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職員競聘演講稿(實(shí)用6篇)
演講稿要求內(nèi)容充實(shí),條理清楚,重點(diǎn)突出。在快速變化和不斷變革的新時代,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,那么你有了解過演講稿嗎?下面是小編精心整理的職員競聘演講稿,僅供參考,大家一起來看看吧。
職員競聘演講稿 篇1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家好!
今天我很榮幸能站在這個講臺上,參加此次xx網(wǎng)絡(luò)xx分公司副總經(jīng)理崗位的競選。首先我感謝我們xx分公司組織這次分公司副總經(jīng)理崗位競聘,給予了我這個展示自我、挑戰(zhàn)自我的機(jī)會和平臺;其次,我感謝我們分公司各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的鼓勵和支持、理解和幫助,可以讓我在這里得到更好地鍛煉和學(xué)習(xí),在工作中不斷成長與茁壯,今天我才會有信心站在個講臺上。
首先,我介紹一下我個人的基本情況和工作經(jīng)歷:
今天,我參與競聘的崗位是分公司副總經(jīng)理崗位,下面,我先把自己對這個崗位的認(rèn)識匯報(bào)給大家:
作為一名分公司副總經(jīng)理,不僅要協(xié)助公司總經(jīng)理根據(jù)集團(tuán)公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)展開各項(xiàng)工作,充分發(fā)揮本職崗位統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)和管理的作用,還要在做好本職工作的基礎(chǔ)上著力構(gòu)建有知識、有能力、素質(zhì)高、作風(fēng)好的多層次分公司員工梯隊(duì),為分公司的長期持續(xù)發(fā)展提供人才保障,穩(wěn)步促進(jìn)分公司綜合工作的全面推進(jìn)。
為了完成這些工作任務(wù),作為一名分公司副總經(jīng)理,在工作中就必須保持清醒的頭腦,冷靜分析、果斷處理,既有具備優(yōu)異的執(zhí)行能力,又要有良好的協(xié)調(diào)組織能力,在工作中周密考量各項(xiàng)工作的細(xì)節(jié)與發(fā)展趨勢,用細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和較高水平的工作能力助力分公司各項(xiàng)工作的建設(shè)。
鑒于以上崗位認(rèn)識,結(jié)合我個人的.工作經(jīng)歷,接下來,我把自己的競聘優(yōu)勢向大家逐一匯報(bào)。
第一,我熱愛本職工作,始終在不懈要求自己,立足本職,爭創(chuàng)一流。
十二年來,在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,xx分公司給予了我成長的平臺,資本運(yùn)營部經(jīng)理崗位,我希望繼續(xù)用我的努力來回報(bào)公司和各位領(lǐng)導(dǎo)對我關(guān)愛和理解,我愿意在新的崗位上繼續(xù)為xx分公司的發(fā)展做出我更大的貢獻(xiàn)!
第二,我工作勤謹(jǐn)務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,業(yè)務(wù)技能扎實(shí),并且在工作中堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取。
二十年的財(cái)務(wù)系統(tǒng)多個崗位的工作經(jīng)驗(yàn)使得我在磨練中養(yǎng)成了嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度和良好的工作能力,具備了優(yōu)異的能力和多年同公司領(lǐng)導(dǎo)配合工作的實(shí)際經(jīng)驗(yàn),不僅僅異常熟悉與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的國家法規(guī)和財(cái)經(jīng)制度,并且還在實(shí)際財(cái)務(wù)工作中培養(yǎng)了嚴(yán)格照章辦事、講依據(jù)、講原則、講正氣的良好精神風(fēng)貌。
除此之外,在xx過去的十二年的工作當(dāng)中,無論什么時候,無論在哪個崗位上,我都始終堅(jiān)持在立足崗位的基礎(chǔ)上,將領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)細(xì)化,切實(shí)做到了每個細(xì)節(jié)、每個步驟到位,所取得的工作成果也得到了主管領(lǐng)導(dǎo)的肯定和認(rèn)同。
第三,我作風(fēng)扎實(shí),嚴(yán)于律己,誠實(shí)正派,并且始終堅(jiān)持公平、公正的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具有良好的管理、組織和協(xié)調(diào)能力。
我信奉誠實(shí)、正派、廉潔的做人宗旨,在擔(dān)任公司中層領(lǐng)導(dǎo)以來,我始終把敬業(yè)奉獻(xiàn)的工作精神放在首位,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),秉持謙虛的、嚴(yán)明的組織紀(jì)律性、吃苦耐勞的品質(zhì)和公平、公正的團(tuán)隊(duì)管理精神:面對下屬時胸懷坦蕩,公道正派,不搞小動作;面對上級領(lǐng)導(dǎo)時從不攬功諉過,假公濟(jì)私,在公司中贏得了良好的口碑和贊譽(yù)。
不僅如此,我對分公司所在地區(qū)的政治、經(jīng)濟(jì)、、風(fēng)土人情和各行各業(yè)深入了解,并且建立了廣泛密切的人際關(guān)系,尤其通等競爭對手及工商、稅務(wù)等上級業(yè)務(wù)管理部門更加了解,能夠做到知彼知已,百戰(zhàn)不殆。因此因此在工作中我始終能以飽滿的熱情參加到各項(xiàng)工作中來,帶領(lǐng)其他共識共同凝結(jié)成一個充滿生命力的戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì),切實(shí)能把分公司的各項(xiàng)工作開展的扎實(shí)、穩(wěn)健。
基于這些優(yōu)勢所在,我也堅(jiān)信我具有著擔(dān)任分公司副總經(jīng)理的能力和水平,如果讓我擔(dān)任此職務(wù),我一定會做好分公司總經(jīng)理的參謀和助手,協(xié)助總經(jīng)理將分公司的各項(xiàng)工作工作開展、進(jìn)行的更好更快。
職員競聘演講稿 篇2
尊敬的各位評委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
首先,非常感謝工廠領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了這樣一個舞臺,讓我有機(jī)會把在工廠二十年的工作經(jīng)歷進(jìn)行總結(jié)回顧,把一個真實(shí)的自我展示出來,接受各位評委的挑選。
下面先簡單介紹一下本人情況:
姓名:xxx,xx年xx月出生,中共黨員、高級工程師。
xx年從大連鐵道學(xué)院畢業(yè)后分配到工廠,先后在xxxx工作,先后擔(dān)任過xx、現(xiàn)任xxxx部長。
參加廠工會副主席人選的競聘我認(rèn)為自己有以下五個方面的優(yōu)勢:
1、具有較豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn)
在工廠二十年的工作經(jīng)歷,讓我的足跡踏遍了工廠的每個角落,接觸了廣大的員工,熟悉產(chǎn)品開發(fā)、車輛工藝、質(zhì)量檢驗(yàn)、人事調(diào)配、企業(yè)策劃、現(xiàn)場管理等各方面工作,積累了豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn)。
2、為人正直、坦率,具有群眾工作基礎(chǔ)。
在車間我擔(dān)任過團(tuán)支部書記,在處室擔(dān)任過支工會主席,熟悉職工所思所想,因?yàn)楣ぷ鞒錾,曾被評為工廠“最佳女能人”稱號并多次獲得“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“先進(jìn)工作者”等榮譽(yù)稱號。
3、具有較高的文化素質(zhì)與政策把握能力和較扎實(shí)的文字功底
大學(xué)四年系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了各種基礎(chǔ)理論與相關(guān)專業(yè)知識,工作后又較全面系統(tǒng)地了解了質(zhì)量,計(jì)算機(jī)、企業(yè)管理等方方面面知識,掌握英語、德語兩門外語,在改革開放的今天,可以通過各種信息渠道獲得有價值信息用于工作,對工廠未來發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)營狀況較熟悉,知識面較寬,工作中可有的放矢,政策把握能力強(qiáng)。
因從事多年的技術(shù)、人事管理工作,練就了自己較強(qiáng)的寫作能力。先后在全國、省、市各級報(bào)刊、雜志上發(fā)表多篇專業(yè)論文,工作中編制、審核了大量工藝技術(shù)文件、會議紀(jì)要、調(diào)查報(bào)告、工作總結(jié)等、起草文件得心應(yīng)手。
4、為人潑辣、吃苦耐勞;適應(yīng)能力強(qiáng)、進(jìn)入角色快,具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力
多年來,先后經(jīng)歷了技術(shù)、人事、管理等不同職能的七個部門,能夠很快進(jìn)入角色,開展工作,適應(yīng)能力強(qiáng)。
xx年初,正值全廠開展is09001質(zhì)量認(rèn)證初期,病愈僅一年的我,在新課題面前,帶領(lǐng)全處職工克服了工作量大、時間緊、經(jīng)驗(yàn)不足等困難,加班加點(diǎn)圓滿完成了計(jì)量理化體系論證工作,消除了當(dāng)初工廠領(lǐng)導(dǎo)的憂慮和擔(dān)心。xx年參加了檢查工作,時任執(zhí)行工作組常務(wù)副組長的我,帶領(lǐng)檢查人員頂著酷暑、不循私情、公正嚴(yán)明、走遍了廠內(nèi)各個角落,上千條質(zhì)量問題得到了整改和有效控制。
5、為人隨和、有較強(qiáng)親和力,心胸開闊,能與不同意見的同志打成一片下面,我想從“維權(quán)、橋梁”兩個方面就今后工作思路、目標(biāo)及措施展開我的最后競選發(fā)言。
為什么參加廠工會副主席崗位的競爭?
作為一個進(jìn)廠后一直在行政部門工作二十年的大學(xué)本科生,為什么要參加此次工會領(lǐng)導(dǎo)競聘,不少人提出了疑問,我想主要有兩個方面的原因:
1、熱愛
工會是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的職工自愿結(jié)合的工人階級群眾組織,知識分子是工會這個不分職業(yè)、性別、文化程度、宗教信仰大家庭中的一員,包括知識分子在內(nèi)的我國工人階級,始終是推動我國先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展和社會全面進(jìn)步的根本力量,是不斷發(fā)展人民群眾根本利益的堅(jiān)定力量,是維護(hù)社會定安團(tuán)結(jié)的中堅(jiān)力量,作為其中的一員,我發(fā)自內(nèi)心地?zé)釔圻@個組織,熱愛工會工作。
2、自信
從小學(xué)、中學(xué)、大學(xué)一直擔(dān)任學(xué)生干部的我,有著較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,加之大學(xué)四年的深入學(xué)習(xí)及二十年的豐富工作經(jīng)歷,還有最重要的一點(diǎn),近年來,在工廠黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,工廠工會工作取得了有目共睹的成績,我的前任們留下的巨大經(jīng)驗(yàn)寶庫,用之不盡,取之不竭,這所有一切,都讓我有信心在黨委領(lǐng)導(dǎo)下,工會主席和同志們的幫助下,能夠很快進(jìn)入角色的轉(zhuǎn)換,身份的置換,用強(qiáng)烈的事業(yè)心做到“長江后浪推前浪”、“青出于藍(lán)而勝于藍(lán)”。
當(dāng)前,國有企業(yè)正在走股權(quán)多元化道路,黨中央近期提出了振興工業(yè)基礎(chǔ),提出了混合經(jīng)濟(jì)成分,國退民進(jìn)的發(fā)展方向,鐵道部也提出了鐵路跨越式發(fā)展戰(zhàn)略,黨中央實(shí)施的一系列政策為我廠這個連續(xù)五年虧損企業(yè)的.重振帶來了機(jī)遇,為工廠今后的發(fā)展帶來了生機(jī)。
在工廠處于建廠以來最困難時期,積極協(xié)助行政做好精干主業(yè),分離輔業(yè),剝離后勤這項(xiàng)關(guān)系全廠職工切身利益的大事,這就是對全廠職工權(quán)益的最大維護(hù)。工會工作要適應(yīng)新形勢,跟上新時代發(fā)展步伐。同時要大力發(fā)展生產(chǎn),提高產(chǎn)品質(zhì)量,搞好多種經(jīng)營,扭虧為盈,才能真正維護(hù)職工群眾利益。2多年的技術(shù)工作和基層管理工作經(jīng)驗(yàn),使我有信心能夠在今后的工會工作中去具體實(shí)現(xiàn)它。
3、橋梁
工會工作是黨與群眾聯(lián)系的橋梁,是溝通廣大職工和工廠決策管理層之間的橋梁,工會是黨領(lǐng)導(dǎo)下獨(dú)立自主開展工作的群眾性的組織,它有責(zé)任把廣大職工的心聲,表達(dá)給決策管理層。要想知道廣大職工心里想什么?就必須去接觸,和不同性別、不同職業(yè)的員工:科技人員,第一線生產(chǎn)職工,管理干部女職工等交朋友,傾聽來自不同方向的聲音,才能更加全面地向決策管理層反映代表廣大職工的心聲,在這方面我自信有良好的基礎(chǔ),有著在多種工作崗位的工作經(jīng)歷,使我和有著不同利益訴求的職工溝通起來,游刃有余。工會工作同時有責(zé)任、宣傳、落實(shí)工廠決策管理層的經(jīng)營思想和方針使廣大職工心往一處想,勁往一處使。一句話,通過接觸、溝通、宣傳、凝聚,堅(jiān)持全心全意依靠工人階級的指導(dǎo)方針,圍繞工廠方針目標(biāo),共同把工廠的不斷前進(jìn)發(fā)展,作為工廠每一個職工努力追求的奮斗目標(biāo)。
千里之行,始于足下,在工廠二十年的工作經(jīng)歷可以看到本人是從基層踏踏實(shí)實(shí)一步一個腳印干出來的。
當(dāng)今的中國是日新月異的中國,當(dāng)今的時代是發(fā)展的時代,當(dāng)今的工會工作是具有挑戰(zhàn)性的工作,我有信心,以我豐富的知識,多年積累的工作經(jīng)驗(yàn)、多個崗位練就的工作能力和對工會工作的熱愛,來迎接這個挑戰(zhàn)。
各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家、當(dāng)你們投下這一票時,相信一位正直、誠信、熱心、熱情的廠工會副主席將會在不久的將來展現(xiàn)在你們面前。
謝謝大家!
職員競聘演講稿 篇3
大家好,我叫某,某歲,本科學(xué)歷,職稱會計(jì)師。某年參加工作,某年進(jìn)入某銀行某分行工作先后從事儲蓄、會計(jì)、信貸工作,并先后擔(dān)任某分理處主任,某辦事處存匯科付科長,零售業(yè)務(wù)部付主任,主任。我競聘的是業(yè)務(wù)發(fā)展部主任。
在我參加工作的十八個年頭當(dāng)中不論是做普通員工還是管理工作始終堅(jiān)持勤懇兢業(yè)、開拓進(jìn)取、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和作風(fēng)。自從xx年支行開始把消費(fèi)信貸確定為某支行的工作重點(diǎn),我作為零售業(yè)務(wù)部的付主任,義不容辭的承擔(dān)了開拓消費(fèi)信貸業(yè)務(wù)的重任,當(dāng)時我們?nèi)藛T少、沒場所、沒資金,沒經(jīng)驗(yàn),在這樣白手起家的條件下,我們硬是從其他行里搶來了業(yè)務(wù),占領(lǐng)了一定市場,走在了其他支行的前列,并且收息率連續(xù)三年達(dá)到了100%,在分行的消費(fèi)信貸各項(xiàng)考核中始終排在第一名。為某支行持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展做出了自己的貢獻(xiàn)。
20xx年6月份開始負(fù)責(zé)零售業(yè)務(wù)的全面工作后,面對時間緊任務(wù)重的巨大壓力,我沒有退縮而是知難而進(jìn),確定了清晰的發(fā)展思路及工作措施。人民幣儲蓄存款提前50天超額完成了全年任務(wù)指標(biāo);特別是消費(fèi)信貸余額到去年7月底就突破了一億元大關(guān),現(xiàn)在已經(jīng)達(dá)到了1.6億元是某分行第一個消費(fèi)信貸余額突破億元大關(guān)的支行,并提前一個月超額完成了消費(fèi)信貸的全年任務(wù)。自己的努力得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的認(rèn)可,去年底被黨組織確定為入黨積極分子。
多年的工作經(jīng)歷以及消費(fèi)信貸從0到億元大關(guān)的突破,為我從事業(yè)務(wù)發(fā)展部的管理工作及對市場的開拓積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。如果我當(dāng)選業(yè)務(wù)發(fā)展部主任,我的工作思路是:抓住源頭、努力開拓、深化管理、加強(qiáng)服務(wù)。
首先是抓住源頭、努力開拓。明年將是中行股改上市的關(guān)鍵一年也是某分行各項(xiàng)改革的關(guān)鍵一年。作為基層支行的業(yè)務(wù)發(fā)展部門,按照部門主要職能突出重點(diǎn),加大營銷力度,改善服務(wù)水平,及早的開展工作。一是抓住我市的經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大好形勢的有利時機(jī),深入廠礦機(jī)關(guān)進(jìn)行宣傳營銷。二是抓住明年國企改制的有利時機(jī)及時跟進(jìn),三是加大國際結(jié)算、中間業(yè)務(wù)、各項(xiàng)代理業(yè)務(wù)的營銷力度。四是抓住同業(yè)機(jī)構(gòu)調(diào)整的.有利時機(jī),加大業(yè)務(wù)拓展力度,積極搶占市場份額。
其次就是深化管理、加強(qiáng)服務(wù)。一、深化各項(xiàng)管理。首先在思想上、行動上要堅(jiān)定不移地緊跟黨委步伐,認(rèn)真貫徹執(zhí)行分支行各項(xiàng)方針政策,確保思想不松懈、行動不走偏,切實(shí)做到自身認(rèn)識到位、管理到位。其次是加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè)以及檢查監(jiān)督力度,從制度上約束業(yè)務(wù)人員必須按照規(guī)章制度辦理業(yè)務(wù),防范各種風(fēng)險(xiǎn)及案件的發(fā)生。二、逐步推進(jìn)客戶經(jīng)理制,完善激勵約束機(jī)制,促進(jìn)業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。三、通過“個性化、差別化、人性化”的優(yōu)質(zhì)服務(wù),搞好親情營銷、友情營銷,吸引更多的客戶來中行辦理業(yè)務(wù)。四、做好與其他部室的協(xié)調(diào)聯(lián)動為客戶提供全方位的服務(wù)。落實(shí)認(rèn)真、雷厲風(fēng)行、樂于奉獻(xiàn)、精益求精”的十六字精神。
一份自信,一個目標(biāo),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng),塌實(shí)的態(tài)度,開拓的精神,我想在分支行的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的努力下,只要我們勤勞的工作、艱辛的付出,一定能實(shí)現(xiàn)我們的宏偉目標(biāo),業(yè)務(wù)發(fā)展部的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)也一定能在某分行排名前列,為某支行的跨越式發(fā)展做出自己新的貢獻(xiàn)。謝謝大家!
職員競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!首先感謝郵儲銀行過去對我的培養(yǎng)和幫助,感謝各位給我難得的展示自我機(jī)會,能夠參加網(wǎng)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理競聘。今天我演講的題目是:愛崗敬業(yè),真誠奉獻(xiàn),努力爭當(dāng)一名優(yōu)秀的網(wǎng)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理。
一、自我介紹
我叫XXX,今年39歲,XX文化,1994年X月參加工作,先后從事儲匯營業(yè)員、事后監(jiān)督、會計(jì)、副支行長等工作,現(xiàn)在新堤支行工作。參加工作以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí),努力工作,具有良好職業(yè)道德和業(yè)務(wù)技能,完成全部工作任務(wù),獲得上級領(lǐng)導(dǎo)、職工同事和廣大客戶的充分肯定和一致滿意。
二、競聘優(yōu)勢
1、工作經(jīng)驗(yàn)豐富。我參加工作已近20年,平時認(rèn)真學(xué)習(xí),刻苦鉆研,虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,重視經(jīng)驗(yàn)積累和工作總結(jié),注重理論和實(shí)踐相結(jié)合,熟練掌握了崗位所需要的業(yè)務(wù)知識和工作技能,能夠全面做好網(wǎng)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理工作,確保銀行資產(chǎn)安全。
2、工作作風(fēng)扎實(shí)。我有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),過去多年工作中,遇到無數(shù)艱難困苦,我都想法克服,時常加班加點(diǎn),不怕辛苦,從無怨言,只為做好本職工作,促進(jìn)銀行經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展,取得良好經(jīng)濟(jì)效益。
3、服務(wù)意識強(qiáng)烈。我在本職崗位上牢固樹立服務(wù)意識,始終全心全意為銀行領(lǐng)導(dǎo)、銀行職工和廣大客戶服務(wù),盡心盡職、任勞任怨做好工作,提高郵儲銀行的市場競爭力,增強(qiáng)郵儲銀行的社會聲譽(yù)。
三、工作打算
如果我競聘網(wǎng)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理成功,著重做好以下工作:
1、抓好自身建設(shè),全面提高素質(zhì)。我將努力按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、善管理的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己,加強(qiáng)政治理論與業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),全面提高自己的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé),公平公正,吃苦在前,享樂在后,努力爭當(dāng)一名優(yōu)秀的'網(wǎng)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理,為郵儲銀行發(fā)展作貢獻(xiàn)。
2、刻苦勤勉務(wù)實(shí),高效完成工作。我要牢記使命,忠實(shí)履職,腳踏實(shí)地,積極創(chuàng)新,提高效率,全面做好網(wǎng)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理工作,要健全完善各項(xiàng)工作制度,提高職工合法合規(guī)意識,加強(qiáng)對合法合規(guī)工作情況的檢查監(jiān)督,落實(shí)防范金融風(fēng)險(xiǎn)的工作措施,提高網(wǎng)點(diǎn)風(fēng)險(xiǎn)防控能力,促進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展。
3、做好服務(wù)工作,奉獻(xiàn)自己力量。我要發(fā)揚(yáng)郵儲銀行優(yōu)良傳統(tǒng),強(qiáng)化服務(wù)意識,開動腦筋,想方設(shè)法,搞好服務(wù),以自己的優(yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)發(fā)展,不斷邁上新臺階,不斷取得新成績。
最后,我向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們莊嚴(yán)承諾:無論我這次競聘成功與否,我都將一如既往地繼續(xù)做好我的本職工作,為郵儲銀行健康、持續(xù)發(fā)展而不懈努力。
我的演講完了,謝謝大家!
職員競聘演講稿 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
大家好!
公司的改革浪潮把我推上了今天這個講臺,我競聘的職位是經(jīng)營部經(jīng)理,站在這里競聘,既在自己的意料之外,又在自己的意料之中,意料之外是我沒有當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)驗(yàn),意料之中是我相信自己的優(yōu)勢。正因?yàn)闆]有當(dāng)過領(lǐng)導(dǎo),便少了一些為官的禁錮,一張白紙好為大家、也為自已勾畫一幅理想的藍(lán)圖,我愿意為這張藍(lán)圖付出辛勤和汗水。
在營銷部門工作了五年,對全省的xx行業(yè)有了一定的認(rèn)識,我公司經(jīng)過了多年的發(fā)展,占有一定的品牌優(yōu)勢、質(zhì)量優(yōu)勢和區(qū)位優(yōu)勢。近年來,隨著xx市場風(fēng)起云涌的變化,競爭日益加劇,公司面臨著生存和發(fā)展的雙重壓力。因此,營銷工作必須在思想觀念、內(nèi)部管理和營銷方面實(shí)現(xiàn)根本性的轉(zhuǎn)變。
基于上述思考,假如我能擔(dān)任經(jīng)營部經(jīng)理,我的設(shè)想是:轉(zhuǎn)變一個觀念、培養(yǎng)二個意識、實(shí)現(xiàn)三個目標(biāo)。具體來說:
一是轉(zhuǎn)變營銷觀念。目前的經(jīng)營理念還停留在由賣方市場向買方市場過渡的推銷階段,雖然名稱叫營銷經(jīng)理部,但仍然只“銷”,不“營”。因此,樹立以客戶為中心,以顧客需求為導(dǎo)間的現(xiàn)代營銷觀念勢在必行。
二是培養(yǎng)大局意識和法律意識。一切工作要以大局出發(fā),堅(jiān)決服從企業(yè)的改革大局,貫徹執(zhí)行公司方針目標(biāo),培養(yǎng)營銷隊(duì)伍觀全局、想全局、顧全局、攬全局的意識和能力。同時,在法律的框架下規(guī)范營銷行為。因?yàn),在依法治國、依法治企的大背景下,法律行為與人們的生活、工作息息相關(guān),對于營銷人員尤是如此,例如:目前的營銷人員對法律中的訴訟時效理解出現(xiàn)偏差,導(dǎo)致過早的放棄訴訟時效,失去貨款回籠的最后一道法律保護(hù)屏障。所以,對營銷人員進(jìn)行有針對性的法律知識培訓(xùn),提高法律意識,既可以保護(hù)本企業(yè)的合法權(quán)益,又可運(yùn)用法律知識為企業(yè)挽回不必要的經(jīng)濟(jì)損失。
實(shí)現(xiàn)三個目標(biāo)的內(nèi)容是:
1、建構(gòu)營銷網(wǎng)絡(luò)。在做好xx市場的同時,營銷網(wǎng)絡(luò)向xx輻射。利用營銷網(wǎng)絡(luò)覆蓋全施兼并,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的戰(zhàn)略擴(kuò)張。
2、建設(shè)營銷渠道。結(jié)合中間商營銷和直銷兩條渠道來達(dá)到更多的'細(xì)分市場,增加市場覆蓋面,作到優(yōu)勢互補(bǔ),規(guī)避市場單一帶來的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),克服“以量定價”的弊端。
3、資源優(yōu)化配置。對營銷人員進(jìn)行一次徹底的摸底調(diào)查,根據(jù)其特長、能力安排合適的工作崗位,實(shí)現(xiàn)人盡其才、人盡其力、人盡其用。用真情和愛心去善待每一位同事,充分尊重他們的人格,營造出愉快、和諧的工作氛圍,真正產(chǎn)生“人心齊、泰山移”的效果。
今天的競聘,我的態(tài)度是:不怕失敗,因?yàn)槲冶緛砭筒皇墙?jīng)理,但我更希望成功,因?yàn)槲覀兇蠹叶枷M镜拿魈毂冉裉旄篮谩?/p>
謝謝大家!
職員競聘演講稿 篇6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:
大家好!
首先,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個展示才華、競爭上崗的機(jī)會。二十多年來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事們的支持、幫助下,本人工作兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,經(jīng)常加班加點(diǎn),得到了領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和同事們的好評,曾多次獲得了先進(jìn)工作者和優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱號。
我競聘的是人力資源部總經(jīng)理崗位,之所以競聘這一崗位,因?yàn)槲揖哂幸韵聝?yōu)勢。
一、具有較強(qiáng)的'理論知識和業(yè)務(wù)能力。近幾年,我一直在人力資源部工作,對國家勞動政策、法律法規(guī)、規(guī)章制度以及人力資源管理業(yè)務(wù)流程比較熟悉,了解掌握人力資源的基本理論,熟悉教育培訓(xùn)的基本情況,熟悉本部門的職責(zé)任務(wù),技能功底較為扎實(shí),有較高的業(yè)務(wù)水平和良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),具備了本崗位工作的基本素質(zhì)和要求。
二、具有良好的思想道德修養(yǎng)。在工作、學(xué)習(xí)和日常生活中,本人注重不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng),踏實(shí)做事,誠實(shí)待人,堅(jiān)持原則,公正地看待問題,處理問題,大局觀念、團(tuán)結(jié)意識、協(xié)調(diào)意識較強(qiáng)。
三、有較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。參加工作二十多年來,我先后從事過出納、會計(jì)、信貸、分社主任、財(cái)會輔導(dǎo)員、稽核員、大社主任、聯(lián)社中后臺部門負(fù)責(zé)人等多部門、多崗位鍛煉,積累了較為豐富的管理經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的組織能力、管理能力、執(zhí)行能力和協(xié)調(diào)能力,能夠把握工作方法和處事分寸,具備了擔(dān)任人力資源部總經(jīng)理的條件。
假如有幸競聘成功,我的工作思路是:
一、堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)。向先進(jìn)單位和各方面的管理專家學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí)和吸收先進(jìn)的人力資源管理理念和經(jīng)驗(yàn),不斷充實(shí)自己,加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)修煉。
二、規(guī)范員工教育培訓(xùn)工作制度。深入基層,搞好調(diào)研,根據(jù)聯(lián)社發(fā)展所需,制定好員工教育培訓(xùn)計(jì)劃,明確員工教育培訓(xùn)目的,與相關(guān)部室緊密配合,大力開展勞動競賽、員工才藝展示、崗位技能競賽等活動,為不同崗位員工提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能提供支持,為聯(lián)社快速發(fā)展提供高素質(zhì)、高技能人才。
三、補(bǔ)充和完善聯(lián)社人力資源管理措施、管理辦法,建立科學(xué)實(shí)用的人力資源管理體系,包括員工招錄、干部任用、考核管理、人才激勵、教育培訓(xùn)、績效考核、薪酬福利分配和勞動關(guān)系處理等。深刻領(lǐng)會人力資源管理的目標(biāo)任務(wù),擺正自己的位置,加強(qiáng)服務(wù)意識,協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系。
四、加強(qiáng)對人力資源管理制度辦法執(zhí)行情況的檢查、監(jiān)督,不斷整理和完善,及時跟蹤檢查和督促落實(shí),保障聯(lián)社各項(xiàng)管理措施的安全運(yùn)行和暢通,促進(jìn)聯(lián)社各項(xiàng)工作有條不紊地開展。
五、立足本職,時時了解員工思想狀況。加強(qiáng)員工的心理輔導(dǎo)與溝通,及時將上級和聯(lián)社涉及員工切身利益的政策和會議精神傳達(dá)到每一位員工,建立內(nèi)部信息反饋機(jī)制,形成統(tǒng)一的價值觀。
六、加強(qiáng)與勞動行政部門和社會保險(xiǎn)部門的溝通與聯(lián)系,及時了解有關(guān)政策,并按政策規(guī)定為員工繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金,消除員工后顧之憂。為符合退休條件員工及時辦理退休手續(xù),及時化解人力資源工作中的矛盾和糾紛。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們!這次我無論競聘成功與否,我都將勤勤懇懇,不斷進(jìn)取,矢志不移,永不停步,一如既往地做好本職工作,為聯(lián)社的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量!
“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,上下而求索“,讓我們齊心協(xié)力,共同奮進(jìn),為實(shí)現(xiàn)規(guī)模效益和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型猛上臺階兩大工作目標(biāo)而努力奮斗!
我的演講完畢,謝謝大家!
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