越來越多地方需要用到演講稿，你所見過的演講稿是什么樣的呢？以下是小編整理的計生辦主任競聘演講稿6篇，希望對大家有所幫助。
計生辦主任競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領導、各位評委、同事們：
大家好！今天我滿懷激情，懷揣夢想，積極參與街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心副
主任職務競聘，我不敢奢求什么，只想用我誠懇的演講，明朗的工作思路，堅如磐石的工作信心讓大家認識我、支持我。同時我也真誠感謝上級領導通過公開、平等、競爭、擇優(yōu)的方式，為我們搭建了一個鍛煉參與的平臺，給予了我們晉升提拔的機會，在此我愿意接受領導和大家對我的考驗和挑選。
首先，我作簡單的自我介紹。我叫XX，現(xiàn)年30歲，護師職稱，心血管內(nèi)科專業(yè)組長，
畢業(yè)于成都中醫(yī)藥大學護理學�？�，目前就讀四川大學護理學專業(yè)本科即將畢業(yè)，20xx年于四川省人民醫(yī)院心血管內(nèi)科進修，參加工作以來，我曾分別在呼吸內(nèi)科、消化內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、心血管內(nèi)科工作過，具有較為風富的臨床經(jīng)驗，今天我大膽參與街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心副主任職務競聘，我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外，我還具有以下幾點優(yōu)勢：
一、我曾在不同的崗位工作過，具有較為豐富的一線工作經(jīng)驗
參加工作以來，在不同的領導崗位中我積極實踐、勇于開拓、不管干什么從不講價還價，更不怨天憂人，干一行，愛一行，努力把工作做得最好，這為我積累了較為豐富的實踐經(jīng)驗。在擔任心血管內(nèi)科專業(yè)組長后，我一直把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為自己的座右銘，我始終將凝聚人心放在突出位置，率先垂范，正人先正己，自己處處以身作則，要求同志們做到的自己首先做到，要求同志們不為的自己首先不為，在工作中始終堅持公平、公正原則，做到一碗水端平，鼓勵大家多提意見，只要合理的就采納，營造一種大家心往一起想，勁往一處使的工作氛圍，真正做到了九牛爬坡個個使力，我的工作也得到了領導和同志們的高度認可，20xx年度被評為優(yōu)質(zhì)護理服務先進個人，曾應邀參加5 。12護士節(jié)當?shù)仉娨暸_采訪，20xx年度被評為服務之星，這為我未來的工作奠定了堅實的基礎。，
二、我具有協(xié)調(diào)溝通管理的能力，真正理解了社區(qū)衛(wèi)生服務的重要性
工作以來，我穩(wěn)重而不死板，激進而不張揚，溫和而不懦弱，正直而不固執(zhí)。經(jīng)過呼吸內(nèi)科、消化內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、心血管內(nèi)科工作的鍛煉和磨礪，我逐漸走向成熟，在擔任心血管內(nèi)科專業(yè)組長后，我憑借自己扎實的理論功底和實踐經(jīng)驗，總結(jié)形成了一套合適的工作方法，保質(zhì)保量的完成了領導交辦的各項工作，這使我的工作呈現(xiàn)了可喜的局面，這期間我深深地感到患者一句溫存的話語，一滴感動的淚水，讓我覺得這一崗位意義重大，在我心靈深出真正感受到?jīng)]有什么比服務了病人，幫助了患者更快樂的。
三、我具有成熟干練、一絲不茍的工作作風和敬業(yè)奉獻的精神
而立之年的我，身體健康、精力旺盛、敬業(yè)精神強，在工作中我善于與人溝通、注重協(xié)調(diào)、分析及處理問題的能力，這使我具有了較為豐富的管理經(jīng)驗，在平時的工作中我理清思路，團結(jié)同事，分清主次，事事從大局著想，勤于奉獻、敢于創(chuàng)新，用發(fā)散式思維打開工作局面，注重實干，在點滴工作中培養(yǎng)自己愛崗、敬業(yè)、奉獻的品質(zhì)，注重傳幫帶作用，強化自身素質(zhì)的不斷提升，注重個人業(yè)務素質(zhì)的不斷提高，堅持向書本學、向?qū)嵺`學、向有經(jīng)驗的同志學，注重科室合作意識，善于處理科室關系，激發(fā)科室工作激情，在工作中以人為鏡，不斷完善自己。這使我更加成熟，這份成熟不僅僅是思想心態(tài)的.轉(zhuǎn)變，更是包含了我對領導給予我的關心、支持、信任和幫助的理解，工作以來不僅提高了我的業(yè)務能力也培養(yǎng)了我堅毅、頑強、任勞任怨的品質(zhì)，我能把困難當成挑戰(zhàn)、把吃苦看做磨練，遇事不含糊、辦事不拖沓。 尊敬的領導和同志們，一份辛勞，一份收獲，我的工作得到了領導和我同志們的贊譽，但我深深地知道榮譽屬于過去，未來我還需努力，成績不找跑步了，問題不找不得了，目前的工作與同事的期望和領導的要求尚有一定的距離，今后還需以人為鏡，不斷努力，今天在此向大家介紹我自己，誠懇的接受大家對我工作的考評。我深深地知道街道社區(qū)衛(wèi)生服務起始于辛勞，收結(jié)于平淡，我們守護著社區(qū)健康這道屏障，讓社區(qū)患者看到康復的希望，讓社區(qū)百姓關注自身健康，提高生活質(zhì)量，盡享我們熱情周到的社區(qū)醫(yī)療服務！漫漫人生路，悠悠醫(yī)患情，我們是社區(qū)生命的捍衛(wèi)者，我們是社區(qū)健康的守護神。若我競聘成功我將總結(jié)經(jīng)驗，積極擺正位置，以“如履薄冰”的謹慎態(tài)度，以“一絲不茍”的嚴細態(tài)度，慎對從事的職業(yè)，力爭在工作中做到以下幾點：
一、我將以這次竟崗為新的工作起點，在街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心副主任的崗位上放下架子，沉下身子，協(xié)助主任，當好助手和參謀，繼續(xù)為社區(qū)患者提供優(yōu)質(zhì)服務，采取多種形式，強化社區(qū)健康衛(wèi)生知識宣傳，構(gòu)筑社區(qū)健康屏障，做社區(qū)健康的守門人”
二、我將在街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心副主任的崗位上以人為本，創(chuàng)新管理手段，強化社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生信息系統(tǒng)建設，及時、準確的完成社區(qū)信息收集、匯總、上報的工作，建設社區(qū)醫(yī)療信息化管理的平臺，不斷提高社區(qū)醫(yī)療服務水平，引進先進醫(yī)療設備，強化社區(qū)醫(yī)護人員的學習和進修，不斷提高醫(yī)療技術水平和護理水平。在社區(qū)醫(yī)務工作中，努力使我們成為病患者心中“小病的醫(yī)生，大病的參謀，重病的親人，康復的助手”。
三、作為社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務中心副主任我將立足本職，注重全局意識、優(yōu)質(zhì)服務意識，在副主任的領導崗位上不能僅僅滿足于低頭拉車，還要抬頭看路，更要進一步深入社區(qū)、深入群眾，使社區(qū)衛(wèi)生服務被越來越多的家庭所認可，提高居民百姓對服務社區(qū)衛(wèi)生服務的滿意度、信任度。
各位領導、各位同志，各位朋友！幾分鐘的演講，難以向各位呈獻出一個完整的我。但請相信，無論今天的競聘是否成功，在今后的漫漫征途中，我都將以堅定的信念、沉穩(wěn)的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情不斷前進，不斷追求！我斗膽地請領導透過我的工作業(yè)績與平時表現(xiàn)考核我，相信我！
謝謝大家，我的演講完畢！
計生辦主任競聘演講稿 篇2
一 、迅速完成“兩個轉(zhuǎn)變”，盡快進入角色。
認真學習有關的政策法規(guī)，深入調(diào)查計生服務站的上情、下情、內(nèi)情、外情，科學規(guī)劃，狠抓落實，努力完成由一般干部向領導干部角色的轉(zhuǎn)變，由抓業(yè)務工作向駕馭全局的角色轉(zhuǎn)變，盡快進入角色，是當好一名合格站長，抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務站工作的前提和基礎。
二、正確處理各方面的關系，確保各項目標任務順利完成。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務站長，即是領導者，又是被領導者，正確處理好上下左右的關系爭取理解和支持，最大限度的調(diào)動一切積極因素，對于各項目標任務的完成至關重要。為此，一要處理好主管領導和主管部門的關系，在工作上多請示匯報，努力當好參謀助手，在思想上要多溝通交流，爭取他們的理解和支持。二要協(xié)調(diào)好與相關部門的'關系，增進了解，加深感情。三要處理好本站干部職工的關系，堅持民主集中制原則和議事規(guī)則，遇事多和大家商量，充分發(fā)揚民主，增強本單位的凝聚力和戰(zhàn)斗力。四要處理好與村組干部、計生中心戶長的關系，努力營造一個輕松和諧的工作氛圍，采取多種方法充分調(diào)動他們的工作積極性和創(chuàng)造性。
三、健全制度，科學管理，努力提升計生服務站綜合服務水平。
一是要把群眾的滿意度作為重要標準，建立宣傳教育、科學管理、綜合服務相統(tǒng)一的經(jīng)常性工作機制。二是加大計生知識宣傳教育力度。豐富科普宣傳內(nèi)容，把宣傳教育與咨詢服務結(jié)合起來，努力提高宣傳教育工作的針對性和有效性。三是積極推進避孕節(jié)育措施的知情選擇，擴大技術服 務領域，把技術服務從單純的落實節(jié)育措施拓展到避孕節(jié)育全程服務，優(yōu)生優(yōu)育服務，生殖保健服務。
四、抓好隊伍建設。
認真抓好服務站干部職工的政治理論、政策法規(guī)、專業(yè)知識學習，加強作風建設、能力建設。加大對技術人員的綜合技能培訓和職業(yè)道德教育，全面提升他們的素質(zhì)技能水平，不斷提高他們的服務水平和服務質(zhì)量，確保廣大育齡群眾得到更優(yōu)質(zhì)的技術服務。
五、圍繞創(chuàng)優(yōu)工作任務，全面完成創(chuàng)建計劃生育優(yōu)質(zhì)服務先進縣工作目標。
創(chuàng)建省級計劃生育優(yōu)質(zhì)服務先進縣，是 全縣今年的一項政治任務，更是鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生服務站長一項義不容辭的光榮職責。目前創(chuàng)優(yōu)工作已進入關鍵時刻，我決心在縣委、縣政府的正確領導和縣計生局的精心指導下，緊緊圍繞創(chuàng)優(yōu)各項目標任務，強化措施，狠抓落實，確保創(chuàng)建計劃生育優(yōu)質(zhì)服務先進縣目標順利實現(xiàn)。
各位領導、同志們，今天參加競職演講的，都是全縣各方面的年輕精英，作為有資格參加這次競職演講，我感到無比自豪。我相信縣委、縣政府的公平、公正，也相信各位領導和同志們的眼睛，如果我競職失敗，證明自己在各方面還有差距，今后更要努力迎頭趕上；如果我競職成功，這是組織和領導對我的厚愛和支持，這份感情和信任我將永遠銘記在心，化作動力，不斷鞭策自己，以踏實的工作作風，進取的工作精神，誠心的做人原則，去爭取更大的成績，努力實現(xiàn)自己的諾言，絕不辜負組織和領導對我的期望。
最后，我希望各位領導能將你手中對我來說最神圣、最寶貴的一票，投給誠實而有能力的我，我堅信最后的勝利一定屬于自信的我。
計生辦主任競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導：
按照鄉(xiāng)黨委、政府關于二級機構(gòu)負責人競爭上崗的有關要求，我就競聘鄉(xiāng)計生辦主任職務，將競聘理由向各位領導匯報如下：
首先，我熱愛計劃生育工作。我從農(nóng)技站轉(zhuǎn)崗到計生崗位已經(jīng)七年，將自己最青春最富有活力的年華投入到了這項工作中。在這里，我始終充滿了工作熱情，體會到了自身價值的體現(xiàn)，在工作中取得了一定的成績，得到了各方面的肯定，而且我將會保持更加積極的態(tài)度，更加努力地工作。 其次，我具有豐富的工作經(jīng)驗。在計生辦，我從最基礎的工作做起，從計生干事到業(yè)務副主任，工作內(nèi)容涵蓋了計生辦工作的所有范圍，每項工作都很熟悉，做起來都能得心應手。另外，從20xx年開始，我多次被抽調(diào)到省、市、縣參與計劃生育考核工作，與縣計生委、各級調(diào)查員和兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立起了良好的關系。
再次，我具備相應的工作能力。這七年來，我不斷在學習和工作中豐富自我，基本素質(zhì)和業(yè)務能力都得到了很大提升。工作中堅持原則、秉公辦事、尊敬領導、團結(jié)同事、以誠待人，無論是為人、辦事，都得到了領導和同事以及村干部、群眾的認可。
第四，我對勝任這一職務充滿信心。綜上所述，我有豐富的工作經(jīng)驗為基礎，有良好的外部環(huán)境為支撐，有飽滿的工作熱情為動力，有完善的工作機制為保障，在鄉(xiāng)黨委政府和分管領導的堅強領導下，我對做好計生辦主任這一職務充滿信心。
如果組織上安排我擔任這一職務，我將從以下幾個方面努力：
一、加強學習，提高素質(zhì)。計劃生育雖然沒有很深奧的學問，但這項工作號稱“天下第一難”的工作，而且責任重大，涉及面廣，政策性強，操作上更是十分復雜，這就要求計生辦主任要有較高的文化素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。要學好法律法規(guī)和有關政策。各項工作都要做到有法可依，有章可循。同時，要做好計生工作隊員的業(yè)務培訓，不斷提高計生隊伍的整體素質(zhì)。
二、著眼全局，精心謀劃。一是深入調(diào)查研究，掌握計生工作的第一手資料，及時總結(jié)工作經(jīng)驗，把握好不同時期計劃生育工作的難點與重點。二是站在全鄉(xiāng)工作的高度，協(xié)助鄉(xiāng)黨委政府做好計生整體規(guī)劃，當好參謀，提供決策，推動計劃生育工作進步。三是在鄉(xiāng)黨委政府領導和分管領導的指導下，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，主持擬訂切實可行的年度工作計劃，
三、注重關系，協(xié)調(diào)各方。計劃生育工作是一項系統(tǒng)工程，復雜而又繁瑣，涉及方方面面。鄉(xiāng)計劃生育工作更加需
要得到上下左右、各個方面的大力支持。注重協(xié)調(diào)處理辦公室內(nèi)部的`關系，形成合力；注重協(xié)調(diào)與村以及村與村之間的關系，團結(jié)協(xié)作；注重協(xié)調(diào)與鄉(xiāng)各單位之間的關系，齊抓共管；注重協(xié)調(diào)與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)和上級主管部門的關系，營造良好的外部環(huán)境。
四、扎實工作，爭先創(chuàng)優(yōu)。理清思路，有條不紊地做好計生各項基礎工作。首先，認清形勢，腳踏實地。把握計劃生育工作的各個環(huán)節(jié)，環(huán)環(huán)緊扣，環(huán)節(jié)不欠賬。特別是做到“四及時”，及時掌握各項基礎信息，及時落實各種避孕節(jié)育措施，及時處理違法問題，及時匯報計生工作動態(tài)。其次，嚴以律己，當好表率。不怕苦，不怕累，以滿腔的熱情投身于計生工作，既當指揮員，又當戰(zhàn)斗員，做計生工作隊伍中的行家里手。再次，用人所長，相互信任。盤活計生辦的人才資源，同時為每一個計生工作人員定崗定位，讓他們在合適的崗位上盡情地發(fā)揮個人潛能。關心計生人員的工作生活，幫助同志排憂解難。
謝謝大家！
計生辦主任競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導、同事、評委們：
你們好！
下午好！一般干部公開選拔競爭上崗在我們xx鄉(xiāng)的歷史上應該并不多見，但這一舉措非常有利于增強全體干部的上進心和危機感，非常有利于形成人適其職、團結(jié)和諧的良好氛圍。所以，首先非常感謝黨委政府給我們年輕干部提供了這樣一次鍛煉自己的良好機會，感謝領導、同事、評委們在過去的一年對我的成長、工作和生活的關心。
站在這里，參加計生辦主任競聘。我既感到榮幸，也覺得謙卑。在我之前，許多優(yōu)秀的干部都是從這里起步，如寧佩主任在朱書記的帶領下，和全體計生工作隊員一起把工作開展的有條不紊，取得了不俗的成績；在我之后，有更多的優(yōu)秀干部想在和將在這個崗位上繼續(xù)前進，而我還僅僅只是一名門外漢，只能站在計生工作的`門欖上看風景。
可是，漫漫人生路中，我們每個人都有自己的位置，每個人都有自身的價值，每個人都有成功的機會，每個人就其本性來說都可以挑戰(zhàn)自我、有所作為。所以，我鼓起勇氣站在這里，參加計生辦主任的競選，希望此刻的勇氣、信念和理想可以如風中的種子，在我的心田永遠生根，可以如閃亮的燈火，照亮我以后更曲折的奮斗之路。
接下來我要談談我對計生工作的計劃和理解。
一、夯實底子、理清迎檢思路，爭創(chuàng)省、市、縣計生工作模范先進單位。
主要表現(xiàn)為摸清底子抓基礎。由于我鄉(xiāng)計劃生育工作基礎差，底子薄，工作開展難度大，嚴重阻礙和制約了計生工作的進類，在迎檢前，計生辦應對全鄉(xiāng)育齡婦女和大齡未婚青年進行一次全面徹底的清查，逐村、逐戶核對戶籍冊，走訪群眾，重新核對臺帳，為全鄉(xiāng)計劃生育工作的全面鋪開，工作上有的放矢奠定基礎。其次，建好迎檢網(wǎng)絡，由村干部推薦3至5名精明、能干、做事扎實的信息指導員，在迎檢中及時有效反饋各項信息 ，形成鄉(xiāng)、村迎檢有效聯(lián)動網(wǎng)；此外，村專干手冊、臺賬、每月報表、月信息引導單及各項上墻數(shù)據(jù)要及時異動、填寫準確、無邏輯差錯。確保我鄉(xiāng)在市、縣經(jīng)常性工作督查中不出現(xiàn)問題。努力完成鄉(xiāng)黨委政府制定的進類工作目標。
二、提高撫養(yǎng)費征收標準，堅決完成縣委政府、縣計生局的各項任務，堅決完成鄉(xiāng)黨委政府下達的征收任務。
主要表現(xiàn)為增強群眾意識。計劃生育辦的同要志隨和，為人實在，群眾意識強，對一些涉及到育齡群眾切身利益的事情，不推不拖，不畏難，積極主動解決問題，化解矛盾；要加強自律意識，辦事講原則，做事講實效，工作中能按照黨政干部廉政要求嚴格規(guī)范自己的行為。其次，加大依法征收力度。對拒交社會撫養(yǎng)費的對象戶，在計生辦工作人員多次工作無效的情況下，依法將其案卷交至縣征收局及法院采取財保措施。對拒交社會撫養(yǎng)費且對本村征收工作造成惡劣影響的對象戶，依法申請法院強制執(zhí)行。從而為提高社會撫養(yǎng)費征收標準營造良好氛圍。
三、扎實完成“四術”任務，搞好每個季度的集中服務活動。
主要表現(xiàn)為認定目標抓重點。針對全鄉(xiāng)流動人口多、孕檢難以到位的實際情況，本著“保證在家的、爭取在外的”原則，通過上門督促在家育齡婦女按期參加孕檢，全年在家孕檢率達100%，從而提高全鄉(xiāng)婦檢到位率，突出落實落實以上環(huán)、流引產(chǎn)為主的綜合措施，狠抓四個環(huán)節(jié)，減少計劃外懷孕，降低計外出生比例，提高人口素質(zhì)，穩(wěn)定低生育水平。堅決完成縣局下達的集中服務活動各項任務指標。
存在的問題與不足
計劃生育辦近年來取得了一些成績，雖然做了大量的工作，但在計劃生育工作中也存在一些問題和不足。
1、計劃生育工作中仍然存在弄虛作假現(xiàn)象。一是勿視基礎工作，沒有下功夫?qū)崒嵲谠诘刈スぷ�，而是把時間和精力用于做報表、做臺帳，弄虛作假，應付檢查上。二是多胎生育還比較嚴重，處罰難以到位，人情關系，上下關系仍有存在。
2、企業(yè)計劃生育管理工作薄弱。一是外來打工人員的計劃生育管理不嚴，超生嚴重。二是下崗職工計劃生育處于自流狀態(tài)，超生嚴重。
3、計生工作人員素質(zhì)仍有待提高。計生隊伍中個別工作人中素質(zhì)較低，徇私枉法，有些工作人員仍亂收錢，收錢不開票，作風粗暴，方法簡單。
整改建議
針對我鄉(xiāng)計劃生育工作中存在的問題，冒昧地提出以下幾方面的整改建議：
1、切實夯實基礎，計劃生育工作要從應付檢查的工作模式中解脫出來，實事求是地抓好計劃生育工作，真正從基礎工作抓起，從村組抓起，依靠村組力量，從薄弱環(huán)節(jié)抓起，一步一個腳印，環(huán)環(huán)緊扣，才能有效的搞好計生工作。
2、加大處罰力度。我鄉(xiāng)的計劃生育處罰力度更要重視到位，不能癢癢痛痛、姑息遷就。
3、加強計生隊伍管理，提高業(yè)務水平，提高服務能力，對來檢育齡婦女應做到笑臉相迎，到點下班，千方百計給群眾方便。
最后，如果此次競選能夠得到各位評委的支持、理解和青睞，我一定會以謙遜的態(tài)度來推進自己的信念，秉承為大眾服務而勇往直前，勇?lián)熑味煌菩兜淖鋈嗽瓌t，永不疲憊、永不氣餒地干好本職工作。
謝謝大家！
計生辦主任競聘演講稿 篇5
20xx年3月份，嵩縣縣委對鄉(xiāng)科級領導干部進行了調(diào)整，其中有6名鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦主任被提拔重用。根據(jù)這種情況，為確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦主任、副主任選聘的公開、公平、公正，真正把那些年富力強，干事創(chuàng)業(yè)，責任心、事業(yè)心強的同志充實到計生辦領導崗位上來，經(jīng)請示縣委、縣政府同意，嵩縣計生委、人事勞動局對現(xiàn)任、擬任的鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦主任、副主任進行了公開競聘。
縣計生委、人事勞動局聯(lián)合下發(fā)了《嵩縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦主任、副主任競爭上崗實施方案》，對競聘人員資格、競聘程序、辦法等進行了具體規(guī)定。一是宣傳動員。由計生委、人事局抽調(diào)2名副職領導、4名同志組成兩個考核組深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦，召開全體人員會議進行動員；二是民主測評。按照德、能、勤、績四個方面，對現(xiàn)任計生辦主任進行測評。三是民主推薦。以無記名投票的方式選出主任、副主任候選人，并通過個別談話，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府領導推薦方式正式確定主任候選人26名、副主任候選人47名。四是個別談話�？己私M同鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦全體人員逐一進行個別談話，了解候選人的情況。五是征求意見�？己私M反復征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府主要領導，分管領導對被推薦候選人的'意見。六是進行筆試。對確定的正副主任候選人，筆試前30分種，臨時抽調(diào)人員擬定試卷（主要內(nèi)容為時事政治、業(yè)務知識），實行一人一桌，從嚴監(jiān)考。七是演講面試。聘請有關單位人員6名，和委班子成員、中層干部組成24人的評委會，現(xiàn)場出題，現(xiàn)場答辯，現(xiàn)場評分。八是研究確定。根據(jù)筆試、面試成績，再次征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的意見，研究確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦主任16名、副主任19名，目前已全部到崗。同時，還通過以上程序公開競聘確定了委二級機構(gòu)股長1名、副股長2名。
據(jù)了解，該縣今后將對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦主任、副主任，委機關、二級機構(gòu)負責人一年進行一次公開競聘，以在計生系統(tǒng)形成“能上能下”，“能者上、庸者下”，“干事創(chuàng)業(yè)，比學趕超”的良好氛圍。
計生辦主任競聘演講稿 篇6
各位領導，各位同事：
大家好！我叫，XXX，現(xiàn)年33歲，1997年參加工作，至今已有13年。今天我競爭的職位是人口計生科科長，我自信能夠勝任。 我已經(jīng)基本具備副主任應有的素質(zhì)：
第一，我有豐富的工作經(jīng)驗，通曉計生工作的各項工作內(nèi)容。作為科室負責人，應該是一個多面手，對辦公室的各項工作都應精通，懂管理、會管理、能管理。要求別人做到的，自己不僅要做到，而且要做好，這樣才能發(fā)現(xiàn)問題并及時地指導。參加工作以來，我無論是在哪個崗位，從事什么工作，我都能夠干一行愛一行，干一行精一行，所從事的工作年年都得到了領導和同志們的肯定。
第二，我能秉公處事、平等待人，起到很好的表率作用。作為科室負責人，實際上是具體事務的操作者和執(zhí)行者，必須嚴格要求自己，以身作則，在大小事情上一碗水端平。我無論是在從事業(yè)務工作，還是財務工作，我都時時提醒自己保持一顆公正的心，不為自己謀一分私利，也不為關系親近的同事開綠燈，一律按辦公室規(guī)章辦事；無論是辦公室普通的一員還是主任，我都能保持一顆平常心，不利用職務之便搞交易，不以感情代替原則，嚴格要求自己；無論是普通同事還是上級領導，我都能不卑不亢，以誠相待。工作年來，我待人處事的'風格得到了大家的認可，從上到下都結(jié)交了一些志同道合的朋友。
第三，我能擺正自己的位置，長于合作。作為科室負責人，是聯(lián)系上下的紐帶，必須明確自己所處的特殊位置。既要注意收集大家的意見和建議，制定有利于辦公室發(fā)展的政策和舉措。又要做好宣傳思想工作，維護辦公室的團結(jié)。在過去任主任的三年中，我總是把自己融入大家之中，對同事們進行及時的指導和幫助，從不以權(quán)壓人，以權(quán)欺人，對同志們的合理要求總是及時反映給領導，對大家的不良情緒總是合情合理地加以化解，從不人為地激化矛盾。同時，對辦事處的重大決策，從不橫加干涉、亂加評論，總是在服從的前提下，提出合情合理的建議和看法，不當事后諸葛亮，對工作中出現(xiàn)的失誤，勇于承擔責任，不把成績歸于自己，責任推給別人，與上下級都能保持良好的合作關系，
如果大家一如既往地支持我、信任我，我一定會從以下幾個方面努力，盡快改變辦公室的現(xiàn)狀，為大家創(chuàng)造一個良好的環(huán)境。
一是協(xié)調(diào)工作關系，使辦公室靈活運轉(zhuǎn)。一個辦公室就是一個小社會，涉及到的內(nèi)容很多、很雜，我會根據(jù)辦公室的所有工作合理分工，責任到人，制定嚴格的崗位制度、考勤制度，保證辦公室人人有事干，個個有責任，工作一環(huán)扣一環(huán)，使辦公室成為團結(jié)、支持、諒解、齊心的集體。辦公室人員都能發(fā)揮主動性、積極性、創(chuàng)造性，盡量保證人盡其才、才盡其用，責、權(quán)、利高度統(tǒng)一，最大限度地提高工作效率和質(zhì)量。
二是規(guī)范行為，制定健全的工作制度。沒有規(guī)矩不成方圓，一個紀律散漫的集體連日常工作都難以完成，更不會做出什么大事。往年我們制定的規(guī)章并不少，可執(zhí)行的人卻不多，我認為，原因就在于制度的可操作性不強，約束力不夠。如果我能夠當選，一定會從實際出發(fā)，從實情出發(fā)，制定相對健全的制度，并力求做到言必行，行必果，嚴格兌現(xiàn)，獎懲分明。
以上只是我的一些初步的想法，還有很多地方不夠成熟，我相信，只要大家給了我這個機會，我會在實踐中完善它，盡量符合大家的共同意愿。
再次希望能得到大家的支持，謝謝！
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